Zdravstveni dom Ljubljana
Zdravstveni dom ljubljana vas vabi, da se pridružite pozitivno naravnanemu in v razvoj usmerjenemu kolektivu z dobrimi delovnimi pogoji na delovnem mestu: E018022 Višji zdravnik specialist– M/Ž veljavna licenca s področja pediatrije, 12 let delovnih izkušenj. IŠČEMO: komunikativno, odgovorno in timsko usmerjeno osebozaželene izkušnje na podobnem delovnem mestuVAŠE PREDNOSTI: zaželene ustrezne delovne izkušnje, ki pa niso pogojkomunikativnost, odgovornost in pozitivnostdobro znanje s strokovnega področjapredanost in prilagoditev timskemu deluželja po kontinuiranem izobraževanju delo v zdravstvenem domu, v katerem je kakovost in varnost pacientov ter zaposlenih na prvem mestuzaposlitev za določen čas do vrnitve odsotnega javnega uslužbenca na delo za polni delovni čas, krajši delovni čas 20 ur/teden, 4-mesečno poskusno delo, delo v družini prijazni organizacijitimsko delovno okoljemožnost kontinuiranega izobraževanja in sodelovanja v Simulacijskem centru in Mediacijskem centru, karierni razvoj z raziskovalno dejavnostjo in možnost napredovanja, možnost udejstvovanja v mednarodnih organizacijah, ob sklenitvi delovnega razmerja bo izbrani kandidat razporejen v enoto Vič-Rudnik(ZVPO).Vse zainteresirane kandidate vabimo, da nam posredujete prijave z življenjepisom do 16.09.2026 preko portala MojeDelo ali po pošti na naslov: Zdravstveni dom ljubljana, Metelkova ulica 9, 1000 Ljubljana; za kadrovsko službo. Kandidati naj vlogi priložijo tudi ustrezna dokazila o izpolnjevanju razpisnih pogojev s pripisom registrske številke prijave: PY30359.
Objavljeno pred: 2 tedna
Kot prvi stik strank in poslovnih partnerjev boste pomemben član ekipe ter skrbeli za učinkovito administrativno podporo podjetju. V našo ekipo vabimo sodelavca (M/Ž) za delovno mesto - Si pripravljen sprejeti nove izzive in izpolnjuješ naslednje pogoje: odlične komunikacijske spretnosti, veselje do dela s strankami ter upoštevanje bontona, natančnost, zanesljivost, samoiniciativnost in urejenost, znanje slovenskega jezika (tekoče pisno in ustno); zanje dodatnega tujega jezika (angl/nem) predstavija prednost, poznavanje dela z računalnikom in orodji MS Office. Z izbranim kandidatom bomo sklenili pogodbo o zaposlitvi za določen čas, z možnostjo zaposlitve za nedoločen čas. Vabimo te, da nam pošlješ pisni življenjepis nastandardiziranem obrazcu Europass, (www.europass.si)z motivacijskim pismom in ustreznimi dokazili. Prijave sprejemamo do 15. 09. 2026.Dokumentacijo pošlji po pošti na naslov: MIK, d.o.o., Celjska cesta 55, 3212 Vojnik, ali prek portala Mojedelooboje obvezno s pripisom »Administrator v tajništvu«.Najustreznejše kandidate bomo povabili na razgovor nasedež podjetja v Vojniku. PONUJAMO: zaposlitev za določen čas z možnostjo podaljšanja za nedoločen čas, zaposlitev za poln delovni čas z enoizmenskim delovnikom (od ponedeljka do petka), delo v mladem in motiviranem kolektivu, kolektivno nezgodno zavarovanje, sofinanciano zavarovanje Specialisti.
Merkur zavarovalnica d.d.
Pridruži se nam kot Zavarovalni zastopnik ali Pomožni zavarovalni zastopnik (m/ž) Ponujamo ti: redno zaposlitev, stimulativno plačilo in dodatne nagrade; samostojnost in prilagodljivost pri razporejanju delovnega časa; priložnost za razvijanje kariere in napredovanje; strokovno pomoč mentorja in vodje, ki ti bosta pomagala na poti k uspehu in samostojnosti, pri grajenju tvojega portfelja; podporo in izobraževanje za pridobitev dovoljenja za opravljanje poslov zavarovalnega zastopanja; možnost vključitve v prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje po prvem letu zaposlitve; možnost sklenitve brezplačnega zavarovanja Merkur Specialisti; športne aktivnosti, izlete in subvencioniranje kart za fitnes in vodene vadbe po tvoji izbiri; dodatne aktivnosti, s katerimi spodbujamo zdrav način življenja; delo v podjetju, ki skrbi za trajnostni razvoj in družbeno odgovornost; sadje in kavo; različna neformalna druženja. Karierno priložnost ponujamo v poslovnih enotah v Kopru, Kranju, Ljubljani, Novem mestu, Celju, Mariboru, Murski Soboti oziroma kjerkoli po Sloveniji. Pri nas ne boš našel_a le odlične priložnosti za razvoj kariere, temveč prostor, kjer izkoristiš svoj prodajni talent. Spodbujamo harmonijo med delom in prostim časom, ker se zavedamo, da ima vsak svoj stil življenja. Zagotavljamo hiter in odziven zaposlitveni postopek, zato vabljen_a k prijavi. Pridruži se ekipi strokovnjakov za osebna zavarovanja in izkoristi priložnost za rast, razvoj in stabilno prihodnost kot zavarovalni_a agent_ka v Merkur zavarovalnici.
Opis delovnih nalog: pridobivanje ponudb za material/storitve pri dobaviteljih, raziskavo trga po novih ponudnikih. Si pripravljen sprejeti nove izzive in izpolnjuješ naslednje pogoje: Imaš najmanj V. stopnjo izobrazbe ekonomske smeri? Imaš najmanj 2 leti delovnih izkušenj na enakem ali primerljivem področju? Obvladaš aktivno en tuj jezik (nemški ali angleški)? Izkušnje z delom v Pantheon predstavlja prednost? Če si na vsa vprašanja odgovoril z DA, si oseba, ki jo iščemo in je podjetje MIK zate odlična priložnost! Si želiš: delo v mladem in motiviranem kolektivu, kolektivno nezgodno zavarovanje, sofinancirano zavarovanje Specialisti, zaposlitev za nedoločen čas, s 6 mesečnim poskusnim delom, enoizmensko delo. Vabimo te, da nam do 20.09. 2026 pošlješ pisni življenjepis na standardiziranem obrazcu Europass (www.europass.si). Dokumentacijo pošlji po pošti na naslov: MIK, d.o.o., Celjska cesta 55, 3212 Vojnik ali preko gumba Prijavite se zdaj, oboje obvezno s pripisom »Nabavni referent«. Najustreznejše kandidate bomo povabili na razgovor na sedež podjetja v Vojniku.
UNIVERZITETNI KLINIČNI CENTER LJUBLJANA, LJUBLJANA
- Sprejem klica z uporabo slovenskega indeksa za nujno medicinsko pomoč - Dajanje telefonskih nasvetov in navodil za nudenje prve pomoči preko telefona z uporabo slovenskega indeksa za nujno medicinsko pomoč - Sodelovanje pri koordinaciji zdravstvenega sistema ob posebnih dogodkih - Evidentiranje in dokumentiranje opravljenega dela ter druge naloge v okviru poklicnih kompetenc - Stalno strokovno izobraževanje in spremljanje razvoja stroke diplomirana medicinska sestra (VS)/1.bol.st/, Diplomirana medicinska sestra (VS), Višji zdravstveni tehnik, Višja medicinska sestra - SPECIALIST, veljavna licenca. Zahtevana dodatna znanja/pogoji: tečaj temeljnih postopkov oživljanja (lahko se opravlja v okviru osnovnega tečaja za delo v dispečerski službi), znanje italijanskega ali madžarskega jezika (raven B1 Skupnega evropskega jezikovnega okvira) se zahteva za delovna mesta, ki pokrivajo dvojezična področja, potrdilo iz kazenske evidence o nekaznovanosti, zaposleni/na je dolžan/a v roku enega leta od sklenitve delovnega razmerja opraviti preverjanje skladno s programom usposabljanja za delo v Dispečerskem centru zdravstva, III del priloge 13 Pravilnika o Dispečerski službi zdravstva (Ur.l. RS, št 58/17). Stopnja znanja slovenskega jezika na ravni B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira (le v primeru stikov z bolniki).
