Za delo v klicnem centru iščemo študente, ki imajo radi dinamično delo in jim delo z ljudmi predstavlja izziv. Si oseba, ki z veseljem pomaga z dobrim nasvetom in ob tem stranki ponudi optimalno rešitev? Meniš, da si prepričljiv_a in te v zadrego ne spravijo niti tiste malce zahtevnejše stranke? Če si poleg tega še zanesljiv_a, spreten_na na več področjih, bi te z veseljem spoznali, zato te vabimo, da se prijaviš in se nam pridružiš. Pridobi izkušnje in dobro referenco na področju prodaje in dela s strankami v klicnem centru. Delo obsega tehnično pomoč uporabnikom (reševanje vprašanj, pomoč pri storitvah) in/ali svetovanje pri prodaji (predstavitev in ponudba storitev). Začetna postavka je 9, 00 €/uro bruto, z možnostjo povišanja do 14 €/uro bruto. Iščemo kandidate, ki bi delo lahko opravljali dlje časa, urnik po dogovoru. tehnična pomoč uporabnikom pri uporabi storitev reševanje vprašanj in težav uporabnikov svetovanje in predstavitev telekomunikacijskih storitev pomoč pri izbiri in aktivaciji storitev informiranje uporabnikov o ponudbi podjetja prodaja in promocija storitev zaželjeno pogovorno znanje angleščine komunikativnost ustrajnost zagnanost
Objavljeno pred: 2 dni
Editor d.o.o.
Si želite stabilnega enoizmenskega dela brez vikendov? Vas veseli razgibano delo v proizvodnji, kjer delo ni monotono in ni tekočega traku? Pridružite se super ekipi v Komendi. natančnost in zanesljivost, odgovoren odnos do dela, pripravljenost na učenje, ročne spretnosti, zaželene izkušnje z delom v proizvodnji, niso pogoj. enoizmensko delo od ponedeljka do petka, proste vikende, zaposlitev za določen čas z možnostjo dolgoročnega sodelovanja, razgibano in raznoliko delo, urejeno delovno okolje, parkirišče zagotovljeno, družini prijazno podjetje, nadomestilo za prehrano v višini 7, 96€, izplačilo potnih stroškov 0, 21€/km. Prijavite se s klikom na »Prijavite se zdaj«. Prijava naj vključuje vaše kontaktne podatke (tel. številka, e-naslov) in kratek opis vaših delovnih izkušenj in znanj. Za dodatne informacije vam je na voljo svetovalka za kadre Anja Dimnik na telefonski številki 040 573 417 ali na 01 54 74 352.Trenkwalder kadrovske storitve, d.o.o., Ulica Ambrožiča Novljana 5, 1000 Ljubljana.
Iščemo študente za pomoč pri oskrbi uporabnikov Zavoda za oskrbo na domu Ljubljana. Če rad delaš z ljudmi pohiti in se prijavi. pomoč pri vzdrževanju osebne higiene pomoč pri oblačenju in slačenju prinašanje enega pripravljenega obroka ali nabava živil pomivanje posode spremljanje upravičenca pri opravljanju nujnih obveznosti empatija veselje do dela z ljudmi polnoletnost
Objavljeno pred: 1 teden
SLAVEC MF, proizvodnja, storitve in trgovina d.o.o., PIVKA
Sestava kovinskih konstrukcij, Rezanje profilov, BRUŠENJE, VRTANJE, VARJENJE. Izkušnje iz varilstva so zaželjene, ne pa obvezne. Pri nas imate možnost učenja na področju varjenja in drugih področjih kovinarske industrije. O višini plače se dogovorimo na razgovoru. Po zakonu izplačujemo letni regres, zimski regres in božičnico. Odloči se in pokliči za razgovor.
Objavljeno pred: 4 tedne
Housing Co. d.o.o.
