Zaposlitev "delo na kmetiji"

VODENJE POSLOVNIH KNJIG V SKLADU Z VELJAVNO ZAKONODAJO (SRS, ZDAVP, ZDDV-1 ITD.). PRIPRAVA RAČUNOVODSKIH, DAVČNIH IN STATISTIČNIH POROČIL (DDV, DDPO, INTRASTAT, VIES, AJPES, FURS). OBRAČUN PLAČ IN DRUGIH OBVEZNOSTI IZ DELOVNEGA RAZMERJA. PRIPRAVA LETNIH POROČIL, ANALIZ POSLOVANJA TER SODELOVANJE PRI FINANČNEM PLANIRANJU. USKLAJEVANJE TERJATEV IN OBVEZNOSTI, PRIPRAVA PODATKOV ZA REVIZIJE. SVETOVANJE VODSTVU IN SKRB ZA PRAVILNO UPORABO PREDPISOV. Odlično poznavanje Slovenskih računovodskih standardov (SRS) in davčne zakonodaje. Izkušnje z delom v naprednih računovodskih programih in dobro poznavanje Excela. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA

Objavljeno pred: 3 tedne

GLAVNE NALOGE: DNEVNA SEZNANITEV Z DELOVNO DOKUMENTACIJO IN PREGLED STROJA, NAPRAV, ROBOTOV IN OPREME PRED ZAGONOM PROIZVODNJE, NALAGANJE SNOPA CEVI V AVTOMATIZIRANO CELICO Z UPORABO MOSTNEGA DVIGALA, UPRAVLJANJE CNC CEVNEGA LASERJA, NASTAVLJANJE IN PRILAGAJANJE TEHNOLOŠKIH PARAMETROV NA STROJU, NADZOR DELOVANJA AVTOMATIZIRANE CELICE, SPREMLJANJE KAKOVOSTI RAZREZA TER IZVAJANJE OSNOVNE KONTROLE IZDELKOV, SKRB ZA PRAVILNO IN VARNO RAZKLADANJE IZDELKOV NA VOZIČKE, SKRB ZA PRAVOČASEN PRETOK MATERIALA V PROIZVODNEM PROCESU. BODOČEMU SODELAVCU PONUJAMO: MENTORSTVO PRI UVAJANJU V DELO, IZPLAČILO LETNEGA IN ZIMSKEGA REGRESA NAD ZAKONSKO DOLOČENIM MINIMUMOM TER MOŽNOST VARIABILNEGA NAGRAJEVANJA GLEDE NA INDIVIDUALNO USPEŠNOST, PLAČILO ZAVAROVANJ: POKOJNINSKO, NEZGODNO IN ZDRAVSTVENO ZAVAROVANJE, OD 21 DNI LETNEGA DOPUSTA ZA ZAČETNIKE DO 30 DNI IN VEČ PO INTERNIH KRITERIJIH KORIŠČENJE VEČINE DNI PO LASTNI IZBIRI, DODATEK ZA MINULO DELO ZA VSO DELOVNO DOBO IN DODATEK NA STALNOST PO ENEM LETU ZAPOSLITVE, UGODNE POČITNIŠKE NAMESTITVE V TOPLICAH IN NA MORJU, PESTER PROGRAM ŠPORTNEGA DRUŠTVA IN AKTIVNOSTI ZA PROMOCIJO ZDRAVJA, PO ŽELJI TUDI VODENE VADBE V ČASU ODMOROV IN EKSKURZIJE POLNE PRIJETNIH DOŽIVETIJ. POGODBO Z IZBRANIM KANDIDATOM BOMO SKLENILI ZA DOLOČEN ČAS 1 LETA S POSKUSNIM OBDOBJEM, NA SISTEMIZIRANEM DELOVNEM MESTU ˝OPERATER NA STROJU A/B˝. Od kandidatov pričakujemo: tehnično izobrazbo ali drugo izobrazbo s primerljivimi delovnimi izkušnjami, vsaj nekaj delovnih izkušenj z delom v proizvodnji in natančnost, sposobnost branja tehnične in delovne dokumentacije, znanje osnovnega dela z računalnikom, sposobnost dela v timu in v večizmenskem delovnem času. Kandidate, ki jih zanima več o naši ponudbi, vabimo, da se prijavijo na naši spletni strani:<a href=https://www.arcont.si/si/sl/zaposlitev/zaposlujemo#/ target=&quot;_blank&quot;&gt;https://www.arcont.si/si/sl/zaposlitev/zaposlujemo#/</a&gt; Vabljeni k zaposlitvi v podjetje, ki se ponaša z nazivom Naj pomurski zaposlovalec desetletja. Zaposlitev v podjetju Arcont IP d.o.o. Več o podjetju na: www.arcont.si in www.okna-vrata.si. Rok za prijave: ČIMPREJ oz. do zapolnitve prostih mest.Vaše prijave bomo obravnavali zaupno. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA

Mlad in dinamičen kolektiv bara Rafaelo išče pomoč študenta ali študentke za delo v strežbi. Si komunikativna, vestna in zanesljiva oseba? Če imaš poleg tega tudi izkušnje v strežbi, ali pa veselje do dela, se hitro prijavi na spodnji kontakt! Urna postavka za delo odvisna od delavne uspešnosti. pomoč v strežbi zanesljivost komunikativnost izkušje so zaželene, niso pa pogoj

Objavljeno pred: 3 tedne

PREVOZ KONTEJNERJEV PO SLO IN EU. PO IZTEKU POGODBE ZA DOLOČEN ČAS, SE LAHKO SKLENE NOVA POGODBA ZA NEDOLOČEN ČAS. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA

Objavljeno pred: 1 mesec

Si komunikativna oseba in si želiš super zaslužka? V podjetju s super kolektivom potrebujejo polnoletne, komunikativne in odgovorne osebe, agente_ke, za prodajo na področju finančnih podatkov podjetij. Prednost imajo študentje z več časa, ki bi jih kasneje tudi redno zaposlili. Zagotavljajo prilagojen delovnik. V delovni čas je vključen tudi enourni plačan odmor in kosilo. Poleg urne postavke nudijo tudi stimulativno nagrajevanje. Prijavo s pripisano telefonsko številko pošlji na e-naslov. prodaja na področju finančnih podatkov podjetij polnoletnost komunikativnost veselje do dela s strankami natančnost resnost do dela zanesljivost odgovornost

Zavedamo se in smo prepričani, da naše stranke zaslužijo le najboljše. Zato v Poslovalnica Radlje ob Dravi iščemo nove člane ekipe, ki delijo našo strast do odličnosti in so pripravljeni sprejeti izzive, povezane z bančnim svetovanjem in trženjem raznovrstnih bančnih produktov. stopnja izobrazbe: 5., ekonomske ali druge smeridelovne izkušnje: brez izkušenjpasivno znanje tujega jezikastandardna in specializirana orodja za PCKljučne kompetence: zanesljivost in odgovornost, etičnost, samoiniciativnost, sodelovanje z drugimi ter usmerjenost na stranko delo v podjetju, ki je skrben mentor – odgovornost ne le do strank, ampak tudi do sodelavcev, družbe, okolja in samega sebemožnost strokovnega in osebnega razvoja ter pridobivanja novih znanj v okviru Izobraževalnega centra in NLB Skupinemožnost dela v članicah NLB Skupinemožnost športnega udejstvovanja v internem športnem društvumnogo ugodnosti v okviru certifikata Družini prijazno podjetjedelo v okolju, ki se že ponaša s certifikatom Top Employerdelo v organizaciji, podpisnici načel OZN za odgovorno bančništvo, ki se zavezuje k oblikovanju trajnostne prihodnosti za partnerje, sodelavce in lokalno okoljeLokacija dela: Radlje ob DraviZaposlitev: Delovno razmerje se sklene na delovnem mestu&nbsp;Bančni svetovalec za&nbsp;nedoločen čas&nbsp;s 3-mesečnim poskusnim delom.

