Zaposlitev "izobraževanje"

Vas veseli delo v proizvodnji in svoje delo opravljate z veliko mero vestnosti in natančnosti? Mednarodno proizvodno podjetje iz Zasavja išče točno vas! V kolikor iščete delo v dveh izmenah, se hitro prijavite. zaključeno vsaj osnovnošolsko izobrazba,predhodne delovne izkušnje predstavljajo prednost,vestnost in natančnost pri opravljanju dela,dobre ročne spretnosti in natančnost. dvoizmenski delovnik (od 06:00 do 14:00; od 14:00 do 22:00 ure),možnost takojšnje zaposlitve, delo v stabilnem in uspešnem podjetju.delo v prijetnem in dinamičnem delovnem okolju.Prijavite se s klikom na »Prijavite se«.Prijava naj vključuje vaše kontaktne podatke (tel. številka, e-naslov) in življenjepis z opisom vaših delovnih izkušenj in znanj.Za dodatne informacije smo vam na voljo Trenkwalder svetovalke na telefonski številki 02 23 48 261 ali 030 210 036.Trenkwalder kadrovske storitve, d.o.o., Žolgarjeva 19, 2000 Maribor.

Objavljeno pred: 1 dan

Opis delovnega mesta: opravljanje poštnih storitev - sprejem poštnih pošiljk v zaledju pošte... Izobrazba: srednje poklicno izobraževanje.Delovne izkušnje: ni zahtevanih delovnih izkušenj.Znanje jezikov: slovenski jezik – srednja raven.Računalniško znanje: osnovno znanje programov Word in Excel.Potrdilo o nekaznovanosti.Priporočena znanja:Obvladovanje tujega jezika na ravni A1 – angleščina.Vozniški izpit kategorije: B.Osebnostne lastnosti kandidatov, ki nas navdušujejo:Komunikativnost.Natančnost.Organiziranost.Urejenost.Sposobnost dela s strankami.Veselje do dela v timu.Motorična koordinacija. Dinamično delo v raznolikem okolju.Uvajanje in mentorstvo ob zaposlitvi.Službeno (varovalno) obleko.Varno zaposlitev in redno plačilo.Dodatne ugodnosti: Ponudba počitniških nastanitev v sklopu kapacitet Pošte Slovenije, aktivnosti na področju promocije zdravja.Družabne aktivnosti (številna društva), srečanja zaposlenih.Kot prejemniki polnega certifikata Družini prijazno podjetje med drugim izvajamo naslednje aktivnosti:Zaupna in brezplačna zunanja psihološka pomoč ter podpora za zaposlene in njihove družinske člane (telefonska svetovanja, svetovanja v živo, video svetovanja).Novoletna obdaritev otrok zaposlenih do sedmega leta starosti.Obdarovanje novorojenčkov zaposlenih.Z izbranim kandidatom (m/ž) bomo sklenili delovno razmerje za: določen čas 2 mesecev.

Iščete zaposlitev, ki vam omogoča popolno samostojnost pri kraju, času in načinu opravljanja dela? Ste komunikativni in vas veseli delo s strankami? Pridružite se ekipi zastopnikov AVRIO zavarovalnice. najmanj srednješolsko izobrazbo ekonomske ali druge ustrezne smeri (V. stopnja)zaželeno je, da ima kandidat vsaj uspešno opravljen preizkus znanja za zavarovalnega zastopnika, prednost bodo imeli kandidati z že pridobljenim dovoljenjem Agencije za zavarovalni nadzor za opravljanje poslov zavarovalnega zastopanjazaželena so 3 leta delovnih izkušenj na področju sklepanja življenjskih zavarovanj ali na primerljivem delovnem mestuvozniški izpit B kategorije,osnovno poznavanje MS Office in njegovih orodijkomunikativnost in sposobnost timskega delaodgovornost, strokovnost, natančnost in doslednost pri izpolnjevanju nalog in ciljev ustvarjalno in dinamično delovno okoljemožnost osebnega in strokovnega razvojastimulativno plačiloDelovno razmerje z izbranim kandidatom za delovno mesto zavarovalni zastopnik bomo sklenili za določen čas, s polnim delovnim časom in možnostjo podaljšanja za nedoločen čas.Vlogo z življenjepisom nam posredujte preko kontaktnega obrazca.

