Zaposlitev "električar ljubljana"

Iščemo kuharja – Lesnina Restavracija XXXL, LjubljanaV Lesnina Restavraciji XXXL v Ljubljani, delu velike XXXL družine, stremimo k odličnosti pri pripravi jedi in zagotavljanju vrhunske izkušnje za naše goste. V svoje vrste vabimo kuharja, ki bo s strokovnostjo, znanjem in predanostjo prispeval k ohranjanju visokih standardov ter ustvarjanju odličnih kulinaričnih doživetij. Priprava in izdaja obrokov: zajtrkov, malic, solat, kosil ter drugih jedi po potrebi. Estetska prezentacija jedi: priprava in aranžiranje sladic ter urejanje solatnega bifeja. Kreativno sodelovanje: pomoč pri oblikovanju tedenskih menijev in uvajanje novih idej v ponudbo. Skrb za higieno in urejenost: zagotavljanje čistoče kuhinjskega bloka in upoštevanje sanitarnega režima v skladu s predpisi. Vzdrževanje kuhinjske opreme: vsakodnevno čiščenje in vzdrževanje kuhinjske opreme, naprav in delovnih površin skladno s standardi HACCP.Izvajanje inventure: spremljanje stanja zalog živil in sodelovanje pri inventurah. Druga dela po potrebi: opravljanje nalog v skladu z navodili vodje kuhinje ali vodstva. Kaj vam nudimo: Kandidatom nudimo poln delovnik od ponedeljka do sobote, brez praznikov in nočnega dela, kreativno in samostojno delo, možnost izobraževanja in profesionalnega razvoja ter stimulativno plačo. Dinamično in urejeno delovno okolje. Zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo in z možnostjo dolgoročnega sodelovanja. Priložnost za strokovno rast in razvoj kuharskih veščin. Vključitev v kolektiv, ki stremi k odličnosti in skupnim uspehom. Atraktivno plačilo: ponujamo konkurenčno in stimulativno plačilo, ki odraža vašo predanost in trud. Dodatne ugodnosti: Regres: V letu 2026 je znašal regres 2.000 EURLetna nagrada: ob koncu leta prejmejo zaposleni nagrado za poslovno uspešnostiMalica: 7, 96 EUR/dan (cca 200 eur na mesec)Prevoz: 100% povrnjen strošek vozovniceZAKAJ LESNINA: Varnost zaposlitve: Stabilno podjetje, redno plačilo in redna pogodba. Napredovanje na poklicni poti: S poudarkom na razvoju talentov in spretnosti vam omogočamo, da gradite svojo kariero in dosežete vaše cilje, z možnostjo napredovanja na vodilne pozicije znotraj podjetja. Dinamično delovno okolje: Delajte v prijetnem in vrhunskem timu sodelavcev, ki delijo vašo strast do dela in vas spodbujajo k odličnosti, z dobrimi odnosi in podporo. Stalno izobraževanje: Neprekinjeno izobraževanje je ključno za vaš osebni in strokovni razvoj, zato vam zagotavljamo številne možnosti za učenje in rast. Program izobraževanja prilagodimo glede na predznanje kandidatov, omogočamo mentorstvo ter organizirano uvajanje v delovni proces. Proste nedelje in prazniki: Uživajte v zasluženem času za družino in počitek ob prostih vikendih in praznikih. Teambuilding aktivnosti: Redno organiziramo aktivnosti, ki krepijo timsko povezanost in sodelovanje med zaposlenimi, saj verjamemo, da je moč skupnosti ključna za uspeh.

