Zaposlitev "it sodelavec"

V svoj kolektiv vabimo več novih sodelavcev za delovno mesto Pismonoša - Ig z okoliškimi poštami (m/ž)Si želite zanimivega in razgibanega dela? Pridružite se nam! dostavljanje vseh vrst pošiljk, sprejemanje pošiljk, opravljanje denarnih storitev na terenu, dostavljanje poštnih pošiljk v poštna spravilišča in dostavnike, izpraznjevanje poštnih nabiralnikov, prevzemanje in odpravljanje poštnih sklepov. zaposlitev za določen čas 3 mesecev, redno plačilo in stabilno delovno okolje, dinamično in fleksibilno delo, delo za polni delovni čas, možnost opravljanja dela s kombijem za dostavo UPS pošiljk. Kot prejemniki polnega certifikata Družini prijazno podjetje med drugim izvajamo naslednje aktivnosti: Zaupna in brezplačna zunanja psihološka pomoč ter podpora za zaposlene in njihove družinske člane (telefonska svetovanja, svetovanja v živo, video svetovanja).Novoletna obdaritev otrok zaposlenih do sedmega leta starosti. Obdarovanje novorojenčkov zaposlenih.

Objavljeno pred: 5 dni

Skrb za visoko varnostno kulturo in dobro stanje varstva pred sevanji (VPS), zlasti pa za: • načrtovanje in izvajanje ukrepov VPS v skladu z veljavno zakonodajo, • načrtovanje del, pri katerih je treba upoštevati ukrepe VPS, • izdelavo pisnih navodil in postopkov ter seznanjanje delavcev z njimi, • da se dela, pri katerih je treba upoštevati ukrepe VPS, izvajajo v skladu z navodili in postopki iz prejšnje alineje ter drugimi zahtevami in omejitvami na podlagi veljavne zakonodaje, • obdobno preverjanje varnostnih in opozorilnih sistemov, ki so pomembni za VPS, • uvajanje novih delavcev v dela, pri katerih je treba upoštevati ukrepe VPS, • vodenje evidenc virov sevanja in druge dokumentacije, ki je povezana z VPS, • vključitev delavcev s sistem osebne dozimetrije in za njeno nemoteno izvajanje, • izvajanje nadzornih meritev na nadzorovanih in opazovanih območjih, • napotitev izpostavljenih delavcev na zdravstveni pregled, usposabljanje in obnavljanje znanja iz VPS, • pravočasno obveščanje delodajalca in zaposlenih v zvezi z vsemi zadevami s področja VPS, • sodelovanje s pooblaščenim izvedencem VPS, • sodelovanje z upravnimi organi, inšpekcijskimi službami s področja VPS, z drugimi OE in z zunanjimi organi ter poročanje vodstvu, • priprava analiz, informacij, poročil, planov in drugih gradiv s področja dela, • druge naloge enake zahtevnosti s področja dela po navodilu direktorja.

Si želite postati del tradicije, ki ustvarja kakovost iz lesa že več kot 70 let? V podjetju Lip bled, enem vodilnih proizvajalcev stavbnega pohištva in notranjih vrat v Sloveniji, iščemo nove sodelavce, ki bodo s svojim znanjem, voljo in energijo soustvarjali našo uspešno zgodbo. izvajanje zahtevnih ročnih del v proizvodnji; izvajanje mizarskih del; - izvajanje zahtevne površinske obdelave elementov; spremljanje in zagotavljanje kvalitete izdelave in obveščanje v primeru odstopanj; odkrivanje in javljanje pomanjkljivosti na strojih, napravah in na delovnih mestih; zagotavljanje urejenosti delovnega mesta in njegove okolice; izdelovanje, vodenje, vzdrževanje in arhiviranje potrebnih evidenc, zapisov, poročil ter dokumentov svojega delovnega področja; izvajanje drugih del po navodilih nadrejenega, ki so v skladu s strokovno usposobljenostjo in so sestavni del delovnega procesa ter internimi akti. dinamično delo v uspešnem podjetju in urejene pogoje dela; stimulativno nagrajevanje; strokovno usposabljanje in izobraževanje; dodatno pokojninsko varčevanje; možnost koriščenja počitniških kapacitet; možnost nadaljnega poklicnega in osebnega razvoja. Z izbranim kandidatom/kandidatko bomo sklenili delovno razmerje za določen čas, za dobo treh mesecev, z možnostjo podaljšanja in kasnejše zaposlitve za nedoločen čas.