Vaše ključne naloge bodo: timsko delo pri razvijanju prodajnih priložnosti, aktivna prodaja in skrb za obstoječe stranke skupaj s prodajnim timom, sodelovanje pri razvoj in plasmaju novih izobraževalnih storitve s prodajnim timom,… dobro znanje uporabe osebnega računalnika, 2 leti ali več delovnih izkušenj v B2B prodaji, poznavanje sodobnih, spletnih prodajnih kanalov (FB, Twitter, ipd), razvite pogajalske, komunikacijske in organizacijske sposobnosti, kreativnost, pozitivna naravnanost, samoiniciativnost ter sposobnost za samostojno delo, aktivno znanje angleškega jezika, željeno je dobro poznavanje računalništva in informatike. redno delovno razmerje s 3-mesečnim poskusnim delom, preizkušen know-how ter podporo izkušenega tima, možnost osebnega in profesionalnega razvoja, okolje, ki omogoča doseganje ciljev in razvoj lastnih idej, pošteno in stimulativno nagrajevanje. Timsko naravnane, samozavestne in fleksibilne kandidate, ki ste se prepoznali v opisu delovnega mesta vabimo, da nam pošljete vašo ponudbo z življenjepisom in dokazili o izobrazbi, kompetencah.
RAM 2 trgovina, proizvodnja, zastopanje in inženiring d.o.o., LJUBLJANA - DOBRUNJE
VODENJE, Organizacija in razvoj ekipe znotraj oddelka tehnika in hvac program, Strokovno svetovanje strankam pri izbiri tehničnih in hvac rešitev, Priprava ponudb, Tehničnih specifikacij in kalkulacij, Pridobivanje in koordinacija projektov (Projektna distribucija) Od zasnove do izvedbe in predaje kupcu, Vključno z vplivom v zgodnjih fazah (PROJEKTANTI, INVESTITORJI, Javni razpisi), Odgovornost za doseganje prodajnih in poslovnih ciljev oddelka – Rast prihodkov, RVC (MARŽE) In razvoj ponovljivih servisnih ter vzdrževalnih prihodkov, Razvoj in vodenje B2B Partnerske mreže (INSTALATERJI, PROJEKTANTI, Sistemski integratorji, INVESTITORJI) Ter sodelovanje s principali (NPR. PANASONIC (HVAC) In lenovo (IT)), Spremljanje novosti na področju hvac tehnologij in trendov v panogi, Skrb za skladnost dela s standardi kakovosti, Varnosti in zakonodaje poročanje poslovodstvu o realizaciji in ključnih kazalnikih oddelka. računalniška pismenost (MS Office, sodobna orodja umetne inteligence, delo z ERP sistemi – Microsoft Dynamics NAV/Navision je prednost), izkušnje z vodenjem ekipe in organizacijo procesov ter dokazljivi komercialni rezultati (B2B prodaja, razvoj partnerske mreže, razvoj ponovljivih prihodkov), izkušnje na področju HVAC oz. tehničnih sistemov (toplotne črpalke, klimati, VRF) in izkušnje s projektno prodajo ter delom s projektanti/investitorji predstavljajo pomembno prednost, sposobnost usklajevanja več projektov hkrati in postavljanja prioritet, dober odnos do strank in jasno prenašanje informacij. Zakaj se nam pridružiti? prevzeli boste vodstveno vlogo z veliko avtonomije in neposredno sooblikovali razvoj HVAC programa ter sodelovanje s priznanimi principali, nudimo priložnosti za strokovno izobraževanje in osebni razvoj, nudimo konkurenčen in stimulativen plačni paket, vezan na dosežene rezultate, nudimo stabilno zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo imeli boste možnost, da pustite svoj pečat pri razvoju oddelka.