Objavljeno pred: 6 dni

- Vodi upravo zbornice ter izvaja operativne in izvršilne naloge za zbornico. Skrbi in odgovarja za finančno poslovanje zbornice, Kadrovsko politiko zbornice, Nemoteno delovanje in organizacijo uprave zbornice ter strokovno izpopolnjevanje zaposlenih v upravi zbornice. Skrbi tudi za izvajanje sklepov zborničnih organov, Pripravo gradiv in predlogov za njihovo delo ter koordinacijo dela organov zbornice in stalnih ter začasnih komisij in odborov. - Sodeluje s predsednikom zbornice, Ki mu tudi pomaga pri pripravi strokovnih in drugih gradiv. Sodeluje z upravnim odborom in nadzornim odborom zbornice, Tako da ju redno obvešča o aktivnostih uprave. - Pripravlja letno poročilo o svojem delu in delu uprave za skupščino zbornice in za nadzorni odbor, Na zahtevo skupščine ali nadzornega odbora ali na lastno pobudo pripravi in predloži skupščini ali nadzornemu odboru delno, Periodično poročilo. - V skladu s pooblastilom predstavlja in zastopa zbornico v poslovnih, Materialnih in finančnih zadevah v vrednosti, Določeni v letnem finančnem načrtu. V zadevah, Ki po svoji vrednosti presegajo te zneske, Mora direktor zbornice še pred sprejetjem svoje odločitve pridobiti mnenje upravnega odbora in soglasje predsednika zbornice. - Kadar gre pri izvajanju javnih pooblastil iz pristojnosti zbornice za odločanje o upravnih stvareh, Izdaja direktor upravne odločbe, Če zakon ali statut ne določa drugače, Lahko pa pooblasti tudi druge osebe za vodenje in odločanje v upravnem postopku. – izpolnjevanje pogojev za vodenje in odločanje v splošnem upravnem postopku (opravljen preizkus strokovne usposobljenosti za dejanja v upravnem postopku v skladu s predpisom o izobrazbi in strokovnem izpitu za vodenje in odločanje v upravnem postopku), – vodstvene in organizacijske sposobnosti, – najmanj pet let delovnih izkušenj, zlasti s področja vodenja, – aktivno obvladanje slovenskega jezika, – aktivno obvladanje vsaj enega od proceduralnih jezikov EU, – poznavanje dela z računalnikom (zahtevno).

Izdelava sten in stropov iz suho montažnih materialov ter druga dela po navodilih nadrejenih. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 4 dni

Poučevanje matematike, Neposredno delo z otroki ter ostala dela in naloge skladno z aktom o sistematizaciji delovnih mest zavoda in letnim delovnim načrtom. Kandidat mora izpolnjevati z zakonom določene pogoje za zaposlitev v VIZ. Vlogi priložiti življenjepis, potrdilo o dokončani izobrazbi, potrdilo, da oseba ni v kazenskem postopku (Okrajno sodišče) potrdilo, da oseba ni bila obsojena kaznivega dejanja zoper spolno nedotakljivost in potrdilo o nekaznovanosti (Ministrstvo za pravosodje). Pričetek dela je 1. 9. 2026. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Priprave in neposredno izvajanje vzgojno-Izobraževalnega dela ter druga dela in naloge v skladu s pravilnikom o sistemizaciji delovnih mest Vlogi obvezno priložite: - dokazilo o izobrazbi, - dokazilo o opravljenem strokovnem izpitu, - življenjepis, - potrdilo iz kazenske evidence Ministrstva za pravosodje, ki ne sme biti starejše od 30 dni, - potrdilo sodišča, da oseba ni v kazenskem postopku, ki ne sme biti starejše od 30 dni, - potrdilo iz evidence izbrisanih obsodb za kazniva dejanja zoper spolno nedotakljivost za namen »Varstvo otrok in mladoletnikov« iz kazenskih evidenc Ministrstva za pravosodje, ki ne sme biti starejše od 30 dni. V vlogi obvezno navedite registrsko številko prijave. Prednost pri zaposlitvi imajo kandidati z vozniškim izpitom B kategorije in lastnim prevozom. Delovne izkušnje zaželene. Začetek dela 1. 9. 2026. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Priprave in neposredno izvajanje vzgojno-Izobraževalnega dela ter druga dela in naloge v skladu s pravilnikom o sistemizaciji delovnih mest Vlogi obvezno priložite: - dokazilo o izobrazbi, - dokazilo o opravljenem strokovnem izpitu, - življenjepis, - potrdilo iz kazenske evidence Ministrstva za pravosodje, ki ne sme biti starejše od 30 dni, - potrdilo sodišča, da oseba ni v kazenskem postopku, ki ne sme biti starejše od 30 dni, - potrdilo iz evidence izbrisanih obsodb za kazniva dejanja zoper spolno nedotakljivost za namen »Varstvo otrok in mladoletnikov« iz kazenskih evidenc Ministrstva za pravosodje, ki ne sme biti starejše od 30 dni. V vlogi obvezno navedite registrsko številko prijave. Prednost pri zaposlitvi imajo kandidati z vozniškim izpitom B kategorije in lastnim prevozom. Delovne izkušnje zaželene. Začetek dela 1. 9. 2026. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Uživaš v delu z globalnimi blagovnimi znamkami in izstopaš pri gradnji dolgoročnih partnerskih odnosov? Pred tabo je priložnost za močan komercialni vpliv in soustvarjanje prihodnje rasti podjetja. Izkoristi jo in se poveži z nami! zaključeno VI. ali VII. stopnje izobrazbe, izkušnje na področju vodenja ključnih kupcev s področja tekstila, mode ali športa, tekoče znanje angleščine, pripravljenost na službene poti (približno 25% časa), močne analitične sposobnosti ter strukturiran, proaktiven pristop k upravljanju kupcev, podjetniška miselnost ter osredotočenostjo na rast in dobičkonosnost, sposobnost samostojnega dela in dela v medfunkcijskih ekipah. zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečno poskusno dobo, fleksibilen delovni čas, z občasnim delom od doma, privlačen sistem nagrajevanja glede na uspešnost ter ugodnosti podjetja, priložnost za delo z mednarodnimi kupci in globalno prepoznavnimi blagovnimi znamkami, možnost uporabe službenega vozila, dinamično, sodelovalno in podporno delovno okolje, možnosti strokovnega razvoja in dolgoročne kariere. Prijavi se s klikom na 'Prijavite se zdaj'.Prijava naj vključuje tvoje kontaktne podatke (tel. številka, email) in življenjepis. Za dodatne informacije ti je na voljo Lucija Ozimek, Trenkwalder svetovalka za kadre, na 030 710 350.Trenkwalder kadrovske storitve, d.o.o., Ulica Ambrožiča Novljana 5, 1000 Ljubljana.

