Banka Intesa Sanpaolo d.d.
Delo vam omogoča celovito spoznavanje bančnega poslovanja fizičnih oseb ter možnost prevzema zahtevnejših oziroma specializiranih delovnih mest v nadaljnjem razvoju. Kaj vam ponujamo? Zaposlitev za določen čas enega leta z možnostjo podaljšanja, mentorstvo in podporo pri uvajanju v delo, priložnost za pridobivanje novih znanj in strokovnih licenc, redna izobraževanja in jasno začrtane možnosti kariernega razvoja, sodobno delovno okolje in podporno ekipo, številne športne, družabne in team-building dogodke na ravni banke in bančne skupine, dodatne ugodnosti s področja zdravstvenega varstva, nezgodnega in pokojninskega zavarovanja. Koga iščemo? Morda ste ravno zaključili šolanje ali pa že pridobivate prve delovne izkušnje. Pomembnejša od izkušenj sta nam vaša motivacija in odnos do dela. Pri vas cenimo: veselje do dela z ljudmi, razvite komunikacijske veščine, željo po učenju in osebnem napredku, odgovornost in zanesljivost, proaktivnost ter pripravljenost prevzemati pobudo, timski duh in pozitiven odnos. Kaj pričakujemo? Najmanj srednjo izobrazbo ekonomske ali druge ustrezne smeri, zanimanje za področje bančništva in financ, veselje do dela s strankami, pripravljenost za učenje in strokovni razvoj.
Objavljeno pred: 1 teden
Za nas XXXL ne predstavlja le velikosti, temveč tudi naša prizadevanja, da smo najboljši in nenehno motivirani za nove dosežke. Ko nam uspe doseči en X, že razmišljamo o tem, kaj lahko naredimo še bolje. Opazimo in cenimo zagnanost, s katero naši sodelavci poskušajo pred dva X-a postaviti še tretji X. Skrb za pravočasno in kakovostno postrežbo, svetovanje in dobro počutje strank. Priprava namiznega inventarja. Priprava miz in stolov, pogrinjanje in urejanje servirnih miz, pogrinjkov, dekoracije, jedilnih listov, ..Komuniciranje z gosti po pravilih dobrega natakarja. Prevzem naročil, postrežba pijače in hrane. Pospravljanje miz, priprava računa (delo z blagajno) in zahvala za obisk. Odgovornost za kakovostno pripravo jedi. Ustrezno, strokovno in higienično ravnanje z živili. Skrb za prepričljivo prezentacijo vseh pripravljenih jedi. Priprava zajtrkov, malic, solat in kosil, izdaja hrane. Urejanje in skrb za čistočo kuhinjskega bloka in restavracije. Kaj vam nudimo: Atraktivno plačilo: ponujamo konkurenčno in stimulativno plačilo, ki odraža vašo predanost in trud. Dodatne ugodnosti: Regres: V letu 2026 je znašal regres 2.000 EURLetna nagrada: ob koncu leta prejmejo zaposleni nagrado za poslovno uspešnostiMalica: 7, 96 EUR/dan (cca 200 eur na mesec)Prevoz: 100% povrnjen strošek vozovniceZAKAJ LESNINA: Varnost zaposlitve: Stabilno podjetje, redno plačilo in redna pogodba. Napredovanje na poklicni poti: S poudarkom na razvoju talentov in spretnosti vam omogočamo, da gradite svojo kariero in dosežete vaše cilje, z možnostjo napredovanja na vodilne pozicije znotraj podjetja. Dinamično delovno okolje: Delajte v prijetnem in vrhunskem timu sodelavcev, ki delijo vašo strast do dela in vas spodbujajo k odličnosti, z dobrimi odnosi in podporo. Stalno izobraževanje: Neprekinjeno izobraževanje je ključno za vaš osebni in strokovni razvoj, zato vam zagotavljamo številne možnosti za učenje in rast. Program izobraževanja prilagodimo glede na predznanje kandidatov, omogočamo mentorstvo ter organizirano uvajanje v delovni proces. Proste nedelje in prazniki: Uživajte v zasluženem času za družino in počitek ob prostih vikendih in praznikih. Teambuilding aktivnosti: Redno organiziramo aktivnosti, ki krepijo timsko povezanost in sodelovanje med zaposlenimi, saj verjamemo, da je moč skupnosti ključna za uspeh.
