Zaposlitev "družbena omrežja"

Za delo v Službi za elektro vzdrževanje v okviru Sektorja za proizvodnjo in vzdrževanje k soustvarjanju kakovosti bivanja vabimo sodelavca za delovno mesto Samostojni elektro vzdrževalec (m/ž) (dve delovni mesti) Od vas pričakujemo, da imate:5. raven izobrazbe elektro smeri; dobra usposobljenost za delo z urejevalniki besedil, preglednicami, medmrežjem, elektronsko pošto; dobro znanje s področja elektro tehnike (poznavanje el. naprav, el. elementov in njihove uporabe), poznavanje in pravilna uporaba el. inštrumentov, vozniški izpit B kategorije*; natančnost in zanesljivost, splošno telesno pripravljenost, sposobnost za delo na višini in za razlikovanje barv.* Izpit je potrebno opraviti v roku enega leta od sklenitve pogodbe o zaposlitviDelovne naloge so vezane predvsem na opravljanje elektro vzdrževalnih del na strojih, napravah, instalacijah, objektih in drugi infrastrukturi: kontroliranje stanja elektro naprav, izvajanje remontnih vzdrževalnih del na el. napravah (el. motorjih, el. razdelilnikih, razsvetljavi, el. krmilnih sklopih,…). Izvajanje različnih kontrolnih el. meritev na el. napravah in el. tokokrogih. Sodelovanje pri odpravi napak z vzdrževalnim osebjem službe el. vzdrževanja ter z ostalimi vzdrževalnimi službami. Urejanje el. prostorov ter ostale el. opreme. Urejanje el. projektov, tehnične dokumentacije in izdelava poročil. Delo se izvaja v dopoldanskem delovnem času od ponedeljka do petka, v urejenem delovnem okolju v Ljubljani na Verovškovi ulici 62 in na drugih lokacijah družbe na področju Ljubljane. Pogodbo o zaposlitvi bomo sklenili za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim delom.

Objavljeno pred: 3 tedne

V družbi OTP Skladi, Upravljanje z investicijskimi skladi, d.o.o., vabimo v svojo ekipo strokovnega sodelavca oziroma strokovno sodelavko za delo v službi za odnose z vlagatelji. Če ste komunikativni, organizirani in natančni ter si želite pridobivati znanje in izkušnje na področju investicijskih skladov, vas vabimo, da se prijavite. Kaj pričakujemo: dokončano vsaj VI. stopnja izobrazbe ekonomske ali druge ustrezne smerizaželeno je vsaj 1-3 leta delovnih izkušenjdobro računalniško pismenost in poznavanje orodij Microsoft 365 (Excel)aktivno (pisno in govorno) znanje angleškega jezikapridobljena licenca na področju trženja investicijskih skladov predstavlja prednostsamoiniciativnost, komunikativnost, kreativnost, iznajdljivost, organiziranost Nudimo vam: urejeno delovno razmerje v prijetnem in sproščenem kolektivudinamično in kreativno delovno okolje v mednarodni družbiredno usposabljanje za potrebe delovnega mestamožnost strokovnega izpopolnjevanja, napredovanja in sodelovanja pri novih projektihstimulativno nagrajevanjevplačila v prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanjebrezplačna kava, čaj ter prigrizki

Na Karieri, enem izmed vodilnih kadrovskih podjetji v Sloveniji, zaposlimo novega sodelavca na delovno mesto Vodja kakovosti dnevnega čiščenja. priprava planov čiščenjakoordinacija aktivnosti med naročnikom in izvajalcemskrb za strankeposlovna komunikacija s strankamiadministrativna delaopravljanje drugih del po navodilu direktorja, družbe oziroma nadrejenega delavcauvajanje in usposabljanje delavcevorganiziranje in vodenje dnevnega čiščenjaoskrba objektov s čistili, čistilnimi pripomočki, strojno opremo in zaščitnimi sredstvinadzor kakovosti čiščenja takojšnjo zaposlitev za nedoločen čas s 6 mesečno poskusno dobodvoizmensko deloredno plačilo in možnost napredovanjastimulativno delovno okolje prijeten, strokovno usposobljen kolektiv sodelavcevskrb za varnost in zdravje na delovnem mestuzagotovljeno brezplačno parkirno mesto