Na Karieri, enem izmed vodilnih kadrovskih podjetji v Sloveniji, zaposlimo novega sodelavca na delovno mesto Delavec v proizvodnji – pregled in kontrola izdelkov. Pregled in kontrola izdelkov po predpisanem kontrolnem postopku, vlaganje in manipulacija steklenih izdelkov na proizvodni liniji, pakiranje, prepakiranje in priprava izdelkov po predpisani shemi, priprava embalaže, etiketiranje in označevanje izdelkov in palet, opravljanje drugih delovnih nalog v skladu s priročnikom kakovosti, splošnimi/posebnimi akti delodajalca in navodili nadrejenih, v skladu s stopnjo usposobljenosti. Zaposlitev za določen čas z možnostjo dolgoročnega sodelovanja, varno in stabilno delovno okolje, delovna oblačila, delo v organizirani in podporni ekipi, redno in stimulativno plačilo, dodatne ugodnosti (športne aktivnosti, pomoč pri selitvi in urejanju dokumentacije).

- Samostojno izvajanje specialistične dejavnosti ambulantnega zdravstvenega varstva (diagnostični in terapevtski postopki), svetovanje, - Opravljanje preventivne dejavnosti v skladu z veljavno zakonodajo, - Predpisovanje in izvajanje zdravljenja pri ugotovljeni bolezni, nepravilnosti ali poškodbi, - Proučevanje in odzivanje na javno zdravstvene probleme, predlaganje ukrepov in nadzor nad predlaganjem teh ukrepov, - Sodelovanje znotraj zdravstvenega tima z zdravstvenimi inštitucijami, specialisti drugih strok ter institucijami na področju zdravstvenega in socialnega varstva, sodelovanje s starši, vzgojitelji, pedagogi, svetovalnimi delavci …, - Priprava programov, organizacija in izvedba cepljenj in drugih preventivnih akcij, - Vzgojno izobraževalno in pedagoško posvetovalno delo, prenos znanja na sodelavce, - Ocenjevanje psihofizičnih zmogljivosti za vzgojno izobraževalni proces, sodelovanje pri poklicnem usmerjanju, - Strokovno delo pri kurativni zdravstveni oskrbi dojenčkov, otrok in mladine v dispanzerju - Izdaja strokovnih mnenj, spričeval o zdravstvenem stanju, - Vodenje medicinske dokumentacije, zbiranje podatkov in vodenje evidenc, priprava analiz in poročil, vrednotenje in ocenjevanje rezultatov dela, - Spremljanje razvoja stroke in novih tehnologij ter uvajanje novosti v delovni proces - Organiziranje dela v ambulanti - Druga opravila po nalogu nadrejenega vodje Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