INEL d.o.o.
OSNOVNA ŠOLA MEDVODE, MEDVODE
Poučevanje matematike ter učitelj/Ica v rap-U nastop dela: 1. 11. 2026. Vlogi je potrebno priložiti: potrdilo o ustrezni izobrazbi, potrdilo o opravljenem strokovnem izpitu za področje vzgoje in izobraževanja, potrdilo, da oseba ni v kazenskem postopku (Okrožno sodišče), potrdilo Ministrstva za pravosodje za namen varstva otrok in mladoletnikov, ter potrdilo o nekaznovanosti. Na vlogo prosimo napišite številko razpisa.
Objavljeno pred: 4 dni
Terme Krka d.o.o.
Sprejmite izziv kot Zdravnik specialist fizikalne in rehabilitacijske medicine v Šmarjeških Toplicah (m/ž) Lokacija: Šmarješke Toplice končano specializacijo iz fizikalne in rehabilitacijske medicineveljavno licenco za opravljanje dela na področju fizikalne in rehabilitacijske medicineznanje vsaj enega tujega jezika (angleškega ali nemškega) komunikativnost in samoiniciativnostzaželene so delovne izkušnje s področja fizikalne in rehabilitacijske medicine delo v mednarodnem poslovnem okoljustrokovno izpopolnjevanje, karierni razvoj in napredovanjedobre delovne razmeremogoča je tudi zaposlitev za krajši delovni čas ter druge oblike dela
UNIVERZA V LJUBLJANI, MEDICINSKA FAKULTETA, LJUBLJANA
- Oblikovanje in posodabljanje učnih načrtov ter prilagajanje študijskih programov strokovnim, Pedagoškim in zakonskim zahtevam, - Organiziranje ali soorganiziranje vseh aktivnosti za izvedbo predmeta v skladu z učnim načrtom in dognanji stroke ter koordinacija dela in nadzor nad delom ostalih izvajalcev predmeta (ASISTENTOV, Tehničnih in drugih sodelavcev), - Predavanja študentom, Vodenje seminarjev in drugih pedagoških aktivnosti pri predmetu, - VODENJE, Ocenjevanje in popravljanje izpitnih nalog in preizkusov znanja, - Mentorstva študentom pri izdelavi nalog in drugih del, - Sodelovanje pri ostalih aktivnostih, Vezanih na pedagoško delo na področju stroke na in izven univerze, - Znanstvenoraziskovalno delo, Proučevanje in razvijanje konceptov, Teorij in metod, - Skrb za varno in zdravo delo delavcev in študentov enote, Za ustrezno izobraževanje in poučenost oseb, Ki prihajajo v stik z nevarnimi snovmi, O uporabi osebne varovalne opreme in drugih varnostnih ukrepih, - Opravljanje drugih nalog, Ki vsebinsko sodijo v širše strokovno področje delovnega mesta. Izbrani kandidat se bo zaposlil na delovno mesto visok. UČIT. – Docent ali visok. UČIT. – Izredni profesor ali visok. UČIT. – Redni profesor, Odvisno od pridobljenega habilitacijskega naziva. spec. po visok. izobr. ali visok. univ. izobr. (prejšnja) ali mag. izobr. (2. bol. st.) s področja naravoslovja, matematike in računalništva ter zdravstva ali veterinarstva in dokt. znanosti veljaven pedag. naziv za področje Histologija in embriologija ALI izpolnjevanje minim. količ. in kakovostnih pogojev za izvolitev v naziv po Statutu UL in veljavnih Merilih za volitve v nazive visok. učit., znanstv. del. in sodel. UL - v tem primeru mora kandidat skupaj s prijavo na del. mesto oddati tudi dokazila o izpolnjevanju omenjenih pogojev za izvol. v naziv. Kandidat mora predložiti izjavo, da soglaša, da se, v primeru pozit. odločitve komisije za izbor, njegova prijava obravnava tudi kot vloga za izvol. v naziv izbrani kandidat mora biti na UL MF zaposlen v skupnem obsegu min. 40 oz. 16 ur/teden znanje sloven. jezika na ravni B2 glede na evrop. refer. okvir za jezike (CEFR). V kolikor izbrani kandidat tega pogoja ob zasedbi del. mesta ne izpolnjuje, ga mora izpolniti najkasneje v treh letih po zaposlitvi retorične sposobnosti, inovativnost, smisel za organizacijo lastnega dela in dela sodelavcev. Pisne vloge z navedbo prost. del. mesta in reg. št. ZRSZ v razpisnem roku pošljite na el. naslov: [email protected] ali po pošti na naslov: MF UL, Vrazov trg 2, 1000 Lj. K vlogi obvezno priložite dokazila o izpolnjevanju pogojev (življenjepis, bibliografijo, odločbo o izvol. ter dokazilo o ustrezni izobr.). UL spodbuja enakost spolov pri zaposlovanju in delu.
