Prikaz 5697–5712 od 10000
OSNOVNA ŠOLA VIČ, LJUBLJANA
POUČEVANJE V RAZREDU IN DOPOLNJEVANJE V RAPU, OPRAVLJANJE DEL V SKLADU Z OPISOM DEL IN NALOG, DOLOČENIH V AKTU O SISTEMIZACIJI DELOVNIH MEST, V SKLADU Z LETNIM DELOVNIM NAČRTOM ŠOLE, ODGOVARJA ZA STROKOVNOST OPRAVLJENEGA DELA. OPRAVLJA DRUGE NALOGE PO NAVODILIH RAVNATELJA. KANDIDATI K VLOGI PRILOŽITE ŽIVLJENJEPIS IN POTRDILO O IZOBRAZBI. POLEG TEGA PRILOŽITE ŠE POTRDILO O NEKAZNOVANOSTI IN POTRDILO IZ KAZENSKE EVIDENCE, KATERA NE SMEJO BITI STAREJŠA OD 1 MESECA. NA VLOGO DOPIŠITE REGISTRSKO ŠTEVILO RAZPISA DELOVNEGA MESTA. PRIČETEK DELA 1.9.2026. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
Objavljeno pred: 3 dni
YHD - DRUŠTVO ZA TEORIJO IN KULTURO HENDIKEPA, LJUBLJANA
POMOČ PRI OSEBNI NEGI, POMOČ PRI GOSPODINJSKIH OPRAVILIH, SPREMSTVO TOČNOST, ZANESLJIVOST, POTRDILO O NEKAZNOVANOSTI DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
Objavljeno pred: 2 tedna
STREŽBA STRANK IN DELO NA BLAGAJNI, PREVZEM BLAGA, SKRB ZA ZALOŽENOST LOKALA, ČIŠČENJE IN UREJANJE PRODAJNEGA PROSTORA IN SANITARIJ, OPRAVLJANJE DRUGEGA DELA PO ODLOČBAH SPLOŠNIH AKTOV PODJETJA V SMISLU ZAGOTAVLJANJA NEMOTENEGA PROCESA DELA. ZAHTEVANE IZKUŠNJE, DELAVNOST, PRIJAZNOST, KOMUNIKATIVNOST
Objavljeno pred: 2 meseca
Naloge in odgovornosti: delo s strankami, strežba hrane in pijače, možnost dela v šanku (stvar dogovora). prijazen odnos do strank,veselje do dela in komunikativnost,občutek za red in čistočo,izobrazba kandidata ni pomembna,znanje angleškega jezika. zaposlitev za določen čas z možnostjo zaposlitve za nedoločen čas,polni delovni čas,dobro stimulativno plačilo do 15 € na uro,delo v prijetnem kolektivu.Poskusno delo: 1 mesec
Objavljeno pred: 1 teden
Colby d.o.o.
Iščemo osebo z željo po učenju, razvoju in delu v dinamičnem gaming in tech okolju. Delovno mesto je primerno tako za kandidate z izkušnjami kot tudi za ambiciozne junior profile, ki jih zanima razvoj kariere na področju prodaje in vodenja ključnih kupcev. Kaj pričakujemo:veselje do prodaje, komunikacije in dela s partnerji,organiziranost, samostojnost in proaktiven pristop,dobro znanje slovenskega in angleškega jezika ter razumevanje hrvaškega jezika,aktivno uporabo MS Office (predvsem Excel),vozniški izpit B kategorije,izkušnje na podobnem področju predstavljajo prednost, niso pa pogoj,poznavanje Pantheona predstavlja prednost. Kaj ponujamo:zaposlitev za polni delovni čas in dolgoročno sodelovanje,delo v mednarodno usmerjenem podjetju z močnim tržnim položajem,pozitivno, sproščeno in sodelovalno delovno okolje v Mariboru,konkurenčno in stimulativno plačilo,možnost osebnega in kariernega razvoja.Postani del ekipe Colby!Če te navdušujejo sodobni tech, gaming in lifestyle produkti ter želiš graditi odnose z največjimi trgovci v regiji, te vabimo, da nam pošlješ:življenjepis in motivacijsko pismo (v slovenščini in angleščini),dokazilo o doseženi izobrazbi.Prijavo oddaj preko portala MojeDelo.com. Prijave sprejemamo do 23.6.2026.