V tej vlogi boš raziskoval konkurenco, analiziral uspešnost oglasov, iskal nove priložnosti za rast, razvijal kreativne koncepte, pisal copyje in skripte ter pripravljal jasne briefe za video editing ekipo. Kaj pričakujemo? odlične analitične sposobnosti in strateški način razmišljanja, samostojnost, proaktivnost in sposobnost iskanja novih idej, odlično znanje pisanja marketinških besedil in video skript, zanimanje za performance marketing, Meta oglaševanje in psihologijo kupcev, pripravljenost na hitro učenje, sprejemanje povratnih informacij ter izboljševanje dela na podlagi rezultatov, izkušnje z Meta Ads, e-commerce ali razvojem kreativnih strategij predstavljajo veliko prednost, prednost bodo imeli kandidati, ki ustvarjajo lastne vsebine (YouTube, Instagram, TikTok ipd.) ali imajo izkušnje z vodenjem kreativnih strategij za blagovne znamke ali agencije. Kaj ponujamo? delo v mladi, ambiciozni in hitro rastoči ekipi, dinamično okolje, kjer se veliko testira, ustvarja in hitro napreduje, sodelovanje pri zanimivih slovenskih in mednarodnih projektih, veliko praktičnega znanja s področja performance marketinga in e-commerce, mentorstvo ter odlične možnosti za strokovni razvoj, veliko prostora za samostojno delo, eksperimentiranje in uresničevanje novih idej, fleksibilno obliko sodelovanja (študentsko delo, s.p. ali zaposlitev).
UNIVERZITETNI KLINIČNI CENTER LJUBLJANA, LJUBLJANA
- NAČRTOVANJE, Izvajanje in vrednotenje procesa zdravstvene/Babiške nege v intenzivni negi, Načrtovanje in koordiniranje premestitve ali odpusta pacienta, - ORGANIZIRANJE, Vodenje in nadziranje dejavnosti zdravstvene/Babiške nege in oskrbe ter sodelovanje v procesu zdravljenja v okviru zdravstvenega tima in sodelovanje v multidisiplinarnih timih, - Izvajanje in sodelovanje pri izvajanju zahtevnih diagnostično-Terapevtskih posegov in postopkov, - Zdravstveno vzgojno delo s pacienti in svojci mentorstvo pripravnikom in novozaposlenim sodelavcem ter pedagoško delo z dijaki in študenti, - Druge naloge v okvirju poklicnih kompetenc. Zahtevana raven izobrazbe: Visokošolsko strokovno izobraževanje (prejšnje)/visokošolska strokovna izobrazba (prejšnja), Visokošolsko strokovno izobraževanje (prva bolonjska stopnja)/ visokošolska strokovna izobrazba (prva bolonjska stopnja), Specialistično izobraževanje po višješolski izobrazbi (prejšnje)/specializacija po višješolski izobrazbi (prejšnja), Višješolsko izobraževanje (prejšnje)/višješolska izobrazba (prejšnja). Zahtevana poklicna/strokovna izobrazba: Diplomirana medicinska sestra (VS), Diplomirana medicinska sestra (VS)/1.bol.st/, Višja medicinska sestra - SPECIALIST, Višji zdravstveni tehnik. Zahtevana kvalifikacija: Veljavna licenca. Stopnja znanja slovenskega jezika: raven C1 Skupnega evropskega jezikovnega okvira in pisanje na ravni B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira.