Dobrodošli v svetu priznanih blagovnih znamk ur in nakita. Smo uspešno podjetje z mrežo lastnih trgovin Sten Time z urami in nakitom priznanih blagovnih znamk. Vedno smo polni energije, nasmejani in pripravljeni na doseganje začrtanih ciljev. V svojo ekipo vabimo Prodajalko / Prodajalca ur in nakita v LJUBLJANI. Svetovanje in prodaja kupcem ter skrb za njihovo zadovoljstvo, prodaja ur in nakita, skrb za izgled prodajalne, da ustvarimo lepo nakupovalno izkušnjo, sodelovanje in skrb za dobro voljo v ekipi. Možnost pogodbe za nedoločen čas, lepo delovno okolje in delavnik po vnaprej določenem mesečnem razporedu bogato finančno nagrajevanjena vas čaka ekipa strokovnih sodelavcev, ki vas bo uvedla v delo in vam pomagala, možnost hitrega napredovanja, spoznavanje zadnjih modnih trendov. Podjetje je v slovenski lasti s kar 55 zaposlenimi; zaposlenim ponujamo finančne nagrade, teambuildinge in letna druženja s sodelavci iz vseh regij.
Banka Intesa Sanpaolo d.d.
Delo vam omogoča celovito spoznavanje bančnega poslovanja fizičnih oseb ter možnost prevzema zahtevnejših oziroma specializiranih delovnih mest v nadaljnjem razvoju. Kaj vam ponujamo? zaposlitev za nedoločen čas s 3-mesečnim poskusnim obdobjem, fleksibilen delovni čas, strukturirano uvajanje in mentorstvo ob začetku dela, strokovna izobraževanja ter možnosti osebnega in kariernega razvoja, dodatne ugodnosti s področja zdravstvenega varstva, nezgodnega in pokojninskega zavarovanja, sodelovanje v povezani in strokovni ekipi, številne športne, družabne in timske dogodke na ravni banke in bančne skupine, stabilno delovno okolje z jasno usmeritvijo v razvoj zaposlenih. Koga iščemo? Iščemo osebo, ki uživa v delu s strankami, zna graditi zaupanje in verjame, da je prijazen, strokoven in odgovoren pristop ključ do dolgoročnih odnosov. Pri vas cenimo: odlične komunikacijske in medosebne veščine, pozitiven, proaktiven in odgovoren pristop k delu, usmerjenost k strankam in iskanju kakovostnih rešitev, željo po učenju in osebnem razvoju, sposobnost sodelovanja ter timsko naravnanost, natančnost, zanesljivost in profesionalnost. Kaj pričakujemo? Najmanj srednješolsko izobrazbo ekonomske ali druge ustrezne smeri, razvite komunikacijske in svetovalne veščine, odgovoren odnos do dela s strankami in ravnanja s podatki, pripravljenost za stalno pridobivanje novih znanj in strokovni razvoj. Prednost predstavljajo izkušnje v bančništvu ali finančnih storitvah ter licenca za posredovanje zavarovalniških produktov in licenca za trženje investicijskih storitev.
