Družba BTC predstavlja eno izmed vodilnih podjetij v regiji na področju upravljanja in razvoja poslovnih nepremičnin. Pod blagovno znamko BTC City v Ljubljani upravlja enega izmed največjih nakupovalnih, poslovnih, rekreativno-zabaviščnih in kulturnih središč v Evropi, poleg tega pa upravlja še nakupovalni središči v Novem mestu in Murski Soboti. Za velike naročnike zagotavlja prvovrstne storitve na področju upravljanja nepremičninskega portfelja, v Sloveniji pa deluje tudi kot eden izmed vodilnih ponudnikov logističnih storitev na področju izdelkov vsakdanje rabe (FMCG). Poleg omenjenega družba BTC upravlja tudi prepoznavno regijsko »spa & wellness« ikono Vodno mesto Atlantis, športno-rekreativne in gostinske storitve. Vaše delo bo obsegalo: delo z blagajno; prodajo gostinskih artiklov; pripravo in izdajo pred pripravljenih jedi; skrb za urejenost prodajnih površin. delo v Vodnem mestu Atlantis, prejemniku nagrade Naj kopališče leta 2026; zaposlitev za določen čas usposabljanja z možnostjo podaljšanja za nedoločen čas; delo po v naprej določenem razporedu delovnega časa (delo poteka v izmenskem delu, tudi med vikendi in prazniki); delo z ekipo odličnih sodelavcev; koriščenje zanimivih ugodnosti in športnih aktivnosti za zaposlene; delo v urejenem delovnem okolju.
Objavljeno pred: 2 tedna
K-NORMA d.o.o.
911 VRS, varovanje in storitve, d.o.o., DOMŽALE
Iščemo kandidata za delo na recepciji. Gre za enostavnejša receptorska dela - izdaja ključev, popis obiskovalcev… Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 2 tedna
VANCAS HOTEL d.o.o.
Hotel Grand hotel Union Eurostars je del priznane mednarodne verige hotelov Eurostars Hotels. Ikonični hotel z več kot 115-letno tradicijo se ponaša s 111 elegantnimi sobami in največjim hotelskim konferenčnim centrom v Ljubljani, vključno z grandiozno Unionsko dvorano ter svetovljansko Kavarno Union. K sodelovanju vabimo novega sodelavca za delovno mesto: KUHAR (m/ž) Pripravljanje in kuhanje jediSkladiščenje živilSodelovanje pri pripravi jedilnikovČiščenje in pospravljanje prostorov in kuhinjske opremeRavnanje z odpadki, embalažo in kuhinjskim perilomSpremljanje novosti in trendov na delovnem področju ter njihova implementacijaVodenje evidencOpravljanje drugih del v okviru strokovne usposobljenosti Dinamično in raznoliko delo v prijetnem mednarodnem okoljuSklenitev delovnega razmerja za določen čas 6 mesecev in možnostjo podaljšanja pogodbe v nedoločen časDelovni čas je neenakomerno razporejenMožnost izobraževanj in hitre strokovne in osebne rastiHotelska veriga za zaposlene omogoča popuste na rezervacije svojih hotelov v tujini.
ONKOLOŠKI INŠTITUT LJUBLJANA, LJUBLJANA
• načrtovanje, izvajanje organiziranje, koordiniranje in vrednotenje ZN bolnikov zdravljenih z različnimi načini onkološkega zdravljenja in v paliativni oskrbi, • izvajanje kemoterapije po nalogu zdravnika, • priprava bolnika na kemoterapijo, • priprava citostatikov po nalogu zdravnika za aplikacijo, • izvajanje citostatske terapije in spremljanje stanja bolnika med terapijo, • dajanje navodil bolniku o postopanju po koncu terapije in svetovanje o zmanjšanju neželenih učinkov, • stalno izvajanje ZN pri bolnikih na citostatski terapiji, • sodelovanje pri izvedbi terapevtskega in diagnostičnega programa, • opravljanje diagnostično terapevtskih posegov in postopkov ZN v okviru strokovne usposobljenosti, • evidentiranje postopkov ZN, medicinsko tehničnih posegov in vodenje negovalne dokumentacije, • zdravstveno vzgojno delo z bolniki in svojci v okviru strokovne usposobljenosti, • praktično usposabljanje novo sprejetih sodelavcev v okviru delokroga, • sodelovanje v raziskovalnem delu na področju ZN, • samostojnost pri delu in delo v timu, • sodelovanje pri pripravi kliničnih poti, • sodelovanje v komisijah in projektih • sodelovanje z ostalimi JZZ in drugimi organizacijami, • sodelovanje in izvedba internih in zunanjih izobraževanj, • raziskovalno in pedagoško delo, • druga opravila v okviru delokroga po nalogu vodje, • odgovornost za strokovno delo in zakonitost.
Bi rad_a delal_a na eni najbolj prepoznavnih turističnih točk v Bohinju? Turistično društvo Bohinj išče dve osebi za prodajo vstopnic in spominkov pri Slapu Savica. Delo obsega prodajo vstopnic in spominkov, zato iščejo prijazne, prilagodljive in iznajdljive osebe, ki se dobro znajdejo pri delu z ljudmi. Pogoj je znanje slovenskega in angleškega jezika, zaželeno pa je tudi znanje dodatnih tujih jezikov ter izkušnje z delom z ljudmi. Študentsko pomoč potrebujejo od septembra dalje, prijave pa sprejemajo že zdaj. Zato jih kar kontaktiraj, da se lahko pravočasno dogovorite o začetku dela, razporedu in vseh ostalih podrobnostih sodelovanja. Če ti ustreza delo z obiskovalci in bi rad_a delal_a v turističnem okolju Bohinja, se prijavi! prodajva vstopnic in spominkov znanje slovenskega in angleškega jezika zaželjeno znanje drugih tujih jezikov (ni pogoj) izkušnje z delom z ljudmi komunikativnost nasmejanost samostojnost zanesljivost urejenost
HELLA Saturnus Slovenija d.o.o.
KMAG, Kia Motors Adria Group
ONKOLOŠKI INŠTITUT LJUBLJANA, LJUBLJANA
aseptična priprava protitumornih učinkovin po GMP, aseptična priprava protibolečinskih mešanic (črpalke, epiduralni pripravki), izdaja zdravila, ki se lahko izdajajo brez recepta, medicinskih pripomočkov, kemikalij in ostalega blaga, svetovanje o varni uporabi zdravil, ki se lahko izdajajo brez recepta in pravilni uporabi medicinskih pripomočkov, priprava zdravila za izdajo na recept v sodelovanju farmacevtom, sodelovanje pri pripravi magistralnih pripravkov, prevzem in shranjuje zdravila in drugega blaga, upravlja z zahtevnimi stroji in aparati, vodenje strokovno administrativnega dela (preverjanje tehtnic, termometrov, cenikov, računalniška obdelava podatkov, kontrola rokov uporabe, skrb za zaloge), skrbi za urejeno okolje, na svojem področju opravlja zahtevnejšo nalogo, odgovornost za strokovno delo in zakonitost, sodelovanje v komisijah in projektih, sodelovanje z ostalimi JZZ in drugimi organizacijami, sodelovanje in izvedba internih in zunanjih izobraževanj, ostala opravila v okviru delokroga po nalogu vodje, odgovornost za strokovno delo in zakonitost.
UNIVERZITETNI KLINIČNI CENTER LJUBLJANA, LJUBLJANA
NAČRTOVANJE, Izvajanje in vrednotenje procesa zdravstvene nege življenjsko ogroženih pacientov v intenzivni terapiji iii, V prostorih - Enotah posebej opremljenih za opazovanje, MERJENJE, Nadzorovanje in vzdrževanje življenjskih funkcij, Kjer je potreben stalni nadzor ter načrtovanje in koordiniranje premestitve ali odpusta pacienta - ORGANIZIRANJE, Vodenje in nadziranje dejavnosti zdravstvene nege in oskrbe ter sodelovanje v procesu zdravljenja v okviru zdravstvenega tima in sodelovanje v multidisciplinarnih timih - Izvajanje in sodelovanje pri izvajanju najzahtevnejših in specialnih diagnostično-Terapevtskih posegov ter postopkov, Akutnih in kompliciranih hemodializ - Zdravstveno vzgojno delo s pacienti in svojci ter mentorstvo pripravnikom in novozaposlenim sodelavcem ter pedagoško delo s študenti - Druge naloge v okviru poklicnih kompetenc
UNIVERZITETNI KLINIČNI CENTER LJUBLJANA, LJUBLJANA
NAČRTOVANJE, Izvajanje in vrednotenje procesa zdravstvene nege življenjsko ogroženih pacientov v intenzivni terapiji iii, V prostorih - Enotah posebej opremljenih za opazovanje, MERJENJE, Nadzorovanje in vzdrževanje življenjskih funkcij, Kjer je potreben stalni nadzor ter načrtovanje in koordiniranje premestitve ali odpusta pacienta - ORGANIZIRANJE, Vodenje in nadziranje dejavnosti zdravstvene nege in oskrbe ter sodelovanje v procesu zdravljenja v okviru zdravstvenega tima in sodelovanje v multidisciplinarnih timih - Izvajanje in sodelovanje pri izvajanju najzahtevnejših in specialnih diagnostično-Terapevtskih posegov ter postopkov, Akutnih in kompliciranih hemodializ - Zdravstveno vzgojno delo s pacienti in svojci ter mentorstvo pripravnikom in novozaposlenim sodelavcem ter pedagoško delo s študenti - Druge naloge v okviru poklicnih kompetenc delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
UNIVERZITETNI KLINIČNI CENTER LJUBLJANA, LJUBLJANA
NAČRTOVANJE, Izvajanje in vrednotenje procesa zdravstvene nege življenjsko ogroženih pacientov v intenzivni terapiji iii, V prostorih - Enotah posebej opremljenih za opazovanje, MERJENJE, Nadzorovanje in vzdrževanje življenjskih funkcij, Kjer je potreben stalni nadzor ter načrtovanje in koordiniranje premestitve ali odpusta pacienta - ORGANIZIRANJE, Vodenje in nadziranje dejavnosti zdravstvene nege in oskrbe ter sodelovanje v procesu zdravljenja v okviru zdravstvenega tima in sodelovanje v multidisciplinarnih timih - Izvajanje in sodelovanje pri izvajanju najzahtevnejših in specialnih diagnostično-Terapevtskih posegov ter postopkov, Akutnih in kompliciranih hemodializ - Zdravstveno vzgojno delo s pacienti in svojci ter mentorstvo pripravnikom in novozaposlenim sodelavcem ter pedagoško delo s študenti - Druge naloge v okviru poklicnih kompetenc
UNIVERZITETNI KLINIČNI CENTER LJUBLJANA, LJUBLJANA
NAČRTOVANJE, Izvajanje in vrednotenje procesa zdravstvene nege življenjsko ogroženih pacientov v intenzivni terapiji iii, V prostorih - Enotah posebej opremljenih za opazovanje, MERJENJE, Nadzorovanje in vzdrževanje življenjskih funkcij, Kjer je potreben stalni nadzor ter načrtovanje in koordiniranje premestitve ali odpusta pacienta - ORGANIZIRANJE, Vodenje in nadziranje dejavnosti zdravstvene nege in oskrbe ter sodelovanje v procesu zdravljenja v okviru zdravstvenega tima in sodelovanje v multidisciplinarnih timih - Izvajanje in sodelovanje pri izvajanju najzahtevnejših in specialnih diagnostično-Terapevtskih posegov ter postopkov, Akutnih in kompliciranih hemodializ - Zdravstveno vzgojno delo s pacienti in svojci ter mentorstvo pripravnikom in novozaposlenim sodelavcem ter pedagoško delo s študenti - Druge naloge v okviru poklicnih kompetenc
KRKA, d.d., Novo mesto
Si želite soustvarjati prihodnost zdravljenja? Iščemo novo sodelavko ali sodelavca, ki bo svoje strokovno znanje prenašal v razvoj in promocijo zdravil za zdravljenje srčno-žilnih bolezni. strokovna podpora pri promociji blagovnih znamk zdravil za zdravljenje srčno-žilnih boleznipriprava strokovnih izhodišč, gradiv in vsebin za marketinške kampanjesodelovanje pri razvoju in lansiranju novih zdravilstrokovna predavanja in člankisodelovanje pri kliničnih raziskavah in spremljanje zakonodajestiki s strokovno javnostjo in ključnimi mnenjskimi voditeljipodpora aktivnostim, povezanim s farmakovigilanco dinamično delo v mednarodnem okoljumožnost kariernega razvoja in napredovanjastalno strokovno izpopolnjevanjespodbudno in sodelovalno delovno okolje
KRKA, d.d., Novo mesto
Ste pripravljeni oblikovati prihodnost globalnih blagovnih znamk? Iščemo novega sodelavca ali sodelavko, ki bo pomagal soustvarjati globalne marketinške strategije, sporočila, materiale in orodja za enotno prepoznavanje naših blagovnih znamk na trgih ter ponujal zdravstvenim strokovnjakom najnovejše in objektivne informacije o naših zdravilih na recept in možnostih zdravljenja z njimi. nudenje strokovne in marketinške podpore pri razvoju in vodenju Krkinih blagovnih znamk zdravil na receptspremljanje in poznavanje doktrine in smernic na področju zdravil na receptspremljanje, zbiranje in analiziranje tržnih podatkovspremljanje tržnih trendov, konkurence ter sprememb v zdravstvenih sistemih in zdravniški praksipomoč pri pripravljanju in izvajanju marketinških dejavnosti na trgihpripravljanje strokovnega, promocijskega in študijskega gradiva za strokovne sodelavceodgovarjanje na vprašanja o Krkinih zdravilih na receptpripravljanje strokovnih člankov za objavo v medijihohranjanje stikov s pomembnimi strokovnjaki s področja dinamično delo v mednarodnem okoljumožnost kariernega razvoja in napredovanjastalno strokovno izpopolnjevanjespodbudno in sodelovalno delovno okolje
📍 Lokacija: različne enote po Ljubljani | Te veseli delo z ljudmi in hrano, si nasmejan/a in znaš ustvariti prijetno vzdušje? Potem iščemo prav tebe! Podpora pri šolski maliciRazdeljevanje šolske malice študentsko delo v Šolskem Bistroju d.o.o.
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 4 tedne
Skupina Forvia hella ima v Sloveniji eno lokacijo, ki se nahaja v Ljubljani. Zgodba podjetja HELLA Saturnus Slovenija se je začela leta 1921 z ustanovitvijo tovarne Saturnus, ki je prvotno proizvajala izdelke iz pločevine in kovin za živilsko in kozmetično industrijo. Osnovne dejavnosti našega podjetja so osredotočene na inovacije, razvoj in proizvodnjo izdelkov svetlobne opreme za karoserijo avtomobilov, angl. Car Body Lighting (CBL).Iščemo motivirano in odgovorno osebo za delovno mesto Operativni tehnolog! organiziranje dela na posameznih linijah ali skupinah strojevizvajanje zagona linij strojev oz. naprav ter zagotavljanje nemotenega poteka procesaizvajanje nastavitev linij strojev oz. naprav, menjavanje orodij ter optimiranje osnovnih parametrovuvajanje novozaposlenih ter poučevanje, motiviranje in nadziranje delavcevizvajanje preventivnih vzdrževalnih del na linijah, strojih in napravahizvajanje vseh operacij v skladu tehnično, kontrolno in delovno dokumentacijovnašanje podatkov v informacijski sistemizvajanje nalog v skladu z določili sistema za zagotavljanje kakovostiopravljanje drugih del po dogovoruobčasno nadomeščanje proizvodnih delavcev zaposlitev za nedoločen čas s polnim delovnim časomdelo poteka v treh izmenah, od ponedeljka do petka; delovne sobote so organizirane po potrebisofinanciranje stroškov parkiranja pri Logističnem centru in Atlantisunadpovprečen regres v višini 2.050 EUR (izplačan v letih 2025 in 2026)vključitev v dodatno pokojninsko zavarovanjebrezplačne fitnes vstopnicemožnost zelo ugodnega koriščenja službenih apartmajev na Lošinjupester program ugodnosti za zaposlene, vključno s subvencioniranimi športnimi dogodki, dnevom družin in obdarovanjem otrok ob obisku Dedka MrazaV letošnjem letu smo zaposlili že več kot 121 novih sodelavcev, skupaj s študenti pa kar 153, kar potrjuje našo rast, stabilnost in potrebo po novih sodelavcih. Lokacija dela: Ljubljana
Objavljeno pred: 2 tedna
SEEAG (South East European Automotive Group) je regionalna avtomobilska skupina s sedežem v Sloveniji, ki deluje v 12 državah jugovzhodne Evrope. V našem portfelju so znamke Kia, Volvo, Geely, Lynk & Co, Zeekr, KGM, GAC in Farizon. Znotraj skupine imamo SEEAG interno akademijo, ki skrbi za razvoj znanja zaposlenih in partnerske mreže na področjih prodaje, produkta, poprodaje, vodenja, customer experience-a in drugih ključnih kompetenc. Akademija združuje treninge v živo z digitalnim učenjem, praktičnimi vajami, kvizi, videi, certificiranjem in sodobnimi učnimi pristopi. Iščemo izkušenega, komunikativnega in prodajno usmerjenega trenerja, ki zna avtomobilsko znanje pretvoriti v jasno, uporabno in prepričljivo zgodbo za prodajne ter poprodajne ekipe. Ne iščemo tehničnega trenerja za mehanike, temveč osebo, ki razume avtomobil, kupca in prodajo – ter zna to znanje učinkovito prenesti na druge. Kot prodajni in produktni trener boš odgovoren/a za razvoj in izvedbo treningov, povezanih predvsem s prodajo, produktom in poprodajnim področjem. Tvoj fokus bo na tem, da tudi tehnične informacije spremeniš v praktično znanje, ki ga lahko naši sodelavci in partnerji takoj uporabijo pri delu s strankami. Ključna področja odgovornostiprodajni treningi Razvoj in izvedba prodajnih treningov, iger vlog in drugih praktičnih vaj za krepitev prodajnih kompetenc ekip in partnerjev. Produktni treningi Razvoj in izvedba produktnih treningov za znamke SEEAG s poudarkom na pozicioniranju modelov, njihovih prednostih in pretvorbi produktnega znanja v vrednost za kupca. Poprodajni treningi Razvoj in izvedba izobraževanj za poprodajne ekipe s poudarkom na komunikaciji s strankami, obravnavi ugovorov in reklamacij, dodatni prodaji ter organizaciji dela. Razvoj treningov Razvoj učnih vsebin, gradiv in praktičnih vaj ter tesno sodelovanje pri produkciji in objavi na SEEAG platformi. Analiza treningov Analiza povratnih informacij in rezultatov treningov, prepoznavanje vrzeli v znanju ter predlaganje izboljšav izobraževanj. Tržna raziskava Spremljanje avtomobilskega trga, konkurence, novih modelov in tehnologij ter prenos aktualnih informacij v prakso. Delo z vrhunskimi avtomobilskimi znamkami in produkti v hitro spreminjajoči se industriji. Mednarodno okolje in delo v 12 državah SEE regije. Pomembno vlogo pri razvoju nove generacije SEEAG Akademije in sodobnega blended-learning pristopa. Prostor za kreativnost in razvoj. Dinamično in podporno ekipo, ki ceni znanje, pobude in kakovostno izvedbo. Možnost stalnega strokovnega razvoja, udeležbe na produktnih izobraževanjih in spremljanja najnovejših avtomobilskih tehnologij. Raznoliko delo, ki združuje avtomobile, ljudi, prodajo, razvoj vsebin in delo na različnih trgih.
Objavljeno pred: 6 dni
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 6 dni
Objavljeno pred: 6 dni
Objavljeno pred: 6 dni
Objavljeno pred: 6 dni
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 teden