Brinox varovanje, družba za varovanje, d.o.o., MEDVODE
DELO NA TOVORNEM VHODU PODJETJA. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
Objavljeno pred: 2 tedna
Za našega naročnika iščemo odgovorno, komunikativno, fleksibilno in urejeno osebo za poučevanje italijanskega jezika po metodi Superlearning Karnion®. Plačilo je odlično (plačilo je na šolsko uro, 45 minut)! Hitro se prijavi s CV-jem na navedeni kontakt! poučevanje italijanskega jezika po metodi Superlearning Karnion profesor_ica italijanščine ali absolvent_ka z izkušnjami poučevanja samostojno poučevanje vseh stopenj italijanskega jezika proaktivnost visoka stopnja osebnostne inteligence komunikativnost samoiniciativnost smisel za delo v skupini zanesljivost odgovornost natančnost
Objavljeno pred: 3 tedne
Bar Florida potrebuje odgovorno osebo za strežbo pijače. Pogoj je polnoletnost, komunikativnost, zanesljivost in urejenost. Dobra družba je zagotovljena. Pridobi nove delovne izkušnje ter se hitro prijavi! strežba pijače zaželjeno da se javijo punce komunikativnost zanesljivost veselje do dela s strankami urejenost odgovornost
Objavljeno pred: 2 dni
Iščemo izkušeno in organizirano hotelsko nadzornico, ki skrbi za organizacijo in nadzor dela v gospodinjstvu, kakovost čistoče ter nemoten potek dela. Od vas pričakujemo:zaključeno V. stopnjo izobrazbe turistične ali druge ustrezne smeri,2 leti delovnih izkušenj s področja razpisanega delovnega mesta ali na podobnem delovnem mestu,osnovo računalniško pismenost (MS Office: Word, Excel, Outlook),poznavanje dela v gospodinjstvu,poznavanje različnih kultur, običajev, pravila lepega obnašanja v različnih situacijah,poznavanje standardnih operativnih procesov, ki se nanašajo na oddelek gospodinjstva,odgovornost do sebe, svoji nadrejenih in gostov,zanesljivost, samostojnost, motiviranost za delo, natančnost,osebno urejenost in uglajenost. Ponujamo Vam zaposlitev v stabilnem in urejenem delovnem okolju. Zaposlitev za določen čas z možnostjo sklenitve nove pogodbe o zaposlitvi s šestmesečnim poskusnim delom. Izrazito samostojno in dinamično delo. Kandidatom, ki prihajajo izven našega okolja, v času obratovanja hotela nudimo brezplačno nastanitev in prehrano.
LOŠKI MUZEJ ŠKOFJA LOKA, ŠKOFJA LOKA
KUSTOS UMETNOSTNOZGODOVINSKE ZBIRKE SKRBI ZA ZBIRKO LIKOVNE UMETNOSTI (OD SREDNJEGA VEKA DO DANES). MUZEOLOŠKO OBDELUJE, PROUČUJE (RAZISKUJE) IN DOKUMENTIRA GRADIVO. SKRBI ZA MUZEJSKE PREDMETE IN DEPOJE, PRIPRAVLJA INVENTURE PREDMETOV TER SODELUJE Z RESTAVRATORJI, KONSERVATORJI IN DRUGIMI STROKOVNJAKI PRI ZAGOTAVLJANJU OPTIMALNE HRAMBE MUZEJSKEGA GRADIVA. PRIDOBIVA GRADIVO IN SISTEMATIČNO DOPOLNJUJE ZBIRKO. PRIPRAVLJA IN SODELUJE PRI SNOVANJU MUZEJSKEGA PROGRAMA IN RAZLIČNIH MUZEJSKIH PROJEKTOV, KONCIPIRA IN POSTAVLJA STALNE IN OBČASNE RAZSTAVE, UREJA KATALOGE IN DRUGE MUZEJSKE PUBLIKACIJE, PRIPRAVLJA GRADIVA ZA RAZSTAVE TER STROKOVNA BESEDILA (TUDI ZA OBJAVO V STROKOVNIH IN POLJUDNIH PUBLIKACIJAH ZUNAJ MUZEJA). PRIPRAVLJA PREDAVANJA, STROKOVNA VODSTVA PO RAZSTAVAH IN ZBIRKAH JAVNEGA ZAVODA, SODELUJE NA OKROGLIH MIZAH V MUZEJU IN ZUNAJ NJEGA TER SODELUJE PRI PEDAGOŠKI DEJAVNOSTI OZIROMA PRI OBLIKOVANJU STROKOVNIH VSEBIN ZA MUZEJSKEGA PEDAGOGA. SODELUJE TUDI PRI MENTORSTVU ŠTUDENTSKIH PRAKS. SKRBI ZA POSREDOVANJE STROKOVNIH PODATKOV IN GRADIVA ZA ŠTUDIJSKE, ZNANSTVENE, IZOBRAŽEVALNE IN PROMOCIJSKE NAMENE TER NUDI POMOČ OBISKOVALCEM, KI PROUČUJEJO GRADIVO V MUZEJU. PRIPRAVLJA IN AKTIVNO SODELUJE NA STROKOVNIH POSVETOVANJIH, KONGRESIH IN DRUGIH STROKOVNIH SREČANJIH. SPREMLJA DEJAVNOSTI SORODNIH INSTITUCIJ V SLOVENIJI IN TUJINI TER INICIIRA IN RAZVIJA MEDINSTITUCIONALNA SODELOVANJA Poznavanje strokovnega področja umetnostne zgodovine, muzealstva in sodobnih kuratorskih praks. Sposobnost samostojnega strokovnega dela, interdisciplinarnega povezovanja ter sodelovanja v timu. Aktivno znanje angleškega jezika. Zaželene so izkušnje s pripravo razstav, raziskovalnim in publicističnim delom, delom z zbirkami ter sodelovanjem v domačem in mednarodnem strokovnem prostoru. Prednost bodo imeli kandidati z najmanj 3 leti delovnih oziroma projektnih izkušenj na področjih, povezanih z vsebino delovnega mesta. Izkušnje niso nujno vezane na zaposlitev v muzeju, temveč so lahko izkazane tudi z delom na sorodnih področjih. Strokovni izpit ni pogoj. Delo občasno poteka tudi v manj ugodnem delovnem času (večeri, vikendi, prazniki). Kandidati naj prijavo pošljejo do 17.6.2026 na navedeni elektronski naslov s pripisom: »Prijava – kustos za umetnostno zgodovino«. Prvi krog razgovorov bo predvidoma 23. in 24.6.2026. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
Pošta Slovenije d.o.o.
