ZAPOSLITVENI CENTER ZARJA 2, LJUBLJANA
Spremljanje zaposlenih pri delu, Ocenjevanje napredka in priprava individualnih načrtov podpore, Izvajanje delovnega usposabljanja ter uvajanje novih zaposlenih, Priprava strokovne dokumentacije, POROČIL, Evidenc in individualnih načrtov, Sodelovanje z mentorji in zunanjimi institucijami, Prepoznavanje potreb zaposlenih ter predlaganje ustreznih prilagoditev delovnih mest, Podpora pri razvoju delovnih, Socialnih in komunikacijskih veščin, Aktivno sodelovanje pri ohranjanju varnega, Vključujočega in stabilnega delovnega okolja, Skrb za skladnost dela z zakonodajo in strokovnimi standardi.
Objavljeno pred: 4 tedne
GVS d.o.o., globalno varnostni servis, NOVO MESTO
Izvajanje pooblastil varnostnika v skladu z zzasv, Obhodno varovanje, Prevoz gotovine, Izvajanje intervencij delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 3 mesece
ODORI, posredništvo in prodaja kozmetičnih izdelkov, d.o.o., LJUBLJANA
Delo v avtomatizirani in ročni proizvodnji kozmetičnih izdelkov. Delo zajema tudi občasno dvigovanje bremen (CCA. 10-15KG).
Objavljeno pred: 1 teden
FirstClass d.o.o.
Se znajdete pri iskanju in nagovarjanju zahtevnih IT profilov, kjer je razumevanje tehnologije ključno za uspeh? Razumete razliko med tehnično ustreznim kandidatom in pravim "fitom" za ekipo, projekt in organizacijo? In nenazadnje: vas pritegne delo v ekipi, ki sodeluje z ambicioznimi podjetji doma in v tujini ter soustvarja vrhunske ekipe? O vlogiV FirstClass Group verjamemo, da so kakovostne ekipe temelj trajnostnega uspeha podjetij. Delujemo kot specializiran partner na področju iskanja in selekcije vodstvenih ter strokovnih profilov, razvoja kadrov in organizacijske diagnostike. V skupini združujemo podjetja FirstClass (executive search in razvoj kadrov), Quantifly (organizacijska diagnostika) ter AIatWork (uvajanje in uporaba umetne inteligence v podjetjih).Na področju IT in umetne inteligence vstopamo v novo razvojno fazo, v kateri želimo našo vlogo nadgraditi in poglobiti. V tem okviru smo sklenili distribucijsko partnerstvo za platformo AIatWork, ki podjetjem omogoča sistematično uvajanje in učinkovito uporabo umetne inteligence v praksi. Hkrati že sodelujemo z večjimi, mednarodno usmerjenimi naročniki, ki se soočajo s skupnim izzivom: zavedajo se strateškega pomena umetne inteligence, vendar nimajo jasno vzpostavljenih ekip, kompetenčnih profilov in pristopov za njeno implementacijo. Znotraj FirstClass segmenta zato iščemo izkušenega svetovalca, ki bo samostojno vodil projekte iskanja in selekcije IT kadrov – od prvega briefa do podpisa pogodbe – ter hkrati aktivno sodeloval pri razvoju pristopov k IT & AI zaposlovanju v regiji. Vloga presega klasičen recruitingsodelovanje s C-level vodstvom pri strateških kadrovskih odločitvah, sooblikovanje pristopov k IT in AI zaposlovanju v regiji, delovanje na presečišču talentov, tehnologije in AI transformacije. Samostojno vodenje več projektov iskanja in selekcije IT kadrov. Upravljanje celotnega procesa: od razumevanja naročnika do zaključka projekta - zaposlitve pravega kandidata. Aktivno grajenje in širjenje mreže kandidatov ter poslovnih stikov. Razvijanje in vzdrževanje dolgoročnih odnosov z aktivnimi in pasivnimi kandidati. Svetovanje naročnikom pri definiciji profilov in strategiji iskanja. Uporaba naprednih orodij (AI, sourcing platforme, avtomatizacija) za učinkovitejše delo. Skrb za kakovost kandidatov in celotno izkušnjo vseh udeleženih v procesu. Zaposlitev v stabilnem podjetju, kjer v skladu z našimi vrednotami gradimo zaupanje, zagotavljamo odličnost, dosegamo cilje, vztrajno napredujemo in delamo iznajdljivo. Redno zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečno poskusno dobo. Kontinuiran strokovni in osebni razvoj. Visoko stopnjo samostojnosti ter neposreden vpliv na projekte in rezultate. Fleksibilen način dela (work-life balance prilagojen tvojim željam).Delo z naprednimi orodji (AI, avtomatizacija, moderni sourcing pristopi).Delo v profesionalni, povezani in kolegialni ekipi. Dinamične delovne naloge in izzive. Moderne pisarne v centru mesta, polno založene s kavo, čajem, zdravimi oreščki in sadnimi prigrizki. Delo v okolju, kjer že obstaja realno povpraševanje in močni odnosi s strankami. Možnost sooblikovanja novega pristopa k IT & AI recruitmentu v regiji. Lokacija dela: LjubljanaRazpis velja do zapolnitve delovnega mesta.
Smo mlad in ambiciozen kolektiv z več kot 12-letnimi izkušnjami na področju servisiranja elektronike. Delamo z najnovejšimi napravami in smo ves čas v stiku z aktualno tehnologijo — telefoni, tablicami, računalniki, robotskimi sesalci, električnimi skiroji, droni. Vsak dan je drugačen, nikoli ni dolgčas. Zaradi povečanega obsega dela iščemo novega sodelavca/sodelavko, ki se bo vključil/a v naš kolektiv in z nami rasel/rasla ter se razvijal/a. Iščemo organiziran, komunikativen tip osebe. Če te veseli delo z ljudmi, imaš rad/a, da je vsaka stvar na svojem mestu in ti ne predstavlja stres žongliranje med klici, maili in strankami pred pultom — potem si na pravem mestu. Ni ti treba biti tehnični genij; pomembno je, da znaš prisluhniti stranki, jo voditi skozi proces in poskrbeti, da prejme vse potrebne informacije. Ključne odgovornosti: - Sprejem in obravnava strank — osebno, po telefonu in po e-pošti - Vodenje stranke od prvega stika do zaključka posla in plačila - Delo z blagajno: obračun opravljenih storitev, izdaja računov ter zaključevanje in kontrola blagajne - Prodaja dodatne opreme (zaščitna stekla, ovitki, polnilci ipd.) - Dnevno spremljanje odprtih zadev in spremljanje rokov (follow-up) - Skrb za urejenost sprejemne pisarne in delovnega pulta
Decathlon Ljubljana, d.o.o.
UNIVERZITETNI KLINIČNI CENTER LJUBLJANA, LJUBLJANA
- diagnosticiranje, zdravljenje in rehabilitacija bolnikov na terciarni ravni, v skladu s specializacijo, strokovnimi standardi in poklicno etičnimi merili - izvajanje specialnih medicinsko-tehničnih posegov in diagnostično-terapevtskih postopkov - vodenje medicinske dokumentacije, predpisovanje zdravil in medicinskih pripomočkov - stalno strokovno izobraževanje in spremljanje razvoja medicinske stroke
Objavljeno pred: 3 dni
AGIL, varnost in zdravje pri delu, varstvo pred požarom in servisiranje gasilnikov, d.o.o., LJUBLJANA - ČRNUČE
Izvajanje strokovnih nalog na področju varnosti in zdravja pri delu ter požarne varnosti, Izvajanje in nadziranje predpisov, Navodil in postopkov za varno delo, Izdelava ocen tveganja, Požarnih redov, Ocen požarne ogroženosti, USPOSABLJANJ, Risanje požarnih in evakuacijskih načrtov ipd. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 6 dni
ZDRAVSTVENI DOM LJUBLJANA, LJUBLJANA
- samostojno izvajanje najzahtevnejših nalog na področju javnih naročil in nabave, - samostojno izvajanje drugih organizacijskih in strokovnih nalog iz delovnega področja, - samostojna priprava zahtevnih analiz, strokovnih gradiv, informacij in svetovanje iz delovnega področja, - samostojna izdelava gradiv za pripravo letnega poročila in finančnega načrta, - izvajanje nadzora nad pravilnim in pravočasnim izvajanjem pogodbenih obveznosti, - opravlja druga dela po nalogu nadrejenega.
Objavljeno pred: 4 dni
LUKVEL VIZUALNI INFORMACIJSKI SISTEMI d.o.o., LJUBLJANA
- konfiguracija in zagon AV sistemov, - ugotavljanje in odpravljanje tehničnih napak, - testiranje delovanja sistemov in odpravljanje nepravilnosti, - delo s projektorji, zasloni, ozvočenjem, konferenčno opremo in drugo AV opremo, - osnovna tehnična podpora uporabnikom, sodelovanje z ekipo pri načrtovanju in izvedbi tehničnih rešitev
Objavljeno pred: 2 tedna
ZDRAVSTVENI DOM LJUBLJANA, LJUBLJANA
Izvajanje zdravniške službe v zdravstveni dejavnosti v skladu s specialistično strokovno usposobljenostjo. Ob sklenitvi delovnega razmerja bo izbrani kandidat razporejen v enoto Moste -Polje.
Objavljeno pred: 1 teden
K soustvarjanju trajnostnostne mobilnosti vabimo: AVTOELEKTRIČAR-ja SPECIALIST-a - (m/ž)(v Službi vzdrževanja vozil) Vaše naloge bodo obsegale: Opravljanje najzahtevnejših avtoelektrikarskih delOpravljanje kompleksnejših avtomehaničnih in monterskih delIzvajanje internih izobraževanj (mentorstvo) s področja avtoelektrikeOpravljanje enostavnejših diagnostičnih nalogPregledovanje električnih komponent na vozilihOcenjevanje upravičenosti obnov električnih komponent na vozilihMedfazno kontroliranje opravljenega delaUrejanje delovnega okolja Vodenje evidencIzvajanje drugih nalog s področja dela Ponujamo vam redno plačilo, dinamično delo ter urejeno delovno okolje. Pogodba o zaposlitvi se sklepa za nedoločen čas, s štirimesečnim poskusnim delom.
At Celtra, data is an important part of the products we build. We ingest and transform data from a range of internal and external sources and use it to power analytical features, APIs, and increasingly AI-powered experiences for our users. We are looking for a Software Developer, Data to join our product engineering team. This is a software engineering role focused on building product-facing data systems and features end to end - from understanding and modeling the data to pipelines, backend services, and user-facing experiences. You will work across the stack, own features through production, and help us build reliable and maintainable systems that turn data into useful product capabilities. What tools do we use? Our data platform is centered around Snowflake and dbt, with Fivetran and custom integrations handling data ingestion. We use Terraform for infrastructure as code and CI/CD extensively to automate testing and delivery. Our application stack is built primarily with TypeScript, with Vue.js on the frontend. The team also builds backend services, analytical APIs, workers, and orchestration infrastructure. AI is also part of how we build software. We have an AI-assisted SDLC in place where engineers orchestrate coding agents to offload repetitive and tedious work, while staying responsible for technical decisions, quality, and outcomes. 1. Your Responsibilities - Own and build product features end to end, working across data pipelines, backend services, and frontend when needed, and taking them through to production. - Understand the data and its sources, and design and evolve data models that are clear, maintainable, and reusable. - Build and improve our data pipelines and infrastructure, from ingestion and transformation to orchestration, reliability, and production operation. - Build analytical APIs, services, and frontend experiences that make data available to our products and users. - Work with product stakeholders, clients, and vendors to understand needs, investigate problems, and turn them into practical technical solutions. - Contribute to the evolution of our data platform, including data quality, governance, observability, and AI-powered capabilities. 2. Qualifications - Strong SQL and data modeling skills, with experience building ETL/ELT pipelines and working with layered transformation patterns such as raw/staging, intermediate, and curated data models. - Solid software engineering fundamentals, with experience building and operating production systems and backend services. - Good understanding of software engineering practices such as automated testing, CI/CD, and production observability. - Ability to independently own and deliver moderately complex engineering work, from understanding the problem through implementation and production operation. - Good verbal and written English communication skills. 3. What brings extra points? - Hands-on experience with Snowflake, dbt, Fivetran or other ingestion frameworks, Terraform, or TypeScript. - Experience building distributed systems, asynchronous workflows, or orchestration systems. - Experience designing data quality, observability, or governance systems. - Experience building or improving development harnesses for coding agents and agentic workflows. - Experience developing AI agents or systems that provide AI applications with access to structured company data. - Familiarity with frontend frameworks such as Vue.js. 4. What we value You don't need to know every tool in our stack. What matters more is that you are curious, proactive, and motivated to grow. We value engineers who like to understand how things really work, take ownership beyond the initial implementation, and are comfortable working across different parts of the stack. You should enjoy turning ambiguous problems into practical solutions and continuously expanding what you can take on independently. 1. Why Celtra? - Impact: Create high-quality digital work for leading global brands across a wide range of campaigns and formats. - Culture: We are inventive, collaborative, and proudly a little bit quirky - because doing great work should also be fun. - Flexibility: Hybrid with strong hubs in Ljubljana, London and New York, and team get-togethers that keep us connected. - Growth: You will learn from experienced team members and grow into bigger roles as you go. 2. What we offer? - Flexible working hours and hybrid work based on a fixed number of in-office days. - A dedicated educational budget to explore new skills and deepen your expertise. - Equipment of your choice. - Knowledge shares. - Additional pension and health insurance. - WFH budget. An additional budget of 500 EUR to set up your home space. - Employee well-being. Dedicated budget for any kind of wellness activities such as fitness, yoga, etc. Apply here: https://celtra.com/careers/openings/#op-706810-software-developer-data
ŠOLSKI CENTER ZA POŠTO, EKONOMIJO IN TELEKOMUNIKACIJE LJUBLJANA, LJUBLJANA
Izvaja pouk po načelih sodobnega pristopa k poučevanju in druge oblike organiziranega dela po letnem delovnem načrtu, Vzgaja dijake za osamosvajanje in uveljavljanje v družbi tudi na osnovi vrednot, Razvija in spodbuja samostojno ucenje dijakov, Nudi individualizirano pomoč in dopolnilni pouk, Spremlja in evalvira napredek udeležencev izobraževanja, Obravnava rezultate vzgojno izobraževalnega dela ter odloca o pohvalah in vzgojnih ukrepih, Preverja in ocenjuje znanje dijakov oz.Udeležencev izobraževanja in ocenjuje njihove izdelke, Izvaja delo skladno s sistemizacijo zavoda in po navodilih vodstva. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
VRTEC MOJCA, LJUBLJANA
Pomoč pri izvajanju vzg. DELA, Samostojno delo z otroki, Sodelovanje z vzg. Pri načrtovanju, Izvajanju in pripravi vzgojno-Izobraževalnega dela v oddelku, Sodelovanje s starši.
Objavljeno pred: 3 dni
DRUŠTVO DISTROFIKOV SLOVENIJE, LJUBLJANA
Osebni asistent nudi pomoč uporabnici (INVALIDU) Pri vseh opravilih, Ki jih uporabnica sama ne zmore opraviti zaradi invalidnosti, Jih pa potrebuje na dnevni ravni (Pomoč pri osebni negi, Gospodinjskih in drugih dnevnih opravilih, Spremstvo ter pomoč pri komunikaciji). Delo poteka v rovtah za polovični delovni čas (20 UR/TEDEN, Neenakomerna razporeditev delovnega časa). Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 2 tedna
Skok v daljino ali skok v višino? Kaj pa skok v karieri? Če nam želiš pomagati pri našem poslanstvu, da s pomočjo športa omogočimo dobro počutje vsem, se pridruži naši ekipi, saj sta v Decathlonu šport in delo eno. Postani največji športnik v mestu in se prijavi! Iščemo vodjo, ki ne le ljubi šport, ampak zna motivirati ekipo, da skupaj dosegajo zmagovalne rezultate. Kotvodja oddelka si strateg, motivator in opora svoji ekipi. Če si pripravljen/-a prevzeti odgovornost in voditi svojprojekt z nasmehom, je to priložnost zate! Tvoja vloga je, da: Sestavljaš in vodiš zmagovalno ekipo! Ti si oseba, ki izbira nove sodelavce, skrbi za njihovo uvajanje v igro (onboarding) in pazi, da se vsak član počuti nenadomestljivo. Si trener in mentor. Tvoja naloga je spremljati razvoj svojih ljudi, spodbujati njihovo izobraževanje in skrbeti, da celotna ekipa raste. Zadovoljna ekipa je tvoj največji uspeh! Načrtuješ taktiko svojega oddelka. Prilagajaš asortiman in sestavljaš komercialno ponudbo tako, da kupci vedno najdejo tisto, kar potrebujejo. Tvoj oddelek mora biti ogledalo tvoje vizije – urejen, pregleden in privlačen. Igraš za rezultat. Prevzemaš odgovornost za "številke" svojega oddelka. Spremljaš KPI-je in finančne rezultate kot pravi športni analitik in vedno iščeš načine, da postanemo še boljši. Zagotavljaš vrhunsko izkušnjo na igrišču. Skrbiš, da vsak kupec iz trgovine odide z nasmehom, vedoč, da je dobil najboljšo storitev od ekipe, ki ve, kaj dela. Gradiš varno in spodbudno okolje. Ustvarjaš prostor, v katerem se ceni sodelovanje, kjer so izzivi priložnosti za učenje, delovno vzdušje pa vedno ostaja pozitivno. Kaj te čaka pri nas? V Decathlonu živimo to, kar imamo radi – šport. Naši zaposleni (soigralci) vsakodnevno negujejo aktiven življenjski slog, skupna strast do športa pa je tisto, kar nas povezuje in poganja. Čeprav postavljamo visoka pričakovanja, hkrati gradimo kulturo medsebojnega spoštovanja in skrbi – saj nam je vsak Decathlonec pomemben…Biti Decathlonec pa pomeni uživati določene ugodnosti: Dober štart je osnova za zmago! Štartamo pri 1600 € bruto (za tiste, ki se učenja šele lotevate), tvoji pretekli uspehi in izkušnje pa ti lahko začetno plačo zvišajo vse do 2074 €. Pri nas se tvoj trud in prevzemanje odgovornosti hitro obrestujeta – tudi finančno. Eden za vse, vsi za bonuse! Naš uspeh je tudi tvoj uspeh – in to se dobesedno vidi na tvojem bančnem računu! Pričakuj skupne mesečne bonuse in svoj kos torte od dobička podjetja (enkratna nagrada, ki v povprečju zadnjih štirih let znaša 1.488, 75 EUR bruto).Vlagaj v našo (in svojo) prihodnost! Postani naš delničar in sproži najboljšo obliko pasivnega varčevanja. Tvoj vložek raste skupaj z uspehom podjetja, kar ustvarja potencial za donos, ki ga klasično varčevanje ne more doseči (14, 9% v letu 2026). To je pameten način, da si ustvarjaš vrednost, medtem ko skupaj premikamo meje. Živi šport, dihaj šport … in kupuj šport! Kot del ekipe dobiš hudih 30% popusta na vse Decathlonove izdelke. Čas je, da se končno posloviš od tiste stare majice za trening. Tvoje zdravje? Naša skrb! Varujemo ti hrbet (in vse ostalo) z dodatnim zdravstvenim zavarovanjem, mentalna pripravljenost pa je prav tako pomembna kot fizična! Tu je tudi podpora psihoterapevta, da boš vedno v top formi. Izklopi se. Zaslužiš si. Pozabi na nadure! Začneš z minimalno 23 dnevi letnega dopusta (plus dodatni dnevi za zvestobo in posebne trenutke) in vedno imaš 2 prosta dneva v tednu. Življenje se dogaja tudi zunaj trgovine! Pripelji ekipo, vzemi denar! Poznaš nekoga, ki je super kot ti? Priporoči nam ga! Če se zaposli, ti pripada nagrada. Pripelji nam okrepitev – vemo, da imaš dobre veze! Tu smo tudi, ko je težko (in ko je zabava)! Življenje je nepredvidljivo, zato priskočimo na pomoč s finančno podporo, ko je najpomembnejše – ne glede na to, ali se poročiš, prihaja novorojenček ali te doletijo težki trenutki. Tvoja ekipa je ob tebi! In še več! Decathlon je največja veriga športnih trgovin na svetu. Moč posameznika in pozitiven odnos sta temelja našega poslovanja. Smo športni navdušenci, ki smo svojo strast do športa spremenili v kariero – ker verjamemo, da je šport za vsakogar! Naše delo temelji na štirih ključnih vrednotah: vitalnosti, odgovornosti, pristnosti in velikodušnosti. V Sloveniji smo prisotni s 6 poslovalnicami v 5 mestih, kjer več kot 145 strastnih soigralcev vsak dan daje vse od sebe, da bi bil šport dostopen vsem. Naše poslanstvo je preprosto – pomagati, spodbujati in voditi ljudi skozi športne izkušnje. Verjamemo, da odkrivanje novih športov in aktiven način življenja pomembno prispevata h kakovosti življenja, zato se trudimo, da te izkušnje niso na voljo samo izbranim – ampak vsem. Spremeni šport v kariero in nam pošlji svoj življenjepis ter motivacijsko pismo, saj te od nove sanjske službe loči le še selekcija na športnem igrišču. Dokaži se! :)Zaveza k vključenosti in raznolikostiV podjetju Decathlon smo zavezani k ustvarjanju vključujočega delovnega okolja. Odprti smo za vse prijave, ne glede na spol, starost, narodnost, invalidnost ali katero koli drugo osebno okoliščino. Verjamemo v enake možnosti za vse in toplo pozdravljamo prijave oseb iz raznolikih okolij ter oseb z invalidnostjo.
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 5 dni
Objavljeno pred: 1 mesec
Objavljeno pred: 5 dni