Zaposlitev "delo na vinogradu"

Opravljanje progama pripravništva za poklic srednja medicinska sestra/Tehnik zdravstvene nege in priprava na strokovni izpit ter uvajanje v samostojno delo. Opis dela in nalog: - Sodelovanje in izvajanje zahtevnih del v procesu zdravstvene nege, - Izvajanje medicinsko tehničnih posegov v skladu s poklicnimi kompetencami in po navodilih zdravnika ali diplomirane medicinske sestre, - Izvajanje zdravstvene nege v okviru nujne medicinske pomoči in reševanje urgentnih primerov v okviru pristojnosti, - Spremljanje uporabnikov-Stanovalcev na preglede, - Izvajanje prevozov in zagotavljanje spremstva, Spremljanje domskega zdravnika, Dežurnega zdravnika ali zdravnika specialista idr. Na hišnih obiskih pri uporabnikih stanovalcih, - Izvajanje del in nalog v ambulanti ter sodelovanje pri vodenju priročne lekarne in naročanje materiala in zdravil za izvajanje zdravstvene nege, - Sodelovanje pri vodenju zdravstvene dokumentacije uporabnikov-STANOVALCEV, - Priprava in aplikacija terapije, Vzdrževanje higiene delovnega okolja, ČIŠČENJE, Dezinfekcija pripomočkov, INSTRUMENTOV, Aparatur in priprava materiala za sterilizacijo, - Izvajanje ukrepov za preprečevanje prenosa bolnišničnih okužb v skladu z navodili, - Izvajanje in sodelovanje pri zagotavljanju osnovnih življenjskih aktivnosti.

Objavljeno pred: 6 dni

Se želite zaposliti v Avstriji / Nemčiji / Švici in za svoje delo prejeti odlično plačilo? Potem se obrnite na nas. TRUMMER kadrovska agencija d.o.o. je hčerinsko podjetje avstrijskega družinskega podjetja TRUMMER Montage & Personal GmbH, ki že več kot 35 let uspešno deluje na področju kadrovanja. Sodelovanje z več kot 800 podjetji iz Avstrije nam omogoča zaposlovanje različnih profilov skozi vse leto, saj se delovna mesta konstantno zapolnjujejo in tudi odpirajo. Pošljite nam vaš življenjepis ali nas kontaktirajte preko drugih kanalov. Veseli bomo vašega klica in prijave. Iščete nove izzive? Pridružite se naši ekipi kot varilec v Avstriji. Začetek dela je po dogovoru! varjenje po postopku MIG MAG (135) in TIG WIG (141)pripravljalni postopki pred varjenjem (obdelava, brušenje, čiščenje, razmastitev)samostojno varjenje izdelkov iz legiranega jekla (transportni sodi in pokrovi različnih dimenzij)varjenje po načrtu / tehničnih skicah z upoštevanjem EN ISO 9606 - 01 in AT2000HP3ostale naloge po navodilu nadrejenega redno zaposlitev za polni delovni časdolgoročno zaposlitev pri uglednih in stalnih naročnikihsocialno varnostusklajen delovni čas, delo v dveh izmenahvikendi prostiindividualno svetovanje in podporo Mesečno plačilo po avstrijski kolektivni pogodbi:20, 83 €/h brutodnevnica 30 €/dan neto v primeru nočitvenamestitev organizirana in v celoti financirana iz naše stranizdravstveno in pokojninsko zavarovanje v Avstriji13. in 14. plača

Priprava delovnega prostora, pripomočkov in aparatur za delo; kontrole procesa sterilizacije (fizikalne, kemične, biološke); čiščenje in dezinfekcija inštrumentov, materialov in pripomočkov; priprava materiala, izvajanje in spremljanje sterilizacijskih postopkov; zagotavljanje varnega delovnega okolja in varnih tehnoloških postopkov; nadzor in dokumentiranje sterilizacijskih postopkov; praznjenje sterilizatorjev in hlajenje steriliziranega materiala in inštrumentarija; sortiranje, skladiščenje in izdaja sterilnega materiala na oddelke/enote; dokumentiranje izdaje sterilnega materiala; izvajanje poklicnih aktivnosti s področja preprečevanja in obvladovanja okužb, povezanih z zdravstvom; racionalna in standardizirana uporaba delovnih in zaščitnih sredstev, aparatur ter materialna odgovornost za delovna sredstva; spremljanje pacienta skozi proces učenja in skrbi za lastno zdravje; izvajanje mentorstva dijakom in pripravnikom zdravstvene nege ter po nalogu nadrejenega tudi ostala dela v zvezi z zgoraj navedenim. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Te veseli hiphop in delo z otroki ter mlajšimi mladinci? TIAL Dance Studio v Ljubljani išče dve osebi za delo trenerja_ke hiphopa, ki bi svoje plesno znanje in veselje do plesa predajali naprej. Delo vključuje učenje osnov plesa in hiphopa, razvoj koordinacije in gibljivosti ter pripravo krajših koreografij za nastope in daljših koreografij za tekmovanja. Trener_ka skrbi tudi za varno, prijetno in motivacijsko okolje ter pri mladih plesalcih spodbuja ljubezen do plesa. Delo poteka v popoldanskem času, z delom se začne 1. 9. 2026, iščejo pa nekoga za sodelovanje za daljše obdobje. Če te delo zanima in bi želel_a izvedeti več o terminih, poteku vadb in ostalih podrobnostih, jih kontaktiraj in se dogovori za sodelovanje! učenje osnov plesa in hiphopa razvoj koordinacije in gibljivosti priprava koreografij za nastope in tekmovanja skrb za varno, prijetno in motivirano okolje zaželjene izkušnje v poučevanju plesa ali delovanju v plesnih skupinah polnoletnost komunikativnost odgovornost zanesljivost sposobnost dela z otroki in mladostniki kreativnost prilagodljivost organiziranost vodstvene sposobnosti

PRIPRAVA, Kuhanje navadne in dietne hrane po jedilnikih, Priprava obrokov za serviranje v jedilnici in na oddelkih, Priprava posebnih obrokov po naročilu zdravnika ali glavne sestre, Organiziranje in izvajanje dela v kuhinji in jedilnici, Nadzor higienskega režima v izmeni, Skrb za redno čiščenje in razkuževanje kuhinje, Priročnih prostorov, OPREME, Posode in pribora (Čiščenje skladišč, HLADILNIKOV, Toplotnega dela, VOZIČKOV, PEČIC, TAL), Pomivanje in čiščenje črne in bele posode, Vzdrževanje kuhinjskih pripomočkov in opreme po sanitarnih pravilih, Skrb za pravilno in pravočasno distribucijo hrane v jedilnico, Na oddelke in za zunanje odjemalce, Priprava vzorcev hrane po pravilih haccp, Naročilo in prevzem živil, Priprava malic za zaposlene in zunanje abonente, Peka peciva in slaščic, Skladiščenje materiala in prinašanje le-Tega iz priročnega skladišča v prostore za pripravo, Druga dela po navodilih nadrejenega vodje.

• Izvajanje uvoznih, izvoznih in tranzitnih carinskih postopkov • Komunikacija s carinskimi organi • Samoiniciativnost • Zanesljivost • Kreativnost • Odgovornost Ponujamo: • dobro in stimulativno plačilo • dodatne nagrade za uspešnost in dobro opravljeno delo Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 4 tedne

