BISOL Group, d.o.o.
Razvijali in vzdrževali boste naš lastni EMS krmilnik za hranilnike energije - programsko opremo na Raspberry Pi/Linux, ki preko Modbus TCP in MQTT povezuje baterije, razsmernike in merilnike različnih proizvajalcev ter skrbi za zajem, obdelavo in shranjevanje podatkov v realnem času. Pričakujemo: vsaj diplomo iz naravoslovno-tehnične smeri, napredno znanje Python in Shell, poglobljeno znanje operacijskega sistema Linux, poznavanje Modbus TCP/RTU, MQTT in druge protokole komunikacije, iznajdljivost pri reševanju raznovrstnih programerskih izzivov, poznavanje različnih pristopov razvoja programskih orodij/aplikacij, sposobnost branja in razumevanja tehnične dokumentacije proizvajalcev strojne opreme (protokolne specifikacije, mape registrov), predvsem pa strast in pripravljenost za učenje. Nič od spodaj naštetega ni obvezno (vse se da naučiti), je pa bonus če ste se že srečali z oz. imate naslednja znanja: Git, Docker, InfluxDb, SQL/SQLite, Alembic, upravljanje Linux storitev preko systemd (services, timers), poznavanje področja fotovoltaike, hranilnikov energije ali energetske elektronike. Nudimo: zanimivo, raznoliko in dinamično delo v panogi prihodnosti, možnost osebnega in strokovnega razvoja, sistem nagrajevanja glede na uspešnost, mentorstvo in interna izobraževanja, prijetno in spodbudno delovno okolje, dolgoročno sodelovanje z zanesljivimi pogoji.
Objavljeno pred: 2 tedna
Plastenka, d.o.o.
VAROVANJE GALEKOM, družba za varovanje, d.o.o., KOČEVJE
Varovanje oseb in premoženja izvajanje intervencij in obhodov, Opravljanje obhodov po notranjosti obratov, Sodelovanje z video nadzornim centrom, Druge delovne naloge, Vezane na lokacijo dela Nacionalna poklicna kvalifikacija(NPK) s področja varovanja, 1 leto delovnih izkušenj na podobnih delovnih mestih, nekaznovanost, zdravstvena sposobnost, zanesljivost, strokovnost Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 3 dni
Podjetje išče natančno in zanesljivo osebo za delo v administrativni podpori. Pohiti in se prijavi! urejanje in posodabljanje vsebin na spletni strani, vnos in urejanje izdelkov, fotografij ter opisov, skrb za ažurnost spletne ponudbe in zalog, pomoč pri pripravi ter objavi vsebin, sodelovanje z marketinško ekipo pri aktualnih akcijah in promocijah, pomoč pri organizaciji in koordinaciji zaloge med poslovalnicami. dobro računalniško pismenost in veselje do dela z različnimi spletnimi orodji, natančnost, organiziranost in samostojnost, občutek za urejenost in podrobnosti, pripravljenost na sodelovanje, osnovno znanje dela s fotografijami je prednost, ni pa pogoj. samoiniciativnost, natančnost zanesljivost
ContiTech Slovenija, d.o.o.
Zaradi širitve lokalne računovodske ekipe vabimo več novih sodelavcev za delo na različnih področjih računovodstva. Iščemo natančne, zanesljive in motivirane osebe, ki jih veseli delo s številkami, poslovnimi podatki in informacijskimi sistemi. Od kandidata pričakujemo: najmanj srednješolsko, višješolsko ali visokošolsko izobrazbo ekonomske oziroma druge ustrezne smeri osnovno poznavanje računovodstva ali zanimanje za razvoj na tem področju natančnost, zanesljivost, odgovornost in sposobnost organizacije lastnega dela dobro poznavanje orodij Microsoft Office, zlasti Excela poznavanje davčne zakonodaje, predvsem DDV pripravljenost za uporabo ERP sistemov; poznavanje okolja SAP je prednost Sposobnost sodelovanja z različnimi oddelki in komunikacije z vodstvom Aktivno znanje angleškega jezika Nudimo: Delo v stabilnem in mednarodno usmerjenem podjetju Odgovorno in samostojno delovno mesto Sodelovanje pri strateških projektih in sistemskih nadgradnjah Možnost strokovnega razvoja in dodatnih izobraževanj Konkurenčno plačilo in stimulativno nagrajevanje Možnost hibridnega dela Brezplačno koriščenje storitev fitnes centrov, pokojninsko in zdravstveno zavarovanje
Le-tehnika d.o.o.