Želite stopiti v vrste odličnega podjetja, ki že več kot 40 let kroji pot inovacij na področju inženirske plastike v Evropi? Imamo idealno priložnost za vas! Podjetje z več kot 40-letnimi izkušnjami na področju inženirske plastike vabi: VILIČARISTE (m/ž) Obvezne izkušnje z upravljanjem visokoregalnega viličarja,izkušnje z nakladom in razkladom kamionov,urejenost, natančnost in odgovornost pri delu,veljavno dovoljenje za upravljanje viličarja je prednost. Stabilno zaposlitev v sodobnem in urejenem skladiščnem okolju,možnost dolgoročnega sodelovanja,delo v 2 izmenah,nadpovprečen regres&nbsp;delo v podporni ekipi, kjer cenijo zanesljivost in izkušnje.📍 Lokacija:Slovenske KonjicePrijave:Vse zainteresirane vabimo, da oddajo svojo prijavo z opisom dosedanjih izkušenj preko povezave&nbsp;»Prijavi se«.Za več informacij nas lahko kontaktirate na: 031 664 654.Vse prijave bomo obravnavali diskretno.

OPIS DELA - IZVAJANJE VARNEGA IN ZANESLJIVEGA PREVOZA BLAGA DO STRANK V ŠTAJERSKI IN SAVINJSKI REGIJI, RAZKLAD VOZILA PRI STRANKAH IN ZAGOTAVLJANJE VRAČILA EMBALAŽE, SKRB ZA REDNO VZDRŽEVANJE IN ČISTOČO VOZILA, UPRAVLJANJE DOKUMENTACIJE POVEZANE S PREVOZOM IN DOBAVO BLAGA, UPOŠTEVANJE PREDPISOV IN ZAKONODAJE V ZVEZI Z VOŽNJO KOMBINIRANEGA TOVORNEGA VOZILA. ZAHTEVANE KVALIFIKACIJE IN IZKUŠNJE - OPRAVLJEN IZPIT ZA C KATEGORIJO, SPOSOBNOST ZA DELO S STRANKAMI – NEKONFLIKTNOST IN PRIJAZNOST, ZNANJE SLOVENSKEGA JEZIKA, ZELO DOBRA FIZIČNA PRIPRAVLJENOST, POZITIVEN ODNOS DO DELA IN SODELOVANJA V EKIPI, ODGOVORNOST, NATANČNOST IN ZANESLJIVOST, POŠTENOST, SAMOINICIATIVNOST. PONUJAMO - DINAMIČNO TERENSKO DELO S PRILAGOJENIMI RUTAMI (VOZITE V ŠTAJERSKI IN SAVINJSKI REGIJI IN NE PO CELI SLOVENIJI), ENOIZMENSKO DOPOLDANSKO DELO S POLNIM DELOVNIM ČASOM (VIKENDI IN PRAZNIKI PROSTI), SODOBNO IN KAKOVOSTNO VOZILO ZA ZAGOTAVLJANJE VAŠE VARNOSTI, VISOKO VIDNA ZAŠČITNA DELOVNA OBLEKA, UVAJANJE V DELO, UGODNEJŠI NAKUP BLAGA IZ CELOTNE PONUDBE PODJETJA, DODATNO POKOJNINSKO ZAVAROVANJE PO 1 LETU ZAPOSLITVE, VKLJUČITEV V SISTEM NAGRAJEVANJA. Po poteku pogodbe možnost sklenitve nove.

Ste pripravljeni oblikovati prihodnost globalnih blagovnih znamk? Iščemo novega sodelavca ali sodelavko, ki bo pripravljal/-a globalne marketinške strategije, sporočila, materiale in orodja za enotno prepoznavanje naših blagovnih znamk na trgih ter zagotavljal/-a veterinarskim strokovnjakom najnovejše objektivne informacije o naših zdravilih na recept in izdelkih brez recepta. pripravljanje in izvajanje marketinških dejavnostipripravljanje marketinških strategijspremljanje in analiziranje trgovkomuniciranje s strokovno javnostjo v tujini in Slovenijipripravljanje predavanj in predstavitev ter njihovo izvajanjepripravljanje strokovnega in izobraževalnega gradiva o izdelkih dinamično delo v mednarodnem okoljunenehno izpopolnjevanje strokovnega znanja, predvsem o trženju, blagovnih znamkah in analitičnih orodjihstrokovni in osebni razvoj ter možnost kariernega napredovanjaspodbudne delovne razmere