AAb Arhitektura, Atelier Abroad, arhitekturno projektiranje, d.o.o., LJUBLJANA
Senior arhitekt / Vodja projektov. Kot senior arhitekt boste prevzeli samostojno vodenje projektov od zasnove do realizacije ter koordinacijo ekipe in zunanjih sodelavcev. Ključne odgovornosti: Vodenje in koordinacija, Samostojno vodenje projektov ter koordinacija dela zunanjih projektantov, Mnenjedajalcev n preostale projektne ekipe. Projektiranje v vseh fazah, Snovanje in vodenje projektov skozi vse faze (IDZ, DGD, PZI), Izdelava tehničnih poročil ter posnetkov stanja. Tehnični izrisi in vizualizacije, NATANČNO 2D IN 3D Modeliranje v programu archicad, Izdelava detajlnih mizarskih shem ter fotorealističnih vizualizacij. Komunikacija s strankami, Vodenje sestankov s strankami, SVETOVANJE, Usklajevanje njihovih želja z zakonodajo in priprava zapisnikov. Upravni postopki, Samostojna priprava in izpolnjevanje uradnih obrazcev za pridobitev gradbenih/Uporabnih dovoljenj ter prijavo začetka gradnje. Program Archicad in Enscape, AI orodja. PRIČAKUJEMO: Izobrazbo smeri arhitektura in izkušnje na podobnem delovnem mestu. Odlično poznavanje programa archicad (2D IN 3D). Poznavanje gradbene zakonodaje ter izkušnje z vodenjem projektov. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Te veseli delo v strežbi in želiš pridobiti nova poznanstva? Potem si na pravem mestu! Bar Prenk išče več polnoletnih, komunikativnih in prijaznih oseb za delo v strežbi. Delovni časa je izmenski, po potrebi in dogovoru. Če te tovrstno delo veseli, ne odlašaj in se prijavi na navedeni kontakt! strežba polnoletnost komunikativnost energičnost prijaznost organiziranost odgovornost zanesljivost
Objavljeno pred: 2 tedna
Avtotehna Vis, d.o.o.
Ste navdušeni nad avtomobilsko industrijo in morda še posebej ljubitelj novih vozil? Ste komunikativni in imate razvite prodajne in pogajalske veščine? Ste delavni, samostojni in imate radi dinamično delo? Je vaša želja razviti svojo kariero in ob tem intenzivno sodelovati pri razvoju podjetja kjer delate? Najmanj srednja strokovna izobrazba (področje ekonomije, trgovine, strojništva, splošno); Razvite prodajne, pogajalske in prezentacijske veščine; Vozniško dovoljenje B kategorije; Veselje do dela s strankami; Dobre komunikacijske sposobnosti; Znanje angleškega jezika; Obvladovanje programskih orodij MS Office; Organiziranost, prodornost, fleksibilnost, natančnost, urejenost; Zaposlitev za določen čas eno leto s poskusno dobo tri mesece z možnostjo zaposlitve za nedoločen čas; Izoblikovan sistem stimulativnega nagrajevanja; Sodelovanje v kreativnem, dinamičnem in ciljno naravnanem teamu; Odlične pogoje dela; Redno izobraževanje in možnost strokovnega in osebnega razvoja; Vključitev v specialistično zavarovanje Specialisti+, Zdravstveni nasvet in Zobje kolektivno; Možnost vključitve v športne aktivnosti;
Kobal Transporti d.o.o.
INEA d.o.o.
V ekipo vabimo izkušene inženirje avtomatike za sodelovanje na vsaj 12-mesečnem projektu pri mednarodnem naročniku v procesni/kemični industriji. Inea je zadolžena za pripravo, razvoj, implementacijo in zagon PLC/DCS sistema v okolju Rockwell PlantPAx. Sodelovanje je mogoče v obliki zaposlitve za določen čas trajanja projekta ali pogodbeno prek s.p., d.o.o. oziroma v obliki freelance sodelovanja. nekaj let praktičnih izkušenj z avtomatizacijo v procesni industriji; prednost imajo kemična, farmacevtska, energetska, prehrambena ali podobna industrijska okolja; dobro poznavanje Rockwell Automation okolja, zlasti okolja Studio 5000, tudi okolja PlantPAx, ControlLogix/GuardLogix krmilnikov, FactoryTalk View, VFD frekvenčnikov; razumevanje procesnega vodenja: analogne zanke, faze, sekvence, interlocki, alarmiranje, recepture oziroma batch koncepti, procesni trendi in diagnostika; sposobnost branja in uporabe P&ID shem, elektro dokumentacije, I/O list, funkcionalnih opisov in testnih protokolov; izkušnje z zagoni, FAT/SAT, I/O testiranjem, testiranjem faz in sekvenc in odpravo napak na terenu; samostojnost, odgovornost, strukturirano reševanje tehničnih problemov in dobra komunikacija z naročnikom; zelo dobro znanje angleškega jezika, pisno in ustno; pripravljenost na daljše terensko delo v Angliji (v kosih po 3-4 tedne); vozniški izpit B kategorije. Prednost pri izboru: neposredne izkušnje s PlantPAx projekti v procesni ali kemični industriji; poznavanje FactoryTalk View, FactoryTalk Batch, FactoryTalk Historian, FactoryTalk AssetCentre ali podobnih Rockwell orodij; poznavanje standardov in dobrih praks (risk-based GAMP), alarm management, funkcijsko varnost, ATEX okolja ali validacijo procesnih sistemov; izkušnje z mednarodnimi »commissioning« projekti in delom v večdisciplinarnih ekipah; izkušnje z migracijami ali razširitvami obstoječih DCS/PLC sistemov; sposobnost tehničnega vodenja manjšega sklopa in manjše podekipe, priprave planov dela in koordinacije odprtih točk. sodelovanje na zahtevnem in mednarodno pomembnem projektu v procesni/kemični industriji; delo z modernim Rockwell PlantPAx okoljem in izkušenimi inženirskimi ekipami; možnost zaposlitve za čas projekta ali pogodbenega sodelovanja prek s.p./d.o.o./freelance dogovora; jasno opredeljen projektni obseg, tehnično podporo ekipe in organizirano vključitev v projekt; urejene pogoje za terensko delo, potovanja in bivanje, skladno z dogovorjeno obliko sodelovanja; konkurenčno plačilo glede na izkušnje, razpoložljivost za teren in obliko sodelovanja; pri zaposlitvi: vključitev v razvojno in projektno okolje Inea ter ugodnosti skladno z internimi pravili podjetja.
AGADO d.o.o.
Kraj dela: Ljubljana Zaželjene izkušnje na podobnih delovnih mestih, pripravljenost na dvoizmensko delo od ponedeljka do sobote, prijaznost, veselje do dela z ljudmi, komunikativnost, natančnost. Zaposlitev za nedoločen čas s 3-mesečnim poskusnim delom, dinamično delo v prijetnem kolektivu, redno in stimulativno plačilopolni delovni čas (40 ur/teden).V kolikor se najdete v opisanem delovnem mestu se prijavite s klikom na 'Prijavite se'.
Objavljeno pred: 1 teden
Opravljanje dela na projektu trl 3-6 FLUX 4.0, Ki je sofinanciran s strani EU. Izvaja projekte znanstvenega in raziskovalnega dela. Sodeluje pri oblikovanju raziskovalnih programov. Strokovno sodeluje z naročniki raziskovalnih nalog. Pripravlja poročila in elaborate o raziskavah. Spremlja in usklajuje raziskovalno delo skladno s pogodbami o financiranju. Skrbi za varno in zdravo delo. Organizira in poučuje zaposlene in študente o uporabi osebne varovalne opreme in drugih varnostnih ukrepih. Opravlja druge sorodne naloge po navodilu predpostavljenega delavca. Sodeluje v delovnih in stalnih komisijah organov um in članice oz. Druge članice. Nadomešča sodelavce in nadrejenega v njegovi odsotnosti (Po pooblastilu). Sodeluje pri letni in drugih inventurah. Opravlja druga sorodna dela po nalogu nadrejenih. UM FT objavlja prosto delovno mesto H017004 – RAZISKOVALEC - M/Ž, 7183000100 Inštitut za turizem (šifra delovnega mesta: 18000107), za določen čas 34 mesecev od 1. 8. 2026, v obsegu 40 ur/ teden, za opravljanje dela na projektu TRL 3-6 FLUX 4.0, ki je sofinanciran s strani EU. Za zasedbo delovnega mesta mora kandidat/-ka poleg zakonsko predpisanih pogojev izpolnjevati še naslednje pogoje: izobraževanje/ visokošolska izobrazba druge stopnje in podobna izobrazba Zahtevana smer izobrazbe - Klasius_P16: 05 - Naravoslovje, matematika in statistika, 08 - Kmetijstvo, gozdarstvo, ribištvo in veterinarstvo, 04 - Poslovne in upravne vede, pravo, 06 - Informacijske in komunikacijske tehnologije (IKT), 02 - Umetnost in humanistika, 03 - Družbene vede, novinarstvo in informacijska znanost, 10 - Transport, varnost, gostinstvo in turizem, osebne storitve Zahtevana znanja: računalniška znanja: MS Windows, Word, Excel, internet, e-pošta, el. poslovanje Zahtevani posebni pogoji: izvolitev v ustrezen naziv Zahtevani jeziki: aktivno znanje enega svetovnega jezika. Raziskovalne izkušnje na področju turizma in okoljskih študij predstavljajo prednost pri izbiri kandidata. Prednost pri zaposlitvi bodo imeli kandidati z raziskovalnimi izkušnjami na področju turizma, okolja in/ali podnebnih sprememb. Ponudbe z ustreznimi dokazili o izpolnjevanju pogojev naj kandidat/-ka pošlje po e-pošti: [email protected].
FNG Property SI d.o.o.
UM; UM, MF, MARIBOR
Opravlja neposredno, Posredno pedagoško, Znanstveno raziskovalno, UMETNIŠKO, Strokovno in drugo delo, Kot je opredeljeno v splošnem aktu, Ki opredeljuje oblike teh del in drugih aktih um in članice um. Organizira aktivnosti iz prejšnje alineje. Sodeluje pri oblikovanju učnih načrtov, Posodabljanju učnih načrtov za predmetna področja in prilagaja študijske programe in njihove izvedbe zahtevam razvoja stroke. Koordinira in nadzira dela ostalih izvajalcev predmetov (ASISTENTOV, Tehničnih in drugih sodelavcev). Usmerja raziskovalno delo in študijske aktivnosti študentov, Izvaja mentorstva študentom pri izdelavi diplomskih nalog, SPECIALIZACIJ, Magisterijev in doktoratov. Se aktivno udejstvuje na znanstveno-Raziskovalnem področju, Proučuje in razvija koncepte, Teorije in metode ter prenaša rezultate znanstveno-Raziskovalnega dela v študijski proces. Sodeluje pri aktivnostih, Vezanih na pedagoško in znanstveno-Raziskovalno delo na področju stroke (HABILITACIJE, NOSTRIFIKACIJE, Strokovne ekspertize idr.). Izvaja ukrepe za varno in zdravo delo delavcev in študentov, Ustrezno poučuje osebe, Ki prihajajo v stik z nevarnimi snovmi, Seznanja z uporabo osebne varovalne opreme in drugimi varnostnimi ukrepi pri izvajanju pedagoškega in raziskovalnega dela. Sodeluje s podjetji in drugimi organizacijami pri izvajanju pedagoškega in raziskovalnega dela. Opravlja druge naloge, Ki vsebinsko sodijo v širše strokovno področje po nalogu dekana, Prodekana in predstojnika katedre. Zahtevana znanja: računalniška znanja: MS Windows, Word, Excel, Internet, e-pošta, el. poslovanje. Zahtevani posebni pogoji: doktor znanosti, izvolitev v ustrezen naziv. Zahtevani jeziki: aktivno znanje enega svetovnega jezika. Kandidati vložijo vloge z življenjepisom in dokazili o izpolnjevanju pogojev z označbo: »prijava na razpisano delovno mesto z navedbo ustrezne številke delovnega mesta po sistemizaciji UM« na elektronski naslov: [email protected]
Smo pionirji implementacije Odoo ERP v Sloveniji – z njim delamo že od leta 2012, kar nas postavlja med najbolj izkušene ekipe na tem področju. Delujemo v dinamični in hitro rastoči industriji digitalizacije poslovanja. Zaradi rasti in povečanega obsega dela iščemo novega sodelavca za vodenje projektov implementacije Odoo ERP (M/Ž) na področju proizvodnje in skladiščnega poslovanja. Izkušnje z vodenjem IT ali ERP projektov, prednostno na področju proizvodnje/logistike, oziroma z vodenjem proizvodno-skladiščnih procesov v ERP sistemu večjega proizvodnega podjetjaDobro poznavanje proizvodnih in skladiščnih procesovIzkušnje z Odoo ERP so zaželjene, niso pa zahtevane; alternativno zaželjeno poznavanje drugega ERP sistemaOdlične organizacijske, komunikacijske in analitične sposobnosti. Sposobnost vodenja več projektov hkrati ter učinkovitega usklajevanja ekipe in naročnikov. Sposobnost dela v timu in samostojnega odločanjaAktivno znanje slovenskega in angleškega jezika. Visoka mera odgovornosti in želja po nenehnem učenju. Fleksibilno delovno okolje. Nudimo drsni delovni čas in možnost dela od doma (določeno število dni / mesec), kot tudi ravnotežje med delom in prostim časom. Delo v dinamičnem in strokovnem timu z možnostjo osebnega in kariernega razvoja. Smo manjša strokovna ekipa, brez korporativne togosti. Pri nas imaš neposreden dostop do znanja in izkušenj tvojih sodelavcev, prav tako pa cenimo tvoje ideje in doprinos k skupnemu razvoju. Sooblikuj prihodnost digitalnega poslovanja z nami. Priložnost, da sodeluješ pri digitalni transformaciji največjih slovenskih podjetij in uvajaš inovativne rešitve v vsakodnevne delovne procese z eno najhitreje rastočih ERP rešitev na svetu. Stabilno delovno okolje z vizijo. Na trgu smo že več kot 20 let, a ostajamo agilni. Smo pionirji Odoo ERP v Sloveniji. Z Odoo se ukvarjamo že več kot 13 let in imamo bogate izkušnje tako doma kot v tujini. Z našim znanjem in razvojem lokalizacijskih rešitev neposredno vplivamo na razvoj Odoo v Sloveniji. Priložnost za rast. Neposreden stik z najnovejšimi tehnologijami in trendi digitalizacije poslovanja. Nudimo ti priložnost za nadgrajevanje znanja in učenje novih veščin na podlagi praktičnega dela. Na voljo ti je mentorstvo izkušenih strokovnjakov, možnost Odoo certifikacije, udeležba na Odoo dogodkih in razvoj v smer področne specializacije.
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 5 dni
Objavljeno pred: 6 dni
Objavljeno pred: 5 dni
Objavljeno pred: 2 dni
Objavljeno pred: 5 dni
Družba Kobal Transporti je hitro rastoče, dinamično podjetje z mlado in ambiciozno ekipo. Z naprednimi transportnimi storitvam so naši naročniki v Sloveniji in tujini. Strateško smo usmerjeni tudi v logistične rešitve. Z izborom sposobnih kadrov smo uspeli ustvariti organizacijsko kulturo, ki si prizadeva ustvariti medsebojno zaupanje in sodelovanje. diagnostika in odpravljanje elektronskih napak na tovornih vozilih, servisiranje električnih in elektronskih sistemov, delo z diagnostičnimi napravami, popravila instalacij, sodelovanje pri vzdrževanju voznega parka. zaposlitev za nedoločen čas, redno in stimulativno plačilo, urejeno delovno okolje, delo v stabilnem in hitro rastočem podjetju, možnost dodatnega izobraževanja in razvoja, sodobno diagnostično opremo in podporo ekipe.
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 1 mesec
Objavljeno pred: 2 tedna
Čeprav boš uradno del ekipe FNG Property SI d.o.o., bo tvoje delo prepletalo delovanje maloprodajne mreže in logistike Mercator d.o.o. Obe podjetji sta del skupine Fortenova Group, kar pomeni širše sodelovanje, večjo povezanost in skupne cilje. skrb za brezhibno delovanje hladilnih naprav in strojev ter daljinskih registratorjev temperatur; vzdrževanje hladilnih naprav in strojev; vzdrževanje predpisanih temperaturnih in atmosferskih režimov v hladilnih celicah; vodenje evidence opravljenih del in obratovanja; opravljanje rednih kontrol uskladiščenega blaga, delovnih sredstev in opreme v objektu Kaj pa lahko pričakujete od nas? zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo; troizmenski delovni čas; uvajanje z mentorjem; dinamično delo; možnost osebnega in strokovnega razvoja. Zakaj k nam? Ker te bodo podprli izkušeni sodelavci in ti pomagali pri uvajanju. Ker vlagamo v tvoj strokovni razvoj in znanje. Pogodbo o zaposlitvi bomo sklenili za nedoločen čas, s 3 - mesečnim poskusnim delom. Ne odlašaj – morda si prav ti tista prava oseba, ki jo pogrešamo v naši ekipi! Če se prepoznaš v opisu, nam piši – z veseljem te spoznamo.
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 2 tedna