About us You'll join MTS (Managed Trading Services) - the platform behind Sportradar's risk betting management, processing millions of bets in real time for operators around the world. Our teams own high-throughput, low-latency services: risk and liability, odds and offer, ticket validation, and the data plane that feeds them. We work in a modern cloud-native stack: Java (Spring Boot / Quarkus), Kafka / MSK, gRPC & Protobuf, AWS (EKS, ECS, DynamoDB, Aurora), ArgoCD / GitOps, Terraform, and observability on Grafana, Prometheus and OpenTelemetry. This is a great place to level up: you'll ship real features to production quickly, learn a genuinely rich domain, and grow toward owning larger pieces of it. The challenge - Design, build, test and ship backend services and APIs that are part of a larger, real-time system; and see them through to production. - Deliver in small increments. Break work into concrete, independently shippable pieces that land and get validated as you go, rather than accumulating into one big drop. - Own your changes in production; help with monitoring, alerting and the occasional on-call, and learn how your services behave under real load. - Write clean, well-tested, documented code, take part in code review, and help capture key decisions so the team can build on them. - Learn the MTS ecosystem; how the interconnected services fit together; and grow the independence to make more calls yourself over time. - Work with product managers and senior engineers to turn requirements into well-shaped, deliverable work. - Use modern, AI-assisted development; we actively encourage spec-driven, agentic workflows to move faster with quality. About you Must-have skills - 2+ years of professional experience with Java (Spring Boot, Hibernate, or similar modern frameworks) or another strong OO language. - Good grasp of computer science fundamentals and clean, testable code. - Solid understanding of automated testing; unit, integration, and API testing (JUnit, Mockito, or similar). - Comfortable with CI/CD and collaborative git workflows. - AI-assisted, spec-driven development as part of your day-to-day workflow; not just autocomplete. - Willingness to run what you build; going beyond writing code to owning your changes in production (deployment, monitoring, on-call). Nice-to-have skills - Exposure to AWS, Kafka, Docker / Kubernetes, or relational and NoSQL databases. - Familiarity with gRPC / protobuf, Rest API design, or event-driven systems. - Interest in IaC (Terraform), GitOps, or observability tooling. - Interest in betting, trading, or other real-time / high-throughput domains. Personal traits - Eager to learn; a complex domain and a modern stack, quickly. - Takes ownership of their work and wants to grow toward owning features end-to-end. - A collaborative teammate with good communication who asks questions and gives honest input. - Pragmatic, with a bias toward shipping small and often. - A positive, can-do attitude and a commitment to high professional standards. Our offer - A collaborative environment with colleagues from all over the world (Engineering offices in Europe, Asia, and the US), including various social events and teambuilding. - Ability to shape your own workday and career via a clearly defined professional and personal development plan. - Opportunity to develop yourself within an inspiring and fast-growing company with our Career framework possibilities. - Vibrant and inclusive community, including Women in Tech and Pride groups, which welcome all participants. - Global Employee Assistance Programme. - Calm and Reulay app (managing stress, maintaining focus, improving sleep, building resilience). - Online training videos. - Flexible working hours. While we appreciate the flexibility and benefits of working from home, we strongly believe that coming together in person fosters stronger connections, encourages collaboration, and drives innovation; both as individuals and as a company. The energy, shared ideas, and team support we experience in the office strengthen the foundation of our success and culture. For this reason, we are an office-first business operating on a fully on-site model, with team members working in the office five days a week to build relationships, exchange ideas, and grow together. Certain exemptions may apply depending on location; your local point of contact can provide further details. Our recruitment process - Initial screening: a quick video chat with our Talent Acquisition Partner. - Introduction interview: meet the technical team and hiring manager to dive into the team and your expertise. - Technical assessment: a short home task with emphasis on your AI-assisted, spec-driven development skills; showing how you use agentic workflows to deliver. - Final interview: discuss your solution and team fit with additional team members. - Final steps: feedback and, if successful, an offer. https://smrtr.io/B-Dps

Načrtovanje, izvajanje in vrednotenje procesa zdravstvene nege pri pacientih pretežno II. in III. kategorije zahtevnosti zdravstvene nege, izvajanje aktivnosti zdravstvene nege pri pacientih, ki se zdravijo v prostorih, opremljenih za opazovanje, merjenje in nadzorovanje vitalnih funkcij, organiziranje dela, vodenje in nadziranje dejavnosti zdravstvene nege in oskrbe ter sodelovanje v procesu zdravljenja v okviru kompetenc, izvajanje/sodelovanje pri izvajanju osnovnih ter zahtevnejših postopkov zdravstvene nege in diagnostično terapevtskih posegov v okviru kompetenc in usposobljenosti, sodelovanje v procesu zdravljenja v okviru zdravstvenega tima, izvajanje aktivnosti za zagotavljanje kakovostnega in varnega dela na področju zdravstvene nege ter skrb za nenehno izboljševanje kakovosti in varnosti na področju svojega dela in celotnega tima zdravstvene nege, zdravstveno vzgojno delo s pacienti in svojci, neposredno mentorstvo pripravnikom, novozaposlenim sodelavcem ter dijakom in študentom študijskih programov zdravstvena nega, vključevanje v zagotavljanje službe NNMP in pripravljenosti, upravljanje z delovnimi stroji, napravami ter sredstvi za delo na delovišču, druga dela in naloge po naročilu nadrejenega v okviru poklicnih kompetenc. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Opravljanje zahtevnih del in nalog na področju računovodstva zalog materiala in rezervnih delov za posamezne družbe v skupini Slovenske železnice v skladu z mednarodnimi računovodskimi standardi ter izdelava različnih poročil iz tega področja.

Objavljeno pred: 5 dni

Na Karieri, enem izmed vodilnih kadrovskih podjetji v Sloveniji, zaposlimo novega sodelavca na delovno mesto Sestavljalec/pakirec – enostavna dela. Sestavljanje izdelkov, priprava in zlaganje materiala, pakiranje izdelkov, skrb za urejenost delovnega mesta. Urejeno in stabilno delovno okolje, zagotovljeno uvajanje v delo in podporo izkušene ekipe, možnost dolgoročne zaposlitve, redno in urejeno plačilo.