ZDRAVSTVENI DOM RAVNE NA KOROŠKEM, RAVNE NA KOROŠKEM
Opravljanje del in nalog zdravnika specialista psihiatrije k vlogi je potrebno priložiti kratek življenjepis, Potrdilo o izobrazbi in licenco delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 1 teden
IMP PROMONT d.o.o.
V naši trgovini BabyCenter Ljubljana Nama iščemo posameznika, ki bo z veseljem in strokovnostjo pomagal (bodočim) staršem in njihovim malčkom. Naš cilj je izpolnjevanje njihovih želja in potreb, zato iščemo prodajalca (m/ž), ki bo s svojim prijaznim in strokovnim pristopom prispeval k temu cilju. navdušenje nad delom z ljudmi in svetovanju pri igračah, ostalih otroških izdelkih in opremi, vaša pozitivna energija in motiviranost za ustvarjanje pozitivnega okolja, prijazen pristop, dinamičnost in prilagodljivost, usmerjenost k strokovnemu opravljanju dela in samoiniciativnost, osnovno poznavanje programskih orodij (MS Office), predhodne izkušnje v prodaji so zaželene, niso pa pogoj za pridružitev k naši ekipi prodajalcev. stimulativnega plačila s katerim nagradimo trud naših zaposlenih, učenja in razvoja prodajnih veščin ter napredovanja, timskega in dinamičnega delovnega okolja, biti del stabilnega in družini prijaznega podjetja, vključiti v prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje, izkoristiti dodatno zdravstveno zavarovanje v okviru zaposlitve za področje - Specialisti, prejemati najvišje povračilo stroškov prehrane (7, 96 €), organiziranih skupnih druženj zaposlenih, opravljati delo, ki prinaša veselje in smeh otrok ter zadovoljstvo staršem.
Moja zaposlitev d.o.o.
Emil Frey Avtocenter d.o.o.
Si komunikativen/-a, navdušen/-a nad ljudmi in izzivi? Te motivira doseganje in preseganje zastavljenih ciljev? Si pravi/-a mojster/-ica pogajanj, ki zna s posluhom in strokovnostjo zadovoljiti potrebe strank? Če se prepoznavaš v tem opisu, potem je ta priložnost kot ustvarjena zate! KAJ PRIČAKUJEMOdokončano V. stopnjo izobrazbepasivno znanje enega tujega jezikazaželeno najmanj 1 leto delovnih izkušenj na podobnem delovnem mestusposobnost timskega in samostojnega delasmisel za delo z ljudmi, komunikativnost, dinamičnostpripravljenost na stalno učenje in spoznavanje novostiračunalniška pismenostvozniški izpit B kategorije KAJ NUDIMOZaposlitev za nedoločen čas z jasno določenim poskusnim obdobjem 6 mesecev – stabilnost in priložnost za dolgoročni razvoj. Delate v urejenem, spodbudnem okolju uspešnega in zaupanja vrednega podjetja, ki je ponosni član prestižne Skupine Emil Frey. Stimulativno nagrajevanje, ki prepoznava in nagrajuje vaš trud ter rezultate – vaš uspeh šteje! Mentorstvo od prvega dne – podpora, ki vam pomaga hitro zaživeti in sijati v novi vlogi. Prijetno, energično delovno vzdušje z ekipo, ki si med seboj pomaga in raste skupaj. Redna druženja, pikniki, zabave in športni dogodki – ker vemo, da je povezovanje ključ do uspeha, poleg tega pa še kopica športnih in drugih aktivnosti (fitnes, planinarjenje, masaže itd.)Več prostih dni za popolno ravnovesje med delom in zasebnim življenjem (dodatni dnevi dopusta).Skrb za vašo prihodnost z dodatnim pokojninskim zavarovanjem in inovativnim zavarovanjem Specialisti+ (zakaj bi čakali na preglede, če to ni potrebno?)Neprestane možnosti za izobraževanje in osebni razvoj znotraj močne in stabilne skupine Emil Frey. Ekskluzivni pogoji za najem ali nakup vozil in izdelkov hišnih znamk – vozite se kot zvezda! Številne dodatne ugodnosti in pozornosti, zaradi katerih je delo pri nas več kot le zaposlitev – je življenjski stil (priložnostna darila, sadje, sladoled idr.).Regres, ki nam ga mnogi zavidajo, ob dobrih rezultatih pa še veselje v decembrskem času.*Kandidat naj ob prijavi navede, kdo ga priporoča.
UNIVERZITETNI KLINIČNI CENTER LJUBLJANA, LJUBLJANA
- NAČRTOVANJE, Izvajanje in vrednotenje procesa zdravstvene/Babiške nege v intenzivni negi, Načrtovanje in koordiniranje premestitve ali; Odpusta pacienta; ORGANIZIRANJE, Vodenje in nadziranje dejavnosti zdravstvene/Babiške nege in oskrbe ter sodelovanje v procesu zdravljenja v okviru; Zdravstvenega tima in sodelovanje v multidisiplinarnih timih; Izvajanje in sodelovanje pri izvajanju zahtevnih diagnostično-Terapevtskih posegov in postopkov; Zdravstveno vzgojno delo s pacienti in svojci mentorstvo pripravnikom in novozaposlenim sodelavcem ter pedagoško delo z dijaki in; ŠTUDENTI; Druge naloge v okvirju poklicnih kompetenc Zahtevana raven izobrazbe: Visokošolsko strokovno izobraževanje (prejšnje)/visokošolska strokovna izobrazba (prejšnja), Visokošolsko strokovno izobraževanje (prva bolonjska stopnja)/visokošolska strokovna izobrazba (prva bolonjska stopnja), Specialistično izobraževanje po višješolski izobrazbi (prejšnje)/specializacija po višješolski izobrazbi (prejšnja), Višješolsko izobraževanje (prejšnje)/višješolska izobrazba (prejšnja). Zahtevana poklicna/strokovna izobrazba: Diplomirana medicinska sestra (VS), Diplomirana babica (VS), Diplomirani babičar /1.bol.st Diplomirana medicinska sestra (VS)/1.bol.st/, Višja medicinska sestra - SPECIALIST, Višji zdravstveni tehnik. Zahtevana kvalifikacija: Veljavna licenca Stopnja znanja slovenskega jezika: raven C1 Skupnega evropskega jezikovnega okvira in pisanje na ravni B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira
Aktiva čiščenje d.o.o.
Si natančna, zanesljiva oseba, ki rada vidi rezultate svojega dela? Iščeš stabilno zaposlitev z urejenim urnikom? Pridruži se ekipi, kjer se ceni odgovornost in dobro opravljeno delo! Natančno, odgovorno in zanesljivo osebo z dobro delovno disciplino, Pripravljenost na samostojno in timsko delo ter dobro mero vzdržljivosti, Lastni prevoz na delovno mesto, Vozniški izpit B kategorije, Dobro razumevanje slovenskega jezika. Zaposlitev za določen čas z možnostjo zaposlitve za nedoločen čas, Nudimo uvajanje v delo in periodična usposabljanja, Letovanje otrok zaposlenih v času poletnih počitnic, Obdarovanja otrok zaposlenih ob različnih priložnostih. Prijavi se!
HAI4M d.o.o.