Podjetje SIJ Acroni je največja družba jeklarske divizije Skupine SIJ – Slovenske industrije jekla. Odlikuje nas visoka kakovost izdelanih jekel, vrhunsko znanje naših zaposlenih, ki se prenaša iz generacije v generacijo, lasten razvoj, ki sledi potrebam trga, ter v prihodnost usmerjena proizvodnja visoko kakovostnih več vrednih ploščatih izdelkov iz jekla. Skupina … V. stopnja izobrazbe elektro smeri; delo v dopoldanski izmeni od ponedeljka do petka; znanje angleškega jezika; osnovno računalniško znanje; timska usmerjenost, samoiniciativnost, vztrajnost, natančnost. delo v stabilnem podjetju in urejenih pogojih dela; zagotovljen topel obrok v podjetju in izplačilo razlike med ceno organizirane prehrane in najvišjim neobdavčenim nadomestilom; kritje stroška zavarovanja, ki omogoča hiter dostop do specialistov; plačevanje premije za prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje (po izpolnjenih kriterijih, ki so določeni po internih pravilnikih posamezne družbe); izplačilo jubilejnih nagrad; ugodnosti v okviru certifikata Družini prijazno podjetje; vlaganje v znanje zaposlenih in širjenje njihovih strokovnih kompetenc; možnost včlanitve v Športno društvo SIJ; za zaposlene in njihove družinske člane vsako leto organiziramo druženje na SIJevem dnevu; zaposleni v Skupini SIJ so za svoje delo in dosežke nagrajeni s posebnimi priznanji in nagradami. Z izbranim kandidatom/kandidatko bomo sklenili delovno razmerje za nedoločen čas s 6 mesečno poskusno dobo. Zainteresirani se prijavite s klikom Prijavi se zdaj. Vaše prijave pričakujemo do vključno 22.09.2026

Podjetje SIJ Acroni je največja družba jeklarske divizije Skupine SIJ – Slovenske industrije jekla. Odlikuje nas visoka kakovost izdelanih jekel, vrhunsko znanje naših zaposlenih, ki se prenaša iz generacije v generacijo, lasten razvoj, ki sledi potrebam trga, ter v prihodnost usmerjena proizvodnja visoko kakovostnih več vrednih ploščatih izdelkov iz jekla. Skupina … VI. stopnja izobrazbe elektrotehnične smeri; 3 leta delovnih izkušenj; proaktivno znanje angleščine; napredna računalniška znanja; pripravljenost na delo doma in vpoklice; timska usmerjenost, samoiniciativnost, vztrajnost, natančnost, odgovornost, odločnost. delo v stabilnem podjetju in urejenih pogojih dela; zagotovljen topel obrok v podjetju in izplačilo razlike med ceno organizirane prehrane in najvišjim neobdavčenim nadomestilom; kritje stroška zavarovanja, ki omogoča hiter dostop do specialistov; plačevanje premije za prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje (po izpolnjenih kriterijih, ki so določeni po internih pravilnikih posamezne družbe); izplačilo jubilejnih nagrad; ugodnosti v okviru certifikata Družini prijazno podjetje; vlaganje v znanje zaposlenih in širjenje njihovih strokovnih kompetenc; možnost včlanitve v Športno društvo SIJ; za zaposlene in njihove družinske člane vsako leto organiziramo druženje na SIJevem dnevu; zaposleni v Skupini SIJ so za svoje delo in dosežke nagrajeni s posebnimi priznanji in nagradami. Z izbranim kandidatom/kandidatko bomo sklenili delovno razmerje za nedoločen čas s 6 mesečno poskusno dobo. Zainteresirani se prijavite s klikom Prijavi se zdaj. Vaše prijave pričakujemo do vključno 22.09.2026.