Iščemo motivirano in dinamično osebo za delo v kadrovski službi, ki bo podprla našo ekipo več kot 100 zaposlenih in prispevala k pozitivnemu delovnemu okolju! Če imate izkušnje na področju kadrovanja, odlično razumete pomen motivacije zaposlenih in verjamete v moč timskega duha, vas vabimo, da se prijavite našemu hitrorastočemu podjetju! Pričakujemo:Zaključeno univerzitetno ali visokošolsko izobrazbo, prednost imajo kandidati s področja kadrovskega managementa, psihologije ali sorodnih smeri.Vsaj 5 let izkušenj na področju kadrovanja, od tega vsaj 2 leti na vodstvenem položaju.Odlično poznavanje delovne zakonodaje in kadrovskih praks.Visoko razvite vodstvene, komunikacijske in organizacijske sposobnosti.Sposobnost strateškega razmišljanja in samostojnega sprejemanja odločitev. Ponujamo:Dinamično in prijetno delovno okolje z močno podporo vodstva.Možnost soustvarjanja kadrovske strategije in priložnost za inovacije.Delo v uspešnem podjetju, ki posluje na mednarodnih trgihFleksibilni delovni čas.Konkurenčno plačilo.Če ste pripravljeni postati del našega tima in skupaj ustvarjati boljše delovno okolje, nampošljite svojo prijavo (CV in motivacijsko pismo) preko portala Mojedelo.com.

Postanite del uspešnega in stabilnega proizvodnega okolja, kjer sta zanesljivost in natančnost ključnega pomena. Vabljeni k prijavi! dokončano najmanj osnovnošolsko izobrazbo,izkušnje z delom v proizvodnji,zanesljivost, natančnost in odgovoren odnos do dela. možnost takojšnje zaposlitve,možnosti enoizmenskega ali dvoizmenskega delovnika,delo v dinamičnem in urejenem delovnem okolju,mesečne stimulacije, 5 % variabilna izplačila in ostali dodatki k rednemu plačilu,polno povračilo zneska za prehrano (7,96 EUR),nadpovprečno izplačilo regresa v regiji,nadpovprečno izplačilo božičnice v regiji,dogodki za družinske člane zaposlenih.Prijavite se s klikom na »Prijavite se zdaj«. Prijava naj vključuje vaše kontaktne podatke (tel. številka, e-naslov) in kratek opis vaših delovnih izkušenj in znanj.  Za dodatne informacije vam je na voljo svetovalka za kadre Kristina Vasiljević na telefonski številki 030 210 091 ali 03 42 56 392.Trenkwalder kadrovske storitve, d.o.o., Mariborska cesta 88, 3000 Celje.

Iščemo izkušenega strokovnjaka za vodenje oddelka za razvoj elektronike, ki bo odgovoren za organizacijo dela oddelka, razvoj elektronskih sistemov, PCB rešitev ter podporo pri razvoju električnih avtonomnih strojev. Delo vključuje vodenje razvojnih aktivnosti, nadzor izdelave prototipov, pripravo tehnične dokumentacije ter sodelovanje pri uvajanju novih tehnoloških rešitev. najmanj VI. stopnjo izobrazbe elektrotehnične ali sorodne smeri;izkušnje na področju razvoja elektronike;izkušnje z razvojem PCB in PCBA sklopov;poznavanje elektronskih testnih sistemov in diagnostike;sposobnost organizacije dela in vodenja ekipe;samostojnost, odgovornost in natančnost;aktivno znanje angleškega jezika (govorno in pisno);zaželeno poznavanje električnih ali avtonomnih sistemov. zaposlitev za polni delovni čas (pon.–pet., 8.00–16.00),delo v mednarodnem, dinamičnem in visoko motiviranem timu,konkurenčno in stimulativno plačilo,povračilo stroškov prevoza (0,21 EUR/km) in vsakodnevni topel obrok v naši jedilnici,odlične možnosti za strokovni razvoj in hitro napredovanje,priložnost, da sodeluješ pri razvoju naprednih avtonomnih sistemov z realnim vplivom na industrijo.

Ste ambiciozni, proaktivni in imate odlično razvite prodajne in pogajalske kompetence? Mednarodno storitveno podjetje, z več kot 30-letno tradicijo uspešnega delovanja, v svojo ekipo vabi izkušenega sodelavca, ki bo s svojimi prodajnimi veščinami prispeval k nadaljnji rasti in povečevanju tržnega deleža. Vabljeni k prijavi. ... Najmanj VI. stopnja izobrazbe ekonomske ali družboslovne smeriPrimerljive prodajne izkušnje v storitvenem sektorjuDobro razvite prodajne sposobnosti, usmerjenost h kupcemPripravljenost na terensko deloIzrazita usmerjenost v rezultate in kvaliteto storitevAmbicioznost in želja po uspehuSamoiniciativnost, prodornost in pozitiven pristopAktivno znanje angleščine, zaželeno hrvaščine ali srbščineVozniški izpit B - kategorije Dinamično in strokovno raznoliko delo Delo v izkušenem, ambicioznem mednarodnem timuSpodbudno individualno nagrajevanje in možnost kariernega napredovanja znotraj skupinePridobivanje sodobnih znanj in razvoj širših prodajnih kompetencUporabo naprednih orodijSodelovanje z uspešnimi slovenskimi in tujimi naročnikiDolgoročno zaposlitevVpetost v mednarodne projekte in izmenjavo uspešnih praksSlužbeno vozilo tudi v osebne namene Dodatne informacije na telefonski številki 031672451

Želiš stabilno zaposlitev v urejenem in prijetnem delovnem okolju ter delo, ki prispeva k dobremu počutju pacientov? V podjetju Sovita d.o.o., na lokaciji kuhinje Klinike Golnik, iščemo zanesljivo in odgovorno osebo za delo »Pomočnika/pomočnice v kuhinji m/ž)«. Zanesljivo, odgovorno in delovno osebo, ki je pripravljena opravljati delo v timu,ima pozitiven odnos do dela in sodelavcevter je pripravljena na delo v izmenah,posebna izobrazba ni zahtevana.  Delo v sodobno opremljeni kuhinji v prijetnem, čistem in zračnem delovnem okolju na lokaciji Klinike Golnik,urejen delovni čas v izmenah (od ponedeljka do sobote od 5:30 do 13:00 ali od 13:00 do 19:30 ter ob nedeljah od 6:00 do 19:00, z razporeditvijo, ki omogoča prosta dva dni),redno plačilo in možnost dodatnega nagrajevanja glede na delovno uspešnost,organizirano malico ter povračilo stroškov prevoza na delo in z dela v skladu z zakonodajo.

Vabimo kandidate za delovno mesto elektroinštalater. Delo poteka na različnih objektih in zajema izvajanje elektroinštalacijskih del v skladu s tehnično dokumentacijo, veljavnimi standardi ter predpisi s področja varnosti in zdravja pri delu. tehnična izobrazba elektro smeri.zaželeno najmanj 3 leta primeljivih delovnih izkušenjosnovno razumevanje elektroinštalacijskih del,znanje branja tehnične dokumentacije,osnovno računalniško znanje,dobro govorno razumevanje angleškega ali nemškega jezika (pisno zadovoljivo),vozniško dovoljenje kategorija B.Osebne lastnosti:samostojnost in odgovornost,natančnost in zanesljivost,pripravljenost na učenje in delo v timu. zaposlitev za nedoločen čas,6-mesečno poskusno delo,polni delovni čas (40 ur/teden),delo v dopoldanskem času,urejeno in stabilno delovno okolje,možnost strokovnega izpopolnjevanja in dolgoročnega sodelovanja,delo v velikem regionalnem podjetju z dolgoletno tradicijo, zagotovljena delovna orodja in stroji za vsakodnevno delo, zagotovljena brezplačna namestitev v bližini gradbišča in brezplačen prevoz s skupino sodelavcev,plačan letni dopust.Delo poteka na terenu v tujini (Evropa, ZDA).

Zaposlimo elektroinštalaterje! Če si želite novih izzivov, se prijavite na prosto delovno mesto elektroinštalaterja za hišne in industrijske elektroinštalacije ter vzdrževalna dela v Avstriji. izobrazba ustrezne smeri in delovne izkušnje na istem področjupogovorno znanje nemškega jezikaročne spretnosti in tehnično znanjenatančnost in odgovornostlastni prevozpogoj državljanstvo EU, oziroma dovoljenje za delo v Avstriji redno zaposlitev v stabilnem podjetjuusklajen delovni čas od ponedeljka do petka, vikendi prostisocialno varnostdolgoročno zaposlitev pri uglednih in stalnih naročnikihindividualno svetovanje in podporoMesečno plačilo po avstrijski kolektivni pogodbi:V primeru dnevne vožnje17,66 €/h + 1,16 €/h brutodnevnica 13,20 € ali 22 € netozdravstveno in pokojninsko zavarovanje v Avstriji13. in 14. plačaV primeru tedenske migracije (če je delovno mesto oddaljeno več kot 120 km od vašega bivališča)17,66 €/h + 1,16 €/hdnevnica 30 €/dan netonamestitev organizirana in v celoti plačana iz naše stranizdravstveno in pokojninsko zavarovanje v Avstriji13. in 14. plačaZa več informacij pokličite:MURSKA SOBOTAAleš: 040 858 139Martina: 040 416 220MARIBORAna: 040 696 695

Zaposlitev za nedoločen čas. Najmanj VI. stopnja izobrazbe Dobro znanje enega ali več programov za 3D izris Izkušnje z vodenjem projektov ali delom s kupci predstavljajo prednost, niso pa pogoj Komunikativnost, samoiniciativnost in sposobnost timskega dela Organiziranost in zanesljivost pri delu z roki Vozniški izpit B kategorije Zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečno poskusno dobo Delo v stabilnem in urejenem podjetju z možnostjo strokovnega razvoja Stimulativno plačilo in možnost nagrajevanja glede na delovno uspešnost Delo na zanimivih projektih s sodobnimi materiali in rešitvami Prijetno delovno okolje pozornost ob praznikih (božič, pust, dan žena in dan mučenikov) ob rojstnem dnevu podarimo 2 uri kolektivno zdravstveno zavarovanje Specialisti obdarovanje otrok (paket za bodoče starše, paket za prvošolčke, Božiček za otroke zaposlenih) MERKURjev piknik številne druge MERKURjeve ugodnosti za zaposlene Lokacija dela: TC Merkur Ljubljana BTC Pošlji nam prijavo s priloženim življenjepisom s klikom na povezavo do 11.6.2026.

Za našega naročnika iščemo odgovorno in tehnično usmerjeno osebo, ki jo zanima delo v energetskem okolju in ji ustreza kombinacija samostojnega dela, terenskih aktivnosti ter skrbi za zanesljivo in nemoteno delovanje sistemov. Če vas veseli delo z napravami, reševanje tehničnih izzivov in si želite stabilnega okolja z možnostjo dolgoročnega razvoja in nadgradnje znanja, ... Zaključeno IV. ali V. stopnjo tehnične izobrazbe (strojna, elektro ali druga sorodna smer)Kandidata z vsaj enim letom izkušenj na podobnem področju (ni pogoj)Prednost imajo kandidati z opravljenim izpitom za upravljavca energetskih naprav oziroma kotlov (možnost pridobitve tudi po zaposlitvi)Pripravljenost na terensko delo, občasna dežurstva in izmensko delo v času kurilne sezoneVozniški izpit B kategorijeOdgovoren in organiziran pristop k delu ter sposobnost samostojnega odločanja Možnost takojšnje zaposlitveZaposlitev za nedoločen čas s poskusno doboZanimivo in razgibano deloNadpovprečen regres in poslovno uspešnostZa dodatne informacije pokličite na 065 55 11 00

Iščeš priložnost, kjer lahko združiš natančnost, komunikativnost in delo z ljudmi? V našem kadrovskem oddelku te čaka dinamično okolje, kjer boš aktivno sodeloval pri oblikovanju pozitivne kadrovske kulture in podpiral sodelavce skozi vse faze njihovega zaposlitvenega cikla. Pridruži se nam in pomagaj soustvarjati prijetno, urejeno in uspešno delovno okolje. najmanj V. stopnja izobrazbe ustrezne smerivsaj 2 leti delovnih izkušenj na kadrovskem področjupoznavanje delovnopravne zakonodajeizkušnje na področju zaposlovanja invalidov oz. izkušnje z invalidskimi podjetji so prednostnapredno poznavanje MS Officepoznavanje programov Vasco, Larksoft in drugih kadrovskih sistemov je prednostvisoko mero računalniške pismenosti in sposobnost hitrega učenjasamostojnost, natančnost, odgovornost in angažiranost pri deluizredno visoke organizacijske sposobnosti in komunikacijske spretnostizmožnost timskega dela in veliko mero čustvene inteligence ter nekonflikten značajnaravnanost k iskanju rešitev ter sposobnost obvladovanja hitrih sprememb nadgradnjo dosedanjih izkušenj v uspešnem družbeno odgovornem podjetjuzaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim delomrazgibano delo z možnostjo strokovnega in osebnega razvoja