Prikaz 1777–1792 od 6667
ČIŠČENJE POVRŠIN IN PROSTOROV KONČANA OSNOVNA ŠOLA. K VLOGI PRILOŽITI DOKAZILA O IZOBRAZBI, POTRDILA O OBVEZNIH CEPLJENJIH PO ZAKONU O NALEZLJIVIH BOLEZNIH. DVOIZMENSKO DELO.
Objavljeno pred: 3 dni
Štore Steel d.o.o.
ELEKTROMEHANIKA METRO, VZDRŽEVANJE TEHNOLOŠKIH NAPRAV IN TRGOVINA, D.O.O., IZOLA - ISOLA
PRIPRAVA REPROMATERIALA, REZERVNIH DELOV IN DELOVNIH SREDSTEV, SERVISIRANJE TEHNOLOŠKIH NAPRAV - ODKRIVANJE IN ODPRAVLJANJE NAPAK, POPRAVLJANJE OKVARJENIH DELOV, MONTAŽA TEHNOLOŠKIH NAPRAV, KOLIČINSKA IN KAKOVOSTNA KONTROLA IZVEDENIH DEL (PREGLED IZVEDENIH DEL, PREIZKUŠANJE IN PRIMERJAVA S TEHNIČNO DOKUMENTACIJO), SKRB ZA UREJENOST DELOVNEGA MESTA IN DELOVNIH SREDSTEV (ČIŠČENJE). DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
JP LPT d.o.o.
MF-CT, proizvodnja, trgovina, storitve, d.o.o., LJUTOMER
SERVISIRANJE IN POPRAVILA PRIKOLIC (ZAVORE, PODVOZJE, HIDRAVLIKA)DIAGNOSTIKA IN ODPRAVA NAPAKSERVIS HIDRAVLIČNIH INSTALACIJ NA VOZILIHMONTAŽA IN MENJAVA KOMPONENTPRIPRAVA VOZIL NA PREGLED tehnično znanje (mehanika, hidravlika) samostojnost in odgovornost DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
Objavljeno pred: 1 mesec
DOM STAREJŠIH OBČANOV PREDDVOR, PREDDVOR
PRIPRAVLJANJE IN ČIŠČENJE ŽIVIL, SODELOVANJE IN POMOČ PRI PRIPRAVI IN ČIŠČENJU HRANE V KUHINJI, RAZDELJEVANJE OBROKOV V TABLET SISTEM IN V JEDILNICE, PRINAŠANJE IN ODNAŠANJE KUHALNE, NAMIZNE IN TRANSPORTNE POSODE, PRIPRAVLJANJE IN POSPRAVLJANJE POGRINJKOV, SERVIRANJE OBROKOV V JEDILNICI STANOVALCEM IN ZUNANJIM UPORABNIKOM, ČIŠČENJE IN UREJANJE DELOVNIH PRIPOMOČKOV, APARATOV IN DELOVNIH PROSTOROV KUHINJE, JEDILNICE IN PRIPADAJOČIH PROSTOROV, POMOČ PRI ODVAŽANJU ODPADKOV IN SKRB ZA RACIONALNO RAZPOREJANJE ODPADKOV poznavanje HACCP DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
UKCLJ
Smo vodilna strokovna, pedagoška in znanstvena ustanova slovenskega zdravstva. V svojo sredino vabimo visoko motivirane, pozitivne in timsko naravnane osebe, ki bodo s svojo predanostjo skupnim ciljem pripomogle k uresničevanju vizije UKC Ljubljana.Sprejmite izziv, ki vam ga ponuja največja bolnišnica v Sloveniji. Z delom pri nas si boste pridobili dragocene delovne izkušnje, saj se boste pridružili multidisciplinarnemu timu, upravljali z vrhunsko delovno opremo in imeli možnost stalne karierne rasti.Obveščamo vas, da objavljamo 1 prosto delovno mesto:DIPL. MEDICINSKA SESTRA V INTENZIVNI NEGI(šifra DM: E037018)za nedoločen čas, s polnim delovnim časom in poskusnim delom 3 meseceK sodelovanju vabimo sodelavko/sodelavca za zasedbo prostega delovnega mesta na :KLINIKA ZA INFEKCIJSKE BOLEZNI IN VROČINSKA STANJA,UKC LJUBLJANA, M/Ž načrtovanje, izvajanje in vrednotenje procesa zdravstvene/babiške nege v intenzivni negi, načrtovanje in koordiniranje premestitve ali odpusta pacientaorganiziranje, vodenje in nadziranje dejavnosti zdravstvene/babiške nege in oskrbe ter sodelovanje v procesu zdravljenja v okviru zdravstvenega tima in sodelovanje v multidisiplinarnih timihizvajanje in sodelovanje pri izvajanju zahtevnih diagnostično-terapevtskih posegov in postopkovzdravstveno vzgojno delo s pacienti in svojci; mentorstvo pripravnikom in novozaposlenim sodelavcem ter pedagoško delo z dijaki in študentidruge naloge v okvirju poklicnih kompetenc Z izbranim kandidatom (m/ž) bo delovno razmerje sklenjeno za nedoločen, s poskusnim delom treh mesecev.
Lokal v centru Kranja išče komunikativne osebe, ki imajo izkušnje z delom v strežbi. Urnik je fleksibilen. Pridruži se mladi ekipi in dobro zasluži! strežba gostov zaželene izkušnje z delom v strežbi polnoletnost prijaznost veselje do dela z ljudmi komunikativnost organiziranost samoiniciativnost
Objavljeno pred: 1 teden
Delovne naloge: svetovanje in pomoč kupcem, skrb za urejenost prodajnega prostora... Pričakujemo poklicno ali srednješolsko izobrazbo,Najmanj 1 leto delovnih izkušenj na enakih ali podobnih delovnih mestih,Osnovno računalniško znanje,Komunikativnost, prijaznost in pozitiven odnos do strank,Samoiniciativnost, odgovornost in natančnost pri delu. Stabilno zaposlitev za nedoločen čas, s poskusnim obdobjem, v priznanem slovenskem podjetju s tradicijo.Delo v okolju, kjer vladata spoštovanje in profesionalnost.Možnost dodatnega izobraževanja in strokovnega razvoja.Sproščena druženja.Možnost koriščenja počitniških kapacitet za oddih.Nezgodno zavarovanje 24/7, zavarovanje za težje bolezni in dodatno pokojninsko zavarovanje.
Podjetje Mineralka d.o.o. je proizvajalec negorljivih materialov in rešitev za protipožarno zaščito (FIPRO® plošče), ki se uporabljajo v gradbeništvu in industriji. Zaradi širitve proizvodnje v svojo ekipo vabimo nove sodelavce za delo v proizvodnji. Delo poteka v urejenem in varnem okolju, kjer spodbujamo sodelovanje, odgovornost in natančnost. odgovornost, natančnost in zanesljivost,ročne spretnosti in pripravljenost za delo v proizvodnji,sposobnost dela v timu,pripravljenost za delo v izmenah,izkušnje v proizvodnji so prednost, niso pa pogoj. zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo,redno in stimulativno plačilo,urejeno, varno in stabilno delovno okolje,delo v prijetnem in povezanem kolektivu,možnost napredovanja in dodatnega izobraževanja,uvajanje in pomoč ob začetku dela.Postanite del naše ekipe!Če si želite stabilne zaposlitve v podjetju z jasno vizijo in dobrim kolektivom, vas vabimo, da se prijavite.📞 Kontakt: 01 709 00 00
Javni zavod za kulturo, turizem in medgeneracijsko sodelovanje Snežnik, STARI TRG PRI LOŽU
- SKRB ZA NEMOTENO DELOVANJE MEDGENERACIJSKEGA - VEČGENERACIJSKEGA CENTRA+, - OPRAVLJANJE DEL IN NALOG V OKVIRU PROJEKTA VEČGENERACIJSKIH CENTROV+,- SODELOVANJE S PROJEKTNIMI PARTNERJI,- PRIPRAVA IN IZVAJANJE STROKOVNIH VSEBIN IN PROGRAMOV,- OBVEŠČANJE JAVNOSTI O NAČRTOVANIH AKTIVNOSTIH ,- PRIPRAVA IN IZDELAVA OBVESTIL, POROČIL, ANALIZ IN GRADIV O IZVEDENIH AKTIVNOSTIH,- IZVAJANJE NADZORA NAD PRAVILNIM IN PRAVOČASNIM IZVRŠEVANJEM POGODBENIH OBVEZNOSTI,- VODENJE EVIDENC,- IZVAJANJE DRUGIH POSTOPKOV IZ DELOVNEGA PODROČJA MEDGENERACIJSKEGA - VEČGENERACIJSKEGA CENTRA+, - DRUGA DELA PO NALOGU NADREJENEGA. - 2 leti delovnih izkušenj (po pridobitvi ustrezne zahtevane izobrazbe) na področju socialnega varstva oz. dela z ranljivimi skupinami (otroci, starejši, osebe s posebnimi potrebami ipd.) pri čemer se upošteva tudi prostovoljsko in študentsko delo ter delo po pogodbi (za 1 leto se šteje 1044 ur),- delo poteka od ponedeljka do petka od 7 do 15 ure v prostorih Medgeneracijskega centra in občasno na drugih lokacijah,- poznavanje dela na projektih predstavlja prednost,- predložiti potrdilo o nekaznovanosti, ki ne sme biti starejše od 1 meseca (lahko tudi v postopku izbire kandidatov),- vloga mora vsebovati življenjepis, dokazilo o izobrazbi in dokazilo o zahtevanih delovnih izkušnjah z ranljivimi skupinami. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
ČIŠČENJE POSLOVNIH IN DRUGIH PROSTOROV V UPRAVLJANJU ALI LASTI PODJETJA, DELO SE OPRAVLJA NA SEDEŽU PODJETJA IN KOT TERENSKO DELO, OPRAVLJANJE SORODNIH DEL PO NALOGU NADREJENEGA. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
Objavljeno pred: 1 teden
SSI Schaefer d.o.o.
LJ CENTER, trgovina, servis, zastopstvo, d.o.o., LJUBLJANA
IZVAJANJE POSTOPKOV REGISTRACIJE, PODALJŠANJA REGISTRACIJE IN ODJAV VOZIL, PRODAJA DODATNIH ARTIKLOV, IZDAJA PROMETNIH DOVOLJENJ, TABLIC IN DRUGIH DOKUMENTOV, KOMUNIKACIJA S STRANKAMI IN SVETOVANJE GLEDE POSTOPKOV REGISTRACIJE, ZAVAROVANJA IN TEHNIČNIH PREGLEDOV, PRIPRAVA IN VODENJE EVIDENC V SKLADU Z ZAKONSKIMI PREDPISI, SKRB ZA TOČNOST, AŽURNOST IN PRAVILNOST PODATKOV TER DOKUMENTACIJE, SKRB ZA ZAKLJUČEK BLAGAJNE, DRUGA ADMINISTRATIVNA IN OPERATIVNA DELA PO NAVODILIH NADREJENEGA. Potrdilo o nekaznovanosti. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
LJ CENTER, trgovina, servis, zastopstvo, d.o.o., LJUBLJANA
IZVAJANJE POSTOPKOV REGISTRACIJE, PODALJŠANJA REGISTRACIJE IN ODJAV VOZIL, PRODAJA DODATNIH ARTIKLOV, IZDAJA PROMETNIH DOVOLJENJ, TABLIC IN DRUGIH DOKUMENTOV, KOMUNIKACIJA S STRANKAMI IN SVETOVANJE GLEDE POSTOPKOV REGISTRACIJE, ZAVAROVANJA IN TEHNIČNIH PREGLEDOV, PRIPRAVA IN VODENJE EVIDENC V SKLADU Z ZAKONSKIMI PREDPISI, SKRB ZA TOČNOST, AŽURNOST IN PRAVILNOST PODATKOV TER DOKUMENTACIJE, SKRB ZA ZAKLJUČEK BLAGAJNE, DRUGA ADMINISTRATIVNA IN OPERATIVNA DELA PO NAVODILIH NADREJENEGA. Potrdilo o nekaznovanosti. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
UP; UP IAM, KOPER - CAPODISTRIA
MLADI RAZISKOVALEC SE BO POD MENTORSTVOM DOC. DR. SLOBODANA FILIPOVSKEGA PRIKLJUČIL RAZISKOVALNEMU PROGRAMU PROGRAM P1-0285 ALGEBRA, DISKRETNA MATEMATIKA, VERJETNOSTNI RAČUN IN TEORIJA IGER. MLADI RAZISKOVALEC BO DELOVAL NA PODROČJU TEORIJE GRAFOV, S POSEBNIM POUDARKOM NA ALGEBRAIČNI, STRUKTURNI IN KEMIJSKI TEORIJI GRAFOV. PREDLAGANO RAZISKOVALNO DELO LAHKO OBRAVNAVA TEME, KOT SO EKSTREMALNI PROBLEMI V TEORIJI GRAFOV, LASTNOSTI GRAFOV S PREDPISANO SIMETRIJO ALI REGULARNOSTJO, INVARIANTI GRAFOV, SPEKTRALNI PARAMETRI, KEMIJSKI GRAFOVSKI INVARIANTI IN DESKRIPTORJI TER IZBRANA VPRAŠANJA, POVEZANA S POSEBNIMI RAZREDI GRAFOV IN NJIHOVO KOMBINATORNO STRUKTURO. PROJEKT JE ZASNOVAN TAKO, DA OMOGOČA POGLOBLJENO USPOSABLJANJE NA PODROČJU SODOBNE DISKRETNE MATEMATIKE Z RIGOROZNIM TEORETIČNIM DELOM, RAZVOJEM IZVIRNIH METOD IN, KJER JE TO SMISELNO, UPORABO RAČUNALNIŠKIH PRISTOPOV V PODPORO MATEMATIČNEMU RAZISKOVANJU. Vsi pogoji za zasedbo delovnega mesta Mladi raziskovalec s področja matematike pri mentorju doc. dr. Slobodanu Filipovskemu in prijavni obrazci so objavljeni na spletni strani Univerze na Primorskem <a href=https://www.upr.si/si/o-univerzi/razpisi/kadrovski-razpisi/razpis-za-mlade-raziskovalce-2026- target="_blank">https://www.upr.si/si/o-univerzi/razpisi/kadrovski-razpisi/razpis-za-mlade-raziskovalce-2026-</a> Razpis je odprt od 16. 3. 2026 do 16. 6. 2026. Kandidati oddajo prijave (prijavni obrazec) in priloge (življenjepis, motivacijsko pismo, dokazilo o doseženi izobrazbi ali izjava) v elektronski obliki (skenirani dokumenti v formatu PDF) na e-naslov: [email protected] do vključno 16. 6. 2026. Prijava je nujna prek Prijavnega obrazca objavljenega na spletni strani Univerze na Primorskem. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
ŠTORE STEEL d.o.o. smo stabilno razvojno usmerjeno podjetje, ki svojim zaposlenim nudi pozitivno delovno okolje in različne možnosti napredovanja.Proizvajamo specialna jekla za avtomobilsko industrijo, ponašamo se s kvaliteto, strokovnostjo in razvojno naravnanostjo. Smo zanesljiv partner, kar nam zagotavlja posebno mesto na zahtevnem trgu vrhunskih jekel. Nenehno investiramo in posodabljamo tehnološke postopke ter povečujemo avtomatizacijo proizvodnje.Delujemo družbeno odgovorno, skrbimo za spoštljiv odnos do vseh zaposlenih, vzpodbujamo etično in pošteno ravnanje in imamo visok ugled v lokalni skupnosti.RAZPIS NA PROSTO DELOVNO MESTOOPERATER CSM (CENTRA SEKUNDARNE METALURGIJE) (m/ž) V JEKLARNI upravlja in nadzira delovanje ponovčne peči, vakuumske naprave in pripadajočih napravskrbi za zaloge žic, ferolegur, merilnih sond in ostalega pripadajočega materiala na napravah ponovčne in vakuumske obdelave jeklaupošteva tehnološka in varnostna navodila za delo in na napravah jeklarnekoordinira in časovno usklajuje dela glede na ostale procese izdelave in odlivanja jekla zaposlitev za nedoločen čas po opravljenem poskusnem deludelo v stabilnem podjetju in urejenih pogojih delaletni regres v višini 2.150 EURzimski regres v višini 740 EURzagotovljen topel obrok v podjetju & izplačilo 1,5 EUR na dan prisotnosti100 % povračilo potnih stroškov na podlagi javnega prevozavključitev v dodatno pokojninsko zavarovanje po 1 letu zaposlitve ter ob pogoju zaposlitve za nedoločen čas (36,05/mesec oz. 432,60/leto) – Modra zavarovalnicaizplačilo jubilejnih nagradkonstantno izobraževanje zaposlenih in vlaganje v strokovni razvojmožnost vključitve v kolektivno nezgodno zavarovanje, kjer 1/2 mesečne premije plača delodajalecmožnost ugodne sklenitve kol. zdravstvenega zavarovanja Specialisti+EAP - podpora za zaposlene in njihove svojcepiknik za zaposlene in obdarovanje otrok zaposlenihpohodi in športne aktivnosti v sklopu promocije zdravja
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 4 tedne
Opis delovnega mesta: opravljanje zahtevnih vzdrževalnih del na napravah objektih in pripadajoči infrastrukturi, poznavanje elektro stroke, raznih sistemov in drugih obrtniških del.. Pričakujemo:V. stopnja izobrazbe ali druge ustrezne smeri,vozniški izpit B, C, E kategorije, Ponujamo:delo za čas nadomeščanja odsotnega sodelavcadelo v pozitivnem in povezanem kolektivu,možnost dodatnega izobraževanja,napredovanja,po enem letu vključitev v dodatno pokojninsko zavarovanje,možnost koriščenja športno rekreativnih dejavnosti,možnost koriščenja počitniških kapacitet.Vaše pisne prijave z dokazili pričakujemo do vključno 4. 6. 2026 na naslov:JAVNI HOLDING Ljubljana, d.o.o., Služba za kadrovske zadeve, Verovškova ulica 70, 1000 Ljubljana ali preko gumba Prijavite se zdaj.Za morebitne dodatne informacije vam je na voljo Julija Langerholc, tel. št. 01 4740 867.Pridružite se nam in skupaj z nami soustvarjajte kakovost bivanja v Ljubljani!
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 dni
Objavljeno pred: 1 dan
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 1 teden
Skupina SSI Schäferje eden od vodilnih svetovnih ponudnikov rešitev za modularne skladiščne in logistične sisteme. Podjetje deluje po vsem svetu s približno 70 operativnimi podružnicami, več kot desetimi proizvodnimi lokacijami ter z malo manj kot 8.000 zaposlenimi.Za okrepitev našega oddelka administracije pri SSI Schaefer Slovenija iščemo predane sodelavce (m/ž), ki si želijo dolgoročnega sodelovanja ter nadaljnjega razvoja in izobraževanja v našem podjetju Vnos in knjiženje prejetih in izdanih računovKnjiženje bančnih izpiskovSamostojno vodenje in usklajevanje glavne knjige in pomožnih knjigSkrb za usklajene saldakonte kupcev in dobaviteljevVodenje registra osnovnih sredstevOsnove kontrolingaSodelovanje pri pripravi podatkov in dokumentov za mesečna poročilaVodenje raznih evidenc in priprava poročil za vodstvo podjetjaSodelovanje z različnimi oddelki v podjetjuOpravljanje administrativnih del Poleg zanimivih in raznolikih nalog svojim zaposlenim nudimo tudi naslednje:Smo družinsko podjetjeZagotovljeno delovno mestoZdrava rast podjetjaObsežno področje dejavnosti podjetjaUgodnosti za zaposleneOrganizacija dogodkov za zaposlenePrilagodljiv delovnikSpodbujanje nadaljnjega izobraževanjaSistem mentorstva
Objavljeno pred: 1 dan
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 3 mesece