UNIVERZITETNI KLINIČNI CENTER LJUBLJANA, LJUBLJANA
- NAČRTOVANJE, Izvajanje in vrednotenje procesa zdravstvene/Babiške nege v intenzivni negi, Načrtovanje in koordiniranje premestitve ali; Odpusta pacienta; ORGANIZIRANJE, Vodenje in nadziranje dejavnosti zdravstvene/Babiške nege in oskrbe ter sodelovanje v procesu zdravljenja v okviru; Zdravstvenega tima in sodelovanje v multidisiplinarnih timih; Izvajanje in sodelovanje pri izvajanju zahtevnih diagnostično-Terapevtskih posegov in postopkov; Zdravstveno vzgojno delo s pacienti in svojci mentorstvo pripravnikom in novozaposlenim sodelavcem ter pedagoško delo z dijaki in; ŠTUDENTI; Druge naloge v okvirju poklicnih kompetenc. Zahtevana raven izobrazbe: - Visokošolsko strokovno izobraževanje (prejšnje)/visokošolska strokovna izobrazba (prejšnja), - Visokošolsko strokovno izobraževanje (prva bolonjska stopnja)/visokošolska strokovna izobrazba (prva bolonjska stopnja), - Specialistično izobraževanje po višješolski izobrazbi (prejšnje)/specializacija po višješolski izobrazbi (prejšnja), - Višješolsko izobraževanje (prejšnje)/višješolska izobrazba (prejšnja). Zahtevana poklicna/strokovna izobrazba: - Diplomirana medicinska sestra (VS), - Diplomirana medicinska sestra (VS)/1.bol.st/, - Višja medicinska sestra - SPECIALIST, - Višji zdravstveni tehnik. Zahtevana kvalifikacija: - Veljavna licenca. Stopnja znanja slovenskega jezika: - raven C1 Skupnega evropskega jezikovnega okvira in pisanje na ravni B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 1 teden
Naše podjetje raste, zato širimo ekipo! Iščemo motivirano, komunikativno in tehnično podkovano osebo, ki si želi zgraditi kariero na področju prodaje, vodenja odnosov s strankami in poslovnega razvoja v energetiki. Če vas veseli delo z ljudmi, komunikacija in iskanje tehničnih rešitev, je to lahko vaš naslednji korak na karierni poti. zaključeno tehnično izobrazbo s področja gradbeništva ali strojništva (vsaj VI. stopnja)vsaj 1 leto izkušenj na področju energetike, strojnih instalacij oz. gradnje infrastrukturnih ali energetskih objektovosnovno poznavanje stanja tehnike na področju energetikeznanje slovenskega in angleškega jezika (znanje tretjega jezika je prednost)vozniško dovoljenje B kategorije zaposlitev za nedoločen čas (6-mesečna poskusna doba)strukturirano uvajanje z mentorjem in podporo izkušene ekipeprijetno, dinamično in pozitivno delovno okoljestimulativno plačilomožnosti dodatnega izobraževanja, napredovanja in strokovnega razvojadodatno zdravstveno zavarovanje Specialisti+
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 3 tedne
V upravljanju imamo zaposlitveni portal Optius.com – ki je eden izmed večjih zaposlitvenih portalov v Sloveniji in edini v slovenski lasti. V 16. letih smo zgradili dolgoročno partnerstvo s številnimi priznanimi podjetji oz. uporabniki naših storitev in obenem vzpostavili digitalno bazo z več kot 100.000 kandidati. Poleg tega, da smo v nenehnem stiku s spremembami na trgu dela, saj naše spletno mesto ponuja vse kar mora iskalec vedeti pri iskanju zaposlitve ali grajenju kariere, pa delodajalec pri nas dobi rešitve, da najde pravega sodelavca. Naše stranke so podjetja/delodajalci, ki cenijo strokovnost, poštenost, zaupanje in agilnost. Poleg strokovnih dogodkov, delavnic, webinarjev, poslovnih ekskurzij, ki jih vsako leto organiziramo, smo tudi prvi v Sloveniji, ki smo organizirali slovenski virtualni karierni sejem. Ustanovili smo tudi prvi HR klub in prvi HR knjižni kljub za kadrovske strokovnjake v Sloveniji, ki sta nastala iz želje po izmenjavanju dobrih praks in spoznavanju novih prijateljstev. Verjamemo v moč idej in ljudi, ki jih uresničujejo. Ker neprestano rastemo, v svojo ekipo vabimo dva nova sodelavca za delovno mesto Specialist za prodajo storitev digitalnega kadrovskega oglaševanja (m/ž). aktivno pridobivanje novih strank, skrb za razvoj dolgoročnih odnosov z obstoječimi poslovnimi partnerji, predstavitev sodobnih digitalnih kadrovskih rešitev, priprava prilagojenih prodajnih ponudb, telefonska prodaja ter osebni obiski poslovnih partnerjev po Sloveniji, sodelovanje pri strokovnih HRM dogodkih, seminarjih, kongresih. zaposlitev za nedoločen čas s 3-mesečnim poskusnim obdobjem, konkurenčno osnovno bruto plačilo z navzgor neomejenim variabilnim delom, 2.600 EUR regresa v letu 2026, 0, 21 EUR/km povračila stroškov prevoza na delo in z dela, 7, 96 EUR/dan povračila stroškov prehrane med delom, 0, 43 EUR/km povračila stroškov službenih poti z lastnim prevoznim sredstvom, dodaten dan dopusta vsako drugo leto, možnosti strokovnega, kariernega in osebnega razvoja, priložnost za soustvarjanje v manjšem kolektivu, ki ga zaznamujejo močan timski duh, sodelovanje in spoštljivi odnosi, urejeno in prijetno delovno okolje, brezplačno parkiranje, teambuildingi, strukturiran onboarding in podpora pri uvajanju v delo. Predvsem pa delo s smislom – za vse, ki radi delate z ljudmi in za ljudi.
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 teden
Vodja kliničnih aplikacij bo odgovoren za izvajanje in nadaljnji razvoj strategije oddelka za klinične aplikacije. Delovno mesto zahteva veliko količino potovanj internacionalno (do 60%). Zahtevana znanja in izkušnjeDobro razumevanje področja nevrološke rehabilitacijeIzobrazba s področja zdravstva, terapije ali rehabilitacije, povezana s telesno oziroma nevrološko rehabilitacijo, npr. fizioterapevt, delovni terapevt, strokovnjak s področja športne znanosti/kineziologije ipd. Izkušnje z učenjem, predavanjem, mentorstvom in z izvajanjem kliničnih usposabljanjMočne pedagoške oziroma didaktične sposobnostiPripravljenost na pogosta službena potovanja v tujino (do 60 % delovnega časa)Sposobnost hitrega in samostojnega reševanja izzivov na profesionalen načinSposobnost učinkovitega timskega dela, dobra organiziranost ter sposobnost usklajevanja več nalog hkratiOdlične predstavitvene sposobnosti in sposobnost kakovostne predstavitve izdelkovSamoiniciativnost ter sposobnost samostojnega načrtovanja in organiziranja lastnega delaZelo dobro znanje angleškega jezika; znanje dodatnih jezikov je prednostDobro poznavanje in uporaba programov MS Office (Outlook, Excel, Word, PowerPoint)Vozniško dovoljenje B-kategorije Kaj ponujamo? · Delo z inovativnimi robotskimi in senzorskimi rehabilitacijskimi napravami· Sodelovanje v mednarodnem in strokovno usmerjenem okolju· Celovito uvajanje v delo ter strokovno usposabljanje doma in v tujini· Dinamično in raznoliko delo z veliko mero samostojnosti· Možnosti strokovnega razvoja in napredovanja v karieri· Konkurenčno plačilo in variabilno nagrajevanje glede na uspešnost· Priložnost, da s svojim delom prispevate k razvoju naprednih rehabilitacijskih tehnologij, ki izboljšujejo življenje pacientov po vsem svetuPRIJAVAČe vas navdušujejo napredne tehnologije in delo v mednarodnem okolju ter želite pomagati oblikovati prihodnost rehabilitacije, vas vabimo, da pošljete prijavo skupaj z življenjepisom (CV) in motivacijskim pismom v slovenskem in angleškem jeziku preko spodnjega gumba.
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 2 tedna