V naš proizvodni oddelek vključujemo novega sodelavca s poglobljenim razumevanjem natančne montaže in mikroskopske kontrole. tehnična izobrazba (mehatronika, strojništvo, mikrotehnika ali sorodno področje), izkušnje z optičnimi ali mikroskopskimi sistemi so prednost, odlične ročne spretnosti ter sposobnost dela s preciznimi elementi, natančnost, analitičnost in sposobnost prepoznavanja mikroskopskih odstopanj, zmožnost samostojnega dela v skladu s strogo definiranimi postopki, pripravljenost za delo v stabilnem in procesno urejenem proizvodnem okolju. delo v tehnološko naprednem podjetju, ki deluje po visokih kakovostnih standardih, možnost dodatnih usposabljanj na področju mikroskopije, meroslovja in montažnih tehnologij, urejeno in stabilno delovno okolje z jasno strukturiranimi procesi, možnost dolgoročnega sodelovanja in strokovnega napredovanja, konkurenčno plačilo ter stimulativno nagrajevanje glede na rezultate.
Želva d.o.o.
V podjetju Želva smo ponosni, da smo eno od vodilnih slovenskih invalidskih podjetij s 35-letno tradicijo na področju usposabljanja in zaposlovanja invalidov. Naša strast je ustvarjanje drugačnih priložnosti, ki prinašajo spremembe. Vsi zaposleni aktivno prispevamo k prepoznavnosti podjetja ter soustvarjamo okolje, kjer so vrednote medsebojnega spoštovanja, občutka pripadnosti in dolgoročnega sodelovanja na prvem mestu. Pri iskanju novih članov ekipe iščemo posameznike s čutom za delo z ljudmi, ki si želijo rasti skupaj z nami. Če se prepoznate v zgoraj zapisanih besedah, se prijavite preko obrazca in kontaktirali vas bomo. Pridružite se nam in postanite del naše navdihujoče zgodbe! Načrtovanje, organiziranje, koordiniranje in izvajanje aktivnosti za usposabljanje, delovno in socialno vključevanje ter zaposlovanje invalidov; načrtovanje in izvedba načrta zaposlitvene rehabilitacije (ZR) glede na sposobnosti in zmožnosti uporabnikov; izvajanje vseh storitev ZR (individualno in skupinsko) ter storitev v podpornem zaposlovanju; izvajanje posameznih strokovnih nalog glede na vlogo v strokovnem timu; izvajanje nalog upoštevaje standarde in normative ZR, etičnega kodeksa, internih pravil izvajanja ZR ter celotne zakonodaje s področja ZR; individualna in skupinska obravnava rehabilitantov; priprava in vodenje delavnic; nudenje psihosocialne podpore invalidu, delodajalcu in ožjemu delovnemu okolju; izvajanje in nadzor nad izvajanjem dogovorjenih individualnih ciljev; vodenje ustrezne dokumentacije ter priprava poročil ter evalvacij s področja dela; izvajanje tržnih dejavnosti ZR; sodelovanje v projektnih in delovnih skupinah; sodelovanje pri izvajanju internega in eksternega izobraževanja; urejanje dokumentacije, evidenc in arhiviranje; opravljanje prevozov materiala in rehabilitantov oz. uporabnikov ter spremstvo. Pogodbo o zaposlitvi za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev; možnost strokovnega in osebnega razvoja; delo v urejenem delovnem okolju in prijetnem kolektivu; možnost občasnega dela od doma; redno in stimulativno plačilo.
Center za socialno delo Ljubljana, LJUBLJANA
Delo v skupnostnih programih za mlade (CONA). Naloge pod mentorstvom: PRIPRAVI, Organizira in vodi individualne ter skupnostne programe, Spodbuja razvoj novih programov in organizira strokovno podporo izvajalcem v mreži, Povezuje sistem izvajalcev na lokalni ravni in usmerja uporabnike v ustrezne programe, Vodi evidence, Zbirke podatkov, DOKUMENTACIJO, Pripravlja poročila, Spremlja zakonodajo s svojega delovnega področja, Izvaja druge sorodne naloge po navodilih direktorja ali neposredno nadrejenega. Delo se opravlja med 9.00 in 17.00 uro. Posebni pogoji za zasedbo delovnega mesta: Stopnja izobrazbe oz. usposobljenosti: specializacija po visokošolski izobrazbi (prejšnja), visokošolska univerzitetna (prejšnja), magistrska izorazba. Smer izobrazbe: v skladu z 69. čl. ZSV. Želena dodatna znanja: poznavanje osnov računalništva, vozniški izpit B kategorije. Pogoj: prva zaposlitev v socialnem varstvu. Področje dela: Skupnostni programi za mlade. Kandidati naj prijavi priložijo vsa dokazila o izpolnjevanju razpisnih pogojev.