V svojo ekipo vabimo ČISTILKO SOBARICO M/Ž za delo na eni lokaciji v Portorožu. Natančno, odgovorno in zanesljivo osebo,Pripravljenost na samostojno in timsko delo,Zaželene izkušnje s čiščenjem hotelskih nastanitev, niso pa pogoj. Zaposlitev za določen čas z možnostjo zaposlitve za nedoločen čas,Zaposlitev za polni DČ,Nudimo uvajanje v delo in periodična usposabljanja,Letovanje otrok zaposlenih v času poletnih počitnic,Obdarovanja otrok zaposlenih ob različnih priložnostih

Mikrocop je vodilni ponudnik celovitih rešitev za digitalizacijo poslovanja, v ta namen smo razvili lastno platformo InDoc EDGE za upravljanje informacij, ki združuje dokumentni sistem, sistem za upravljanje procesov in sistem elektronske hrambe. 3+ let izkušenj kot C# razvijalec v .NET okolju.izkušnje z uporabo relacijskih baz,poznavanje dobrih programerskih praks in arhitekturnih vzorcev,pripravljenost na učenje in razmišljanje izven okvirjev,obvladanje razvoja spletnih storitev,analitični pristop in sposobnost reševanja težav,spremljanje novih tehnologij in radovednost,če razvijaš kompleksne (cloud-native) rešitve in se spoznaš na delo z Docker kontejnerji je to tvoja prednost. Priključil se boš mlademu in dinamičnemu razvojnem timu, kjer boš s svojo kreativnostjo in sposobnostjo reševanja kompleksnih izzivov pripomogel k soustvarjanju platforme InDoc EDGE. Odgovor na vprašanje »Kako implementirati to zahtevo?« je popolnoma v domeni razvojne ekipe.Spodbujamo razvoj zaposlenih in deljenje znanja tako znotraj posameznih področij kot tudi med različnimi oddelki. K temu pripomorejo interne delavnice in brainstormingi, sredstva za različna izobraževanja oz. konference in dostop do spletnih izobraževanj.Prehod v novo delovno okolje ti olajša mentor s tvojega delovnega področja, ki ti predstavi kulturo podjetja in te s pomočjo lažjih nalog postopoma vpelje v tvoje nove zadolžitve. &nbsp;Kot pravi grški rek »zdrav duh v zdravem telesu« tudi mi vsakodnevno ustvarjamo sproščeno delovno okolje, kjer je zaposlenim omogočeno delo v pisarni in od doma. S fleksibilnim delovnim časom pa sodelavce spodbujamo k ohranjanju ravnovesja med delovnim in prostim časom.Seveda ne manjka tudi različnih formalnih in neformalnih druženj - pikniki in novoletne zabave, športne in kulturne dejavnosti ter skupna kosila znotraj posameznega področja.&nbsp;

Mimovrste po spremembi lastništva vstopa v transformacijo, kjer bo marketing ključno gonilo rasti in donosnosti. Iščejo Vodjo marketinga (m/ž), ki bo funkcijo postavil na novo – kot integrirano in podatkovno vodeno. To ni vloga za klasični branding, temveč strateška pozicija z neposredno odgovornostjo za merljive poslovne rezultate, ki ima polno podporo vodstva in lastnikov. Izkušenega vodjo z več kot 10 leti izkušenj na vodilnih marketinških vlogah, idealno v e-trgovini ali okoljih, usmerjenih v doseganje rezultatov (performance). Iščemo liderja, ki združuje strateško razmišljanje z aktivnim pristopom (hands-on) ter ima dokazane dosežke pri gradnji, vodenju in strukturiranju uspešnih timov.Strokovnjaka za izvedbeni marketing in rast, ki ima močne praktične izkušnje s področij, kot so paid search/social, SEO, CRM in CRO. Uspešen kandidat bo imel dokazane rezultate pri spodbujanju rasti prometa, pridobivanju in zadrževanju strank, upravljanju celotnega življenjskega cikla uporabnikov ter vodenju programov zvestobe.Analitičnega stratega z močnim poslovnim smislom (business acumen), ki ima visoko stopnjo odgovornosti (ownership) in neposredno odgovarja za proračune ter merljive poslovne rezultate. Ključno je odlično razumevanje in upravljanje KPI-jev, kot so prihodki, CAC, ROAS, LTV in stopnje konverzije, ter sposobnost prevajanja tržnih potreb v otipljiv poslovni uspeh.Proaktivnega inovatorja za optimizacijo procesov, ki zna uvesti jasne načine dela, zmanjšati delež ročnega dela ter se odlično znajde v transformacijskih okoljih. Izkušnje z uvajanjem rešitev za avtomatizacijo, umetno inteligenco (AI) ter poznavanje poslovnih modelov tržnic (marketplace) predstavljajo pomembno prednost.Odličnega komunikatorja in povezovalca, ki je strukturiran, dobro organiziran in sposoben obvladovati kompleksnost. Oseba mora biti usmerjena k sodelovanju, sposobna graditi zaupanje med oddelki, učinkovito povezati marketing z drugimi ključnimi funkcijami in usklajevati različne interese v organizaciji. Zahtevano je odlično znanje slovenskega in angleškega jezika, konverzacijsko znanje hrvaščine pa je plus. Ključno vlogo v transformaciji našega podjetja,neposreden vpliv na poslovne rezultate,priložnost za izgradnjo in oblikovanje marketinške funkcije,dinamično in hitro razvijajoče se okolje e-trgovine,močno podporo naših lastnikov,dolgoročno karierno priložnost,konkurenčen paket plačila,prilagodljiv delovni čas in možnosti hibridnega delabrezplačna parkirna mesta za zaposlene v pisarnipsom prijazna pisarna

