Zaposlitev "it podpora"

Opis delovnih nalog: Kontaktiranje ključnih kupcev na tujih trgih, nudenje prodajne podpore, obdelava in spremljanje naročil. Organizacija odpreme blaga in spremljanje prevozov. PričakujemoV. stopnjo izobrazbe.Znanje francoskega jezika.Obvladovanje računalniških programov MS Office.Iznajdljivost, samostojnost, odzivnost in prilagodljivost.Komunikativnost in veselje do dela s strankami.Izkušnje na podobnem delovnem mestu ali pri podobnih delovnih nalogah so zaželene, niso pa pogoj. Vso potrebno znanje in mentorja vam zagotovimo mi. NudimoDelo v prijaznem mednarodnem kolektivu.Konkurenčno plačilo.Parkirni prostor.Možnost izobraževanja in napredovanja.Z izbranim kandidatom bomo sklenili delovno razmerje za nedoločen čas s šestmesečnim poskusnim delom.

Objavljeno pred: 2 tedna

Za našega naročnika, najsodobnejši in uspešen dom za starejše v Sloveniji in širši regiji, iščemo kandidata za delovno mesto Koordinator dolgotrajne oskrbe (m/ž). VI. ali VII. stopnja izobrazbe smer socialni delavec/socialni gerontolog,vsaj 12 mesecev izkušenj na enakem oz. podobnem delovnem mestu,opravljen strokovni izpit iz socialnega varstva in zakona o upravnem postopku,vozniški izpit B kategorije. Zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 3 mesecev,urejeno in stabilno delovno okolje v sodobnem domu za starejše,možnost dolgoročnega sodelovanja,prijetno in podporno ekipo sodelavcev.

Vaše naloge: samostojna priprava kalkulacij za elektronske komponente, materiale in sklope, pridobivanje in primerjava ponudb dobaviteljev.. najmanj VI. stopnjo izobrazbe tehnične ali ekonomske smeri,zelo dobro znanje Excela,aktivno znanje angleščine ali nemščine,tehnično razumevanje (prednost imajo izkušnje z elektroniko),samostojnost, natančnost in zanesljivost,dobre organizacijske sposobnosti in timsko usmerjenost. zaposlitev za določen čas z možnostjo zaposlitve za nedoločen čas,dolgoročno sodelovanje v stabilnem podjetju,možnost strokovnega in kariernega razvoja,delo z zanimivimi projekti s področja elektronike,samostojno, dinamično delo v strokovni in podporni ekipi.

Delo obsega izvajanje tehničnih pregledov vozil, sprejem strank, zaključne razgovore, sodelovanje pri kontroli tahografov in skladnosti vozil ter poročanje o opravljenem delu. Nudimo nadpovprečen regres in božičnico. Srednješolska izobrazba tehnične (avtoserviser, strojništvo, elektrotehnika, logistika, mehatronika, promet) smeri; Opravljen izpit za kontrolorja tehničnih pregledov s pooblastilom; Vozniški izpit B kategorije; Potrdilo o nekaznovanosti. Nudimo prijetno in spodbudno delovno okolje, dobro finančno podporo, omogočamo razvijanje talenta, nenehno rast in razvoj na delovnem mestu tudi na drugih področjih (izvajanje postopkov kontrole tahografov, izvajanje postopkov kontrole skladnosti vozil).

Si želiš pridobiti nova znanja, bolje spoznati poslovanje podjetja in svojo karierno pot obogatiti z novimi izkušnjami? V računovodskem oddelku se odpira 14-mesečna razvojna priložnost na področju saldakontov kupcev. PRIČAKUJEMO:     najmanj V. stopnja izobrazbe,veselje do dela s podatki, dokumentacijo in poslovnimi procesi ter želja po natančnem in kakovostnem delu,odgovoren in samostojen pristop k delu ter sposobnost prevzemanja odgovornosti za svoje naloge,        dobre organizacijske sposobnosti in učinkovito upravljanje prioritet v dinamičnem delovnem okolju,razvite komunikacijske veščine ter sposobnost sodelovanja z različnimi ekipami in deležniki;proaktivnost, samoiniciativnost in pripravljenost na učenje ter osebni in strokovni razvoj,zaželene so izkušnje s področja administracije, financ, računovodstva ali upravljanja terjatev, niso pa pogoj. NUDIMO:zanimivo in raznoliko delo,delo v majhni in prijetni ekipi,pridobivanje novih znanj in izkušenj,obilo priložnosti za osebni in karierni razvoj,enoizmensko delo z fleksibilnim delovnim časom,podpora pri uvajanju in delo v sodelovalni ekipikot družbeno odgovorni delodajalec skrbimo za zdravo delovno okolje (Športno društvo T-2, izposoja električnih koles, sadje v pisarni, psihološka podpora)omogočamo tudi možnost kolektivnega zdravstvenega in življenjskega zavarovanja, vplačilo v dodatno pokojninsko zavarovanje in ugodnosti pri telekomunikacijskih storitvahDelo bo potekalo  na Verovškovi ulici 64a v Ljubljani. Z izbranim kandidatom ali kandidatko bomo sklenili Pogodbo o zaposlitvi za določen čas 14 mesecev s poskusno dobo.

Bi želeli postati del naše kadrovske ekipe? Če vas pritegne spodnji opis, se do 14. 6. 2026 prijavite na prosto delovno mesto Strokovnjak za kadrovske zadeve (vsi spoli) v našem Centru za podporo trgovinam ali kot tudi rečemo, v naši centrali v Ljubljani. Dokončana vsaj V. stopnja izobrazbe družboslovne, ekonomske oz. podobne smeri;Imate vsaj 2 leti delovnih izkušenj na enakem ali podobnem delovnem področju.Znanje s področja delovnega prava in znanje s področja obračuna plač;Aktivno znanje angleškega jezika;Ste odgovorni in pri delu ravnate skrbno z zaupnimi informacijami;Dobro poznate delo z računalnikom (MS Office, Google workspace);Ste samostojni, zavzeti ter zelo natančni pri delu;Imate željo po skupinskem delu;Posedujete odlične komunikacijske in organizacijske sposobnosti. Zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečno poskusno dobo;Zaposlitev za polni delovni čas;Delo v stabilnem mednarodnem podjetju;Uvajanje in podporo na delovnem mestu ter možnosti nadaljnjega strokovnega usposabljanja;Fleksibilen delovnik z občasno možnostjo dela od doma;Delo v urejenih pisarnah v Ljubljani z zagotovljenim parkirnim mestom;In druge ugodnosti.Smo vas navdušili? Potem vas vabimo k prijavi preko zaposlitvenega portala. Prijavi priložite življenjepis v slovenskem in angleškem jeziku, dokazilo o izobrazbi ter druga dokazila, na podlagi katerih si bomo lahko ustvarili prvi vtis o vaših kompetencah in ustreznosti za razpisano delovno mesto. Izbrani kandidati bodo povabljeni na razgovor.

Z izbranim kandidatom (m/ž) bomo sklenili delovno razmerje za določen čas 3 mesece. Kaj pričakujemo:Veselje do dela s strankami in na terenu.Komunikativnost.Doslednost, točnost, natančnost, zanesljivostUrejenost.Fleksibilnost pri uporabi različnih prevoznih sredstev (npr. kolo, motor, štirikolesnik Paxster, avto).Pogoji za zasedbo delovnega mesta:Izobrazba: nižje poklicno izobraževanje ali končana osnovna šola ter dve (2) leti delovnih izkušenj.Vozniški izpit: B kategorije.Računalniško znanje: osnovno računalniško znanje.Znanje jezikov: slovenski jezik – osnovna raven.Potrdilo o nekaznovanosti.Zakaj bi se odločili za zaposlitev:Dinamično delo.Varna zaposlitev.Samoorganiziranost, odgovorno in svobodno delo.Delo v večji meri v dopoldanskem času.Lažje usklajevanje poklicnega in zasebnega življenja. Kaj vam ponujamo:Redno izplačilo osebnega dohodka in pripadajočih povračil (prehrana 7,96 EUR/dan, prevoz 0,21 EUR/km) ter drugih dodatkov.Nadpovprečni regres (izplačilo v letu 2026: 2629,71 EUR/neto).Možnost koriščenja počitniških kapacitet.Članstvo in vključevanje v različna poštna društva.Spodbujanje zdravega načina življenja s plačilom startnin na različnih športnih maratonih, organizacija FIT-vikendov.Možnost karierne rasti.Usposabljanje in podpora ob nastopu dela in ves čas zaposlitve.Kot prejemniki polnega certifikata Družini prijazno podjetje med drugim izvajamo naslednje aktivnosti:Zaupna in brezplačna zunanja psihološka pomoč ter podpora za zaposlene in njihove družinske člane (telefonska svetovanja, svetovanja v živo, video svetovanja).Novoletna obdaritev otrok zaposlenih do sedmega leta starosti.Obdarovanje novorojenčkov zaposlenih.Z izbranim kandidatom (m/ž) bomo sklenili delovno razmerje za določen čas 3 mesece.Če se prepoznate v opisu delovnega mesta vas vabimo, da nam pošljete svoj življenjepis do 9.6.2026 :preko povezave, s klikom na gumb »Prijava«

Z izbranim kandidatom (m/ž) bomo sklenili delovno razmerje za določen čas 3 mesece. Kaj pričakujemo:Veselje do dela s strankami in na terenu.Komunikativnost.Doslednost, točnost, natančnost, zanesljivostUrejenost.Fleksibilnost pri uporabi različnih prevoznih sredstev (npr. kolo, motor, štirikolesnik Paxster, avto).Pogoji za zasedbo delovnega mesta:Izobrazba: nižje poklicno izobraževanje ali končana osnovna šola ter dve (2) leti delovnih izkušenj.Vozniški izpit: B kategorije.Računalniško znanje: osnovno računalniško znanje.Znanje jezikov: slovenski jezik – osnovna raven.Potrdilo o nekaznovanosti.Zakaj bi se odločili za zaposlitev:Dinamično delo.Varna zaposlitev.Samoorganiziranost, odgovorno in svobodno delo.Delo v večji meri v dopoldanskem času.Lažje usklajevanje poklicnega in zasebnega življenja. Kaj vam ponujamo:Redno izplačilo osebnega dohodka in pripadajočih povračil (prehrana 7,96 EUR/dan, prevoz 0,21 EUR/km) ter drugih dodatkov.Nadpovprečni regres (izplačilo v letu 2026: 2629,71 EUR/neto).Možnost koriščenja počitniških kapacitet.Članstvo in vključevanje v različna poštna društva.Spodbujanje zdravega načina življenja s plačilom startnin na različnih športnih maratonih, organizacija FIT-vikendov.Možnost karierne rasti.Usposabljanje in podpora ob nastopu dela in ves čas zaposlitve.Kot prejemniki polnega certifikata Družini prijazno podjetje med drugim izvajamo naslednje aktivnosti:Zaupna in brezplačna zunanja psihološka pomoč ter podpora za zaposlene in njihove družinske člane (telefonska svetovanja, svetovanja v živo, video svetovanja).Novoletna obdaritev otrok zaposlenih do sedmega leta starosti.Obdarovanje novorojenčkov zaposlenih.Z izbranim kandidatom (m/ž) bomo sklenili delovno razmerje za: določen čas, 3 mesecePrijave na razpis z življenjepisom in dokazili sprejemamo prek povezave, s klikom na gumb Prijava.Rok za oddajo prijave: 3. 6. 2026.

Z izbranim kandidatom (m/ž) bomo sklenili delovno razmerje za določen čas 3 mesece. Kaj pričakujemo:Veselje do dela s strankami in na terenu.Komunikativnost.Doslednost, točnost, natančnost, zanesljivostUrejenost.Fleksibilnost pri uporabi različnih prevoznih sredstev (npr. kolo, motor, štirikolesnik Paxster, avto).Pogoji za zasedbo delovnega mesta:Izobrazba: nižje poklicno izobraževanje ali končana osnovna šola ter dve (2) leti delovnih izkušenj.Vozniški izpit: B kategorije.Računalniško znanje: osnovno računalniško znanje.Znanje jezikov: slovenski jezik – osnovna raven.Potrdilo o nekaznovanosti.Zakaj bi se odločili za zaposlitev:Dinamično delo.Varna zaposlitev.Samoorganiziranost, odgovorno in svobodno delo.Delo v večji meri v dopoldanskem času.Lažje usklajevanje poklicnega in zasebnega življenja. Kaj vam ponujamo:Redno izplačilo osebnega dohodka in pripadajočih povračil (prehrana 7,96 EUR/dan, prevoz 0,21 EUR/km) ter drugih dodatkov.Nadpovprečni regres (izplačilo v letu 2026: 2629,71 EUR/neto).Možnost koriščenja počitniških kapacitet.Članstvo in vključevanje v različna poštna društva.Spodbujanje zdravega načina življenja s plačilom startnin na različnih športnih maratonih, organizacija FIT-vikendov.Možnost karierne rasti.Usposabljanje in podpora ob nastopu dela in ves čas zaposlitve.Kot prejemniki polnega certifikata Družini prijazno podjetje med drugim izvajamo naslednje aktivnosti:Zaupna in brezplačna zunanja psihološka pomoč ter podpora za zaposlene in njihove družinske člane (telefonska svetovanja, svetovanja v živo, video svetovanja).Novoletna obdaritev otrok zaposlenih do sedmega leta starosti.Obdarovanje novorojenčkov zaposlenih.Z izbranim kandidatom (m/ž) bomo sklenili delovno razmerje za določen čas 3 mesece.Če se prepoznate v opisu delovnega mesta vas vabimo, da nam pošljete svoj življenjepis do 3.6.2026 :preko povezave, s klikom na gumb »Prijava«

Z izbranim kandidatom (m/ž) bomo sklenili delovno razmerje za določen čas 3 mesece. Kaj pričakujemo:Veselje do dela s strankami in na terenu.Komunikativnost.Doslednost, točnost, natančnost, zanesljivostUrejenost.Fleksibilnost pri uporabi različnih prevoznih sredstev (npr. kolo, motor, štirikolesnik Paxster, avto).Pogoji za zasedbo delovnega mesta:Izobrazba: nižje poklicno izobraževanje ali končana osnovna šola ter dve (2) leti delovnih izkušenj.Vozniški izpit: B kategorije.Računalniško znanje: osnovno računalniško znanje.Znanje jezikov: slovenski jezik – osnovna raven.Potrdilo o nekaznovanosti.Zakaj bi se odločili za zaposlitev:Dinamično delo.Varna zaposlitev.Samoorganiziranost, odgovorno in svobodno delo.Delo v večji meri v dopoldanskem času.Lažje usklajevanje poklicnega in zasebnega življenja. Kaj vam ponujamo:Redno izplačilo osebnega dohodka in pripadajočih povračil (prehrana 7,96 EUR/dan, prevoz 0,21 EUR/km) ter drugih dodatkov.Nadpovprečni regres (izplačilo v letu 2026: 2.629,71 EUR/neto).Možnost koriščenja počitniških kapacitet.Članstvo in vključevanje v različna poštna društva.Spodbujanje zdravega načina življenja s plačilom startnin na različnih športnih maratonih,organizacija FIT-vikendov.Možnost karierne rasti.Usposabljanje in podpora ob nastopu dela in ves čas zaposlitve.Kot prejemniki polnega certifikata Družini prijazno podjetje med drugim izvajamo naslednje aktivnosti:Zaupna in brezplačna zunanja psihološka pomoč ter podpora za zaposlene in njihove družinske člane (telefonska svetovanja, svetovanja v živo, video svetovanja).Novoletna obdaritev otrok zaposlenih do sedmega leta starosti.Obdarovanje novorojenčkov zaposlenih.Z izbranim kandidatom (m/ž) bomo sklenili delovno razmerje za določen čas 3 mesece.Če se prepoznate v opisu delovnega mesta vas vabimo, da nam pošljete svoj življenjepis do 3.6.2026 :preko povezave, s klikom na gumb »Prijava«

Z izbranim kandidatom (m/ž) bomo sklenili delovno razmerje za določen čas 3 mesece. Kaj pričakujemo:Veselje do dela s strankami in na terenu.Komunikativnost.Doslednost, točnost, natančnost, zanesljivostUrejenost.Fleksibilnost pri uporabi različnih prevoznih sredstev (npr. kolo, motor, štirikolesnik Paxster, avto).Pogoji za zasedbo delovnega mesta:Izobrazba: nižje poklicno izobraževanje ali končana osnovna šola ter dve (2) leti delovnih izkušenj.Vozniški izpit: B kategorije.Računalniško znanje: osnovno računalniško znanje.Znanje jezikov: slovenski jezik – osnovna raven.Potrdilo o nekaznovanosti.Zakaj bi se odločili za zaposlitev:Dinamično delo.Varna zaposlitev.Samoorganiziranost, odgovorno in svobodno delo.Delo v večji meri v dopoldanskem času.Lažje usklajevanje poklicnega in zasebnega življenja. Kaj vam ponujamo:Redno izplačilo osebnega dohodka in pripadajočih povračil (prehrana 7,96 EUR/dan, prevoz 0,21 EUR/km) ter drugih dodatkov.Nadpovprečni regres (izplačilo v letu 2026: 2629,71 EUR/neto).Možnost koriščenja počitniških kapacitet.Članstvo in vključevanje v različna poštna društva.Spodbujanje zdravega načina življenja s plačilom startnin na različnih športnih maratonih, organizacija FIT-vikendov.Možnost karierne rasti.Usposabljanje in podpora ob nastopu dela in ves čas zaposlitve.Kot prejemniki polnega certifikata Družini prijazno podjetje med drugim izvajamo naslednje aktivnosti:Zaupna in brezplačna zunanja psihološka pomoč ter podpora za zaposlene in njihove družinske člane (telefonska svetovanja, svetovanja v živo, video svetovanja).Novoletna obdaritev otrok zaposlenih do sedmega leta starosti.Obdarovanje novorojenčkov zaposlenih.Z izbranim kandidatom (m/ž) bomo sklenili delovno razmerje za: določen čas, 3 mesecePrijave na razpis z življenjepisom in dokazili sprejemamo prek povezave, s klikom na gumb Prijava.Rok za oddajo prijave: 3. 6. 2026.