V naši veliki soseski imamo radi svoje sosede in njihove želje. Postani del naše ekipe, naš prijatelj, zaupnik, sosed. Priložnost za rast: S svojo prijaznostjo in strokovnostjo boš soustvarjal odlično nakupovalno izkušnjo in prispeval k uspehu trgovine. Karierni razvoj: Mercator ponuja priložnosti za napredovanje, učenje in pridobivanje novih veščin. S podporo mentorjev in izobraževanji lahko razvijaš svojo kariero. Delo v dinamičnem okolju: Če te veseli razgibano delo in stik z ljudmi, boš pri nas zagotovo užival. Tvoje ideje štejejo: Cenimo ustvarjalnost in inovativnost – tvoj prispevek lahko pomaga izboljšati procese podjetja. Tvoje delo bo zajemalo zlasti: opravljanje različnih del pri izdelavi kruha in pekovskega peciva, peko različnih vrst kruha in pekovskega peciva, zlaganje in sortiranje pekovskih izdelkov, skrb za sanitarno in higiensko neoporečnost izdelkov in delovnega prostora. Pogoj za sklenitev pogodbe o zaposlitvi je tudi lastnoročno podpisana izjava kandidata o nekaznovanosti, ki jo je potrebno dostaviti skupaj z dokumentacijo za zaposlitev. Pogodbo o zaposlitvi bomo sklenili za nedoločen čas, s 3 - mesečnim poskusnim delom. Prijave na prosto delovno mesto z življenjepisom in dokazili o izpolnjevanju pogojev sprejemamo preko spodnjega obrazca. Prijave pričakujemo do 06.09.2026, obravnavali jih bomo z najvišjo stopnjo diskretnosti. Pridruži se nam in postani del ekipe, kjer vsak posameznik šteje! Zakaj izbrati Mercator? Zato, ker: Je NAJVEČJI in nudi raznolike karierne priložnosti na vsakem koraku. Je NAJBOLJŠI, ker se učimo od najbolj inovativnih in predanih strokovnjakov naše industrije. Je PRILOŽNOST za raziskovanje, uporabo in razvoj prednosti in talentov posameznika. Je ODGOVOREN za skupno doseganje in deljenje ciljev.
Porsche Slovenija, d.o.o.
Ključne odgovornosti: komercialna in tehnična podpora pri poslovanju z nadomestnimi deli in dopolnilno opremo.. vsaj V. stopnja izobrazbe tehnične, ekonomske ali druge ustrezne smerivsaj 2 leti delovnih izkušenj na enakem ali podobnem delovnem mestu (zaželjeno)poznavanje področja avtomobilske poprodaje (zaželjeno)izkušnje iz trženja nadomestnih delov (zaželjeno)aktivno znanje nemškega in/ali angleškega jezikapoznavanje orodij MS Office (Word, Excel, Power Point, PowerBI) in dela s podatkovnimi bazamizaželjeno: poznanje orodij in jezikov za obdelavo podatkov (SQL), poznavanje CRM orodijsposobnost analitičnega razmišljanjakomunikativnost in fleksibilnosttimska naravnanost, vestnost in natančnost spodbudno in poslovno ambiciozno delovno okoljepriložnost osebnega in strokovnega razvojamožnost hibridnega dela in fleksibilen delovni časzaposlitev za določen čas enega (1) leta z možnostjo podaljšanja za nedoločen čas
Kobal Transporti d.o.o.
CLS Transporti d.o.o. je del skupine Kobal, kjer izvajamo vzdrževalna in gradbena dela. Za okrepitev ekipe iščemo pridnega in zanesljivega gradbenega delavca. Izvajanje gradbenih in vzdrževalnih delZemeljska dela, urejanje in vzdrževanje zunanjih površinNakladanje, razkladanje in transport gradbenega materialaVzdrževanje reda in čistoče na delovišču Redna zaposlitevKonkurenčna plačaStabilno okoljeMožnost napredovanja
Avtotehna Vis, d.o.o.
Addiko Bank d.d.
UNIVERZA V LJUBLJANI, FAKULTETA ZA KEMIJO IN KEMIJSKO TEHNOLOGIJO, LJUBLJANA
Znanstvenoraziskovalno delo in strokovno delo pri raziskavah, Strokovno sodelovanje z naročniki raziskovalnih nalog, Pripravljanje pisnih poročil in elaboratov o raziskavi ter ekspertiz, Sodelovanje pri dodiplomskem in podiplomskem študiju, Pripravljanje predlogov za nabavljanje raziskovalne opreme, Vzdrževanje opreme in naročanje potrošnega materiala, Izvajanje opravil s svojega področja po nalogu predstojnika organizacijske enote in drugih nalog, Ki vsebinsko sodijo v širše strokovno področje delovnega mesta. V skladu s prijavno vlogo zagonskega programa zaposlujemo raziskovalca za polni delovni čas in sicer za čas trajanja zagonskega programa od 21. 09. 2026 do 31. 12. 2029.