Čiščenje sob, Hotelskih prostorov, Bazenskih površin, Steklenih površin, Praznenje košev, Postiljanje postelj, ITD. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 5 dni

Priprava in čiščenje živil, - Higiensko vzdrževanje delovnega okolja, - Sodelovanje pri pripravi obrokov, - Pomoč pri delitvi obrokov, - Opravljanje drugih del in nalog po navodilih nadrejenih. Potrdilo o nekaznovanosti. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 1 teden

Opravljanje administrativno organizacijske podpore pri obdelavi zdravstvene dokumentacije: Pisanje izvidov po nareku, Vpisovanje oz. Registracija pacientov, Naročanje pacientov v ambulante, Administrativna podpora pri vodenju čakalnega seznama, Obveščanje pacientov o datumih pregledov, O morebitnih spremembah in odpovedih terminov, Usmerjanje in posredovanje telefonskih klicev, Dajanje informacij pacientom, Obračunavanje zdravstvenih storitev, Izpolnjevanje obrazcev in potrdil v zvezi z zdravstveno obravnavo pacienta po navodilu zdravnika, Skrb za pravilno in natančno arhiviranje zdravstvene dokumentacije, Delo v sprejemni pisarni ambulantne službe in na bolnišničnem oddelku, Opravljanje drugih nalog sodelavcev v času nadomeščanja ter sodelovanje pri drugih nalogah, Ki sodijo v širše strokovno področje delovnega mesta po navodilu nadrejenega. Pri prijavi obvezno navedite registrsko številko prijave delovnega mesta. Delovno mesto je uvrščeno v 7. plačni razred. Nominalna vrednost 7. plačnega razreda znaša 1.510, 69 EUR bruto. Na dan objave razpisa pa osnovna plača za ta plačni razred znaša 1.510, 69 EUR bruto, saj se skladno s 101. členom ZSTSPJS izplačilo osnovne plače v polni vrednosti plačnega razreda uvaja postopno, v skladu z veljavno zakonodajo. Morebitna napredovanja se priznavajo skladno z veljavnimi predpisi.

