Zaposlitev "it ljubljana"

Se seznani s problematiko otroka s posebnimi potrebami, Skrbi za varno gibanje otroka s posebnimi potrebami po prostorih vrtca, Pomaga otroku s posebnimi potrebami, Da lahko prihaja k igri in drugim oblikam vzgojnega dela, Pomaga pri zadovoljevanju potreb otroka s posebnimi potrebami, Spremlja otroka s posebnimi potrebami na sprehodih in izletih, Skrbi za zagotavljanje pogojev za varno delo v skladu s predpisi o varstvu pri delu, Opravlja druga dela in naloge, Ki so potrebne v zvezi s spremljanjem otrok s posebnimi potrebami v vrtcu ter druge naloge po letnem delovnem načrtu vrtca in po navodilih vodstva vrtca, V skladu s predpisi ravnatelju daje pobude za prilagoditev pogojev dela otroka s posebnimi potrebami ter druga dela in naloge v skladu s sistemiziranim delovnim mestom. Potrebna potrdila o nekaznovanosti na področju VIZ. K vlogi priložite potrebno dokazilo o izobrazbi in se sklicujte na registrsko številko objave.

Objavljeno pred: 1 teden

Vas navdušujejo podatki, pametne BI rešitve in iskanje načinov, kako iz informacij ustvariti konkretno poslovno vrednost? V kansai helios storitve iščemo strokovnjaka, ki bo pomagal razvijati podatkovno skladišče, optimizirati poročanje in podpirati odločitve v mednarodnem poslovnem okolju. Pričakujemo: najmanj VII. stopnje izobrazbe ali več s področja informatike, poslovne informatike ali druge sorodne smeriod 3 do 5 let delovnih izkušenj na podobnem delovnem mestuodlično znanje slovenskega in angleškega jezika (pisno in ustno)natančnost, zanesljivost, inovativnost in sposobnost uvajanja spremembodlično poznavanje računalniških orodij MS Office (Excel, Word, PowerPoint, Outlook)odlično upravljanje s časom in organizacijske sposobnostipozitiven odnos do dela in iskanja rešitevmotivacijo in interes za nenehen strokovni in osebni razvoj ter učenje Ponujamo: zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev, s polnim delovnim časomgibljiv delovni čas in možnost dela od domadobro ravnovesje med delom in zasebnim življenjemspodbudno, razvojno in dinamično delovno okoljedelo v mednarodnem okolju in sodelovanje s strokovnjaki v skupini KANSAI HELIOSstrukturirano uvajanje (onboarding)kolektivno dodatno zdravstveno zavarovanjedodatno pokojninsko zavarovanjeletna nagrada za uspešnoststimulativen regresmožnost strokovnega in osebnega razvoja v okviru Kansai helios Akademijepopust pri nakupu v naših trgovinahbrezplačno parkiriščezagotovljeno malico v kantinidogodki za otroke naših zaposlenihšportno društvo Kansai helios s številno in raznoliko ponudbo športnih aktivnostineformalna druženja z namenom krepitve pozitivnih medosebnih odnosovDelo poteka na Količevem, Domžale.

- Samostojno sprejemanje, VPISOVANJE, Informiranje pacientov v urgentni dejavnosti ter komunikacija v multidisciplinarnem timu ter z drugimi zunanjimi institucijami v okviru usposobljenosti za delo v urgentni dejavnosti - Samostojna priprava medicinske dokumentacije za obravnavo bolnika ter pisanje izvidov po nareku zdravnikov in izpolnjevanje različnih obrazcev in dokumentacije s področja dela službe - Samostojni obračun zdravstvenih storitev in vodenje blagajniških prejemkov samoplačnikov in doplačnikov ter priprava statističnih poročil obravnavanih pacientov - Samostojna priprava poročil za policijo, ZZZS, SODIŠČA - Samostojno arhiviranje medicinske dokumentacije in priprava le-Te za mikrofilm ter sodelovanje pri pripravi medicinske dokumentacije za arhiv rs ter izvajanje drugih delovnih zadolžitev s področja dela Zahtevana poklicna/strokovna izobrazba: Upravni tehnik, Administrativni tehnik, Gimnazijski maturant, Poklic ustrezne smeri, Ki ustreza ravni izobrazbe v.TR. Zahtevana dodatna znanja/pogoji: - znanja komuniciranja v timu in izven njega, - poznavanje in uporaba programskih orodij Word, Excel ter elektronske pošte, - potrdilo iz kazenske evidence o nekaznovanosti. Stopnja znanja slovenskega jezika: raven B1 Skupnega evropskega jezikovnega okvira. Delo poteka v 2 izmenah (12/12).

Odgovorni boste za nemoten proces vzorčenja orodij Pričakujemo: V. stopnjo izobrazbe5 let delovnih izkušenj s podobnega delovnega mesta, znanje slovenskega jezika in angleškega jezika, usposobljenost za delo z osebnim računalnikom, samoiniciativnost in sposobnost timskega dela, željo po dodatnem izobraževanju, vozniški izpit B kategorije. Nudimo: nudimo zaposlitev z možnostjo dolgoročnega sodelovanja, delo v dinamičnem in prijetnem kolektivu, možnost osebnega, strokovnega in kariernega razvoja, možnost izobraževanja in dodatnega usposabljanja, delo v stabilnem podjetju, kjer se redno izplačujejo plače, prispevki in najvišji neobdavčen regres, v podjetju so organizirani topli obroki, financiramo različne športne dogodbe (Tek štirih mostov, kolesarski maraton Franja, Ljubljanski maraton,…), prav tako sofinanciramo različne športne aktivnosti, konec leta izročimo vsem zaposlenim in njihovi najmlajšim otrokom darila.

Strokovno in organizacijsko vodenje delovnih procesov zdravstvene administracije, Skrb za uvajanje sprememb na področju zdravstvene administracije in spremljanje navodil zavoda za zdravstveno zavarovanje, Zagotavljanje varovanja osebnih podatkov pacientov, Pripravljanje podatkov za strokovna poročila in analize, Skrb za arhiv medicinske dokumentacije, Opravljanje administrativno organizacijske podpore pri obdelavi medicinske dokumentacije. Poznavanje računalniških programov. Pri prijavi obvezno navedite registrsko številko objave. Delovno mesto je uvrščeno v 17. plačni razred. Nominalna vrednost 17. plačnega razreda znaša 2.030, 25 EUR bruto. Na dan objave razpisa pa osnovna plača za ta plačni razred znaša 1.828, 45 EUR bruto, saj se skladno s 101. členom ZSTSPJS izplačilo osnovne plače v polni vrednosti plačnega razreda uvaja postopno, v skladu z veljavno zakonodajo. Morebitna napredovanja se priznavajo skladno z veljavnimi predpisi.

Nudenje osnovnih informacij obiskovalcem, Vodenje evidenc. Nočno delo. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 4 tedne

V zavodu za vzgojo in izobraževanje otrok s posebnimi potrebami izvaja vzgojno-Izobraževalni proces, Opravlja druga dela in naloge, Določene s predpisi, Letnim delovnim načrtom ter v skladu z aktom o sistemizaciji delovnih mest in s sklepi vodstva zavoda Univerzitetna izobrazba (VII/2) oziroma II. stopnja bolonjskega študija športne vzgoje, opravljen strokovni izpit s področja vzgoje in izobraževanja, pridobljena ustrezna specialno pedagoška znanja (kandidat, ki je v procesu pridobivanja ustreznih specialno pedagoških znanj, naj vlogi priloži potrdilo o vpisu v program oz. izjavo, da je vpisan v program). V skladu s Pravilnikom o organizaciji dela in sistemizaciji delovnih mest morajo imeti kandidati tudi znanje Slovenskega znakovnega jezika (SZJ) na ravni III. stopnje (kandidat si ima možnost pridobiti znanje SZJ po nastopu dela). Vlogi je potrebno priložiti dokazila o izobrazbi, opravljenem strokovnem izpitu, morebitno potrdilo o znanju SZJ, potrdilo Ministrstva za pravosodje o nekaznovanosti in potrdilo sodišča, da kandidat ni v kazenskem postopku zoper spolno nedotakljivost (107.a člen ZOFVI).

- Izvajanje procesa zdravstvene nege pacientov v intenzivni negi in sodelovanje v procesu zdravljenja v okviru zdravstvenega tima, - Izvajanje manj zahtevnih in sodelovanje pri izvajanju zahtevnejših diagnostično-Terapevtskih posegov in postopkov, - Priprava in spremljanje pacienta na diagnostično terapevtske posege in postopke, - Dajanje zdravstveno vzgojnih nasvetov pacientom in svojcem, Mentorstvo dijakom, PRIPRAVNIKOM, Novozaposlenim sodelavcem, - Druge naloge v okviru poklicnih kompetenc Zahtevana poklicna/strokovna izobrazba: Zdravstveni tehnik, Tehnik zdravstvene nege, Srednja medicinska sestra / Srednji zdravstvenik. Zahtevana kvalifikacija: Strokovni izpit in vpis v Register izvajalcev v dejavnosti zdravstvene in babiške nege. Stopnja znanja slovenskega jezika: raven B1 Skupnega evropskega jezikovnega okvira (le v primeru stikov z bolniki).

Ključne naloge: priprava in posredovanje odgovorov in pojasnil na strokovno zahtevnejša vprašanja poslovnih subjektov v zvezi s področjem dela. Pogoji: VII/1 tarifni razred: visokošolska strokovna izobrazba (prejšnja) ali visokošolska strokovna izobrazba (prva bolonjska stopnja) ali visokošolska univerzitetna izobrazba (prva bolonjska stopnja) družboslovne smeri; najmanj 3 leta delovnih izkušenj na podobnem delovnem mestu iste stopnje izobrazbe ali za eno stopnjo nižje; tekoče znanje slovenskega jezika; dobro znanje angleškega jezika; opravljen strokovni izpit iz upravnega postopka za vodenje in odločanje na drugi stopnji (oz. obveza, da ga opravite v šestih mesecih po sklenitvi pogodbe o zaposlitvi).Pričakovane kompetence in lastnosti kandidata: samostojnost, zavzemanje za kakovost, interdisciplinarnost, samoiniciativnost, samoorganiziranost, timsko delo, strokovnost in funkcionalna usposobljenost, pripadnost in etičnost, komuniciranje in natančnost. Ponujamo: mentorstvo ob začetku dela, urejeno in stabilno delovno okolje, fleksibilni delovni čas, motivacijski sistem nagrajevanja inugodnejše kolektivno nezgodno zavarovanje. Zaposlitev bo sklenjena za nedoločen čas, s krajšim delovnim časom od polnega (4 ure na dan ali 20 ur na teden) s 6-mesečnim poskusnim delom. Delovno mesto se nahaja v Izpostavi AJPES Novo mesto, Kočevarjeva ulica 1, 8000 Novo Mesto. Rok za prijavo do 19. 7. 2026. Pisne prijave poslati priporočeno na naslov: AJPES, Tržaška cesta 16, 1000 Ljubljana, z navedbo »ne odpiraj razpis - Področni svetovalec i, šifra I017111 (m/ž)« ali prek portala Mojedelo. Vloga z življenjepisom mora obvezno vsebovati naziv in šifro delovnega mesta, na katerega se prijavljate ter dokazila (potrdilo o doseženi izobrazbi) in reference o izpolnjevanju razpisnih pogojev, z opisom znanj in veščin, ki so potrebna za razpisano delovno mesto. Na podlagi prispelih vlog bo AJPES izbral kandidate, s katerimi bo opravil razgovore. Neizbrani kandidati bodo o izbiri obveščeni po elektronski poti, na naslov naveden v vlogi, najkasneje v osmih dneh po zaključku postopka. Opomba: uporabljeni izrazi, zapisani v moški slovnični obliki, so uporabljeni kot nevtralni, za vse spole. Številka: 110-45/2026-1Ljubljana, 9. 7. 2026

Naloge delovnega mesta strokovni sodelavec vii/2-II SO: - Izvajanje zahtevnih strokovnih nalog na delovnem področju, - Izvajanje psihosocialne pomoči in razgovorov, - Opravljanje razgovorov in svetovanje, - Organizacija socialne pomoči, - Priprava analiz, Informacij in poročil ter predlaganje ukrepov, - Sodelovanje z drugimi organi in nevladnimi organizacijami, - Izvajanje skrbništva nad pogodbami ter vodenje, Nadzor in skrbništvo nad projekti, - Zagotavljanje prevozov migrantov, - Koordiniranje del in nalog na področju nastanitve in oskrbe, - Izvajanje določil, Ki se nanašajo na vlagatelje namere in prosilce za mednarodno zaščito v skladu s pristojnostmi, Ki izhajajo iz evropske in nacionalne zakonodaje (ZAKON, UREDBA, Hišni red…), - Izvajanje aktivnosti in vodenje evidenc, - Priprava individualnih načrtov, - Koordinacija del na oddelkih, Ki vključuje tudi skrb za čistočo in urejanje oddelkov, - Sprejemanje načrta prostovoljne vrnitve in predlaganje ukrepov, Potrebnih za izvajanje prostovoljne vrnitve, - Druge naloge po navodilu nadrejenega. Kandidat vloži prijavo na obrazcu, ki je objavljen na osrednjem spletnem mestu državne uprave www.gov.si/zbirke/delovnamesta, z vsemi obveznimi izjavami z označbo: za javno objavo (DM 265) strokovni sodelavec VII/2-II v SSO Vič št. 100-58/2026. Vlogo pošljite po pošti ali na el. naslov [email protected].

Izdelava elektro načrtov strojev in naprav v programu eplan. Priprava projektne dokumentacije. Izdelava tehnične dokumentacije. Sodelovanje pri zagonu strojev in naprav. Spremljanje novih tehnologij. Sodelovanje med oddelki. Sodelovanje pri reševanju reklamacij in skrb za zadovoljstvo strank. Ostala dela in naloge po navodilih nadrejene osebe. Izdelava načrtov v programu EPLAN, delovne izkušnje na področju strojegradnje ali podobni dejavnosti, samoiniciativnost in zmožnost samostojnega odločanja, natančnost in motiviranost za delo, prilagodljiv in odgovoren odnos do dela. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

V naš kolektiv vabimo študenta_ko zdravstvene nege, ki si želi pridobiti praktične izkušnje v ambulantnem okolju ter razvijati svoje strokovne kompetence ob delu z izkušenim zdravstvenim timom. Delo poteka v dopoldanskem času, od ponedeljka do petka, med 8.00 in 15.00. Veseli bomo prijav kandidatov, ki jih veseli delo z ljudmi in jih zanima področje dermatovenerologije. sodelovanje pri delu v ambulanti pomoč diplomirani medicinski sestri pri odvzemu krvi, jemanju brisov ter urejanju zdravstvene dokumentacije zaželeni so študenti_ke 3. letnika in absolventi zdravstvenih fakultet (študij zdravstvene nege) zanesljivost motiviranost odgovornost

Keramicno delo delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 2 tedna

Če vas motivira priložnost delati v dinamičnem okolju, kjer se tehnologija in inovacija prepletata z energijo in trajnostjo, vas vabimo, da se pridružite naši ekipi na delovnem mestu Short-term trgovec električne energije m/ž. Veseli bomo, če imateZaključena vsaj VI. raven izobrazbe ekonomske, tehnične ali naravoslovne smeri; razvite logično-analitične sposobnosti; motivacija za doseganje ciljev in sposobnost postavljanja prioritet; pripravljenost na sodelovanje z ekipo; komunikativnost in pogajalske veščine. Zahtevane izkušnjePrednost pri prijavi predstavljajo izkušnje iz energetike. Novemu sodelavcu nudimoMožnost izobraževanja in pridobitve potrebnih licenc in certifikatov za trgovanje na borzah v SEE in CWE regiji; urejeno, inovativno in dinamično delovno okolje; dodatna nagrajevalna shema glede na dosežene rezultate; sodelovanje pri razvoju in implementaciji naprednih rešitev; delo v stabilnem, mednarodnem delovnem okolju, ki ponuja številne možnosti razvoja s timom strokovnjakov; letno izplačilo nagrade za poslovno uspešnost in zimski regres (1500 eur bruto v letu 2025) in regres (1950 eur bruto v letu 2026)zaposlitev v podjetju s certifikatom Družini prijazno podjetje; po enem letu zaposlitve, vključitev v prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje (3, 5% od mesečne bruto plače, vendar največ do maksimalne mesečne neobdavčene premije); možnost koriščenja počitniških enot v najlepših kotičkih Slovenije in na hrvaški obali; možnost osebnega in strokovnega razvoja, podprto s strukturiranim uvajanjem ter orodji za vaš razvoj. Z izbranim kandidatom/ko bomo sklenili delovno razmerje za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim obdobjem. Prijave z življenjepisom sprejemamo najkasneje do 2.8.2026.