Zaposlitev "delo v pralnici" v "ljubljana"

Smo podjetje, ki verjame v potencial vsakega sodelavca, zato cenimo njihovo odgovornost, zanesljivost in delavnost.

Objavljeno pred: 1 teden

Imaš rad dinamično delo in ti stik s kupci predstavlja izziv? Si natančen, zanesljiv in uživaš v urejenem prodajnem prostoru? Se želiš pridružiti največjemu podjetju v maloprodaji, kjer imaš priložnost soustvarjati prihodnost? Če si želiš stabilne zaposlitve v največjem trgovskem podjetju v regiji, te vabimo v našo ekipo. Skupaj bomo ustvarjali … Od kandidatov pričakujemo: dokončano IV. stopnjo izobrazbe, zaželeno je, da vas raznoliko delo v trgovini veseli, iščemo osebe, ki bodo svetovale kupcem pri izbiri najboljših izdelkov ter ustvarjale prijazno in strokovno storitev, da si jo bodo kupci vtisnili v spomin, želimo si, da ste pozitivno naravnani ter odprti do novih priložnosti ter učenja v okviru delovnega mesta. Izkoristite priložnost, da boste lahko z nami razvijali svoje potenciale. Zakaj izbrati Mercator? Zato, ker: Je NAJVEČJI in nudi raznolike karierne priložnosti na vsakem koraku. Je NAJBOLJŠI, ker se učimo od najbolj inovativnih in predanih strokovnjakov naše industrije. Je PRILOŽNOST za raziskovanje, uporabo in razvoj prednosti in talentov posameznika. Je ODGOVOREN za skupno doseganje in deljenje ciljev.

asistent pri zobozdravniku Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 3 tedne

Iščemo Lead Video Editorja, ki zna ideje pretvoriti v učinkovite Meta oglase, ki dosegajo rezultate. Tesno boš sodeloval/a z Growth ekipo, prevzel/a odgovornost za celoten proces produkcije kreativ ter pomagal/a usmerjati razvoj naših oglasnih vsebin. Kaj pričakujemoTekoče znanje angleščine. Odlično poznavanje orodij za video montažo, kot so CapCut, Premiere Pro, DaVinci Resolve ali podobna. Performance marketing način razmišljanja, usmerjen v hitrost, testiranje in iteracijo. Samostojnost, prevzemanje odgovornosti in sposobnost razvijanja novih kreativnih idej. Izjemno pozornost do detajlov in željo po ustvarjanju vrhunskih vsebin. Pripravljenost na delo iz naše pisarne v centru Ljubljane. Dodatna prednost je izkušnja z AI video orodji, UGC vsebinami ali oblikovanjem statičnih oglasov. Kaj ponujamoPriložnost, da soustvarjaš hitro rastoč globalni startup. Veliko samostojnosti in popolno lastništvo nad svojim delom. Neposredno sodelovanje z ustanovitelji in Growth ekipo. Vsakodnevno delo z najnovejšimi AI orodji za ustvarjanje kreativ. Majhno, ambiciozno ekipo, ki se hitro premika. Veliko prostora za eksperimentiranje, inovacije in razvoj.

Podjetje v svojo ekipo vabi natakarja_ico za pomoč pri delu med vikendi v večernem času. Iščejo osebo z izkušnjami v strežbi, ki je prijazna, zanesljiva in rada dela z ljudmi. Če te delo zanima, ne odlašaj in se hitro prijavi na enega izmed navedenih kontaktov! delo natakarja izkušnje v strežbi

Objavljeno pred: 1 teden

Iščemo kuharja – Lesnina Restavracija XXXL, Ljubljana izkušnje na podobnem delovnem mestuobčutek za red in čistočo, osebno urejenostzanesljivost, sposobnost dela v timupozitivno naravnanost Kandidatom nudimo poln delovnik od ponedeljka do sobote, brez praznikov in nočnega dela, kreativno in samostojno delo, možnost izobraževanja in profesionalnega razvoja ter stimulativno plačo. Dinamično in urejeno delovno okolje. Zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo in z možnostjo dolgoročnega sodelovanja. Priložnost za strokovno rast in razvoj kuharskih veščin. Vključitev v kolektiv, ki stremi k odličnosti in skupnim uspehom. Atraktivno plačilo: ponujamo konkurenčno in stimulativno plačilo, ki odraža vašo predanost in trud. Dodatne ugodnosti: Regres: V letu 2026 je znašal regres 2.000 EURMalica: 7, 96 EUR/dan (cca 200 eur na mesec).Prevoz: 100% povrnjen strošek vozovnice. Izobraževanja in usposabljanja ter mentorstvo. Xxxl možnosti za ZAČETNIKESte ravno zaključili šolanje in iščete zaposlitev? Ali pa si želite menjavo poklicne poti? Bi želeli pri nas opravljati prakso? Pri nas je to mogoče! Znotraj podjetja ponujamo veliko različnih usposabljanj, pri samem delu pa vas podpirajo izkušeni mentorji in sodelavci. Dobili boste vsa orodja, da postanete XXXL kuhar. Potrebujete le pozitiven odnos do dela in željo po opravljanju tega poklica. Zakaj lesnina: Varnost zaposlitve: Stabilno podjetje, redno plačilo in redna pogodba. Napredovanje na poklicni poti: S poudarkom na razvoju talentov in spretnosti vam omogočamo, da gradite svojo kariero in dosežete vaše cilje, z možnostjo napredovanja na vodilne pozicije znotraj podjetja. Dinamično delovno okolje: Delajte v prijetnem in vrhunskem timu sodelavcev, ki delijo vašo strast do dela in vas spodbujajo k odličnosti, z dobrimi odnosi in podporo. Stalno izobraževanje: Neprekinjeno izobraževanje je ključno za vaš osebni in strokovni razvoj, zato vam zagotavljamo številne možnosti za učenje in rast. Program izobraževanja prilagodimo glede na predznanje kandidatov, omogočamo mentorstvo ter organizirano uvajanje v delovni proces. Proste nedelje in prazniki: Uživajte v zasluženem času za družino in počitek ob prostih vikendih in praznikih. Teambuilding aktivnosti: Redno organiziramo aktivnosti, ki krepijo timsko povezanost in sodelovanje med zaposlenimi, saj verjamemo, da je moč skupnosti ključna za uspeh.

Računovodstvo pri nas ni le skrb za pravilno knjiženje in poročanje, temveč pomemben del kakovostnega poslovnega odločanja. Iščemo Vodjo računovodstva (m/ž), ki bo skrbel za razvoj in vodenje sodobnih računovodskih procesov ter zagotavljal pravilno, ažurno in zanesljivo finančno poročanje. Kaj pričakujemo? najmanj VI. stopnjo izobrazbe ekonomske, računovodske ali sorodne smeri, najmanj 5 let izkušenj na področju računovodstva, od tega vsaj 2 leti na samostojni ali vodstveni poziciji, odlično poznavanje slovenskih računovodskih standardov (SRS) ter davčne zakonodaje (DDV, DDPO), izkušnje z mednarodnim poslovanjem in poznavanje evropske DDV zakonodaje, izkušnje z e-commerce poslovnimi modeli, poznavanje spletnih plačilnih platform, kot so Stripe, PayPal ali podobni sistemi, dobro znanje angleškega jezika, visoko stopnjo natančnosti, odgovornosti in samostojnosti. Prednost bodo imeli kandidati z: izkušnjami z naprednimi ERP sistemi in sodobnimi računovodskimi rešitvami, izkušnjami z digitalizacijo in avtomatizacijo računovodskih procesov, prebivališčem v Ljubljani ali njeni okolici. Kaj ponujamo? pomembno vlogo pri razvoju finančne funkcije hitro rastočega mednarodnega podjetja, sodelovanje pri razvoju ene najhitreje rastočih e-commerce blagovnih znamk v regiji, delo z modernimi digitalnimi orodji in sodobnimi računovodskimi procesi, veliko samostojnosti ter možnost aktivnega izboljševanja sistemov in procesov, mentorstvo ter odlične možnosti za strokovni in karierni razvoj, dinamično okolje, kjer cenimo odgovornost, kakovost in inovativnost, konkurenčno plačilo ter fleksibilno obliko sodelovanja.

EES sistemi d.o.o. v svojo ekipo vabijo novega sodelavca/ko za delovno mesto Kadrovnik (m/ž). pomoč pri organiziranju delovnega procesa družbekomunicira z zunanjo kadrovsko službo in zunanjo službo za varstvo pri delu, zdravje in varnostvodi kadrovsko evidenco zaposlenih in skrbi za pogodbe delavcemažurira kadrovske evidence za potrebe družbesodeluje pri kadrovanjuskrbi za pridobivanje in razvrščanje delavcevsodeluje z zavodom za zaposlovanje, tudi z oddelkom za tujcedelo s SPOT točkoskrbi za korekten odnos do strank in sodelavcevskrbi za urejenost delovnega prostora, delovne opreme in osnovnih sredstevdela izvaja skladno s sprejetimi standardi in pravilnikiizvaja predpise iz varstva pri delu in požarnega varstva izvaja vsa ostala dela po nalogu nadrejenega, ki so v neposredni povezavi s področjem delaODGOVORNOSTI In pooblastila: odgovorno izvajanje področja delaodgovoren odnos do dela in sredstev za delopooblastila v zvezi z izvajanjem posameznih nalog s področja delaodgovarja za varovanje poslovne tajnosti in osebnih podatkov pogodba za določen čas 1 leta, s poskusnim delom.možnost podaljšanja zaposlitve.polni delovni čas

Spar temelji na kakovosti, zanesljivosti in odgovornosti tako do svojih kupcev kot tudi do svojih zaposlenih. Tako smo zrasli v veliko in uspešno podjetje z varno prihodnostjo. Naša vizija temelji na izkušnjah in znanju, imamo jasen pogled v jutri. Iščemo sodelavce, s katerimi bo Spar tudi v prihodnje kos izzivu biti vedno najboljši. Za delo v megamarketu Interspar Citypark iščemo: Blagajnik-prodajalec na oddelku TO-GO (m/ž) delo na blagajnistrežbo kupcev za pultompriprava in izdelava sendvičevpeka pic v sodobnih električnih pečicahpeka že pripravljenih burekov in različnih pecivskrb za pravilno shranjevanje pripravljenih jediskrb za svežost in kakovost jedi ter skrb za rok trajanja jedipredpriprava in priprava jedienostavna in pomožna delskrb za čistočo in urejenost delovnega mestasodelovanje pri vseh inventurah delo v sodobno opremljeni poslovalniciprijetno delovno okoljeplačevanje dodatnega pokojninskega zavarovanjazaposlitev v velikem in uspešnem mednarodnem podjetjuzaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 3 mesecev.

Postani del XXXL družine! V našo restavracijo vabimo vodjo kuhinje, ki bo s svojo strokovnostjo, organiziranostjo in strastjo do kulinarike skrbel za vrhunsko kakovost jedi in zadovoljstvo gostov. Če si želite dela v profesionalnem in urejenem okolju ter soustvarjati odličnost, ste pravi za nas. Od kandidatov pričakujemo: najmanj V. stopnjo strokovne izobrazbe 2 leti izkušenj na podobnem delovnem mestuvodstvene in organizacijske sposobnostiobčutek za red in čistočo, osebno urejenostzanesljivost, sposobnost dela v timupozitivno naravnanost Kaj vam nudimo: Zaposlitev v dinamičnem in urejenem delovnem okolju. Priložnost za strokovno rast in razvoj kuharskih veščin. Redno zaposlitev za nedoločen čas z možnostjo dolgoročnega sodelovanja. Vključitev v kolektiv, ki stremi k odličnosti in skupnim uspehomKandidatom nudimo poln delovnik od ponedeljka do sobote, brez praznikov in nočnega dela, kreativno in samostojno delo, možnost izobraževanja in profesionalnega razvoja ter stimulativno plačo. Atraktivno plačilo: ponujamo konkurenčno in stimulativno plačilo, ki odraža vašo predanost in trud. Dodatne ugodnosti: Regres: V letu 2026 je znašal regres 2.000 EURLetna nagrada: ob koncu leta prejmejo zaposleni nagrado za poslovno uspešnostiMalica: 7, 96 EUR/dan (cca 200 eur na mesec)Prevoz: 100% povrnjen strošek vozovniceZAKAJ LESNINA: Varnost zaposlitve: Stabilno podjetje, redno plačilo in redna pogodba. Napredovanje na poklicni poti: S poudarkom na razvoju talentov in spretnosti vam omogočamo, da gradite svojo kariero in dosežete vaše cilje, z možnostjo napredovanja na vodilne pozicije znotraj podjetja. Dinamično delovno okolje: Delajte v prijetnem in vrhunskem timu sodelavcev, ki delijo vašo strast do dela in vas spodbujajo k odličnosti, z dobrimi odnosi in podporo. Stalno izobraževanje: Neprekinjeno izobraževanje je ključno za vaš osebni in strokovni razvoj, zato vam zagotavljamo številne možnosti za učenje in rast. Program izobraževanja prilagodimo glede na predznanje kandidatov, omogočamo mentorstvo ter organizirano uvajanje v delovni proces. Proste nedelje in prazniki: Uživajte v zasluženem času za družino in počitek ob prostih vikendih in praznikih. Teambuilding aktivnosti: Redno organiziramo aktivnosti, ki krepijo timsko povezanost in sodelovanje med zaposlenimi, saj verjamemo, da je moč skupnosti ključna za uspeh.

Prijeten bar Tavčarjev dvor v Bežigradu te vabi v svojo ekipo za strežbo! Si komunikativna in marljiva oseba z veseljem do dela s strankami? Potem ne odlašaj s prijavo in pokliči na navedeno številko. Pohiti in se prijavi! strežba delo v lokalu skrb za urejenost lokala izkušnje zaželene zanesljivost komunikativnost volja do dela resnost

Objavljeno pred: 2 dni

Oblikovanje in posodabljanje učnih načrtov ter prilagajanje visokošolskih strokovnih izobraževalnih programov zahtevam, Organiziranje ali soorganiziranje vseh aktivnosti za izvedbo predmeta v skladu z učnim načrtom in dognanji stroke ter koordinacija dela in nadzor nad delom ostalih izvajalcev predmeta (ASISTENTOV, Tehničnih in drugih sodelavcev), Predavanja študentom, Vodenje seminarjev in drugih pedagoških aktivnosti pri predmetu, VODENJE, Ocenjevanje in popravljanje izpitnih nalog in preizkusov, Mentorstva študentom pri izdelavi diplomskih nalog in drugih del, Sodelovanje pri ostalih aktivnostih vezanih na pedagoško delo na področju stroke (NOSTRIFIKACIJE, ITD.), ZNANSTVENO-Raziskovalno delo, Proučevanje in razvijanje konceptov, Teorij in metod, Skrb za varno in zdravo delo delavcev in študentov enote, Za ustrezno izobraževanje in poučenost oseb, Ki prihajajo v stik z nevarnimi snovmi, Uporabi osebne varovalne opreme in drugih varnostnih ukrepih, Opravljanje drugih nalog, Ki vsebinsko sodijo v širše strokovno področje delovnega mesta. zahtevana izobrazba: doktor znanosti (prejšnji ali 3. Bolonjska stopnja) s področja fizike ali drugih sorodnih smeri, veljaven habilitacijski naziv docent Univerze v Ljubljani za področje fizike ali sorodno področje. retorične sposobnosti, inovativnost, smisel za organizacijo lastnega dela in dela sodelavcev, prednost bodo imeli kandidati z izkušnjami s področja teoretične fizike kondenzirane snovi in fizike kvantnih materialov, vključno z neravnovesno dinamiko kvantnih mnogodelčnih sistemov. Univerza v Ljubljani spodbuja enakost spolov pri zaposlovanju in delu. Pogodba o zaposlitvi se lahko sklene le s kandidatom, ki izpolnjuje pogoje za zasedbo delovnega mesta. Pisne vloge z življenjepisom, dokazili o izpolnjevanju pogojev, navedbo prostega delovnega mesta in registrsko številko prijave ZRSZ naj kandidati/ke v razpisnem roku pošljejo na elektronski naslov: [email protected]. Podrobni pogoji za opravljanje dela ter druge zahteve so objavljeni v razpisu, ki je na voljo na spletni strani Univerze v Ljubljani: https://www.uni-lj.si/aktualno/prosta_delovna_mesta/.

Oblikovanje in posodabljanje učnih načrtov ter prilagajanje visokošolskih strokovnih izobraževalnih programov zahtevam, Organiziranje ali soorganiziranje vseh aktivnosti za izvedbo predmeta v skladu z učnim načrtom in dognanji stroke ter koordinacija dela in nadzor nad delom ostalih izvajalcev predmeta (ASISTENTOV, Tehničnih in drugih sodelavcev), Predavanja študentom, Vodenje seminarjev in drugih pedagoških aktivnosti pri predmetu, VODENJE, Ocenjevanje in popravljanje izpitnih nalog in preizkusov, Mentorstva študentom pri izdelavi diplomskih nalog in drugih del, Sodelovanje pri ostalih aktivnostih vezanih na pedagoško delo na področju stroke (NOSTRIFIKACIJE, ITD.), ZNANSTVENO-Raziskovalno delo, Proučevanje in razvijanje konceptov, Teorij in metod, Skrb za varno in zdravo delo delavcev in študentov enote, Za ustrezno izobraževanje in poučenost oseb, Ki prihajajo v stik z nevarnimi snovmi, Uporabi osebne varovalne opreme in drugih varnostnih ukrepih, Opravljanje drugih nalog, Ki vsebinsko sodijo v širše strokovno področje delovnega mesta. zahtevana izobrazba: doktor znanosti (prejšnji ali 3. Bolonjska stopnja) s področja fizike ali drugih sorodnih smeri, veljaven habilitacijski naziv docent Univerze v Ljubljani za področje fizike ali sorodno področje. retorične in predavateljske sposobnosti, inovativnost, smisel za organizacijo lastnega dela in dela sodelavcev, sposobnost vzpostavitve novih eksperimentalnih tehnik, prednost bodo imeli kandidati z izkušnjami iz področja eksperimentalne fizike mehkih snovi. Univerza v Ljubljani spodbuja enakost spolov pri zaposlovanju in delu. Pogodba o zaposlitvi se lahko sklene le s kandidatom, ki izpolnjuje pogoje za zasedbo delovnega mesta. Pisne vloge z življenjepisom, dokazili o izpolnjevanju pogojev, navedbo prostega delovnega mesta in registrsko številko prijave ZRSZ naj kandidati/ke v razpisnem roku pošljejo na elektronski naslov: [email protected]. Delodajalec si pridržuje pravico, da v skladu s pogodbeno svobodo po 24. členu ZDR-1, kandidata ne izbere, čeprav izpolnjuje pogoje. Podrobni pogoji za opravljanje dela ter druge zahteve so objavljeni v razpisu, ki je na voljo na spletni strani Univerze v Ljubljani: https://www.uni-lj.si/aktualno/prosta_delovna_mesta/.

Oblikovanje in posodabljanje učnih načrtov ter prilagajanje visokošolskih strokovnih izobraževalnih programov zahtevam, Organiziranje ali soorganiziranje vseh aktivnosti za izvedbo predmeta v skladu z učnim načrtom in dognanji stroke ter koordinacija dela in nadzor nad delom ostalih izvajalcev predmeta (ASISTENTOV, Tehničnih in drugih sodelavcev), Predavanja študentom, Vodenje seminarjev in drugih pedagoških aktivnosti pri predmetu, VODENJE, Ocenjevanje in popravljanje izpitnih nalog in preizkusov, Mentorstva študentom pri izdelavi diplomskih nalog in drugih del, Sodelovanje pri ostalih aktivnostih vezanih na pedagoško delo na področju stroke (NOSTRIFIKACIJE, ITD.), ZNANSTVENO-Raziskovalno delo, Proučevanje in razvijanje konceptov, Teorij in metod, Skrbi za varno in zdravo delo delavcev in študentov enote, Za ustrezno izobraževanje in poučenost oseb ki prihajajo v stik z nevarnimi snovmi, Uporabi osebne varovalne opreme in drugih varnostnih ukrepih, Opravljanje drugih nalog, Ki vsebinsko sodijo v širše strokovno področje delovnega mesta. zahtevana izobrazba: doktor znanosti (prejšnji ali 3. Bolonjska stopnja) s področja matematike ali drugih ustreznih smeri, veljaven habilitacijski naziv docent Univerze v Ljubljani za področje matematike ali sorodnih področij - podrobni pogoji za opravljanje dela ter druge zahteve so objavljeni v razpisu, ki je na voljo na spletni strani Univerze v Ljubljani: https://www.uni-lj.si/univerza/javne-objave, znanje slovenskega jezika na ravni B2 glede na evropski referenčni okvir za jezike (CEFR), ki se izkazuje z ustreznim dokazilom (v kolikor izbrani kandidat ob sklenitvi delovnega razmerja ne zna slovenskega jezika, se ga mora naučiti v roku treh let od začetka zaposlitve), retorične sposobnosti, inovativnost, smisel za organizacijo lastnega dela in dela sodelavcev. Pisne vloge z navedbo prostega delovnega mesta in registrsko številko prijave ZRSZ v razpisnem roku pošljite na elektronski naslov: [email protected]. K vlogi obvezno priložite dokazila o izpolnjevanju pogojev (življenjepis z navedenimi delovnimi izkušnjami ter dokazilo o ustrezni izobrazbi). Univerza v Ljubljani spodbuja enakost spolov pri zaposlovanju in delu. Pogodba o zaposlitvi se lahko sklene le s kandidatom, ki izpolnjuje pogoje za zasedbo delovnega mesta. Delodajalec si pridržuje pravico, da v skladu s pogodbeno svobodo po 24. členu ZDR-1, kandidata ne izbere, čeprav izpolnjuje pogoje.