Objavljeno pred: 3 dni

openDAQ provides a core framework that lets users create their own DAQ devices and signal processing blocks, and integrate industry-standard protocols. All of these are built as plugins, which we call modules. As the number of users and integrations grows, the Build, Release & Compliance Engineer makes sure the openDAQ core and its modules stay stable, work together and reach users reliably. You'll own the infrastructure that builds, tests and ships openDAQ across platforms, and the compliance certification process that defines what it means for a third-party module or device to be openDAQ compatible. What you will do - Own CI/CD pipelines and build infrastructure - Maintain and extend the CMake build system and dependency management - Automate package builds and publishing across all supported platforms; own the release process, including versioning and branching rules - Design and maintain the test framework, including system, integration, regression and benchmark suites - Own the openDAQ compliance testing system and certification procedure - Maintain hardware-in-the-loop test infrastructure - Integrate code quality and supply-chain tooling (static analysis, coverage, SBOM, license and vulnerability scanning, code signing) - Track and report stability and performance trends Not all are strictly necessary, but we expect you to learn whatever you do not yet know. - 3+ years of experience in build, release, DevOps or test infrastructure - Experience with CI/CD systems (e.g. GitHub Actions, GitLab CI, Jenkins) - Experience with cross-platform builds on Windows, Linux and macOS with multiple compilers (MSVC, GCC, Clang) - Proficiency in Python or shell scripting - Solid C++ knowledge, enough to read, debug and diagnose failures in a large, complex codebase - Strong CMake skills, including writing and maintaining non-trivial build systems - Experience with test automation and test frameworks (e.g. GoogleTest, pytest) - Solid understanding of Git workflows, branching strategies and semantic versioning - Clear spoken and written communication in English Nice to have - Experience with packaging and distribution (Debian packages, Windows installers, Python wheels, NuGet) and C++ package managers (vcpkg, Conan) - Cross-compilation and embedded Linux targets (e.g. ARM, Yocto) - Docker and containerized build environments - Experience with static analysis, sanitizers and code coverage tooling - Familiarity with SBOMs, license compliance, code signing or the EU Cyber Resilience Act - Experience with hardware-in-the-loop or lab test environments - Experience building performance benchmarks or monitoring dashboards (e.g. Grafana) - Experience with certification or compliance testing programs - Background in test and measurement, DAQ or industrial automation - Contributions to open-source projects - Applications from less experienced candidates are also welcome if they demonstrate strong motivation and technical understanding. What we're looking for in you - Critical thinking: You question assumptions and don't accept ideas at face value. You consider the wider context, and you aim to solve problems, not just ship features - End-to-end ownership: You research, plan and execute your work, from the initial idea to final validation - Curiosity and a drive to learn: You enjoy working with and learning about new technologies and tools, and you're comfortable starting a task with incomplete knowledge and learning as you go - Collaboration: You work towards shared goals, not just your own tasks, and are comfortable offering, asking for, and accepting help - Work on an open-source core used by industry worldwide - Direct influence on architecture and the long-term direction of openDAQ - Technically challenging and meaningful work without feature churn - Collaboration with experienced engineers in core systems and protocols, including those from Dewesoft and HBK - Competitive salary and a performance-based bonus system - Location: Trbovlje, Slovenia. Possibility of a hybrid work setup. - Rewards: based on individual and company performance - Employment type: Full-time [email protected] (Please include Build, Release, Compliance Engineer in the email subject.)

Kot uspešno slovensko podjetje delujemo na trgu že več kot 30 let. Naše kupce dnevno oskrbujemo z različnimi gradbenimi materiali, s suho montažnimi in instalacijskimi materiali, z orodji in priborom za gradnjo ter hišna opravila, z materiali za opremo kopalnic, s fasadami in barvami ter z vrtnim programom. Smo ekipa sodelavcev na 10 različnih lokacijah, ki se vsakodnevno trudi za čim večje zadovoljstvo naših strank. Naša vizija je še naprej delati odlično in (p)ostati vrhunski na področju strežbe in svetovanja našim kupcem. Da bo naša ekipa še boljša in naši kupci še bolj zadovoljni, v svoje vrste vabimo nove sodelavke/sodelavce, ki jim je zgoraj navedena vizija podjetja blizu in so pripravljeni pomagati to našo skupno vizijo ohranjati in nadgrajevati. Za naš prodajni center SAM Latkova vas iščemo novega sodelavca oz. sodelavko. prodaja gradbeno-tehničnih izdelkov in svetovanje, izdaja ponudb in predračunov, delo za blagajno, prevzem in izdaja blaga z viličarjem, skrb za urejenost in čistost prodajnih površin. korekten odnos, zaposlitev v stabilnem in rastočem podjetju, ki je prisotno na širšem območju Slovenije, možnost kasnejše zaposlitve za nedoločen časmožnost izobraževanja in kariernega razvoja, možnost napredovanja, možnost dodatnega nagrajevanja, razgibano, dinamično delovno okolje, delo v izkušenem, prijaznem in energičnem kolektivu, povračilo za prehrano 7, 96 EUR za vsak delovni dan ter 0, 21 EUR/km za prihod na delpraznično obdarovanje otrok zaposlenih.

