Zaposlitev "dewesoft d.o.o"

Vaše naloge bodo vključevale: Delo v proizvodnji na liniji, vključno s pakiranjem, pripravo in embalažo izdelkov, sodelovanje v proizvodnem procesu prehranskih dopolnil in sorodnih izdelkov,… Pričakujemo: Predhodne izkušnje z delom v proizvodnji (delo na liniji, pakiranje, embalaža).Izkušnje v proizvodnji prehranskih dopolnil, živil ali farmacevtske industrije predstavljajo prednost. Psihofizično pripravljenost in sposobnost za delo v dinamičnem proizvodnem okolju. Dobre ročne spretnosti, natančnost in zanesljivost. Osnovno tehnično razumevanje strojev in proizvodnih procesov. Odgovoren odnos do dela, kakovosti in varnosti. Pozitiven odnos do sodelavcev in timskega dela. Dosledno upoštevanje delovne dokumentacije ter spoštovanje predpisanih kakovostnih, higienskih in varnostnih standardov. Ponujamo: Nadpovprečno plačilo. Ena izmena v dopoldanskem času. Zagotovljeno parkiranje. Zaposlitev v stabilnem in rastočem podjetju. Delo v sodobnem, urejenem in čistem proizvodnem okolju. Uvajanje v delo in podporo izkušene ekipe. Redno zaposlitev za polni delovni čas in spodbudno delovno okolje. Priložnost za pridobivanje novih znanj in izkušenj.

Objavljeno pred: 2 tedna

Elektromonterska in elektroinštalacijska dela (Delo na terenu), Vezava elektro razdelilnih omar v delavnici Zaželeno: vozniški izpit C kategorije in usposobljenost za upravljanje delovnih strojev, vsaj 1 leto delovnih izkušenj, poznavanje postopkov montaž, znanje vsaj enega tujega jezika (angleško, prednostno nemško). Kandidati morajo k prijavi predložiti: vlogo s kratkim življenjepisom, kopijo zadnjega šolskega spričevala, pregled dosedanjih zaposlitev Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Se želite zaposliti v Avstriji / Nemčiji / Švici in za svoje delo prejeti odlično plačilo? Potem se obrnite na nas. TRUMMER kadrovska agencija d.o.o. je hčerinsko podjetje avstrijskega družinskega podjetja TRUMMER Montage & Personal GmbH, ki že več kot 35 let uspešno deluje na področju kadrovanja. Sodelovanje z več kot 800 podjetji iz Avstrije nam omogoča zaposlovanje različnih profilov skozi vse leto. Najboljše globalne prakse tako združujemo s tradicijo, znanjem in kakovostjo ter vam nudimo strokovno podporo v procesu zaposlovanja. Za okrepitev proizvodnega procesa vam ponujamo priložnost za zaposlitev kot CNC strugar (konvencionalno struženje) v podjetju na območju Arnoldsteina (9601), Avstrijska Koroška. konvencionalno struženje kovinskih delovbranje tehničnih načrtov in izvajanje obdelavemerjenje in kontrola kakovosti izdelkovosnovno vzdrževanje strojev in orodijdruga dela po navodilih nadrejenega redno in dolgoročno zaposlitevusklajen delovni čas, vikendi prostisocialno varnostdolgoročno zaposlitev pri uglednih in stalnih naročnikihindividualno svetovanje in podporoMesečno plačilo po avstrijski kolektivni pogodbi:17, 66 €/h bruto30 €/dan neto dnevicanamestitev organizirana in sofinancirana iz naše stranizdravstveno in pokojninsko zavarovanje v Avstriji13. in 14. plačo

Iskra Mehanizmi išče več polnoletnih oseb za delo v proizvodnji. Delo obsega opravljanje proizvodno - kontrolnih del v skladu s predpisano kontrolno - tehnološko dokumentacijo, opravljanje internega transporta, pregledovanje in pranje kosov ter pripravljanje strojev in naprav za varen zagon. Delo poteka po dogovoru, v treh izmenah med ponedeljkom in petkom, po potrebi tudi ob sobotah. Možna je tudi redna zaposlitev, dodatek za nočno delo je +30%. Če te delo zanima, ne odlašaj in se prijavi! opravljanje proizvodno - kontrolnih del v skladu s predpisano kontrolno - tehnološko dokumentacijo opravljanje internega transporta pregledovanje in pranje kosov priprava strojev in naprav za varen zagon zaželeno znanje slovenskega jezika polnoletnost zanesljivost natančnost veselje do dela odgovornost

Vzdrževanje in popravilo strojev in naprav; Izvajanje najzahtevnejših vzdrževalnih del; Izdelovanje rezervnih delov po risbah, Skicah in dogovoru; Izvajanje dela z varilnimi aparati, Izvajanje preventivnega vzdrževanja po predpisanih postopkih; Po potrebi izvajanje del na obdelovalnih strojih (REZKALNEM, BRUSILNEM, SKOBELNEM, VRTALNEM, Stružnici ipd.); Skrb za primerno stanje delovnih strojev in orodja; Po potrebi vzdrževanje in popravilo vseh vrst vozil (Tovorna in osebna, VILIČAR, TRAKTOR, PRIKOLICE, VLAČILCI, Ročni kuli ipd.) Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Dela in naloge natakarice/Natakarja delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 6 dni

Na Karieri, enem izmed vodilnih kadrovskih podjetji v Sloveniji, zaposlimo novega sodelavca na delovno mesto Prodajalec. Skrb za izvajanje vseh procesov dela in raznolikih nalog v trgovini, pomoč strankam, skrb za urejenost in čistočo trgovine. Pogodbo o zaposlitvi za nedoločen čas, mentorstvo in načrt uvajanja v delo, konkurenčno plačilo z dodatnimi finančnimi ugodnostmi, kot so vplačilo v drugi pokojninski steber, kolektivno zdravstveno zavarovanje, nagrada iz poslovne uspešnosti, možnost urejanja informativnega lista in spremembe delovnega dovoljenja, vključitev v razne ugodnosti za zaposlene.

Objavljeno pred: 2 tedna

Iščeš dinamično delo na področju prodaje? Pridruži se ambiciozni ekipi, ki s svojimi strankami gradi odnose ter aktivno predstavlja izdelke, ki jih ljudje dejansko uporabljajo in priporočajo naprej. Delo je dinamično, raznoliko in primerno za nekoga, ki je komunikativen, samoiniciativen in je rad med ljudmi. Delaš lahko na različnih lokacijah po izbiri, urnik je fleksibilen. Če te zanima delo v prodaji, ne čakaj na njo, ustvarji jo z nami! . Prijavi se! prodaja (D2D) polnoletnost ambicioznost prodajna naravnanost komunikativnost volja do dela

Objavljeno pred: 4 tedne

Načrtovanje del na gradbiščih, Spremnjanje načrtov, Vodenje del, Vodenje delavcev. Poznavanje načrtov in obračunov. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 4 tedne

Si želite edinstvenega kariernega izziva, kjer boste lahko unovčili tehnično znanje, pokazali svoje odlične veščine vodenja in dobili priložnost za osebno in strokovno napredovanje? Naš naročnik, uspešno in priznano podjetje, v svojo ekipo vabi ambiciozno strokovno osebo za delovno mesto Vodja proizvodne tehnologije (m/ž). Organizacija in vodenje področja proizvodne tehnologijeSkrb za celotno tehnološko dokumentacijo ter uvajanje tehničnih izboljšav v proizvodni procesOptimizacija proizvodnih stroškov in izvajanje aktivnosti za zmanjšanje izmetaImplementacija statistične kontrole procesov (SPC) na ključnih operacijah ter spremljanje in izboljševanje učinkovitosti opreme (OEE)Izvajanje analiz temeljnih vzrokov (root cause) in odpravljanje težavVzpostavitev in osvežitev kontrolnih planov, PFMEA ter programov zanesljivosti in presoje izdelkovZagotavljanje doslednega sledenja upravljanja spremembSodelovanje pri sistemih presoje kakovosti (IATF 16949, ISO 9001, ISO 14001) ter pri razvojnih in raziskovalnih projektih Zaposlitev za nedoločen časDinamično delovno mesto v uspešnem podjetjuMožnost strokovnega in osebnega razvojaStimulativno plačiloUrejeno delovno okolje in dolgoročno sodelovanje z vrhunskimi strokovnjaki

Si / Imaš: dobro poznavanje IKEA People Promises in načel kadrovskega načrtovanja. Poznavanje izvajanja načrtov v skladu z določenimi proračuni in zastavljenimi cilji. Zakaj je delo v podjetju IKEA veliko več kot le zaposlitev? Smo podjetje, ki mu je mar za življenje zaposlenih. Pomembno se nam zdi, da občutiš spoštovanje, priznanje in vključenost. Ne glede na to, kakšen položaj imaš v podjetju IKEA, lahko izkusiš številne koristi. Nekatere izmed teh so: Za svoj čas in predanost lahko pričakuješ pošteno plačilo. Izplačali ti bomo tudi 7, 96 € nadomestila za prehrano. Verjamemo, da vsak od nas prispeva k doseganju (in preseganju) naših ciljev. To je koncept, na katerem temelji naš edinstveni program nagrajevanja, ki je povezan z uspešnostjo: One IKEA Bonus. Nagrajuje nas za to, da skupaj izboljšujemo svoje poslovanje! Želiš doma prenoviti določen prostor? Zaposleni pri podjetju IKEA imajo popust na vse naše izdelke. Tvoje zdravje in dobro počutje sta naša glavna prioriteta, zato ti nudimo zavarovanje »Specialisti z asistenco« ter življenjsko in invalidsko zavarovanje. Zavedamo se, da vsakdo občasno potrebuje pomoč pri reševanju življenjskih izzivov in izpolnjevanju vsakodnevnih potreb. 24 ur na dan in vse dni v tednu ti ponujamo podporo zunanjih strokovnjakov, če jo potrebuješ pri službenih, osebnih in čustvenih izzivih ali potrebuješ pravni ali finančni nasvet. Priložnosti za rast je veliko, zato ti bomo na naši izobraževalni platformi zagotovili široko ponudbo spletnih izobraževanj. Če želiš spremeniti kariero ali delovno mesto, ti za menjavo službe ni treba menjati podjetja. Imamo veliko priložnosti in primerov, ko so naši zaposleni zamenjali delovno mesto, lokacijo ali celo državo. Zakaj nam boš všeč: Si / Imaš: Dobro poznavanje IKEA People Promises in načel kadrovskega načrtovanja. Poznavanje izvajanja načrtov v skladu z določenimi proračuni in zastavljenimi cilji. Poznavanje pravic in obveznosti delavcev ter delodajalcev. Znanje s področja kadrovskega načrtovanja in izvajanja kadrovskih procesov. Napredno računalniško in analitično znanje (Excel, Power BI ipd.).Strast do uvajanja rešitev, ki so pomembne tako za zaposlene kot za podjetje. Vzpostavljaš močne virtualne in sodelovalne odnose, ki omogočajo doseganje trenutnih in prihodnjih ciljev. Sposobnost samostojnega dela, prevzemanja pobud in odgovornosti ter učinkovitega timskega sodelovanja. Več o tem delovnem področju: Prispeva k odlični izkušnji zaposlenih z zagotavljanjem pravičnosti pri usklajevanju potreb poslovanja in potreb zaposlenih glede razporejanja delovnega časa ter skrbi, da je ves evidentirani delovni čas v skladu s pravili skupine Ingka in veljavno zakonodajo. Izhajajoč iz potreb kupcev vodi soustvarjanje načrtov razporejanja dela enote in urnikov zaposlenih z namenom čim boljšega zadovoljevanja potreb kupcev, pri čemer zagotavlja, da ima enota prave ljudi, na pravem mestu in z ustreznimi kompetencami. Tvoja vsakodnevna opravila: Kaj bom počel/a: Uvajati lokalizirano strategijo kadrovskega načrtovanja z uporabo globalnih načel, procesov in smernic ter hkrati zagotavljati skladnost s standardi zaposlovanja IKEA, lokalno zakonodajo in sindikalnimi sporazumiSodelovati z vodji oddelkov pri soustvarjanju, usklajevanju in objavi razporedov na podlagi poslovnih napovedi, dejavnikov obremenitve in razpoložljivosti zaposlenih, pri čemer se zagotavlja, da so potrebe zaposlenih, kupcev in poslovanja izpolnjene v okviru proračuna. Delovati kot ključna povezava med oddelkom Ljudje in kultura, Poslovna navigacijo in Selekcija kadrov, da se zagotovi usklajenost glede ur, števila zaposlenih, tipov pogodb in potreb po zmogljivostih ter tako podpre optimalna kadrovska zasedenost in uspešnost poslovanja. Uporabljati orodja za kadrovsko načrtovanje, analizo podatkov (npr. trenutna struktura, razpoložljivost) in digitalne rešitve za stalno ocenjevanje in izboljševanje procesa načrtovanja ter prepoznavanje priložnosti za razvoj veščin zaposlenih in večjo učinkovitost. Spodbujati razumevanje in poznavanje načel kadrovskega načrtovanja z usposabljanjem in podporo v celotni enoti ter zagotavljati pravočasno preverjanje časovnic in skladnost z procesi obračuna plač, kjer je to relevantno. Naša ekipa znotraj IKEAV podjetju IKEA je vse povezano z ljudmi, naša ekipa pa skrbi, da medse pritegnemo najboljše sodelavce in tako ohranjamo močan duh povezanosti in sodelovanja. Verjamemo, da nas različne izkušnje in ozadja skupaj bogatijo, delajo modrejše in močnejše. Zato ustvarjamo okolje, v katerem lahko naši zaposleni razvijejo svoj polni potencial in postanejo najboljša različica sebe, hkrati pa s svojim prispevkom soustvarjajo uspeh našega podjetja. Kako se prijaviti na prosto delovno mestoZ izbranim kandidatom/ko bo sklenjena pogodba o zaposlitvi za nedoločen čas, s 6-mesečno poskusno dobo. Pridruži se oddelku Ljudje in kultura in se prijavi preko spleta do 24.7.2026 v angleškem jeziku.