OTP banka d.d.
V Sektorju poslovne mreže, Podružnica osrednja regija, zaposlimo novega sodelavca ali sodelavko na delovnem mestu Osebni bančni svetovalec v Poslovalnici v Ljubljani »V naši ekipi iščemo sodelavca, ki ga motivira strokovni in osebni razvoj ter ga veseli nenehno nadgrajevanje znanja. Skupaj gradimo odprto, urejeno in varno delovno okolje, kjer se učimo, rastemo in dosegamo odličnost. Če želite postati del naše zgodbe, vas vabimo, da se nam predstavite, pokažete svoje znanje in se pridružite ekipi! « Vaše odgovornosti bodo: aktivno trženje bančnih in nebančnih produktov ter sklepanje pogodb, ki ustvarjajo dodano vrednostsvetovanje najzahtevnejšim strankam in pomoč pri upravljanju premoženja z naprednimi orodjivodenje portfelja komitentov, načrtovanje aktivnosti in iskanje novih priložnosti za rastgradnja dolgoročnih odnosov in izvajanje strategije osebnega bančništvasklepanje depozitov, kreditov ter upravljanje negotovinskih transakcijsodelovanje pri razvoju novih produktov in projektih, ki oblikujejo prihodnost bančništvaPogoji za zasedbo delovnega mesta:6/2. raven ali alternativno 6/1. raven izobrazbepotrdilo o nekaznovanostipotrdilo, da niste v kazenskem postopkudovoljenje za opravljanje poslov zavarovalnega posredovanja ali zavarovalnega zastopanjadovoljenje za trženje enot investicijskih skladov Pričakovana znanja, izkušnje in kompetence za razpisano delo so: naravnanost na stranke in odlične komunikacijske sposobnostinapredno poznavanje bančnih produktovusmerjenost na rezultatsposobnost hitrega učenja in pripravljenost na redna usposabljanjaodlične ustne in pisne komunikacijske sposobnostiNovega sodelavca ali sodelavko bomo zaposlili za nedoločen čas, s pogojem uspešno opravljenega 6-mesečnega poskusnega dela. Lokacija dela: LjubljanaTukaj smo za vašo kariero.
Objavljeno pred: 2 tedna
DOBROVITA Družba za usposabljanje in zaposlovanje invalidov d.o.o., LJUBLJANA
Delo obsega: -Čiščenje sanitarij, STOPNIŠČ, HODNIKOV, Čajne kuhinje in avle -Delo poteka na čistem in urejenem objektu. LOKACIJA: Zgornji brnik Naša pričakovanja: ; pozitiven odnos do dela; zaželele izkušnje s področja ključnih nalog; čut za odgovorno delo; Osnovne informacije: ; delo od ponedeljka do petka; delovni čas od 15.00 – 19.00 ure; dolgoročno sodelovanje (prva pogodba sklenjena za krajše obdobje).; Naše prednosti: ; Redno in pravočasno izplačilo; Visoki dodatki za opravljeno dodatno delo ter nagrade za uspešnost pri delu; Dolgoročna zaposlitev v varnem in zaupanja vrednem okolju; Naše vodje so dostopne in prijazne – vedno pripravljene poslušati, pomagati, ko potrebujete nasvet, timsko delo, zagotovljeno mentorstvo; Spoštovanje, razumevanje in odprta komunikacija – vaše mnenje šteje.; Podpora in natančno uvajanja v delo; Zaposlitev nudimo tudi osebam s statusom.; Povezava do prijav: Čistilec - urejevalec notranjih prostorov (m/ž), Zgornji Brnik, 20 ur - Dobrovit
Iščemo novo sodelavko ali sodelavca za čiščenje apartmajev v Ljubljani. Če si zanesljiva, natančna oseba in rada vidiš rezultate svojega dela, te vabimo v naš kolektiv. Smo mlad in povezan tim štirih punc, ki se med seboj odlično razumejo, si pomagajo in skrbijo za prijetno delovno okolje. Ker se obseg dela povečuje, v svojo ekipo vabimo novo osebo za dolgoročno sodelovanje. Pričakujemo: Veselje do dela in pozitiven odnosObčutek za čistočo, red in urejenostNatančnost, zanesljivost in odgovornostSamostojnost pri deluPripravljenost za dolgoročno sodelovanje Nudmo: Redno in zanesljivo plačiloPlačilo 7, 50 € neto na uro + povračilo stroškovDelovni čas po dogovoruRedno zaposlitev za nedoločen čas s poskusnim obdobjem 1 mesecPrijetno delovno okolje in podporo sodelavkMožnost napredovanja na delovno mesto vodje ekipeDolgoročno in stabilno zaposlitevUvajanje v delo in pomoč pri začetkuDelo poteka v apartmajih na območju Ljubljane. Razpored dela prilagajamo po dogovoru, zato je delovni čas fleksibilen in primeren tudi za osebe, ki potrebujejo nekoliko prilagojen urnik. Če si želiš prijetnega kolektiva, redne zaposlitve in stabilnega delovnega okolja, se nam oglasi. Veseli bomo nove sodelavke ali sodelavca, ki bo postal del naše ekipe. Prijave z vašo telefonsko številko sprejemamo preko portala Mojedelo.com
Metronik d.o.o.
Tift d.o.o.
Zaradi uspešnega razvoja poslovanja širimo ekipo in vabimo k sodelovanju prodajno in tehnično naravnano osebo, se dobro počuti v manjši in sproščeni ekipi ter želi dolgoročno sodelovati pri razvoju poslovanja v podjetju. V. do VII. stopnjo izobrazbe tehnične ali ekonomske smeri, odličnega sogovorca, z razvito organizacijsko in tržno strategijo, Izredno organiziranost ter sposobnost dela samostojno in opravljanja več nalog hkrati (multitasking)najmanj dve leti izkušenj na področju prodaje tehnične opreme in rešitev, znanje angleškega jezika (pisno in govorno), računalniško znanje: urejevalniki besedil, delo s preglednicami, delo z bazami podatkov (MS Office), izpit B-kategorije, Odgovornost, Samostojnost in samoiniciativnost, Vztrajnost, Visok nivo komunikacijskih in pogajalskih spretnosti, Pozitivna naravnanost. delo v urejenem in pozitivnem okolju, v majhnem in prijetnem kolektivu, možnost zaposlitve za nedoločen čas, stimulativno nagrajevanje glede na rezultate posameznika, stimulativno nagrajevanje glede na rezultate podjetja, odlična priložnost za osebnostni razvoj, uvajanje v delo/mentorstvo in pomoč pri pridobivanju novih znanj, možnost stalnega dodatnega izobraževanja, dinamično delo kjer ni nikoli dolgčas, možnost brezplačnega parkiranja, možnost službenega vozila (24/7), službeni telefon.
OKRAJNO SODIŠČE V TRBOVLJAH, TRBOVLJE
Proučevanje zadev, Ki mu jih dodeli sodnik, Priprava strokovne podlage za sprejem odločitve, Priprava odločitve, Priprava obrazložitve odločitve spremljanje in proučevanje prakse tujih sodišč ter tuje strokovne literature sprejemanje vlog in izjav strank na zapisnik, Zasliševanje strank, Prič in izvedencev, Po naročilu sodnika v posameznih zadevah izven glavne obravnave, Opravljanje priprav za glavno obravnavo, Vodenje obravnav pod vodstvom sodnika priprava splošnih aktov in drugih strokovnih ter organizacijskih gradiv in navodil organa opravljanje najzahtevnejših strokovnih del skladno s predpisi, Ki urejajo postopek na posameznem področju, In materialnimi predpisi poročanje na sejah senatov in izdelava osnutkov sodnih odločb priprava pomembnejših poročil, Analiz in informacij, Strokovnih referatov, Pravnih mnenj in vlog opravljanje drugih opravil, Določenih s področnimi predpisi opravljanje drugih strokovnih del po odredbi predsednika sodišča, Direktorja sodišča, Vodje oddelka, Sodnika ali vodje strokovnih sodelavcev. Prosto delovno mesto na Okrožnem sodišču v Ljubljani, OE Okrajno sodišče v Trbovljah, opr. št. javnega natečaja: Su KS 299/2026. Zahtevana izobrazba: Visokošolska univerzitetna izobrazba (prejšnja) - univ. dipl. pravnik ali magistrska izobrazba (druga bolonjska stopnja) - magister prava (2.bol.st). Pogoji: delovne izkušnje 2 leti. Poskusno delo: 6 mesecev. Opravljen Pravniški državni izpit. Pogoje za zasedbo delovnega mesta in ostale informacije v zvezi s prijavo na javni natečaj kandidat pridobi na spletni strani Okrožnega sodišča v Ljubljani pod rubriko: Zaposleni - javni razpisi in natečaji: http://www.sodisce.si/okrolj/zaposleni/javni_razpisi_in_natečaji_po_zju/ Vloga naj bo pripravljena na obrazcu Su KS 299/2026, ki je priloga objave javnega natečaja. K vlogi kandidat priloži listine, s katerimi dokazuje izpolnjevanje zahtevanih pogojev.
OTP banka d.d.
JAVNA RAZSVETLJAVA d.d.
AMZS d.o.o..; AMZS d.o.o. PE LJUBLJANA, LJUBLJANA
Načrtovanje delovanja in vodenja večje servisne dejavnosti, Pripravljanje strokovnih izhodišč in vsebin s servisnega področja, Organizacija dela servisa, Koordinacija servisne dejavnosti in dejavnosti pomoči na cesti, Sprejemanje strank, Nadziranje obračunavanja in blagajniškega poslovanja, Izvajanje avtomehaničnih in avtoelektričarskih del, Prodaja blaga in storitev, Izvajanje servisnih storitev na terenu, Izvajanje pomoči na cesti, Zagotavljanje aktivnosti za normalno funkcioniranje opreme, Poročanje o izvrševanju opravil in nalog. Iščemo osebo, ki bo predano in odgovorno skrbela za vodenje, organizacijo in koordinacijo dela servisne dejavnosti ter koordinacijo pomoči na cesti na lokaciji AMZS centra. Osebo, ki o (po)skrbela tudi za topel sprejem ob prihodu na servis, dostavo ažurnih in ustreznih povratnih informacij ter zadovoljstvo strank. POGOJI: VI/1. stopnja izobrazbe (tehnične ali druge ustrezne smeri), ali za največ dve stopnji nižja in naprednejše strokovno znanje s področja dela, naprednejše znanje tujega jezika in zahtevnejše obvladovanje programske opreme s področja dela. Z izbranim kandidatom bomo sklenili delovno razmerje za nedoločen čas, s polnim delovnim časom in šestmesečnim poskusnim delom. Vloge z dokazili o izpolnjevanju pogojev za zasedbo delovnega mesta sprejemamo do 1. 8. 2026.
LESNINA
Iščemo upokojenega kuharja – Lesnina Restavracija XXXL, LjubljanaV Lesnina Restavraciji XXXL v Ljubljani, vabimo v svojo ekipo upokojenega kuharja ali kuharico, ki želi svoje znanje in strast do kulinarike še naprej deliti v prijetnem in urejenem delovnem okolju. Ponujamo možnost fleksibilnega ali občasnega dela, brez pretiranega stresa, kjer so vaše dolgoletne izkušnje resnično cenjene. Skupaj si prizadevamo za kakovostno pripravo jedi in prijetno izkušnjo za naše goste. Kaj boste počeli? pripravljali enostavne in okusne jediskrbeli za urejenost in čistočo kuhinjesodelovali v prijetni in povezani ekipiprispevali k dobri izkušnji naših gostov s svojo kuharsko spretnostjo Zakaj je to delo prava izbira za vas? fleksibilen delovni čas (obseg dela po dogovoru)stabilno, prijazno in mirno delovno okoljekorektno in stimulativno plačilodelo, kjer so vaše izkušnje cenjeneZakaj Lesnina? Varnost: stabilno podjetje, redno plačilo in urejena pogodbaPrijetno okolje: delo v urejenem in podpornem kolektivuFleksibilnost: možnost prilagoditve dela vašemu ritmuZnanje in izkušnje: vaše izkušnje cenimo, nudimo tudi uvajanje po potrebiPovezanost: sodelovanje v ekipi z dobrimi odnosi
Ste izkušen strokovnjak, ki zna povezati ekipo, skrbeti za vrhunsko uporabniško izkušnjo in zagotavljati učinkovito poslovanje servisa? Vas veseli delo v dinamičnem avtomobilskem okolju, kjer so kakovost storitev, zadovoljstvo strank in razvoj ekipe ključ do uspeha. Če ste na zgornja vprašanja odgovorili pritrdilno, vas vabimo, da se pridružite naši ekipi kot Pomočnik vodje servisa GEELY. organizacija, načrtovanje in koordinacija dela servisne ekipe, vodenje, motiviranje, razvoj in usmerjanje zaposlenih, zagotavljanje učinkovitega in dobičkonosnega poslovanja servisa, skrb za visoko kakovost opravljenih storitev in spoštovanje standardov znamke spremljanje zadovoljstva strank ter aktivno reševanje reklamacij in izboljševanje uporabniške izkušnje, spremljanje poslovnih kazalnikov, priprava poročil in predlaganje izboljšav, upravljanje zalog rezervnih delov, orodja in servisne opreme, sodelovanje z dobavitelji, poslovnimi partnerji ter predstavniki proizvajalca, zagotavljanje skladnosti poslovanja z zakonodajo, internimi postopki in standardi varnosti pri delu, sodelovanje pri kadrovanju, uvajanju in strokovnem razvoju servisnega osebja. zaposlitev za nedoločen čas s 6 mesečno poskusno dobo, konkurenčno in stimulativno plačilo, povezano z doseganjem rezultatov, možnost strokovnega izobraževanja in certificiranjadelo v stabilnem podjetju z jasno vizijo razvoja, sodobno delovno okolje in podporo izkušene ekipe, priložnost za osebni in karierni razvoj.
HSG KARIERA nacionalni kadrovski operater d.o.o., LJUBLJANA
Glavne naloge: Priprava materiala, Delo na lesno-Obdelovalnih strojih, Lažja ročna dela, Delo z ročnimi orodji, Sestavljanje po navodilih. NUDIMO: Stimulativno plačilo, Možnost osebnega in strokovnega razvoja, 2-Izmensko delo. PRIČAKUJEMO: Zaključena poklicna izobrazba, Dobro razvite ročne spretnosti, Zaželjeno je znanje branja načrtov, IZPIT B-Kategorije in lasten prevoz, Pripravljenost na delo v 3 ALI 4 IZMENAH. Po poteku pogodbe za določen čas je možnost zaposlitve za nedoločen čas. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
DELAVSKA HRANILNICA d.d. LJUBLJANA
Gorenje d.o.o.
V podjetju Gorenje d.o.o. na področju Integrirane dobavne verige iščemo proaktivnega ter analitično usmerjenega novega sodelavca za delovno mesto Višji specialist upravljanja oskrbne verige (m/ž). Izobrazba in delovne izkušnje: zaželena je visokošolska izobrazba s področja logistike, ekonomije ali drugih družboslovnih smeri, zaželene so izkušnje na primerljivem delovnem mestu ali s primerljivega področja dela, zaželeni certifikati (APICS/Ascm cpim, CSCP), zaželene izkušnje v proizvodnem, FMCG, trgovskem ali distribucijskem okolju, zaželene izkušnje z ERP/MRP sistemi in planerskimi orodji (SAP, Oracle, JDA/Blue Yonder, Kinaxis, OMP, ipd.). Znanja: aktivno znanje mandarinščine (govorno in pisno), aktivno znanje angleškega jezika (govorno in pisno), zelo dobro znanje MS Office (napredno znanje Excela), zaželeno poznavanje programa SAP, poznavanje dela z velikimi podatkovnimi nizi, razumevanje konceptov oskrbovalne verige (MRP, MPS, varnostne zaloge, MOQ, kapacitete, S&OP/IBP).K sodelovanju vabimo osebe, ki so/ imajo: odgovorne in usmerjene v rešitve, organizirane, sposobne upravljati več nalog hkrati, imajo razvite analitične sposobnosti, imajo odlične komunikacijske spretnosti, imajo veselje in sposobnost za delo v timu. Nudimo: možnost dolgoročnega sodelovanja, sodelovanje v dinamičnem timu strokovnjakov, možnost osebnega in strokovnega razvoja v mednarodnem okolju skupine Hisense Europe.
ADECCO H.R. d.o.o.
Iščemo izkušenega, energičnega in motiviranega kandidata, ki bo prevzel odgovornost za celovito vodenje in uspešen nadzor gradbenih projektov. Če ste oseba z odličnimi organizacijskimi sposobnostmi, znate učinkovito voditi ekipe in vas veseli delo na raznolikih projektih, vas vabimo, da postanete pomemben del našega dinamičnega kolektiva! Vsaj 2 leti izkušenj z vodenjem gradbišč, zaključeno tehnično izobrazbo (gradbeništvo), odlične organizacijske in vodstvene sposobnosti, poznavanje gradbene zakonodaje in standardov, sposobnost hitrega reševanja težav ter sprejemanja odločitev, poznavanje računalniških orodij za projektno vodenje, vozniški izpit B-kategorije. Zaposlitev za nedoločen čas (s poskusnim obdobjem), konkurenčno plačilo in dodatno nagrajevanje glede na rezultate, priložnost za strokovni razvoj in napredovanje, delo na zanimivih, zahtevnih in raznolikih projektih, sodobno urejeno delovno okolje. Lokacija: Ljubljana z okolicoPrijavite se že danes in postanite ključen del uspešne zgodbe na področju gradbeništva! Pošljite svoj življenjepis s predstavitvijo dosedanjih izkušenj preko gumba "Prijavi se". Za več informacij nas pokličite na številko 051 690 792 (Lana).Vse prijave bomo obravnavali diskretno.
Dobrovita d.o.o.
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 3 dni
Kot Vodja mednarodnih projektov boste imeli ključno vlogo pri načrtovanju, vodenju in izvajanju tehničnih rešitev na področju farmacevtske in stavbne avtomatizacije v tujini. Iščemo motiviranega in samostojnega strokovnjaka, ki izkazuje tehnično odličnost ter sposobnost vodenja. Zaključena vsaj VII. stopnja izobrazbe tehnične smeri (elektrotehnika, strojništvo ali sorodna smer)Vsaj 3 let izkušenj z vodenjem tehničnih timov in izvedbi projektovDobro poznavanje področja avtomatizacijeProaktivnost, samoiniciativnost, natančnost in visoko stopnjo odgovornostiŽeljo po učenju, razvoju in sodelovanju v timsko usmerjenem okoljuAktivno znanje slovenskega in angleškega jezikVozniški izpit B kategorijePoznavanje principov informacijske varnosti Delo na zanimivih in tehnološko naprednih projektih doma in v tujiniMožnost dodatnega izobraževanja in osebnega razvojaStimulativno plačiloFleksibilne delovne pogoje in podporno delovno okoljeDinamično, razvojno in inovativno kulturo, kjer se ceni znanje in pobuda
Objavljeno pred: 5 dni
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 1 teden
Vas zanima, kako nastajajo bančni produkti prihodnosti? Radi povezujete podatke, ideje, tehnologijo in potrebe strank? Želite sodelovati pri digitalni preobrazbi in soustvarjati rešitve za podjetja? V ekipo Trgovinskega financiranja vabimo ambiciozno osebo, ki želi pridobivati nova znanja, prevzemati odgovornosti in prispevati svež pogled k razvoju poslovanja. V Oddelku razvoja produktov, cenovne politike in spremljanja uspešnosti – Trgovinsko financiranje, Sektor za trgovinsko financiranje, zaposlimo novega sodelavca ali sodelavko za delo na delovnem mestuProduktni vodja specialist (Product manager) – Trgovinsko financiranje (Trade Finance) Vaše odgovornosti bodo: razvoj, izboljševanje in upravljanje produktov trgovinskega financiranjaspremljanje uspešnosti produktov ter ključnih kazalnikov poslovanja (KPI)oblikovanje, razvoj in vzdrževanje produktov trgovinskega financiranja (dokumentarni akreditivi, garancije, inkasi in drugi Trade Finance produkti)upravljanje življenjskega cikla produktov od ideje, razvoja, implementacije in sprememb do morebitne ukinitvespremljanje zakonodajnih, regulatornih in tržnih sprememb ter zagotavljanje skladnosti produktov z internimi in zunanjimi zahtevamioblikovanje in razvoj cenovne politike za produkte trgovinskega financiranjaspremljanje donosnosti produktov, prihodkovnih trendov in ključnih kazalnikov uspešnostipriprava analiz, poročil in predlogov za optimizacijo prihodkov ter povečanje konkurenčnosti bankesodelovanje pri pripravi poslovnih načrtov in produktnih strategijspremljanje tržnih trendov, konkurenčnih produktov ter potreb komitentovidentifikacija priložnosti za rast, avtomatizacijo in izboljšave procesovsodelovanje pri strateških projektih razvoja trgovinskega financiranja znotraj skupine OTPsodelovanje pri digitalizaciji in avtomatizaciji procesov trgovinskega financiranjakoordinacija aktivnosti med poslovnimi področji, IT, skladnostjo poslovanja, tveganji in drugimi deležnikisodelovanje pri implementaciji novih sistemov, funkcionalnosti in digitalnih rešitev Novega sodelavca ali sodelavko bomo zaposlili za nedoločen, s pogojem uspešno opravljenega 6-mesečnega poskusnega dela. Lokacija dela: Ljubljana ali Maribor, v kombinaciji z delom od doma (hibridno)Kaj ponujamo našim zaposlenim? Oglej si prednosti zaposlitve v OTP banki ter korake zaposlitvenega procesa.
Objavljeno pred: 6 dni
Zaradi širitve poslovanja in novih projektov, vabimo v naš kolektiv novega sodelavca\sodelavko na delovnem mestu Projektni vodja m/ž. Obvezni pogoj: VII. stopnja izobrazbe (Inženir elektrotehnike, 2.bolonjska stopnja), lahko tudi VI. stopnjaZelo dobro poznavanje elektro strokeVsaj 3 leta izkušenj na primerljivem delovnem mestuStrokovni izpit, vpisan v imenik pooblaščenih inženirjev v Inženirski zbornici SlovenijeTekoče znanje angleškega jezikaNapredno poznavanje programskega okolja MS Office (Excel, Power Point, Word)Poznavanje programa MS projectVozniški izpit B kategorijeOdgovornost za vodenje in koordiniranje projektov dobre delovne pogoje in stimulativno plačilo pogodba za nedoločen čas s 6 mesečnim poskusnim delom sedež delovnega mesta je v Ljubljani
Objavljeno pred: 5 dni
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 6 dni
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 1 teden
Vaše delo bo predvidoma obsegalo: vodenje, načrtovanje, koordiniranje, izvajanje in nadzorovanje dela v oddelku izterjave, optimizacija in stalno izboljševanje procesa izterjave,… zaključeno najmanj 1. bolonjsko stopnjo, izobrazbo ekonomske, pravne, finančne ali druge ustrezne smeri, zaželeno vsaj 5 let primerljivih delovnih izkušenj, znanje napredne uporabe MS Office orodij, analitično razmišljanje in sposobnost organiziranja procesov, samoiniciativnost in želja po spremembah, poznavanje bančne regulative in smernic, znanje angleškega jezika. dinamično in stimulativno delovno okolje, možnost strokovnega izobraževanja in osebnega razvoja, ravnovesje dela in prostega časa, ugodnosti kot so dodatno pokojninsko zavarovanje, kolektivno nezgodno zavarovanje, kolektivno zavarovanje specialisti z asistenco, kolektivno zavarovanje tujina, sodelovanje pri športnih aktivnostih, druženje in dogodki za zaposlene.zaposlitev za nedoločen čas s polnim delovnim časom, s šestmesečno poskusno dobo.
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 3 tedne
Verjamemo, da so ljudje največja vrednost podjetja. Iščemo osebo, ki bo znala poslušati, povezovati, podpirati in razvijati ljudi. Osebo, ki bo skrbela, da se bodo zaposleni v našem podjetju počutili slišane, vključene in cenjene. Kadrovik za razvoj zaposlenih in organizacijsko klimo (M/Ž)Priložnost za posameznike, ki verjamejo, da lahko z dobrimi odnosi, odprto komunikacijo in pristnim zanimanjem za ljudi ustvarjajo boljše delovno okolje. skrb za dobro počutje, zadovoljstvo in razvoj zaposlenih ter spremljanje organizacijske klime, redne obiske delovišč, pogovore z zaposlenimi in podporo vodjem pri razvoju ekip, organizacijo in izvedbo izobraževanj, usposabljanj, mentorskih programov ter uvajanja novih zaposlenih, načrtovanje in izvedbo aktivnosti za krepitev povezanosti zaposlenih, internih dogodkov, team buildingov in drugih »feel good« aktivnosti, prepoznavanje in reševanje izzivov na področju odnosov, zadovoljstva zaposlenih, konfliktov in fluktuacije, sodelovanje pri ustvarjanju varnega, vključujočega in spodbudnega delovnega okolja, vodenje postopkov in evidenc na področju invalidnosti, zaposlitvene rehabilitacije in pravic zaposlenih invalidov, sodelovanje z zunanjimi institucijami ter pripravo dokumentacije, vlog in postopkov za uveljavljanje pravic in subvencij, spremljanje zakonodaje ter zagotavljanje ustrezne podpore zaposlenim in vodjem na področju kadrovskih procesov. delo, ki ima neposreden vpliv na zadovoljstvo in razvoj zaposlenih, možnost soustvarjanja organizacijske kulture, raznoliko in dinamično delo med ljudmi, možnost strokovnega in osebnega razvoja, izobraževanja in dodatna usposabljanja, sodelovanje v razvojnih projektih podjetja, prijetna in povezana ekipa, fleksibilnost pri organizaciji dela.zaposlitev za polni delovni čas, dolgoročno sodelovanje; delo od ponedeljka do petka, lokacija: Ljubljana.
Objavljeno pred: 3 tedne