Zaposlitev "drugi učitelj"

Načrtovanje, zagotavljanje in ocenjevanje nege za bolnike v skladu s prakso in standardi sodobne zdravstvene nege; usklajevanje nege bolnikov po posvetu z drugimi zdravstvenimi strokovnjaki in člani zdravstvenih ekip; razvijanje in izvajanje načrtov nege za biološko, socialno in psihološko zdravljenje bolnikov v sodelovanju z drugimi zdravstvenimi strokovnjaki; načrtovanje in zagotavljanje strokovne nege, zdravljenja in terapij, vključno z dajanjem zdravil, ter spremljanje odzivov na zdravljenje ali načrt nege; čiščenje ran in nameščanje obvez in povojev; spremljanje bolečin in neugodja bolnikov ter lajšanje bolečin s pomočjo različnih terapij, vključno z uporabo protibolečinskih zdravil; načrtovanje in sodelovanje v programih zdravstvenega izobraževanja, pri promociji zdravja in v izobraževalnih dejavnostih zdravstvene nege v kliničnih in skupnostnih okoljih; odgovarjanje na vprašanja bolnikov in družin ter nudenje informacij o preprečevanju slabega zdravstvenega stanja, o zdravljenju in negi; nadziranje in usklajevanje dela drugih zdravstvenih delavcev in delavcev za osebno nego. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 5 dni

- pravno svetovanje direktorju, vodstvu in organizacijskim enotam zavoda; - spremljanje zakonodaje s področja zdravstva, delovnega prava, javnega sektorja in drugih relevantnih področij ter zagotavljanje skladnosti delovanja zavoda z veljavnimi predpisi; - pravna podpora pri organizacijskih spremembah, sistemizaciji delovnih mest ter drugih kadrovskih in organizacijskih vprašanjih; - priprava, pregled in pravna presoja splošnih aktov, pravilnikov, navodil, sklepov, pogodb in drugih pravnih dokumentov zavoda; - priprava pravnih mnenj, strokovnih podlag in analiz za potrebe vodstva in organov zavoda ter sodelovanje pri delu Sveta zavoda; - izvajanje kadrovsko-pravnih postopkov ter pravna podpora pri zaposlovanju, spremembah in prenehanju delovnih razmerij, napredovanjih in delovni uspešnosti; - priprava in pravna presoja pogodb o zaposlitvi ter podjemnih, avtorskih in drugih civilnopravnih pogodb; - pravna podpora pri obravnavi zahtevkov, pritožb in drugih pravnih zadev pacientov, zaposlenih in drugih deležnikov; - sodelovanje v inšpekcijskih, revizijskih, nadzornih in sodnih postopkih ter priprava potrebne dokumentacije in pravnih odgovorov; - pravna podpora pri postopkih javnega naročanja; - sodelovanje z ministrstvi, sodišči, zbornicami, CSD in drugimi pristojnimi institucijami; - izvajanje notranjih kontrol ter sodelovanje pri projektih in razvojnih nalogah zavoda; - opravljanje drugih nalog po navodilu nadrejenega v okviru strokovne usposobljenosti in kompetenc Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

1.) Upravljanje mizarskih strojev: Nastavitev, vklop in posluževanje različnih strojev (krožna žaga, razrezovalka, rezkar, mozničarka, stiskalnica, čelilnik) 2.) Izdelava pohištvenih elementov: Delo z materiali, kot so iveral, vezane plošče in masivni les. 3.) Branje tehničnih načrtov: Samostojna priprava dela na podlagi dokumentacije. 4.) Izdelava in sestava: Samostojna izdelava, ter končna sestava pohištvenih in drugih lesenih elementov 5.) Kontrola kakovosti: Izvajanje samokontrole kakovosti izdelkov v sodelovanju z drugimi službami. 6.) Administracija in logistika: Vnos ter vpis podatkov v delovne naloge, po potrebi pa tudi skrb za interno logistiko. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Podjetje Pošta Slovenije d. o. o. vabi v svoj kolektiv osebo za delovno mesto Arhitekt in razvijalec informacijskih rešitev (m/ž). Opis del in nalog: Analiziranje in zasnova arhitekture aplikativnih rešitev. Dizajniranje, razvijanje, testiranje in vzdrževanje aplikativnih rešitev za mobilne naprave. Zbiranje, analiziranje poslovnih zahtev za vzpostavitev – posodobitev informacijskih rešitev. Izdelovanje prototipnih rešitev. Izdelovanje in vzdrževanje tehnične dokumentacije. Uvajanje novih standardov, orodij in tehnologij. Razporejanje zahtev za razvoj aplikativnih rešitev in nadzor nad njihovim izvajanjem. Nadziranje dela zunanjih izvajalcev. Pripravljanje načrtov, analiz in poročil s področja dela. Strokovno samoizobraževanje, aktivno obvladovanje stroke, predpisov in veljavne zakonodaje, obnavljanje znanje, prenašanje znanja na sodelavce. Sodelovanje v projektih oziroma vodenje projektov. Delovanje skladno s predpisi s področja varnosti in zdravja pri delu in varstva pred požarom. Izvajanje drugih opravil skladno z usposobljenostjo in navodili. Kaj nudimo svojim zaposlenim? Dinamično delo v raznolikem okolju. Dodatne ugodnosti: Ponudba počitniških nastanitev v sklopu kapacitet Pošte Slovenije, aktivnosti na področju promocije zdravja. Družabne aktivnosti (številna društva), srečanja zaposlenih. Kot prejemniki polnega certifikata Družini prijazno podjetje med drugim izvajamo naslednje aktivnosti: Zaupna in brezplačna zunanja psihološka pomoč ter podpora za zaposlene in njihove družinske člane (telefonska svetovanja, svetovanja v živo, video svetovanja).Novoletna obdaritev otrok zaposlenih do sedmega leta starosti. Obdarovanje novorojenčkov zaposlenih.

Programiranje CNC obdelovalnih strojev. Prevzem tehnične dokumentacije, Priprava programa za obdelavo, Izbira orodja in osnovnih parametrov orodja. Izdelava skice/Načrta vpenjanja, Izbire začetnih točk. Izdelava seznama orodja za orodjarno. Druga sorodna dela. Komunikacija z drugimi tehničnimi oddelki in proizvodnjo. Skrb za čisto in urejeno delovno okolje. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 4 tedne

Montaža, demontaža in spravilo lesa z žičnico, sečnja, ročna izdelava ali s procesorjem in dela pri manipulaciji gozdnih lesnih sortimentov, gojitvena dela z motorno žago in drugimi stroji, vzdrževanje in popravila žičnice in motorne žage, razna dela pri gradnji in vzdrževanju gozdnih prometnic in drugih objektov, zagotavljanje reda in urejenosti pri delu, izvajanje drugih del po navodilih nadrejenega, ki so v skladu s strokovno usposobljenostjo delavca. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 4 tedne

- izvajanje zdravstvene nege pacienta v okviru poklicnih kompetenc in aktivnosti izvajalcev v dejavnosti zdravstvene nege; - sodelovanje v zdravstvenem timu v okviru celostne oskrbe pacientov na oddelku; - interdisciplinarno sodelovanje z drugimi službami za zagotavljanje kakovostne obravnave pacienta; - sodelovanje pri diagnostično terapevtskih postopkih; - dokumentiranje postopkov in posegov v okviru celostne oskrbe pacientov; - skrb za okolico, osebna urejenost; - transport materiala v laboratorij; - pomoč in nadzor pri izvajanju življenjskih aktivnosti; - zagotavljanje varnosti pacienta – otroka/mladostnika; - opazovanje pacienta – otroka/mladostnika; - sodelovanje pri psihični in fizični pripravi pacienta -otroka/mladostnika na diagnostični ali terapevtski poseg; - izvajanje postopkov za preprečevanje širjenja bolnišničnih okužb; - vzdrževanje prostorov, pripomočkov in aparatov; - sodelovanje pri predaji pacienta na vseh nivojih; - skrb za varnost pacientov; - ostala dela po navodilih nadrejenega.

Na Karieri, enem izmed vodilnih kadrovskih podjetji v Sloveniji, zaposlimo novega sodelavca na delovno mesto Vodja skupine v proizvodnji. Organizacija in vodenje dela proizvodne skupine, razporejanje delovnih nalog ter koordinacija zaposlenih v izmeni, skrb za doseganje proizvodnih planov in rokov, nadzor kakovosti izdelkov in upoštevanja proizvodnih standardov, skrb za varno delo ter izvajanje predpisov s področja varnosti in zdravja pri delu, sodelovanje z vzdrževanjem, kontrolo kakovosti in drugimi oddelki. Stabilno in dolgoročno zaposlitev v urejenem in mednarodnem proizvodnem okolju, možnost osebnega in strokovnega razvoja, redno plačilo in dodatke za izmensko delo, uvajanje in podporo izkušene ekipe, varno in moderno delovno okolje.

Podjetje v svojo ekipo vabi študenta ali študentko za pomoč pri prevozu in dostavi blaga hotelom, restavracijam, barom in drugim gostinskim obratom po Gorenjski. Gre za dinamično in razgibano delo na terenu, katerega izhodiščna lokacija je Bled oziroma Radovljica, delo pa obsega dostavo blaga gostinskim obratom po celotni Gorenjski, zato je odlična priložnost za vse, ki radi vozijo, jim aktivno delo ni tuje in si želijo poletje preživeti produktivno. Iščejo fizično pripravljeno, zanesljivo in odgovorno osebo z vozniškim izpitom B kategorije ter znanjem slovenskega jezika. Pomembno je tudi, da se kandidat brez težav znajde za volanom kombija. Delo poteka od ponedeljka do petka med približno 7.00 in 16.00 uro (odvisno od dneva), sodelovanje pa je predvideno za daljše obdobje oziroma do 1. 10. 2026. Če si želiš aktivnega dela, dobre ekipe in pridobivanja novih izkušenj na terenu, se prijavi čim prej (kličite po 11:00 dopoldan)! pomoč pri prevozu hrane in pijače pomoč pri dostavi blaga za hotele, restavracije, bare,… vozniški izpit (vozi se kombi) znanje slovenskega jezika zaželjena fizična pripravljenost fizična moč organiziranost motiviranost natančnost

– zastopa in predstavlja center – organizira in vodi strokovno delo ter poslovanje centra – odgovarja za zakonitost dela v centru – predlaga svetu centra program dela in finančni načrt ter je odgovoren za njuno izvrševanje – predlaga svetu centra v sprejem akt o notranji organizaciji in o sistemizaciji delovnih mest ter druge akte – predlaga letno poročilo – sprejema splošne akte centra, ki urejajo pomembna vprašanja v zvezi z delovanjem centra, in niso v pristojnosti sveta centra – imenuje in razrešuje pomočnike direktorja po predhodnem mnenju pristojnega organa lokalne skupnosti, na območju katere se nahajajo prostori enote centra – usklajuje opravljanje dejavnosti enot centra – izvaja odločitve in sklepe sveta centra in ustanovitelja – imenuje strokovne in druge komisije ali druga delovna telesa za razrešitev nastalih vprašanj ali pripravo strokovnih predlogov – vodi delo strokovnega sveta ter obvešča ustanovitelja o stališčih in predlogih strokovnega sveta – odloča o ukrepih s področja javnih pooblastil – ureja zadeve s področja delovnih razmerij v skladu z veljavnimi predpisi – določi letni program strokovnega izpopolnjevanja in izobraževanja – opravlja druge naloge, določene z zakonom, drugimi predpisi, sklepom o ustanovitvi centra in splošnimi akti centra

Znate voditi ekipo izkušenih razvijalcev in hkrati ohraniti pregled nad razvojem kompleksnih programskih rešitev? Znate uskladiti tehnične zahteve, prioritete in pričakovanja različnih deležnikov? Vas zanima vloga, kjer boste poleg odgovornosti za izvedbo razvoja skrbeli tudi za razvoj ljudi in učinkovito delovanje ekipe? O podjetjuPodjetje Epilog predstavlja strateški razvojni center znotraj vodilne mednarodne skupine KNAPP, ki deluje na področju intralogistike. Njihovi sistemi upravljajo kompleksne, visoko avtomatizirane logistične procese za globalne naročnike, kjer sta zanesljivost in tehnološka dovršenost ključnega pomena. Delo poteka v stabilnem mednarodnem okolju, ki temelji na inženirskem znanju in dolgoročni viziji razvoja produktov. O pozicijiZa podjetje Epilog iščemo vodjo razvojne ekipe (Software Development Team Lead), ki bo prevzel odgovornost za vodenje ekipe razvijalcev, organizacijo razvojnega dela in kakovostno izvedbo nalog v kompleksnem mednarodnem produktnem okolju. Vloga združuje vodenje ljudi, razumevanje razvoja programske opreme in operativno odgovornost za izvedbo (delivery). Ne gre za klasično projektno vodenje ali pozicijo, kjer bi bilo v ospredju vsakodnevno programiranje. Ključno bo, da znate voditi tehnično izkušeno ekipo, postavljati realne prioritete, usklajevati pričakovanja različnih deležnikov in zagotavljati predvidljiv razvojni proces. Glede na izkušnje in strokovno ozadje se boste vključili v eno od dveh razvojnih področij: KiSoft WMS: Razvoj programske opreme za upravljanje skladiščnih procesov, odpravo napak, razvoj novih funkcionalnosti ter postopno uvajanje nove generacije platforme KiSoft WMS.Digital Health: Razvoj programske opreme za farmacevtsko intralogistiko, ki podpira kompleksne procese razvrščanja, skladiščenja in prepakiranja zdravil. V obeh primerih boste vodili ekipo približno 6–8 sodelavcev ter tesno sodelovali z razvojnimi ekipami in drugimi strokovnjaki znotraj mednarodne skupine KNAPP. Glavne delovne nalogeVodenje razvojne ekipe, organizacija dela, določanje prioritet in skrb za ustrezno razporeditev nalog. Prevzemanje in razjasnjevanje produktnih ter razvojnih zahtev in njihovo pretvarjanje v izvedljive naloge. Operativno spremljanje razvoja (delivery), napredka, kakovosti, tehničnih odvisnosti, tveganj in dogovorjenih rokov. Usklajevanje pričakovanj med razvojno ekipo, managementom ter produktnimi in tehničnimi sogovorniki znotraj skupine KNAPP.Sodelovanje z razvijalci, arhitekti, sistemskimi analitiki in testerji pri načrtovanju ter izvedbi razvojnih aktivnosti. Skrb za preglednost razvojnega procesa, upravljanje backloga, dokumentacijo, testiranje in pravočasno odpravljanje blokad. Razvoj sodelavcev, podajanje povratnih informacij, krepitev odgovornosti in vzpostavljanje učinkovitega sodelovanja v ekipi. Prepoznavanje priložnosti za izboljšave razvojnih procesov, kakovosti programske opreme in uporabe sodobnih razvojnih orodij. Poročanje vodstvu o napredku, kapacitetah ekipe, tveganjih in potrebah po nadaljnjem razvoju kompetenc. PonudbaZaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečno poskusno dobo. Bruto plača, letni bonusi, regres, božičnica (ob uspešnih poslovnih rezultatih).Fleksibilen delovni čas, možnost hibridnega dela po modelu 3/2. Redna interna in eksterna strokovna izobraževanja, možnost obiskovanja jezikovnih tečajev. Vrhunska in zmogljiva delovna oprema (prenosnik, dodatni monitor, slušalke), dvižne pisalne mize, ergonomski stoli. Delo v modernih pisarnah s parkirnim mestom v garaži in kolesarnico. Celoletno zavarovanje za tujino (službeno in zasebno), nezgodno zavarovanje, zavarovanje Specialisti, možnost psihološkega svetovanja in coachinga, managerski pregledi, do dva dni bolniške odsotnosti brez bolniškega lista, sadje in napitki ter možnost udeležbe na športnih vadbah. Številne ugodnosti in pozornosti ob jubilejih, rojstvu otroka, dodatne aktivnosti za prosti čas (vstopnice), organizirano praznovanje Dedka Mraza za otroke zaposlenih ter različni dogodki za povezovanje zaposlenih, kot so teambuildingi, pikniki in novoletna druženja. Lokacija dela: LjubljanaRazpis velja do zapolnitve delovnega mesta.

- samostojno izvaja strokovne naloge s področja priprave, organizacije, koordinacije in spremljanja gradbenih projektov; - preučuje projektno, tehnično, pogodbeno in drugo dokumentacijo, potrebno za izvedbo posameznega projekta; - sodeluje pri pripravi ponudb, kalkulacij, popisov del, predračunov in drugih tehničnih podlag; - pripravlja oziroma sodeluje pri pripravi terminskih in operativnih načrtov izvajanja del; - organizira in koordinira izvajanje gradbenih, obrtniških in instalacijskih del na gradbiščih; - spremlja napredovanje del ter skrbi za izvedbo v skladu s terminskimi načrti; - spremlja kakovost izvedenih del in preverja njihovo skladnost s projektno dokumentacijo, tehničnimi zahtevami, predpisi in standardi; - sodeluje pri pripravi in iskanju tehničnih rešitev ter pri reševanju strokovnih in organizacijskih vprašanj med izvedbo projekta; - koordinira delo izvajalcev, podizvajalcev, dobaviteljev in drugih sodelujočih pri projektu; - sodeluje z investitorji, projektanti, nadzorniki, izvajalci in drugimi udeleženci pri gradnji; - sodeluje pri naročanju materiala, opreme in storitev ter spremlja pravočasnost in ustreznost dobav; - spremlja porabo materiala, delovnih sredstev in drugih virov na posameznem projektu; - izvaja oziroma sodeluje pri kontroli količin opravljenih del; - pripravlja oziroma preverja izmere, obračune, situacije in drugo dokumentacijo za potrebe obračunavanja izvedenih del; - spremlja stroške projekta Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Podjetje, ki deluje v finančni industriji, kjer so natančnost, profesionalnost in osebna rast temelj uspeha, išče posameznike, ki razmišljajo širše, želijo razviti prodajne veščine in graditi dolgoročno stabilnost. Pristop podjetja temelji na mentorstvu, visokih standardih in jasni usmerjenosti k rezultatom. Če vidiš priložnost tam, kjer drugi vidijo izziv, če želiš okolje, kjer se ceni ambicijo in izstopaš zaradi svojega pristopa, si na pravem mestu. Za več informacij pokliči ali piši na spodnji kontakt! zavarovalniško in finančno svetovanje izpit b kategorije motiviranost odgovornost prodajna naravnanost sposobnost sledenja navodilom

Objavljeno pred: 1 teden

Podjetje, ki deluje v finančni industriji, kjer so natančnost, profesionalnost in osebna rast temelj uspeha, išče posameznike, ki razmišljajo širše, želijo razviti prodajne veščine in graditi dolgoročno stabilnost. Pristop podjetja temelji na mentorstvu, visokih standardih in jasni usmerjenosti k rezultatom. Če vidiš priložnost tam, kjer drugi vidijo izziv, če želiš okolje, kjer se ceni ambicijo in izstopaš zaradi svojega pristopa, si na pravem mestu. Za več informacij pokliči ali piši na spodnji kontakt! zavarovalniško in finančno svetovanje izpit B kategorije polnoletnost motiviranost odgovornost prodajna naravnanost sposobnost sledenja navodilom

Objavljeno pred: 1 teden