Kaj vam ponujamo: nadpovprečni regres (izplačilo v letu 2025: 2.350 EUR/neto). Kaj pričakujemo:Veselje do dela s strankami in na terenu.Komunikativnost.Doslednost, točnost, natančnost.Urejenost.Fleksibilnost pri uporabi različnih prevoznih sredstev (npr. kolo, motor, štirikolesnik Paxster, avto).Pogoji za zasedbo delovnega mesta:Izobrazba: nižje poklicno izobraževanje ali končana osnovna šola ter dve (2) leti delovnih izkušenj.Vozniški izpit: B kategorije.Računalniško znanje: osnovno računalniško znanje.Znanje jezikov: slovenski jezik – osnovna raven.Potrdilo o nekaznovanosti. Zakaj bi se odločili za zaposlitev:Dinamično delo.Varna zaposlitev.Samoorganiziranost, odgovorno in svobodno delo.Delo v večji meri v dopoldanskem času.Lažje usklajevanje poklicnega in zasebnega življenja.Kaj vam ponujamo:Redno izplačilo osebnega dohodka in pripadajočih povračil (prehrana 7,96 EUR/dan, prevoz 0,21 EUR/km) ter drugih dodatkov.Nadpovprečni regres (izplačilo v letu 2026, 2.629,71 EUR neto).Možnost koriščenja počitniških kapacitet.Članstvo in vključevanje v različna poštna društva.Spodbujanje zdravega načina življenja s plačilom startnin na različnih športnih maratonih, organizacija FIT-vikendov. Možnost karierne rasti. Usposabljanje in podpora ob nastopu dela in ves čas zaposlitve. Kot prejemniki polnega certifikata Družini prijazno podjetje med drugim izvajamo naslednje aktivnosti:Zaupna in brezplačna zunanja psihološka pomoč ter podpora za zaposlene in njihove družinske člane (telefonska svetovanja, svetovanja v živo, video svetovanja).Novoletna obdaritev otrok zaposlenih do sedmega leta starosti.Obdarovanje novorojenčkov zaposlenih.Z izbranim kandidatom (m/ž) bomo sklenili delovno razmerje za: določen čas, 3 mesece Prijave na razpis z življenjepisom in dokazili sprejemamo prek povezave, s klikom na gumb Prijava.Rok za oddajo prijave: 10. 6. 2026.
RDEČI KRIŽ SLOVENIJE - OBMOČNO ZDRUŽENJE KOPER - Croce rossa della Slovenia - associazione territoriale di Capodistria, KOPER - CAPODISTRIA
- STROKOVNO VODENJE IN ORGANIZACIJA PROGRAMA IN PROJEKTOV ZA BREZDOMNE, - NAČRTOVANJE RAZVOJA PROGRAMA, - RAZPOREJANJE, KOORDINIRANJE IN USKLAJEVANJE DELA, - SKRB ZA IZVEDBO VSEH STROKOVNIH IN OPERATIVNIH NALOG, - VODI IN SPREMLJA EVIDENCE VKLJUČENIH V PROGRAM, - PRIPRAVA PREDLOGOV PROJEKTOV, PROGRAMOV IN VLOG ZA PRIDOBIVANJE SREDSTEV ZA DELO PROGRAMA, - PRIPRAVA VSEBINSKIH IN FINANČNIH POROČIL FINANCERJEM PROGRAMA, - PRAVOČASNO IN STROKOVNO PRIPRAVO LETNIH IN MESEČNIH POROČIL, - PODAJA POROČILA IN ZAHTEVKE ZA IZPOLNJEVANJE POGODBENIH OBVEZNOSTI DO SOFINANCERJEV ALI DONATORJEV, - IZVAJANJE INDIVIDUALNEGA DELA Z BREZDOMNIMI OSEBAMI (SVETOVANJE, INFORMIRANJE ITD.), - TERENSKO DELO, - PRIDOBIVA IN USPOSABLJA PROSTOVOLJCE V PROGRAMU, - PREDSTAVLJANJE PROGRAMA V JAVNOSTI V DOGOVORU Z ZASTOPNIKOM ZDRUŽENJA, - IZVRŠEVANJE SKLEPOV ORGANOV ZDRUŽENJA GLEDE IZVAJANJA PROGRAMA, - DAJE POROČILA IN POBUDE ORGANOM ZDRUŽENJA TER ZASTOPNIKU, - ODZIVANJE NA AKTUALNE DOGODKE S PODROČJA BREZDOMSTVA, VKLJUČNO S PRIPRAVLJENOSTJO IN DOSEGLJIVOSTJO IZVEN REDNEGA DELOVNEGA ČASA PREKO DEŽURNEGA TELEFONA, - SODELUJE V POPISIH INVENTURNIH KOMISIJAH, - IZVAJANJE DRUGIH NALOG, SKLADNO Z NJEGOVO IZOBRAZBO, PO NAVODILIH NADREJENEGA IN ZASTOPNIKA ZDRUŽENJA. OPRAVLJEN STROKOVNI IZPIT IZ SOCIALNEGA VARSTVA NA PODLAGI 69. ČLENA ZAKONA O SOCIALNEM VARSTVU, 3 LETA DELOVNE DOBE NA PODROČJU SOCIALNEGA VARSTVA, DELOVNE IZKUŠNJE S PODROČJA DELA Z ODRASLIMI, S PODROČJA ZASVOJENOSTI, TEŽAV V DUŠEVNEM ZDRAVJU, DELA Z ŽRTVAMI NASILJA. KONČANO VIŠJO ALI VISOKO ŠOLO, KI IZOBRAŽUJE ZA SOCIALNO DELO ALI KONČANO VIŠJO ALI VISOKO ŠOLO PSIHOLOŠKE ALI BIOPSIHOLOŠKE SMERI, PEDAGOŠKE SMERI IN NJENIH SPECIALNIH DISCIPLIN, UPRAVNA, PRAVNA, SOCIOLOŠKE, ZDRAVSTVENE SMERI - SMER DELOVNE TERAPIJE IN TEOLOŠKE SMERI Z USTREZNO SPECIALIZACIJO. OBVEZNE PRILOGE PRIJAVI: življenjepis (CV), dokazilo o izobrazbi, dokazilo o opravljenem strokovnem izpitu, dokazila o delovnih izkušnjah, izjavo o izpolnjevanju pogojev. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
Elaphe d.o.o.
Podjetje Total d.o.o. Novo mesto je bilo ustanovljeno v letu 1990, ukvarja se z slaščičarstvom, strežbo in prodajo zaščitne opreme. V skoraj dvajsetih letih poslovanja, so pridobili zaupanje številnih podjetij v Sloveniji. V svoj tim vabijo zanesljivega študenta_tko za delo v strežbi pijače in slaščic. Če si komunikativen_a, rad_a delaš z ljudmi, ter te veseli delo v strežbi se hitro prijavi na spodnji kontakt. pomoč v strežbi priprava napitkov sprejemanje in postrežba gostov Komunikativnost zaneslijovst prijaznost Predhodnje izkušnje niso pogoj, so pa zaželene
Objavljeno pred: 4 tedne
Cinkarna Celje d.d.
HIT HOTELI, IGRALNICE, TURIZEM D.D. NOVA GORICA, NOVA GORICA
SAMOSTOJNA PRIPRAVA IN PREDPRIPRAVA JEDI Prijavo oddate preko povezave: <a href=https://careers.hit.si/job/Nova-Gorica-z-bli%C5%BEnjo-okolico-KUHAR-%28m%C5%BE%29/1397736833/ target="_blank">https://careers.hit.si/job/Nova-Gorica-z-bli%C5%BEnjo-okolico-KUHAR-%28m%C5%BE%29/1397736833/</a>
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 1 dan
Objavljeno pred: 4 dni
Kot Razvojnik v oddelku mehanske konstrukcije boste sodelovali pri razvoju naprednih elektromehanskih sistemov, od koncepta do validacije in industrijske uvedbe. Kaj ponujamo?dolgoročno zaposlitev in konkurnečno plačilo,fleksibilen delovni čas,sodelovanje s svetovno znanimi proizvajalci avtomobilov,možnosti za poklicno in osebnostno rast,delo v visoko motivirani in dinamični ekipi vrhunskih strokovnjakov s področja elektromobilnosti,neomejeno količino kave, čaja in sadja v pisarni,zabavne team-buildinge in druženja.V kolektivu se boš odlično znašel, če:te navdušujejo avtomobilske in trajnostne tehnologije,se želiš učiti in rasti kot profesionalec,si visoko motiviran in učinkovito rešuješ probleme,imaš občutek za odgovornost in sodelovanje,si proaktiven in ciljno usmerjen, obenem pa odkrit in iskren. Zahteve, mimo katerih ne moremo:Končana 1. bolonjska stopnja strojništva ali ekvivalentna raven izkušenj iz industrijeOdlično poznavanje CAD orodij (Solid Works in Catia).Poznavanje ERP in PDM sistema.Napredna uporaba MS Office orodij.Razumevanje analitičnih metod in numeričnih simulacij.Tehnične spretnosti in sposobnost reševanja kompleksnih tehničnih izzivov.Poznavanje proizvodnih tehnologij in sestave.Poznavanje področja ulitkov, preoblikovanja jeklene pločevine, obdelavo s CNC stroji.Aktivno znanje angleškega jezika.Kreativne in inovativne miselne sposobnosti.Zanesljivost, natančnost in samoiniciativnost pri delu.
Objavljeno pred: 3 tedne
Cinkarna Celje, d.d. je zaupanja vredno mednarodno uveljavljeno podjetje z več kot 150-letno tradicijo. Spada med vodilna podjetja v kemično-predelovalni industriji v Sloveniji in med najpomembnejše slovenske izvoznike. Poslovanje temelji na dolgoročnih strateških usmeritvah, družbeni odgovornosti, zavezanosti okolju ter razvoju zaposlenih.Na tej poti bomo v bližnji prihodnosti okrepili našo Kadrovsko-splošno službo z novim sodelavcem ali sodelavko, ki ga/jo veseli operativno in administrativno delo ter aktivna podpora kadrovskim procesom. Iščemo osebo, ki je natančna, organizirana, zanesljiva, samoiniciativna ter s svojim delom prispeva k urejenosti, ažurnosti in učinkovitemu izvajanju kadrovskih postopkov. V svojo ekipo vabimo novega/-o sodelavca/-ko na delovno mesto:SAMOSTOJNI REFERENT (m/ž) v Kadrovsko-splošni službi samostojno izvajanje operativnih in administrativnih nalog na kadrovskem področju (prijave/odjave ter spremembe zaposlenih, urejanje dopustov, prebivališč, prevozov, malic…),urejanje podatkov za obračun delovnega časa ter skrb za pravilne podatke pred prenosom v plače,skrb za aktivo ter pasivo kadrovskih evidenc,izvajanje internih in eksternih naročil, ažuriranje pogodb, likvidacija,sodelovanje z zunanjimi zavarovalnicami,obračun kolektivnih zavarovanj,organizacija in administrativna podpora upravljanju počitniških kapacitet (rezervacije, izdaja računov),operativna podpora pri izvedbi izobraževanj (vnos podatkov v sistem, vodenje evidenc). Zakaj izbrati Cinkarno Celje?Stabilen in odgovoren delodajalec: Smo eno vodilnih slovenskih industrijskih podjetij z dolgoletno tradicijo, finančno stabilnostjo in jasno razvojno strategijo. Zaposlenim zagotavljamo varno, urejeno in predvidljivo delovno okolje ter gradimo dolgoročne odnose, ki temeljijo na zaupanju in odgovornosti.Kultura zaupanja in partnerstva: V ospredje postavljamo pošten odnos, medsebojno spoštovanje in sodelovanje. Spodbujamo odprto komunikacijo, timsko delo ter pripadnost skupnim ciljem podjetja. Verjamemo, da dobre rezultate ustvarjamo skupaj.Razvoj in strokovna rast: Podpiramo kreativnost, inovativnost ter strokovni razvoj zaposlenih. Omogočamo mentorsko podporo, dodatna izobraževanja in priložnosti za napredovanje.Trajnostna naravnanost: Trajnostni razvoj je pomemben del našega poslovanja. Odgovorno ravnamo do okolja, zaposlenih in lokalne skupnosti ter sledimo načelom trajnostnega razvoja, varnosti in učinkovite rabe virov.Konkurenčno nagrajevanje in skrb za dobro počutje: Prispevek zaposlenih cenimo in ga ustrezno nagrajujemo. Poleg konkurenčnega plačila nudimo tudi različne ugodnosti, podporo pri usklajevanju poklicnega in zasebnega življenja ter aktivnosti za promocijo zdravja in dobrega počutja.Z izbranimi kandidatom/-ko bomo sklenili delovno razmerje za določen čas 12 mesecev (z možnostjo podaljšanja v nedoločen čas).
Objavljeno pred: 1 teden