Prikaz 769–784 od 2242
TURIZEM LJUBLJANA, LJUBLJANA
IZVAJANJE IN KOORDINIRANJE VSEH OPERATIVNIH DEJAVNOSTI V ZVEZI S PROGRAMOM RDO, PRIPRAVA OVREDNOTENEGA LETNEGA PLANA IN NJEGOVO DOSLEDNO IZVAJANJE NA PODLAGI ŠTIRIH FUNKCIJ: PROMOCIJSKA, RAZVOJNA, DISTRIBUCIJSKA IN OPERATIVNA, PRIPRAVA LETNIH VSEBINSKIH IN FINANČNIH POROČIL, KI JIH POTRJUJEJO ČLANI RDO FORUMA IN ŽUPANI NA LETNI SEJI SVETA LUR, PRIPRAVA IN IZVEDBA LETNIH SESTANKOV ZA FORUM RDO, REDNO SPREMLJANJE REZULTATOV IN VEČJIH TURISTIČNIH PROJEKTOV V REGIJI IN VPELJAV LE-TEH V SKUPNO KOMUNIKACIJO, PROMOCIJO IN ŠIRŠE POVEZOVANJE, PROAKTIVNA KOMUNIKACIJA MED REGIJSKIMI KOORDINATORJI IN TURISTIČNIMI DELEŽNIKI TER OBISKI NA TERENU IN DELO PO PRINCIPU „COCHINGA“ (SVETOVANJE, USMERJANJE), ORGANIZACIJA USPOSABLJANJ IN IZOBRAŽEVANJ ZA REGIJSKE KOORDINATORJE IN TURISTIČNE DELEŽNIKE V REGIJI, IZMENJAVA DOBRIH PRAKS Z DRUGIMI DESTINACIJAMI V SLOVENIJI IN TUJINI, UDELEŽBA NA RAZLIČNIH DOMAČIH IN TUJIH SEJMIH, BORZAH, DELAVNICAH IN DRUGIH NASTOPIH, PO NALOGU DIREKTORJA IN/ALI NADREJENEGA VODJE OPRAVLJANJE DRUGIH NALOG V SKLADU Z ZAKONODAJO, SPLOŠNIMI AKTI ZAVODA IN STROKOVNO USPOSOBLJENOSTJO. Komunikativnost, organizacijske sposobnosti, sposobnost vodenja skupine in timskega dela, aktivno znanje slovenskega jezika in znanje enega tujega jezika s področja Evropske unije (višja raven), znanje uporabe osebnega računalnika in osnovnih računalniških programov: Word, Excel, internet, e-pošta, elektronsko poslovanje in poznavanje področja družbenih omrežij. Prednost bodo imeli kandidati, ki poznajo regijo Osrednja Slovenija in imajo izkušnje pri sodelovanju z občinami ter izkušnje iz projektnega vodenja. V svoje vrste vabimo osebo, ki prepoznava pomen sodelovanja, strokovnega pristopa in ustvarjalnega razmišljanja ter želi te vrednote udejanjati pri svojem delu. Delovno mesto je uvrščeno v 22. plačni razred.
Objavljeno pred: 1 teden
Zdravstveni dom Ljubljana
ZDRAVSTVENI DOM LJUBLJANA vas vabi, da se pridružite pozitivno naravnanemu in v razvoj usmerjenemu kolektivu z dobrimi delovnimi pogoji na delovnem mestu: E048004 SPECIALIST KLINIČNE LOGOPEDIJE – M/Ž visokošolska izobrazba 2. stopnje, visokošolska univerzitetna (prejšnja) ipd., izobraževanje učiteljev brez predmetne specializacijespecializacija iz klinične logopedije2 leti delovnih izkušenjtekoče razumevanje, govorjenje in pisanje slovenskega jezikaIŠČEMO:komunikativno, odgovorno in timsko usmerjeno oseboVAŠE PREDNOSTI:zaželene ustrezne delovne izkušnje, ki pa niso pogojkomunikativnost, odgovornost in pozitivnostdobro znanje s strokovnega področjapredanost in prilagoditev timskemu deluželja po kontinuiranem izobraževanju delo v zdravstvenem domu, v katerem je kakovost in varnost pacientov ter zaposlenih na prvem mestuzaposlitev za nedoločen čas, polni delovni čas, s 4-mesečnim poskusnim delom,delo v družini prijazni organizacijitimsko delovno okoljemožnost kontinuiranega izobraževanja in sodelovanja v Simulacijskem centru in Mediacijskem centru,karierni razvoj z raziskovalno dejavnostjo in možnost napredovanja,možnost udejstvovanja v mednarodnih organizacijah,ob sklenitvi delovnega razmerja bo izbrani kandidat razporejen v enoto Bežigrad, v razvojni ambulanti.Vse zainteresirane kandidate vabimo, da nam posredujete prijave z življenjepisom do 17.6.2026 prek portala Mojedelo ali po pošti na naslov: ZDRAVSTVENI DOM LJUBLJANA, Metelkova ulica 9, 1000 Ljubljana; za kadrovsko službo. Kandidati naj vlogi priložijo tudi ustrezna dokazila o izpolnjevanju razpisnih pogojev s pripisom registrske številke prijave: PK43087.
GEN energija d.o.o.
GEN energija d.o.o.
Koga vabimo k sodelovanju? V družbi GEN energija iščemo radovednega in podatkovno naravnanega tržnega analitika (m/ž), ki želi aktivno soustvarjati energetsko prihodnost – z močjo umetne inteligence, naprednih analitičnih modelov in poglobljenega razumevanja energetskih in finančnih trgov. Kaj pričakujemo?najmanj 7. raven izobrazbe (1. bolonjska stopnja ali visokošolski strokovni program) elektro, strojne, ekonomije, matematike, fizike ali druge primerne smeri,smisel za povezovanje velikih količin podatkov z jasnimi priporočili za poslovne odločitve,natančnost, fleksibilnost, samoiniciativnost, zanesljivost in odgovornost,sposobnost za delo v timu,proaktiven odnos do dela,aktivno znanje angleškega jezika,željo po dodatnem izobraževanju. Zakaj se nam pridružiti?Ponujamo vam delo v stabilnem, razvojno usmerjenem in strokovno zahtevnem okolju, kjer boste sodelovali pri pomembnih projektih slovenskega energetskega prostora. Omogočamo strokovni razvoj, sodelovanje z izkušenimi strokovnjaki ter vključevanje v projekte, ki pomembno vplivajo na prihodnost energetike.Če želite svoje znanje nadgrajevati v okolju, kjer imajo strokovnost, razvoj in podatkovno podprto odločanje pomembno vlogo, vas vabimo, da oddate svojo prijavo (motivacijsko pismo in življenjepis v slovenskem jeziku na Europass obrazcu) do 5. 6. 2026 spletni strani.Pridružite se podjetju, kjer podatki postanejo odločitve – in odločitve postanejo trajnostna energetska prihodnost.
Na Karieri, enem izmed vodilnih kadrovskih podjetji v Sloveniji, zaposlimo novega sodelavca na delovno mesto Inženir tehnologije. Načrtovanje procesov izdelave in prenos novih izdelkov v proizvodnjo,sodelovanje pri razvoju novih izdelkov in tehnologij,uvajanje nove opreme, ergonomskih delovnih mest in postopkov,samostojno reševanje kakovostnih izzivov, reklamacij ter izvajanje korektivnih in preventivnih ukrepov,sodelovanje ali vodenje projektov povezanih z optimizacijo proizvodnje,priprava predlogov za nabavo nove opreme ter izboljšave procesov,koordinacija z dobavitelji, razvojem in drugimi proizvodnimi enotami,prenos znanja in usposabljanje sodelavcev. Zaposlitev za nedoločen čas (s 6-mesečnim poskusnim delom),strokovni uvajalni seminar in mentorsko podporo,delo v globalnem podjetju z visokotehnološkim okoljem,aktivno podporo kariernemu razvoju in izobraževanju (certifikat TOP investitor v izobraževanje 2024),certifikat Družini prijazno podjetje,dodatne ugodnosti: sofinancirane športne in kulturne dejavnosti, sveže sadje, team building dogodki.
Iskra d.o.o.
Iskra d.o.o.
STEKLARNA HRASTNIK d.o.o.
STEKLARNA HRASTNIK d.o.o.
Lek farmacevtska družba d.d.
OTP banka d.d.
CGP, družba za gradbeništvo, inženiring, proizvodnjo in vzdrževanje cest, d.d.
PLAN-NET SOLAR d.o.o.
Uspešno in uveljavljeno trgovsko podjetje krepi svojo ekipo in v svoje vrste vabi nove sodelavce za delovno mesto: Voznik v domačem prometu (m/ž). Če si želiš stabilnega dela v urejenem in prijaznem delovnem okolju ter ceniš dobro ekipno vzdušje, te vabimo, da se prijaviš. ... Najmanj zaključena IV. stopnja izobrazbe oziroma poklicna izobrazba smeri voznik motornih vozilVeljavno vozniško dovoljenje B in C kategorijePozitivna naravnanost, timski duh ter pripravljenost na pridobivanje novih znanj in razvoj kompetenc na delovnem mestu Možnost dolgoročnega sodelovanja in stabilne zaposlitvePriložnost za osebni in karierni razvoj z dodatnimi usposabljanjiDinamično delo v logistiki in dostavi blagaSpodbudno delovno okolje, kjer cenimo odgovornost, natančnost in dobre ideje Za več informacij kontaktirajte: 051 653 743
ADECCO H.R. d.o.o.
Za uspešno mednarodno proizvodno podjetje iščemo izkušenega vodjo prodaje (m/ž), ki bo aktivno sodeloval pri razvoju in rasti podjetja na globalnih trgih. Če imate izkušnje s prodajo, strateškim razmišljanjem in vodenjem, vas vabimo, da se pridružite dinamičnemu in inovativnemu okolju. - izkušnje na področju prodaje,- komunikativnost in sposobnost učinkovitega sodelovanja s kupci in sodelavci,- sposobnost postavljanja prodajnih strategij in strateško razmišljanje,- širino pri razmišljanju ter dobro razgledanost na področju poslovanja in trga,- dobre organizacijske sposobnosti in samoiniciativnost,- dobro računalniško pismenost (delo z osnovnimi računalniškimi programi in bazami podatkov). - odgovorno in samostojno delo na področju prodaje,- možnost sodelovanja pri razvoju prodajnih strategij in širjenju trgov,- dinamično delovno okolje, povezano s prodajnimi in marketinškimi aktivnostmi,- sodelovanje z različnimi oddelki znotraj podjetja
REKRUTER jkps d.o.o.
Objavljeno pred: 2 dni
Vaše delo bo obsegalo spremljanje in analiziranje poslovne uspešnosti družbe GEN in družb v Skupini GEN ter pripravo strokovnih podlag za podporo vodstvu pri poslovnem odločanju. Kaj pričakujemo?najmanj 7. raven izobrazbe (1. bolonjska stopnja ali visokošolski strokovni program) ekonomske, matematične ali druge ustrezne smeri,najmanj 3 leta delovnih izkušenj, zaželeno na področju kontrolinga, planiranja ali poslovne analitike,izkušnje s področja planiranja, poročanja in analiziranja poslovanja,dobro razumevanje računovodskih izkazov in kazalnikov uspešnosti poslovanja,zelo dobro znanje programa Excel,zaželeno poznavanje BI orodij in analitičnih rešitev,sposobnost analitičnega in sistemskega razmišljanja, natančnost, samoiniciativnost in odgovornost,dobre komunikacijske in organizacijske sposobnosti,aktivno znanje angleškega jezika. Zakaj se nam pridružiti?Ponujamo vam delo v stabilnem, razvojno usmerjenem in strokovno zahtevnem okolju, kjer boste sodelovali pri pomembnih projektih slovenskega energetskega prostora. Omogočamo strokovni razvoj, sodelovanje z izkušenimi strokovnjaki ter vključevanje v projekte, ki pomembno vplivajo na prihodnost energetike, investicijskega razvoja in poslovnega upravljanja Skupine GEN.Če želite svoje analitično znanje nadgrajevati v okolju, kjer imajo strokovnost, razvoj in podatkovno podprto odločanje pomembno vlogo, vas vabimo, da oddate svojo prijavo (motivacijsko pismo in življenjepis v slovenskem jeziku na Europass obrazcu) do 3. 6. 2026 na spletni strani.S številkami soustvarjajte energetske odločitve prihodnosti.
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 3 dni
V naše razvojno usmerjeno podjetje vabimo višjega tehnologa merilne tehnike, ki razume kompleksnost merilnih procesov, zna uvajati nove tehnologije in želi biti glavni nosilec natančnosti, stabilnosti in kakovosti v proizvodnji.Višji tehnolog (m/ž) – Področje merilne tehnike (elektronika) v PE Kranj skrb za nemoteno delovanje proizvodne tehnologije merilne tehnikenačrtovanje, optimizacija in implementacija priprav ter naprav za testiranje električnih sklopov, vključno z razvojem pripadajoče programske opremeizdelovanje in pripravljanje tehnoloških postopkov in dokumentacijenadziranje izvajanja tehnoloških postopkov, tehnološke discipline ter optimiranje le tehsodelovanje pri razvoju, investicijah in novih tehnoloških postopkihdoločanje časovnih normativov in izdelovanje kalkulacijizdelovanje analiz in pripravljanje poročilsodelovanje pri odpravljanju motenj v proizvodnem procesu dinamično delo in vsakodnevne izzivesodelovanje z izkušenimi strokovnjaki in pridobitev najnovejših ekspertnih znanjmožnost osebnega in kariernega razvoja v globalno priznanem podjetjudinamično delo, kjer lahko svoje znanje in ideje takoj preizkusite v praksi
Objavljeno pred: 3 tedne
V naše razvojno usmerjeno podjetje vabimo višjega tehnologa merilne tehnike, ki razume kompleksnost merilnih procesov, zna uvajati nove tehnologije in želi biti glavni nosilec natančnosti, stabilnosti in kakovosti v proizvodnji.Višji tehnolog (m/ž) – Področje merilne tehnike (elektronika) v PE Kranj skrb za nemoteno delovanje proizvodne tehnologije merilne tehnikenačrtovanje, optimizacija in implementacija priprav ter naprav za testiranje električnih sklopov, vključno z razvojem pripadajoče programske opremeizdelovanje in pripravljanje tehnoloških postopkov in dokumentacijenadziranje izvajanja tehnoloških postopkov, tehnološke discipline ter optimiranje le tehsodelovanje pri razvoju, investicijah in novih tehnoloških postopkihdoločanje časovnih normativov in izdelovanje kalkulacijizdelovanje analiz in pripravljanje poročilsodelovanje pri odpravljanju motenj v proizvodnem procesu dinamično delo in vsakodnevne izzivesodelovanje z izkušenimi strokovnjaki in pridobitev najnovejših ekspertnih znanjmožnost osebnega in kariernega razvoja v globalno priznanem podjetjudinamično delo, kjer lahko svoje znanje in ideje takoj preizkusite v praksi
Objavljeno pred: 3 tedne
Iščemo sodelavca ali sodelavko, ki z radovednostjo sprejema nove izzive, z veseljem naredi korak več, ko je to potrebno, in ga/jo pri delu vodi optimizem ter “growth mindset”. Ponujamo zanimivo, fleksibilno in dinamično okolje, v katerem boš lahko razvijal/-a svoje potenciale in pridobil/-a dragocene mednarodne izkušnje na področju zelene transformacije v praksi. Kakšna so naša pričakovanja?Doktorat znanosti ali magisterij oziroma univerzitetna diploma (2. ali 3. bolonjska stopnja) naravoslovne smeriDelovne izkušnje na področju vodenja EU projektov (ali vodenja drugih RR projektov)Aktivno znanje angleškega jezikaAnalitičen in kreativen pristop k izzivom, inovativno razmišljanjeTehnična pismenostSposobnost javnega nastopanjaProaktivnost in samoiniciativnostSposobnost samostojnega in timskega dela Kaj ponujamo?Zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecevKreativno in dinamično delo v hitro rastočem mednarodnem podjetju, kjer boste lahko pridobili neprecenljive mednarodne izkušnje na področju zelene transformacije v praksiMožnost strokovnega razvoja in napredovanjaKaj še obljubljamo:Naučil/-a se boš ogromno. Smo organizacija, ki nenehno vlaga v znanje svojih zaposlenih, strokovno usposabljanje, osebni razvoj in napredek na vseh nivojih.Lahko hitro napreduješ. V veliki in uspešni organizaciji imaš možnost tako osebnega, strokovnega kot kariernega napredovanja. Možnosti je veliko, rasteš lahko navzgor ali širiš obzorja vzporedno, na sorodnih področjih. Samo od tebe je odvisno, kako daleč boš šel.Odlične ljudi ob sebi. Obkrožali te bodo vrhunski strokovnjaki, odlični mentorji, srčni ljudje in dobri prijatelji.Stabilno, ugledno in napredno podjetje bo tvoj novi delodajalec. Smo organizacija, ki uživa visok mednarodni ugled na področju proizvodnje izjemno čistega, premium embalažnega stekla in redno prejema prestižna priznanja za inovativnost, kreativnost, trajnost …Zdrav duh v zdravem telesu. Skrbimo za zdravje naših zaposlenih tudi preko športnega društva, organiziranih vadb in delavnic za promocijo zdravja, ukrepov za varno in zdravo delovno okolje ter omogočanjem balansa med službo in zasebnimi interesi.Česa ti ne obljubljamo:Prepuščenost samemu sebi. Sprememba okolja, zadolžitev in načina delovanja je lahko zelo stresna, zato smo pripravili natančen načrt uvajanja na delovno mesto, pod budnim očesom premišljeno izbranega strokovnega mentorja.Dolgočasja. Delo boš opravljal v hitro rastočem in dinamičnem delovnem okolju, s sodelavci, ki nenehno iščejo nove rešitve na različnih področjih.Da boš ostal neopažen in skrit. Postal boš pomemben vezni člen v ekipi raziskovalcev, inovatorjev in ustvarjalcev, kjer se sodelavci trdno zanašajo drug na drugega, si pomagajo in odlično sodelujejo. To je majhna, močno povezana ekipa, v kateri se nihče ne skrije.Življenja za luno, ali še bolje: tehnološkega zaostanka in strokovnega stagniranja. Nenehno vlagamo v razvoj najsodobnejše tehnologije, digitalni napredek in strokovno znanje svojih zaposlenih.Nalaganja preveč odgovornosti, ki te bodo spravljale v obup. Zavedamo se, da sta psihični pritisk in izgorelost no. 1 sovražnika uspešnega delovanja podjetja. Zato skrbimo za pravo ravnovesje, motivacijo in dobro počutje naših zaposlenih.Tvoj angažma, znanje in predanost lahko pri nas resnično štejejo – naredi naslednji korak v svoji karieri in se nam pridruži!Svoje izkušnje, zgodbo ter dokazila nam pošljipreko gumba Prijavi se zdaj ali izpolni prijavo na naši spletni strani.
Objavljeno pred: 2 tedna
Iščemo sodelavca ali sodelavko, ki z radovednostjo sprejema nove izzive, z veseljem naredi korak več, ko je to potrebno, in ga/jo pri delu vodi optimizem ter “growth mindset”. Ponujamo zanimivo, fleksibilno in dinamično okolje, v katerem boš lahko razvijal/-a svoje potenciale in pridobil/-a dragocene mednarodne izkušnje na področju zelene transformacije v praksi. Kakšna so naša pričakovanja?Doktorat znanosti ali magisterij oziroma univerzitetna diploma (2. ali 3. bolonjska stopnja) naravoslovne smeriDelovne izkušnje na področju vodenja EU projektov (ali vodenja drugih RR projektov)Aktivno znanje angleškega jezikaAnalitičen in kreativen pristop k izzivom, inovativno razmišljanjeTehnična pismenostSposobnost javnega nastopanjaProaktivnost in samoiniciativnostSposobnost samostojnega in timskega dela Kaj ponujamo?Zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecevKreativno in dinamično delo v hitro rastočem mednarodnem podjetju, kjer boste lahko pridobili neprecenljive mednarodne izkušnje na področju zelene transformacije v praksiMožnost strokovnega razvoja in napredovanjaKaj še obljubljamo:Naučil/-a se boš ogromno. Smo organizacija, ki nenehno vlaga v znanje svojih zaposlenih, strokovno usposabljanje, osebni razvoj in napredek na vseh nivojih.Lahko hitro napreduješ. V veliki in uspešni organizaciji imaš možnost tako osebnega, strokovnega kot kariernega napredovanja. Možnosti je veliko, rasteš lahko navzgor ali širiš obzorja vzporedno, na sorodnih področjih. Samo od tebe je odvisno, kako daleč boš šel.Odlične ljudi ob sebi. Obkrožali te bodo vrhunski strokovnjaki, odlični mentorji, srčni ljudje in dobri prijatelji.Stabilno, ugledno in napredno podjetje bo tvoj novi delodajalec. Smo organizacija, ki uživa visok mednarodni ugled na področju proizvodnje izjemno čistega, premium embalažnega stekla in redno prejema prestižna priznanja za inovativnost, kreativnost, trajnost …Zdrav duh v zdravem telesu. Skrbimo za zdravje naših zaposlenih tudi preko športnega društva, organiziranih vadb in delavnic za promocijo zdravja, ukrepov za varno in zdravo delovno okolje ter omogočanjem balansa med službo in zasebnimi interesi.Česa ti ne obljubljamo:Prepuščenost samemu sebi. Sprememba okolja, zadolžitev in načina delovanja je lahko zelo stresna, zato smo pripravili natančen načrt uvajanja na delovno mesto, pod budnim očesom premišljeno izbranega strokovnega mentorja.Dolgočasja. Delo boš opravljal v hitro rastočem in dinamičnem delovnem okolju, s sodelavci, ki nenehno iščejo nove rešitve na različnih področjih.Da boš ostal neopažen in skrit. Postal boš pomemben vezni člen v ekipi raziskovalcev, inovatorjev in ustvarjalcev, kjer se sodelavci trdno zanašajo drug na drugega, si pomagajo in odlično sodelujejo. To je majhna, močno povezana ekipa, v kateri se nihče ne skrije.Življenja za luno, ali še bolje: tehnološkega zaostanka in strokovnega stagniranja. Nenehno vlagamo v razvoj najsodobnejše tehnologije, digitalni napredek in strokovno znanje svojih zaposlenih.Nalaganja preveč odgovornosti, ki te bodo spravljale v obup. Zavedamo se, da sta psihični pritisk in izgorelost no. 1 sovražnika uspešnega delovanja podjetja. Zato skrbimo za pravo ravnovesje, motivacijo in dobro počutje naših zaposlenih.Tvoj angažma, znanje in predanost lahko pri nas resnično štejejo – naredi naslednji korak v svoji karieri in se nam pridruži!Svoje izkušnje, zgodbo ter dokazila nam pošljipreko gumba Prijavi se zdaj ali izpolni prijavo na naši spletni strani.
Objavljeno pred: 3 tedne
Kot Višji MES Tehnolog boste odgovorni za vodenje in usmerjanje razvoja MES-sistemov, opredeljevanje področij za napredne izboljšave ter razvoj učinkovitih rešitev. Zagotavljali boste strokovno in tehnično znanje na najvišji ravni za MES, EBR in integrirane sisteme (MES/SAP/LIMS/WMS/T&T SS). Vaš prispevek k delovnemu mestu:Visokošolska stopnja izobrazbe poslovne, oskrbovalne, IT ali naravoslovne (kemija, farmacija) smeriTekoče znanje angleškega jezikaPoznavanje orodja Microsoft OfficeMinimalno 7 let delovnih izkušenj iz MES oz. sorodnega okolja Kaj nudimo:Lokacija dela: LjubljanaVrsta pogodbe: pogodba za določen čas s 6-mesečnim poskusnim obdobjemPredvideni tedenski delovni čas: 40 urPlačni razpon (letna bruto plača): 45.120 – 67.680 EUR*Plača v Sandozu temelji na nivoju delovnega mesta, kvalifikacijah, specifičnih veščinah in znanjih ter delovnih izkušnjah. Visoko usposobljeni kandidati so običajno umeščeni okoli mediane plačnega razpona, manj izkušeni na spodnji del razpona, kandidati z izrazito močnimi ali nišnimi kompetencami pa višje. Pri umeščanju v plačni razpon upoštevamo tudi notranjo uravnoteženost plač in zunanje tržne podatke.*Naš paket ugodnosti dodatno vključuje:Letni bonus (STI): odstotek letne plačeRegres za letni dopust: leta 2025 je znašal 2.430,99 EUR (neto)Božičnica: leta 2025 je znašala 2.100 EUR (bruto)OurShare: Vsako leto bo zaposleni v družbi Lek d.d. upravičen do prejema delnic družbe Sandoz AGProstovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje: družba Lek d.d. v celoti krije mesečni prispevek za dodatno pokojninsko zavarovanje v višini 5,844 % vaše mesečne bruto plačeKolektivno življenjsko in nezgodno zavarovanje (kritje velja 24/7)Hibridno delovno okolje, ki omogoča fleksibilnost in možnost dela na daljavo.Ste pripravljeni na naslednji korak v karieri?Prijavo z življenjepisom v slovenskem in angleškem jeziku lahko oddate najpozneje do 8. junija 2026.Zakaj Sandoz?Sandoz je vodilni svetovni proizvajalec generičnih in podobnih bioloških zdravil – segmenta zdravstvene industrije, ki zagotavlja 80 % vseh zdravil na svetu po 30-odstotni ceni ter s tem vpliva na življenja več kot milijarde ljudi v več kot 100 državah. Čeprav smo ponosni na svoje dosežke, si prizadevamo narediti še več, da bi vsakdo imel dostop do temeljne človekove pravice – pravice do dobrega zdravja.Z naložbami v nove razvojne zmogljivosti, proizvodne lokacije, nove pridobitve in partnerstva imamo priložnost oblikovati prihodnost Sandoza ter še večjemu številu ljudi omogočiti trajnostni dostop do cenovno ugodnih in visokokakovostnih zdravil.Naš zagon temelji na odprti kulturi sodelovanja, katere srce so naši talentirani in ambiciozni sodelavci in sodelavke. V okolju, kjer so raznoliki načini razmišljanja dobrodošli in kjer se podpira osebna rast, imajo v zameno za uporabo svojih znanj možnost v celoti izkusiti delo v agilnem in povezovalnem okolju ter razvijati svojo uspešno kariero. Pridružite se nam in nam pomagajte povečati pravičnost in hitrost zdravstvenega varstva.Prihodnost je v naših rokah.Predani smo raznolikosti in vključenosti:Zavzemamo se za raznolikost, enake možnosti in vključenost. Prizadevamo si za oblikovanje raznolikih timov, saj ti predstavljajo naše bolnike in skupnosti, ki jih oskrbujemo.
Objavljeno pred: 1 teden
V našo ekipo vabimo produktnega specialista, ki bo z nami oblikoval kreditne produkte. Iščemo proaktivne kandidate, ki v kompleksnih izzivih vidijo priložnosti za inovacije in ki želijo s svojo strokovnostjo soustvarjati najsodobnejšo bančno izkušnjo. »V naši ekipi si želimo osebo, ki želi sodelovati z ambicioznimi podjetniki, razumeti njihove izzive ter jih dolgoročno spremljati pri rasti.« Vaše odgovornosti bodo:produktno in procesno upravljanje oblikovanje, razvoj in vzdrževanje produktov in procesov stanovanjskih kreditov ter strateško pozicioniranje produktov stanovanjskega kreditiranja upravljanje življenjskega cikla produktov: od ideje, razvoja, sprememb in vzdrževanja do ukinitve ter zagotavljanje skladnosti produktov z zakonodajo in notranjimi standardipriprava zahtev in specifikacij ter implementacija sprememb priprava produktnih navodil in drugih internih aktov vezanih na produkte in procese upravljanje izkušnje strank (CX) razvoj in izvajanje celovite večkanalne poti stranke in izvajanje aktivnosti z namenom izboljšanja CX ter povečanja konverzij procesna odličnost in KPI jispremljanje in analiza ključnih procesnih kazalnikovidentifikacija ozkih grl in priložnosti za izboljšave neprestano oblikovanje in izboljševanje procesov za povečanje učinkovitosti in kakovostidigitalni razvoj in tehnološka koordinacijaPogoji za zasedbo delovnega mesta:dokazilo o pridobljeni 7. ravni izobrazbe ali alternativno 6/2. ali 6/1. ravnipotrdilo o nekaznovanostipotrdilo, da niste v kazenskem postopkuPričakovana znanja, izkušnje in kompetence so:vsaj 3 leta izkušenj na področju razvoja in upravljanja produktovpoznavanje področja kreditiranja ter zakonodaje, ki ureja področjedobre komunikacijske in analitične sposobnostivisoka stopnja samoiniciativnosti, zanesljivosti in naravnanosti k rezultatomtimski duh in sposobnost kreativnega reševanja kompleksnih izzivovaktivno znanje angleškega jezika (pisno in ustno)izkušnje z razvojem digitalnih produktov, agilno metodologijo in načrtovanjem uporabniške izkušnje v digitalnih kanalih predstavljajo prednostNovega sodelavca ali sodelavko bomo zaposlili za nedoločen čas, s pogojem uspešno opravljenega 6-mesečnega poskusnega dela.Lokacija dela: Maribor ali Ljubljana, v kombinaciji z delom od doma (hibridno)
Objavljeno pred: 2 dni
Naloge: izvajanje gradbenih, vzdrževalnih in/ali asfalterskih del, izvajanje rednega vzdrževanja in čiščenja strojev, opravljanje potrebnih del s strojem (premik, ipd.),... III. st. nižja poklicna izobrazbazaželene izkušnje na primerljivem delovnem mestu (niso pogoj) vozniški izpit B kategorije zaželen izpit za TGM strojnika (ni pogoj, možnost pridobitve) samoiniciativnost, organiziranost, zanesljivost, natančnost, fleksibilnost, samostojnost in poštenost delo v stimulativnem, dinamičnem okolju, ki nudi možnosti za osebno in strokovno rast, razvoj in dodatno izobraževanjedelo v okolju, kjer lahko vsakdo prispeva k razvoju priložnost dolgoročnega sodelovanjamožnost vključitve v kolektivno dodatno pokojninsko zavarovanje skrb za zdravje zaposlenih v sklopu programov za promocijo zdravjadružabne aktivnosti za naše zaposlene Delo bo potekalo na lokaciji Novo mesto in okolica Prijavite se najkasneje do 31.8.2024
Objavljeno pred: 3 dni
Te mika delo v branži obnovljivih virov energije, kjer nikoli ne zmanjka novih razvojnih izzivov? Si ob sebi želiš imeti dobro utečeno ekipo, ki ti vedno stoji ob strani? Hkrati pa iščeš dinamično in razvojno delovno okolje, ki ti zagotavlja dobro ravnovesje med delom in prostim časom? Odlično! Tvoji bodoči sodelavci in sodelavke te že nestrpno pričakujejo! končano srednjo strokovno ali srednjo splošno izobrazbo, višješolsko (prejšnjo) ali višjo strokovno izobrazbo,samostojnost pri delu,najmanj 3 leta delovnih izkušenj,komunikativnost, pozitivna naravnanost, ciljna naravnanost ter samoiniciativnost,delovne izkušnje s področja prodaje,napredno poznavanje MS orodij. delo v uspešnem podjetju z dobro pozicijo,stimulirano in redno plačilo,urejeno delovno okolje in dobro delovno klimo,enoizmensko delo,možnost zaposlitve za nedoločen čas.
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 4 tedne
V podjetju si vedno želimo spoznati zanimive in ambiciozne ljudi s posebnimi veščinami in znanjem. Cenimo strokovnost, skupinsko delo, predanost in kreativnost ter močno podpiramo kulturo nenehnega učenja. izobrazbo najmanj V. stopnje – strojne ali druge ustrezne smeri,pripravljenost na delo v 2 izmenah,motivacijo in interes za strokovni razvoj in učenje,poznavanje računalniških programov MS Office (Excel, Word). delovno razmerje za določen čas 12 mesecev in poskusno dobo 3 mesece, z možnostjo podaljšanja za nedoločen čas,dobro ravnovesje med delom in zasebnim življenjem,spodbudno, razvojno in dinamično delovno okolje,strukturirano uvajanje (onboarding),kolektivno dodatno zdravstveno zavarovanje,dodatno pokojninsko zavarovanje,letna nagrada za uspešnost,stimulativen regres za letni dopust in zimski regres. Izkušeni izmenovodje lepo vabljeni k oddaji prijave!
Objavljeno pred: 3 tedne