Pomurske mlekarne d.d.
K prijavi vabimo kandidate z najmanj V. stopnjo izobrazbe ekonomske, komercialne ali druge ustrezne smeri ter izkušnjami na primerljivem delovnem mestu. K prijavi vabimo kandidate z najmanj V. stopnjo izobrazbe ekonomske, komercialne ali druge ustrezne smeri ter izkušnjami na primerljivem delovnem mestu. Pričakujemo odlične pogajalske, organizacijske in komunikacijske sposobnosti. Pogoj za prijavo je tudi dobra računalniška pismenost in vozniški izpit B kategorije. Možnost sodelovanja tudi preko s.p. ali lastnega d.o.o. Kontakt: 051 364 672
Trummer kadrovska agencija d.o.o.
Novartis d.o.o.
AKTIVA VAROVANJE d.d.
Varnostnik z orožjem m/Ž za področje intervencije in prevoza gotovine Vsaj II. stopnjo šolske izobrazbe, NPK varnostnik ali dokončana srednja šola za poklic tehnik varovanja in izkušnje na področju varovanja, Opravljen preizkus znanja o varnem rokovanju z orožjemOdgovorno, zanesljivo, komunikativno in ne konfliktno osebo s pozitivnim odnosom do dela in ljudiSlovensko državljanstvo in aktivno znanje slovenskega jezikaNekaznovanostIzpit B kategorije Delo za nedoločen čas s poskusnim delomPriložnost začetnikom na tem področju, katerim omogočimo mentorstvo in priučitev k deluDelovno okolje, ki spodbuja izobraževanje, dodatna usposabljanja in napredekRazlične oblike rekreacije v okviru našega športnega društva, Letovanje otrok zaposlenih v času poletnih počitnic, Obdarovanja otrok zaposlenih ob različnih priložnostih. Motiviran kolektiv
V svoj kolektiv vabimo novega sodelavca za delovno mesto: Posluževalec stroja m/ž Delovne naloge: upravljanje več strojev v skladu z navodili, delo z merili (pomično merilo, kalibri, mikrometer), posluževanje stroja Pričakujemo: Skrb za varnost, red in čistočoOstala dela po navodilih nadrejene osebePozornost, natančnost in odgovornost Nudimo: Prijeten kolektiv sodelavcevUrejene delovne razmereDolgoročno delovno razmerjeRedno in stimulativno plačilo (božičnica, regres, nagrada za uspešnost..)Urejen delovni urnik 2 izmeni5-dnevni delovnikKlimatizirani in ogrevani delovni pogojiPlačilo in finančne ugodnosti: Redna plačaVariabilni del plače (bonus, nagrada za uspešnost)Božičnica / 13. plačaRegres za letni dopustNagrada za delovno uspešnostNadomestilo za nadurno deloJubilejne nagradePovračilo stroškov prevoza na deloPovračilo stroškov prehrane med delomPovračilo stroškov službenih potiIzobraževanje in razvoj: Plačilo izobraževanjMentorstvoInterna izobraževanja
V trgovini Kea iščejo polnoletno osebo za pomoč v trgovini. Iščejo odgovorno, zanesljivo in komunikativno osebo, ki ji ustreza delo v dinamičnem okolju. Prijavo pošlji na mail, za dodatna vprašanja pa so na voljo na telefonski številki. delo na blagajni polnjenje prodajnih polic z živili skrb za urejenost prodajnega prostora
Objavljeno pred: 1 dan
V trgovini Kea iščejo polnoletno osebo za pomoč v trgovini. Iščejo odgovorno, zanesljivo in komunikativno osebo, ki ji ustreza delo v dinamičnem okolju. Prijavo pošlji na mail, za dodatna vprašanja pa so na voljo na telefonski številki. delo na blagajni polnjenje prodajnih polic z živili skrb za urejenost prodajnega prostora
Objavljeno pred: 1 dan
Etrel d.o.o.
V svojo ekipo vabimo Višjega razvijalca programske opreme za polnilne postaje, ki bo z našo ekipo pisal nove uspehe. Kaj prinašate s seboj? To so vaše skrivne sestavine za uspeh: Višja ali univerzitetna izobrazba računalništva ali elektrotehnike.2+ let izkušenj z C++/C#/Rust/Python in dobro poznavanje ekosistemov. Dobro poznavanje objektno usmerjenega programiranja. Spretnost pisanja knjižnic C++/C#/Rust/Python za večkratno uporabo. Poznavanje vzorcev sočasnostiPoznavanje kontejnerizacije s pomočjo Dockerja. Izkušnje z ustvarjanjem shem baz podatkov, ki predstavljajo in podpirajo poslovne procese. Poznavanje CI/CD procesa in sistemov. Uporaba avtomatiziranih testnih platform in preskusov enot. Strokovno razumevanje orodij za upravljanje izvorne kode. Poznavanje in delo z Linux/Unix okolji. Poznavanje TCP/IP protokola je prednost. Zakaj izbrati nas? Z nami boste imeli priložnost za poklicni in osebni razvoj v spodbudnem okolju – v samem središču energetske preobrazbe. Za vsem, kar počnemo, stojijo timsko delo, inovativnost, trajnost in neomajna zavezanost kakovosti. Postavljanje posameznikov na prvo mesto, kolektivna zavezanost k rasti in napredku ter podjetniški duh - to je tisto, v kar verjamemo. Ponujamo vam: Priložnosti za strokovno izpopolnjevanje in osebni razvoj. Zaposlitev za nedoločen čas. Dinamično delo, urejeno in ustvarjalno delovno okolje, ki sprejema nove ideje in spoštuje posameznika. Piknike, novoletne zabave, teambuildinge in druge dogodke, kjer gradimo pristne odnose in se povezujemo. sadje, kavo, čaj in še veliko več! Če želite skupaj z nami ustvariti bolj zeleno prihodnost se veselimo vašega odziva! Prijave z življenjepisom s pripisom »Razvijalec programske opreme za polnilne postaje« pričakujemo prek portala Mojedelo.
Dela in naloge: vhodna kontrola materialov (vizuelna kontrola, dokumentiranje)).. Srednjo poklicno (IV.st.) ali strokovno (V.st.) tehnične-strojne smeripoznavanje s področja tehnologije in vzdrževanjaosnovno znanje angleščineosnovno WORD, EXCELvozniški izpit B kategorije, samostojnost, natančnost in odgovornost do delaželja po pridobivanju novih znanjpo potrebi pripravljenost na nadurno delo. zaposlitev za nedoločen čas s 3-mesečnim poiskusnim delomzaposlitev za polni delovni čas, redno in stimulativno plačilo, plača po dogovoruProšnje naj kandidati pošljejo: po pošti na naslov: Plastenka d.o.o., Cesta Radomeljske čete 55, 1235 Radomljepreko gumba Prijavi se zdaj
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 3 tedne
Se želite zaposliti v Avstriji / Nemčiji / Švici in za svoje delo prejeti odlično plačilo? Potem se obrnite na nas. TRUMMER kadrovska agencija d.o.o. je hčerinsko podjetje avstrijskega družinskega podjetja TRUMMER Montage & Personal GmbH, ki že več kot 35 let uspešno deluje na področju zaposlovanja. Sodelujemo z več kot 800 podjetji v Avstriji in povezujemo ljudi z delodajalci skozi vse letoIščete nove karierne izzive? Pridružite se naši ekipi kot posluževalec strojev v prehrambeni industriji - proizvodnji napolitank in piškotov v Avstriji na Tirolskem, 9900 Lienz. Zagotovite si dolgoročno in stabilno zaposlitev v Avstriji in se prijavite že danes. posluževanje strojev na proizvodni linijiodpravljanje napak ter zagotavljanje nemotenega poteka deladruga dela po navodilu nadrejenega dolgoročno zaposlitev za polni delovni časusklajen delovni čas, vikendi prostidelo v 2 izmenahsocialno varnostindividualno svetovanje in podporoMesečno plačilo po avstrijski kolektivni pogodbi:17, 50 €/h brutodnevnica 30 €/dan netonastanitev organizirana in sofinancirana iz naše stranidodatek za delo v izmenizdravstveno in pokojninsko zavarovanje v Avstriji13. in 14. plača
Objavljeno pred: 2 tedna
Ste pripravljeni soustvarjati prihodnost farmacevtske proizvodnje in sodelovati pri uvajanju ene ključnih novih tehnologij na lokaciji Aseptika? Univerzitetna izobrazba s področja farmacije, kemije, biotehnologije, inženirstva ali druge ustrezne naravoslovne smeri. Najmanj 3 leta izkušenj na področju proizvodnih procesov, procesne podpore, kvalifikacij ali kakovosti v reguliranem okolju. Razumevanje farmacevtskih proizvodnih procesov, dobre proizvodne prakse (GMP) in regulatornih zahtev. Močno tehnično ozadje ter sposobnost hitrega usvajanja novih tehnologij, opreme in procesov. Odlične komunikacijske sposobnosti ter učinkovito sodelovanje z različnimi deležniki in strokovnimi skupinami. Tekoče znanje slovenskega in angleškega jezika ter proaktiven pristop k delu v dinamičnem okolju. Zaželene izkušnje: Poznavanje optičnih sistemov, strojnega vida (Machine Vision) ali avtomatiziranih sistemov vizualnega pregleda. Izkušnje z uporabo umetne inteligence, napredne analitike ali podatkovno podprtih tehnologij v proizvodnem okolju. Z izbranim kandidatom bomo sklenili delovno razmerje za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev. Prijavo oddajte z življenjepisom v slovenskem in angleškem jeziku. Nagrajevanje: V Novartisu smo zavezani k soustvarjanju prihodnosti medicine ter priznavanju in nagrajevanju ljudi, ki to omogočajo. Pričakovani letni osnovni razpon plače za delovno mesto: 27.510, 00 - 51.090, 00 EUR Osnovna plača se določa na podlagi vnaprej opredeljenih in transparentnih kriterijev, kot so relevantne veščine, kompetence in izkušnje, ne glede na spol, ter v skladu z Novartisovo politiko določanja plač. Po zaposlitvi v Novartisu se plača periodično pregleda v skladu z internimi akti in postopki. Plačna enakost je temeljno načelo naše kadrovske politike in odraža našo zavezo k ustvarjanju raznolikega, pravičnega in vključujočega okolja, ki vse zaposlene obravnava dostojanstveno in spoštljivo, kot je opredeljeno v našem Kodeksu etike. Poleg osnovne letne bruto plače so zaposleni upravičeni tudi do spodaj navedenih ugodnosti: Letni bonus, ki pripada vsakemu zaposlenemu: 10% letne plače. Regres za dopust: Leta 2025 je znašal 2.496 € (neto). Za leto 2026 znaša 2.678, 28 € (neto). Nagrada za poslovno uspešnost: Leta 2025 je znašala 2.538, 64 € (bruto), skupaj z zimskim regresom. Prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje: Novartis v Sloveniji zagotavlja prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje (5, 844 % bruto izplačila, letno omejeno na 3.054, 65 €). Zavarovanje: Dodatno nezgodno zavarovanje: V času zaposlitve pri Novartisu je zaposleni 24/7 zavarovan za primer smrti ali invalidnosti, ki bi bila posledica nezgode. Zavarovanje – Specialisti: Kolektivno zdravstveno zavarovanje, ki omogoča hitrejši dostop do specialističnih zdravstvenih storitev pri Zavarovalnici Triglav d.d. za vas in vaše družinske člane. Care Connect: Program, ki ponuja zaupno, osebno podporo za vaše duševno zdravje in dobro počutje s pomočjo terapij, svetovanj, orodij in še mnogo več. Ostale ugodnosti v skladu z zakonom in kolektivno pogodbo: Prevoz, prehrana ter ostali dodatki. Preberite brošuro in izvedite več o našem sistemu nagrajevanja: https://www.novartis.com/sites/novartis_com/files/novartis-life-handbook.pdf Opomba: Ugodnosti se lahko razlikujejo glede na državo ter so skladni z lokalno zakonodajo, vključno z določili kolektivnih pogodb. Celovit pregled vašega paketa prejemkov, vključno z morebitnimi relevantnimi določbami kolektivne pogodbe, ki veljajo za vašo delovno mesto glede na lokacijo zaposlitve in delodajalca Novartis, vam bo posredovan v okviru nadaljnjih korakov zaposlitvenega postopka. Predani smo raznolikosti in vključenosti: Novartis si prizadeva ustvariti izjemno, vključujoče delovno okolje in oblikovanje raznolikih timov, saj ti predstavljajo naše bolnike in skupnosti, ki jih oskrbujemo.
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 3 tedne