Znate voditi ekipo izkušenih razvijalcev in hkrati ohraniti pregled nad razvojem kompleksnih programskih rešitev? Znate uskladiti tehnične zahteve, prioritete in pričakovanja različnih deležnikov? Vas zanima vloga, kjer boste poleg odgovornosti za izvedbo razvoja skrbeli tudi za razvoj ljudi in učinkovito delovanje ekipe? O podjetjuPodjetje Epilog predstavlja strateški razvojni center znotraj vodilne mednarodne skupine KNAPP, ki deluje na področju intralogistike. Njihovi sistemi upravljajo kompleksne, visoko avtomatizirane logistične procese za globalne naročnike, kjer sta zanesljivost in tehnološka dovršenost ključnega pomena. Delo poteka v stabilnem mednarodnem okolju, ki temelji na inženirskem znanju in dolgoročni viziji razvoja produktov. O pozicijiZa podjetje Epilog iščemo vodjo razvojne ekipe (Software Development Team Lead), ki bo prevzel odgovornost za vodenje ekipe razvijalcev, organizacijo razvojnega dela in kakovostno izvedbo nalog v kompleksnem mednarodnem produktnem okolju. Vloga združuje vodenje ljudi, razumevanje razvoja programske opreme in operativno odgovornost za izvedbo (delivery). Ne gre za klasično projektno vodenje ali pozicijo, kjer bi bilo v ospredju vsakodnevno programiranje. Ključno bo, da znate voditi tehnično izkušeno ekipo, postavljati realne prioritete, usklajevati pričakovanja različnih deležnikov in zagotavljati predvidljiv razvojni proces. Glede na izkušnje in strokovno ozadje se boste vključili v eno od dveh razvojnih področij: KiSoft WMS: Razvoj programske opreme za upravljanje skladiščnih procesov, odpravo napak, razvoj novih funkcionalnosti ter postopno uvajanje nove generacije platforme KiSoft WMS.Digital Health: Razvoj programske opreme za farmacevtsko intralogistiko, ki podpira kompleksne procese razvrščanja, skladiščenja in prepakiranja zdravil. V obeh primerih boste vodili ekipo približno 6–8 sodelavcev ter tesno sodelovali z razvojnimi ekipami in drugimi strokovnjaki znotraj mednarodne skupine KNAPP. Glavne delovne nalogeVodenje razvojne ekipe, organizacija dela, določanje prioritet in skrb za ustrezno razporeditev nalog. Prevzemanje in razjasnjevanje produktnih ter razvojnih zahtev in njihovo pretvarjanje v izvedljive naloge. Operativno spremljanje razvoja (delivery), napredka, kakovosti, tehničnih odvisnosti, tveganj in dogovorjenih rokov. Usklajevanje pričakovanj med razvojno ekipo, managementom ter produktnimi in tehničnimi sogovorniki znotraj skupine KNAPP.Sodelovanje z razvijalci, arhitekti, sistemskimi analitiki in testerji pri načrtovanju ter izvedbi razvojnih aktivnosti. Skrb za preglednost razvojnega procesa, upravljanje backloga, dokumentacijo, testiranje in pravočasno odpravljanje blokad. Razvoj sodelavcev, podajanje povratnih informacij, krepitev odgovornosti in vzpostavljanje učinkovitega sodelovanja v ekipi. Prepoznavanje priložnosti za izboljšave razvojnih procesov, kakovosti programske opreme in uporabe sodobnih razvojnih orodij. Poročanje vodstvu o napredku, kapacitetah ekipe, tveganjih in potrebah po nadaljnjem razvoju kompetenc. PonudbaZaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečno poskusno dobo. Bruto plača, letni bonusi, regres, božičnica (ob uspešnih poslovnih rezultatih).Fleksibilen delovni čas, možnost hibridnega dela po modelu 3/2. Redna interna in eksterna strokovna izobraževanja, možnost obiskovanja jezikovnih tečajev. Vrhunska in zmogljiva delovna oprema (prenosnik, dodatni monitor, slušalke), dvižne pisalne mize, ergonomski stoli. Delo v modernih pisarnah s parkirnim mestom v garaži in kolesarnico. Celoletno zavarovanje za tujino (službeno in zasebno), nezgodno zavarovanje, zavarovanje Specialisti, možnost psihološkega svetovanja in coachinga, managerski pregledi, do dva dni bolniške odsotnosti brez bolniškega lista, sadje in napitki ter možnost udeležbe na športnih vadbah. Številne ugodnosti in pozornosti ob jubilejih, rojstvu otroka, dodatne aktivnosti za prosti čas (vstopnice), organizirano praznovanje Dedka Mraza za otroke zaposlenih ter različni dogodki za povezovanje zaposlenih, kot so teambuildingi, pikniki in novoletna druženja. Lokacija dela: LjubljanaRazpis velja do zapolnitve delovnega mesta.

Podjetje Golf Bovec iz Bovca išče osebo za delo na recepciji golf igrišča. Zaželeno je znanje angleškega jezika. Če si komunikativna, samostojna in urejena oseba, se prijavi. delo na recepciji zaželeno znanje angleščine komunikativnost samostojnost urejenost zanesljivost

Objavljeno pred: 1 mesec

Za našega naročnika, mednarodno podjetje v avtomobilski industriji, iščemo Regional Sales & Dealer Managerja za SEE regijo (m/ž). Na tem delovnem mestu boste odgovorni za prodajne rezultate in razvoj dealerske mreže na več trgih, spremljali prodajne rezultate, trende in poslovne priložnosti ter skupaj z ekipo in partnerji iskali možnosti za nadaljnjo rast. Če imate izkušnje z avtomobilsko prodajo, dobro razumete dealersko okolje in Vas veseli delo, kjer se prepletajo prodaja, razvoj trgov, vodenje ljudi in poslovna strategija, Vas vabimo k prijavi. Regional Sales & Dealer Manager za SEE regijo (m/ž) Usmerjanje in podpora prodajni mreži pri doseganju prodajnih ciljev na trgih SEERazvoj, koordinacija in upravljanje dealerske mreže ter iskanje novih partnerjev in poslovnih priložnostiNaročanje vozil ter spremljanje prodajnega pipeline-a in razpoložljivosti vozilPriprava cenovnih strategij ter mesečnih, kvartalnih in letnih prodajnih napovediSpremljanje razvoja trgov, konkurence in novih poslovnih priložnostAktivnosti za povečanje tržnega deleža in maloprodajne prodaje novih vozilRazvoj dolgoročnih odnosov z dealerji in ključnimi strankami ter sodelovanje pri prodajnih pogajanjihOrganizacija prodajnih izobraževanj ter razvoj prodajnega in podpornega osebjaVodenje, motiviranje in razvoj ekipeOblikovanje in izboljševanje prodajnih politik, procesov in praksRedno spremljanje rezultatov ter priprava analiz in poročil za vodstvoSodelovanje pri doseganju regionalnih poslovnih ciljev ter oblikovanju dolgoročne strategije podjetja Delo v dinamičnem in inovativnem okoljuMožnost osebnega in strokovnega razvojaStimulativno nagrajevanje glede na dosežene rezultateSodelovanje z vodilnimi avtomobilskimi znamkamiPrijetno delovno okolje in podporna ekipa

V družbi Javni holding Ljubljana, d.o.o. zaposlimo Strokovnega sodelavca v Sektorju za finance in računovodstvo (Služba za finance in kontroling - področje financ) (m/ž) finančno načrtovanje in upravljanje likvidnosti - načrtovanje in spremljanje plačilne sposobnosti, upravljanje denarnih tokov, priprava pregledov stanja na transakcijskih računih (TRR) in načrtov dnevnih plačil ter izvajanje plačilnega prometa in kompenzacij; upravljanje financiranja in odnosov z bankami - priprava in izvedba postopkov zadolževanja, operativno upravljanje s finančnimi posojili, spremljanje kreditnih pogodb ter priprava finančnih podatkov in dokumentacije za banke; finančne analize in poročanje - priprava finančnih načrtov, projekcij, izračunov in poročil, spremljanje realizacije načrtov ter analiza finančnega poslovanja in priprava predlogov ukrepov za učinkovito upravljanje finančnih sredstev in obveznosti. zanimivo delo v prijetnem, dinamičnem okolju skupaj z inovativnimi in visoko motiviranimi sodelavci, veliko možnosti za strokovno izpopolnjevanje in osebni razvoj, zagotavljanje številnih ukrepov družbeno odgovornega delodajalca in družini prijaznega podjetja za lažje usklajevanje poklicnega in zasebnega življenja, delo v dopoldanskem času.

- Strokovni ogledi po objektih in zbiranje podatkov o potrebnih vzdrževalnih delih ali prenovi objektov, ki so v upravljanju. - Priprava predlogov za popravilo in vzdrževanje objektov ter pridobivanje ponudb, ustreznih soglasij in dovoljenj za izvajanje vzdrževalnih del, organiziranje in vodenje vzdrževalnih del na objektih ter nadzor nad izvajanjem. - Pregled in potrjevanje izstavljenih računov za izvedena dela. - Sodelovanje s stanovalci, uporabniki nepremičnine in lastniki nepremičnine. - Vodenje in sodelovanje na sestankih s stanovalci, najemniki, lastniki nepremičnine. - Vodenje dokumentacije o izvedenih delih po posameznih objetih. - Sodelovanje z zainteresiranimi za vpis etažne lastnine ter ustreznimi institucijami. - Priprava in pridobitev potrebne dokumentacije. - Sodelovanje z geodeti pri izdelavi geodetskega načrta. - Izvesti vpis. - Skrb za varno delo in upoštevanje predpisov o varstvu pri delu. - Opravljanje drugih del v okviru zmožnosti in usposobljenosti delavca, po določbah splošnih aktov družbe in po zadolžitvah nadrejenega delavca. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Iščemo polnoletnega študenta za prodajo in svetovanje slušnih aparatov, očal, delo poteka v naši v poslovalnici. Izkušnje s prodajo so zaželene, niso pa pogoj. Čimp rej pokliči in se prijavi! - empatija do starejših ljudi. prodaja slušnih aparatov svetovanje polnoletnost empatija do starejših prijaznost natančnost

Objavljeno pred: 4 tedne

Prodaja blaga v trgovini, Delo s strankami in po telefonu delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 1 teden

Opravljanje del in nalog psihologa v spo.

Objavljeno pred: 4 tedne