Zaposlitev "graficni oblikovslec"

Iščemo kuharja – Lesnina Restavracija XXXL, MariborV Lesnina Restavraciji XXXL v Maribor, delu velike XXXL družine, stremimo k odličnosti pri pripravi jedi in zagotavljanju vrhunske izkušnje za naše goste. V svoje vrste vabimo kuharja, ki bo s strokovnostjo, znanjem in predanostjo prispeval k ohranjanju visokih standardov ter ustvarjanju odličnih kulinaričnih doživetij. Priprava in izdaja obrokov: zajtrkov, malic, solat, kosil ter drugih jedi po potrebi. Estetska prezentacija jedi: priprava in aranžiranje sladic ter urejanje solatnega bifeja. Kreativno sodelovanje: pomoč pri oblikovanju tedenskih menijev in uvajanje novih idej v ponudbo. Skrb za higieno in urejenost: zagotavljanje čistoče kuhinjskega bloka in upoštevanje sanitarnega režima v skladu s predpisi. Vzdrževanje kuhinjske opreme: vsakodnevno čiščenje in vzdrževanje kuhinjske opreme, naprav in delovnih površin skladno s standardi HACCP.Izvajanje inventure: spremljanje stanja zalog živil in sodelovanje pri inventurah. Druga dela po potrebi: opravljanje nalog v skladu z navodili vodje kuhinje ali vodstva. Kaj vam nudimo: Kandidatom nudimo poln delovnik od ponedeljka do sobote, brez praznikov in nočnega dela, kreativno in samostojno delo, možnost izobraževanja in profesionalnega razvoja ter stimulativno plačo. Dinamično in urejeno delovno okolje. Zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo in z možnostjo dolgoročnega sodelovanja. Priložnost za strokovno rast in razvoj kuharskih veščin. Vključitev v kolektiv, ki stremi k odličnosti in skupnim uspehom. Atraktivno plačilo: ponujamo konkurenčno in stimulativno plačilo, ki odraža vašo predanost in trud. Dodatne ugodnosti: Regres: V letu 2026 je znašal regres 2.000 EURLetna nagrada: ob koncu leta prejmejo zaposleni nagrado za poslovno uspešnostiMalica: 7, 96 EUR/dan (cca 200 eur na mesec)Prevoz: 100% povrnjen strošek vozovniceZAKAJ LESNINA: Varnost zaposlitve: Stabilno podjetje, redno plačilo in redna pogodba. Napredovanje na poklicni poti: S poudarkom na razvoju talentov in spretnosti vam omogočamo, da gradite svojo kariero in dosežete vaše cilje, z možnostjo napredovanja na vodilne pozicije znotraj podjetja. Dinamično delovno okolje: Delajte v prijetnem in vrhunskem timu sodelavcev, ki delijo vašo strast do dela in vas spodbujajo k odličnosti, z dobrimi odnosi in podporo. Stalno izobraževanje: Neprekinjeno izobraževanje je ključno za vaš osebni in strokovni razvoj, zato vam zagotavljamo številne možnosti za učenje in rast. Program izobraževanja prilagodimo glede na predznanje kandidatov, omogočamo mentorstvo ter organizirano uvajanje v delovni proces. Proste nedelje in prazniki: Uživajte v zasluženem času za družino in počitek ob prostih vikendih in praznikih. Teambuilding aktivnosti: Redno organiziramo aktivnosti, ki krepijo timsko povezanost in sodelovanje med zaposlenimi, saj verjamemo, da je moč skupnosti ključna za uspeh.

Objavljeno pred: 2 tedna

Delo se izvaja v vzgojni skupini v novem mestu izvaja vzgojno delo in druge oblike organiziranega dela z otroki/MLADOSTNIKI, Vodi vzgojno skupino in dela individualno, Vodi otroke in mladostnike pri čustvenem in socialnem učenju, NAČRTUJE, Organizira in izvaja učne ure z otroki in mladostniki in jim pomaga pri učenju in delu za šolo, Sodeluje z učitelji in razredniki, Organizira aktivnosti v prostem času, Kontaktira in sodeluje s starši oz. Zakonitimi zastopniki, Socialnim delavcem in svetovalno službo. Dnevno vodi dnevnik dela s pripravo na vzgojne teme, Mesečno načrtuje delo vzgojne skupine ter ga evalvira. Sodeluje na pedagoškem zboru in predstavi problematiko skupine, Sestavi polletna in letna poročila o otrocih/Mladostnikih ter sestavi izredna poročila, Nudi mentorstvo študentom, Se strokovno izobražuje, Opravlja druga dela po navodilu ravnateljice. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Opravlja dela in naloge določene s predpisi in letnim delovnim načrtom vrtca, NAČRTUJE, Izvaja in evalvira vzgojno izobraževalno delo in druge oblike dela z otroki v skladu s kurikulom in programom vrtca (Obogatitvene dejavnosti, PROJEKTI, Različni programi…), Vodi predpisano pedagoško in drugo dokumentacijo, Izdeluje didaktične pripomočke in druge izdelke za izvajanje vzgojno izobraževalnega dela, Sodeluje s pomočnicami vzgojiteljic in usmerja njihovo delo, Sodeluje v strokovnih in drugih organih zavoda, Nadomešča odsotnega delavca pri vzgojnem delu oziroma drugih oblikah organiziranega dela z otroki, Se udeležuje strokovnega izobraževanja in izpopolnjuje, Je mentor dijakom, Študentom ter sodeluje s šolami in zavodi, Ki izobražujejo strokovne delavce, Je mentor pripravnikom oziroma vzgojiteljem začetnikom, Vodi in ureja kabinete in druge prostore, Ki jih uporablja za svoje delo, Sodeluje pri pripravi in izvedbi izletov, LETOVANJ, Bivanja v naravi, Vodi skupine otrok in opravlja spremstvo, Sodeluje in organizira kulturne, Športne in druge akcije, Pri katerih sodelujejo otroci; Sodeluje v delovnih skupinah, Ki jih imenuje ravnatelj, Sodeluje s starši in drugimi udeleženci vzgojno-Izobraževalnega procesa, Varuje in uporablja osebne podatke, Vsebovane v zbirkah in evidencah, V skladu s predpisi o varstvu osebnih podatkov. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Splošni opis: oblikovanje in posodabljanje učnih vsebin lektoratov ter prilagajanje zahtevam specifičnih univerzitetnih in visokošolskih strokovnih izobraževalnih programov; izvajanje lektorskih oblik dela s študenti na dodiplomskih študijskih programih (lektorske vaje in seminarji) ter na podiplomskih - magistrskih študijskih programih in drugih oblikah pedagoškega dela (konzultacije, govorilne ure, itd…); pripravljanje, vodenje in ocenjevanje izpitnih nalog in preizkusov; spremljanje stroke in sodelovanje na domačih in mednarodnih strokovnih srečanjih; sodelovanje pri ostalih aktivnostih vezanih na pedagoško delo na področju stroke: znotraj in izven univerze (npr. pri habilitacijskih poročilih za lektorske nazive, delu v izpitnih maturitetnih komisijah, prenosu znanja s področja uporabnega jezikoslovja učiteljem v različnih oblikah nenehnega in vseživljenjskega izobraževanja, sooblikovanje jezikovnega pouka na nižjih stopnjah izobraževanja ipd.): skrbi za varno in zdravo delo delavcev in študentov enote, za ustrezno izobraževanje in poučenost oseb, ki prihajajo v stik z nevarnimi snovmi, uporabi osebne varovalne opreme in drugih varnostnih ukrepih; opravljanje drugih nalog, ki vsebinsko sodijo v širše strokovno področje delovnega mesta. Celoten razpis je objavljen na spletni strani FF.

Splošni opis: oblikovanje in posodabljanje učnih vsebin lektoratov ter prilagajanje zahtevam specifičnih univerzitetnih in visokošolskih strokovnih izobraževalnih programov; izvajanje lektorskih oblik dela s študenti na dodiplomskih študijskih programih (lektorske vaje in seminarji) ter na podiplomskih - magistrskih študijskih programih in drugih oblikah pedagoškega dela (konzultacije, govorilne ure, itd…); pripravljanje, vodenje in ocenjevanje izpitnih nalog in preizkusov; spremljanje stroke in sodelovanje na domačih in mednarodnih strokovnih srečanjih; sodelovanje pri ostalih aktivnostih vezanih na pedagoško delo na področju stroke: znotraj in izven univerze (npr. pri habilitacijskih poročilih za lektorske nazive, delu v izpitnih maturitetnih komisijah, prenosu znanja s področja uporabnega jezikoslovja učiteljem v različnih oblikah nenehnega in vseživljenjskega izobraževanja, sooblikovanje jezikovnega pouka na nižjih stopnjah izobraževanja ipd.); skrbi za varno in zdravo delo delavcev in študentov enote, za ustrezno izobraževanje in poučenost oseb, ki prihajajo v stik z nevarnimi snovmi, uporabi osebne varovalne opreme in drugih varnostnih ukrepih; opravljanje drugih nalog, ki vsebinsko sodijo v širše strokovno področje delovnega mesta. Celoten razpis je objavljen na spletni strani FF.

Delovno mesto razpisujemo za nedoločen čas s krajšim delovnim časom (16 ur tedensko) od predvidoma 01.01.2027 dalje. Opis delovnega mesta - oblikovanje in posodabljanje učnih načrtov ter prilagajanje visokošolskih strokovnih izobraževalnih programov zahtevam, - organiziranje ali soorganiziranje vseh aktivnosti za izvedbo predmeta v skladu z učnim načrtom in dognanji stroke ter koordinacija dela in nadzor nad delom ostalih izvajalcev predmeta (asistentov, tehničnih in drugih sodelavcev), - predavanja študentom, vodenje seminarjev in drugih pedagoških aktivnosti pri predmetu, - vodenje, ocenjevanje in popravljanje izpitnih nalog in preizkusov, - mentorstva študentom pri izdelavi diplomskih nalog in drugih del, - sodelovanje pri ostalih aktivnostih vezanih na pedagoško delo na področju stroke (nostrifikacije, itd.), - znanstveno-raziskovalno delo, proučevanje in razvijanje konceptov, teorij in metod, - skrbi za varno in zdravo delo delavcev in študentov enote, za ustrezno izobraževanje in poučenost oseb ki prihajajo v stik z nevarnimi snovmi, uporabi osebne varovalne opreme in drugih varnostnih ukrepih, - opravljanje drugih nalog, ki vsebinsko sodijo v širše strokovno področje delovnega mesta.

- izvajanje rednega, dopolnilnega in dodatnega pouka; - izvajanje dejavnosti razširjenega programa; - izvajanje dejavnosti in sodelovanje pri športnih dnevih, kulturnih in naravoslovnih dnevih, - vodenje rekreativnih odmorov; - izvajanje dežurstev med odmori in malico ter za čakajoče učence; - sodelovanje s starši in svetovalno službo; - nadomeščanje v primeru odsotnosti sodelavcev, da pouk lahko poteka nemoteno; - oblikovanje letne in dnevne priprave; - ostala dela po LDN in navodilih vodstva.

Objavljeno pred: 5 dni

Najzaposlovalec 2024, Slovenska gazela in Delova podjetniška zvezda so priznanja, ki nas uvrščajo v sam vrh slovenskega gospodarstva. V podjetju RLS že 35 let razvijamo, izdelujemo in tržimo magnetne senzorje pomika in zasuka. Naše izdelke odlikujeta visoka točnost in odpornost na zunanje dejavnike, zato se vgrajujejo v napredne sisteme v medicini, robotiki in električnih vozilih. Pri delu spodbujamo inovativnost in ustvarjalnost. Uspešnost gradimo z integriteto, odličnostjo, s spoštovanjem sodelavcev in poslovnih partnerjev ter s posluhom za raznolikost. Naša zgodba: https://www.youtube.com/watch? v=qO8GGRCeDVU&t=2sMehanska delavnica: https://www.youtube.com/watch? v=knkHj1XSx6Q&list=PLK9gAWjd1ZMKdcvy9JSK9MknAzPxOBH_5&index=7V našem podjetju imamo sodobno opremljeno mehansko delavnico, kar nam omogoča hitro izdelavo prototipov, mehanskih delov in lastnih naprav. Za precizno preverjanje izdelanih kosov imamo tudi merilnico. Sodelavci v mehanski delavnici tesno sodelujemo s področjem razvoja in tehnologije, ter seveda s proizvodnjo. Zaradi rasti podjetja vabimo v ekipo s področja obdelave materialov novega sodelavca, ki bo opravljal delo pretežno na klasični in CNC stružnici. Nastavljanje in izdelovanje obdelovancev na klasičnih strojih (stružnica, vrtalni stroj, rezkalni stroj, tračna žaga) in CNC obdelovalnih strojih (stružnica in rezkalni), priprava in montaža potrebnih orodij ter priprav, merjenje obdelovancev glede na dimenzijske zahteve za potrditev začetka tehnološkega procesa, samostojno izvajanje medfazne kontrole, nadzor nad delovanjem stroja in opreme ter njihovo redno vzdrževanje, zaključevanje delovnih nalogov, priprava surovih materialov za obdelavo, skrb za čisto in urejeno delovno okolje. Naše delovno okolje je sproščeno in ustvarjalno. Cenimo in spodbujamo raznolikost ter sodelovalni pristop vseh sodelavcev. Rast in napredek. Spodbujamo in omogočamo strokovno usposabljanje, ter uvajanje v delo pod vodstvom izkušenih mentorjev v internem okolju, med sodelavci, ali prek strokovnih izobraževanj izven podjetja. Znanje je dragocena in trajna prednost vsakega izmed nas, ki je ne zmore zanikati nobeno delovno okolje. Oblika dela. Želimo si dolgoročnega sodelovanja. Delovnik je fleksibilen in se prilagaja vašemu življenjskemu ritmu. Družina, prostočasne dejavnosti in čas za regeneracijo po željah posameznika so nam pomembni, zato skrbno namenjamo naš čas in sredstva negovanju zdravega in družini prijaznega načina življenja. Ostalo. Kava, čaj in sadje v skupnih prostorih. Urejena brezplačna parkirna mesta. Spodbujanje skupinskih športnih dejavnosti. Brezplačno obiskovanje fitnes centra. Organizirano praznovanje Dedka Mraza z obdarovanjem otrok ter ostali družabni dogodki.

neposredna pomoč pri vodenju strokovnih nalog z delovnega področja notranje organizacijske enote; vodenje in sodelovanje v najzahtevnejših projektnih skupinah; samostojno oblikovanje sistemskih rešitev in drugih najzahtevnejših gradiv; opravljanje drugih najzahtevnejših nalog; vodenje najzahtevnejših upravnih postopkov na I. in II. stopnji z delovnega področja; priprava najzahtevnejših splošnih aktov ter drugih predpisov in gradiv občine; priprava, koordinacija in izvajanje najzahtevnejših nalog s področja pravnih in kadrovskih zadev ter javnega naročanja; koordinacija in sodelovanje v sodnih postopkih; priprava gradiv za občinski svet in njegova delovna telesa z delovnega področja; strokovna pomoč delovnim telesom občinskega sveta; vodenje zahtevnejših postopkov javnih naročil z delovnega področja; druge naloge po navodilu vodje notranje organizacijske enote, direktorja občinske uprave ali župana.

- Koordinira in organizira naloge na področju športa otrok in mladine in športne rekreacije. - Spremlja predpise s področij delovanja javnih zavodov, ki opravljajo dejavnost na področju športa. - Samostojno ureja pogodbena razmerja z izvajalci programov. - Samostojno pripravlja vsebinske smernice za izdelavo promocijskih kreacij in drugih gradiv povezanih s promocijo in izvedbo programov. - Spremlja izvedbe programov in skrbi za ureditev pogojev za nemoteno izvedbo programov. - Udeležuje se posameznih dogodkov na področju športa otrok in mladine ter športne rekreacije. - Samostojno pripravlja prijave na nacionalne in mednarodne razpise na področju športa in športne rekreacije. - Samostojno vodi projekte na področju športa. - Samostojno spremlja finančne zgradbe posameznih delov programa. - Samostojno pripravlja zahtevane analize, poročila in druga zahtevana gradiva. - Predlaga nove oblike programov in aktivnosti, potrebnih za razvoj športa. - Skrbi za sodelovanje z organi na lokalni in državni ravni in drugimi organizacijami pri reševanju skupnih zadev na področju športa. - Pripravlja predloge za letni program dela in sodeluje pri spremljanju realizacije letnega načrta zavoda na področju športa otrok in mladine ter športne rekreacije. - Arhivira gradiva povezana s programi. - Opravlja druga dela po navodilih nadrejenega ali direktorja. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

- izvajanje storitev socialnega dela v dolgotrajni oskrbi (psihosocialna podpora, razbremenilni pogovori …), - v sodelovanju z upravičencem priprava in sklenitev osebnega načrta, - skrb za usklajenost in strokovnost opravljanja DO za uporabnika v skladu z osebnim načrtom, - spremljanje ustreznosti izvajanja DO - sodelovanje in povezovanje s svojci uporabnika in drugimi izvajalci na področju DO, zdravstvenega in socialnega varstva, - sodelovanje z zaposlenimi in s pristojnimi službami znotraj doma in zunanjimi službami, - vodenje dokumentacije v zvezi z opravljanjem storitev DO, - za sklenitev osebnega načrta, aneksa k osebnemu načrtu in mirovanju pridobi podatke s strani zdravstvene nege in oskrbe, - o sklenitvi osebnega načrta, aneksa k osebnemu načrtu in mirovanju pravic obvesti pristojne službe, - organiziranje timskega dela, - izvajanje postopka sprejema vlog, stanovalcev in sodelovanje v postopkih vključevanja v institucionalno varstvo po Zakonu o socialnem varstvu, - vodenje dokumentacije prosilcev za sprejem v Dom - sprejemanje, premestitve in odpusti stanovalcev z administrativno ureditvijo - izdelava individualnega načrta in evalvacij za posameznega stanovalca, - priprava podatkov za uveljavitev raznih oblik socialnih pomoči - seznanjanje stanovalcev s hišnim redom in dajanje navodil za prilagajanje na domsko življenje Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

- Oblikovanje in posodabljanje učnih načrtov ter prilagajanje visokošolskih strokovnih izobraževalnih programov zahtevam, - Organiziranje ali soorganiziranje vseh aktivnosti za izvedbo predmeta v skladu z učnim načrtom in dognanji stroke ter koordinacija dela in nadzor nad delom ostalih izvajalcev predmeta (ASISTENTOV, Tehničnih in drugih sodelavcev), - Predavanja študentom, Vodenje seminarjev in drugih pedagoških aktivnosti pri predmetu, - VODENJE, Ocenjevanje in popravljanje izpitnih nalog in preizkusov, - Mentorstva študentom pri izdelavi diplomskih nalog in drugih del, - Sodelovanje pri ostalih aktivnostih vezanih na pedagoško delo na področju stroke na in izven univerze, - ZNANSTVENO-Raziskovalno delo, Proučevanje in razvijanje konceptov, Teorij in metod, - Skrb za varno in zdravo delo delavcev in študentov enote, Za ustrezno izobraževanje in poučenost oseb ki prihajajo v stik z nevarnimi snovmi, Uporabi osebne varovalne opreme in drugih varnostnih ukrepih, - Opravljanje drugih nalog, Ki vsebinsko sodijo v širše strokovno področje delovnega mesta. Retorične sposobnosti, inovativnost, smisel za organizacijo lastnega dela in dela sodelavcev, sposobnost timskega sodelovanja, doktorat s področja hidrogeologije, delovne izkušnje in znanje iz aplikativne geologije, natančneje hidrogeologije in geologije krasa, sposobnost vodenja terenskega dela, hidrogeološkega monitoringa in raziskav, aktivno znanje slovenščine in angleščine na ravni B2 glede na evropski referenčni okvir za jezike (CEFR), pridobivanje, vodenje in izvajanje strokovnih in raziskovalnih projektov, samostojno izvajanje strokovnih nalog in poročil, stalno izobraževanje in sledenje dosežkom v svetu, vozniški izpit B kategorije. Veljaven habilitacijski naziv: docent ali izredni profesor ali redni profesor za habilitacijsko področje Geologija ali izpolnjevanje pogojev za pridobitev habilitacijskega naziva. V tem primeru je treba skupaj s prijavo oddati tudi dokazila o izpolnjevanju količinskih in kakovostnih kriterijev za izvolitev v naziv ali za priznanje naziva, skladno z Merili. Kandidat mora priložiti izjavo, da soglaša, da se v primeru odločitve komisije za izbor prijava obravnava tudi kot vloga za izvolitev v naziv ali za priznanje naziva. Naziv mora pridobiti pred sklenitvijo pogodbe o zaposlitvi. Vlogo z življenjepisom in dokazili o izpolnjevanju pogojev (vsi dokumenti združeni v eno vlogo) naj kandidati/tke v razpisnem roku pošljejo po elektronski pošti na naslov: [email protected]

– pomaga učencem/otrokom s posebnimi potrebami, da lahko prihajajo k pouku in drugim oblikam vzgojno-izobraževalnega dela; – opravlja druga dela in naloge, ki so potrebni v zvezi s spremljanjem učencev in otrok s posebnimi potrebami v zavodu, ter druge naloge po letnem delovnem načrtu zavoda in po navodilih vodstva zavoda v skladu s predpisi. – fizična pomoč pri izvedbi športnih, naravoslovnih, tehniških in kulturnih dejavnosti, šol v naravi in taborov; – priprava šolskih potrebščin za pouk in med poukom; – pomoč pri zapisu učne snovi v zvezke, v delovne zvezke,…, kadar je to potrebno; – pomoč pri uporabi računalnika; – pomoč pri pisanju nalog v šoli, – pomoč pri pripravi didaktičnih pripomočkov za vzgojno-izobraževalno in vzgojno-varstveno delo v zavodu; – sodelovanje pri dejavnostih razširjenega programa in pri športnih aktivnostih; – pomoč ostalim učencem oziroma otrokom v oddelku; – sodeluje s strokovnimi delavci zavoda in s starši; – sodeluje v strokovnih timih strokovnih delavcev zavoda; – pomoč pri jutranjem varstvu; – pomoč in sodelovanje v dejavnostih razširjenega programa; – pomoč v knjižnici, tajništvu, računovodstvu; – spremstvo drugim učencem, oddelkom ali skupinam; – vodi evidence o svojem delu Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

neposredno vodenje občinske uprave, razporejanje dela v občinski upravi in skrb za delovno disciplino, skrb za zakonito, dosledno, učinkovito in smotrno opravljanje nalog občinske uprave, druge organizacijske naloge v zvezi z delovanjem občinske uprave ter skrb za sodelovanje z drugimi organi in institucijami, vodenje projektnih timov za najzahtevnejše in ključne projekte, samostojno oblikovanje ključnih sistemskih rešitev in drugih najzahtevnejših gradiv, opravljanje drugih najzahtevnejših nalog, vodenje najzahtevnejših upravnih postopkov na prvi stopnji, zagotavljanje oziroma neposredna pomoč pri zagotavljanju razvoja organizacije, druge naloge po pooblastilu ali naročilu župana.

Laborant za biologijo in fiziko izvaja laboratorijske vaje, Pomaga učitelju predmeta pri pouku in opravlja druge oblike organiziranega dela z dijaki po letnem delovnem načrtu zavoda

Objavljeno pred: 5 dni

Ocena telesnega stanja in gibljivosti uporabnika, oblikovanje individualnega programa vadbe, terapij in vaj, izvajanje terapevtskih vaj, mobilizacij, elektrostimulacij, hidrokineziterapije ipd.; preventivne in kurativne metode za ohranjanje gibljivosti; vključevanje v osebni načrt oskrbe; vzdrževanje ali izboljševanje uporabnikove samostojnosti; izvajanje vaj za ravnotežje, moč, koordinacijo in gibljivost; preprečevanje padcev in izboljšanje funkcionalne neodvisnosti; svetovanje uporabnikom in svojcem o pravilni uporabi ortopedskih pripomočkov (hodulje, invalidski vozički); edukacija za izvajanje vaj doma; sodelovanje pri pripravi prilagojenega okolja za uporabnika; sodelovanje z zdravniki, diplomiranimi sestrami, socialnimi delavci in koordinatorji dolgotrajne oskrbe; priprava poročil in sodelovanje pri evalvaciji napredka; vodenje evidenc in terapevtskih načrtov; beleženje napredka uporabnikov; sodelovanje pri projektih zavoda in opravljanje drugih del in nalog po navodilih direktorja zavoda. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda