Zaposlitev "dijaško delo"

Se želiš pridružiti dinamični ekipi? Iščemo montažerja za mehansko montažo strojev in naprav po tehnični dokumentaciji. Delo vključuje pripravo materiala, sestavljanje sklopov ter sodelovanje pri zagotavljanju kakovostne izvedbe. Če imaš tehnično znanje, si natančen in uživaš v praktičnem delu, te vabimo k prijavi. tehnično izobrazbo ustrezne smeri ali primerljive praktične izkušnjesposobnost branja in razumevanja tehnične dokumentacije (tehnične risbe, kosovnice, navodila)poznavanje in varno uporabo osnovnega ročnega in električnega orodjavisoko stopnjo natančnosti, odgovornosti in samostojnosti pri delusposobnost učinkovitega timskega sodelovanja in komunikacijepripravljenost na delo na terenu ter občasna službena potovanjazaželene so izkušnje na področju strojne montaže ali kovinskopredelovalne industrije zaposlitev v stabilnem in uspešnem podjetju z dolgoletno tradicijourejeno, varno in spodbudno delovno okoljestrukturirano uvajanje in možnost dodatnega usposabljanjadelo v strokovni in izkušeni ekipimožnost osebnega in strokovnega razvojakonkurenčno plačilo in možnost nagrajevanja glede na uspešnostdinamično delo z možnostjo sodelovanja pri zanimivih projektih doma in v tujini

Objavljeno pred: 2 tedna

Iščete stabilno in dolgoročno zaposlitev v prijetnem okolju? Za našega naročnika iščemo novega sodelavca za zasedbo delovnega mesta Vzdrževalec v Velenju (m/ž), ki ga veseli praktično delo in rad dela v ekipi. Pridružite se podjetju, kjer cenijo znanje in trud! … Izobrazba tehnične smeriPoznavanje ISO standardovSposobnost branja tehnične dokumentacijeIzkušnje iz področja strojnega vzdrževanjaPoznavanje področji hidravlike in pnevmatike Zaposlitev za nedoločen časZagotovljeno parkirno mestoDodatna izobraževanjaDelo v prijetni ekipiVeč informacij na 051 307 070.

Objavljeno pred: 2 dni

Pomoč invalidu pri osebni negi, Gospodinjska pomoč, Spremstvo pri dnevnih aktivnostih, Ostala podobna dela Delo poteka v LJUBLJANI za skrajšan delovni čas (30 ur/teden, neenakomerna razporeditev delovnega časa). Zaposlimo zanesljivo, vestno in odgovorno osebo. Osebni asistent nudi pomoč uporabniku (invalidu) pri vseh opravilih, ki jih uporabnik sam ne zmore opraviti zaradi invalidnosti, jih pa potrebuje na dnevni ravni za aktivno in neodvisno življenje (pomoč pri osebni negi, gospodinjskih in drugih dnevnih opravilih, spremstvo ter pomoč pri komunikaciji). Delo poteka večizmensko (dopoldanske in popoldanske izmene, občasno možnih tudi nekaj deljenih izmen). Delo poteka tudi dva vikenda (zagotovljen prost dan drug dan med tednom) in občasno med prazniki. Mesečno plačilo poleg osnovne plače (1.133, 63€ bruto) obsega še povračilo potnih stroškov, povračilo malice ter dodatke za delo ob manj ugodnih izmenah (dodatek na popoldansko delo, delo ob nedeljah in ob praznikih, dodatek za deljeno delo). Prosimo, da pri prijavi navedete številko oglasa. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Iščemo poslovnega partnerja za dostavo paketov ali voznika (m/ž) – Kobarid, Bovec Najnižja potrebna izobrazba: II. stopnja. Vozniški izpit: B kategorija. Zaželene so izkušnje na področju dostave paketov. Prednost imajo posamezniki z izkušnjami. Za sodelovanje kot pogodbeni partner: s. p. ali. d. o. o. ter vsaj eno lastno dostavno vozilo (kombi) Prijetne delovne pogoje. Vrsto drugih ugodnosti. Oblika zaposlitve ali sodelovanja: Pogodbeno delo

Iz objema narave, iz Žirov, že več kot 75 let ustvarjamo obutev, ki združuje strast do izdelave obutve, tradicijo, sodobno tehnologijo in brezčasno oblikovanje. Naši čevlji so del uspehov olimpijcev in ljubiteljev gibanja po vsem svetu. Zavezani kakovosti, udobju in trajnosti razvijamo obutev, ki omogoča svobodo in veselje do gibanja in izboljšuje vsakdan. Alpina ni le obutev – je način, kako izboljšati življenje, saj ponuja udobje, inovativnost in brezčasno eleganco na vsakem koraku. Če te navdihuje povezovanje tradicije in inovacij, razumeš potrebe uporabnikov ter znaš usmerjati razvoj izdelkov od ideje do trga, potem si pravi/-a za vlogo produktnega vodje v Alpinini ekipi, kjer boš aktivno vključen/-a v razvoj artiklov, usklajevanje z razvojem ter spremljanje projektov tudi v fazi izdelave orodij in priprave proizvodnje. Če si strasten/-a do športa in trendov v zimski industriji in imaš izkušnje kot prodajalec športne opreme, potem si pravi/-a za nas. Izpit za učitelja smučanja je dodaten plus. Postani del zgodbe Alpina – prijavi se še danes! spremljanje trendov, konkurence in iskanje novih priložnosti, izvajanje trženjskih raziskav, sodelovanje z oblikovalci, stilisti in drugimi oddelki, priprava konceptov izdelkov in trženjskih aktivnosti, vodenje projektov v sodelovanju z razvojnimi, nabavnimi in marketinškimi ekipami, priprava investicijskih planov in predlogov za nove poslovne priložnosti. delo v dinamičnem, športnem in mednarodnem okolju, priložnost za sooblikovanje novih produktov, službene poti v tujino in sodelovanje s priznanimi partnerji, stabilno zaposlitev za nedoločen čas

Vas veseli delo v proizvodnji in svoje delo opravljate z veliko mero vestnosti in natančnosti? Mednarodno proizvodno podjetje iz Zasavja išče točno vas! V kolikor iščete delo v dveh izmenah, se hitro prijavite. sestavljanje polizdelkov v končni izdelek, končna kontrola izdelkov, opravljanje ostalih del po navodilih nadrejenega. dvoizmenski delovnik (od 06:00 do 14:00; od 14:00 do 22:00 ure), možnost takojšnje zaposlitve, delo v stabilnem in uspešnem podjetju.delo v prijetnem in dinamičnem delovnem okolju.

Si / Imaš: dobro poznavanje IKEA People Promises in načel kadrovskega načrtovanja. Poznavanje izvajanja načrtov v skladu z določenimi proračuni in zastavljenimi cilji. Zakaj je delo v podjetju IKEA veliko več kot le zaposlitev? Smo podjetje, ki mu je mar za življenje zaposlenih. Pomembno se nam zdi, da občutiš spoštovanje, priznanje in vključenost. Ne glede na to, kakšen položaj imaš v podjetju IKEA, lahko izkusiš številne koristi. Nekatere izmed teh so: Za svoj čas in predanost lahko pričakuješ pošteno plačilo. Izplačali ti bomo tudi 7, 96 € nadomestila za prehrano. Verjamemo, da vsak od nas prispeva k doseganju (in preseganju) naših ciljev. To je koncept, na katerem temelji naš edinstveni program nagrajevanja, ki je povezan z uspešnostjo: One IKEA Bonus. Nagrajuje nas za to, da skupaj izboljšujemo svoje poslovanje! Želiš doma prenoviti določen prostor? Zaposleni pri podjetju IKEA imajo popust na vse naše izdelke. Tvoje zdravje in dobro počutje sta naša glavna prioriteta, zato ti nudimo zavarovanje »Specialisti z asistenco« ter življenjsko in invalidsko zavarovanje. Zavedamo se, da vsakdo občasno potrebuje pomoč pri reševanju življenjskih izzivov in izpolnjevanju vsakodnevnih potreb. 24 ur na dan in vse dni v tednu ti ponujamo podporo zunanjih strokovnjakov, če jo potrebuješ pri službenih, osebnih in čustvenih izzivih ali potrebuješ pravni ali finančni nasvet. Priložnosti za rast je veliko, zato ti bomo na naši izobraževalni platformi zagotovili široko ponudbo spletnih izobraževanj. Če želiš spremeniti kariero ali delovno mesto, ti za menjavo službe ni treba menjati podjetja. Imamo veliko priložnosti in primerov, ko so naši zaposleni zamenjali delovno mesto, lokacijo ali celo državo. Zakaj nam boš všeč: Si / Imaš: Dobro poznavanje IKEA People Promises in načel kadrovskega načrtovanja. Poznavanje izvajanja načrtov v skladu z določenimi proračuni in zastavljenimi cilji. Poznavanje pravic in obveznosti delavcev ter delodajalcev. Znanje s področja kadrovskega načrtovanja in izvajanja kadrovskih procesov. Napredno računalniško in analitično znanje (Excel, Power BI ipd.).Strast do uvajanja rešitev, ki so pomembne tako za zaposlene kot za podjetje. Vzpostavljaš močne virtualne in sodelovalne odnose, ki omogočajo doseganje trenutnih in prihodnjih ciljev. Sposobnost samostojnega dela, prevzemanja pobud in odgovornosti ter učinkovitega timskega sodelovanja. Več o tem delovnem področju: Prispeva k odlični izkušnji zaposlenih z zagotavljanjem pravičnosti pri usklajevanju potreb poslovanja in potreb zaposlenih glede razporejanja delovnega časa ter skrbi, da je ves evidentirani delovni čas v skladu s pravili skupine Ingka in veljavno zakonodajo. Izhajajoč iz potreb kupcev vodi soustvarjanje načrtov razporejanja dela enote in urnikov zaposlenih z namenom čim boljšega zadovoljevanja potreb kupcev, pri čemer zagotavlja, da ima enota prave ljudi, na pravem mestu in z ustreznimi kompetencami. Tvoja vsakodnevna opravila: Kaj bom počel/a: Uvajati lokalizirano strategijo kadrovskega načrtovanja z uporabo globalnih načel, procesov in smernic ter hkrati zagotavljati skladnost s standardi zaposlovanja IKEA, lokalno zakonodajo in sindikalnimi sporazumiSodelovati z vodji oddelkov pri soustvarjanju, usklajevanju in objavi razporedov na podlagi poslovnih napovedi, dejavnikov obremenitve in razpoložljivosti zaposlenih, pri čemer se zagotavlja, da so potrebe zaposlenih, kupcev in poslovanja izpolnjene v okviru proračuna. Delovati kot ključna povezava med oddelkom Ljudje in kultura, Poslovna navigacijo in Selekcija kadrov, da se zagotovi usklajenost glede ur, števila zaposlenih, tipov pogodb in potreb po zmogljivostih ter tako podpre optimalna kadrovska zasedenost in uspešnost poslovanja. Uporabljati orodja za kadrovsko načrtovanje, analizo podatkov (npr. trenutna struktura, razpoložljivost) in digitalne rešitve za stalno ocenjevanje in izboljševanje procesa načrtovanja ter prepoznavanje priložnosti za razvoj veščin zaposlenih in večjo učinkovitost. Spodbujati razumevanje in poznavanje načel kadrovskega načrtovanja z usposabljanjem in podporo v celotni enoti ter zagotavljati pravočasno preverjanje časovnic in skladnost z procesi obračuna plač, kjer je to relevantno. Naša ekipa znotraj IKEAV podjetju IKEA je vse povezano z ljudmi, naša ekipa pa skrbi, da medse pritegnemo najboljše sodelavce in tako ohranjamo močan duh povezanosti in sodelovanja. Verjamemo, da nas različne izkušnje in ozadja skupaj bogatijo, delajo modrejše in močnejše. Zato ustvarjamo okolje, v katerem lahko naši zaposleni razvijejo svoj polni potencial in postanejo najboljša različica sebe, hkrati pa s svojim prispevkom soustvarjajo uspeh našega podjetja. Kako se prijaviti na prosto delovno mestoZ izbranim kandidatom/ko bo sklenjena pogodba o zaposlitvi za nedoločen čas, s 6-mesečno poskusno dobo. Pridruži se oddelku Ljudje in kultura in se prijavi preko spleta do 24.7.2026 v angleškem jeziku.

Na Karieri, enem izmed vodilnih kadrovskih podjetji v Sloveniji, zaposlimo novega sodelavca na delovno mesto Skladiščnik v proizvodnji. Prevzem in izdaja blaga, urejanje in organizacija skladišča, kontrola zalog, komisioniranje naročil, upravljanje s skladiščno opremo. Delo v prijetnem delovnem okolju, ustrezno uvajanje na delovno mesto pod vodstvom mentorja, zagotovljeno parkirišče pri podjetju, zagotovljen topel obrok ali izplačilo malice.

prevzem vozil pred tovarno, prevoz vozil od tovarne do skladišča, manipulacija po skladišču, natovarjanje vozil na vagone, voznja dostavnega vozila CAT po skladišču, kontrola vozil v tovarni - po sistemu FLASH-AVES, kontrola vozil na skladišču ali pri natovoru vozil na vagone, vnos vozil v računalniški sistem, koordinacija dela na skladišču, čiščenje po terminskem planu, ostala dela po nalogu nadrejenega Potrebna znanja: psihofizicne sposobnosti, komunikativne sposobnosti, Izpit B kategorije, računalniška znanja (osnove), sposobnost dela v skupini, odgovornost za opravljeno delo, odškodninska odgovornost za škodo, povzročeno na delu. Zagotavljamo: Osnovno placo in dodatek za popoldansko delo 10%, regres in zimski regres, dodatno še božičnica v decembru mesecu, prevozi na delo v višini 0, 21 €/km in prehrana na dan prisotnosti na delu v višini 7, 80 €/dan. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Upravljanje izdelkov in blagovnih znamk iz računalniškega programa, Komunikacija z dobavitelji, Priprava ponudb in oblikovanje cen iskanje prodajnih priložnosti in sodelovanje s kupci, Osnovna analiza prodaje in sodelovanje pri promocijskih aktivnostih, Splošna administracija ter sodelovanje znotraj prodajne ekipe. izkušnje ali željo po uveljavitvi na področju prodaje računalniške opreme, razumevanje prodajnih procesov in osnov produktnega vodenja, sposobnost grajenja kakovostih poslovnih odnosov s kupci, dobavitelji in sodelavci, podjetniško razmišljanje, proaktivno delovanje in prodajno naravnanost. Zakaj se nam pridružiti? delo v dinamičnem in prijetnem kolektivu v uveljavljeni distribuciji z več kot 30 letno tradicijo, stimulativno plačilo glede na dosežene cilje, možnost osebne in karierne rasti, podporni proces uvajanja v delo in dodatna izobraževanja, vključitev v dodatno pokojninsko zavarovanje.

Kaj bo tvoje delo? Strokovno svetovanje kupcem in aktivna prodaja modnih izdelkov, PREVZEM, Priprava in razporeditev blaga po prodajnih segmentih v trgovini. Upravljanje blagajne in izvajanje blagajniškega poslovanja. Skrb za urejenost prodajnih prostorov in skladišča. Delo v pozitivnem in sodelovalnem timu. Kaj pričakujemo? IV. Stopnjo izobrazbe. PRIJAZNOST, Komunikativnost in odgovornost. Poznavanje dela z računalnikom. Kaj ti ponujamo? Stabilno zaposlitev za določen čas, Z možnostjo podaljšanja za nedoločen čas. Povračilo za prehrano 7, 96 Eur za vsak delovni dan ter 0, 20 EUR/Km za prihod na delo. Dodatek na delovno dobo 0, 5 Za vsako dopolnjeno leto zaposlitve, Tudi pri preteklih delodajalcih. Stimulativno nagrajevanje. Dogodki za zaposlene (PIKNIK, Novoletna zabava, ..) Možnost napredovanja

Čiščenje in pospravljanje prostorov na oddelkih in drugih skupnih prostorih, Prinašanje in serviranje hrane in napitkov oskrbovancem, Skrb za zbiranje umazanega osebnega in posteljnega perila in dostava čistega perila, Odnašanje smeti in razne embalaže iz bivalnih prostorov oskrbovancev, DVIGOVANJE, PRENAŠANJE, Prevažanje manj prizadetih oskrbovancev, Urejanje oskrbovančevega ležišča- Čiščenje in razkuževanje postelje, Postiljanje in menjavanje posameznih delov posteljnine, Samostojno deljenje zajtrka delo z odraslimi invalidi

Vse od leta 1905 izboljšujemo svoje znanje za razvoj in oblikovanje energijsko varčnega stavbnega pohištva. Vsako Jelovica okno je plod tehnološko dovršenega in skrbno nadzorovanega procesa, ki zagotavlja doseganje najvišjih zahtev po energijski varčnosti, trajnosti in kakovosti bivanja. Prav zato so izdelki s pečatom Jelovica danes v ponos lastnikom hiš in objektov v preko 25 državah po vsem svetu. Več o nas: https://jelovica-okna.com/o-nas/#zgodovina Delo v proizvodnji oken - delo z ročnim, električnim in pnevmatskim orodjem sklenitev pogodbe o zaposlitvi za določen čas 3 mesece, z željo po dolgoročnem sodelovanjudelo od 6h-14h od ponedeljka do petkaprijazno delovno okolje v super delovni ekipimožnost kolektivnega nezgodnega zavarovanjatopla malica

Varovanje ljudi in premoženja, Receptorsko delo, Dopoldansko delo delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 4 dni