Zaposlitev "design ljubljana" v "ljubljana"

Glavne naloge delovnega mesta bodo zajemale: pregled in raziskava zahtevnejših napak javne razsvetljave na terenu. Razna dela na področju urejanja, postavitve in vzdrževanja javne razsvetljave, dela in naloge pri izdelavi elektrostrojne opreme v predorih,… IV. stopnjo izobrazbe (3-letni program javno priznanega srednjega poklicnega izobraževanja- Elektromonter, Druga ustrezna tehnična izobrazba) Vsaj 3 leta izkušenj na primerljivem delovnem mestu Strokovnost in natančnost Vozniški izpit B kategorije (zaželen izpit C kategorije) Odgovorno izvajanje področja dela Samoiniciativnost, ustvarjalnost in kreativnost • Komunikativnosti in sposobnost za timsko delo dobre delovne pogoje in stimulativno plačilo, delovni čas od ponedeljka do petka, med 7.00 in 15.00 uropogodba se sklepa za nedoločen čas Sedež delovnega mesta je v Ljubljani, delo je terensko.

Objavljeno pred: 2 tedna

Si želite tehnično zahtevne vloge na presečišču kakovosti, testiranja, tehnične integracije in pilotnih implementacij? Vas zanima področje razvoja rešitev za avtomatizirane logistične procese največjih mednarodnih podjetij? Vam ustreza vloga, kjer tesno sodelujete z razvojem, a se namesto pisanja nove kode osredotočate na stabilnost in integracijo rešitev? O podjetju Naš naročnik je tehnološko podjetje in del vodilne mednarodne skupine na področju avtomatizacije in digitalnih rešitev v logistiki. Njihove programske rešitve upravljajo pretok blaga v najzahtevnejših industrijskih okoljih (farmacija, e-trgovina…) in optimizirajo oskrbovalne verige vodilnih svetovnih podjetij. O pozicijiIščemo Software Integratorja / QA Engineerja za delo v produktno usmerjenem razvojnem okolju, v katerem se ukvarjajo z razvojem in testiranjem programske opreme za upravljanje skladišč, pripravo simulacijskih, hibridnih in realnih testnih okolij ter razvojem in vzdrževanjem avtomatskih testov znotraj lastne testne platforme. Sodelovali boste pri validaciji in integraciji (že ali skoraj) razvitih produktov ali modulov znotraj krovne platforme. Prevzem skoraj dokončanih programskih modulov od razvojne ekipe ter njihova integracija v proces oz. produkt. Preverjanje pravilnega delovanja komponent v kontekstu celotnega sistema. Izvajanje eksploratornih testov programskih komponent pred predajo v formalni QA pipeline; izvajanje sistemskih integracijskih testov z dokumentiranjem napak in reprodukcijskih poti. Preverjanje kakovosti implementacije glede na predpisane standarde ter podajanje povratnih informacij razvojni ekipi. Preverjanje skladnosti med implementacijo, funkcionalnimi zahtevami in specifikacijsko dokumentacijo. Organizacija in vodenje function review sestankov z razvijalci. Priprava, dopolnjevanje in verzioniranje funkcijskih specifikacij kot osnove za testiranje in zagon sistema. Sodelovanje pri oblikovanju testnih scenarijev in prilagajanju testnih orodij; podpora pri razvoju avtomatiziranih testov (JavaScript/TypeScript, Cypress).Vzdrževanje in izboljševanje interne tehnične dokumentacije. Prenos znanja na projektne, zagonske in QA ekipe - priprava in izvedba internih izobraževanj ob uvajanju novih funkcionalnosti. Podpora pri pilotnih vzpostavitvah novih funkcionalnosti na testnih sistemih pri strankah, vključno z občasnimi terenskimi obiski (do 8 tednov letno).Aktivno sodelovanje z razvojnimi ekipami na drugih lokaciah (vsa tehnična komunikacija poteka v angleščini). Zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečno poskusno dobo. Bruto plača, letni bonusi, regres, božičnica (ob uspešnih poslovnih rezultatih).Fleksibilen delovni čas, možnost hibridnega dela po modelu 3/2.Redna interna in eksterna strokovna izobraževanja, možnost obiskovanja jezikovnih tečajev. Vrhunska in zmogljiva delovna oprema (prenosnik, dodatni monitor, slušalke), dvižne pisalne mize, ergonomski stoli. Delo v modernih pisarnah s parkirnim mestom v garaži in kolesarnico. Celoletno zavarovanje za tujino (službeno in zasebno), nezgodno zavarovanje, zavarovanje Specialisti, možnost psihološkega svetovanja in coachinga, managerski pregledi, do dva dni bolniške odsotnosti brez bolniškega lista, sadje in napitki ter možnost udeležbe na športnih vadbah. Številne ugodnosti in pozornosti ob jubilejih, rojstvu otroka, dodatne aktivnosti za prosti čas (vstopnice), organizirano praznovanje Dedka Mraza za otroke zaposlenih ter različni dogodki za povezovanje zaposlenih, kot so teambuildingi, pikniki in novoletna druženja. Lokacija: Ljubljana

Ste dinamična oseba z občutkom za modo, izkušnjami v prodaji in odličnimi vodstvenimi sposobnostmi? Izkušnje z vodenjem ekipe in delom v trgovini (prednost so izkušnje s tekstilom), komunikativnost, organiziranost in samoiniciativnost, sposobnost reševanja izzivov in hitrega odločanja, veselje do dela z ljudmi in občutek za stil, računalniška pismenost. Zaposlitev v prijetnem in stabilnem delovnem okolju, možnost osebnega in kariernega razvoja, usposabljanje in podpora pri uvajanju.

Objavljeno pred: 4 tedne

Smo slovensko podjetje, ki ustvarja LELOSI udobje in slog, ki razvajata stranke v že 17 državah, z intenzivno širitvijo na nove trge pa bo naših zadovoljnih strank kmalu še več. Zadovoljne pa niso le naše stranke, temveč tudi naši zaposleni, saj s sproščeno in odprto komunikacijo ter dobrimi medsebojnimi odnosi skrbimo za to, da na delo prihajajo z veseljem. Verjamemo namreč, da je dobro počutje zaposlenih ključ do izjemnih idej in uspešnega dela – in to potrjujejo tudi naši odlični rezultati. Vodi trgovino ter skrbi za doseganje prodajnih ciljev in odlične nakupne izkušnje kupcev. Organizira, usmerja in motivira ekipo ter ustvarja pozitivno in uspešno delovno okolje. Spremlja prodajne rezultate, prepoznava priložnosti za izboljšave ter skrbi za učinkovito poslovanje trgovine. Skrbi za optimalne zaloge, privlačno podobo trgovine in dosledno izvajanje standardov blagovne znamke. Aktivno sodeluje pri prodaji in svetovanju kupcem. Uvaja, razvija in podpira sodelavce ter skrbi za njihovo zavzetost, uspešnost in strokovni razvoj. Zagotavlja nemoten potek dela v trgovini ter skrbi za skladnost poslovanja z internimi procesi in smernicami podjetja. zaposlitev za določen čas s poskusnim delom in ob obojestranskem zadovoljstvu z željo po dolgotrajnem sodelovanju, dvoizmensko delo s premičnim delovnim časom od ponedeljka do sobote, prevoz na delo, obračunan glede na kilometrino (ne javni prevoz), plačilo prehrane 7, 96 €/dan dela, dodatne ugodnosti za zaposlene, zanimivo in razgibano delo v dinamičnem okolju, možnost dodatnih izobraževanj za karierni in osebni razvoj, druženje s sodelavci na občasnih organiziranih dogodkih.

