Zaposlitev "hote ljubljana"

Poučevanje geografije in sociologije na gimnazijskem in srednješolskem programu ter vsa ostala dela v skladu s 119. Členom zofi-JA Pričakujemo kandidata, ki je končal: univerzitetni študijski program geografije ali magistrski študijski program druge stopnje geografija ter univerzitetni študijski program sociologije ali magistrski študijski program druge stopnje sociologija. Potrebne priloge k vlogi in življenjepisu: potrdilo o končni izobrazbi, potrdilo o PAI izobrazbi, potrdilo o opravljenem strokovnem izpitu VIZ, potrdilo iz kazenske evidence, da niso bili pravnomočno obsojeni zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradi dolžnosti, na nepogojno kazen zapora v trajanju več kot šest mesecev. Potrdilo iz kazenske evidence izbrisanih obsodb za kazniva dejanja zoper spolno nedotakljivost, ki ju dobijo na Ministrstvu za pravosodje (Sektor za izvrševanje kazenskih sankcij). Potrdilo, da niso v kazenskem postopku. Kandidati naj svojo vlogo pošljejo izključno po elektronski pošti na [email protected] s pripisom registrske številke prijave. Začetek dela predvidoma 1.9.2026. Nepopolnih vlog ne bomo obravnavali. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 2 tedna

zaposlitev za nedoločen čas dokončana IV. stopnja izobrazbe trgovske oz. druge ustrezne smerivsaj 6 mesecev delovnih izkušenj v trgoviniobčutek za delo z ljudmi in urejenostosnovno znanje računalniških programov (Word, Excel, Outlook)želja do izobraževanja in izpopolnjevanja svojih veščinizkušnje s podobnih področij del predstavljajo prednost (niso pa pogoj!)veselje do dela v timu zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečno poskusno dobodelo v dveh izmenahredno plačilonagrajevanje delovne uspešnostimožnost izobraževanjurejeno delovno okoljepozornost ob praznikih (božič, pust, dan žena in dan mučenikov)ob rojstnem dnevu podarimo 2 urikolektivno zdravstveno zavarovanje Specialistiobdarovanje otrok (paket za bodoče starše, paket za prvošolčke, Božiček za otroke zaposlenih)MERKURjev piknikštevilne druge MERKURjeve ugodnosti za zaposlenebrezplačni parkirni prostorPošlji nam prijavo s priloženim življenjepisom s klikom na povezavo do 31.7.2026.

Analizira stanje v oddelku (Začetna evalvacija) Vodi dokumentacijo o svojem strokovnem delu (Letni načrt dela in njegova evalvacija, PRIPRAVE) NAČRTUJE, Se pripravlja, Izvaja in evalvira vzgojno delo v oddelku spremlja razvoj in napredek otrok in opažanja zapisuje strokovno vodi pomočnika vzgojitelja pri načrtovanju in izvedbi vzgojnega dela v oddelku se izobražuje za svoje področje dela (SEMINARJI, POSVETI, Strokovne delavnice in ogledi, LITERATURA) Opravlja druga dela v skladu z zakoni, Veljavnimi predpisi ter po navodilih ravnatelja in dogovorih z njim neposredno izvaja vzgojni program v skupini, ENOTI, Zavodu in zunaj njega izvaja priprave na vzgojno-Varstveno delo z otroki s posebnimi potrebami in drugo delo s starši, SODELAVCI, Zunanjimi strokovnimi delavci vodi in ureja dokumentacijo za skupino in spremlja izvajanje predpisanih evidenc o posameznih otrocih v skupini za potrebe enote in zavoda se pripravlja na vzgojno delo s sprotno vsebinsko pripravo, Z metodično pripravo in s pripravo didaktičnih pripomočkov in sredstev sodeluje pri organizaciji življenja in dela v sodeluje s strokovnimi delavci znotraj zavoda in v aktivih enote in zavoda ter po potrebi z zunanjimi strokovnimi in svetovalnimi službami, Opravlja druge naloge, Določene z letnim delovnim načrtom. Potrdilo o nekaznovanosti-varstvo otrok in mladoletnikov, Potrdilo sodišča, Da oseba ni v kazenskem postopku (Zakonska podlaga za potrdilo: ZOFVI-107.a člen). Opravljen zdravniški pregled. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Priprava kosov na lakiranje (PRANJE, BRUŠENJE, POLIRANJE), Obešanje kosov na linijo, Lakiranje kosov, Pobiranje kosov z linije, Kontrola kosov, Vodenje spremne dokumentacije, Druga dela po navodilu nadrejenega fizična moč, odgovoren odnos do dela, natančnost in zanesljivost Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 3 tedne

Uvajanje v klinično psihološko delo z osebami s psihično motnjo pod mentorstvom do začetka specializacije, Psihološka diagnostika: Uporaba manj zahtevnih psihodiagnostičnih postopkov pod mentorstvom, Psihoterapevtsko delo (INDIVIDUALNO / SKUPINSKO - Socioterapevtske tehnike, SVETOVANJE, Sprostitvene tehnike) Bolnikom v psihosocialni stiski in njihovim svojcem, Pod mentorstvom, Sodelovanje v interdisciplinarnem timu pri oblikovanju, NAČRTOVANJU, Izvajanju in evaluaciji programov celostne rehabilitacije, Dejavnosti usmerjene v pomoč pri socialni reintegraciji bolnikov v psihosocialni stiski- Sodelovanje z ustanovami v socialnem okolju, Opravljanje preventivnega dela pod mentorstvom, Sodelovanje pri raziskovalnem in razvojnem delu pod mentorstvom, Delo z bolniki/ SVOJCI/ DRUŽINAMI, Ki potrebujejo nevropsihološko rehabilitacijo in sihoterapijo, Imajo motnjo v duševnem in /Ali telesnem razvoju, So samomorilno ogroženi, Umirajoči bolniki, Bolniki s hudo bolečino in tisti v procesu žalovanja. Opravljeno pripravništvo in strokovni izpit v zdravstvu. Pri prijavi obvezno navedite registrsko številko objave. Delovno mesto je uvrščeno v izhodiščni 22. plačni razred. Nominalna vrednost 22. plačnega razreda znaša 2.353, 61 EUR bruto. Na dan objave razpisa pa osnovna plača za ta plačni razred znaša 2.241, 45 EUR bruto. Morebitna napredovanja se priznavajo skladno z veljavnimi predpisi.

- Uvajanje v klinično psihološko delo pod mentorstvom; Vključevanje v individualno/Skupinsko delo z bolniki, Ki imajo duševno motnjo, BOLNIKI, Ki imajo ob telesni bolezni oziroma zahtevnem, ZDRAVLJENJU, Povečano tveganje za razvoj duševne motnje ter njihovimi svojci; Sodelovanje pri psihodiagnostičnih postopkih in psihološkem svetovanju pod mentorstvom; Sodelovanje pri postopkih psihološke preventive ter pri splošnih nalogah s področja psihološke dejavnosti pod mentorstvom; Izvajanje drugih delovnih zadolžitev po navodilih mentorja v okviru poklicnih kompetenc. Zahtevana poklicna/strokovna izobrazba: Univerzitetni diplomirani psiholog magister psihologije/2.bol.st/. Zahtevana kvalifikacija: Strokovni izpit na področju zdravstvene dejavnosti in vpis v register iz področja dela. Stopnja znanja slovenskega jezika: raven C1 Skupnega evropskega jezikovnega okvira. Priporočena znanja: določena psihoterapevtska šola/smer znanja s področja psihodiagnostike, psihoterapije, rehabilitacije in preventive.

CLS Transporti d.o.o. je del skupine Kobal, kjer izvajamo vzdrževalna in gradbena dela. Za okrepitev ekipe iščemo pridnega in zanesljivega gradbenega delavca. Izkušnje na gradbiščuNatančnost, odgovornost in delavnostSposobnost fizičnega delaVozniško dovoljenje B-kategorije (zaželjeno)Sposobnost timskega delaPrijave sprejemamo preko gumba Prijavite se zdaj. Redna zaposlitevKonkurenčna plačaStabilno okoljeMožnost napredovanja

Objavljeno pred: 1 teden

Pogoji: veljavna licenca s področja paradontologije veljavna licenca s področja paradontologijeIŠČEMO: komunikativno, odgovorno in timsko usmerjeno osebozaželene izkušnje na podobnem delovnem mestuVAŠE PREDNOSTI: zaželene ustrezne delovne izkušnje, ki pa niso pogojkomunikativnost, odgovornost in pozitivnostdobro znanje s strokovnega področjapredanost in prilagoditev timskemu deluželja po kontinuiranem izobraževanju delo v zdravstvenem domu, v katerem je kakovost in varnost pacientov ter zaposlenih na prvem mestuzaposlitev za nedoločen čas, polni delovni čas, s 4-mesečnim poskusnim delom, delo v družini prijazni organizacijitimsko delovno okoljemožnost kontinuiranega izobraževanja in sodelovanja v Simulacijskem centru in Mediacijskem centru, karierni razvoj z raziskovalno dejavnostjo in možnost napredovanja, možnost udejstvovanja v mednarodnih organizacijah, možnost najema stanovanja po neprofitni najemnini, ob sklenitvi delovnega razmerja bo izbrani kandidat razporejen v enoto Moste-Polje. Vse zainteresirane kandidate vabimo, da nam posredujete prijave z življenjepisom do 22.07.2026 prek portala Mojedelo ali po pošti na naslov: Zdravstveni dom ljubljana, Metelkova ulica 9, 1000 Ljubljana; za kadrovsko službo. Kandidati naj vlogi priložijo tudi ustrezna dokazila o izpolnjevanju razpisnih pogojev s pripisom registrske številke prijave: PZ35535.

v Panlabu iščejo študenta_študentko za pomoč pri vsakodnevnih poslovnih aktivnostih: pomoč pri prodaji (priprava ponudb, komunikacija s strankami), pomoč pri marketingu (vsebina za splet/družbena omrežja, osnovne analize), pomoč pri organizaciji dela (usklajevanje terminov, administrativna podpora) in druga ad-hoc opravila. Zaželena sta samoiniciativnost in zanesljivost. Delo poteka 3-krat na teden, po potrebi in dogovoru. Znanje slovenskega jezika je obvezno. Začetek dela je 29. 6. 2026, zato jih čim prej kontaktiraj preko spodnjega kontakta! pomoč pri prodaji pomoč pri marketingu pomoč pri organizaciji dela druga ad-hoc opravila znanje slovenskega jezika resnost do dela odgovornost zanesljivost vestnost doslednost

V prijeten in povezan kolektiv zaposlimo osebo, ki bo s svojo zagnanostjo in znanjem pripomogla k razvoju Oddelka za geodetske storitve. Pooblaščen inženir geodezije (vpis v IZS)Bolonjska 2. stopnja geodezije (inženir geodezije, diplomirani inženir geodezije ali univerzitetni diplomirani inženir geodezije po prejšnjem sistemu)Samostojno delo na področju katastra, inženirske geodezije in geodetskih elaboratovZelo dobro poznavanje geodetskih postopkov in geodetskih evidencObvladovanje geodetskih instrumentov (prednost: Leica)Zaželeno obvladovanje dela s 3D skenerjem in/ali dronomPoznavanje programov: GeoPro X / GeoS10, AutoCADOdgovornost, zanesljivost in sposobnost vodenja projektovOpravljen izpit B kategorije Zaposlitev za nedoločen časPolni delovni čas (40 ur/teden)Delo od ponedeljka do petkaPoskusna doba: 6 mesecev

Znana restavracija s hitro prehrano McDonald's išče več oseb za strežbo hrane in pijače. Nudijo dnevno urno postavko 8, 17€ neto/h in nočno urno postavko 9, 47€ neto/h, uvajanje v delo ter prijetno ekipo. Delovni čas je fleksibilen, delo pa poteka v prijetnem in dinamičnem okolju. Pohiti in se prijavi na navedeni kontakt! strežba pijače in hrane polnoletnost urejenost natančnost odgovornost zanesljivost resnost do dela

Objavljeno pred: 1 teden

V podjetju Gorenje d.o.o. na področju Integrirane dobavne verige iščemo proaktivnega ter analitično usmerjenega novega sodelavca za delovno mesto Višji specialist upravljanja oskrbne verige (m/ž). Izobrazba in delovne izkušnje: zaželena je visokošolska izobrazba s področja logistike, ekonomije ali drugih družboslovnih smeri, zaželene so izkušnje na primerljivem delovnem mestu ali s primerljivega področja dela, zaželeni certifikati (APICS/Ascm cpim, CSCP), zaželene izkušnje v proizvodnem, FMCG, trgovskem ali distribucijskem okolju, zaželene izkušnje z ERP/MRP sistemi in planerskimi orodji (SAP, Oracle, JDA/Blue Yonder, Kinaxis, OMP, ipd.). Znanja: aktivno znanje mandarinščine (govorno in pisno), aktivno znanje angleškega jezika (govorno in pisno), zelo dobro znanje MS Office (napredno znanje Excela), zaželeno poznavanje programa SAP, poznavanje dela z velikimi podatkovnimi nizi, razumevanje konceptov oskrbovalne verige (MRP, MPS, varnostne zaloge, MOQ, kapacitete, S&OP/IBP).K sodelovanju vabimo osebe, ki so/ imajo: odgovorne in usmerjene v rešitve, organizirane, sposobne upravljati več nalog hkrati, imajo razvite analitične sposobnosti, imajo odlične komunikacijske spretnosti, imajo veselje in sposobnost za delo v timu. Nudimo: možnost dolgoročnega sodelovanja, sodelovanje v dinamičnem timu strokovnjakov, možnost osebnega in strokovnega razvoja v mednarodnem okolju skupine Hisense Europe.

Družba Javna razsvetljava d.d. je največja družba na področju Slovenije, katere ožje področje dela je zunanja razsvetljava in prometna signalizacija. V naš kolektiv vabimo novega sodelavca/sodelavko na delovnem mestu Strokovnjak\strokovnjakinja za javne razpise, m/ž. 6/2 stopnjo izobrazbe (diplomirani ekonomist ali druga ustrezna visokošolska izobrazba)vsaj 2 leti izkušenj na primerljivem delovnem mestunapredno znanje programskega okolja MS Office (Excel, Power Point, Word)zaželjeno znanje angleškega jezika, hrvaščine/srbščinevozniški izpit B kategorijeodgovorno izvajanje področja delasamoiniciativnost, ustvarjalnost in kreativnostkomunikativnosti in sposobnost za timsko delo dobre delovne pogoje in stimulativno plačilpogodba se sklepa za nedoločen čas (s poskusnim delom)sedež delovnega mesta je v Ljubljani.

Obseg odgovornosti Kandidat bo vodil celotno slovensko operacijo WOOP! -a, trenutno več enot v Ljubljani in Mariboru, z ekipo več kot 150 sodelavcev. Pričakujemo: najmanj VI. Stopnja izobrazbepet (5) let vodstvenih delovnih izkušenj, napredno znanje uporabe MS Office orodij, znanje angleškega jezika, vozniški izpit B kategorije, vodstvene in organizacijske sposobnosti, proaktivnost in usmerjenost k doseganju ciljev, samoiniciativnost in sposobnost za timsko delo. Zaželeno: izkušnje z vodenjem večje operativne ekipe, razumevanje P&L in ključnih KPI-jev poslovanja, razumevanje osnov oglaševanja oz. pozicioniranja blagovne znamke in digitalnega marketinga, občutek za customer experience, komercialno/prodajno energijo in dodatne izkušnje iz trženja, operativno disciplino, sposobnost dela v sistemu standardov, pripravljenost biti prisoten na terenu, razumeti dinamiko enot, ekipe, gostov in operativnih problemov, podjetniško energijo Ponujamo: zaposlitev za nedoločen čas, možnost dolgoročnega sodelovanja in napredovanja znotraj skupine, stimulativno plačilo in nagrada za uspešnost, fleksibilen delovni čas, zagotovljeno parkirno mesto, službeno vozilo, delo v dinamični in zabavnik ekipi, Neizmerno veliko zabave na vseh WOOP! atrakcijah.

Ste izkušen strokovnjak, ki zna povezati ekipo, skrbeti za vrhunsko uporabniško izkušnjo in zagotavljati učinkovito poslovanje servisa? Vas veseli delo v dinamičnem avtomobilskem okolju, kjer so kakovost storitev, zadovoljstvo strank in razvoj ekipe ključ do uspeha. Če ste na zgornja vprašanja odgovorili pritrdilno, vas vabimo, da se pridružite naši ekipi kot Pomočnik vodje servisa Lynk&Co organizacija, načrtovanje in koordinacija dela servisne ekipe, vodenje, motiviranje, razvoj in usmerjanje zaposlenih, zagotavljanje učinkovitega in dobičkonosnega poslovanja servisa, skrb za visoko kakovost opravljenih storitev in spoštovanje standardov znamke spremljanje zadovoljstva strank ter aktivno reševanje reklamacij in izboljševanje uporabniške izkušnje, spremljanje poslovnih kazalnikov, priprava poročil in predlaganje izboljšav, upravljanje zalog rezervnih delov, orodja in servisne opreme, sodelovanje z dobavitelji, poslovnimi partnerji ter predstavniki proizvajalca, zagotavljanje skladnosti poslovanja z zakonodajo, internimi postopki in standardi varnosti pri delu, sodelovanje pri kadrovanju, uvajanju in strokovnem razvoju servisnega osebja. zaposlitev za nedoločen čas s 6 mesečno poskusno dobo, konkurenčno in stimulativno plačilo, povezano z doseganjem rezultatov, možnost strokovnega izobraževanja in certificiranjadelo v stabilnem podjetju z jasno vizijo razvoja, sodobno delovno okolje in podporo izkušene ekipe, priložnost za osebni in karierni razvoj.