Zaposlitev "dodatno delo" v "ljubljana"

Najboljši sosed išče polnoletne osebe za pomoč v trgovini in polnjenje polic. Te delo s strankami veseli? Prijavi se s klicem na spodnji kontakt ali nas obišči v poslovalnici! pomoč v trgovini polnjenje polic polnoletnost odgovornost resnost veselje do dela

Objavljeno pred: 6 dni

Opravlja dela in naloge, določene s predpisi, letnim delovnim načrtom vrtca, navodili ravnatelja/pomočnika ravnatelja in odgovarja za strokovnost opravljenega dela, in sicer: sodeluje z vzgojiteljem pri načrtovanju vzgojno izobraževalnega dela, pri pripravi na vzgojno izobraževalno delo in pri izvajanju le-tega; sodeluje z vzgojiteljem pri izvajanju varstvenega in drugega dela v skupini; sodeluje z vzgojiteljem pri delu s starši; sodeluje z vzgojiteljem pri organizaciji življenja in dela v vrtcu; sodeluje z vzgojiteljem pri analizi stanja v oddelku (pri začetni evalvaciji); sodeluje pri spremljanju razvoja in napredka otrok in pri zapisovanju opažanj; sodelovanje pri ostalih dejavnostih in opravljanje drugih nalog, povezanih z dejavnostjo vrtca; vodi dokumentacijo o svojem strokovnem delu (letni načrt dela in njegova evalvacija); načrtuje in skrbi ter pripravlja sredstva in organizacijo prostora za bogato učno okolje za čas samostojnega dela z otroki, ter druga dela in naloge v skladu s sistemiziranim delovnim mestom.

Opravljanje del in nalog, Določenih s predpisi, Letnim delovnim načrtom vrtca ter v skladu z navodili vodstva vrtca v skladu s predpisi. Program dela in nalog obsega zlasti neposredno izvajanje vzgojno-Izobraževalnega dela v sodelovanju z vzgojiteljem, Izvajanje načrtovanj in priprav na vzgojno-Izobraževalno delo, Opravljanje drugega dela, Povezanega z vzgojno-Izobraževalnim delom ter tudi druga dela, Po katerih se potreba pojavlja občasno in nepričakovano.

Objavljeno pred: 6 dni

Opravljanje najzahtevnejših del organizacijske enote, organiziranje in nadziranje dela ekip za investicijsko in tekoče vzdrževanje, za čiščenje poslovnih prostorov in za urejanje zunanjih površin, predlaganje letnega programa dela in poročanje o delu službe, pripravljanje analiz, informacij, letnih poročil, planov, strokovnih gradiv za javne razpise in drugih gradiv s področja svojega dela, vodenje, načrtovanje, organiziranje in nadzorovanje izvajanja dela službe, spremljanje zakonodaje s področja dela, priprava in skrb za realizacijo vseh pogodb ter pregledovanje in likvidiranje računov službe, nadzor nad porabo sredstev službe, izvajanje in vodenje postopkov javnih naročil s področja službe, pripravljanje kratkoročnih in dolgoročnih planov vzdrževalnih del, planov čiščenja, nakupa opreme in drugih sredstev za delo službe, predlaganje in vodenje finančne politike pri investicijskem vzdrževanju, obratovanju, urejanju zunanjih površin in čiščenju prostorov in površin ter pri nakupu tehnične opreme, nadzorovanje izvajanja tehničnih in vzdrževalnih del opreme, prostorov in stavb, izvajanje predpisov iz varstva pri delu in požarnega varstva in izvajanje aktivnosti, ki so predpisane z izjavo o varnosti z oceno tveganja, vodenje dokumentarnega in arhivskega gradiva službe, po nalogu direktorja opravljanje drugih nalog v skladu z zakonodajo, splošnimi akti zavoda in strokovno usposobljenostjo ter nadomeščanje direktorja v času njegove odsotnosti na podlagi posebnega pooblastila.

Opravlja dela in naloge, Določene s predpisi v skladu s kurikulom za vrtce, Letnim delovnim načrtom zavoda ter v skladu s sklepi vodstva zavoda, Zlasti pa: Sodeluje z vzgojiteljem pri pripravi na vzgojno izobraževalno delo, Sodeluje z vzgojiteljem pri načrtovanju in izvajanju vzgojnega dela, Se z njim sprotno, Vsebinsko in metodično pripravlja na delo, Pripravlja didaktične pripomočke, Sodeluje z vzgojiteljem pri delu s starši, Sodeluje z vzgojiteljem pri organizaciji življenja in dela v vrtcu, Sodeluje z vzgojiteljem pri analizi stanja v oddelku, Sodeluje pri pripravi letnega delovnega načrta oddelka in njegovi evalvaciji, Sodeluje pri spremljanju razvoja in napredka otrok, Spodbijanju razvoja njihovih posebnosti, NEGOVANJU, RADOVEDNOSTI, Samostojnosti ipd. (Pri zapisovanju opažanj), Sprejema otroke pri prihodu in jih ob odhodu izroča staršem itd. Ter druge naloge po navodilih ravnateljice.

Podjetje išče študente_ke za izvajanje interaktivnih delavnic o varni mobilnosti za otroke in mladostnike. Delo poteka občasno, je fleksibilno in primerno za vse, ki si želijo izkušenj z delom z mladimi. Od septembra dalje bo del potekal tudi v novih prostorih Zavoda Varna pot v Ljubljani, kar omogoča bolj redno sodelovanje. Vsebine so pripravljene vnaprej, uvodno usposabljanje je zagotovljeno. delo z otroki veselje do dela z otroki odgovornost zanesljivost in samoiniciativnost pripravljenost na delo na terenu izkušnje z delom z otroki so prednost zaželen izpit kategorije B, ni pa pogoj

Objavljeno pred: 6 dni

- Samostojno delo na terenu in sedežu podjetja - Montaža tiskalnikov - Priprava in testiranje tiskalnikov

Objavljeno pred: 3 dni

Podjetje išče polnoletne študente_ke za delo rajonca_ke na dogodkih v klubu Cirkus. Delo poteka predvsem med vikendi in pozno zvečer, včasih tudi med tednom. Ponujajo prijetno in urejeno delovno okolje, fleksibilen urnik, ki se prilagaja študijskim obveznostim ter dobro plačilo. Če si želiš novih izkušenj, novih poznanstev in dobrega zaslužka, se hitro prijavi na kontakt iz oglasa. pobiranje in pospravljanje kozarcev skrb za čistočo in urejenost miz/prostora pomoč gostom oziroma osebju slovenski jezik polnoletnost zanesljivost odgovornost urejenost

Objavljeno pred: 3 tedne

Trigo storitve je priznano slovensko podjetje, ki se že vrsto let ukvarja s pregledovanjem kakovosti različnih avtomobilskih delov. Prisotni so po celotni Sloveniji kot tudi v tujini. Ker je količina dela nepredvidljiva, vabijo v svoje vrste prilagodljive mlade osebe, polne energije, ki imajo radi izzive pestrega dela. Delo poteka izmenično v dopoldanskem in popoldanskem času (po dogovoru). Občasno delo v soboto. Prijavi se na spodnji kontakt! kontrola kakovosti manjših avtodelov iskanje vizualnih napak prednost je izobrazba tehnične smeri delavnost prilagodljivost dober vid zanesljivost

Objavljeno pred: 3 tedne

Za našega naročnika, uspešnega uvoznika in distributerja priznanih svetovnih moto znamk, iščemo tehnično naravnanega ter organiziranega sodelavca za področje poprodaje. Če imate tehnično podlago, vas zanima delo z rezervnimi deli ter servisno podporo in si želite stabilne zaposlitve v urejenem okolju, vas vabimo k prijavi na delovno mesto Referent za poprodajo (m/ž). Referent za poprodajo (m/ž) Nabava in prodaja rezervnih delov ter opreme pri domačih in tujih dobaviteljihSprejem in obdelavo zahtevkov za servisne storitve ter komunikacijo s strankamiOrganizacijo in vodenje dela servisa ter oddelka za rezervne dele in opremoZagotavljanje tehnične podpore pooblaščenim servisnim partnerjemSprejem, obdelavo in reševanje garancijskih zahtevkovEvidentiranje in posodabljanje servisnih delovnih nalogov ter izdelavo poročilPrevzem in izdajanje blaga za servis ter prodajo Stabilno zaposlitev v uspešnem ter rastočem podjetjuKonkurenčno plačilo z možnostjo nagrajevanja uspešnostiStrokovno podporo ter izobraževanja za spoznavanje tehničnih specifikacij in novostiUrejeno delovno okolje v sodobnem centru z vrhunsko ponudboRaznoliko in dinamično delo z vsakodnevnimi strokovnimi izzivi ter stiki s partnerji in strankami

Opravlja dela in naloge določene s predpisi v skladu s kurikulom za vrtce, Letnim delovnim načrtom zavoda ter v skladu s sklepi vodstva zavoda, Zlasti pa: Sodeluje z vzgojiteljem pri pripravi na vzgojno izobraževalno delo, Sodeluje z vzgojiteljem pri načrtovanju in izvajanju vzgojnega dela, Se z njim sprotno, Vsebinsko in metodično pripravlja na delo, Pripravlja didaktične pripomočke, Sodeluje z vzgojiteljem pri delu s starši, Sodeluje z vzgojiteljem pri organizaciji življenja in dela v vrtcu, Sodeluje z vzgojiteljem pri analizi stanja v oddelku, Sodeluje pri pripravi letnega delovnega načrta oddelka in njegovi evalvaciji, Sodeluje pri spremljanju razvoja in napredka otrok, Spodbijanju razvoja njihovih posebnosti, NEGOVANJU, RADOVEDNOSTI, Samostojnosti ipd. (Pri zapisovanju opažanj), Sprejema otroke pri prihodu in jih ob odhodu izroča staršem itd. Ter druge naloge po navodilih ravnateljice.

Naša razvojna ekipa se širi, saj podpiramo vse več novih funkcionalnosti, procesov z veliko medijskih vsebin in izboljšav produkta. Iščemo Full Stack Developerja, ki se suvereno giblje po celotnem stacku: od sheme baze in API-ja do uporabniškega vmesnika, s katerim stranka dejansko dela. Funkcionalnosti boš samostojno peljal/a od ideje do produkcije. Zasnoval/a boš podatkovni model, nad njim zgradil/a čist GraphQL API in vse skupaj povezal/a v hiter, odziven vmesnik v Reactu in Next.js. Vloga je praktična, usmerjena v produkt in ti od prvega dne daje veliko odgovornosti. Kaj boš delal/a: – prevzel/a odgovornost za funkcionalnosti od začetka do konca: od PostgreSQL sheme prek premišljenega GraphQL API-ja do dodelanega React/Next.js vmesnika, – pisal/a GraphQL queryje in mutacije, ki ostanejo učinkoviti in se neopazno ne sprevržejo v stotine klicev v bazo, – prenašal/a dizajne v kakovostne, odzivne UI komponente, – povezoval/a zunanje storitve: plačila, e-commerce platforme, e-pošto, oblačno shrambo, – že privzeto razmišljal/a o performansah in pravilnosti delovanja ter sledil/a obstoječim vzorcem, namesto da bi jih izumljal/a na novo, – sproti izboljševal/a strukturo in vzdrževanost kode na frontendu in backendu. Potek izbirnega postopka: Uvodni pogovor z Ano (Talent Partner) Kratka tehnična naloga Tehnični pogovor z Nejcem (Lead Software Developer) in Urbanom (CEO in soustanovitelj) – Vsaj 2 leti izkušenj z razvojem na frontendu in backendu, – obvezne izkušnje z Reactom, Next.js in GraphQL, – solidne backend izkušnje z Node.js in TypeScriptom, – dobro znanje SQL in PostgreSQL: razumeš, kako baza izvaja poizvedbe, in skrbiš, da ostanejo hitre, brez skrivanja za ORM-jem, – dobro znanje HTML, CSS, JavaScripta in Gita. – izkušnje z razvojem spletnih aplikacij ali dashboardov. – sposobnost samostojnega dela in izvedbe v dogovorjenih rokih. – dobro se znajdeš v hitrem, startupovskem okolju. Prednost bodo imeli kandidati z: – izkušnjami z razvojem SaaS dashboard vmesnikov, – poznavanjem GraphQL-a onkraj osnov, – izkušnjami s samostojnim vodenjem več funkcionalnosti ali projektov od začetka do konca, – zanimanjem za AI funkcionalnosti, kot so asistenti na osnovi LLM-jev ter semantično iskanje in embeddingi. - Nagrado za skupen uspeh: Poleg rednega plačila nudimo letni bonus, vezan na uspešnost podjetja. - Konkurenčno plačilo - Vrhunski AI Toolset: Vsakemu razvijalcu zagotovimo naročnino na Claude Code in ostala napredna orodja za maksimalno produktivnost. - Modern Tech Stack: Delo na najnovejših verzijah Next.js, React Native in GraphQL. Pozabi na "legacy" kodo, pri nas gradimo na svežih temeljih. - Kulturo globokega dela (Deep Work): minimalno število sestankov in klicev. Verjamemo v mir za kodiranje in asinhrono komunikacijo. - Popolno fleksibilnost: Delaj od koderkoli (Full Remote) ali pa se nam pridruži v naši ljubljanski pisarni. - Neposreden vpliv: majhna ekipa pomeni, da tvoja koda in tvoje ideje dejansko oblikujejo produkt, ki ga uporabljajo blagovne znamke po celem svetu. - Osebno rast: mentorstvo s strani izkušenih inženirjev in jasno pot do seniornih ali full-stack pozicij. Ana Kloar [email protected]

V naši veliki soseski imamo radi svoje sosede in njihove želje. Postani del naše ekipe, naš prijatelj, zaupnik, sosed. Priložnost za rast: S svojo prijaznostjo in strokovnostjo boš soustvarjal odlično nakupovalno izkušnjo in prispeval k uspehu trgovine. Karierni razvoj: Mercator ponuja priložnosti za napredovanje, učenje in pridobivanje novih veščin. S podporo mentorjev in izobraževanji lahko razvijaš svojo kariero. Delo v dinamičnem okolju: Če te veseli razgibano delo in stik z ljudmi, boš pri nas zagotovo užival. Tvoje ideje štejejo: Cenimo ustvarjalnost in inovativnost – tvoj prispevek lahko pomaga izboljšati procese podjetja. Tvoje delo bo zajemalo: prodajo blaga, prodajo medicinskih pripomočkov in dovoljenih zdravil, svetovanje kupcem o prodajnih artiklih in možnostih plačila, opravljanje blagajniškega poslovanja in vodenje blagajniške dokumentacije, zlaganje in sortiranje blaga ter pripravljanje blaga in prodajnega prostora za prodajo, vodenje predpisanih evidenc in zahtevane dokumentacije, označevanje blaga z maloprodajnimi cenami in predpisano dokumentacijo, spremljanje stanja zalog, evidenco kritičnih rokov, opravljanje količinskih in kakovostnih prevzemov blaga, zagotavljanje prijazne in strokovne storitve. Pogoj za sklenitev pogodbe o zaposlitvi je tudi lastnoročno podpisana izjava kandidata o nekaznovanosti, ki jo je potrebno dostaviti skupaj z dokumentacijo za zaposlitev. Pogodbo o zaposlitvi bomo sklenili za nedoločen čas, s 3 - mesečnim poskusnim delom. Prijave na prosto delovno mesto z življenjepisom in dokazili o izpolnjevanju pogojev sprejemamo preko spodnjega obrazca. Prijave pričakujemo do 25.10.2026. Obravnavali jih bomo z najvišjo stopnjo diskretnosti. Pridruži se nam in postani del ekipe, kjer vsak posameznik šteje! Zakaj izbrati Mercator? Zato, ker: Je NAJVEČJI in nudi raznolike karierne priložnosti na vsakem koraku. Je NAJBOLJŠI, ker se učimo od najbolj inovativnih in predanih strokovnjakov naše industrije. Je PRILOŽNOST za raziskovanje, uporabo in razvoj prednosti in talentov posameznika. Je ODGOVOREN za skupno doseganje in deljenje ciljev.

Si želite dolgoročno zaposlitve v dinamičnem in hitro rastočem podjetju? Pridružite se družbi Kobal Transporti, družbi, ki je specializirana za transport po Sloveniji, mednarodni transport in ADR prevoze. Program voznikov kombija za SPAR ON-LINE sestavlja mlada in ambiciozna ekipa, ki skrbi za razvoj in nadgradnjo kvalitete naših storitev. Z izborom sposobnih kadrov smo uspeli ustvariti organizacijsko kulturo, ki si prizadeva ustvariti medsebojno zaupanje in sodelovanje. dostava SPAR blaga, stik s strankami, priprava vozila za vožnjo, vožnja in skrb za vozilo. takojšnja zaposlitev z možnostjo dolgoročnega sodelovanja, dinamično in razgibano delo, uvajanje in odlično podporo vodje programa, delo v povezanem kolektivu, urejene delovne pogoje ter urnik, konkurenčno plačilo, možnost izobraževanja in osebnega razvoja.

Imaš rad_a šport, delo z otroki in ti ni problem ustvarjati malo dobre energije? Iščejo študenta_ko za vodenje športnih vadb za otroke, kjer je povdarek predvsem na učenju osnov tenisa ter zabavnih igrah z loparjem in žogicami. Tvoje delo bo učenje osnovnih udarcev in pravilne uporabe loparja, priprava različnih športnih iger ter vaja za razvoj koordinacije, gibljivosti in drugih motoričnih sposobnosti. Vadbe potekajo predvsem skozi igro in zabavo, zato iščejo nekoga, ki zna otroke spodbuditi h gibanju, jih motivirati in poskrbeti, da se ob športu tudi dobro zabavajo. Če si komunikativen_a, pozitiven_a in ti je delo z otroki blizu je to super priložnost za aktivno študentko delo in pridobivanje izkušenj pri delu z otroki. vaditelj igre z loparji veselje do dela z otroki komunikatibvnost nasmejanost energičnost samostojnost