Ste izkušen in proaktiven strokovnjak za vodenje projektov nizkih gradenj? Ste pripravljeni prevzeti ključno vlogo pri organizaciji, izvedbi in nadgradnji projektnega dela? Si želite sprejeti izziv širše funkcije, ki poleg operativnega vodenja projektov vključuje tudi aktivno soustvarjanje procesov, organizacije dela in dolgoročne usmeritve podjetja? In nenazadnje - ali imate potencial, da čez čas prevzamete vodenje manjšega gradbenega podjetja, ki je del enega najuspešnejših gradbenih podjetij v Sloveniji? Potem iščemo prav vas, da se nam pridružite na delovnem mestu Vodja projektov za nizke gradnje! Prevzemite vodenje projektov nizkih gradenj v podjetju, ki eksponentno raste in je del enega najuspešnejših podjetij v Sloveniji. Če ste izrazito samostojni, proaktivni ter sposobni celostno razmišljati in prevzeti odgovornost za rezultate, obenem pa imate potencial, da čez čas prevzamete vodenje manjšega gradbenega podjetja, vam bo ta pozicija pisana na kožo! celovito vodenje projektov nizkih gradenj (od priprave do zaključka)načrtovanje, organizacija in optimizacija izvedbe projektovvodenje in koordinacija ekipe ter sodelovanje z zunanjimi partnerji in naročnikispremljanje in upravljanje stroškov, rokov ter kakovosti izvedbevzpostavljanje in izboljševanje delovnih procesovaktivno sodelovanje z vodstvom sodelovanje pri pridobivanju novih projektov in tehnični pripravi ponudbpriprava analiz, poročil in predlogov za izboljšaveskrb za učinkovito komunikacijo med vsemi deležniki projektov ključno vlogo v manjšem, a hitro rastočem podjetju, ki je del enega najuspešnejših podjetij na področju gradbeništva v Slovenijivisoko stopnjo samostojnosti in vpliva na način dela ter razvoj projektovmožnost dolgoročnega strokovnega in kariernega razvoja ter napredovanja (možnost napredovanja v pozicijo direktor podjetja)sodelovanje pri oblikovanju procesov in rasti podjetjastabilno zaposlitev in stimulativno nagrajevanje glede na prispevekRazpis velja do zapolnitve delovnega mesta.

Razpisujemo prosto delovno mesto Skladiščnik. Veselje do dela v skladišču in komunikacije s strankami; Osnovna računalniška pismenost; Iščemo natančno, dosledno in organizirano osebo; Samoiniciativnost, komunikativnost ter timsko naravnanost. Zaželen izpit za viličarja. Delo v ambicioznem in pozitivno mislečem kolektivu; Prijetno, urejeno in stabilno delovno okolje; Postopno uvajanje v delo preko spoznavanja osnovnih logističnih procesov; Možnost strokovnega usposabljanja in osebnega razvoja; Zagotovljeno parkirno mesto; Možnost soustvarjanja ene od največjih spletnih trgovin v širši regiji.

Objavljeno pred: 3 tedne

Za uspešno mednarodno podjetje, ki se ukvarja s proizvodnjo prenapetostnih zaščit, iščemo novega sodelavca za delo na stiskalnicah - Ljubljana. posluževanje in nastavitve peči ter kontrola zahtevanih parametrov, servis in menjava grelcev, polnjenje pladnjev, vlaganje pladnjev na voziček ali peč, praznjenje peči, vizualna in dimenzijska kontrola keramike, transport materiala in orodij, transport mase iz vmesnega skladišča, količinska in kakovostna kontrola rezultatov procesa, zagon in delo na stiskalnici ter nastavitve stiskalnice, menjava orodij na stiskalnicah, kontrola dela na stiskalnicah, pečeh in prebiranju, pregled strojev in naprav ter skrb za orodja, nadomeščanje vodje v času njegove odsotnosti, skrb za čisto in urejeno delovno mesto, skrb za varno delo. dolgoročno zaposlitev v stabilnem in uspešnem podjetju, delo poteka v urejenem delovnem okolju, regres v višini 2.200€ neto za leto 2026, plačilo nadstandardnega zdravstvenega zavarovanja.

V podjetju Europapier Alpe so zavezani ciljem trajnostnega razvoja ter spodbujanju trajnostne gospodarske rasti, družbene blaginje in varstva okolja. S trajnostno naravnanim in odgovornim poslovanjem ustvarjajo dolgoročno vrednost za svoje deležnike in širšo skupnostK sodelovanju vabijo natančno, komunikativno, tehnično podkovano in zanesljivo osebo za tehnično pomoč. Prijave z življenjepisom sprejemajo na email naslov! pomoč pri opravljanju dela z velikoformatnimi tiskalniki in stroji za obdelavo v grafični in digitalni industriji nameščanje novih strojev in naprav servisna podpora znanje slovenskega in angleškega jezika računalniška pismenost natančnost zanesljivost želja po učenju