Družba Goričane se želi razviti v prepoznanega evropskega specialista za proizvodnjo nemasovnih brezlesnih nizkogramskih papirjev. Deluje v visoko specializiranem segmentu izredno kakovostnih, nemasovnih in nizkogramskih papirjev. Visoka raven storitve, prilagodljivost potrebam kupcev in učinkovita organizacija poslovanja omogočajo družbi nenehno rast. preventivno in kurativno vzdrževanje strojev in napravizdelovanje in nadzorovanje krmilno regulacijskih sistemovkontrola strojev in naprav ter poročanje o stanjuuporabljanje in izdelovanje tehnične dokumentacije zaposlitev za določen čas 3 mesecev z možnostjo podaljšanja v nedoločen časredno plačilo, mesečna stimulacija, božičnicaurejene odnose in delovno okoljevključitev v kolektivno dodatno pokojninsko zavarovanjevključitev v kolektivno zdravstveno zavarovanje »Prva Zdravje Specialisti«nezgodno zavarovanje

Če se prepoznate v zgornjem opisu in ste pripravljeni narediti naslednji korak v svoji karieri, vas vabimo, da se nam pridružite. Skupaj bomo ustvarjali vrhunske bančne izkušnje. Zahtevana izobrazba in znanja: stopnja izobrazbe: 5, ekonomska ali druge smeridelovne izkušnje: brez izkušenjpasivno znanje tujega jezikadigitalna pismenost ter samostojna uporaba standardnih in specializiranih digitalnih orodij pri delu Nudimo vam: delo v podjetju, ki je skrben mentor – odgovornost ne le do strank, ampak tudi do sodelavcev, družbe, okolja in samega sebemožnost strokovnega in osebnega razvoja ter pridobivanja novih znanj v okviru Izobraževalnega centra in NLB Skupinemožnost dela v članicah NLB Skupinemožnost športnega udejstvovanja v internem športnem društvumnogo ugodnosti v okviru certifikata Družini prijazno podjetjedelo v okolju, ki se že ponaša s certifikatom Top Employerdelo v organizaciji, podpisnici načel OZN za odgovorno bančništvo, ki se zavezuje k oblikovanju trajnostne prihodnosti za partnerje, sodelavce in lokalno okoljeLokacija dela: LjubljanaZaposlitev: Delovno razmerje se sklene na delovnem mestu Bančni svetovalec za nedoločen čas s 3-mesečnim poskusnim delom. Vaše prijave pričakujemo do 25. avgusta 2026.Prijava naj vsebuje: življenjepismotivacijsko pismo je zaželenoO bankiNLB d.d. je članica NLB Skupine, edine mednarodne univerzalne bančne skupine v Sloveniji z izključnim strateškim interesom v Jugovzhodni Evropi (JVE). Poleg matične NLB, skupino sestavljajo še hčerinske banke v JVE in več družb za pomožne storitve (upravljanje premoženja, upravljanje nepremičnin itd.).A NLB Skupina ni zgolj finančna skupina in kot institucijo sistemskega pomena nas ne zanimajo le strogo poslovne teme. Poleg uspešnega poslovanja in dobrih finančnih rezultatov, ki pripomorejo h gospodarskemu razvoju regije, kjer poslujemo, želimo prispevati tudi k boljši kakovosti življenja. NLB Skupina smo namreč ljudje, ki poznamo in razumemo panogo, v kateri delamo, razvijamo inovativne, strankam prilagojene produkte in storitve ter smo povezani z okoljem in regijo, v kateri živimo. Za nas namreč ni le točka na zemljevidu. Tu je naš dom. Zavedamo se, da so za naš uspeh ključni zaposleni, zato intenzivno vlagamo v njihovo znanje in dobrobit. Verjamemo, da je zadovoljen in učinkovit tisti zaposleni, ki zna po eni strani uskladiti zasebno in poslovno življenje, po drugi strani pa ve, da je njegov potencial prepoznan in cenjen. In prav temu posvečamo posebno pozornost – spodbujanju, usmerjanju in razvoju zaposlenih ter zagotavljanju podpore na njihovi poslovni poti. Sodelavcem ponujamo delo v profesionalnem okolju, priložnost za strokovni in osebni razvoj. Naša prizadevanja za njihovo dobrobit pa potrjujeta tudi certifikata Družini prijazno podjetje in Top Employer.

Poznavanje zakonodaje, Predpisov in standardov rs in EU s področja visokega šolstva in znanosti. Skrb za zakonitost. Nadzoruje delovanje finančno računovodske službe. VODENJE, Organiziranje dela v frs. Priprava planskih podatkov in analiz, Letnih načrtov, POROČIL. Spremljanje realizacije finančnega načrta in odmikov. Računovodska kontrola knjigovodskih listin in kontiranje poslovnih dogodkov. Knjiženje poslovnih dogodkov v glavno knjigo. Spremljanje davčne politike in izdajanje navodila za obračun davkov in prispevkov. Priprava dokumentov in ustreznih dokazil, Knjiženih stroškov projektov za potrebe poročanja in revidiranja posameznih izvedenih projektov. Izdelovanje finančnih obračunov. Priprava računovodskega poročila in obrazce zaključnega računa. Sodeluje pri pripravi in izdelavi finančnega načrta fakultete, Spremlja realizacijo finančnega načrta, Spremlja odmike in obvešča nadrejene o njih. Kontira oz. Potrdi kontiranje poslovnih dogodkov v glavno knjigo. Opravi obračun davka na dodano vrednost. Pregled kontov glavne knjige, Pregled stroškovnih mest, Kontrola in izpis bruto bilance, Kontrola in knjiženje denarnega toka prilivov ministrstev, UM, Stroškov plač, Stroškov povezanih z računi za knjige in stroškovnimi računi, Kontrola trr in usklajevanje iop obrazcev z mf. Mesečno poročilo bst ter trimesečno poročilo terjatev in obveznosti za um, Druga poročila. Priprava in knjiženje temeljnic za prilive raziskovalne dejavnosti (PROJEKTI, PROGRAMI). Za objavljeno prosto delovno mesto mora kandidat/kandidatka poleg zakonsko predpisanih pogojev, izpolnjevati še naslednje pogoje: Zahtevana stopnja izobrazbe: VII/2. tarifna skupina Klasius srv: Sedma raven: Visokošolsko izobraževanje druge stopnje in podobno izobraževanje/ visokošolska izobrazba druge stopnje in podobna izobrazba KLASIUS P16: 03-Družbene vede, novinarstvo in informacijska znanost; izključno ekonomske smeri. Zahtevana znanja: računalniška znanja: MS Windows, Word, Excel, Internet, e-pošta, el poslovanje; poznavanje finančne zakonodaje in zakonodaje s področja visokega šolstva; poznavanje zakonodaje, predpisov in standardov RS in EU s področja visokega šolstva. Zahtevani posebni pogoji: opravljen strokovni izpit iz Zakona o splošnem upravnem postopku (ZUP). Zahtevani jeziki: pasivno znanje enega svetovnega jezika. Zahtevane delovne izkušnje: 48 mesecev

Poučevanje izbirnih predmetov s področja računalništva (Ustvari svojo aplikacijo, MULTIMEDIJA, Računalniška omrežja), V obsegu 3 Pedagoških ur na teden Vlogi obvezno priložite življenjepis, dokazila o izpolnjevanju izobrazbenih pogojev, potrdilo sodišča, da oseba ni v kazenskem postopku (ne sme biti starejše od treh mesecev), potrdilo iz kazenske evidence in potrdilo iz evidence izbrisanih obsodb za kazniva dejanja zoper spolno nedotakljivost, ki ju izda Ministrstvo za pravosodje (ne sme biti starejše od treh mesecev) in na katerem je navedeno, da se izdaja za namen "Varstvo otrok in mladoletnikov, na podlagi 107.a člena ZOFVI in 84.člena KZ-1". Vlogo pošljite po elektronski pošti ter navedite registrsko številko razpisa.

Podjetje SIJ Acroni je največja družba jeklarske divizije Skupine SIJ – Slovenske industrije jekla. Odlikuje nas visoka kakovost izdelanih jekel, vrhunsko znanje naših zaposlenih, ki se prenaša iz generacije v generacijo, lasten razvoj, ki sledi potrebam trga, ter v prihodnost usmerjena proizvodnja visoko kakovostnih več vrednih ploščatih izdelkov iz jekla. Skupina … V. stopnja izobrazbe elektro smeri; znanje angleškega jezika; osnovno računalniško znanje; pripravljenost na delo v režimu 12/24; timska usmerjenost, samoiniciativnost, vztrajnost, natančnost. delo v stabilnem podjetju in urejenih pogojih dela; zagotovljen topel obrok v podjetju in izplačilo razlike med ceno organizirane prehrane in najvišjim neobdavčenim nadomestilom; kritje stroška zavarovanja, ki omogoča hiter dostop do specialistov; plačevanje premije za prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje (po izpolnjenih kriterijih, ki so določeni po internih pravilnikih posamezne družbe); izplačilo jubilejnih nagrad; ugodnosti v okviru certifikata Družini prijazno podjetje; vlaganje v znanje zaposlenih in širjenje njihovih strokovnih kompetenc; možnost včlanitve v Športno društvo SIJ; za zaposlene in njihove družinske člane vsako leto organiziramo druženje na SIJevem dnevu; zaposleni v Skupini SIJ so za svoje delo in dosežke nagrajeni s posebnimi priznanji in nagradami. Z izbranim kandidatom/kandidatko bomo sklenili delovno razmerje za nedoločen čas s 6 mesečno poskusno dobo. Zainteresirani se prijavite s klikom Prijavi se zdaj. Vaše prijave pričakujemo do vključno 22.09.2026.

Iščemo izkušenega vodjo IT za divizijo, ki bo vodil razvoj in upravljanje IT okolja v lokacijsko razpršenemu multinacionalnemu podjetju. Zahtevane izkušnje in znanjaDokazane izkušnje z vodenjem globalnih, geografsko razpršenih IT ekip v kompleksnih matričnih sistemih. Izkušnje z upravljanjem hibridnih modelov izvajanja IT storitev, ki vključujejo interne regionalne ekipe, zunanje izvajalce storitev in pogodbene partnerje. Bogate izkušnje z razvojem ERP-ja v večlokacijskih okoljih; poznavanje sistema Acumatica predstavlja pomembno prednost. Dobro poznavanje podatkovnih platform, upravljanja podatkov, poročanja, standardizacije KPI-jev ter integracije med ERP sistemi, oskrbovalnimi verigami in proizvodnimi okolji. Dobro razumevanje kibernetske varnosti, prehoda v oblak, okolja MS Azure, Active Directory, infrastrukture in standardizacije omrežij. Dokazane sposobnosti poenostavljanja razpršenosti IT okolij, vzpostavljanja učinkovitega upravljanja ter vodenja obsežnih IT razvojnih sprememb. Odlične sposobnosti upravljanja deležnikov, določanja prioritet in sprejemanja odločitev. Aktivno znanje angleškega jezika. Prednost bodo imeli kandidatiIščemo izkušenega vodjo, ki zna predvsem usmerjati, povezovati in usklajevati IT strukturo divizije, ne zgolj tehničnega strokovnjaka. Kandidat mora biti sposoben učinkovito sodelovati z izvršnim vodstvom ter hkrati strokovno usmerjati tehnične vodje ter zunanje partnerje na področjih ERP-ja, podatkov, kibernetske varnosti, infrastrukture in prehoda v oblačno poslovno okolje. Zaželene so izkušnje iz globalnega, večlokacijskega proizvodnega okolja. Kandidat mora znati voditi z zgledom, vzpostaviti jasen sistem odgovornosti v kompleksnih organizacijskih strukturah, spodbujati standardizacijo in poenostavitve ter zagotavljati, da IT ustvarja merljivo poslovno uspešnost. Zainteresirane kandidate in kandidatke vabimo, da nam posredujejo življenjepis v slovenskem in angleškem jeziku preko portala do 15.9.2026.