PRVA Osebna zavarovalnica, d.d.
Želiš postati PRVAK/inja? Od tebe pričakujemo: odlične komunikacijske sposobnosti in pozitiven odnos do dela z ljudmi, samoiniciativnost, prilagodljivost in odgovornost pri organizaciji svojega dela, veselje do dinamičnega terenskega dela in željo po doseganju zastavljenih ciljev, najmanj V. stopnjo izobrazbe, osnovno računalniško znanje in pripravljenost na uporabo digitalnih orodij, vozniški izpit B-kategorije. Iščemo ljudi, ki jim je delo z ljudmi v veselje in ki znajo iz vsakega pogovora ustvariti priložnost za dober odnos. Znaš prisluhniti, se jasno izraziti in vzpostaviti zaupanje? Rad/-a prevzameš pobudo in se znajdeš tudi takrat, ko stvari ne potekajo po načrtu? Ti ustreza dinamično terensko delo, pri katerem si lahko sam/-a organiziraš svoj čas? Potem si že na dobri poti. Zakaj je PRVA dom PRVAKOV? Ker pri nas ne iščemo samo prodajalcev. Iščemo ljudi, ki želijo graditi odnose, razvijati svoje znanje in dosegati rezultate, na katere so lahko ponosni. Nudimo ti: Stalno mentorsko podporoNikoli ne boš prepuščen/-a sam/-a sebi. Ob tebi bo ekipa, ki ti pomaga pri učenju, razvoju in vsakodnevnih izzivih. Izobraževanja in usposabljanjaZnanje je eden od temeljev prvakov. Zato vlagamo v tvoj strokovni in osebni razvoj – tudi v tvojo pot do licence, če je še nimaš. Fleksibilen delovni časSvoj čas si lahko v veliki meri organiziraš sam/-a. Ker verjamemo, da je mogoče biti uspešen/-na pri delu in imeti življenje tudi zunaj njega. Potrebna delovna orodjaOsebni računalnik s podpisno komponento za elektronsko pripravo ponudb in mobilni telefon. Ko pridobiš naše zaupanje, poskrbimo tudi za službeno vozilo, ki ga lahko uporabljaš v zasebne namene. Fiksni + variabilni del dohodkaTvoj uspeh se pozna. Višina variabilnega dela je odvisna od tvoje uspešnosti. Ekipo, ki drži skupajPikniki, novoletna druženja, team buildingi in drugi dogodki, kjer sodelavci postanemo ekipa tudi zunaj pisarne. Družini prijazno okoljeKer življenje ni samo služba in ker je ravnotežje pomembno. Športno-kulturno društvo PrvakovKer verjamemo, da se najboljši odnosi gradijo tudi takrat, ko odložimo službene skrbi. Poleg tega te čakajo tudi hibridni način dela, ugodnejši dostop do posameznih zavarovanj, dodatne ugodnosti za zaposlene, sveže sadje in masaže na delovnem mestu ter po prvem letu tudi prostovoljno kolektivno pokojninsko in nezgodno zavarovanje.
Objavljeno pred: 1 dan
OSNOVNA ŠOLA PRIMOŽA TRUBARJA VELIKE LAŠČE, VELIKE LAŠČE
Poučevanje kemije in biologije v osnovni šoli in izvajanje razširjenega programa ter laboratorijskih vaj strokovni izpit, Potrdilo o nekaznovanosti delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 3 dni
Verjamemo, da so za vsako uspešno ekipo ključni dobri ljudje in dobro organizirani procesi. Če vas odlikujejo natančnost, odgovornost in sposobnost vodenja ekipe, vas vabimo, da se nam pridružite kot Vodja administracije (m/ž) in skupaj z nami soustvarjate odlično podporo poslovanju. zanesljivost, samostojnost in občutek za odgovornostdobro organiziranost ter sposobnost postavljanja prioritetjasno in prijazno komunikacijo ter sodelovalen odnos do ekipeosnovno poslovno znanje angleškega jezikasuvereno uporabo računalnika (MS Office)doslednost pri spoštovanju rokovprofesionalen in diskreten odnos do zaupnih podatkov delo v stabilnem in uveljavljenem mednarodnem podjetju, ki ceni znanje in vlaga v razvoj svojih zaposlenihprijetno, profesionalno in sodelovalno delovno okoljeurejeno in varno delovno sredino ter poudarek na trajnostnem razvojumožnost učenja, nadgrajevanja znanja in karierne rastimentorstvo in podporo ob zaposlitvi, da se boste lažje vpeljali v delorazlične ugodnosti za zaposlenebrezplačno parkirišče
Iščemo Head of Customer Support, ki bo prevzel ključno vlogo pri vzpostavitvi in razvoju oddelka za podporo strankam. Kaj pričakujemo? izkušnje z vzpostavitvijo ali vodenjem ekipe za podporo strankam oziroma druge operativne ekipe, odlične organizacijske, komunikacijske in vodstvene sposobnosti, sposobnost postavljanja učinkovitih procesov, prioritet in jasnih odgovornosti, samostojnost, proaktivnost ter usmerjenost v iskanje rešitev, analitičen pristop in sposobnost spremljanja ključnih kazalnikov uspešnosti, dober občutek za delo z ljudmi ter razvoj in motiviranje ekipe, tekoče znanje slovenskega in angleškega jezika. Prednost bodo imeli kandidati z izkušnjami v e-commerce podjetjih ali hitro rastočem poslovnem okolju. Kaj ponujamo? priložnost, da postaviš in razviješ oddelek za podporo strankam ter pomembno vplivaš na njegovo prihodnjo usmeritev, delo v mladi, ambiciozni in hitro rastoči ekipi, sodelovanje pri razvoju mednarodne e-commerce blagovne znamke, veliko samostojnosti pri oblikovanju procesov in organizacije dela, dinamično okolje, kjer se veliko izboljšuje, optimizira in hitro napreduje, mentorstvo ter odlične možnosti za strokovni in karierni razvoj, fleksibilno obliko sodelovanja (zaposlitev ali pogodbeno sodelovanje).
RENT&OKRASI, trgovina in prevozništvo, Agim Veliq s.p., DOL PRI LJUBLJANI
PROIZVODNJA, PAKIRANJE, MONTAZA, Delo za trakom delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 1 mesec
Išče se odgovoren in zanesljiv študent za delo voznika taksija. Delo poteka izmensko, zato je primerno za nekoga, ki mu ustreza fleksibilen urnik. Naloge vključujejo prevoz strank na različnih relacijah, skrb za urejenost vozila ter prijazno in profesionalno komunikacijo s potniki. Pričakuje se vestna in varna vožnja ter odgovoren odnos do dela. Prijavi se na spodnji kontakt! prevoz strank vozniški izpit polnoletnost marljivost zanesljivost odgovornost
Objavljeno pred: 2 dni
V uspešnem in rastočem podjetju iščemo novega sodelavca na delovnem mestu Operativni tehnolog II (m/ž). Če vas veseli delo s proizvodnimi procesi, reševanje tehnoloških izzivov in iskanje možnosti za izboljšave, vas vabimo, da se nam pridružite. Izvajanje zagona linij, strojev in naprav, nastavitev linij in menjava orodij, izvajanje preventivnih vzdrževalnih del na strojih. Visoko izplačilo regresa, zaposlitev direktno na podjetju, delo v uspešnem in rastočem podjetju.
Objavljeno pred: 2 tedna
Novartis d.o.o.
Imeli boste odgovornost za tehnološke prenose na ravni proizvodne lokacije (na lokacijo ali z nje), vključno s povečevanjem velikosti serij in drugimi prilagoditvami procesov. Zadolženi boste tudi za vodenje tima, ki je odgovoren za prenose tehnologij na lokaciji ter se učinkovito povezuje s funkcijami, ki pri tem sodelujejo … Univerzitetna diploma farmacevtske, kemijske ali druge ustrezne naravoslovne smeri. Zaželen magisterij iz omenjenih smeri. Zaželeno vsaj 5 let ustreznih izkušenj s področja farmacevtske proizvodnje. Aktivno znanje angleškega jezika. Poznavanje orodja Microsoft Office. Z izbranim kandidatom bomo sklenili delovno razmerje za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev. V Novartisu smo zavezani k soustvarjanju prihodnosti medicine ter priznavanju in nagrajevanju ljudi, ki to omogočajo. Pričakovani letni osnovni razpon plače za delovno mesto: 32.060, 00 - 59.540, 00 € Osnovna plača se določa na podlagi vnaprej opredeljenih in transparentnih kriterijev, kot so relevantne veščine, kompetence in izkušnje, ne glede na spol, ter v skladu z Novartisovo politiko določanja plač. Po zaposlitvi v Novartisu se plača periodično pregleda v skladu z internimi akti in postopki. Plačna enakost je temeljno načelo naše kadrovske politike in odraža našo zavezo k ustvarjanju raznolikega, pravičnega in vključujočega okolja, ki vse zaposlene obravnava dostojanstveno in spoštljivo, kot je opredeljeno v našem Kodeksu etike. Poleg osnovne letne bruto plače so zaposleni upravičeni tudi do spodaj navedenih ugodnosti: Letni bonus, ki pripada vsakemu zaposlenemu: 12% letne plače. Regres za dopust: Leta 2025 je znašal 2.496 € (neto). Za leto 2026 znaša 2.678, 28 € (neto).Nagrada za poslovno uspešnost: Leta 2025 je znašala 2.538, 64 € (bruto), skupaj z zimskim regresom. Prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje: Novartis v Sloveniji zagotavlja prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje (5, 844 % bruto izplačila, letno omejeno na 3.054, 65 €).Dodatno nezgodno zavarovanje: V času zaposlitve pri Novartisu je zaposleni 24/7 zavarovan za primer smrti ali invalidnosti, ki bi bila posledica nezgode. Zavarovanje – Specialisti: Kolektivno zdravstveno zavarovanje, ki omogoča hitrejši dostop do specialističnih zdravstvenih storitev pri Zavarovalnici Triglav d.d. za vas in vaše družinske člane. Care Connect: Program, ki ponuja zaupno, osebno podporo za vaše duševno zdravje in dobro počutje s pomočjo terapij, svetovanj, orodij in še mnogo več. Ostale ugodnosti v skladu z zakonom in kolektivno pogodbo: Prevoz, prehrana ter ostali dodatki. Preberite brošuro in izvedite več o našem sistemu nagrajevanja: https://www.novartis.com/sites/novartis_com/files/novartis-life-handbook.pdfOpomba: Ugodnosti se lahko razlikujejo glede na državo ter so skladni z lokalno zakonodajo, vključno z določili kolektivnih pogodb. Celovit pregled vašega paketa prejemkov, vključno z morebitnimi relevantnimi določbami kolektivne pogodbe, ki veljajo za vašo delovno mesto glede na lokacijo zaposlitve in delodajalca Novartis, vam bo posredovan v okviru nadaljnjih korakov zaposlitvenega postopka. Predani smo raznolikosti in vključenosti: Novartis si prizadeva ustvariti izjemno, vključujoče delovno okolje in oblikovanje raznolikih timov, saj ti predstavljajo naše bolnike in skupnosti, ki jih oskrbujemo. Zakaj Novartis: Pomagati bolnikom in njihovim družinam zahteva več kot le inovativno znanost. Potrebna je skupnost zavzetih ljudi, kot ste vi. V Novartisu cenimo sodelovanje, podporo in navdihovanje drug drugega za razvoj prebojnih terapij, ki spreminjajo življenja pacientov. Ste pripravljeni ustvariti svetlejšo prihodnost skupaj z nami? https://www.novartis.com/about/strategy/people-and-culture
OSNOVNA ŠOLA FRANCA ROZMANA - STANETA, LJUBLJANA - ŠENTVID
Poučevanje naravoslovnih predmetov, Učitelj v podaljšanem bivanju, Jutranjem varstvu in izvajalec individualne pomoči ter laborant. POUČEVANJE, Sodelovanje s starši, Izvajanje dežurstev in ostalih nalog po navodilih vodstva. Vlogi je potrebno priložiti življenjepis s kontaktnimi podatki dokazili o ustrezni izobrazbi in opravljenem strokovnem izpitu ter potrdili, da oseba ni v kazenskem postopku in da oseba ni pravnomočno obsojena, ki ne smeta biti starejšI od 3 mesecev. Nastop dela 10.09.2026. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Pance - Top d.o.o.
Podjetje Pance - Top d.o.o., z več kot 30-letnimi izkušnjami na področju transporta in logistike, išče voznika tovornega vozila kategorije C+E. Pridružite se našemu prijetnemu kolektivu in postanite del uspešne zgodbe! Vabljeni na razgovor! nakladanje in razkladanje tovornega vozila pravočasen in pravilen transport vseh naročenih izdelkov do dogovorjene lokacije ali lokacijupoštevanje vseh predpisov, standardov ter cestno-prometnih predpisovsprotna skrb za čistočo tovornega vozilaskrb za pravilno delovanje vozila in sporočanje morebitnih napak Enoizmensko deloDelo v stabilnem podjetju z dolgoletno tradicijoUrejene pogoje delaSamostojnost pri opravljanju dela Dobre delovne pogoje in redno izplačilo plače
Lekarna Ljubljana
V največjem javnem lekarniškem zavodu v Sloveniji zaposlimo farmacevta začetnika (m/ž). V kolikor ste pred kratkim zaključili študij farmacije ali ste magister farmacije, ki je za več kot tri leta prekinil delo v lekarniški dejavnosti, vas vabimo, da nam pošljete prijavo na delovno mesto. strokovni naslov magister/magistra farmacije (mag. farm.) s strokovnim izpitom, prilagodljivost, natančnost in odgovornost, komunikativnost in veselje do dela s strankami. takojšnjo zaposlitev v prijetnem kolektivudelo v največjem lekarniškem javnem zavodu v Sloveniji inmožnost profesionalnega razvojamožnost izobraževanj s strokovnega področja, mehkih veščin ter tujih jezikovdelo v organizaciji s polnim certifikatom Družini prijazno podjetjeaktivnosti Promocije zdravja na delovnem mestuudeležba na športnih in kulturnih prireditvahuporaba počitniških kapacitet (obala, terme, hribi)
Delavec opravlja dela in naloge, Določene s predpisi, Letnim delovnim načrtom zavoda ter v skladu s sklepi vodstva zavoda. Izobrazbeni pogoj za učitelja matematike. Zaželeno tudi fizika ali tehnika. Za zaposlitev morajo kandidati izpolnjevati pogoj za učitelja matematike. POTRDILO o izobrazbi in strokovnem izpitu, POTRDILO, da oseba ni v kazenskem postopku (sodišče), POTRDILO, da oseba ni pravnomočno obsojena (Ministrstvo za pravosodje), POTRDILO o izbrisanih obsodbah za kazniva dejanja zoper spolno nedotakljivost (Ministrstvo za pravosodje), življenjepis. Pri oddaji vloge pripišite registrsko številko prijave.
Smo Adecco HR d.o.o, vodilno mednarodno podjetje na področju upravljanja s človeškimi viri in v našo ekipo vabimo: ''Asistenta v kadrovski službi (m/ž)'' 🌟 Iščemo osebo, ki: ima urejen študentski status, ima odlične komunikacijske veščine, aktivno govori angleški jezik, dobro pozna računalniška orodja, je kreativna, organizirana in samostojna, rada dela z ljudmi in uživa v timskem delu. 🚀 Kaj ti ponujamo? dinamično delo v prijetnem in sproščenem okolju, delo v mladem in povezanim kolektivu, izkušeno mentorstvo in prenos praktičnega znanja, priložnost spoznati delo v uspešnem mednarodnem podjetju, dragocene izkušnje s področja kadrovanja, selekcije in dela z ljudmi, nepozabna druženja kot so Oktoberfest, novoletne zabave in obiski hribov.💙 Zveni kot nekaj zate? Če si želiš študentskega dela, kjer boš lahko razvijal/a svoje komunikacijske in organizacijske sposobnosti, spoznal/a področje HR in hkrati delal/a v super ekipi, te vabimo, da se prijaviš! 👉 Pridruži se naši ekipi. Rok za prijavo: 30. 9. 2026Lokacija: Ljubljana, BTCOpomba: Gre za občasno študentsko/dijaško delo. Pred pričetkom dela morate urediti vpis v Adecco študentski servis preko naše spletne strani http://napotnice.adecco.si/Student/UstvariRacun in nam poslati kopijo originalnega potrdila o šolanju za tekoče študijsko leto na [email protected] ter naročiti napotnico za študentsko delo.
Housing Co., d.o.o., Ljubljana
Univerzitetna psihiatrična klinika Ljubljana, LJUBLJANA - POLJE
ORGANIZIRA, Vodi in nadzira delo v sektorju za ekonomiko in finance, Odgovarja za učinkovito, KAKOVOSTNO, Smotrno in zakonito delo sektorja za ekonomiko in finance, Nadzira standarde kakovosti dela na področju, Za katerega je odgovoren in ukrepa v primeru njihovega neupoštevanja ter direktorju zavoda predlaga sprejem ustreznih ukrepov, Skrbi za etično neoporečno delo zaposlenih v sektorju, Skrbi za strokovno povezovanje z drugimi organizacijami s področij dela, Za katera je odgovoren, Skrbi za ustrezno usposobljenost zaposlenih znotraj sektorja, Direktorja zavoda pravočasno opozarja na posamezne aktivnosti za izvedbo projektov iz svoje pristojnosti, Pripravlja osnutek poslovnega in računovodskega poročila, Usklajuje in koordinira izdelavo osnutka predloga letnega plana in poslovnega načrta, Direktorja zavoda pravočasno opozarja na morebitne nepravilnosti, Ki bi lahko vplivale na nemoteno strokovno in zakonito delo na področju, Za katerega je odgovoren, Izvršuje sklepe direktorja zavoda, O svojem delu poroča direktorju zavoda, Opravlja druge naloge v skladu z veljavnimi predpisi in internimi akti. Vsi zahtevani pogoji in dokazila ter vsebina in način prijave, so navedeni v besedilu objave oglasa, dosegljivem na spletnem naslovu: https://www.psih-klinika.si/fileadmin/user_upload/_imported/fileadmin/dokumenti/knjiznica_dokumentov/dokumenti/Delovna_mesta_2023/Razpis_za_Pomocnika_direktorja_zavoda_za_ekonomiko_in_finance.pdf Prijave z vsemi dokazili o izpolnjevanju pogojev ter priloženim programom dela in razvoja na področju ekonomike in financ na UPK Ljubljana kandidati pošljejo po pošti v zaprti ovojnici, s pripisom: Razpis za Pomočnika direktorja zavoda za ekonomiko in finance – Ne odpiraj, na naslov Univerzitetna psihiatrična klinika Ljubljana, Chengdujska cesta 45, 1260 Ljubljana – Polje. Upoštevane bodo zgolj popolne prijave, ki bodo prejete ali oddane na pošto do vključno 10. 9. 2026 do 23:59 ure. Kot formalno nepopolna vloga se šteje vloga, ki ne vsebuje vseh dokazil. V tem primeru bo prijava kandidata zavržena kot formalno nepopolna.
UNIVERZA V LJUBLJANI, MEDICINSKA FAKULTETA, LJUBLJANA
- Oblikovanje in posodabljanje učnih načrtov ter prilagajanje študijskih programov strokovnim, Pedagoškim in zakonskim zahtevam, - Organiziranje ali soorganiziranje vseh aktivnosti za izvedbo predmeta v skladu z učnim načrtom in dognanji stroke ter koordinacija dela in nadzor nad delom ostalih izvajalcev predmeta (ASISTENTOV, Tehničnih in drugih sodelavcev), - Predavanja študentom, Vodenje seminarjev in drugih pedagoških aktivnosti pri predmetu, - VODENJE, Ocenjevanje in popravljanje izpitnih nalog in preizkusov znanja, - Mentorstva študentom pri izdelavi nalog in drugih del, - Sodelovanje pri ostalih aktivnostih, Vezanih na pedagoško delo na področju stroke na in izven univerze, - Znanstvenoraziskovalno delo, Proučevanje in razvijanje konceptov, Teorij in metod, - Skrb za varno in zdravo delo delavcev in študentov enote, Za ustrezno izobraževanje in poučenost oseb, Ki prihajajo v stik z nevarnimi snovmi, O uporabi osebne varovalne opreme in drugih varnostnih ukrepih, - Opravljanje drugih nalog, Ki vsebinsko sodijo v širše strokovno področje delovnega mesta. Podrobnejši opis: - Izvajanje vseh oblik kliničnega pouka. Izbrani kandidat se bo zaposlil na delovno mesto visokošolski učitelj – DOCENT (D019008) Ali visokošolski učitelj – Izredni profesor (D019007) Ali visokošolski učitelj – Redni profesor (D019006), Odvisno od pridobljenega habilitacijskega naziva. visok. univ. izobr. (prejš.) ali končan enovit mag. štud. progr. medicine doktorat znanosti veljaven ped. učit. naziv za podr. Interna medicina ALI izpolnjevanje minim. količ. in kakovost. pog. za izvol. v naziv po Statutu UL in veljavnih Merilih za vol. v nazive visok. učit., znanstv. del. in sodel. UL - v tem primeru mora kandidat skupaj s prijavo na del. m. oddati tudi dokazila o izpolnjevanju omenjenih pogojev za izvol. v naziv. Kandidat mora predložiti izjavo, da soglaša, da se, v primeru poz. odl. komisije za izbor, njegova prijava obravnava tudi kot vloga za izvol. v naziv nepolni del. čas, hkrati zaposl. tudi v javnem zdravst. zavodu, ki je učni zavod MF, oz. dovol. tega zavoda za opravljanje štud. dej. znanje slov. jezika na ravni B2 glede na evrop. refer. okvir za jezike (CEFR). V kolikor izbrani kandidat tega pogoja ob zasedbi del. m. ne izpolnjuje, ga mora izpolniti najkasneje v treh letih po zaposl. retorične sposo., inovativnost, smisel za org. lastnega dela in dela sodel. Pisne vloge z navedbo del. m. in reg. št. prijave ZRSZ v razpisnem roku pošljite na el. naslov: [email protected] ali po pošti: UL MF, Vrazov trg 2, 1000 Lj. K vlogi obvezno priložite dokaz. o izpolnjevanju pogojev. UL spodbuja enakost spolov pri zaposl. in delu. Pog. o zaposl. se lahko sklene le s kandidatom, ki izpolnjuje pogoje za zasedbo del. m. Delodajalec si pridržuje pravico, da v skladu s pog. svobodo po 24. členu ZDR-1, kandidata ne izbere, čeprav izpolnjuje pogoje.
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 1 dan
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 2 dni
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 1 teden
Housing Co., d.o.o., LjubljanaPodjetje Housing zadnja leta beleži naglo rast, sklepa partnerstvo z vodilnimi svetovnimi proizvajalci programske opreme na področju izobraževanj za njihove rešitve. Zaradi širitve obsega poslovanja in ponudbe potrebujemo ambiciozne, delovne in sposobne sodelavce, ki si želijo novih izzivov. Vsled temu v svoj kolektiv vabi sodelavca/ko za administrativno organizacijska dela. Administrativna podpora v oddelku organizacije izobraževanj in prodaje. Organizacijska dela pri izvajanju izobraževalnih storitev. Podpora prodajnim aktivnosti prodajnega oddelka (dogovarjanje terminov sestankov, informiranje obstoječih kupcev, ipd.).Administracija spletnih strani in drugih spletnih storitev pri podpori v oddelku prodaje. Upravljanje sodelovanja z izvajalci izobraževalnih storitev. Organizacijska in administrativna podpora prodajnim aktivnostim sodelavcev. Skrb za ključne kupce pri izvajanju in organiziranju izobraževanj. Nudenje podpore strankam. Pošta in maili. Vnos in priprava novih tečajev na koledar. Vodenje postopka uvajanja novega predavatelja, evidenca delovne prisotnosti aktivnih predavateljev. Druga dela po nalogu direktorja in vodij področij s poudarkom na prioriteti nalog in navodil direktorja. Komunikacija z zunanjimi sodelavci/ predavatelji (dogovarjanje za termine tečajev, priprava materialov, vnos materialov na spletno stran, naknadna obdelava posnetkov). Organiziranje spletnih sestankov. Redno delovno razmerje s 3-mesečnim poskusnim delom, preizkušen know-how ter podporo izkušenega tima, redno plačo, možnost osebnega in profesionalnega razvoja, okolje, ki omogoča doseganje ciljev in razvoj lastnih idej, novi poslovni prostori na najvišji kakovostni ravni, z ustrezno infrastrukturo (restavracija, kavarna, vrtec), garažna hiša in parkirišča za zaposlene, skrb za zaposlene in dobro počutje (pozornosti, napitki, "team building" aktivnosti, itd.).
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 2 dni
Objavljeno pred: 4 tedne