Kot Barman (m/ž) boste pripravljati koktejle po Joe Pena's recepturah, stregli barske goste, izdajali pijače na izdajnem pultu za rajonske goste, si pripravili barsko delovno postajo (polnjenje zalog v baru, priprava koktejl premiksov in dekoracij, skrb za red in čistočo v baru…). Ob pričetku dela boste imeli na voljo dovolj časa in pomoči mentorja za spoznavanje dela in okolja. poštenost, odgovornost, delovne navade, točnost, lojalnost in razumevanje, da poleg pravic obstajajo tudi dolžnosti - so nam najpomembnejše značilnosti bodočih sodelavcevpri izboru dajemo značaju prednost pred znanjem in izkušnjamida ste učljivi, prilagodljivi in "ekipni igralec", kar vam bo omogočilo da hitro postanete enakopraven član naše ekipesrednješolsko izobrazboznanje slovenskega jezikapogovorno znanje angleškega jezika, znanje drugih tujih jezikov je dobrodošloda ste po značaju družabni, imate radi ljudi in delo z njimi, ter dobre komunikacijske sposobnostimotivacijo za pridobivanje novih znanj nadpovprečno urejene delovne pogoje (takojšnja zaposlitev za nedoločen čas - možno je tudi sodelovanje preko pogodbe s.p. ali študentskega servisa)dobro plačilo: BARMAN (m/ž): stimulativno plačilo v skladu z vašim znanjem in vloženim trudom - v orientacijo, urna postavka izkušenega barmana je do 11, 5€ neto (ŠS); preko s.p. pogodbe za tiste, ki ne želite biti redno zaposleni pa do 16, 1€ brutoPOLETNI DODATEK do 2€ na uroplačo vsakega 18. dne v mesecu, redno, brez zamujanjregres za letni dopust in zimski regresdelo v mladi in prijetni ekipi, ki kljub včasih napornemu delu skrbi za odlično delovno vzdušjedvoizmensko delo s fleksibilnimi urniki, 5 dni v tednu (možnost izražanja želja glede delovnega urnika)delo ni sezonske narave, delamo preko celega letaposkrbimo, da vaše uvajanje v delo mine brez stresamožnost napredovanja na vodilna delovna mesta (vodja bara in vodja izmene v strežbi)hiter zaposlitveni postopek, brez nepotrebnega čakanjaPrijave sprejemamo preko hitrih prijav. Po prijavi vas bomo hitro povabili na pogovor, kjer bomo podrobno razložili vse o razpisanem delovnem mesto in odgovorili na vsa vaša vprašanja. Prejete prijave obravnavamo sproti.

Vezava elektro omar. Montaža in vezava električnih komponent. Pomoč pri zagonu in testiranju naprav (Na terenu in v delavnici). Podpora pri vzdrževanju produktov. Skrb za urejeno delovno mesto in delovne pripomočke. Ostala dela in naloge po navodilih nadrejene osebe. Osnovno znanje branja elektro načrtov. Ročne in organizacijske spretnosti. Samoiniciativnost in samostojnost. Natančnost in motiviranost za delo. Sposobnost timskega dela in odgovoren odnos do dela. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Iščeš priložnost, kjer lahko združiš natančnost, komunikativnost in delo z ljudmi? V našem kadrovskem oddelku te čaka dinamično okolje, kjer boš aktivno sodeloval pri oblikovanju pozitivne kadrovske kulture in podpiral sodelavce skozi vse faze njihovega zaposlitvenega cikla. Pridruži se nam in pomagaj soustvarjati prijetno, urejeno in uspešno delovno okolje. Kaj pričakujemo od vas: najmanj V. stopnja izobrazbe ustrezne smerivsaj 2 leti delovnih izkušenj na kadrovskem področjupoznavanje delovnopravne zakonodajeizkušnje na področju zaposlovanja invalidov oz. izkušnje z invalidskimi podjetji so prednostnapredno poznavanje MS Officepoznavanje programov Vasco, Larksoft in drugih kadrovskih sistemov je prednostvisoko mero računalniške pismenosti in sposobnost hitrega učenjasamostojnost, natančnost, odgovornost in angažiranost pri deluizredno visoke organizacijske sposobnosti in komunikacijske spretnostizmožnost timskega dela in veliko mero čustvene inteligence ter nekonflikten značajnaravnanost k iskanju rešitev ter sposobnost obvladovanja hitrih sprememb Mi bomo poskrbeli za: nadgradnjo dosedanjih izkušenj v uspešnem družbeno odgovornem podjetjuzaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim delomrazgibano delo z možnostjo strokovnega in osebnega razvoja