OPRAVLJANJE VZDRŽEVALNIH DEL KRMILJENJA ŽIČNIŠKIH NAPRAV, NADZOR TER UGOTAVLJANJE IN ODPRAVLJANJE NAPAK,PREVENTIVNI PREGLEDI IN NATANČNE NASTAVITVE, NADZOR KVALITETE, DRUGA DELA PO NAVODILIH VODJE. IZKUŠNJE NA PODROČJU MEHATRONIKE SO ZAŽELENE, NISO PA POGOJ ZA ZASEDBO DELOVNEGA MESTA, ROČNE SPRETNOSTI,SAMOSTOJNO IN TIMSKO DELO, MOTIVIRANOST, NATANČNOST, KOMUNIKATIVNOST, ORGANIZIRANOST, ODGOVORNOST,DELO NA TERENU. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA

Objavljeno pred: 3 tedne

(A) IZDELAVO GLAVNEGA KROJA ZA VSAKO VELIKOST ZNOTRAJ OBSEGA VELIKOSTI OBLAČIL Z UPORABO TABEL, INSTRUMENTOV ZA PRIPRAVO, RAČUNALNIKOV IN/ALI MERILNIH NAPRAV. (B) IZDELAVO »TEHNIČNEGA NAČRTA« ALI VZORCEV ZA POSAMEZNO OBLIKO OBLAČIL S POMOČJO RAČUNALNIKA. (C) IZRAČUNAVANJE DIMENZIJ VZORCEV GLEDE NA VELIKOSTI Z UPOŠTEVANJEM RAZTEGLJIVOSTI MATERIALA. (D) NATANČNO IZRISOVANJE OBRISOV, KI OZNAČUJEJO, KJE JE POTREBNO POSAMEZNE DELE ZDRUŽITI, KOT TUDI POLOŽAJE NABORKOV, ŽEPOV, LUKENJ ZA GUMBE NA OBLAČILI, DEKORATIVNIH OBROB NA DELIH ČEVLJEV ALI UŠESC NA IZDELKIH IZ BLAGA, Z UPORABO RAČUNALNIKOV ALI INSTRUMENTOV ZA PRIPRAVO. (E) NASTAVLJANJE PREDLOG ALI MERJENJE MATERIALOV ZA DOLOČANJE POSAMEZNIH LINIJ ZA REZANJE ALI ZA PRIDOBIVANJE NAJVEČJEGA MOŽNEGA IZKUPIČKA TER USTREZNEGA OZNAČEVANJA TKANIN. (F) NASTAVLJANJE GLAVNEGA VZORCA NA TKANINE IN IZREZOVANJE VZORCEV. (G) TESTIRANJE VZORCEV Z IZDELAVO IN PRILAGAJANJEM VZORČNIH OBLAČIL. (H) POSTAVLJANJE VZORCEV NA VRHNJO PLAST TKANIN IN REZANJE TKANIN NA PODLAGI VZORCEV Z UPORABO ELEKTRIČNIH ALI ROČNIH NOŽEV, REZIL ALI RAČUNALNIŠKO PROGRAMIRANIH NAPRAV ZA REZANJE. (I) NASTAVLJANJE USNJA NA REZALNO MIZO STROJA IN NAJBOLJŠE IZKORIŠČANJE UPORABE GLEDE NA KAKOVOST KOŽE, NAPAKE KOŽE IN RAZTEZNOST KOŽE. (J) IZDELOVANJE KROJEV, OZNAČEVANJE IN REZANJE PRI IZDELOVANJU DRUGIH IZDELKOV, NPR. PRI MEHKEM TAPECIRANJU IN IZDELOVANJU PLATNENIH IZDELKOV. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA

Imaš rad dinamično delo in ti stik s kupci predstavlja izziv? Si natančen, zanesljiv in uživaš v urejenem prodajnem prostoru? Se želiš pridružiti največjemu podjetju v maloprodaji, kjer imaš priložnost soustvarjati prihodnost? Če si želiš stabilne zaposlitve v največjem trgovskem podjetju v regiji, te vabimo v našo ekipo. Skupaj bomo ustvarjali ... Od kandidatov pričakujemo:dokončano IV. stopnjo izobrazbe,zaželeno je, da vas raznoliko delo v trgovini veseli,iščemo osebe, ki bodo svetovale kupcem pri izbiri najboljših izdelkov ter ustvarjale prijazno in strokovno storitev, da si jo bodo kupci vtisnili v spomin,želimo si, da ste pozitivno naravnani ter odprti do novih priložnosti ter učenja v okviru delovnega mesta. Izkoristite priložnost, da boste lahko z nami razvijali svoje potenciale. Zakaj izbrati Mercator? Zato, ker:Je NAJVEČJI in nudi raznolike karierne priložnosti na vsakem koraku.Je NAJBOLJŠI, ker se učimo od najbolj inovativnih in predanih strokovnjakov naše industrije.Je PRILOŽNOST za raziskovanje, uporabo in razvoj prednosti in talentov posameznika.Je ODGOVOREN za skupno doseganje in deljenje ciljev.

SPREJEMANJE, UREJANJE IN EVIDENTIRANJE DOHODNE POŠTE, DOKUMENTACIJE IN DRUGIH POŠILJK, KOPIRANJE IN SKENIRANJE DOKUMENTACIJE, VPISOVANJE IN VNOS PREJETIH RAČUNOV V PROGRAM, VPISOVANJE PODATKOV V PREGLEDNICE IN OBDELAVA BAZ PODATKOV, IZPIS PODATKOV IN DOKUMENTACIJE, PREVERJANJE SKLADNOSTI PODATKOV V DOKUMENTACIJI, PRIPRAVA DOKUMENTACIJE ZA IZHODNO POŠTO, VODENJE ARHIVA PODJETJA, DOKUMENTIRANJE, VODENJE EVIDENC, .. SPLOŠNA/OSNOVNA RAČUNOVODSKA DELA – PRIPRAVA DOKUMENTACIJE ZA ZUNANJE RAČUNOVODSTVO, IZDAJANJE RAČUNOV IN IZVAJANJE PLAČILNEGA PROMETA, PRIPRAVA POTNIH NALOGOV ZA ZAPOSLENE, SPREMLJANJE INTERNIH EVIDENC O SLUŽBENIH POTEH, ODSOTNOSTI, IZOBRAŽEVANJIH, VODENJE OSEBNIH MAP, SESTAVLJANJE IN POŠILJANJE DOPISOV, TELEFONSKA IN E-MAIL KOMUNIKACIJA, SKRB ZA NABAVO PISARNIŠKEGA MATERIALA, SKRB ZA NABAVO V INTERNI KUHINJI, SKRB ZA REPREZENTANCO, SPREJEMANJE TELEFONSKIH KLICEV IN STRANK, PRIPRAVA IN POŠILJANJE PONUDB IN RAČUNOV PO NAVODILIH NADREJENEGA, ORGANIZACIJA ADMINISTRATIVNIH DEL IN PODPORA DIREKTORJU. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA