Zaposlitev "grafični oblikovalec, mizar" v "ljubljana"

Koordiniranje pri izvajanju zahtevnejših nalog, Izvajanje administrativnih in organizacijskih nalog, Pridobivanje in urejanje podatkov, Priprava informacij, Poročil in drugih gradiv ter dajanje informacij in pojasnil, Samostojno oblikovanje zahtevnejših poročil in gradiv, Sodelovanje v projektnih skupinah, Opravljanje drugih nalog podobne zahtevnosti. IZOBRAZBA – Najmanj visokošolsko strokovno izobraževanje (PREJŠNJE)/Visokošolska strokovna izobrazba (PREJŠNJA), Najmanj visokošolsko strokovno izobraževanje (Prva bolonjska stopnja)/Visokošolska strokovna izobrazba (Prva bolonjska stopnja), Najmanj visokošolsko univerzitetno izobraževanje (Prva bolonjska stopnja)/Visokošolska univerzitetna izobrazba (Prva bolonjska stopnja), Najmanj specialistično izobraževanje po višješolski izobrazbi (PREJŠNJA)/Specializacija po višješolski izobrazbi (PREJŠNJA), Najmanj višješolsko izobraževanje (PREJŠNJE)/Višješolska izobrazba prejšnja - Višješolski študijski programi, Sprejeti pred 1.1.1994 Po zakonu o usmerjenem izobraževanju (UR.List rs št.11/80, 6/83, 25/89 IN 35/89). Začetni plačni razred za navedeno delovno mesto je 17. Osnovna bruto plača na podlagi trenutno veljavne plačne lestvice znaša 2.012, 14 Eur bruto. Izbrani kandidat pridobi pravico do izplačila osnovne plače postopno, Na način iz 3. Točke prvega odstavka 101. Člena zstspjs. Pri izbiri bodo imeli prednosti kandidati z izkušnjami pri delu z ljudmi, Organizaciji in izvedbi dogodkov zaželeno je poznavanje delovanja ožjih delov občine, Izkušnje v lokalni samoupravi, Dobre komunikacijske in organizacijske sposobnosti ter pripravljenost tudi za terensko delo.

Objavljeno pred: 1 teden

-Svetovanje s področja dela; Spremljanje in sooblikovanje predpisov s področja dela na nacionalni in evropski ravni; Sodelovanje pri pripravi strateških dokumentov, Izdelovanje informacij in analiz s področja mednarodnih zadev; Vključenost v izvajanje mednarodnih projektov; Samostojno oblikovanje sistemskih rešitev in drugih najzahtevnejših gradiv; Izdelovanje informacij, ANALIZ, Navodil in drugih aktov za izvajanje nalog s področja dela; Spremljanje razvoja na področju dela in dajanje predlogov za nove rešitve; Opravljanje drugih strokovnih nalog in nalog po navodilih vodje sektorja in direktorja s področja dela sektorja. -VII/2 tarifni razred: univerzitetni program (prejšnji) ali magistrska izobrazba (2. bolonjska stopnja) pravne smeri, s predhodno končano 1. stopnjo bolonjskega programa pravo; opravljen strokovni izpit iz upravnega postopka za vodenje in odločanje na drugi stopnji (oz. obveza, da ga opravite v šestih mesecih po sklenitvi pogodbe o zaposlitvi); opravljen preizkus znanja za vodenje in odločanje v postopkih o prekrških (oz. obveza, da ga opravite v enem letu po sklenitvi pogodbe o zaposlitvi).; Pričakovane kompetence in lastnosti kandidata: strokovnost, samostojnost, logično in analitično razmišljanje, natančnost, interdisciplinarnost, samoiniciativnost samoorganiziranost, inovativnost, timsko delo, zavzemanje za kakovost in sposobnost dela v dinamičnem in hitro spreminjajočem se okolju.

Si natančen, zanesljiv in rad delaš v okolju, kjer sta odgovornost ter varnost na prvem mestu? V našo ekipo v Ljubljani vabimo novega sodelavca za delovno mesto trezorec, ki bo s svojo skrbnostjo in profesionalnostjo soustvarjal stabilno in učinkovito delovanje naše organizacije. stopnja izobrazbe: 5 ali 4, ekonomske, informacijske ali druge smeridelovne izkušnje: brez izkušenjpasivno znanje tujega jezikadigitalna pismetnost ter samostojna uporaba standardnih in specializiranih digitalnih orodij pri deluKljučne kompetence: zanesljivost in odgovornost, etičnost, samoiniciativnost, sodelovanje z drugimi ter usmerjenost na stranko. delo v podjetju, ki je skrben mentor – odgovornost ne le do strank, ampak tudi do sodelavcev, družbe, okolja in samega sebemožnost strokovnega in osebnega razvoja ter pridobivanja novih znanj v okviru Izobraževalnega centra in NLB Skupinemožnost dela v članicah NLB Skupinemožnost športnega udejstvovanja v internem športnem društvumnogo ugodnosti v okviru certifikata Družini prijazno podjetjedelo v okolju, ki se že ponaša s certifikatom Top Employerdelo v organizaciji, podpisnici načel OZN za odgovorno bančništvo, ki se zavezuje k oblikovanju trajnostne prihodnosti za partnerje, sodelavce in lokalno okoljeLokacija dela: LjubljanaZaposlitev: Delovno razmerje se sklene na delovnem mestu trezorec za nedoločen čas s 3 meseci poskusnega dela.

AJPES vabi v svoje vrste novo sodelavko ali sodelavca v ekipo na Centrali Ljubljana, Tržaška cesta 16, 1000 Ljubljana, kjer razpisujemo prosto delovno mesto: Področni podsekretar, šifra I017054 (m/ž), zaposlitev za nedoločen čas v Sektorju za registre in evidence podatkov Pogoji: VII/2 tarifni razred: univerzitetni program (prejšnji) ali magistrska izobrazba (2. bolonjska stopnja) pravne smeri, s predhodno končano 1. stopnjo bolonjskega programa pravo; najmanj 6 let delovnih izkušenj na podobnem delovnem mestu iste stopnje izobrazbe ali za eno stopnjo nižje; tekoče znanje slovenskega jezika in dobro znanje angleškega jezika; opravljen strokovni izpit iz upravnega postopka za vodenje in odločanje na drugi stopnji (oz. obveza, da ga opravite v šestih mesecih po sklenitvi pogodbe o zaposlitvi); opravljen preizkus znanja za vodenje in odločanje v postopkih o prekrških (oz. obveza, da ga opravite v enem letu po sklenitvi pogodbe o zaposlitvi).Pričakovane kompetence in lastnosti kandidata: strokovnost, samostojnost, logično in analitično razmišljanje, natančnost, interdisciplinarnost, samoiniciativnost; samoorganiziranost, inovativnost, timsko delo, zavzemanje za kakovost in sposobnost dela v dinamičnem in hitro spreminjajočem se okolju. Ponujamo: mentorstvo ob začetku dela, urejeno in stabilno delovno okolje, fleksibilni delovni čas, motivacijski sistem nagrajevanja, ugodnejše kolektivno nezgodno zavarovanje terbrezplačno parkirišče. Zaposlitev bo sklenjena za nedoločen čas, s polnim delovnim časom in s 6-mesečnim poskusnim delom. Delovno mesto se nahaja v Centrali AJPES Ljubljana, Tržaška cesta 16, Ljubljana. Rok za prijavo:11. 9. 2026 prek portala Mojedelo - življenjepis naj bo v obliki Europass. Vloga mora obvezno vsebovati naziv in šifro delovnega mesta, na katerega se prijavljate ter dokazila in reference o izpolnjevanju razpisnih pogojev, z opisom znanj in veščin, ki so potrebna za razpisano delovno mesto. Na podlagi prispelih vlog bo AJPES izbral kandidate, s katerimi bo opravil razgovore. Neizbrani kandidati bodo o izbiri obveščeni po elektronski poti, na naslov naveden v vlogi, najkasneje v osmih dneh po zaključku postopka. Opomba: besedilo v moški slovnični obliki je uporabljeno nevtralno, za vse spole. Številka: 110-54/2026-1Ljubljana, 25. 8. 2026

Oblikovanje in posodabljanje učnih načrtov ter prilagajanje visokošolskih strokovnih izobraževalnih programov zahtevamorganiziranje ali soorganiziranje vseh aktivnosti za izvedbo predmeta v skladu z učnim načrtom in dognanji stroke ter koordinacija dela in nadzor nad delom ostalih izvajalcev predmeta (ASISTENTOV, Tehničnih in drugih sodelavcev)Predavanja študentom, Vodenje seminarjev in drugih pedagoških aktivnosti pri predmetu, VODENJE, Ocenjevanje in popravljanje izpitnih nalog in preizkusovmentorstva študentom pri izdelavi diplomskih nalog in drugih delsodelovanje pri ostalih aktivnostih vezanih na pedagoško delo na področju stroke (NOSTRIFIKACIJE, ITD.)ZNANSTVENO-Raziskovalno delo, Proučevanje in razvijanje konceptov, Teorij in metodskrb za varno in zdravo delo delavcev in študentov enote, Za ustrezno izobraževanje in poučenost oseb, Ki prihajajo v stik z nevarnimi snovmi, Uporabo osebne varovalne opreme in drugih varnostnih ukrepihopravljanje drugih nalog, Ki vsebinsko sodijo v širše strokovno področje delovnega mesta izbrani kandidat se bo zaposlil na delovno mesto Visokošolski učitelj – redni profesor (šifra D019006) ALI Visokošolski učitelj – izredni profesor (D019007) ALI Visokošolski učitelj – docent (D019008), odvisno od pridobljenega habilitacijskega naziva; Čas nastopa dela: predvidoma 1. oktobra 2026 oz. ko izbrani kandidat izpolni pogoj veljavnega habilitacijskega naziva za področje kriminologije, če naziva še nima; Podrobnejša merila in zahtevana izobrazba so objavljena na spletni strani PF UL: https://www.pf.uni-lj.si/fakulteta/javne-objave/visokosolski-ucitelj-na-katedri-za-kazensko-pravo Kandidati naj posredujejo vlogo z dokazili o izpolnjevanju zgoraj navedenih pogojev, življenjepis (CV) in motivacijsko pismo na elektronski naslov: [email protected]. Kontaktna oseba na članici: Blanka kante, e-pošta: [email protected] Kontaktna oseba za vsebinska vprašanja v zvezi z delom: prof. dr. Katja Filipčič, e-pošta: [email protected]

Samostojno izvajanje raziskovalnega in razvojnega dela na področju energijske učinkovitosti stavb, Sistemov ogrevanja, Prezračevanja in klimatizacije (HVAC), Trajnostne gradnje ter analize življenjskega cikla (LCA) RAZVOJ, Uporaba in validacija metod za numerično modeliranje, Računalniške simulacije ter vrednotenje energijske, Okoljske in funkcionalne učinkovitosti stavb in njihovih tehničnih sistemov izvajanje analiz življenjskega cikla (LCA), Ogljičnega odtisa, Okoljskih vplivov proizvodov in procesov ter priprava strokovnih podlag za trajnostno načrtovanje raziskave na področju modeliranja mikroklime, Higrotermičnega odziva stavbnega ovoja, Kakovosti notranjega okolja ter interakcije med ovojem stavbe in hvac sistemi priprava strokovnih mnenj, Ekspertiz in tehničnih poročil s področja delovanja predstavitev rezultatov raziskovalnega dela v obliki znanstvenih člankov, Strokovnih prispevkov, Projektnih poročil, Metodoloških priročnikov in priporočil za odločevalce predstavitve javnosti in medijem predstavitve na domačih in mednarodnih znanstvenih konferencah, Strokovnih srečanjih, Delavnicah in okroglih mizah organizacijska, Koordinacijska in strokovna dela, Potrebna v okviru projekta strategije za ublažitev vpliva podnebnih sprememb pri varovanju in ohranjanju slovenske pisne kulturne dediščine, Po navodilih vodje projekta, Druga dela in naloge v širšem področju aktivnosti tega projekta. Zahtevana izobrazba je ustrezne naravoslovno – tehnične smeri (s področja gradbeništva, strojništva, gradbene fizike, energetike, okoljskega inženirstva ali drugega sorodnega tehniškega področja. Prednost bodo imeli kandidati oziroma kandidatke, ki izkazujejo izkušnje pri delu v raziskovalnih in razvojnih projektih, izkušnje s timskim delom ter izkušnje z javnim nastopanjem in predstavljanjem raziskovalnega dela na konferencah. Zaposlitev je za določen čas 24 mesecev, z možnostjo podaljšanja do 28. 2. 2029 oziroma do zaključka projekta Strategije za ublažitev vpliva podnebnih sprememb pri varovanju in ohranjanju slovenske pisne kulturne dediščine. Univerza v Ljubljani, GreenHer - Center odličnosti je objavil podoben oglas za zaposlitev za 50 FTE - krajši delovni čas 20 ur tedensko, za določen čas do 31. januarja 2032.

Izvajanje načrtov usposabljanja v okviru programov gzs, ORGANIZACIJA, Načrtovanje in vodenje usposabljanj na nivoju gzs, Oblikovanje predloga letnega načrta usposabljanja na nivoju gzs, Sodelovanje pri pripravi predlogov sprememb programov in načrtov usposabljanja, Urejanje in vodenje dokumentacije, Zapisnikov in evidenc na področju usposabljanja, Vodenje sodelovanja z zunanjimi institucijami na področju usposabljanja, Tehnična podpora in svetovanje članicam gzs na področju usposabljanja, Sodelovanje s strokovnimi aktivi gzs, Informacijska podpora članicam gzs na področju usposabljanja, Izvaja ankete »Klime zadovoljstva slušateljev«, Opravljanje drugih opravil po navodilu nadrejenega. Opravljen andragoški izpit, poznavanje sistema Vulkan in gasilske dejavnosti. Možnost nadaljnje zaposlitve. Podrobnejše informacije in obrazce za prijavo kandidati dobijo na spletni strani www.gasilec.net. Upoštevane bodo samo prijave oddane na predpisanih obrazcih. Prijave na predpisanih obrazcih pošljite na e-naslov: [email protected]. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Neposredna pomoč pri vodenju strokovnih nalog na delu delovnega področja notranje organizacijske enote, Vodenje projektnih skupin, Samostojno oblikovanje sistemskih rešitev in drugih najzahtevnejših gradiv, Opravljanje drugih najzahtevnejših nalog, Vodenje in sodelovanje v najzahtevnejših projektnih skupinah, Vodenje in odločanje v najzahtevnejših upravnih postopkih na i. STOPNJI, Delo na projektu smp-Food amr tool. Javna objava z vsemi zahtevanimi pogoji in prijavnim obrazcem je v celoti objavljen na spletišču MNZJU, GOV.SI

Mi smo Primark – eno največjih imen v trgovini z modnimi izdelkiS koreninami na Irskem smo v preteklih letih hitro rastli. Po več kot 50 letih rasti imamo več kot 80.000 zaposlenih v več kot 400 trgovinah v Evropi in Združenih državah Amerike. Ljudje iz celega sveta obožujejo našo ponudbo najnovejših modnih trendov po nizkih cenah in enako velja tudi za Slovenijo. Iščemo predane ljudi, ki bodo del zgodbe o uspehu v Sloveniji. Ta vloga je kot nalašč za vas, če želite: Prevzeti polno odgovornost za vizualni merchandising v veliki trgovini – upravljati prostor, ki deluje kot trgovska regija z več oddelki in velikim številom strank. Voditi ekipo Visual Merchandiserjev – motivirati, usposabljati in razvijati jih, da zagotavljajo najvišje vizualne standarde v celotni trgovini. Oblikovati komercialno postavitev trgovine – zasnovati impresivne izložbe, stilizirati lutke in predstaviti kolekcije na način, ki odraža identiteto blagovne znamke Primark in pritegne stranke. Sodelovati med oddelki – tesno sodelovati z drugimi managerji in managerkami v trgovini, da se vizualna strategija uskladi s poslovnimi cilji. Analizirati rezultate in spodbujati prodajo – uporabljati prodajne podatke za oceno vpliva vizualnih odločitev in predlagati izboljšave. Spremljati trende in konkurenco – prinašati sveže ideje in vpoglede, ki ohranjajo vizualno privlačnost in komercialno moč trgovine. Usposabljati in navdihovati ekipo – deliti znanje in strast do mode, vizualnega pripovedovanja zgodb in osredotočenosti na stranko. Zakaj delati z nami? Pri Primarku imajo managerji in managerke prostor, da razprejo krila – z ekipo, ki jo podpirajo, in podjetjem, ki jih ceni. Naš paket ugodnosti? Prilagojen vam: Avtonomija in vpliv Kot VM Manager(ka) boste odgovorni za celotno vizualno strategijo velike trgovine – prostora, ki deluje kot trgovska regija pod eno streho. Vodili boste ekipo Visual Merchandiserjev, da ustvarjajo impresivne, blagovni znamki skladne postavitve, ki spodbujajo prodajo. Podporna in kreativna ekipa Pridružili se boste ekipi, ki ceni sodelovanje, inovativnost in medsebojno podporo. Raznolikost, ki nas povezuje Odprti smo za vse. V naših ekipah ste lahko to, kar ste – srečali boste ljudi različnih starosti, z edinstvenimi izkušnjami, talenti in osebnostmi. Potovanja z namenom: program »Bolster« Lahko se udeležite odprtij novih trgovin Primark in delite znanje z ekipami v srednji in vzhodni Evropi (Poljska, Češka, Slovaška, Romunija, Madžarska, Slovenija). Pogodba o zaposlitvi od prvega dne Ponujamo stabilnost zaposlitve in jasne pogoje sodelovanja. Stalen urnik od ponedeljka do petka, delo v trgovini + en delovni vikend vsakih 2–3 tedne. Podpora zdravju in dobremu počutju Dostop do 24-urnega programa, , Pogovorimo se'' – za vas in vašo družino – ki vključuje psihološko, pravno in finančno podporo. Stalni popust za zaposlene

Zakaj se prijaviti? Ker je to več kot le služba – to je priložnost da, s prepletom odličnega knjižnega, izobraževalnega, darilnega in pisarniškega programa, ljudem bogatite vsakdanjik. Pričakujemo: Imate najmanj V. stopnjo izobrazbe. Živite za prodajo – navdušuje vas delo z ljudmi, svetovanje in iskanje najboljših rešitev – znate prisluhniti potrebam kupcev in jim svetovati pri nakupu. Ste odlični v komunikaciji – znate poslušati, razumeti in prepričati. Imate vsaj pol leta izkušenj v prodaji ali na podobnem področju. Vas zanima delo v dinamičnem okolju, kjer lahko združite svojo strast do prodaje s kakovostnimi izdelki. Zakaj se prijaviti? Ker je to več kot le služba – to je priložnost da, s prepletom odličnega knjižnega, izobraževalnega, darilnega in pisarniškega programa, ljudem bogatite vsakdanjik. Nudimo: Navdihujoče delovno okolje, kjer boste obkroženi z izjemnimi izdelki, ki bogatijo naša življenja. Priložnost za rast in razvoj – ne le kot prodajnik, ampak kot strokovnjak, ki pomaga oblikovati najboljšo izkušnjo za naše kupce. Možnost vplivanja na zadovoljstvo kupcev in pomoč pri izbiri izdelkov, ki bodo obogatili njihovo življenje. Prijazno in podporno delovno okolje, kjer cenimo vaše ideje, trud in zagnanost. Možnost dolgoročne zaposlitve – pogodba za določen čas, ki se lahko podaljša v nedoločen čas. Lokacija: PE Kongresni trg, Kongresni trg 8, 1000 Ljubljana

Si želite stabilne zaposlitve pri enem od največjih slovenskih delodajalcev? V svoj kolektiv vabijo prodajalca. Če vas delovno mesto zanima, ne odlašajte in se prijavite še danes. delo v živilski trgovini, zlaganje in sortiranje blaga, priprava prodajnega prostora, svetovanje strankam. zaposlitev pri največjem delodajalcu v Sloveniji, zaposlitev za nedoločen čas s 3 mesečno poskusno dobo, redno in pošteno plačilo, vplačevanje premije za dodatno pokojninsko zavarovanje ter druge ugodne oblike zavarovanj, možnost koriščenja počitniških enot, uvajanje z mentorjem, dinamično delo, možnost osebnega in strokovnega razvoja.

Si želite stabilne zaposlitve pri enem od največjih slovenskih delodajalcev? V svoj kolektiv vabijo prodajalca. Če vas delovno mesto zanima, ne odlašajte in se prijavite še danes. delo v živilski trgovini, zlaganje in sortiranje blaga, priprava prodajnega prostora, svetovanje strankam. zaposlitev pri največjem delodajalcu v Sloveniji, zaposlitev za nedoločen čas s 3 mesečno poskusno dobo, redno in pošteno plačilo, vplačevanje premije za dodatno pokojninsko zavarovanje ter druge ugodne oblike zavarovanj, možnost koriščenja počitniških enot, uvajanje z mentorjem, dinamično delo, možnost osebnega in strokovnega razvoja.

Kandidat bo na navedenem delovnem mestu opravljal naslednje naloge: pomoč pri pripravi osnutkov predpisov in zahtevnejših gradiv, zbiranje, urejanje in priprava podatkov za oblikovanje zahtevnejših gradiv, pregledovanje dokumentacije in pozivanje na dopolnitev vlog, opravljanje drugih upravnih nalog podobne zahtevnosti.</ul

Objavljeno pred: 1 teden

Vaši izzivi: Prevzemanje pošiljk in uskladiščenje blaga,… Natančnost, delavnost, ciljno naravnanost, dobro razvite komunikacijske sposobnosti, pripravljenost na delo v treh izmenah. Zaposlitev v stabilnem in rastočem podjetju z naprednim certifikatom Družbeno odgovoren delodajalec, možnost strokovnega in kariernega razvoja ter izobraževanj na lokalni in mednarodni ravni, vključenost v brezplačno zdravstveno zavarovanje (Specialist), brezplačne aktivnosti v okviru programa dobrega počutja na delovnem mestu (osebno psihološko svetovanje, različne oblike športne rekreacije, delavnice, sadje), možnost koriščenja počitniških kapacitet, interna restavracija, brezplačni izdelki Ljubljanskih mlekarn.

Iščemo Growth Marketing Managerja (m/ž), ki ga zanimajo performance marketing, optimizacija uporabniške poti, razvoj marketinških sistemov in iskanje novih priložnosti za rast. Kaj pričakujemo? izkušnje na področju growth, performance ali digitalnega marketinga, dobro razumevanje Meta oglaševanja, marketinških funnelov in digitalnih prodajnih poti, analitičen način razmišljanja ter sposobnost sprejemanja odločitev na podlagi podatkov, občutek za kreativne rešitve in uporabniško izkušnjo, proaktivnost, samostojnost in usmerjenost v iskanje rešitev, zanimanje za hitro rastoča podjetja, e-commerce, marketing in nove tehnologije, sposobnost strateškega razmišljanja ter učinkovite izvedbe idej. Kaj ponujamo? delo v mladi, ambiciozni in hitro rastoči ekipi, neposreden vpliv na rast mednarodne e-commerce blagovne znamke, delo z večmilijonskimi oglaševalskimi proračuni in kampanjami na več evropskih trgih, dinamično okolje, kjer se veliko testira, hitro sprejemajo odločitve in hitro napreduje, veliko prostora za samostojno delo, eksperimentiranje in uvajanje novih idej, mentorstvo ter odlične možnosti za strokovni in karierni razvoj, fleksibilno obliko sodelovanja (študentsko delo, s.p. ali zaposlitev).

Oblikovanje in posodabljanje učnih načrtov ter prilagajanje visokošolskih strokovnih izobraževalnih programov zahtevam, Organiziranje ali soorganiziranje vseh aktivnosti za izvedbo predmeta v skladu z učnim načrtom in dognanji stroke ter koordinacija dela in nadzor nad delom ostalih izvajalcev predmeta (ASISTENTOV, Tehničnih in drugih sodelavcev), Predavanja študentom, Vodenje seminarjev in drugih pedagoških aktivnosti pri predmetu, VODENJE, Ocenjevanje in popravljanje izpitnih nalog in preizkusov, Mentorstva študentom pri izdelavi diplomskih nalog in drugih del, Znanstveno raziskovalno delo, Proučevanje in razvijanje konceptov, Teorij in metod, Sodelovanje pri ostalih aktivnostih vezanih na pedagoško oz. Znanstveno raziskovalno delo na področju stroke (NPR. NOSTRIFIKACIJE, EKSPERTIZE, ITD.), Skrbi za varno in zdravo delo delavcev in študentov enote, Za ustrezno izobraževanje in poučenost oseb, Ki prihajajo v stik z nevarnimi snovmi, Uporabi osebne varovalne opreme in drugih varnostnih ukrepih, Opravljanje drugih nalog, Ki vsebinsko sodijo v širše strokovno področje delovnega mesta. Za DM Visokošolski učitelj - predavatelj: habilitacijski naziv predavatelj za področje babištva. Za DM Visokošolski učitelj - višji predavatelj: habilitacijski naziv višji predavatelj za področje babištva. Izbrani kandidat se zaposli na DM Visokošolski učitelj predavatelj - predavatelj (šifra DM D017012) ali DM Visokošolski učitelj predavatelj - višji predavatelj (šifra DM D017011)