- oblikovanje in posodabljanje učnih načrtov ter prilagajanje visokošolskih strokovnih izobraževalnih programov zahtevam; - organiziranje ali soorganiziranje vseh aktivnosti za izvedbo predmeta v skladu z učnim načrtom in dognanji stroke ter koordinacija dela in nadzor nad delom ostalih izvajalcev predmeta (asistentov, tehničnih in drugih sodelavcev); - predavanja študentom, vodenje seminarjev in drugih pedagoških aktivnosti pri predmetu; - vodenje, ocenjevanje in popravljanje izpitnih nalog in preizkusov; - mentorstva študentom pri izdelavi diplomskih nalog in drugih del; - sodelovanje pri ostalih aktivnostih vezanih na pedagoško delo na področju stroke (nostrifikacije, itd.); - znanstveno-raziskovalno delo, proučevanje in razvijanje konceptov, teorij in metod; - skrbi za varno in zdravo delo delavcev in študentov enote, za ustrezno izobraževanje in poučenost oseb, ki prihajajo v stik z nevarnimi snovmi, o uporabi osebne varovalne opreme in drugih varnostnih ukrepih; - opravljanje drugih nalog, ki vsebinsko sodijo v širše strokovno področje delovnega mesta.

Izdelovanje podatkovnih pregledov na bazah podatkov. Zagotavljanje optimalnega delovanja sistema in ustrezne varnosti pri dostopu uporabnikov do podatkovnih baz. Vzdrževanje aplikativnih programov ter sistemov za upravljanje z datotekami in bazami podatkov. Spremljanje razvoja sodobnih baz podatkov in informacijskih sistemov ter predlaganje ustreznih prilagoditev sistema univerze. Pripravljanje delovnega in predstavitvenega gradiva ter funkcijskih specifikacij. Zagotavljanje informativnosti in funkcionalnosti dela z ustreznimi programi. Sodelovanje pri postavitvi in vzdrževanju opreme in sistema. Opravljanje drugih sorodnih del po navodilu nadrejenega delavca.

Izvajanje zdravstvene nege uporabnikov po procesni metodi dela v okviru strokovne izobrazbe, Izvajanje in dokumentiranje postopkov zdravstvene nege uporabnikov glede na načrt zdravstvene nege, Priprava in izvajanje diagnostičnih in terapevtskih posegov po navodilih v okviru strokovne izobrazbe, Skrb za prehrano pacientov, Skrb za varnost pacientov in izvajanje stalnega nadzora, Sodelovanje pri uvajanju novih delavcev, Predaja uporabnikov in drugo potrebno informiranje sodelavcem na oddelku ob zaključku delovnega dneva o dogajanju in stanju uporabnikov na oddelku, Izobraževanje in samoizobraževanje za opravljanje delovnih nalog, Spremljanje razvoja stroke z namenom ohranjanja oz. Izboljšanja nivoja lastnega strokovnega znanja, Sodelovanje z drugimi strokovnjaki pri obravnavi uporabnikov, UREJANJE, Čiščenje in vzdrževanje lastnega delovnega prostora, Uporabnikove okolice ter delovne opreme in drugih sredstev za delo, Instrumentov in drugih delovnih pripomočkov skrbno, Racionalno in pravilno ravnanje z delovnim materialom, Delovno opremo, Sredstvi za delo, Z delovnimi pripomočki priprava delovnega materiala, Sredstev za delo, Delovnih pripomočkov za popis in sodelovanje pri popisu opravljanje drugih delovnih opravil po nalogu oz. Zadolžitvi neposredno nadrejenega delavca, Glavne sestre ali direktorja delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda