IND-OM, RAHUL SURESH s.p.
Iščejo prijazne in zanesljive voznike za prevoz strank po Ljubljani in okolici. Če radi vozite in spoznavate nove ljudi, se prijavite čim prej – pokličite ali pošljite elektronsko prijavo v angleškem jeziku. prevoz strank po Ljubljani vsaj 2 leti vozniških izkušenj pozitiven odnost veselje do dela z ljudmi odgovornost točnost
Objavljeno pred: 2 tedna
NEBO GOSTINSTVO d.o.o.
Nebo Show Restaurant išče študente in študentke za hostesno delo. Delo obsega delo v garderobi in na vstopu v klub. Ponujamo urejeno in prijetno delovno okolje, fleksibilen urnik ter dobro plačilo. Pokliči in se prijavi! delo v garderobi delo na vhodu polnoletnost prijaznost urejenost odgovornost točnost
Objavljeno pred: 2 tedna
LTH Castings d.o.o.
Te veseli delo v strežbi in želiš pridobiti nova poznanstva? Potem si na pravem mestu! Bar Prenk išče več polnoletnih, komunikativnih in prijaznih oseb za delo v strežbi. Delovni časa je izmenski, po potrebi in dogovoru. Če te tovrstno delo veseli, ne odlašaj in se prijavi na navedeni kontakt! strežba polnoletnost komunikativnost energičnost prijaznost organiziranost odgovornost zanesljivost
Objavljeno pred: 4 tedne
STEKLARNA HRASTNIK d.o.o.
Kavarna Rog v svojo ekipo vabi urejeno, natančno in odgovorno študenta_ko za administrativna in pisarniška dela. Če imaš dobre organizacijske sposobnosti, odlično obvladaš Microsoft Office in si želiš dolgoročnega sodelovanja, te vabijo k prijavi. Ob prijavi pošlji še svoj življenjepis! administrativna in pisarniška dela v gostinskem obratu urejanje in vodenje dokumentacije delo z Excelovimi preglednicami druga administrativna opravila po navodilih odlično poznavanje programa Microsoft Excel dobro poznavanje paketa Microsoft Office prednost predstavljajo izkušnje v strežbi ter poznavanje POS Elektronček, GIS Prestige in Canve natančnost odgovornost organiziranost samostojnost pri delu
Kavarna Nebotičnik potrebuje večje število polnoletnih študentov_k za delo v kavarni. Izkušnje niso pogoj, so pa zaželene. Prijave sprejemajo na email naslovu! delo v strežbi Znanje slovenskega jezika Izkušnje niso pogoj, so pa zaželene komunikativnost prijaznost zanesljivost odgovornost veselje do dela s strankami
Objavljeno pred: 1 teden
SINTAL podjetje za varovanje, intervencije in storitve, d.o.o., LJUBLJANA
Pomoč pri delu v projektivnem biroju - pomoč pri projektiranju sistemov tehničnega varovanja ter različna administrativna opravila po navodilih nadrejenega. Zaželeno znanje angleškega jezika in uporabe programa AutoCAD ter samostojnost, zanesljivost in odgovornost pri opravljanju dela. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 2 tedna
Trenkwalder d.o.o.
Zakaj je Mercator kul odskočna deska za tvojo kariero? Ker v naši ekipi verjamemo v rast, učenje in pozitivno delovno okolje – in zdaj iščemo novega člana, ki bo s svojo energijo okrepil našo ekipo! Želiš začeti kariero na področju trajnostnosti in kakovosti ter soustvarjati spremembe, ki imajo resničen vpliv? Če te zanimajo ESG, sistemi vodenja in izboljševanje procesov, ti ponujamo priložnost, da se pridružiš ekipi, kjer boš pridobival dragocene izkušnje, sodeloval pri raznolikih projektih in se učil od izkušenih sodelavcev. Kaj bo tvoje delo? sodeloval boš pri pripravi trajnostnih poročil, ESG vprašalnikov in analiz, spremljal boš novosti na področju trajnostnosti ter pomagal uvajati nove zahteve v poslovanje, sodeloval boš pri projektih s področja ESG in pripravi vsebin za interno komuniciranje, spoznal in soustvarjal boš sisteme vodenja kakovosti in okolja (ISO 9001 in ISO 14001), sodeloval boš pri notranjih in zunanjih presojah ter spremljal izvedbo izboljšav, pripravljal boš dokumentacijo, navodila in poročila, skrbel boš za urejeno dokumentacijo ter podpiral procese stalnih izboljšav. Zakaj k nam? Pri nas ne boš opravljal le rutinskih nalog. Postal boš del ekipe, ki soustvarja trajnostni razvoj podjetja in skrbi za nenehno izboljševanje poslovanja. Čaka te mentorstvo, postopno uvajanje v delo, veliko priložnosti za učenje ter sodelovanje z različnimi poslovnimi področji. Če iščeš delovno mesto, kjer boš lahko rasel, razvijal svoje znanje in ustvarjal opazen vpliv, te z veseljem spoznamo. Kaj dobiš ti? Top onboarding – da se hitro znajdeš in začneš z energijo. Buddy – sodelavec za družbo v prvih mesecih, da nikoli ne ostaneš sam. Mentor – nekdo, ki ti bo pomagal rasti, se učiti in razvijati. Pravi projekti – ne samo teorija in opazovanje, ampak dejansko delo, ki šteje. Možnost učenja in napredovanja – ker tvoja kariera ni sprint, ampak maraton. Odprta ekipa – tvoje ideje imajo prostor in glas. Če se prepoznaš v opisu, nam pošlji svojo prijavo z življenjepisom in dokazili preko prijavnega obrazca do 8.9.2026.Tvojo prijavo bomo obravnavali z najvišjo stopnjo diskretnosti. Ponujamo zaposlitev za nedoločen čas (6-mesečno poskusno delo). Kandidati v ožjem izboru bodo povabljeni na psihološko testiranje.
FNG Property SI d.o.o.
Čeprav boš uradno del ekipe FNG Property SI d.o.o., bo tvoje delo prepletalo delovanje maloprodajne mreže in logistike Mercator d.o.o. Obe podjetji sta del skupine Fortenova Group, kar pomeni širše sodelovanje, večjo povezanost in skupne cilje. … Od kandidatov pričakujemo: najmanj V. stopnjo izobrazbe tehnične smeri; 5 let delovnih izkušenj na primerljivem delovnem mestu; praktično naravnanost in sistematičnost; veselje do dela v timu in terenskega dela; pripravljenost za učenje in delitev znanja; sposobnost določanja prioritet; vozniški izpit B kategorije. Zakaj k nam? Ker te bodo podprli izkušeni sodelavci in ti pomagali pri uvajanju. Ker vlagamo v tvoj strokovni razvoj in znanje. Ne odlašaj – morda si prav ti tista prava oseba, ki jo pogrešamo v naši ekipi! Če se prepoznaš v opisu, nam piši – z veseljem te spoznamo.
Telekom Slovenije, d.d.
JKPS d.o.o.
Iščeš službo za nedoločen čas v moderni proizvodnji? Če si želiš zanesljive zaposlitve, kjer boš pridobil praktične izkušnje in se strokovno razvijal, je to priložnost zate. Pri našemu naročniku te čaka podporna ekipa, urejeno delovno okolje in možnost napredovanja. Priložnost za nov začetek je tukaj – mentorji so pripravljeni, da ti pokažejo pot. zaželena poklicna izobrazba (ni pogoj), zaželene predhodne izkušnje z delom v proizvodnji (ni pogoj), zaželeno lastno prevozno sredstvo, pripravljenost na triizmensko delo s prostimi vikendi, osnovno računalniško znanje, pripravljenost na učenje, odgovornost, natančnost. zaposlitev za nedoločen čas, direktno pri podjetju, pri prevozu je plačana kilometrina 0, 21€/km, organizirana malica za prvi dve izmeni, tretja izmena ima izplačilo, privlačen finančni paket in stimulativno nagrajevanje, odličen mentorski program, ki omogoča osebno in karierno rast, dinamično in zanimivo delo v čisti in moderni proizvodnji, delo v mednarodnem podjetju z visoko dodano vrednostjo. Prijavite se s klikom na »Prijavite se zdaj«. Prijava naj vključuje vaše kontaktne podatke (tel. številka, e-naslov) in kratek opis vaših delovnih izkušenj in znanj. Za dodatne informacije vam je na voljo svetovalec/svetovalka za kadre Mateja Urevc na telefonski številki 030 480 960 ali na 01 54 74 352. Trenkwalder kadrovske storitve, d.o.o., Ulica Ambrožiča Novljana 5, 1000 Ljubljana.
📩 Prijavi se zdaj in postani del naše malo "odštekane" – a zelo predane in profesionalne ekipe! Komaj čakamo, da te spoznamo! 🙌 Strast do tehnologije, pametnih naprav in telekomunikacijskih storitev. Veselje do dela z ljudmi – tudi takrat, ko niso vsi nasmejani, Timski duh, sproščenost in pozitivno energijo, Pripravljenost na dinamičen delovni čas in razgibane dneve, Samoiniciativnost in željo po razvoju (tako osebnem kot kariernem), Dobro "namazan jezik" – znaš svetovati, prepričati in navdušiti, Da ti ni težko razložiti iste stvari večkrat – vedno z nasmehom.✨ Zakaj prav k nam? Ker pri nas ni le služba – pri nas si del nečesa večjega! Z nami boš rasel, se učil in se zabaval. Tukaj resnično šteješ, tvoje ideje se cenijo, in vsak izziv je priložnost, da zablestiš. Če iščeš delovno okolje, kjer se boš vsak dan počutil izjemno, in to počel v dinamični, zabavni ekipi – potem se nam zagotovo oglasi! Malo "odštekano", zelo povezano ekipo, Mentorstvo, coaching, uvajanje z izkušenim prodajnim trenerjem, Sproščeno, a ciljno usmerjeno okolje, Redno mesečno dodatno nagrajevanje, Dodatno nagrajevanje s strani proizvajalcev mobilnih aparatov, Osebno rast, brezplačna prodajna in motivacijska izobraževanja, Možnost napredovanja, Team buildinge (vsaj 2× letno), Organizirane športne aktivnosti (tek, kolesarjenje, pohodništvo…), Topel sprejem v ekipo – nikoli ne pozabimo na paket dobrodošlice, poln našega marketinškega materiala in pozornosti. Ekskluzivne ugodnosti za naše sodelavce: 30 € popusta na mesečni paket za TV in internet, 30 € popusta na mobilni paket, Brezplačno opremo za tvoj mobilni telefon – 1x na leto. Prijavi se zdaj in postani del naše malo "odštekane" – a zelo predane in profesionalne ekipe! Komaj čakamo, da te spoznamo! 🙌
Vita, življenjska zavarovalnica, d.d.
V kolikor bi želeli postati del naše dinamične proizvodne ekipe in ste pripravljeni na delo polno izzivov ter želite sodelovati pri ustvarjanju kakovostnih izdelkov, vas vabimo, da se pridružite našemu uspešnemu podjetju. Znanja in kompetence, ki jih potrebujete za zasedbo delovnega mesta: ustrezno izobrazbo: III., IV., ali V. stopnja, pripravljenost za delo v izmenah (tri ali štiri izmene), kandidati z izkušnjami z delom v proizvodnji imajo prednost pred izbiro, vestnost, zanesljivost, natančnost pri delu. Nudimo vam: dolgoročna in varna zaposlitev v podjetju s 75 - letno tradicijo s področja avtomobilske industrije, zaposlitev za določen čas, z možnostjo podaljšanja za nedoločen čas, stimulativno plačilo ter druge ugodnosti, visok regres, možnost koriščenja počitniških kapacitet, novoletno obdarovanje otrok, nagrajevanje inovacij - koristnih predlogov, možnost osebnega in strokovnega razvoja v dinamičnem delovnem okolju, zagotovljena malica na lokaciji, parkirišče v neposredni bližini tovarne, udeležbo na različnih športnih dogodkih: ljubljanski maraton, tek štirih mostov, kolesarski maraton franja. ker nam je vaše zdravje pomembno vam bomo omogočili tudi soudeležbo na tedenskih rekreacijah (plavanje, tekaške vaje, igre z žogo …).Poglejte si več o nas.
Objavljeno pred: 2 dni
Iščemo izučenega in motiviranega elektrikarja. Izkušenega ali na začetku svoje karierne poti. Naučili te bomo, kako upravljati z industrijsko steklarsko pečjo. Če si natančen, odgovoren, zavzet in pripravljen sodelovati v uspešnem in mednarodno priznanem proizvodnem podjetju, je to prava priložnost za zate. Kakšna so naša pričakovanja: IV. ali V. stopnja izobrazbe smeri elektrotehnika ali mehatronika. Zaželen je opravljen izpit za upravljalca industrijske peči in/ali za stikalničarja v industriji. In kaj ponujamo? Zaposlitev za polni delovni čas. Zaposlitev za nedoločen čas, s poskusnim obdobjem 6 mesecev. Redno usposabljanje in veliko možnosti za napredovanje. Visok regres za letni dopust. Nagrado za uspešnost ali božičnico. Odlično in raznoliko malico. Veliko drugih ugodnosti v okviru športnega društva, promocije zdravja, družini prijaznega podjetja, sindikata …Kaj še obljubljamo: Naučil se boš ogromno. Smo organizacija, ki nenehno vlaga v znanje svojih zaposlenih, strokovno usposabljanje, osebni razvoj in napredek na vseh nivojih. Lahko hitro napreduješ. V veliki in uspešni organizaciji imaš možnost tako osebnega, strokovnega kot kariernega napredovanja. Možnosti je veliko, rasteš lahko navzgor ali širiš obzorja vzporedno, na sorodnih področjih. Samo od tebe je odvisno, kako daleč boš šel. Odlične ljudi ob sebi. Obkrožali te bodo vrhunski strokovnjaki, odlični mentorji, srčni ljudje in dobri prijatelji. Stabilno, ugledno in napredno podjetje bo tvoj novi delodajalec. Smo organizacija, ki uživa visok mednarodni ugled na področju proizvodnje izjemno čistega, premium embalažnega stekla in redno prejema prestižna priznanja za inovativnost, kreativnost, trajnost …Zdrav duh v zdravem telesu. Skrbimo za zdravje naših zaposlenih tudi preko športnega društva, organiziranih vadb in delavnic za promocijo zdravja, ukrepov za varno in zdravo delovno okolje ter omogočanjem balansa med službo in zasebnimi interesi. Česa ti ne obljubljamo: Prepuščenost samemu sebi. Sprememba okolja, zadolžitev in načina delovanja je lahko zelo stresna, zato smo pripravili natančen načrt uvajanja na delovno mesto, pod budnim očesom premišljeno izbranega strokovnega mentorja. Dolgočasja. Delo boš opravljal v hitro rastočem in dinamičnem delovnem okolju, s sodelavci, ki nenehno iščejo nove rešitve na različnih področjih. Da boš ostal neopažen in skrit. Postal boš pomemben vezni člen v ekipi za nadzor delovanja peči, kjer se sodelavci trdno zanašajo drug na drugega, si pomagajo in odlično sodelujejo. To je majhna, močno povezana ekipa, v kateri se nihče ne skrije. Življenja za luno, ali še bolje: tehnološkega zaostanka in strokovnega stagniranja. Nenehno vlagamo v razvoj najsodobnejše tehnologije, digitalni napredek in strokovno znanje svojih zaposlenih. Nalaganja preveč odgovornosti, ki te bodo spravljale v obup. Zavedamo se, da sta psihični pritisk in izgorelost no. 1 sovražnika uspešnega delovanja podjetja. Zato skrbimo za pravo ravnovesje, motivacijo in dobro počutje naših zaposlenih. Lahko izzovete spremembo v Steklarni Hrastnik? Potem vas želimo takoj spoznati. Vaše izkušnje ter zgodbo nam pošljite preko portala Mojedelo. Ugodnosti za zaposlene v Steklarni Hrastnik: V okviru aktivnosti Družini prijaznega podjetja (skupno 19 ukrepov, naštevamo le ožji izbor): Dan dopusta (prost dan za prvi šolski dan staršev prvošolcev, prost dan za spremstvo učencev na informativne dneve)Obdaritev novorojencev ter obdaritev otrok ob novem letu, Ugodnosti za zaposlene: popusti, brezplačne udeležbe dogodkov ipd. Druženje med zaposlenimi (novoletna druženja, piknik zaposlenih združinskimi člani)Počitniške aktivnosti za otroke (varstvo, dogodki…)Aktivnosti znotraj Športnega društva Steklarne Hrastnik: Udeležba na raznih športnih dogodkih (maratoni, pohodi, ugoden nakup športne opreme ipd…)Učeča se organizacija: Investicija v rast in razvoj zaposlenihMožnost nenehnega izobraževanja in usposabljanja, tako formalnegakot neformalnegaMožnost horizontalnega in vertikalnega napredovanjaPromocija zdravja: Večdnevni preventivno zdravstveni izobraževalni programiErgonomija delovnih mestNenehna izboljšava delovnih pogojevLahko izzovete spremembo v Steklarni Hrastnik? Potem nas prepričajte, da ste že naši. Vaše izkušnje, zgodbo ter ustrezna dokazila nam pošljite preko portala Mojedelo.
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 2 dni
Uspešno in stabilno živilsko podjetje z dolgoletno tradicijo, ki deluje v okviru ugledne mednarodne skupine, išče okrepitev v proizvodnji, vzdrževalca (m/ž). Veliko pozornosti namenjajo sodelovanju s slovenskimi proizvajalci, saj surovine pridobivajo izključno iz domačega okolja. zaključena vsaj srednješolska izobrazba elektro smeri, urnik dela po dogovoru, zaželene izkušnje z delom v serviserja v skladišču ali proizvodnji, pripravljenost na triizmensko delo in delo ob sobotah dopoldne, delo poteka v manjši ekipi, odgovornost, samostojnost in ciljna usmerjenost, računalniška pismenost. zaposlitev za nedoločen čas, privlačen finančni paket, možnost doseganja dodatne stimulacije in dodatno nagrajevanje, dinamično delo v mednarodnem podjetju, možnost strokovnega in kariernega razvoja ter izobraževanja, ostale ugodnosti za spodbujanje zdravega življenjskega sloga (športne aktivnosti, vključenost v športno društvo in s tem številne ugodnosti, družabni dogodki, itd.).Prijavite se s klikom na »Prijavite se zdaj«. Prijava naj vključuje vaše kontaktne podatke (tel. številka, e-naslov) in kratek opis vaših delovnih izkušenj in znanj. Za dodatne informacije vam je na voljo svetovalka za kadre Mateja Urevc na telefonski številki 030 480 960 ali na 01 54 74 352. Trenkwalder kadrovske storitve, d.o.o., Ulica Ambrožiča Novljana 5, 1000 Ljubljana.
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 3 dni
Zaposlimo: skrbnik ključnih strank (m/ž/d)Povezujemo ljudi. Ti ustvarjaš odnose.V Telekomu Slovenije iščemo sodelavca oz. sodelavko z izkušnjami na področju poslovne prodaje. Pri nas ne gradimole poslov, ampak predvsem dolgoročne odnose s ključnimi strankami. Postanite del uspešne ekipe, ki jo odlikujejostimulativno plačilo, fleksibilnost delovnega okolja in možnost razvoja. prodaja, svetovanje in trženje blaga in storitev (pretežno na terenu), prepoznavanje prodajnih priložnosti, samostojno sklepanje kompleksnih poslov, priprava prodajnih rešitev, reševanje morebitnih pritožb in reklamacij, sodelovanje pri pripravi prodajnih pogodb, sodelovanje pri pripravi navodil in strokovnih podlag s področja dela, demonstriranje najsodobnejših rešitev in storitev. možnost stimulativne finančne nagrade, službeni mobitel in mobilni paket, mesečni popust za domači fiksni priključek v višini 39 EUR, plačilo premije dodatnega prostovoljnega pokojninskega zavarovanja (po enem letu zaposlitve), dodatek na delovno dobo (v višini 0, 5 % bruto plače za vsako leto), regres, ki je višji od povprečja v Republiki Sloveniji, božičnico ter možnost 13. plače, 7, 96 EUR/dan povračila stroškov prehrane, možnost nedenarne nagrade, dodatna izobraževanja in usposabljanja, mentorstvo ob zaposlitvi, ugodnosti v okviru certifikata Družini prijazno podjetje (za zaposlene in otroke zaposlenih), kolektivno nezgodno zavarovanje, možnost vključitve v kolektivno zavarovanje za specialistične preglede, dodatne preventivne aktivnosti s področja skrbi za zdravje zaposlenih, aktivnosti v okviru športnega društva in športne dogodke, formalna in neformalna druženja ter sevedastimulativno plačilo. Delo se bo opravljalo za področje vzhodne Slovenije, pogodba o zaposlitvi bo sklenjena za nedoločen čas s polnim delovnim časom.
Objavljeno pred: 3 tedne
Naš naročnik je manjše, uveljavljeno slovensko podjetje iz osrednje Slovenije, specializirano za tiskalne rešitve. Podjetjem zagotavlja pisarniške tiskalnike in večnamenske naprave ter industrijske sisteme za tisk in označevanje etiket. Servisna ekipa šteje štiri sodelavce in tesno sodeluje z internim strokovnjakom za informacijsko tehnologijo. Ker podjetje podpira naročnike po vsej Sloveniji, boste spoznali različna delovna okolja in partnerje iz številnih industrij. Servis in diagnostika: samostojno izvajanje rednih pregledov, vzdrževanja, diagnostike in popravil tiskalnikov, kopirnih naprav ter industrijskih tiskalnih in označevalnih sistemov. Posegi pri naročnikih: opravljanje pretežno strojnih servisnih posegov na lokaciji stranke, kot so čiščenje optike, menjava ali obnova manjših delov in odpravljanje običajnih napak. Zahtevnejša popravila: odvoz naprave v servisno delavnico, kadar posega ni smiselno ali varno izvesti pri stranki, ter izvedba kompleksnejšega popravila v ustreznih pogojih. Industrijski sistemi: servisiranje zahtevnejših naprav v proizvodnih okoljih ter prilagajanje posebnostim procesov in potreb naročnikov iz različnih panog. Organizacija dela: usklajevanje terenskih obiskov znotraj servisne ekipe, samostojno prevzemanje dogovorjenih strank ter pravočasno in pregledno vodenje servisne dokumentacije. Sodelovanje in razvoj: povezovanje z drugimi serviserji in internim IT-sodelavcem ter, skladno z izkušnjami in rezultati, postopno mentoriranje sodelavcev oziroma prevzem koordinacije manjše ekipe. Jasen delovni ritem: delo praviloma poteka med 8.00 in 16.00, urnik je znan vnaprej, razpored strank pa ekipa usklajuje sodelovalno. Konkurenčno plačilo: osnovno bruto mesečno plačo okoli 2.500 EUR ter dodatno individualno nagrajevanje glede na rezultate in doprinos. Celovit paket ugodnosti: regres, božičnico, povračilo stroškov prihoda na delo po merilu javnega prevoza ter dodatno pokojninsko in zdravstveno zavarovanje. Službeno vozilo: po uspešno zaključenem poskusnem oziroma uvajalnem obdobju možnost službenega vozila in, kadar narava dela to omogoča, neposreden odhod od doma k stranki. Strokovni razvoj: uvajanje v specifične rešitve, raznoliko tehnično delo ter možnost napredovanja v vlogo vodje oziroma koordinatorja manjše servisne ekipe. Dobro delovno okolje: majhno, povezano in mlado ekipo, kratke poti odločanja ter dovolj samostojnosti, da svoje znanje prenesete neposredno v kakovostno storitev za stranke. Lokacija pisarne: Ljubljana + terensko delo po Sloveniji.
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 3 tedne
Te navdušujejo analize, finančni trgi in obvladovanje tveganj? Želiš s svojim delom prispevati k stabilnosti in uspešnosti zavarovalnice ter sodelovati pri pomembnih poslovnih odločitvah? Potem te vabimo, da se pridružiš ekipi Zavarovalnice Vita. To delo je ustvarjeno zate, če imašnajmanj VI/2 stopnjo izobrazbe ekonomske, matematične ali druge ustrezne smeri, poznavanje zavarovalno-ekonomskih vsebin, aktivno znanje angleškega jezika, analitičen način razmišljanja ter sposobnost interpretacije podatkov, natančnost, odgovornost in sistematičnost pri delu, sposobnost samostojnega dela in učinkovitega sodelovanja z različnimi deležniki, interes za finančne trge, upravljanje tveganj in solventnostno področje. Prednost bodo imeli kandidati z izkušnjami na področju upravljanja tveganj, aktuarskih analiz, finančnih analiz ali zavarovalništva. Kaj bo tvoje delo? Tvoj vsakdan bo raznolik, analitičen in strateško pomemben. Med drugim bodo tvoje naloge: spremljanje, analiziranje in ocenjevanje finančnih, zavarovalnih ter operativnih tveganj, spremljanje solventnostnega položaja zavarovalnice in sodelovanje v procesu planiranja, pripravo analiz, modelov in poročil za upravo, nadzorni svet, regulatorja ter druge deležnike, spremljanje finančnih trgov in podporo pri oblikovanju naložbenih politik, preverjanje ustreznosti metodologij in modelov za izračun zavarovalno-tehničnih rezervacij, vodenje registra tveganj ter spremljanje operativnih škodnih dogodkov, sodelovanje v notranjih odborih in projektnih skupinah. Ponujamo tiPriložnost za delo na enem ključnih strokovnih področij v zavarovalnici, aktivno sodelovanje pri sprejemanju poslovnih odločitev ter možnost, da s svojim znanjem in analitičnim pristopom pomembno prispevaš k varnemu in uspešnemu poslovanju družbe.
Objavljeno pred: 3 tedne