Bi želel ob študiju dodatno zaslužiti, a nimaš veliko časa? Podjetje išče osebo za pomoč pri zlaganju nakita na police. Če te delo zanima, se čimprej prijavi na spodaj naveden kontakt. zlaganje nakita na police v Müller-ju in C&A-ju zanesljivost veselje do dela organiziranost odgovornost polnoletnost
Objavljeno pred: 1 teden
DILA MIZARSTVO, mizarske storitve, Aljaž Susman s.p., PRESERJE
Samostojno risanje notranje opreme v programu megatischler in autocad, Priprava dokumentacije za proizvodnjo, Samostojno vodenje in usklajevanje projektov z naročniki in arhitekti, Naročanje materialov Izkušnje na področju lesarstva, natančnost, vestnost, iznajdljivost, zanesljivost, skrb za urejeno delovno okolje, sposobnost prilagajanja, prijaznost in zagnanost Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 2 tedna
V celjskem podjetju s 180 zaposlenimi, INEL d.o.o., zaposlimo strokovnjaka s področja programiranja robotov in programiranja PLC krmilnikov za področje razvoja opreme za avtomatizacijo in informatizacijo. Nudimo redno zaposlitev za nedoločen čas. V podjetju INEL razvijamo in proizvajamo lastne naprave ter programsko opremo za označevanje in verifikacijo izdelkov ter naprave za avtomatizacijo procesov. Naši sodelavci so strokovnjaki z visokotehnološkim in procesnim znanjem s področij računalništva, elektronike ter strojništva in skrbijo za celoten življenjski cikel naših naprav – od snovanja in izdelave do montaže in uporabe v tovarnah naročnikov. Sodelujemo s slovenskimi, evropskimi in svetovnimi podjetji s področja farmacije, živilske industrije, industrije avtomobilskih delov, elektroindustrije, industrije gradbenega materiala in drugimi. Ponujamo dinamično in inovativno delovno okolje z možnostjo profesionalne rasti ter nadgrajevanja znanja na področju avtomatizacije in robotike. Če vas odlikuje tehnična odličnost in veselje do dela z naprednimi tehnologijami, vas vabimo, da se pridružite naši ekipi, kjer je strast do inovacij vodilo v vsem, kar počnemo. načrtovanje, razvoj, programiranje, optimizacija in nadgradnja robotskih aplikacij za industrijske in kolaborativne robote različnih proizvajalcev (ABB, KUKA, Yaskawa, FANUC in Stäubli), načrtovanje robotskih rešitev ter sodelovanje pri razvoju novih projektov, priprava simulacij robotskih celic ter integracija robotov v avtomatizirane proizvodne sisteme, načrtovanje, konfiguracija in programiranje Siemens Simatic plc krmilnikov (S7-1500, S7-1200) za industrijsko avtomatizacijo, programiranje varnostnih krmilnikov Siemens (S7-1515F-2 PN, CPU 1215F) ter implementacija varnostnih funkcij, konfiguracija in parametriranje servo pogonov SINAMICS (S120, S200, S210 in V90), izdelava in konfiguracija uporabniških vmesnikov na Siemens HMI panelih (Basic, Comfort in Unified), sodelovanje pri načrtovanju in razvoju avtomatiziranih proizvodnih naprav in procesov, izvajanje zagonov, funkcionalnih testiranj in optimizacije strojev v podjetju ter pri kupcih doma in v tujini, priprava projektne in tehnične dokumentacije ter sodelovanje z elektro in strojno konstrukcijo skozi celoten razvojni proces. Zakaj se zaposliti v INEL-u: širok spekter različnih znanj, uporaba modernih tehnologij in pristopov k delu, delo v mladem in inovativnem kolektivu, razgibano in kreativno delovno okolje, spoznavanje in združevanje znanj s področja programiranja in mehatronike, možnost dodatnih usposabljanj (skladno z delovnim mestom), urejeno delovno okolje (nova stavba) stimulativno plačilo z delom plače glede na osebno uspešnost, možnost parkiranja pred podjetjem in možnost organizirane malice, naravnanost k vrednotam družini prijaznega podjetja in medsebojnega spoštovanja, družimo se na različnih piknikih, rekreaciji in dogodkih.
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 2 meseca
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 4 tedne
Ste navdušeni nad avtomobilsko industrijo? Ste izkušeni serviser in imate znanje za diagnosticiranje okvar na vozilih? Najmanj srednja poklicna oz. strokovna izobrazba tehnične smeri (avtomehanik, avtoserviser, avtoelektričar); Najmanj 3. leta delovnih izkušenj na podobnem delovnem mestu; Znanje angleškega ali nemškega jezika; Poznavanje računalniških programov za testiranje vozil; Vozniško dovoljenje B kategorije; Obvladovanje programskih orodij MS Office; Dobre komunikacijske sposobnosti in veselje do dela s strankami; Doslednost, natančnost, predanost delu; Organiziranost, fleksibilnost; Zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 3 mesece; Delo v urejenem delovnem okolju z uporabo sodobnega orodja, opreme ter naprav za delo; Možnost nadaljnjega izobraževanja in strokovnega razvoja; Stimulativno nagrajevanje; Vključitev v specialistično zavarovanje Specialisti+, Zdravstveni nasvet in Zobje kolektivno; Možnost vključitve v športne aktivnosti;
Objavljeno pred: 1 dan
Smo banka s srcem »startupa«, ki spreminja svet financ, saj združujemo najboljše iz obeh svetov – zanesljivost in inovativnost. Za nas je pomembno, da to, kar počnemo, delamo najbolje. Smo netipični bančniki in stremimo k novim vrednotam: osredotočeni smo na stranke, delujemo s podjetniško miselnostjo, vodimo z zgledom, sodelujemo in smo odgovorni. Pridružite se nam pri ustvarjanju sveta jasnega, preprostega in neposrednega bančništva. Zaupali ti bomo: Pripravo različnih poročil s področja obrestnega tveganja v bančni knjigi, tržnih in likvidnostnih tveganj za odbore banke, matično družbo, regulatorje ter druge deležnike, Spremljava izkoriščenosti limitov in pravočasno opozarjanje v primeru prekoračitve limitov, Spremljanje, limitiranje in poročanje odprte devizne pozicije in pozicij v izvedenih finančnih instrumentih, Spremljava in kontrola zakladniških poslov in izkoriščenost limitov strank na ravni banke iz naslova zakladniških poslov, Pripravo podatkov za razvoj modelov za merjenje izpostavljenosti tržnih in likvidnostnih tveganj in vključenost v lokalno implementacijo in uporabo modelov, razvitih na nivoju matične družbe, Pripravo in posodobitev internih navodil, politik in strategij, Zagotovitev kvalitete podatkov in pripravo zahtevnejših poizvedb podatkov, Presojo pri vpeljavi novih produktov z vidika tržnih in likvidnostnih tveganj. Kaj ti Addiko bank nudi? Strukturirano uvajanje v novo delovno okolje (Buddy program, mentorski program …), Fleksibilni delovni čas, za lažje usklajevanje dela in prostega časa, Hibridno delo (50 wfh / 50 wfo), Zaposlitev za nedoločen čas, Delo v pozitivnem in povezanem kolektivu, Različna izobraževanja in delavnice za krepitev strokovnih kompetenc, Mnogo ugodnosti in aktivnosti (družinski dan, obisk Božička, sofinanciranje počitniških dejavnosti šoloobveznih otrok …)Skrb za zdravje in dobro počutje naših zaposlenih (ura za duševno zdravje, ure zdravnika, sofinancirane športne prireditve …)Dodaten dan dopusta za rojstni dan. Različne dogodke, kot so športne igre, pikniki, teambuildingi, novoletna zabava …In še …Ponujamo delovno okolje, ki spodbuja inovativne rešitve in kulturo skupnosti, spoštuje povratne informacije in neguje človeške odnose. Addiko Bank d.d. je delodajalec, ki je zavezan enakim zaposlitvenim možnostim. Verjamemo v moč raznolikosti – zato smo ponosni podpisniki Listine raznolikosti. Združujemo zanesljivost in inovativnost ter gradimo okolje, kjer se vsak lahko počuti sprejetega. Kultura, kjer »mi« pomeni, da ima vsak svoj »jaz«, vsak »jaz« pa je del ekipe.
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 4 dni