JAVNA RAZSVETLJAVA d.d.
Zaradi širitve poslovanja in novih projektov, vabimo v naš kolektiv novega sodelavca\sodelavko na delovnem mestu Projektni vodja m/ž. Obvezni pogoj: VII. stopnja izobrazbe (Inženir elektrotehnike, 2.bolonjska stopnja), lahko tudi VI. stopnjaZelo dobro poznavanje elektro strokeVsaj 3 leta izkušenj na primerljivem delovnem mestuStrokovni izpit, vpisan v imenik pooblaščenih inženirjev v Inženirski zbornici SlovenijeTekoče znanje angleškega jezikaNapredno poznavanje programskega okolja MS Office (Excel, Power Point, Word)Poznavanje programa MS projectVozniški izpit B kategorijeOdgovornost za vodenje in koordiniranje projektov dobre delovne pogoje in stimulativno plačilo pogodba za nedoločen čas s 6 mesečnim poskusnim delom sedež delovnega mesta je v Ljubljani
Objavljeno pred: 4 dni
ENS d.o.o.
Zdravstveni dom dr. Franca Ambrožiča Postojna
V prijetnem dnevnem baru iščejo osebo za delo v strežbi. Dobra družba je zagotovljena. Pogoj za opravljanje dela je polnoletnost. Delo poteka od 6. do 10. ure. Če si zanesljiva, komunikativna in organizirana oseba, ki ima veselje do dela s strankami, potem imamo top job zate! Ne odlašaj in hitro pokliči na podan kontakt! strežba polnoletnost veselje do dela prijaznost odgovornost komunikativnost marljivost zanesljivost
Objavljeno pred: 3 tedne
Najboljši sosed išče polnoletne študente za pomoč v trgovini. Delo obsega pomoč pri blagajni, zlaganje artiklov in skrb za urejenost trgovine. Če si zanesljiv, odgovoren in rad delaš z ljudmi, pošlji svojo prijavo na spodnji mail. Obvezno navedi, za katero poslovalnico se prijavljaš. Pohiti – število mest je omejeno! pomoč v trgovini polnjenje polic delo na blagajni polnoletnost odgovornost resnost veselje do dela
Objavljeno pred: 2 tedna
HSG KARIERA
Iščemo nove sodelavce za delo v naši proizvodnji, kjer skupaj ustvarjamo kakovostne visokotehnološke izdelke. Zaključena IV. ali V. stopnja izobrazbe, natančnost, doslednost in skrbnost pri opravljanju dela, odgovoren odnos do delovnih nalog in delovnih sredstev, razvite ročne spretnosti ter dober vid za delo z manjšimi komponentami, samostojnost pri delu, zanesljivost in želja po pridobivanju novega znanja, osnovno poznavanje dela z računalnikom, sposobnost sodelovanja in učinkovitega dela v timu. Sproščeno in sodelovalno delovno okolje, uvajanje v delo z mentorjem, možnost razvoja in dodatnih izobraževanj, delo v urejenih prostorih visokotehnološkega podjetja, eno- ali dvoizmensko delo, brezplačna kava, čaj, sadje in parkiranje, športne in družabne aktivnosti za zaposlene.
Lokal v Novem mestu pri ročni avtopralnici na Zwitrovi ulici, išče pridne, zanesljive, prilagodljive osebe za delo v strežbi. Višina urne postavke je odvisna od izkazanega dela in predhodnih izkušenj. Delo poteka po potrebi in dogovoru. Če te delo veseli, hitro pokliči na spodnji kotakt in si zagotovi delo. strežba pijače komunikativnost veselje do dela s strankami zanesljivost
Objavljeno pred: 2 dni
ALPMETAL & CO, PROIZVODNJA IN TRGOVINA, d.o.o., SELCA, SELCA
Delo na strojih za sestavljanje kosov, Priprava za montažo, Vizualna kontrola, Pakiranje delovno mesto je v selcih. Zaposlitev za določen čas 6 Mesecev z možnostjo sklenitve nove pogodbe. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 3 tedne
Ste organizirana, analitična in proaktivna oseba, ki uživa v usklajevanju procesov, pogajanjih z dobavitelji ter optimizaciji zalog? Vas motivira dinamično delovno okolje, kjer lahko s svojim znanjem pomembno vplivate na uspešnost podjetja? Ne odlašajte - pošljite svojo prijavo in naredite naslednji korak v svoji karieri! najmanj srednješolska izobrazba ustrezne smeri (ekonomija, logistika, komerciala ali podobno), vsaj 1 leto izkušenj na področju nabave, logistike ali oskrbovalne verige, dobro poznavanje nabavnih procesov in poslovne dokumentacije, dobro računalniško pismenost (MS Office), vozniški izpit B kategorije. zaposlitev za določen čas z željo po dolgoročnem sodelovanju, enoizmenski delovnik s prostimi vikendi, ki omogoča uravnotežen delovni in prosti čas, polno povračilo zneska za prehrano (7, 96 EUR) in povračilo stroškov prevoza po kilometrini (0, 21 EUR/km), delo v urejenem in prijetnem delovnem okolju, možnost dodatnega izobraževanja in razvoja, dinamično delo v ekipi. Prijavite se s klikom na »Prijavite se zdaj«. Prijava naj vključuje vaše kontaktne podatke (tel. številka, e-naslov) in kratek opis vaših delovnih izkušenj in znanj. Za dodatne informacije vam je na voljo svetovalka za kadre Tjaša Erjavec na telefonski številki 040 359 774 ali 03 42 56 392.Trenkwalder kadrovske storitve, d.o.o., Mariborska cesta 88, 3000 Celje.
ZASEBNI VRTEC ZARJA predšolska vzgoja d.o.o., KAMNIK
Vzgojitelj predšolskih otrok, Pomočnik vzgojitelja opravlja dela in naloge določene s predpisi, Letnim delovnim načrtom vrtca ter v skladu s sklepi vodstva. Gre zlasti za sodelovanje z vzgojiteljem pri načrtovanju, Pripravi in izvajanju vzgojno-Izobraževalnega dela, Sodelovanje pri spremljanju razvoja in napredka otrok, Sodelovanje pri delu s starši otrok. Vzgojitelj pomočnik vzgojitelja načrtuje in izvaja prehranjevanje, Nego in počitek otrok.
Objavljeno pred: 2 dni
ZASEBNI VRTEC ZARJA predšolska vzgoja d.o.o., KAMNIK
Vzgojitelj predšolskih otrok, Pomočnik vzgojitelja opravlja dela in naloge določene s predpisi, Letnim delovnim načrtom vrtca ter v skladu s sklepi vodstva. Gre zlasti za sodelovanje z vzgojiteljem pri načrtovanju, Pripravi in izvajanju vzgojno-Izobraževalnega dela, Sodelovanje pri spremljanju razvoja in napredka otrok, Sodelovanje pri delu s starši otrok. Vzgojitelj pomočnik vzgojitelja načrtuje in izvaja prehranjevanje, Nego in počitek otrok.
Objavljeno pred: 2 dni
Vas zanima dinamično enoizmensko delo z živili? Iščemo pozitivne, odgovorne in angažirane sodelavce v skladišču živil. Najmanj nižje poklicno izobraževanje, Znanje slovenskega jezika, Vozniško dovoljenje B kategorije, Zanesljive, natančne, iznajdljive, urejene kandidate, Kandidate, ki radi delajo v skupini in so prilagodljivi, Kandidate z željo po dolgoročnem sodelovanju, Kandidate z dobro psihofizično pripravljenostjo, Izkušnje s komisioniranjem in delom z živili so prednost, niso pa pogoj. Razgibano in dinamično delo v timu, Delo za polni delovni čas v stabilnem in urejenem delovnem okolju, Enoizmensko delo, Zaposlitev za določen čas z možnostjo dolgoročnega sodelovanja (nedoločen čas), Redno in konkurenčno plačilo, Osebno stimulacijo, Možnost napredovanja, Uvajanje v delo, pridobivanje novih izkušenj in znanj. Prijave z opisom dosedanjih delovnih izkušenj sprejemamo na naslov: Pitus d.o.o. Ob Dravi 2a2000 Mariborali preko portala MojeDelo.com s klikom na gumb »Prijavi se zdaj«
VRTEC DOMŽALE, DOMŽALE
Delo v skupini s predšolskimi otroki potrdilo o opravljenem strokovnem izpitu za strokovne delavce na področju vzgoje in izobraževanja, Potrdilo sodišča, Da oseba ni bila pravnomočno obsojena zaradi naklepnega kaznivega dejanja in potrdilo ministrstva za pravosodje o nekaznovanosti zoper spolno nedotakljivost.
Objavljeno pred: 2 dni
Uspešno podjetje, ki se ukvarja z proizvodnjo senčil, vabi v svoj kolektiv pridni in odgovorni osebi za pomoč pri montaži na terenu. Z delom boš pridobil nove izkušnje in poznanstva. Pohiti s prijavo! pomoč pri montaži senčil ročna spretnost prednost imajo osebe z vozniškim izpitom b kategorije fizična moč pridnost razpoložljivost za delo resnost polnoletnost prednost imajo osebe z vozniškim dovoljenjem
Objavljeno pred: 4 tedne
Spar Slovenija d.o.o.
Vaše naloge bodo obsegale: strežbo kupcev za pultom, naročanje in vračanje ustreznih količin mesa in mesnih izdelkov, .. IV. stopnjo izobrazbe živilske ali druge ustrezne smeriizkušnje na podobnih delovnih mestihveselje do dela z ljudmikomunikativnost delo v sodobno opremljeni poslovalniciprijetno delovno okoljezaposlitev v velikem in uspešnem mednarodnem podjetjuzaposlitev za nedoločen čas s poskusno doboplačevanje dodatnega pokojninskega zavarovanja
Delovne naloge: sprejem naročil gostov… Znanje italijanskega jezikaOdgovornost in vestnostSpretnost, prijaznost in komunikativnostNajmanj 3 leta delovnih izkušenj v gostinstvu. Delo v prijetnem in mladem kolektivuDodatna izobraževanjaZaposlitev za nedoločen časStimulativno in redno plačilo. Delovno mesto je v Novi Gorici.
Objavljeno pred: 2 tedna
V podjetju ENS d.o.o. zaposlimo monterja (m/ž) za montažo jeklenih konstrukcij in opreme na visoko napetostnih elektro energetskih, infrastrukturnih in telekomunikacijskih objektih na višini. Kaj pričakujemo: željo po učenju, razvoju in pridobivanju novih znanj; sposobnost za delo v timu; pripravljenost za delo na terenu in na višini (običajno 30m višine); odgovornost, natančnost in fizično pripravljenost. Izkušnje s podobnim delom predstavljajo prednost, niso pa nujne. Ključni pogoj je pripravljenost za delo na višini do približno 30 metrov. Kaj ponujamo: zaposlitev v stabilnem, perspektivnem podjetju za nedoločen čas s 3-mesečnim poskusnim delom; varno delovno okolje ter vrhunsko delovno in osebno zaščitno opremo; stimulativno in redno plačilo, regres (v letu 2026 je znašal 2.629, 71 EUR) in zimski regres; plačane nadure; nadomestilo za malico 7, 96 €/ dan in prevoz na delo 0, 21€ za vsak polni kilometer razdalje; uvajanje v delo ob strokovni podpori mentorja in sodelavcev; veliko priložnosti za karierno rast in razvoj (napredovanje po plači, znanju in odgovornosti); možnost dodatnega strokovnega usposabljanja; darila za zaposlene in otroke zaposlenih ob koncu leta; dobro vzdušje v sproščenem kolektivu.
Objavljeno pred: 2 tedna
Vaše delo bo obsegalo: predstavlja strokovno dejavnost zavoda, načrtuje, organizira in nadzira izvajanje strokovnega dela v skladu z ekonomskimi zmožnostmi zavoda,… Za strokovnega direktorja je lahko imenovan kandidat (m/ž), ki izpolnjuje naslednje pogoje: Izobrazba medicinske smeri, pridobljena po študijskem programu druge stopnje, oziroma izobrazba, ki ustreza ravni izobrazbe, pridobljeni po študijskih programih druge stopnje, in je v skladu z zakonom, ki ureja slovensko ogrodje kvalifikacij, uvrščena najmanj na 8. raven, doktor medicine specialist ustrezne specialnosti, pri čemer zdravniška specializacija ustreza vrsti zdravstvene dejavnosti, ki jo opravlja javni Zdravstveni dom Postojnaima znanje slovenskega jezika, ki dosega jezikovno raven vsaj stopnje B2 po lestvici Skupnega evropskega jezikovnega okvira, kar dokazuje z dokazilom o zaključeni najmanj srednji šoli v slovenskem jeziku v Republiki Sloveniji oziroma z dokazilom javne visokošolske izobraževalne ustanove v Republiki Sloveniji ali tujini, ki poučuje in izvaja izpit iz slovenskega jezika kot drugega oziroma tujega jezika, o uspešno opravljenem preizkusu znanja slovenskega jezika ima vsaj pet (5) let delovnih izkušenj, od tega najmanj dve leti na vodilnih oziroma vodstvenih delovnih mestih, ima strokovna znanja o organizaciji, vodenju, ekonomiji in poslovanju javnega zdravstvenega zavoda, kar izkaže s potrdilom organizacije, ki izvaja usposabljanje s področja managementa v zdravstvu, pri čemer ustreznost usposabljanja, ki ga izvaja posamezna organizacija, z vidika njegove vsebine in trajanja s sklepom potrdi ministrstvo, pristojno za zdravje, pri čemer mora izbrani kandidat potrdilo predložiti v 12 mesecih od sklepa o izbiri. Kot potrdilo iz prejšnjega stavka se prizna tudi potrdilo visokošolskega zavoda, ki ima v Republiki Sloveniji akreditiran študijski program s področja managementa v zdravstvu, ter potrdilo visokošolskega zavoda, ki ima v drugi državi akreditiran oziroma ustrezno priznan študijski program s področja managementa v zdravstvuni pravnomočno obsojen ali zoper njega ni vložena pravnomočna obtožnica ali na podlagi obtožnega predloga razpisana glavna obravnava za kaznivo dejanje zoper gospodarstvo, kaznivo dejanje zoper pravni promet oziroma kaznivo dejanje zoper uradno dolžnostni izvajalec zdravstvene dejavnosti in nima soglasja za opravljanje zdravstvenih storitev iz zakona, ki ureja zdravstveno dejavnost, ali soglasja za sklenitev pogodbe o zaposlitvi s krajšim delovnim časom (vključno z dopolnilnim delom) pri koncesionarju, nima poslovnega deleža v pravni osebi, s katero Zdravstveni dom Postojna poslovno sodeluje ali ki bi predstavljala konkurenco Zdravstvenemu domu Postojna ni član organa vodenja ali upravljanja oziroma nadzora drugega javnega zavoda ali gospodarske družbenima ali v zadnjih šestih mesecih ni imel funkcije v ministrstvu, pristojnem za zdravje, Vladi Republike Slovenije, Državnem zboru Republike Slovenije ali politični stranki, na katero je bil voljen, in v času trajanja mandata ni predstavnik sindikata s področja zdravstvaga odlikuje osebna integriteta in poslovna etičnost ter Komisija za preprečevanje korupcije zanj s pravnomočnim aktom ni ugotovila kršitev integritete, kot jo opredeljuje zakon, ki ureja integriteto in preprečevanje korupcije. Prijava na prosto delovno mesto mora vsebovati: kratek življenjepis in opis delovnih izkušenj ter drugih znanj in veščin, ki jih je pridobil, dokazila o izpolnjevanju pogojev za zasedbo delovnega mestaizpolnjevanje pogojev iz 5., 6., 7., 8. in 9. alineje kandidat dokazuje z izjavo, pogoj iz 10. alineje pa z ustno izjavo v okviru razgovora oziroma osebne predstavitve v postopku javnega razpisa. Potrdilo o izpolnjevanju pogoja iz 4. alineje mora izbrani kandidat predložiti najkasneje v 12 mesecih od sklepa o izbiri. Z izbranim kandidatom bo sklenjena pogodba o zaposlitvi za določen čas trajanja mandata, za polni delovni čas z možnostjo zaposlitve za krajši delovni čas v obsegu 60 odstotkov polnega delovnega časa, pri čemer bo moral biti v času opravljanja te funkcije v Zdravstvenem domu Postojna zaposlen za najmanj 80 odstotkov polnega delovnega časa. Pisne prijave z ustreznimi dokazili o izpolnjevanju pogojev naj kandidati pošljejo do 26. 6. 2026 na naslov: Zdravstveni dom dr. Franca Ambrožiča Postojna, Prečna ulica 2, 6230 Postojna, z oznako na ovojnici »Ne odpiraj - za razpis strokovnega direktorja«.Šteje se, da je prijava pravočasna, če je bila oddana najkasneje zadnji dan roka po pošti priporočeno, ali osebno do 14. ure na naslovu zavoda (tajništvo). Prijave, prispele po elektronski pošti, se ne bodo upoštevale. Strokovnega direktorja javnega zdravstvenega zavoda Zdravstvenega doma dr. Franca Ambrožiča Postojna za mandatno dobo 4 let imenuje na podlagi javnega razpisa in na osnovi dokazil o izpolnjevanju pogojev, predpisanih z zakonom in Odlokom ter Statutom javnega zdravstvenega zavoda, Svet javnega zdravstvenega zavoda Zdravstvenega doma dr. Franca Ambrožiča Postojna na predlog direktorja zavoda in po predhodnem mnenju strokovnega sveta. O izbiri bodo kandidati pisno obveščeni v roku, določenim z zakonom.
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 5 dni
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 3 tedne