Sparkasse Pay d.o.o.
Te zanima razvojno usmerjeno okolje, kjer si upamo uresničiti dobre ideje? V Sparkasse Pay iščemo visoko motivirano in iznajdljivo osebo na področju podpore prodaji, ki bo s svojimi organizacijskimi sposobnostmi in izkušnjami prispevala k pretočnosti in kakovosti zalednih procesov ter povezovanju ekipe. Pričakujemo: izkušnje na področju administracije, zalednih procesov in operativnega vodenjaodlične organizacijske in komunikacijske sposobnostisistematičnost in natančnostizkušnje na področju PPDFT (pregled stranke); samostojnost, zanesljivost in doslednost pri izvajanju zastavljenih nalogvsaj 3 leta izkušenj na primerljivem področjunajmanj V. stopnjo izobrazbepoznavanje in napredna uporaba orodij MS Officezaželeno znanje angleščine Kaj ti ponujamo? zaposlitev za nedoločen čas v stabilnem mednarodnem podjetjuprivlačen paket nagrajevanjamožnost fleksibilnega delovnika in hibridnega delapridobivanje novih znanj in izkušenj (tudi znotraj skupine) ter pomoč pri usmerjanju in načrtovanju nadaljnjega razvojamožnost vključevanja v razne projekte in sooblikovanje naše zgodbepriložnost za razvoj v vodstveno funkcijoprogram promocije zdravja na delovnem mestu in možnost sodelovanja v športno-kulturnem društvu Spartakprostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanjedodatno zdravstveno zavarovanje (t.i. Specialisti)brezplačno anonimno psihološko svetovanjedobre medsebojne odnose, team-building aktivnosti in dogodke za zaposlenepriložnost za strokovni razvoj v dinamičnem okolju, ki spodbuja inovacije in timsko sodelovanje
Objavljeno pred: 2 tedna
SŽ - Infrastruktura, d.o.o.
BAUMULLER DRAVINJA PROIZVODNI OBRAT, d.o.o., SLOVENSKE KONJICE
-Varjenje tankih pločevin po mig – Mag postopku -Varjenje po tig postopku -Opravljanje ključavničarskih opravil -Izdelava in obdelava kovinskih izdelkov in polizdelkov -Skrbno ravnanje z merilnimi sredstvi in orodji, Ki so mu zaupana -Urejanje delovnega mesta -Obveščanje vodje kakovosti ali nadrejenega o opaženih pomanjkljivostih na materialu in proizvodih -Izvajanje samokontrole opravljenega dela -Iskanje racionalnih rešitev in predlogov izboljšav -Upoštevanje navodil nadrejenega in navodil iz varstva pri delu -Opravljanje drugih del po nalogu vodje in organizacijskih predpisih -osnove strojnih elementov -rokovanje s kovinskimi materiali -poznavanje delavniške dokumentacije -zanesljivost -skrbnost -natančnost -sposobnost dela v skupini -certifikat varjenja
RADIOTELEVIZIJA SLOVENIJA JAVNI ZAVOD, LJUBLJANA, LJUBLJANA
Pripravljanje in izvajanje uredniških usmeritev, NAČRTOVANJE, ORGANIZIRANJE, Usklajevanje in nadziranje dela, Sodelovanje pri pripravi ppn (Programsko produkcijski načrt), Pripravljanje programskih in izvedbenih načrtov, Izvajanje rednih letnih razgovorov z zaposlenimi Državljanstvo Republike Slovenije, izobrazba, pridobljena po študijskem programu II. stopnje oz. raven, pridobljena po študijskih programih II. stopnje, in je v skladu z zakonom, ki ureja SLO ogrodje kvalifikacij, uvrščena na 8. raven, ki ustreza izobrazbi II. stopnje, aktivno znanje slovenskega jezika, aktivno znanje najmanj enega svetovnega jezika, vsaj 10 let delovnih izkušenj, od tega vsaj 5 let delovnih izkušenj na področju, na katerem kandidira, v primeru informativnega programa pa vsaj 5 let kot novinar ali urednik, poznavanje problematike dejavnosti javnih medijskih servisov, organizacijske in vodstvene sposobnosti, kandidat ne sme biti poslanec DZ ali funkcionar katere izmed političnih strank, ne sme imeti lastniških deležev ali trajnih pogodbenih stikov s pravnimi osebami, ki poslovno sodelujejo z RTV SLO, ne sme biti pravnomočno obsojen zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti, ali obsojen na nepogojno kazen zapora v trajanju več kot 6 mesecev, zoper njega ne sme biti vložena pravnomočna obtožnica zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti. Kandidati morajo vlogi priložiti lastnoročno podpisan »Program dela in vizijo razvoja UPE Športni program v PPE TV Slovenija za obdobje od 2026 - 2030«. Celoten razpis s podrobnejšimi razpisnimi pogoji in načinom prijave je objavljen na povezavi: https://www.rtvslo.si/rtv/narocila-pozivi-in-razpisi
Admiral Ljubljana d.o.o.
Te mika delo v najbolj zabavni industriji na svetu? Si prilagodljiv/a, natančen/a, komunikativen/a? Ti je všeč dinamično delo, dobra delovna klima in bi izkoristil/a možnosti, ki jih ponuja izmensko delo? Znaš razmišljati tudi izven okvirjev? Si samoiniciativen/a in si želiš karierne rasti? Če si odgovoril/a pritrdilno, imamo odlično priložnost zate! V. stopnjo izobrazbe/IV. stopnjo izobrazbe + 3 leta delovnih izkušenj kot blagajnik / NPK blagajnik v igralnici, aktivno znanje slovenskega jezika in vsaj enega od uradnih jezikov EU, potrdilo o nekaznovanosti, smisel za timsko delo in veselje do dela v igralništvu, samoiniciativnost in fleksibilnosti. Delo za nedoločen čas (poskusno delo 3 mesece)polni delovni časdinamično in razgibano delo v neenakomerno razporejenem delovnem času – tudi ponoči, strokovno izpopolnjevanje in karierni razvoj.delo v prijetnem okolju in dobre delovne pogoje. Lokacija: Admiral Casino Ljubljana, Letališka 1
RE/MAX, Nepremičninska družba d.o.o.
Si komunikativna, prodajno usmerjena oseba z izkušnjami v B2B prodaji ali vodenju ključnih strank? Te zanima delo v hitro rastočem e-commerce okolju, kjer boš sodeloval/-a z različnimi partnerji in aktivno vplival/-a na rast marketplace platforme? V svojo ekipo vabimo Key Account Managerja (m/ž), ki bo odgovoren za razvoj partnerstev, pridobivanje novih trgovcev ter skrb za obstoječe partnerje. najmanj 2–3 leta izkušenj na področju B2B prodaje, account managementa ali podobnih vlog, aktivno znanje hrvaškega jezika (vsaj nivo B2), tekoče znanje slovenskega ali angleškega jezika, odlične komunikacijske in pogajalske sposobnosti, samostojnost, organiziranost in proaktivnost, usmerjenost k rezultatom in doseganju ciljev, osnovno razumevanje e-commerce področja in digitalne prodaje, veselje do dela z AI orodji in sodobnimi tehnologijami. zaposlitev za nedoločen čas s 6 mesečno poskusno dobokvartalni bonus do 30 % glede na dosežene rezultate, delo z neposrednim vplivom na rast in razvoj marketplace platforme, veliko samostojnosti, odgovornosti in možnost realizacije lastnih idej, dostop do naprednih AI orodij in licenc za uporabo pri vsakodnevnem delu, sodobno in hitro rastoče digitalno okolje, sodelovanje z regionalnimi partnerji in zanimivimi blagovnimi znamkami, hibridni način dela (4 dni v pisarni, 1 dan od doma), kužkom prijazne pisarne, zagotovljen parkirni prostor za zaposlene, prijetno, ambiciozno in sproščeno ekipo, možnost strokovnega in kariernega razvoja.
Skupina Impol
OGREX, d.o.o., PROIZVODNJA, TRGOVINA, STORITVE, MAVČIČE, MAVČIČE
Priprava moke, MEŠANJE, Oblikovanje in samo pečenje biti vodja manjše skupine delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 1 mesec
UM; UM FZV, MARIBOR
Vodenje teoretskih, Praktičnih in drugih oblik vaj oz. Usposabljanja študentov pri predmetih s področja družboslovnih ved. Sodelovanje z učiteljem pri pripravi preizkusov znanja študentov in pri drugih pedagoških aktivnostih. Sodelovanje pri znanstveno-Raziskovalnem delu. Nadzor nad delovnimi pripravami in aparaturami ter potrebnimi sredstvi za izvedbo pedagoškega in raziskovalnega dela. Sodelovanje pri ostalih aktivnostih vezanih na pedagoško in znanstveno-Raziskovalno delo na področju stroke. SKRBI, Da so nevarne snovi ustrezno in predpisano skladiščene. Skrbi za varno in zdravo delo delavcev in študentov enote, Za ustrezno izobraževanje in poučenost oseb, Ki prihajajo v stik z nevarnimi snovmi, Uporabi osebne varovalne opreme. Opravljanje drugih nalog, Ki vsebinsko sodijo v širše strokovno območje delovnega mesta. Sodeluje v delovnih in stalnih komisijah organov um in članice oz. Druge članice. Nadomešča sodelavce v odsotnosti. Sodeluje pri letni in drugih inventurah. Opravlja druga sorodna dela po nalogu nadrejenih. Zahtevana stopnja izobrazbe: IX. tarifna skupina; Klasius SRV: Podraven 8/2: Doktorsko in podobno izobraževanje/doktorat znanosti in podobna izobrazba; Zahtevana smer izobrazbe - Klasius P16: 04 - Poslovne in upravne vede, pravo, 01 - Izobraževalne znanosti in izobraževanje učiteljev, 03 - Družbene vede, novinarstvo in informacijska znanost; Zahtevana znanja: računalniška znanja: MS Windows, Word, Excel, Internet, e-pošta, el. poslovanje; Zahtevani posebni pogoji: izvolitev v ustrezen naziv; Zahtevani jeziki: aktivno znanje enega svetovnega jezika (angleščina ali nemščina).
TL; DR - hitro-rastoče podjetje z ekipo 35+ članov - 1500-4000 EUR bruto s trimesečno poskusno dobo - hibridno delo - razgibano in sproščeno delovno okolje - priložnosti za rast in napredovanje - Več na: https://www.thecalda.com/career Kot Backend Developer v Caldi boš sodeloval pri razvoju ter izboljšavi mobilnih in spletnih aplikacij z uporabo sodobnih tehnologij. Na hitro o caldi: - Calda je hitro-rastoča App & AI dev agencija. - V treh letih poslovanja smo zgradili ekipo 35+ mladih, ambicioznih in strastnih profesionalcev. - Smo ena izmed vodilnih FlutterFlow agencij na svetu, prejemniki več nagrad, med drugim tudi "FlutterFlow Agency Of The Year 2025". - Gojimo zelo ciljno-usmerjeno kulturo z veliko svobode pri delu, ki temelji na zaupanju in prevzemanju odgovornosti. Zastavljamo si ambiciozne cilje, ki pa smo jih še vsakič dosegli. - Ne, nismo low-code agencija. Res je, da pri velikem številu projektov uporabljamo FlutterFlow, ta pa še vedno zahteva 80% custom Flutter/Dart kode. Imamo pa tudi ogromno custom projektov. - Naši naročniki so podjetja različnih velikosti, iz zelo različnih industrij, večina pa jih prihaja iz ZDA. Delo na projektih je zelo razgibano, vsaj projekt pa prinaša unikatne izzive. - Job v Caldi nikoli ne bo 8-urni "šiht" kamor prideš in greš, pač pa se bomo vedno trudili, da je to del tvojega življenja, ki ti omogoča, da postaneš tako boljši profesionalec in posameznik. Tvoji izzivi: - Priprava podatkovnih baz (data modeling); - Večino časa delo na relacijskih podatkovnih bazah, bolj redko na dokumentnih; - Priprava Rest API-jev; - Delo s serverless arhitekturo; - Avtentikacija uporabnikov, row-level security, delo s Supabasovim RealTime sporočilnim sistemom. Tvoje izkušnje: - Vsaj 1 leto relevantnih development izkušenj; - Osnovno znanje s pripravo podatkovnih shem; - Osnovne izkušnje dela z SQL in noSQL podatkovnimi bazami (Supabase in Google Firebase); - Poznaš osnove dela z API-ji; - Bonus, če imaš izkušnje s TypeScriptom in/ali z integriranjem Third party storitev (Stripe, RevenueCat, Salesforce …). Kako izgleda delo v caldi? - Večinoma delamo v pisarni, s čimer pohitrimo komunikacijo in krepimo kulturo podjetja, sčasoma pa omogočamo tudi možnost hibridnega dela. - Si sam svoj šef pri določanju ur dela, važno je le, da je delo opravljeno. - Delaš na več projektih, kar pomeni, da je delo dinamično, raznoliko in se ga ne nasitiš. - Imaš mesečni budget (150 EUR) za profesionalni razvoj, kar lahko vključuje obisk konferenc, izobraževanj, nakup knjig oz. karkoli, s čimer se trudiš postati vsaj 1 % boljši (naša ekipa se je med drugim udeležila Supabase konference v San Franciscu in tudi FlutterFlow konference v New Yorku). - Redna ekipna druženja v pisarni (Kuča časti) in večdnevni team-buildingi izven pisarne. Prijavo lahko oddaš na naši spletni strani https://www.thecalda.com/career, kjer si lahko o odprti poziciji prebereš še več! :) Veseli te bomo!
RE/MAX, Nepremičninska družba d.o.o.
Karcher, d.o.o.
Smo uspešno mednarodno podjetje, ki se ukvarja s proizvodnjo prenapetostnih zaščit. V svoj kolektiv, na lokaciji v Ljubljani, vabimo novega bodočega sodelavca za delo na stiskalnicah. zaželene so izkušnje z delom v proizvodnji, natančnost in resnost pri delu, pripravljenost na večizmensko delo. dolgoročno zaposlitev v stabilnem in uspešnem podjetju, delo poteka v urejenem delovnem okolju, plačilo nadstandardnega zdravstvenega zavarovanja.
Objavljeno pred: 3 tedne
Iščete priložnost v stabilnem in sodobnem proizvodnem okolju, kjer so znanje, odgovornost in timsko delo resnično cenjeni? Pridružite se uspešnemu avtomobilskemu podjetju z jasno vizijo prihodnosti ter postanite del ekipe, ki soustvarja vrhunske rezultate. Če imate izkušnje z upravljanjem viličarja, vas vabimo k prijavi. izpit za viličarja, prednost predstavljajo izkušnje z upravljanjem viličarja, pripravljenost na učenje, pripravljenost na 2-izmensko delo in na delo ob sobotah, samoiniciativnost, natančnost, pripravljenost na učenje. zaposlitev za določen čas s poskusno dobo, dvoizmenski delovni čas, zaposlitev v mednarodnem podjetju, možnost za karierno in osebnostno rast. Prijavite se s klikom na »Prijavite se zdaj«. Prijava naj vključuje vaše kontaktne podatke (tel. številka, e-naslov) in življenjepis. Za dodatne informacije vam je na voljo svetovalka za kadre Mateja Urevc na telefonski številki 030 480 960 ali na 01 54 74 352.Trenkwalder kadrovske storitve, d.o.o., Ulica Ambrožiča Novljana 5, 1000 Ljubljana.
JANEZ PROJEKTIRANJE IN IZDELAVA ELEKTRONSKIH NAPRAV IN ALARMNIH SISTEMOV, d.o.o., LJUBLJANA
MONTAŽA, Servis in vzdrževanje sistemov tehničnega varovanja in parkirnih sistemov, Menjava in servis elektronskih komponent parkirnih sistemov, NPR. Drogov zapornice, STEBRIČKOV, Ohišij avtomatov, NADSTREŠKOV…Delovni čas od ponedeljka do petka od 7:30 DO 15:30 URE.
Objavljeno pred: 1 teden
Opis dela: izvajanje vzdrževanja notranjih električnih inštalacij in naprav, inštalacij zunanje razsvetljave peronov, tirov, skladišč in pripadajočih transformatorskih postaj na območju lokacije vzdrževanja. ustrezna izobrazba: uspešno zaključen izobraževalni program tehniške gimnazije z izbirnim strokovnim predmetom elektrotehnika ali strojništvo ali uspešno zaključen izobraževalni program za pridobitev srednje strokovne izobrazbe s področja elektrotehnike ali strojništva (prednost je 4 – letno izobraževanje, smer elektrotehnika), izpolnjevanje zdravstvenih pogojev v skladu z 925-P05 Sprejem in usposobitev delavcev in 925-DN 18 Postopki preverjanja duševne in telesne zmožnosti OVKN (osebe, ki opravljajo varnostno kritične naloge), vozniški izpit »B« kategorije. Prednost bodo imeli kandidati z naslednjimi znanji, sposobnostmi oz. izkušnjami: usposobljenost za delo z računalniškimi programi MS Office, znanje tujega jezika glede na zahteve delovnega mesta. Mesto nastopa dela: Ljubljana (1 izvajalec), Celje (1 izvajalec).Ponujamo vam varno zaposlitev, prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje, počitniške kapacitete v gorah, na morju in v toplicah, preventivne zdravstvene programe ter možnost nadaljnjega izobraževanja in razvoja v skupini Slovenske železnice. Pogodba o zaposlitvi bo sklenjena za določen čas teoretičnega usposabljanja s trimesečnim poskusnim delom. Po uspešno zaključenem teoretičnem usposabljanju sledi sklenitev pogodbe o zaposlitvi za delovnomesto 50231 Uvajanje v delo V. stopnja — praktični del (m/ž) - za opravljanje dela na delovnem mestu Tehnik vzdrževanja v železniški operativi EI v Službi vzdrževanja za elektrotehnično dejavnost, SŽ – Infrastruktura, d.o.o., za določen čas za čas praktičnega usposabljanja s trimesečnim poskusnim delom, z ustreznim mestom nastopom dela. Po uspešno zaključenem teoretičnem in praktičnem usposabljanju se s kandidatom lahko sklenepogodba o zaposlitvi za DM 50089 Tehnik vzdrževanja v železniški operativi EI v Službi vzdrževanja za elektrotehnično dejavnost, SŽ-Infrastruktura, d.o.o., z delovnim razmerjem za nedoločen čas s trimesečnim poskusnim delom in z ustreznim mestom nastopom dela. Kandidata bosta v skladu z 925-P 05 Sprejem in usposobitev delavcev vključena v usposabljanje za delovno mesto vzdrževalca stabilnih naprav električne vleke. Rok za oddajo vlog je 31.07.2026. Vlogo za razpisano delovno mesto oddate na naslednji povezavi: https://obrazci.sz.si/prijava-na-delovno-mesto/. Pri tem se sklicujte na številko obvestila 143/26. Podatki označeni z zvezdico (*) so obvezni. Kandidati bodo skladno s 30.členom ZDR-1 o izboru obveščeni v 8 dneh po zaključenem postopku izbire. Kontakt za dodatne informacije: ga. Mia Perković (01/2914 407).
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 teden
Iščemo podjetne, pozitivne in proaktivne ljudi, ki imajo radi delo z ljudmi ter nove izzive. S pomočjo preverjenega izobraževalnega programa RE/MAX Univerze usposabljamo novo generacijo nepremičninskih posrednikov. Pričakujemo: licenco za nepremičninskega posrednika ali pogoji za opravljanje licence (najmanj VI. stopnja), prodajne izkušnje (prednost), podjetnost in visoko motiviranost, pozitivno naravnanost, samozavest inveselje do dela z ljudmi. Nudimo: prijetno urejene poslovalnice po vsej Sloveniji, kjer lahko pričakujete prijazno in motivirano osebje, usmerjeno in raznoliko delo v regionalni in mednarodni nepremičninski posredniški mreži, podporo, vodenje in mentorstvo pri vašem delu, moč in ugled mednarodno uveljavljene znamke, RE/MAX Univerza - sistematično izobraževanje in usposabljanje po preverjenem poslovnem modelu, učinkovito tehnologijo in marketinško podporo, vzpostavljen način sodelovanja posrednikov na lokalni in mednarodni ravni, vzpodbudno delovno okolje, neodvisnost in samostojnost pri delu terneomejene možnosti zaslužka (do 80%).Oblika dela: Delo po pogodbi o sodelovanju.
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 4 tedne
V družbi RONDAL, d. o. o., iščemo kandidata za delovno mesto posluževalec strojev in naprav (m/ž). triletna ali dvoletna izobrazba tehnične smeri, vsaj 2 meseca delovnih izkušenj, pripravljenost na vožnjo z viličarjem in upravljanje mostnih dvigal, sposobnost medsebojne komunikacije, natančnost, ažurnost, iznajdljivost, poštenost in občutek za vestno opravljanje dela, občutek za urejenost delovnega okolja. zaposlitev za nedoločen čas (s 4-mesečnim poskusnim delom), zaposlitev za polni delovni čas, v primeru doseganja dobrih poslovnih rezultatov izplačilo božičnice in 13. plače, izplačilo regresa nad državnim povprečjem, druge ugodnosti za zaposlene - nagrajevanje koristnih predlogov, dodatek za pokojninsko varčevanje, organizacija dogodkov (zimske in poletne športne igre, obdarovanje otrok ob božiču, podelitve priznanj inovatorjem in jubilantom, dan družin…), mentorstvo in možnost izobraževanja ter razvoja kompetenc na delovnem mestu, stimulativno delovno okolje, sodelovanje s pozitivnim, ambicioznim timom. Prijava naj obvezno vsebuje: motivacijsko pismo (z navedenimi kontaktnimi podatki – tel.št. in e-poštni naslov), življenjepis (priporočena oblika je Europass).Rok za oddajo: 22. 7. 2026.Prijave sprejemamo preko ponujene prijavne možnosti portala MojeDelo. Kontakt za vprašanja: kadrovska pisarna, tel. št. 031 622 745 (Ana Štern).
Objavljeno pred: 5 dni
Objavljeno pred: 4 dni
Objavljeno pred: 3 mesece
Iščemo podjetne, pozitivne in proaktivne ljudi, ki imajo radi delo z ljudmi ter nove izzive. S pomočjo preverjenega izobraževalnega programa RE/MAX Univerze usposabljamo novo generacijo nepremičninskih posrednikov. Pričakujemo: licenco za nepremičninskega posrednika ali pogoji za opravljanje licence (najmanj VI. stopnja), prodajne izkušnje (prednost), podjetnost in visoko motiviranost, pozitivno naravnanost, samozavest inveselje do dela z ljudmi. Nudimo: prijetno urejene poslovalnice po vsej Sloveniji, kjer lahko pričakujete prijazno in motivirano osebje, usmerjeno in raznoliko delo v regionalni in mednarodni nepremičninski posredniški mreži, podporo, vodenje in mentorstvo pri vašem delu, moč in ugled mednarodno uveljavljene znamke, RE/MAX Univerza - sistematično izobraževanje in usposabljanje po preverjenem poslovnem modelu, učinkovito tehnologijo in marketinško podporo, vzpostavljen način sodelovanja posrednikov na lokalni in mednarodni ravni, vzpodbudno delovno okolje, neodvisnost in samostojnost pri delu terneomejene možnosti zaslužka (do 80%).Oblika dela: Delo po pogodbi o sodelovanju.
Objavljeno pred: 4 tedne
Si želiš dinamičnega dela, kjer boš diagnosticiral in servisiral vrhunske stroje? Pridruži se naši ekipi, kjer bo tvoje tehnično znanje prišlo do izraza tako pri zahtevnih popravilih kot pri strokovnem svetovanju zadovoljnim strankam! Tehnična usmeritev SSS/VŠŠ, s poudarkom na elektromehaniki (pogoj za prijavo je znanje s področja avtoelektronike), aktivno znanje angleškega jezika, poznavanje dela z računalnikom (e-mail, Google sheets, internet itn.), zaželene (a ne nujne) so izkušnje na podobnem delovnem mestu, veljavni vozniški izpit B kategorije, samostojnost in visoki standardi opravljanja dela, usmerjenost na potrebe strank/kupcev, prilagodljivost in pripravljenost za sodelovanje v ekipi, zanesljivost in natančnost pri delu, skrb in prevzemanje visoke odgovornosti za pravočasno izpeljane delovne naloge, veselje do dela, izobraževanja in profesionalne rasti. WOW kultura: v Kärcher Slovenija si želimo, da vsi napredujejo. Zaposlitev za polni delovni čas s 6-mesečnim poskusnim rokom, stabilen in stimulativen dohodek, možnost razvoja … To je šele začetek! Učenje z delom: nudimo priložnosti za individualno rast in razvoj karierne poti v družbi Kärcher. Vedno inovativni: v naši DNK kulturi je, da vam pomagamo pri uresničevanju polnega potenciala in vizije za boljši svet. Sledimo rumeni poti: na svojo pot v Kärcher Slovenija boste stopili bolj samozavestno, saj vas bodo pri zagotavljanju najvišjih standardov dela vedno podprli vaši mentorji in sodelavci. Skupaj imamo močan vpliv na bolj čist svet: kot trajnostno naravnano družinsko podjetje se vsi trudimo prispevati k boljšemu jutri za vse nas. Torej – želiš biti del WOW ekipe?
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 5 dni