Zaposlitev "dosta ljubljana"

The Solution Enablement pillar is seeking an experienced Software Engineering Manager to lead a team of eight engineers dedicated to Planet's Area Monitoring Service (AMS) and Land Parcel Identification Systems (LPIS) portfolios. Both areas are rooted in Planet's Area Monitoring Service (AMS) for the EU's Common Agricultural Policy (CAP) — a flagship Planet solution where satellite imagery and geospatial data help national paying agencies verify agricultural compliance at scale. In this role, you will provide strategic leadership to ensure the successful execution of both focus areas, while fostering professional development within your team. You will partner with Technical Leads and cross-functional teams to drive operational excellence, manage dependencies, and ensure strategic alignment across government engagements. Ideal candidates are strategic leaders who can enable a team to build scalable, reusable components while navigating complex, multi-stakeholder delivery environments. This is a full-time, hybrid role which will require you to work from our Ljubljana office 3 days per week. - Lead a team of eight software engineers spanning two focus areas, providing unified leadership while enabling each area to deliver on its distinct commitments. - Own the overall planning, execution, and success of multi-stakeholder delivery engagements across government contracts and pilots. - Partner with Technical Leads to ensure sound technical direction, effective sprint execution, and well-maintained Objectives and Key Results (OKR) roadmaps by reviewing for bandwidth and priority alignment rather than driving technical decisions directly. - Represent the team in cross-functional interactions by vetting product requirements with Product Managers, aligning priorities across the organisation, managing dependencies with other engineering leads and the Global Professional Services and Sales (GPSS) team, and supporting sales discussions where domain expertise adds value. - Develop team members through regular performance feedback, mentoring, and coaching, fostering an environment where engineers grow in both technical depth and professional impact. - Coordinate resource allocation and manages shifting priorities across contracts and focus areas, enabling the team to surge toward high-priority work without requiring organisational restructuring. - Drive operational excellence across the team's services and deliverables by establishing clear accountability, monitoring delivery health, and improving how the team works. What You Bring: - 4+ years of industry experience in software engineering, and 2+ years of experience managing software engineering teams. - Success leading teams of 6+ engineers, ideally across multiple workstreams or product areas. - Experience managing delivery in a customer-facing or professional-services context, including navigating competing stakeholder priorities and contractual commitments. - Experience partnering with Technical Leads, empowering them to own technical direction while maintaining strategic oversight and priority alignment. - Ability to communicate technical and strategic topics in English, written and oral, including representing engineering in cross-functional and customer-facing settings. - Experience working in cross-functional teams that put customer requirements first. - Track record of developing engineers at various career stages - from junior to senior - through coaching, feedback, and growth-oriented management. - Ability to be adaptable and open to changes and challenges in a dynamic, evolving organisation. What Makes You Stand Out: - Experience with geospatial technologies, remote sensing, or earth observation. - Familiarity with the EU Common Agricultural Policy (CAP), agricultural monitoring, or land parcel management systems. - Experience leading teams through organisational change, including evolving team structures and management models. - Experience with Agile methodologies (e.g., Scrum, Kanban) and facilitating delivery processes across multiple workstreams. - Experience with Continuous Integration and Continuous Delivery (CI/CD) tools and practices (e.g., GitLab CI/CD, Docker). - Background in managing forward-deployed or solutions-oriented engineering teams that work directly with government or institutional customers. - Company-wide days off - Employee Wellness Program - Home Office Reimbursement - Monthly Phone and Internet Reimbursement - Tuition Reimbursement and access to LinkedIn Learning - Equity - Volunteering Paid Time Off Please submit your application via https://job-boards.greenhouse.io/planetlabs/jobs/7988605

Objavljeno pred: 1 mesec

Opravljanje vseh del v zvezi s sklepanjem in s prenehanjem delovnega razmerja, Priprava različnih statističnih poročil in analiz s kadrovskega področja za interne potrebe in zunanje institucije, Priprava posamičnih pravnih aktov iz delovno pravnega področja, Priprava predlogov in izvajanje nalog iz področja planiranja in upravljanja s kadri, Priprava pogodb o zaposlitvi, Ostala dela po navodilu vodje. Pogoji za zasedbo delovnega mesta: specialistično izobraževanje po visokošolski strokovni izobrazbi (prejšnje), visokošolsko univerzitetno izobraževanje (prejšnje), magistrsko izobraževanje (2. bolonjska stopnja), smer: družboslovna, vsaj 6 let delovnih izkušenj na primerljivih delovnih mestih. Izhodiščni plačni razred delovnega mesta je 26. Prijavi predložite dokazilo o izpolnjevanju pogojev za zaposlitev.

- Izvajanje procesa zdravstvene nege pacientov v intenzivni negi in sodelovanje v procesu zdravljenja v okviru zdravstvenega tima - Izvajanje manj zahtevnih in sodelovanje pri izvajanju zahtevnejših diagnostično-Terapevtskih posegov in postopkov - Priprava in spremljanje pacienta na diagnostično terapevtske posege in postopke - Dajanje zdravstveno vzgojnih nasvetov pacientom in svojcem, Mentorstvo dijakom, PRIPRAVNIKOM, Novozaposlenim sodelavcem - Druge naloge v okviru poklicnih kompetenc - Zdravstveni tehnik, Tehnik zdravstvene nege, Srednja medicinska sestra / Srednji zdravstvenik. Strokovni izpit in vpis v Register izvajalcev v dejavnosti zdravstvene in babiške nege. Stopnja znanja slovenskega jezika: raven B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

- Izvajanje procesa zdravstvene nege pacientov v intenzivni negi in sodelovanje v procesu zdravljenja v okviru zdravstvenega tima - Izvajanje manj zahtevnih in sodelovanje pri izvajanju zahtevnejših diagnostično-Terapevtskih posegov in postopkov - Priprava in spremljanje pacienta na diagnostično terapevtske posege in postopke - Dajanje zdravstveno vzgojnih nasvetov pacientom in svojcem, Mentorstvo dijakom, PRIPRAVNIKOM, Novozaposlenim sodelavcem - Druge naloge v okviru poklicnih kompetenc - Zdravstveni tehnik, - Tehnik zdravstvene nege, - Srednja medicinska sestra / Srednji zdravstvenik, - Strokovni izpit in vpis v Register izvajalcev v dejavnosti zdravstvene in babiške nege, - Stopnja znanja slovenskega jezika: raven B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Izvajanje praktičnega usposabljanja kandidatov za voznike motornih vozil po predpisanem programu. Odgovornost za zakonito vodenje predpisanih evidenc in druge dokumentacije v delovnem procesu. Organiziranje lastnega dela in sodelovanje s sodelavci pri pripravi načrta dela organizacijske enote. Komunikacija z vsemi potrebnimi deležniki v delovnem procesu. Odgovornost za zagotavljanje brezhibnosti tehnične in druge opreme, Potrebne v delovnem procesu. Poročanje o izvrševanju opravil in nalog. Opravljanje drugih del in nalog s področja dela organizacijske enote po navodilu vodje. Iščemo osebo, ki bo z veliko mero skrbnosti in potrpežljivosti delila neprecenljivo vozniško znanje in dragocene izkušnje kandidatom na poti do vozniškega izpita, v središče poučevanja pa postavljala njegove potrebe in želje. Osebo, ki je komunikativna in ima dober čut za ljudi, blizu pa ji je delo na področju prometne varnosti. POGOJI: Srednješolska izobrazba tehnične smeri. Dovoljenje za učitelja vožnje B kategorije, veljavno vozniško dovoljenje B kategorije. Z izbranim kandidatom bomo sklenili delovno razmerje za nedoločen čas s polnim delovnim časom in šestmesečnim poskusnim delom. Prijave z dokazili o izpolnjevanju pogojev sprejemamo do 24. 7. 2026.

Delo poteka v rovtah za polovični delovni čas (20 UR/TEDEN, Neenakomerna razporeditev delovnega časa). Zaposlimo zanesljivo, Vestno in odgovorno osebo. Osebni asistent nudi pomoč uporabnici (INVALIDU) Pri vseh opravilih, Ki jih uporabnica sama ne zmore opraviti zaradi invalidnosti, Jih pa potrebuje na dnevni ravni (Pomoč pri osebni negi, Gospodinjskih in drugih dnevnih opravilih, Spremstvo ter pomoč pri komunikaciji). Delo poteka dvoizmensko (Dopoldanske in popoldanske izmene), Vikendi in prazniki po dogovoru, VSAJ 1 Vikend v mesecu prost. Mesečno plačilo poleg osnovne plače (755, 76€ BRUTO) Obsega še povračilo potnih stroškov, Povračilo malice ter dodatke za delo ob manj ugodnih izmenah (Dodatek na popoldansko delo, Delo ob nedeljah in ob praznikih). Zaželene so izkušnje z nego in oskrbo. PROSIMO, Da pri prijavi navedete številko oglasa. / Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Javna agencija za zdravila in medicinske pripomočke deluje od 2007, ko sta se Agencija RS za zdravila in medicinske pripomočke ter Zavod za farmacijo in za preizkušanje zdravil, preoblikovali v novo pravno osebo. Naše glavno poslanstvo je skrb za zdravstveno dobrobit ljudi in živali na področju zdravil, medicinskih pripomočkov, krvi, tkiv in celic ter kot predlagatelj politik in koordinator stroke sooblikovanje družbenega okolja. Zaposlujemo že preko 160 sodelavcev. V svojo ekipo vabimo natančnega in odgovornega strokovnjaka za finance, ki želi aktivno sodelovati pri upravljanju pomembnih finančnih procesov in prispevati k učinkoviti porabi javnih sredstev. samostojno vodenje računovodstva v skladu z Zakonom o računovodstvu, Zakonom o javnih financah, Slovenskimi računovodskimi standardi in drugimi zakonskimi podlagami; sodelovanje pri postopkih izterjave in vračil; upravljanje evidence prejetih in izdanih računov; izdajanje računov, knjiženje računov in vodenje poslovnih knjig: temeljnih in pomožnih knjig; priprava finančnega načrta Agencije, letnih ter drugih poročil s finančno-računovodskega področja za zunanje in notranje uporabnike; opravljanje del in nalog s področja davčne in druge finančno-računovodskih zakonodaje ter poročanje zunanjim institucijam; priprava računovodskih izkazov in računovodskega poročila ter poročanje zunanjim institucijam; kontrola in usklajevanje stanj v evidencah osnovnih sredstev; priprava in obračun drugih izplačil fizičnim osebam v skladu z zakonodajo (avtorske in podjemne pogodbe, pogodbe o začasnem delu upokojencev in sejnine); izdelava analiz in drugih podlag za sprejemanje finančnih odločitev Agencije inpomoč pri obračunu plač in drugih prejemkov zaposlenim v skladu z zakonodajo. stabilno delovno okolje; možnost strokovnega razvojafleksibilen delovni čas; možnost dela od doma; skrb za zdrav življenjski slog; mentorstvo invključevanje v zanimive projekte.

Opravljanje strokovne obdelave knjižničnega gradiva, Ki vključuje klasifikacijo, KATALOGIZACIJO, Izdelavo evidenc in statistik, Izposojo knjižničnega gradiva, Podporo odprti znanosti z delom v repozitoriju ul, Sodelovanje pri razvoju in izvajanju e storitev za uporabnike, Hranjenje in izločanje knjižničnega gradiva, Informacijsko svetovalno delo z uporabniki, Opravljanje nalog, Ki vsebinsko sodijo v širše strokovno področje delovnega mesta po nalogu nadrejenega. Funkcionalna znanja in ostale zahteve: - aktivno znanje dveh tujih jezikov (obvezno angleški jezik) - dobro znanje slovenskega jezika - znanja za uporabo računalniških programov (napredno znanje MS Office aplikacij, moduli v sistemu COBISS, spletno komuniciranje) - bibliotekarski strokovni izpit - dovoljenja za vzajemno katalogizacijo COBISS (A, B2) - usposobljenost za delo v programu COBISS3 (moduli: Izposoja, Zaloga gradiva, Izpisi) - poznavanje predpisov področja - komunikativnost, natančnost, profesionalnost, pripravljenost na timsko delo, organizacijske sposobnosti. Zaželena znanja in izkušnje: - dovoljenja za vzajemno katalogizacijo COBISS - B1, C - delovne izkušnje v visokošolskih knjižnicah.

Bi želeli postati del naše kadrovske ekipe? Če vas pritegne spodnji opis, se do 14. 6. 2026 prijavite na prosto delovno mesto Strokovnjak za kadrovske zadeve (vsi spoli) v našem Centru za podporo trgovinam ali kot tudi rečemo, v naši centrali v Ljubljani. Dokončana vsaj V. stopnja izobrazbe družboslovne, ekonomske oz. podobne smeri; Imate vsaj 2 leti delovnih izkušenj na enakem ali podobnem delovnem področju. Znanje s področja delovnega prava in znanje s področja obračuna plač; Aktivno znanje angleškega jezika; Ste odgovorni in pri delu ravnate skrbno z zaupnimi informacijami; Dobro poznate delo z računalnikom (MS Office, Google workspace); Ste samostojni, zavzeti ter zelo natančni pri delu; Imate željo po skupinskem delu; Posedujete odlične komunikacijske in organizacijske sposobnosti. Zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečno poskusno dobo; Zaposlitev za polni delovni čas; Delo v stabilnem mednarodnem podjetju; Uvajanje in podporo na delovnem mestu ter možnosti nadaljnjega strokovnega usposabljanja; Fleksibilen delovnik z občasno možnostjo dela od doma; Delo v urejenih pisarnah v Ljubljani z zagotovljenim parkirnim mestom; In druge ugodnosti. Smo vas navdušili? Potem vas vabimo k prijavi preko zaposlitvenega portala. Prijavi priložite življenjepis v slovenskem in angleškem jeziku, dokazilo o izobrazbi ter druga dokazila, na podlagi katerih si bomo lahko ustvarili prvi vtis o vaših kompetencah in ustreznosti za razpisano delovno mesto. Izbrani kandidati bodo povabljeni na razgovor.

Prevzem in izdaja blaga, Pakiranje in odprema, Razporejanje blaga na skladiščne regale, Skrb za urejenost skladišča, Delo s skenerjem, Vožnja viličarja

Objavljeno pred: 2 dni

- Opravljanje študijskih obveznosti; - Izvajanje podiplomskega raziskovalnega dela in usposabljanja v okviru raziskovalnega programa pod vodstvom mentorja; - Študij domače in tuje strokovne literature; Pomoč mentorju pri pripravi člankov in predstavitvah raziskovalnega dela; - Glede na vir financiranja opravlja dela in naloge na projektih; - Druga dela po navodilih nadrejenega.

Objavljeno pred: 4 dni

- Izvajanje procesa zdravstvene nege pacientov v intenzivni negi in sodelovanje v procesu zdravljenja v okviru zdravstvenega tima - Izvajanje manj zahtevnih in sodelovanje pri izvajanju zahtevnejših diagnostičnoterapevtskih posegov in postopkov - Priprava in spremljanje pacienta na diagnostično terapevtske posege in postopke - Dajanje zdravstveno vzgojnih nasvetov pacientom in svojcem, Mentorstvo dijakom, PRIPRAVNIKOM, Novozaposlenim sodelavcem - Druge naloge v okviru poklicnih kompetenc Zahtevana poklicna/strokovna izobrazba: - Zdravstveni tehnik, - Tehnik zdravstvene nege, - Srednja medicinska sestra / Srednji zdravstvenik. Zahtevana kvalifikacija: - Strokovni izpit in vpis v Register izvajalcev v dejavnosti zdravstvene in babiške nege, Stopnja znanja slovenskega jezika raven B1 Skupnega evropskega jezikovnega okvira. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

- Izvajanje procesa zdravstvene nege pacientov v intenzivni negi in sodelovanje v procesu zdravljenja v okviru zdravstvenega tima, - Izvajanje manj zahtevnih in sodelovanje pri izvajanju zahtevnejših diagnostično-Terapevtskih posegov in postopkov, - Priprava in spremljanje pacienta na diagnostično terapevtske posege in postopke, - Dajanje zdravstveno vzgojnih nasvetov pacientom in svojcem, Mentorstvo dijakom, PRIPRAVNIKOM, Novozaposlenim sodelavcem, - Druge naloge v okviru poklicnih kompetenc Zahtevana raven izobrazbe: - srednje tehniško in drugo strokovno izobraževanje/srednja strokovna izobrazba Zahtevana poklicna/strokovna izobrazba: - Zdravstveni tehnik, - Tehnik zdravstvene nege, - Srednja medicinska sestra / Srednji zdravstvenik. Zahtevana kvalifikacija: - Strokovni izpit in vpis v Register izvajalcev v dejavnosti zdravstvene in babiške nege, Stopnja znanja slovenskega jezika: - raven B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira.

Vožnja in skrb za tovorno vozilo, NAKLAD, Razklad v in iz tovornega vozila, Prevoz in dostava blaga,… Pogoji: vozniško dovoljenje C/E kategorije, Koda 95, digitalna kartica voznika, vestnost, točnost. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 3 tedne