Prikaz 1841–1856 od 2170
ZDRAVSTVENI DOM LJUBLJANA, LJUBLJANA
JAVNI USLUŽBENEC OPRAVLJA DELO NA ENEM ALI VEČ NASLEDNJIH PODROČIJ: - DELA IN NALOGE FLEBOTOMIJE (KI, POLEG IZVAJANJA LABORATORIJSKIH PREISKAV IN OSTALIH LABORATORIJSKIH DEL, IZVAJAJO ODVZEM VENSKE KRVI IN KAPILARNE KRVI V ZAHTEVNEJŠIH POGOJIH IN PRIMERIH ALI ODVZEM BRISOV SLUZNIC ALI SO ZAPOSLENI NA ODVZEMNIH MESTIH OZIROMA V ODVZEMNIH AMBULANTAH, -DELO V URGENTNEM LABORATORIJU OZ. V LABORATORIJU, KI POKRIVA SLUŽBO 24 UR NA DAN, -RAZISKOVALNA DEJAVNOST- KLINIČNE RAZISKAVA (PRIPRAVA MATERIALA IN ANALIZA), -DIFERENCIALNA KRVNA SLIKA-PATOLOGIJA-MIKROSKOPSKI PREGLED KRVNEGA RAZMAZA, - UVAJANJE IN NADZOR NOVO ZAPOSLENIH PRI ODVZEMU KRVNIH VZORCEV JAVNI USLUŽBENEC OPRAVLJA POLEG DELA NA ZGORAJ NAVEDEM PODROČJU OZ. PODROČJIH ŠE: - SPREJEM PREISKOVANCEV, ODPREMA OZ. SPREJEM BIOLOŠKEGA MATERIALA OZ. IZVIDOV - IZVAJANJE PREISKAV PO PREDPISANIH POSTOPKIH - IZVAJANJE IN NADZOR NAD PREDPISANIM PROTOKOLOM KAKOVOSTI - SODELOVANJE IN UVAJANJE NOVO ZAPOSLENIH - SODELOVANJE PRI PRIPRAVI DOKUMENTACIJE - SODELOVANJE PRI NAČRTOVANJU IN VODENJU PROCESA DELA - SODELOVANJE PRI UVAJANJU NOVIH PREISKAV IN METOD - EVIDENTIRANJE ODSTOPANJ OD UVELJAVLJENIH POSTOPKOV - REŠEVANJE OZ. ODPRAVLJANJE NEPRAVILNOSTI - OPRAVLJANJE NALOG ODGOVORNE OSEBE OPREDELJENE V INTERNIH AKTIH OZ. NAVODILIH ZA PODROČJE LABORATORIJSKE DIAGNOSTIKE - OSTALA DELA O NAVODILU NADREJENEGA VISOKOŠOLSKA IZOBRAZBA LABORATORIJSKE BIOMEDICINE, STROKOVNI IZPIT. Smo družini prijazna organizacija. Zaposleni imajo možnost izobraževanj ter kariernega razvoja. KANDIDATI NAJ VLOGI OBVEZNO PRILOŽIJO USTREZNA DOKAZILA O IZPOLNJEVANJU POGOJEV ZA ZASEDBO RAZPISANEGA DELOVNEGA MESTA TER NAVEDEJO REGISTRSKO ŠTEVILKO RAZPISA. OB ZAPOSLITVI BO DELO POTEKALO V ENOTI VIČ-RUDNIK.
Objavljeno pred: 6 dni
UNIVERZA V LJUBLJANI, FILOZOFSKA FAKULTETA, LJUBLJANA
SPLOŠNI OPIS: OBLIKOVANJE IN POSODABLJANJE UČNIH VSEBIN LEKTORATOV TER PRILAGAJANJE ZAHTEVAM SPECIFIČNIH UNIVERZITETNIH IN VISOKOŠOLSKIH STROKOVNIH IZOBRAŽEVALNIH PROGRAMOV; IZVAJANJE LEKTORSKIH OBLIK DELA S ŠTUDENTI NA DODIPLOMSKIH ŠTUDIJSKIH PROGRAMIH (LEKTORSKE VAJE IN SEMINARJI) TER NA PODIPLOMSKIH - MAGISTRSKIH ŠTUDIJSKIH PROGRAMIH IN DRUGIH OBLIKAH PEDAGOŠKEGA DELA (KONZULTACIJE, GOVORILNE URE, ITD…); PRIPRAVLJANJE, VODENJE IN OCENJEVANJE IZPITNIH NALOG IN PREIZKUSOV; SPREMLJANJE STROKE IN SODELOVANJE NA DOMAČIH IN MEDNARODNIH STROKOVNIH SREČANJIH; SODELOVANJE PRI OSTALIH AKTIVNOSTIH VEZANIH NA PEDAGOŠKO DELO NA PODROČJU STROKE: ZNOTRAJ IN IZVEN UNIVERZE (NPR. PRI HABILITACIJSKIH POROČILIH ZA LEKTORSKE NAZIVE, DELU V IZPITNIH MATURITETNIH KOMISIJAH, PRENOSU ZNANJA S PODROČJA UPORABNEGA JEZIKOSLOVJA UČITELJEM V RAZLIČNIH OBLIKAH NENEHNEGA IN VSEŽIVLJENJSKEGA IZOBRAŽEVANJA, SOOBLIKOVANJE JEZIKOVNEGA POUKA NA NIŽJIH STOPNJAH IZOBRAŽEVANJA IPD.), SKRBI ZA VARNO IN ZDRAVO DELO DELAVCEV IN ŠTUDENTOV ENOTE, ZA USTREZNO IZOBRAŽEVANJE IN POUČENOST OSEB KI PRIHAJAJO V STIK Z NEVARNIMI SNOVMI, UPORABI OSEBNE VAROVALNE OPREME IN DRUGIH VARNOSTNIH UKREPIH; OPRAVLJANJE DRUGIH NALOG, KI VSEBINSKO SODIJO V ŠIRŠE STROKOVNO PODROČJE DELOVNEGA MESTA. CELOTEN RAZPIS JE OBJAVLJEN NA SPLETNI STRANI FF. Zaželene dodatne kompetence: pedagoške izkušnje na visokošolski ravni na področju posredovanja znanj portugalskega jezika, kulture in civilizacije v portugalskem in slovenskem jeziku na vseh ravneh (A1-C1); poznavanje najsodobnejših didaktičnih metod ter pristopov poučevanja tujega jezika; poznavanje razlik in stičnih točk med slovensko in portugalsko kulturo; sposobnost soorganiziranja mednarodnih aktivnosti, povezanih z Erasmus programi in sodelovanji z ustanovami, ki delujejo znotraj luzofonskega prostora.
BOŽIKOV, zdravstvene in kozmetične storitve, d.o.o., LJUBLJANA - ŠENTVID
- NAČRTOVANJE, IZVAJANJE IN VREDNOTENJE PROCESA ZDRAVSTVENE NEGE PACIENTOV V SPECIALISTIČNI AMBULANTI (ESTETSKA MEDICINA IN DERMATOLOGIJA); ORGANIZIRANJE, VODENJE IN NADZIRANJE DEJAVNOSTI ZDRAVSTVENE NEGE IN OSKRBE TER SODELOVANJE V PROCESU ZDRAVLJENJA V OKVIRU ZDRAVSTVENE EKIPE: PRIPRAVA PROSTORA, INSTRUMENTARIJA TER PRIPOMOČKOV IN MATERIALA ZA DELO, PRIPRAVA PACIENTA ZA PREGLED V SPECIALISTIČNI AMBULANTI TER IZVAJANJE IN SODELOVANJE PRI IZVAJANJU KIRURŠKIH POSEGOV IN DRUGIH ZDRAVSTVENIH POSTOPKOV; STERILIZACIJA INŠTRUMENTOV; NADZOR IN SKRB ZA SKLADNO DELOVANJE OPERACIJSKIH PROSTOROV; ADMINISTRATIVNA DELA, POVEZANA Z ZGORNJIMI NALOGAMI; ASISTENCA V AMBULANTI; DRUGE NALOGE V OKVIRU POKLICNIH KOMPETENC IN PO NAVODILU NADREJENEGA. - DIPLOMIRANA MEDICINSKA SESTRA (VS), - DIPLOMIRANA MEDICINSKA SESTRA (VS)/1. bol. st./, - VIŠJA MEDICINSKA SESTRA/VIŠJI ZDRAVSTVENI TEHNIK. Zahtevana kvalifikacija: Veljavna licenca. Predanost, vestnost, odgovornost, strokovnost, umirjenost, iznajdljivost, vedrost in prijaznost. Sposobnost dela v ekipi, sposobnost prilagajanja različnim okoliščinam, želja do dela z ljudmi ter želja po nenehnem učenju. Prednost: Izkušnje z delom v operacijski dvorani. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
Tift d.o.o.
Zaradi uspešnega razvoja poslovanja širimo ekipo in vabimo k sodelovanju prodajno in tehnično naravnano osebo, se dobro počuti v manjši in sproščeni ekipi ter želi dolgoročno sodelovati pri razvoju poslovanja v podjetju. V. do VII. stopnjo izobrazbe tehnične ali ekonomske smeri,odličnega sogovorca, z razvito organizacijsko in tržno strategijo,Izredno organiziranost ter sposobnost dela samostojno in opravljanja več nalog hkrati (multitasking)najmanj dve leti izkušenj na področju prodaje tehnične opreme in rešitev,znanje angleškega jezika (pisno in govorno),računalniško znanje: urejevalniki besedil, delo s preglednicami, delo z bazami podatkov (MS Office),izpit B-kategorije,Odgovornost,Samostojnost in samoiniciativnost,Vztrajnost,Visok nivo komunikacijskih in pogajalskih spretnosti,Pozitivna naravnanost. delo v urejenem in pozitivnem okolju, v majhnem in prijetnem kolektivu,možnost zaposlitve za nedoločen čas,stimulativno nagrajevanje glede na rezultate posameznika,stimulativno nagrajevanje glede na rezultate podjetja,odlična priložnost za osebnostni razvoj,uvajanje v delo/mentorstvo in pomoč pri pridobivanju novih znanj,možnost stalnega dodatnega izobraževanja,dinamično delo kjer ni nikoli dolgčas,možnost brezplačnega parkiranja,možnost službenega vozila (24/7),službeni telefon.
PharmaLinea d.o.o.
Strokovni sodelavec podpore strankam je zadolžen za vodenje procesov povezanih s sekundarno embalažo, v sklopu tega tudi za usklajevanje tiskovin s strankami in dobavitelji, pridobivanje ponudb za tiskovine in naročanje tiskovin. Preboj na več kot 40 trgov in hitro rast smo dosegli po zaslugi izjemnih posameznikov, povezanih v še boljšo ekipo. Za skupni uspeh iščemo vaš prispevek s kvalitetami, kot so analitičnost, natančnost, organiziranost ter občutek za potrebe strank. Pričakujemo univerzitetno izobrazbo naravoslovne smeri, tekočo komunikacijo v angleškem jeziku do nivoja C1 in veljavno vozniško dovoljenje B-kategorije.Iščemo predvsem potencial in odnos. In nekaj smisla za humor. Ekipa je naša glavna prednost, zato neprestano vlagamo v razvoj in izobraževanje sodelavcev. Ker želimo, da tudi vi presegate svoje meje, smo ustvarili dinamično okolje, v katerem so vaše ideje močno zaželene in vaša kreativnost spodbujana.Če imate radi dneve, ko čas prehitro mine, potem ste naleteli na pravi oglas - pošljite vlogo ter življenjepisa v slovenskem in angleškem jeziku preko spletnega portala MojeDelo.com. Naši sodelavci bi se strinjali, da vam ne bo žal.
Sintal Koncern
Rad govoriš? Super. Rad voziš? Še boljše. Če se znajdeš v vsaki situaciji in si človek akcije, potem je to priložnost ravno zate! Iščemo prodajnega svetovalca na terenu - torej nekoga, ki ne sedi za mizo, ampak ustvarja zgodbe na poti. Če imaš energijo, nasmeh in malo prodajne iskrice, pridi v naš tim! izkušnje iz področja prodaje ali predstavitve izdelkov,odlične komunikacijske in prodajne veščine,osnovna digitalna pismenost,odgovornost in zanesljivost,sposobnost samostojnega dela in dela v timu,vozniški izpit B kategorije. zaposlitev za določen čas s poskusno dobo 6 mesecev (želja po dolgoročnem sodelovanju),enoizmensko delo in proste roke pri lastnem razporejanju dela,konkurenčna osnovna bruto plača ter stimulativno plačilno,službeno vozilo in mobilni telefon (tudi v zasebne namene),zastopanje preverjenih in svetovno priznanih produktov,odličen mentorski program, izobraževanja in podpora v času uvajalnega obdobja.Prijavi se s klikom na 'Prijavi se zdaj'.Prijava naj vključuje tvoje kontaktne podatke (tel. številka, email) in življenjepis.Za dodatne informacije smo ti na voljo na 02 23 48 261 ali na 030 210 036.Trenkwalder kadrovske storitve, d.o.o., Žolgarjeva 19, 2000 Maribor.
Zlatarna Celje d.o.o. PE Grand Plaza Hotel
Si želite postati del uglednega podjetja z dolgoletno tradicijo in prepoznavno odličnostjo? Grand Plaza Hotel & Kongresni center, sinonim za vrhunske storitve in luksuz, išče Koordinatorja kongresnega dela, ki bo s svojim znanjem, organizacijskimi sposobnostmi in strastjo do dela pomagal soustvarjati nepozabna doživetja za naše goste. Vsaj visokološko izobrazbo (prednost imajo kandidati z izobrazbo s področja turizma, gostinstva ali organizacije dogodkov).Vsaj 5 letne izkušnje na področju organizacije dogodkov ali dela v kongresni dejavnosti.Odlične organizacijske in komunikacijske sposobnosti.Visoko stopnjo samostojnosti, natančnosti in odgovornosti.Aktivno znanje slovenskega in angleškega jezika (znanje dodatnih jezikov je prednost).Poznavanje osnovnih računalniških orodij (MS Office).Pripravljenost na delo v dinamičnem in fleksibilnem okolju. Zaposlitev v mednarodnem okolju prestižnega 5 Superior* Grand Plaza Hotel & Kongresni center.Možnost strokovnega razvoja in dodatnih usposabljanj.Delo v pozitivnem in urejenem kolektivu.Pogodbo za določen čas z možnostjo podaljšanja in dolgoročnega sodelovanja.Konkurenčne pogoje dela ter priložnost za rast v dinamičnem in profesionalnem okolju.Prijava: Če ste pripravljeni sprejeti ta izziv in soustvarjati edinstvena doživetja za naše goste, vas vabimo, da nam pošljete svojo prijavo preko portala.
TURIZEM LJUBLJANA, LJUBLJANA
IZVAJANJE IN KOORDINIRANJE VSEH OPERATIVNIH DEJAVNOSTI V ZVEZI S PROGRAMOM RDO, PRIPRAVA OVREDNOTENEGA LETNEGA PLANA IN NJEGOVO DOSLEDNO IZVAJANJE NA PODLAGI ŠTIRIH FUNKCIJ: PROMOCIJSKA, RAZVOJNA, DISTRIBUCIJSKA IN OPERATIVNA, PRIPRAVA LETNIH VSEBINSKIH IN FINANČNIH POROČIL, KI JIH POTRJUJEJO ČLANI RDO FORUMA IN ŽUPANI NA LETNI SEJI SVETA LUR, PRIPRAVA IN IZVEDBA LETNIH SESTANKOV ZA FORUM RDO, REDNO SPREMLJANJE REZULTATOV IN VEČJIH TURISTIČNIH PROJEKTOV V REGIJI IN VPELJAV LE-TEH V SKUPNO KOMUNIKACIJO, PROMOCIJO IN ŠIRŠE POVEZOVANJE, PROAKTIVNA KOMUNIKACIJA MED REGIJSKIMI KOORDINATORJI IN TURISTIČNIMI DELEŽNIKI TER OBISKI NA TERENU IN DELO PO PRINCIPU „COCHINGA“ (SVETOVANJE, USMERJANJE), ORGANIZACIJA USPOSABLJANJ IN IZOBRAŽEVANJ ZA REGIJSKE KOORDINATORJE IN TURISTIČNE DELEŽNIKE V REGIJI, IZMENJAVA DOBRIH PRAKS Z DRUGIMI DESTINACIJAMI V SLOVENIJI IN TUJINI, UDELEŽBA NA RAZLIČNIH DOMAČIH IN TUJIH SEJMIH, BORZAH, DELAVNICAH IN DRUGIH NASTOPIH, PO NALOGU DIREKTORJA IN/ALI NADREJENEGA VODJE OPRAVLJANJE DRUGIH NALOG V SKLADU Z ZAKONODAJO, SPLOŠNIMI AKTI ZAVODA IN STROKOVNO USPOSOBLJENOSTJO. Komunikativnost, organizacijske sposobnosti, sposobnost vodenja skupine in timskega dela, aktivno znanje slovenskega jezika in znanje enega tujega jezika s področja Evropske unije (višja raven), znanje uporabe osebnega računalnika in osnovnih računalniških programov: Word, Excel, internet, e-pošta, elektronsko poslovanje in poznavanje področja družbenih omrežij. Prednost bodo imeli kandidati, ki poznajo regijo Osrednja Slovenija in imajo izkušnje pri sodelovanju z občinami ter izkušnje iz projektnega vodenja. V svoje vrste vabimo osebo, ki prepoznava pomen sodelovanja, strokovnega pristopa in ustvarjalnega razmišljanja ter želi te vrednote udejanjati pri svojem delu. Delovno mesto je uvrščeno v 22. plačni razred.
KMAG - Kia Motors Adria Group d.o.o.
Si rojen prodajalec, ki v vsakem izzivu vidi priložnost? Želiš zastopati znamke, ki krojijo prihodnost mobilnosti? Kaj bo tvoj ključ do uspeha? (Kaj iščemo?)Strast do prodaje in tehnologije: Uživaš v dinamičnem delu z ljudmi in hitro posvojiš posebnosti različnih avtomobilskih znamk.Poslušanje z razumevanjem: Znaš se vživeti v kožo stranke in med znamkami Kia, Geely, Zeekr ali KGM najti popolno ujemanje zanjo.Razmišljanje izven okvirjev: Vedno iščeš kreativne poti do uspešnega posla in dolgoročnega zadovoljstva strank.Želja po rasti: Si ambiciozen/-na in želiš nenehno nadgrajevati svoje prodajne veščine v koraku z avtomobilskimi trendi.Formalnosti: Imaš zaključeno najmanj V. stopnjo izobrazbe, odlično govoriš slovensko (znanje angleščine je velik plus) in imaš vozniški izpit B-kategorije. Kaj pridobiš s pridružitvijo naši ekipi? (Kaj ponujamo?)Stabilnost in prestiž: Zaposlitev za nedoločen čas (s 6-mesečnim poskusnim delom) v uglednem podjetju s širokim in atraktivnim prodajnim programom.Vrhunsko znanje: Brezplačno šolanje na naši prodajni akademiji – opremili te bomo s tehničnim in prodajnim znanjem za vse naše blagovne znamke.Izjemen zaslužek: Konkurenčno osnovno plačilo in neomejen bonusni sistem, kjer je višina tvoje nagrade neposredno odvisna od tvoje angažiranosti in proaktivnosti. Zmagovalno kulturo: Delo v okolju, kjer gradimo na medsebojnem zaupanju, timskem duhu in spodbujanju tvojih potencialov.
UNIVERZA V LJUBLJANI, TEOLOŠKA FAKULTETA, LJUBLJANA
OBLIKOVANJE IN POSODABLJANJE UČNIH NAČRTOV TER PRILAGAJANJE VISOKOŠOLSKIH STROKOVNIH IZOBRAŽEVALNIH PROGRAMOV ZAHTEVAM ORGANIZIRANJE ALI SOORGANIZIRANJE VSEH AKTIVNOSTI ZA IZVEDBO PREDMETA V SKLADU Z UČNIM NAČRTOM IN DOGNANJI STROKE TER KOORDINACIJA DELA IN NADZOR NAD DELOM OSTALIH IZVAJALCEV PREDMETA (ASISTENTOV, TEHNIČNIH IN DRUGIH SODELAVCEV) PREDAVANJA ŠTUDENTOM, VODENJE SEMINARJEV IN DRUGIH PEDAGOŠKIH AKTIVNOSTI PRI PREDMETU VODENJE, OCENJEVANJE IN POPRAVLJANJE IZPITNIH NALOG IN PREIZKUSOV MENTORSTVA ŠTUDENTOM PRI IZDELAVI DIPLOMSKIH NALOG IN DRUGIH DEL SODELOVANJE PRI OSTALIH AKTIVNOSTIH VEZANIH NA PEDAGOŠKO DELO NA PODROČJU STROKE (NOSTRIFIKACIJE ITD.) ZNANSTVENO-RAZISKOVALNO DELO, PROUČEVANJE IN RAZVIJANJE KONCEPTOV, TEORIJ IN METOD SKRBI ZA VARNO IN ZDRAVO DELO DELAVCEV IN ŠTUDENTOV ENOTE, ZA USTREZNO IZOBRAŽEVANJE IN POUČENOST OSEB KI PRIHAJAJO V STIK Z NEVARNIMI SNOVMI, UPORABI OSEBNE VAROVALNE OPREME IN DRUGIH VARNOSTNIH UKREPIH OPRAVLJANJE DRUGIH NALOG, KI VSEBINSKO SODIJO V ŠIRŠE STROKOVNO PODROČJE DELOVNEGA MESTA Veljaven habilitacijski naziv docent za področje liturgika Lahko se prijavijo tudi kandidati, ki izpolnjujejo pogoje za pridobitev naziva v skladu z Merili za volitve v nazive visokošolskih učiteljev, znanstvenih delavcev in sodelavcev Univerze v Ljubljani. V primeru, da kandidat še nima veljavnega naziva na UL, je treba skupaj s prijavo oddati tudi dokazila o izpolnjevanju količinskih in kakovostnih kriterijev za izvolitev v naziv ali za priznanje naziva. Kandidat mora priložiti tudi izjavo, da soglaša, da se v primeru odločitve komisije za izbor, njegova prijava obravnava tudi kot vloga za izvolitev v naziv ali za priznanje naziva. Naziv mora pridobiti pred nastopom dela Funkcionalna znanja in ostale zahteve: retorične sposobnosti, inovativnost, smisel za organizacijo lastnega dela in dela sodelavcev
SID Upravljanje premoženja d.o.o.
SID Upravljanje premoženja d.o.o.
V svojo ekipo vabimo Investicijskega managerja, ki bo imel pomembno vlogo pri razvoju in izvajanju sistema upravljanja tveganj ter pri zagotavljanju varnega in skladnega poslovanja družbe. Kaj pričakujemo?najmanj 6. stopnjo izobrazbe ekonomske, pravne ali druge ustrezne smeri,vsaj 5 let izkušenj s področja zakladništva, upravljanja skladov, upravljanja tveganj ali finančnih trgov,poznavanje finančnih trgov,analiza in poznavanje računovodskih izkazov,poznavanje metod za vrednotenje sredstev skladov,poznavanje zakonodaje in dobrih praks s področja dela,veščine komuniciranja in reševanja konfliktov,veščine prodaje in pogajanj,visoka raven znanja slovenskega in angleškega jezika,vodenje projektov,dobra usposobljenost za delo z računalniškimi orodji.Koga iščemo tudi karakterno?osebo z visokimi profesionalnimi in etičnimi standardi,osebo, ki deluje samostojno, vendar je še vedno timsko usmerjena,nekoga, ki rad razmišlja, predlaga izboljšave in soustvarja rešitve,sodelavca, ki mu ustreza okolje, kjer se stvari še razvijajo in kjer ima njegov prispevek realno težo. Kaj nudimo?zaposlitev v razvijajoči se ekipi znotraj Skupine SID banka,hibridni način dela (delo od doma),možnost aktivnega sooblikovanja procesov in sistema upravljanja tveganj,strokovni razvoj, učenje in dolgoročno sodelovanje,zaposlitev za nedoločen čas, s 6-mesečnim poskusnim delomČe vas je naš oglas pritegnil, pošljite svojo prijavo z življenjepisom in dokazili o izpolnjevanju pogojev preko portala. Ob zaposlitvi se zahteva potrdilo o nekaznovanosti.Razpis bo odprt do izbire ustreznega kandidata.
Hotel Mons d.o.o.
Vaše naloge bodo čiščenje in vzdrževanje kongresnih dvoran, hodnikov, restavracij, sejnih sob in ostalih javnih površin v skladu s standardi, skrb za urejenost in čistočo delovnega okolja in delovnega vozička, skrb za odvoz smeti iz vseh delov hotela, ugotavljanje potrebne nabave vseh potrebnih artiklov za nemoteno opravljanje dela. osnovnošolska izobrazba,delovne izkušnje niso potrebne, so pa zaželene,prijazna, delovna in komunikativna osebnost,odgovornost, poštenost in urejenost.Zaželen lasten prevoz. V hotelu zaposlenim nudimo organiziran obrok (tako v dopoldanski kot popoldanski izmeni), zaposlenim pa nadomestilo za prehrano na delu tudi izplačamo (skladno s kolektivno pogodbo za gostinstvo in turizem). Delo se opravlja tudi med vikendi, prazniki in dvoizmensko.
UNIVERZA V LJUBLJANI, FILOZOFSKA FAKULTETA, LJUBLJANA
SPLOŠNI OPIS: OBLIKOVANJE IN POSODABLJANJE UČNIH NAČRTOV TER PRILAGAJANJE ŠTUDIJSKIH PROGRAMOV STROKOVNIM, PEDAGOŠKIM IN ZAKONSKIM ZAHTEVAM; ORGANIZIRANJE ALI SOORGANIZIRANJE VSEH AKTIVNOSTI ZA IZVEDBO PREDMETA V SKLADU Z UČNIM NAČRTOM IN DOGNANJI STROKE TER KOORDINACIJA DELA IN NADZOR NAD DELOM OSTALIH IZVAJALCEV PREDMETA (ASISTENTOV, TEHNIČNIH IN DRUGIH SODELAVCEV); PREDAVANJA ŠTUDENTOM, VODENJE SEMINARJEV IN DRUGIH PEDAGOŠKIH AKTIVNOSTI PRI PREDMETU; VODENJE, OCENJEVANJE IN POPRAVLJANJE IZPITNIH NALOG IN PREIZKUSOV ZNANJA; MENTORSTVA ŠTUDENTOM PRI IZDELAVI DIPLOMSKIH NALOG IN DRUGIH DEL; SODELOVANJE PRI OSTALIH AKTIVNOSTIH VEZANIH NA PEDAGOŠKO DELO NA PODROČJU STROKE NA IN IZVEN UNIVERZE; ZNANSTVENORAZISKOVALNO DELO, PROUČEVANJE IN RAZVIJANJE KONCEPTOV, TEORIJ IN METOD; SKRB ZA VARNO IN ZDRAVO DELO DELAVCEV IN ŠTUDENTOV ENOTE, ZA USTREZNO IZOBRAŽEVANJE IN POUČENOST OSEB, KI PRIHAJAJO V STIK Z NEVARNIMI SNOVMI, O UPORABI OSEBNE VAROVALNE OPREME IN DRUGIH VARNOSTNIH UKREPIH; OPRAVLJANJE DRUGIH NALOG, KI VSEBINSKO SODIJO V ŠIRŠE STROKOVNO PODROČJE DELOVNEGA MESTA. CELOTEN RAZPIS JE OBJAVLJEN NA SPLETNI STRANI FF. Zaželene dodatne kompetence: poglobljena znanja s področij aplikativne kognitivne psihologije, psihologije individualnih razlik in psihologije osebnosti; izkušnje z razvojem in izvajanjem univerzitetnih predmetov ter uvajanjem sodobnih pedagoških pristopov (npr. aktivno učenje, problemsko učenje, digitalno podprto poučevanje); dokazane raziskovalne izkušnje na področjih kognitivne psihologije, psihologije individualnih razlik in psihologije osebnosti (objave v mednarodnih znanstvenih revijah); izkušnje z mentoriranjem študentov (diplomska, magistrska, doktorska dela) ter vodenjem raziskovalnega dela študentov; usposobljenost za uporabo sodobnih kvantitativnih in kvalitativnih metod raziskovanja ter naprednih statističnih pristopov; izkušnje z vodenjem ali sodelovanjem pri nacionalnih in mednarodnih raziskovalnih projektih; sposobnost povezovanja temeljnih psiholoških spoznanj z aplikativnimi področji (npr. izobraževanje, delo, zdravje, tehnologija); izkušnje z mednarodnim sodelovanjem (projekti, gostovanja, souredništva, mreže); sposobnost pridobivanja raziskovalnih sredstev in priprave projektnih prijav; poznavanje odprte znanosti (open science), reproducibilnosti in etičnih standardov raziskovanja.
Družba za zagotavljanje informacijske infrastrukture zdravstva, d. o. o., LJUBLJANA
ODGOVORNOST ZA OBLIKOVANJE, RAZVOJ IN VZDRŽEVANJE CELOVITE POSLOVNE, PODATKOVNE, APLIKATIVNE IN TEHNOLOŠKE ARHITEKTURE DIGITALNEGA ZDRAVSTVA, SKLADNO S STRATEŠKIMI CILJI DRUŽBE TER NACIONALNIMI USMERITVAMI DIGITALIZACIJE ZDRAVSTVA , PRIPRAVA ARHITEKTURNIH NAČEL, STANDARDOV, REFERENČNIH MODELOV, SMERNIC IN CILJNIH ARHITEKTURNIH STANJ ZA RAZVOJ NACIONALNEGA EKOSISTEMA DIGITALNEGA ZDRAVSTVA , USKLAJEVANJE OBSTOJEČIH IN NOVIH INFORMACIJSKIH REŠITEV Z VIDIKA POSLOVNIH PROCESOV, INTEROPERABILNOSTI, INTEGRACIJ, UPRAVLJANJA PODATKOV, INFORMACIJSKE VARNOSTI IN TEHNOLOŠKIH PLATFORM , SODELOVANJE PRI PRIPRAVI STRATEGIJE DIGITALIZACIJE ZDRAVSTVA, AKCIJSKIH NAČRTOV IN STROKOVNIH PODLAG ZA RAZVOJNE IN INVESTICIJSKE PROJEKTE , PRESOJA ARHITEKTURNE SKLADNOSTI PROJEKTOV, TEHNIČNIH REŠITEV, INVESTICIJSKIH POBUD IN TEHNIČNIH SPECIFIKACIJ ZA JAVNA NAROČILA , SODELOVANJE PRI OBLIKOVANJU STANDARDOV INTEROPERABILNOSTI IN UPORABE MEDNARODNIH STANDARDOV , ZAGOTAVLJANJE STROKOVNE PODPORE POSLOVODSTVU, PROJEKTNIM EKIPAM, STROKOVNIM TELESOM TER DRUGIM ORGANIZACIJSKIM ENOTAM DRUŽBE , SODELOVANJE Z MINISTRSTVOM ZA ZDRAVJE, NIJZ, ZZZS, IZVAJALCI ZDRAVSTVENE DEJAVNOSTI, PONUDNIKI IT REŠITEV IN DRUGIMI KLJUČNIMI DELEŽNIKI , SPREMLJANJE MEDNARODNIH TRENDOV, STANDARDOV IN DOBRIH PRAKS NA PODROČJU ENTERPRISE ARHITEKTURE, DIGITALNEGA ZDRAVSTVA IN ZDRAVSTVENIH INFORMACIJSKIH SISTEMOV , VODENJE STRATEŠKIH IN RAZVOJNIH PROJEKTOV S PODROČJA ARHITEKTURE DIGITALNEGA ZDRAVSTVA. - poglobljeno poznavanje metodologij in orodij enterprise arhitekture - poglobljeno poznavanje poslovne, podatkovne, aplikativne in tehnološke arhitekture kompleksnih informacijskih sistemov - dobro poznavanje integracijskih vzorcev, API arhitekture, podatkovnih modelov in sodobnih arhitekturnih pristopov - poznavanje standardov interoperabilnosti v zdravstvu (HL7 FHIR, openEHR, IHE, DICOM, SNOMED CT) - razumevanje načel informacijske varnosti, zasebnosti, upravljanja podatkov in regulatornih zahtev - poglobljeno poznavanje organizacije, poslovnih in kliničnih procesov zdravstvenega sistema v Republiki Sloveniji ter ključnih deležnikov na področju zdravstva - odlično poznavanje področja digitalizacije zdravstva, vključno z nacionalnimi in evropskimi strateškimi usmeritvami, standardi interoperabilnosti, zdravstvenimi informacijskimi sistemi ter relevantno zakonodajo (ZDigiZ, GDPR, ZVOP-2, EHDS) - znanje projektnega vodenja in sposobnost vodenja zahtevnih razvojnih in arhitekturnih projektov - odlične analitične, komunikacijske sposobnosti - odlična pisna in ustna komunikacija v slovenskem in angleškem jeziku. Kandidat mora imeti najmanj 10 let ustreznih delovnih izkušenj, od tega najmanj 5 let na področju poslovne, aplikativne, podatkovne ali enterprise arhitekture kompleksnih informacijskih sistemov.
Objavljeno pred: 2 dni
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 3 tedne
Vas veseli delo z napravami tehničnega varovanja, si želite nadgrajevati svoje znanje na področju varnostnih sistemov, kjer boste spoznali napredno varnostno tehnologijo? Si želite novih izzivov in dinamičnega dela, pri katerem vam ne bo dolgčas in vam bo delavnik hitro minil? Potem vas vabimo, da se pridružite naši ekipi največje varnostne družbe v Sloveniji. NPK varnostni tehnik,izkušnje z izvedbo elektroinštalacij,poznavanje dela z računalnikom,samoiniciativnost.Osnovni pogoji:starost najmanj 18 let,izobrazba najmanj IV. stopnje, smer elektrotehnika, računalništvo, mehatronika ali telekomunikacije,državljanstvo Republike Slovenije ali države članice EU,aktivno znanje slovenskega jezika,zdravstvena zmožnost,vozniški izpit B kategorije,nekaznovanost. zaposlitev za nedoločen čas s 3-mesečno poskusno dobo,spoznavanje napredne varnostne tehnologije,delo v ekipi največje družbe za varovanje v Sloveniji z več kot 30-letno tradicijo,pridobivanje novih znanj pod strokovnim vodstvom izkušenih sodelavcev,raznoliko delo s široko paleto možnosti za specializacijo,stimulativno nagrajevanje za opravljeno delo,možnosti dodatnega izobraževanja in usposabljanja,brezplačno uporabo telovadnice,brezplačno parkirno mesto.Vaše prijave z življenjepisom sprejemamo preko tega portala ali po pošti na naslov Sintal koncern, Kadrovska služba, Litostrojska cesta 38, 1000 Ljubljana.
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 6 dni
Objavljeno pred: 6 dni
V svojo ekipo vabimo Svetovalca direktorja za področje upravljanja tveganj, ki bo imel pomembno vlogo pri razvoju in izvajanju sistema upravljanja tveganj ter pri zagotavljanju varnega in skladnega poslovanja družbe. Kaj pričakujemo?najmanj 6. stopnjo izobrazbe ekonomske, pravne ali druge ustrezne smeri,vsaj 5 let izkušenj na področju upravljanja tveganj,poznavanje finančnih trgov,poznavanje modelov za upravljanje tveganj,statistične in analitične metode,poznavanje zakonodaje in dobrih praks s področja dela,visoka raven znanja slovenskega in angleškega jezika,vodenje projektov,dobra usposobljenost za delo z računalniškimi orodji.Prednost predstavlja:poznavanje matematičnih in računalniških orodij za podporo poslovanju in obvladovanju tveganj.Koga iščemo tudi karakterno?osebo z visokimi profesionalnimi in etičnimi standardi,osebo, ki deluje samostojno, vendar je še vedno timsko usmerjena,nekoga, ki rad razmišlja, predlaga izboljšave in soustvarja rešitve,sodelavca, ki mu ustreza okolje, kjer se stvari še razvijajo in kjer ima njegov prispevek realno težo. Kaj nudimo?zaposlitev v razvijajoči se ekipi znotraj Skupine SID banka,hibridni način dela (delo od doma),možnost aktivnega sooblikovanja procesov in sistema upravljanja tveganj,strokovni razvoj, učenje in dolgoročno sodelovanje,zaposlitev za nedoločen čas, s 6-mesečnim poskusnim delomČe vas je naš oglas pritegnil, pošljite svojo prijavo z življenjepisom in dokazili o izpolnjevanju pogojev preko portala. Ob zaposlitvi se zahteva potrdilo o nekaznovanosti.Razpis bo odprt do izbire ustreznega kandidata.
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 1 mesec
Objavljeno pred: 2 tedna