Zaposlitev "delovni terapevt"

Varjenje ogrodij in manjših elementov z mig/Mag postopkom v zaščitnem plinu, Spajanje konstrukcij in elementov pred robotskim varjenjem, Varjenje sklopov brez varilne priprave na osnovi izdelane dokumentacije, Predgrevanje določenega materiala pred varjenjem, Vsa ostala dela, Ki jih lahko opravlja delavec v skladu s svojo strokovno izobrazbo, Usposobljenostjo in preostalo delovno zmožnostjo -poznavanje postopkov MIG/MAG varjenja, -poznavanje branja tehnične dokumentacije, načrtov, skic, izpit za viličarja je prednost. Delovno mesto ponuja: redno stimulativno plačilo, urejene delovne pogoje (delo z visokotehnološko opremo v urejenih, svetlih in sodobno opremljenih prostorih s talnim gretjem in hlajenjem, kar zagotavlja odlične delovne pogoje skozi vse leto), delo v dveh izmenah, mlado in motivirano ekipo sodelavcev, ki vas navdihujejo in podpirajo, dinamično delo s številnimi izzivi iz stroke, organizirano toplo malico znotraj podjetja, možnost osebnega, strokovnega in kariernega razvoja Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 2 tedna

Priprava in tehtanje surovin za izdelavo pekovskih izdelkov, Priprava testa (GNETENJE, MEŠANJE, OBLIKOVANJE), Peka kruha, Peciva in drugih pekovskih izdelkov, Oblikovanje testa (KRUH, PECIVO) Ter vzdrževanje higiene delovnega prostora, Zlaganje pekovskih izdelkov na pekače, Upravljanje enostavnih strojev in čiščenje pribora, Skladiščenje surovin, Ostale naloge po navodilih delodajalca, Skrb za red in čistočo. Certifikat za peka. Delno nočno delo. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 3 tedne

Organiziranje medsebojnega sodelovanja ter usklajevanja in sodelovanja z drugimi organi, Sodelovanje pri oblikovanju sistemskih rešitev in drugih najzahtevnejših gradiv z delovnega področja, Samostojna priprava zahtevnih analiz, Razvojnih projektov, INFORMACIJ, Poročil in drugih zahtevnih gradiv z delovnega področja, Vodenje in odločanje glede na dana pooblastila v upravnih postopkih, Izvajanje predpisanega pisarniškega poslovanja, Samostojno opravljanje drugih nalog po navodilu nadrejenega Želena znanja: poznavanje upravnega poslovanja. Posebni pogoji: usposabljanje za imenovanje v naziv in strokovni izpit iz upravnega postopka (če kandidat nima, ju mora opraviti v zakonsko določenem roku). Celotno besedilo javnega natečaja, pogoji, podrobnejša vsebina dela je objavljeno na spletni strani Mestne občine Novo mesto (https://www.novomesto.si/postopki/zaposlitev/)

- Oblikovanje in posodabljanje učnih načrtov ter prilagajanje visokošolskih strokovnih izobraževalnih programov zahtevam, - Organiziranje ali soorganiziranje vseh aktivnosti za izvedbo predmeta v skladu z učnim načrtom in dognanji stroke ter koordinacija dela in nadzor nad delom ostalih izvajalcev predmeta (ASISTENTOV, Tehničnih in drugih sodelavcev), - Predavanja študentom, Vodenje seminarjev in drugih pedagoških aktivnosti pri predmetu, - VODENJE, Ocenjevanje in popravljanje izpitnih nalog in preizkusov. - Mentorstva študentom pri izdelavi diplomskih nalog in drugih del, - Sodelovanje pri ostalih aktivnostih vezanih na pedagoško delo na področju stroke (NOSTRIFIKACIJE, ITD.), - ZNANSTVENO-Raziskovalno delo, Proučevanje in razvijanje konceptov, Teorij in metod, - Skrbi za varno in zdravo delo delavcev in študentov enote, Za ustrezno izobraževanje in poučenost oseb ki prihajajo v stik z nevarnimi snovmi, Uporabi osebne varovalne opreme in drugih varnostnih ukrepih, - Opravljanje drugih nalog, Ki vsebinsko sodijo v širše strokovno področje delovnega mesta. Izbrani kandidat bo predaval študentom, Vodil seminarje in druge pedagoške aktivnosti pri predmetih s področja materialov. Prednost pri izbiri bodo imeli kandidati z izkušnjami pri pedagoškem in raziskovalnem delu na tem področju. Pogodba o zaposlitvi se bo sklenila s kandidatom, Ki izpolnjuje pogoje za zasedbo delovnega mesta. Nepopolnih vlog ne bomo obravnavali. Predvideni datum začetka zaposlitve 1.2.2027. Veljaven habilit.naziv: doc, zredni prof.ali redni prof.za področje kem.inž.ali polimerno inž.ali materiali. Če kandidat v času prijave nima izvolitve v zgoraj navedene nazive, izpolnjuje pa količ.in kakov.pogoje za izvolitev v te nazive glede na določila Statuta UL in Meril za volitve v nazive visok.učiteljev, znanstvenih del.in sodelavcev UL z dne 17. 6. 2021, lahko kandidira na razpisano del.mesto in v tem primeru skupaj s prijavo odda tudi dokazila o izpolnjevanju navedenih kriterijev ter priloži izjavo, da soglaša, da se v primeru odločitve kom.za izbor, njegova prijava obravnava tudi kot vloga za izvolitev v naziv. Znanje slov.jezika na ravni B2 glede na evropski referenčni okvir za jezike (CEFR), ki se izkazuje z ustreznim dokazilom. V kolikor izbrani kandidat tega pogoja ob zasedbi del.mesta ne izpolnjuje, ga mora izpolniti najkasneje v treh letih po zaposlitvi. Retorične sposobnosti, komunikativnost, inovativnost, smisel za organizacijo lastnega dela in dela sodelavcev. K vlogi priložite: - ŽIVLJENJEPIS, BIBLIOGRAFIJA, Dokazila o izobrazbi, Dokazila o veljavnem habilitacijskem nazivu oziroma izjava. V zadevo napišite "VU na MPI krajši delovni čas"

- Varstvo otrok in družine – Razmerja med starši in otroki: Mnenje sodišču v sodnih postopkih za varstvo koristi otroka, - Posebno varstvo otrok in mladostnikov: Ukrepi za varstvo koristi otroka (Predlog za ukrep sodišču, Začasne odredbe, Ukrepi trajnejšega značaja, Nujni odvzem otroka, Mnenje o ukrepih za varstvo koristi otroka, Izvajanje stikov pod nadzorom, Načrt pomoči družini in otroku), Sodelovanje pri izvrševanju sodnih odločb, - Naloge za preprečevanja nasilja v družini, - Krizne intervencije, - Druge naloge podobne zahtevnosti, Opredeljene v katalogu javnih pooblastil, Nalog po zakonu in storitev, Ki jih izvajajo centri za socialno delo, - Vodenje evidenc, Zbirk podatkov, DOKUMENTACIJE, Priprava poročil, - Spremljanje zakonodaje s svojega delovnega področja, - Izvaja druge sorodne naloge po navodilih direktorja ali druge nadrejene osebe. Od kandidatov pričakujemo specializacijo po visokošolski izobrazbi (prejšnja) oz. visokošolsko univerzitetno izobrazbo (prejšnja) oz. magistrsko izobrazbo - 2.bolonjska stopnja, v skladu z 69.čl. Zakona o socialnem varstvu. Potrebne delovne izkušnje 6 ali 9 mes. v skladu z 69.čl. ZSV, 3 leta za PDZD, 5 let za PSP, OP, PŽKD, opravljen strokovni izpit iz upravnega postopka, opravljen strokovni izpit s področja socialnega varstva, poznavanje osnov računalništva in vozniški izpit B kategorije. Kandidati so dolžni v vlogi navesti elektronski naslov, ki je namenjen obveščanju o neizbiri. Prijava na razpis se odda na obrazcu: https://www.csd-slovenije.si/assets/documents/csd-gorenjska/Prijavni-obrazec-CSD.doc

V našo ekipo vabimo študenta ali študentko za razvoz hrane. Tvoje delo bo obsegalo dostavo hrane našim strankam, stik s strankami in skrb za urejenost dostavnega vozila. Delo poteka občasno ali redno, po dogovoru, zato ga je mogoče enostavno uskladiti s študijem. Če si odgovorna, zanesljiva in komunikativna oseba ter uživaš v vožnji, se nam javi! Nudimo prijetno delovno okolje, sproščeno ekipo in možnost dolgoročnega sodelovanja. Ne odlašaj – prijavi se in postani del ekipe Halo Alo! razvoz hrane, komunikacija in stik s strankami Vozniško dovoljenje B kategorije tekoče znanje slovenskega jezika osnovno poznavanje kraja. komunikativnost fleksibilnost zanesljivost

Si komunikativen/-a, navdušen/-a nad ljudmi in izzivi? Te motivira doseganje in preseganje zastavljenih ciljev? Si pravi/-a mojster/-ica pogajanj, ki zna s posluhom in strokovnostjo zadovoljiti potrebe strank? Če se prepoznavaš v tem opisu, potem je ta priložnost kot ustvarjena zate! KAJ PRIČAKUJEMOdokončano V. stopnjo izobrazbepasivno znanje enega tujega jezikazaželeno najmanj 1 leto delovnih izkušenj na podobnem delovnem mestusposobnost timskega in samostojnega delasmisel za delo z ljudmi, komunikativnost, dinamičnostpripravljenost na stalno učenje in spoznavanje novostiračunalniška pismenostvozniški izpit B kategorije KAJ NUDIMOZaposlitev za nedoločen čas z jasno določenim poskusnim obdobjem 6 mesecev – stabilnost in priložnost za dolgoročni razvoj. Delate v urejenem, spodbudnem okolju uspešnega in zaupanja vrednega podjetja, ki je ponosni član prestižne Skupine Emil Frey. Stimulativno nagrajevanje, ki prepoznava in nagrajuje vaš trud ter rezultate – vaš uspeh šteje! Mentorstvo od prvega dne – podpora, ki vam pomaga hitro zaživeti in sijati v novi vlogi. Prijetno, energično delovno vzdušje z ekipo, ki si med seboj pomaga in raste skupaj. Redna druženja, pikniki, zabave in športni dogodki – ker vemo, da je povezovanje ključ do uspeha, poleg tega pa še kopica športnih in drugih aktivnosti (fitnes, planinarjenje, masaže itd.)Več prostih dni za popolno ravnovesje med delom in zasebnim življenjem (dodatni dnevi dopusta).Skrb za vašo prihodnost z dodatnim pokojninskim zavarovanjem in inovativnim zavarovanjem Specialisti+ (zakaj bi čakali na preglede, če to ni potrebno?)Neprestane možnosti za izobraževanje in osebni razvoj znotraj močne in stabilne skupine Emil Frey. Ekskluzivni pogoji za najem ali nakup vozil in izdelkov hišnih znamk – vozite se kot zvezda! Številne dodatne ugodnosti in pozornosti, zaradi katerih je delo pri nas več kot le zaposlitev – je življenjski stil (priložnostna darila, sadje, sladoled idr.).Regres, ki nam ga mnogi zavidajo, ob dobrih rezultatih pa še veselje v decembrskem času.*Kandidat naj ob prijavi navede, kdo ga priporoča.

Podjetje Marles potrebuje osebo za delo v proizvodnem obratu Marles, kjer je primarna dejavnost čiščenje obrata. Samo delo ne zapolni 8-urnega delovnika, zato se s preostalim časom pomaga v proizvodnji. čiščenje pomoč v proizvodnji

Objavljeno pred: 4 tedne

Smo podjetje, ki verjame v potencial vsakega sodelavca, zato cenimo njihovo odgovornost, zanesljivost in delavnost. Navdušuje naszaključena najmanj II. stopnja izobrazbe, znanje slovenskega jezika, dinamičnost in veselje do dela s kupci, prilagodljivost in želja po timskem delu. PonujamoLidlovo 36ko: polni delovni čas je 36 ur tedensko, pri čemer se prizna polna delovna in pokojninska doba (kot pri 40 urnem tedenskem delovniku), redno mesečno plačilo, ki je nad slovenskim povprečjem v trgovinski dejavnosti: v 1. letu zaposlitve bruto plača za 36 ur tedensko znaša 1.630 EUR bruto/mesec z vključenim stalnim dodatkom, vsako nadaljnje drugo leto zaposlitve se plača samodejno zviša vse do zadnje stopnje, kjer plačilo za 36 ur tedensko znaša 1.865 EUR bruto/mesec z vključenim stalnim dodatkom, nadpovprečno izplačilo letnega regresa (2.000 EUR) in izplačilo zimskega regresa, vplačilo v 2. pokojninski steber po 6 mesecih zaposlitve (480 EUR letno) in vključitev v dodatno kolektivno zdravstveno zavarovanje, pogodbo o zaposlitvi za nedoločen čas s poskusno dobo 5 mesecev, 7, 96 EUR povračila stroškov prehrane na delovni dan in povračilo stroškov prevoza na delo v skladu s KP dejavnosti trgovine Slovenije, neenakomerno razporejen delovni čas (dela se 5 dni na teden, 2 dneva sta prosta), stalni razvoj in osebnostno rast z jasnimi možnostmi kariernega napredovanja, skrb za dobro počutje sodelavcev (zdravje na delovnem mestu, uravnoteženi obroki – sadni dan, zdravi zajtrki …, brezplačna psihološka, finančna in pravna pomoč, službeni odklop)družabne aktivnosti in ugodnosti za sodelavce (kartica ugodnosti, letni piknik zaposlenih, novoletna zabava, brezplačno letovanje za otroke, prijavnine za razne športne dogodke).Verjamemo vate, zato se prijavi in pokaži svoj karierni potencial.