- Priprava sestavin za kuhinjo, Pomoč pri pripravi jedi in postrežbi; Nadzor nad shranjevanjem živil in hlajenjem; Organizacija dela in usklajevanje s smernicami; Organizacija in priprava delovnega okolja ter vzdrževanje in priprava kuhinjskih pripomočkov in opreme; Skrb za čistočo in varnost kuhinje, Zagotavljanje sanitarnih pogojev ter skrb za visoke standarde higiene in protokola; Čiščenje in vzdrževanje kuhinjske posode in pripomočkov v skladu s higienskimi standardi; Druge naloge na primerljivi stopnji zahtevnosti po nalogu nadrejenega. Prijavni obrazec: https://fotogalerija.dz-rs.si/datoteke/Prosta_delovna_mesta/Prijavni_obrazec_Strokovni_sodelavec_DZ_V_za_kulinariko_%28106-02_26-0006%29/2a_Prijavni_obrazec_Strokovni_sodelavec_DZ_V_za_kulinariko.docx Kandidati posredujejo prijavo z dokazilom o izobrazbi na prijavnem obrazcu. Na spletnem portalu Državnega zbora www.dz-rs.si (Informacijsko središče - Javne objave - Prosta delovna mesta – Javna objava za zasedbo prostega strokovno-tehničnega delovnega mesta Strokovni sodelavec DZ V za kulinariko (šifra DM 632835, C085051) (m/ž) v notranji organizacijski enoti Oddelek za gostinske storitve, so objavljene tudi podrobnejše informacije o prostem delovnem mestu, pogojih za zasedbo, obveznih sestavinah prijave ter o postopku javne objave. Izhodiščni plačni razred delovnega mesta je 8 (1.556, 02 EUR bruto). V skladu s 102. členom Zakona o skupnih temeljih sistema plač v javnem sektorju (Uradni list RS, št. 95/24 in 12/26 – ZPPJUFT) se pravica do izplačila višje plače v skladu s plačnim razredom pridobi postopno na način in v časovnih rokih, kot so določeni v zakonu.

Priprava komisionov, Delo s scanerjem, Upravljanje komisionirnega viličarja, Fizično delo. Pričakujemo: Zavzetost in zanesljivost, pripravljenost na fizično delo, znanje slovenskega jezika ni pogoj. Nudimo: Zaposlitev za nedoločen čas, stimulativno plačilo, delo v 2 izmeni, proste vikende in praznike, delo v super timu. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 2 tedna

Za našega naročnika, iščemo kandidate za zasedbo delovnega mesta Prodajalec (m/ž). Zaželene izkušnje na primerljivem delavnem mestu – niso pogoj; Usmerjenost na prodajo; Komunikativnost; Sodelovanje z drugimi, delo v timu; Samoiniciativnost. Dolgoročno zaposlitev; Maksimalen regres; Fleksibilen urnik; Delo v dveh izmenah, proste nedelje in prazniki; Bonuse; Možnost napredovanja. Vse kandidate, ki se prepoznate v oglasu vabimo, da prijavo oddate s klikom na "Prijavi se zdaj". Za več informacij pokličite na 040 836 976 (Mateja Švab).

Imaš rad delo s svežimi ribami in te veseli stik s kupci? Imaš rad dinamično delo in ti stik s kupci predstavlja izziv? Si natančen, zanesljiv in uživaš v urejenem prodajnem prostoru? Se želiš pridružiti največjemu podjetju v maloprodaji, kjer imaš priložnost soustvarjati prihodnost? Pridruži se naši ekipi v ribarnici in poskrbi za vrhunsko ponudbo … Od kandidatov pričakujemo: dokončano IV. stopnjo izobrazbe, zaželeno je, da vas raznoliko delo v trgovini veseli, iščemo osebe, ki bodo svetovale kupcem pri izbiri najboljših izdelkov ter ustvarjale prijazno in strokovno storitev, da si jo bodo kupci vtisnili v spomin, želimo si, da si pozitivno naravnan ter odprt do novih priložnosti ter učenja v okviru delovnega mesta. Zakaj izbrati Mercator? Zato, ker: Je NAJVEČJI in nudi raznolike karierne priložnosti na vsakem koraku. Je NAJBOLJŠI, ker se učimo od najbolj inovativnih in predanih strokovnjakov naše industrije. Je PRILOŽNOST za raziskovanje, uporabo in razvoj prednosti in talentov posameznika. Je ODGOVOREN za skupno doseganje in deljenje ciljev.

1. Pripravljanje ustrezne pakirne embalaže 2. Samostojno sestavljanje izdelkov 3. Delo na stroju 4. Samostojno vizualno in mersko ocenjevanje ustreznosti izdelkov 5. Zlaganje in pakiranje izdelkov skladno z navodili predpostavljenega Vzdržljivost, natančnost, zanesljivost želja po učenju in pridobivanju novih znanj, pozitiven in odgovoren odnos do dela, dobre ročne spretnosti in natančnost, zaželena tehnična predznanja. Začetek dela julij 2026. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda