Sparkasse Pay d.o.o.
Te zanima razvojno usmerjeno okolje, kjer si upamo uresničiti dobre ideje? V Sparkasse Pay iščemo visoko motivirano in iznajdljivo osebo na področju podpore prodaji, ki bo s svojimi organizacijskimi sposobnostmi in izkušnjami prispevala k pretočnosti in kakovosti zalednih procesov ter povezovanju ekipe. Pričakujemo: izkušnje na področju administracije, zalednih procesov in operativnega vodenjaodlične organizacijske in komunikacijske sposobnostisistematičnost in natančnostizkušnje na področju PPDFT (pregled stranke); samostojnost, zanesljivost in doslednost pri izvajanju zastavljenih nalogvsaj 3 leta izkušenj na primerljivem področjunajmanj V. stopnjo izobrazbepoznavanje in napredna uporaba orodij MS Officezaželeno znanje angleščine Kaj ti ponujamo? zaposlitev za nedoločen čas v stabilnem mednarodnem podjetjuprivlačen paket nagrajevanjamožnost fleksibilnega delovnika in hibridnega delapridobivanje novih znanj in izkušenj (tudi znotraj skupine) ter pomoč pri usmerjanju in načrtovanju nadaljnjega razvojamožnost vključevanja v razne projekte in sooblikovanje naše zgodbepriložnost za razvoj v vodstveno funkcijoprogram promocije zdravja na delovnem mestu in možnost sodelovanja v športno-kulturnem društvu Spartakprostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanjedodatno zdravstveno zavarovanje (t.i. Specialisti)brezplačno anonimno psihološko svetovanjedobre medsebojne odnose, team-building aktivnosti in dogodke za zaposlenepriložnost za strokovni razvoj v dinamičnem okolju, ki spodbuja inovacije in timsko sodelovanje
Objavljeno pred: 2 tedna
Novartis d.o.o.
BANKA SLOVENIJE, LJUBLJANA
ORGANIZIRANJE, VODENJE, PLANIRANJE, KOORDINIRANJE, SPREMLJANJE, Nadzorovanje in preverjanje dela oddelka vodenje oddelka s poudarkom na naslednjih poslovnih procesih: Upravljanje javnih naročil in logistike, Zagotavljanje varovanja, Zagotavljanje varstva in zdravja pri delu, Izvajanje vzdrževanja in investicij, Zagotavljanje transportnih storitev in vzdrževanje avtoparka, Nudenje storitev restavracije, Izvajanje čiščenja, Upravljanje počitniških kapacitet, Organiziranje službenih poti in dogodkov povezovanje dela in poročanje o delu oddelka ožjemu vodstvu ter sodelovanje z ostalimi službami/Oddelki v bs izdelavo smernic za strateški razvoj dela oddelka in spremljanje izvajanja ter analiziranje poslovanja oddelka skrb za usposabljanje in razvoj zaposlenih, Zagotavljanje in izvajanje ustreznega informiranja ter ocenjevanje uspešnosti delavcev analiziranje poslovanja oddelka dajanje pobud in sodelovanje pri izdelavi osnutkov, Sprememb in dopolnitev predpisov in navodil s področja dela oddelka oz. Bs kot celote sodelovanje in zastopanje bs v okviru delovnih teles escb oziroma evrosistema sodelovanje z domačimi, ECB/Escb in drugimi institucijami. Prijava naj obvezno vsebuje tudi vizijo dela, V kateri predstavite vaš pogled na izzive področja, Za katerega kandidirate in pogled na prihodnji razvoj oddelka (DO 5 STRANI). KANDIDATI, Ki bodo tekom postopka prepoznani kot primerni, Bodo lahko povabljeni tudi na preizkus znanja in sposobnosti. strateško taktične kompetence in druga managersko vodstvena znanja za vodenje ekipe evropska naravnanost, sposobnost sprejemanja odločitev, pragmatičen pristop pri uvajanju novih pristopov in metod. Za opravljanje dela na razpisanem delovnem mestu se od izbranega kandidata zahteva potrdilo o nekaznovanosti ter potrdilo, da ni proti njemu vložena pravnomočna obtožnica. Za navedeno delovno mesto je predvideno tudi varnostno preverjanje. Prijava naj obvezno vsebuje tudi vizijo dela, v kateri predstavite vaš pogled na izzive področja Uprava hiše in vaš pogled na prihodnji razvoj oddelka (do 5 strani). Kandidati, ki bodo tekom izvedbe selekcijskega postopka prepoznani kot primerni, bodo lahko povabljeni tudi na preizkus znanja in sposobnosti. Za opravljanje dela na razpisanem delovnem mestu se od izbranega kandidata zahteva potrdilo o nekaznovanosti ter potrdilo, da ni proti njemu vložena pravnomočna obtožnica. Za navedeno delovno mesto je predvideno tudi varnostno preverjanje. Po končanem izbirnem postopku bo Svet Banke Slovenije imenoval direktorja oddelka za štiri leta, s šestmesečnim poskusnim delom, kot je določeno z notranjimi akti. Vaše prijave z življenjepisom, dokazili o izpolnjevanju pogojev in programom dela sprejemamo preko aplikacije na spletni strani Banke Slovenije do vključno 13. avgusta 2026.
Litostroj Power d.o.o.
KOLEKTOR ETRA d.o.o.
Smo podjetje, ki je usposobljeno za proizvodnjo energetskih in generatorskih transformatorjev moči do 500 MVA in napetosti do 420 kV. Osredotočeni smo predvsem na tehnična področja, kot sta zmanjšanje izgub in zmanjšanje ravni hrupa. Inovativni, strokovni in odgovorni so besede, s katerimi nas označujejo naše cenjene stranke v preteklih letih. Predstavi idealnega sodelavca se boste približali, če imate: IV. stopnjo izobrazbe (strojništvo), izkušnje na področju vzdrževanja, zmožnost za opravljanje dela na višini, samostojnost in odgovornost, vozniški izpit B kategorije, samoiniciativnost, pozitiven odnos do dela, vestnost in natančnost pri delu. Poleg dela v prijetnem delovnem kolektivu vam nudimo: konkurenčno plačilo, običajno izplačujemo nadpovprečno poslovno uspešnost, in maksimalni neobdavčen regres, zimski regres, jubilejne nagrade, zaposlitev v podjetju, ki je v letu 2024 prejelo prestižni priznanji Ugledni delodajalec in Podjetniška zvezda, dodatno pokojninsko zavarovanje po prvem letu zaposlitve (4% osnovne bruto plače zaposlenega), sodelovanje v slovenskem, tehnološko naprednem okolju v energetskem sektorju, kjer spodbujamo strokovni razvoj, strukturirano uvajanje, mentorstvo in odlične možnosti izobraževanja ter napredovanja, tri nadstandardna zdravstvena zavarovanja, ki omogočajo hitrejši dostop do specialistov, diagnostičnih pregledov in vrhunske zdravstvene oskrbe, vzpodbujamo zdrav slog življenja, športne in družabne aktivnosti (Etrine igre, Etriada, dan odprtih vrat, dan Kolektorja, 15% popust za kopalke karte ali wellnes storitve v Termah Snovik ter 10% popust na aktualno ponudbo za bivanje, sofinanciranje fitnes karte, startnine za maratone, uporaba igrišč za odbojko in padel…), topel obrok v lastni restavraciji in sadna malica, brezplačno parkirišče v neposredni bližini podjetja, skrb za zaposlene in njihove družine (obdarovanje prvošolčkov, dogodki za otroke, božično darilo za zaposlene, božično obdarovanje otrok).
Sibo G. d.o.o.
Si želiš novih kariernih izzivov? Želiš postati pomemben člen tima SIBO G., kjer skupaj z inovacijami in kakovostjo gradimo naše podjetje? Si oseba, ki brez težav skrbi za gladko delovanje in omogoča uspešno izvajanje vsakodnevnih nalog? Vabljen/a k prijavi na delovno mesto v prijetnem, dinamičnim in perspektivnem delovnem okolju za delovno mesto Pričakujemo: V. stopnjo izobrazbe; tehnične smeri, vsaj 1 leto delovnih izkušenj na enakih ali podobnih mestih, poznavanje osnov tehnične dokumentacije (branje tehničnih risb), poznavanje dela z računalnikom, poznavanje računalniških orodji MS Office, sposobnost za samostojno delo, znanje angleškega jezika, vozniški izpit B kategorije. Nudimo: zaposlitev z možnostjo dolgoročnega sodelovanja, fleksibilni delovni čas, možnost osebnega, strokovnega in kariernega razvoja, možnost izobraževanja in dodatnega usposabljanja, delo v stabilnem podjetju, kjer se redno izplačujejo plače, prispevki in najvišji neobdavčen regres, v podjetju so organizirani topli obroki, financiramo različne športne dogodbe (Tek štirih mostov, kolesarski maraton Franja, Ljubljanski maraton), prav tako sofinanciramo športne aktivnosti, konec leta izročimo vsem zaposlenim in njihovi najmlajšim otrokom darila.
EES SISTEMI, družba za čiščenje prostorov, vzdrževanje ter urejanje zunanjih površin d.o.o., LJUBLJANA
Čiščenje poslovnih prostorov Delo v Hotelu Mond, Šentilj. Možnost sklenitve nove pogodbe o zaposlitvi. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 1 teden
Rad kuhaš in si želiš novega znanja in izkušenj na področju kulinarike? Potem se hitro prijavi za delo kuharja v prijetni ljubljanski restavraciji. To storiš tako da jim pošlješ email! priprava jedi pomoč v kuhinji resnost volja do dela marljivost natančnost
Objavljeno pred: 4 dni
The Williams Group, Splošno čiščenje stavb, Toushif Williams s.p., LJUBLJANA
Redno čiščenje pisarn, STANOVANJ, Hodnikov in stopnišč, POMETANJE, Sesanje in brisanje vseh vrst tal, Čiščenje in osnovna dezinfekcija sanitarnih prostorov (WC-JI, KOPALNICE, KUHINJE), Čiščenje pohištva, VRAT, Oken in drugih površin, Odnašanje smeti in osnovno ločevanje odpadkov, Polnjenje higienskega materiala, Sodelovanje z drugimi čistilci in dosledno upoštevanje navodil nadrejenega, Skrb za čistočo in red na delovnem mestu delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 4 dni
Trenkwalder d.o.o.
Si želite stabilne zaposlitve v uspešnem podjetju z dolgoletno tradicijo in jasnimi vrednotami? Vabimo vas, da se pridružite zavzetemu timu v proizvodnem procesu, kjer boste s svojim delom prispevali k vrhunskim izdelkom in nadaljnjemu razvoju podjetja. Če iščete priložnost za dolgoročno sodelovanje v urejenem in spodbudnem okolju, vas vabimo, da oddate svojo prijavo. zaključeno vsaj osnovnošolsko izobraževanje, pripravljenost na delo v več izmenah, odgovornost, natančnost in zanesljivost pri delu. možnost takojšnje zaposlitve z željo po dolgoročnem sodelovanju, možnost zaposlitve kandidatom, ki potrebujejo informativni list za delo, zaposlitev v manjšem in povezanem kolektivu, delo v urejeni in čisti proizvodnji. Prijavite se s klikom na »Prijavite se zdaj«. Prijava naj vključuje vaše kontaktne podatke (tel. številka, e-naslov) in kratek opis vaših delovnih izkušenj in znanj. Za dodatne informacije vam je na voljo svetovalka za kadre Kristina Vasiljević na telefonski številki 030 210 091 ali 03 42 56 392.Trenkwalder kadrovske storitve, d.o.o., Mariborska cesta 88, 3000 Celje.
ZAPOSLITVENI CENTER ZARJA 2, LJUBLJANA
Iščemo vrtnarja, Ki je strokoven, Natančen in zanesljiv ter zna samostojno skrbeti za urejene zelene površine. Delo je primerno za osebo, Ki uživa na prostem, Razume rastline in zna odgovorno izvajati hortikulturne naloge. Kot vrtnar boste odgovorni za celovito vzdrževanje zelenih površin, Načrtovanje in izvedbo sezonskih zasaditev ter skrb za zdravje rastlin skozi vse leto. Vaše delo bo obsegalo tako rutinske naloge kot tudi zahtevnejše hortikulturne posege, Ki zahtevajo strokovnost in samostojno odločanje. Ključne odgovornosti: Strokovno vzdrževanje zelenic — KOŠNJA, OBREZOVANJE, PREZRAČEVANJE, GNOJENJE, Nadzor nad boleznimi in škodljivci sajenje, Presajanje in oblikovanje gredic — Načrtovanje zasaditev, Izbira primernih rastlin, Priprava tal urejanje okolice — Vzdrževanje poti, Čiščenje okolice, Estetsko oblikovanje prostora uporaba vrtnarske mehanizacije — Varno upravljanje kosilnic, TRIMERJEV, Motornih škarij, Prezračevalnikov ipd. Skrb za rastline skozi vse leto — ZALIVANJE, Zaščita pred vremenskimi vplivi, Priprava rastlin na sezonske spremembe sodelovanje v ekipi — Koordinacija z nadrejenimi, Komunikacija s strankami, Podpora sodelavcem.
Trenkwalder kadrovske storitve d.o.o.
Si želite dolgoročne zaposlitve v stabilnem in zanesljivem podjetju? Eno izmed največjih prehrambnih podjetji v Sloveniji in prepoznaven ponudnik mlečnih in drugih izdelkov v svoje kroge osebo za čiščenje prostorov v proizvodnji (m/ž).Želimo vas spoznati, zato čim prej izpolnite prijavo. skrb za splošno čistočo prostorov oddelka - proizvodnje, izpolnjevanje vseh ustreznih dokumentov, naročanje čistilnih sredstev. zaposlitev v stabilnem in rastočem podjetju z naprednim certifikatom Družbeno odgovorni delodajalec, možnost strokovnega in kariernega razvoja, brezplačne aktivnosti v okviru programa dobrega počutja na delovnem mestu (osebno psihološko svetovanje, različne oblike športne rekreacije, delavnice, sadje), brezplačna uporaba njihovih izdelkov v službenem času, možnost koriščenja počitniških kapacitet, interna restavracija, primerno tudi za tiste, ki nimate lastnega prevoza, saj je izredno dobra povezava z javnim prevozom (avtobusna postaja tik pri podjetju).
RAM 2, d.o.o.
RAM 2 trgovina, proizvodnja, zastopanje in inženiring d.o.o., LJUBLJANA - DOBRUNJE
VODENJE, Organizacija in razvoj ekipe znotraj oddelka tehnika in hvac program, Strokovno svetovanje strankam pri izbiri tehničnih in hvac rešitev, Priprava ponudb, Tehničnih specifikacij in kalkulacij, Pridobivanje in koordinacija projektov (Projektna distribucija) Od zasnove do izvedbe in predaje kupcu, Vključno z vplivom v zgodnjih fazah (PROJEKTANTI, INVESTITORJI, Javni razpisi), Odgovornost za doseganje prodajnih in poslovnih ciljev oddelka – Rast prihodkov, RVC (MARŽE) In razvoj ponovljivih servisnih ter vzdrževalnih prihodkov, Razvoj in vodenje B2B Partnerske mreže (INSTALATERJI, PROJEKTANTI, Sistemski integratorji, INVESTITORJI) Ter sodelovanje s principali (NPR. PANASONIC (HVAC) In lenovo (IT)), Spremljanje novosti na področju hvac tehnologij in trendov v panogi, Skrb za skladnost dela s standardi kakovosti, Varnosti in zakonodaje poročanje poslovodstvu o realizaciji in ključnih kazalnikih oddelka. računalniška pismenost (MS Office, sodobna orodja umetne inteligence, delo z ERP sistemi – Microsoft Dynamics NAV/Navision je prednost), izkušnje z vodenjem ekipe in organizacijo procesov ter dokazljivi komercialni rezultati (B2B prodaja, razvoj partnerske mreže, razvoj ponovljivih prihodkov), izkušnje na področju HVAC oz. tehničnih sistemov (toplotne črpalke, klimati, VRF) in izkušnje s projektno prodajo ter delom s projektanti/investitorji predstavljajo pomembno prednost, sposobnost usklajevanja več projektov hkrati in postavljanja prioritet, dober odnos do strank in jasno prenašanje informacij. Zakaj se nam pridružiti? prevzeli boste vodstveno vlogo z veliko avtonomije in neposredno sooblikovali razvoj HVAC programa ter sodelovanje s priznanimi principali, nudimo priložnosti za strokovno izobraževanje in osebni razvoj, nudimo konkurenčen in stimulativen plačni paket, vezan na dosežene rezultate, nudimo stabilno zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo imeli boste možnost, da pustite svoj pečat pri razvoju oddelka.
Imaš rad dinamično delo in ti stik s kupci predstavlja izziv? Si natančen, zanesljiv in uživaš v urejenem prodajnem prostoru? V Mercatorju ponujamo priložnost za delo v različnih prodajnih enotah – od manjših formatov do velikih hipermarketov. Pridruži se največjemu podjetju v maloprodaji, kjer boš soustvarjal prihodnost trgovine in skrbel za prijetno … Od kandidatov pričakujemo: dokončano IV. stopnjo izobrazbe, zaželeno je, da vas raznoliko delo v trgovini veseli, iščemo osebe, ki bodo svetovale kupcem pri izbiri najboljših izdelkov ter ustvarjale prijazno in strokovno storitev, da si jo bodo kupci vtisnili v spomin, želimo si, da ste pozitivno naravnani ter odprti do novih priložnosti ter učenja v okviru delovnega mesta. Izkoristite priložnost, da boste lahko z nami razvijali svoje potenciale. Zakaj izbrati Mercator? Zato, ker: Je NAJVEČJI in nudi raznolike karierne priložnosti na vsakem koraku. Je NAJBOLJŠI, ker se učimo od najbolj inovativnih in predanih strokovnjakov naše industrije. Je PRILOŽNOST za raziskovanje, uporabo in razvoj prednosti in talentov posameznika. Je ODGOVOREN za skupno doseganje in deljenje ciljev.
HSG KARIERA nacionalni kadrovski operater d.o.o., LJUBLJANA
Delo v proizvodnem procesu, Ročne spretnosti, Delo na dodelavah izdelkov izven proizvodne linije (Lepljenje plošč, Strojni razrezi, Pakiranje mlete reciklaže, Izdelava vzorcev…), Delo na različnih linijah, Transport izdelkov z viličarjem, Ročno zlaganje plošč večjih dimenzij, Ročno zlaganje nestandardnih paketov, Razna čistilna dela: Vzdrževalno čistilni dan, Čiščenje opreme in linije, Sortiranje in urejanje odpadnih surovin, Kreativnost in želja po izpopolnjevanju znanj. PRIČAKUJEMO: najmanj III. stopnja izobrazbe, ustrezne psihofizične sposobnosti, zaželen izpit za viličar, pripravljenost na timsko delo, hitro učenje, prilagodljivost, pripadnost podjetju, kreativnost, natančnost. NUDIMO: delo za določen čas 6 mesecev z možnostjo podaljšanja v nedoločen čas, polni delovni čas, 40 ur na teden, opcija dvoizmenskega ali troizmenskega dela. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Kot Vodja izmene v proizvodnji trdnih izdelkov boste imeli ključno vlogo pri organizaciji dela, vodenju ekipe in zagotavljanju nemotenega poteka proizvodnega procesa. Srednješolska stopnja izobrazbe kemijske, strojne, tehnične, farmacevtske, ali druge ustrezne smeri. Vsaj 2 leti delovnih izkušenj s področja proizvodnje. Aktivno znanje angleškega jezika. Poznavanje orodja Microsoft Office. Z izbranim kandidatom bomo sklenili delovno razmerje za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev. Ugodnosti in nagrajevanje: Konkurenčen plačni paket, letni bonus, pokojninska shema, možnost vključitve v kolektivno zdravstveno zavarovanje, shema nagrajevanja in priznanja dosežkov, razširjeni program promocije zdravja na področju fizičnega in duševnega dobrega počutja ter delovne obremenitve (Polni življenja), številne priložnosti za učenje in razvoj. Preberite naš priročnik, da spoznate načine, s katerimi bomo spodbujali vaš osebni in profesionalni razvoj: https://www.novartis.com/careers/benefits-rewards Predani smo raznolikosti in vključenosti: Novartis si prizadeva ustvariti izjemno, vključujoče delovno okolje in oblikovanje raznolikih timov, saj ti predstavljajo naše bolnike in skupnosti, ki jih oskrbujemo.
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 5 dni
Iščemo tehnično radovedno in zagnano osebo, ki jo veseli delo s sodobno tehnologijo. Pri nas boš pomemben člen proizvodnje, odgovoren za pripravo in nastavljanje CNC obdelovalnih strojev, s čimer boš neposredno prispeval k nastanku vrhunskih in energetsko učinkovitih rešitev. Če si želiš okolja, kjer se ceni znanje, natančnost in želja po napredku, te z veseljem povabimo, da se nam pridružiš. izobrazbo strojne smeri ali večletne izkušnje na CNC obdelovalnih strojih, zaželen izpit za upravljanje dvigal s tal (ni pogoj), inovativnost, natančnost in dobre ročne spretnosti. Poleg navedenega je zaželeno poznavanje izdelovanja 3D programov za CNC obdelovalne stroje. zaposlitev za nedoločen čas v dveh ali treh izmenah, samostojno strokovno in zahtevno delo z bogato tradicijo, druženje in dogodki za zaposlene, brezplačno parkirišče, dodatno kolektivno pokojninsko zavarovanje, priložnost za razvoj kariere in napredovanje v mednarodnem podjetju.
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 dni
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 5 dni
Zaradi rasti in razvoja poslovanja iščemo izkušenega, komercialno usmerjenega vodjo, ki bo prevzel odgovornost za oddelek Tehnika in HVAC program ter aktivno nadgradil partnersko mrežo, servisno dejavnost in prepoznavnost blagovne znamke RAM 2 na trgu. Veščine in znanja, Ki jih potrebujete za uspešno DELOnajmanj VI. stopnja izobrazbe, zaželeno tehnične ali ekonomske smeriračunalniška pismenost (MS Office, sodobna orodja umetne inteligence, delo z ERP sistemi – Microsoft Dynamics NAV/Navision je prednost)izkušnje z vodenjem ekipe in organizacijo procesov ter dokazljivi komercialni rezultati (B2B prodaja, razvoj partnerske mreže, razvoj ponovljivih prihodkov)izkušnje na področju HVAC oz. tehničnih sistemov (toplotne črpalke, klimati, VRF) in izkušnje s projektno prodajo ter delom s projektanti/investitorji predstavljajo pomembno prednostsposobnost usklajevanja več projektov hkrati in postavljanja prioritetdober odnos do strank in jasno prenašanje informacij Zakaj se nam pridružiti? prevzeli boste vodstveno vlogo z veliko avtonomije in neposredno sooblikovali razvoj HVAC programa ter sodelovanje s priznanimi principalinudimo priložnosti za strokovno izobraževanje in osebni razvojnudimo konkurenčen in stimulativen plačni paket, vezan na dosežene rezultatenudimo stabilno zaposlitev za nedoločen čas s poskusno doboimeli boste možnost, da pustite svoj pečat pri razvoju oddelkaDobri projekti nastanejo tam, kjer se srečajo pravi ljudje – pridružite se nam in postanite del naše uspešne zgodbe. Vabimo vas, da svoj življenjepis in spremno pismo oddate preko portala MojeDelo. Razpis je odprt do 3. avgusta 2026.Vaše prijave bomo obravnavali zaupno.
Objavljeno pred: 5 dni
Objavljeno pred: 5 dni
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 1 teden