Prikaz 1489–1504 od 9152
Želimo še okrepiti kadrovski potencial z zaposlenimi na delovnem mestu: Prodajalec (m/ž) - Ljubljana SSS (komercialni ali drug ustrezen tečaj)zaželene delovne izkušnje v tekstilni trgovini, niso pa pogojsistematičen pristop k delom in nalogamsamoiniciativnost in dinamičnostvisoka stopnja komunikacijskih veščinnagnjenost k timskemu deluproaktiven pristop k delu in obveznostim ter timski duhPoklicna izobrazba: Srednja poklicna izobrazba stalni redni prihodkiveč segmentov stimulativnega dela plačedva prosta dneva v tednuprosti vikendidelo v dinamičnem podjetju, kjer se priznava timsko delo, a tudi rezultati in zavzetost posameznikazaposlitev za določen čas z možnostjo podaljšanja za nedoločen časdinamično in prijetno delovno okoljemožnost strokovnega napredovanja
Objavljeno pred: 3 tedne
UNIVERZA V LJUBLJANI, EKONOMSKA FAKULTETA, LJUBLJANA
-VODENJE TEORETSKIH, PRAKTIČNIH IN DRUGIH OBLIK VAJ OZ. USPOSABLJANJA ŠTUDENTOV PRI PREDMETU, -SODELOVANJE Z UČITELJEM PRI PRIPRAVI PREIZKUSOV ZNANJA ŠTUDENTOV IN PRI DRUGIH PEDAGOŠKIH AKTIVNOSTIH, -SODELOVANJE PRI ZNANSTVENORAZISKOVALNEM DELU, -NADZOR NAD DELOVNIMI PRIPRAVAMI IN APARATURAMI TER POTREBNIMI SREDSTVI ZA IZVEDBO PEDAGOŠKEGA IN RAZISKOVALNEGA DELA, -SODELOVANJE PRI OSTALIH AKTIVNOSTIH VEZANIH NA PEDAGOŠKO IN ZNANSTVENO RAZISKOVALNO DELO NA PODROČJU STROKE, -SKLADNO S STROKO SKRBI DA SO NEVARNE SNOVI USTREZNO IN PREDPISANO SKLADIŠČENE, -SKLADNO S STROKO SKRBI ZA VARNO IN ZDRAVO DELO DELAVCEV IN ŠTUDENTOV ENOTE, ZA USTREZNO IZOBRAŽEVANJE IN POUČENOST OSEB, KI PRIHAJAJO V STIK Z NEVARNIMI SNOVMI, O UPORABI OSEBNE VAROVALNE OPREME IN DRUGIH VARNOSTNIH UKREPIH, -SKLADNO S STROKO STALNO NADZIRA IZVAJANJE VARNOSTNIH UKREPOV IN UPORABO OSEBNE VAROVALNE OPREME, -OPRAVLJANJE DRUGIH NALOG, KI VSEBINSKO SODIJO V ŠIRŠE STROKOVNO PODROČJE DELOVNEGA MESTA. Veljaven habilitacijski naziv: asistent za habilitacijsko področje RAČUNOVODSTVO INREVIZIJA. Funkcionalna znanja in ostale zahteve: smisel za organizacijo lastnega dela indela skupine (študentov), uporaba računalniških orodij. Prednost pri izbiri bodo imeli kandidati z tekočim znanjem angleškega jezika (pisno in govorno), izkazanimi kakovostnimi dosežki na področju pedagoškega dela, izkazanimi kakovostnimi dosežki na področju raziskovalnega dela, poznavanjem teoretičnega ustroja računovodstva in revizije, poznavanjem regulative s tega področja (zakone, standarde in druge predpise), znanjem naprednejših metod statistične analize, izkazano sposobnostjo za uspešen zaključek doktorskega študija in kakovostno znanstveno raziskovalno delo. Podrobnosti glede razpisa in načina prijave in zahtevanih prilog pri prijavi lahko kandidati najdejo na spletnih straneh Univerze v Ljubljani: <a href=https://www.uni-lj.si/univerza/javne-objave/ef-asistent-v-nazivu-asistent-za-podrocje-racunovodstvo-in-revizija target="_blank">https://www.uni-lj.si/univerza/javne-objave/ef-asistent-v-nazivu-asistent-za-podrocje-racunovodstvo-in-revizija</a> Univerza v Ljubljani spodbuja enakost spolov pri zaposlovanju in delu. Rok za prijavo je do vključno 8.6.2026;v zadevo obvezno vpišite »PRIJAVA NA RAZPIS RAKRR26-14«.
BAYER d.o.o.
Veseli bomo, če ste delaven, odprt, poln humorja, ustrežljiv, dinamičen in urejen. Rad mora delati s strankami. NALOGE, KI VAS PRIČAKUJEJOPomoč kupcem;skrb za urejenost prodajnega mesta;delo za blagajno;aktivno pospeševanje prodaje;reševanje reklamacij.VESELI BOMO, ČE IMATE»Delaven, odprt, poln humorja, ustrežljiv, dinamičen in urejen. Rad mora delati s strankami,« idealnega sodelavca opiše Marjetka. Se prepoznate v opisu, hkrati pa imate:veselje do dela s strankami;pozitivno naravnanost do dela;odprto in spoštljivo komunikacijo;sposobnost samostojnega in skupinskega dela,potrdilo o nekaznovanosti, ki ni starejše od treh mesecev. NOVEMU SODELAVCU NUDIMOŠtiridnevno teoretično in praktično uvajanje na delovno mesto v Petrolovih učnih centrih;letno izplačilo nagrade za poslovno uspešnost in zimski regres (1500 eur bruto v letu 2025);regres (1950 eur v letu 2026);možnost izplačila mesečnega bonusa za prodajno uspešnost;možnost kariernega napredovanja znotraj maloprodajne mreže in skupine Petrol;možnost dela v bližini doma;ugoden najem naših počitniških enot v najlepših kotičkih Slovenije in na hrvaški obali;možnost udeležbe na dogodkih skupine Petrol (novoletna zabava, športne igre in drugi dogodki v sklopu maloprodaje.vključenost v številne oblike nagrajevanja, kjer je z dobrim delom možno prejeti do dve dodatni osnovni bruto plači na leto, najboljši pa še več.Nove sodelavce bomo z odprtimi rokami sprejeli za nedoločen čas, pri čemer se bomo trudili, da vas v 6-mesečni poskusni dobi opolnomočimo z znanjem, ki ga potrebujete.Prijave sprejemamo najkasneje do 5.6. 2026.
Naš naročnik je prisoten na dveh celinah, v sedmih državah, z več kot 60 lokacijami. Po dolgi vožnji potnike pričakajo s posebno ponudbo svežih prigrizkov in pijač. Otroci se lahko poigrajo, odrasli pa spočijejo. V svoj tim vabijo osebe, ki jih veseli delo v gostinstvu, so nasmejane in prijazne ter predvsem rade opravljajo delo z ljudmi. Vabljeni k prijavi! ... Osebo, ki zna gostu svetovati, mu predstaviti novosti in ga navdušitiOsebo, ki uživa v delu z ljudmi in razume pomen timskega delaIzkušnje v gostinstvu so prednost, niso pa pogoj Možnost dolgoročnega sodelovanjaDelo v dveh izmenahUvajanje in mentorstvoStimulativno nagrajevanje Več informacij na telefonski številki 065 556 997
POUČEVANJE V 2. RAZREDU: NEPOSREDNO IZVAJANJE VZGOJNO-IZOBRAŽEVALNEGA DELA Z UČENCI V RAZREDU IN V SPREMSTVIH IZVEN ŠOLE, DRUGA DELA IN NALOGE V SKLADU S SISTEMIZACIJO DELOVNEGA MESTA, LETNIM DELOVNIM NAČRTOM ZAVODA TER PO NAVODILIH VODSTVA ŠOLE. PRIČETEK DELA 1. 9. 2026. Kandidat naj vlogi za zaposlitev priloži dokazilo o izobrazbi, dokazilo o opravljenem strokovnem izpitu iz področja vzgoje in izobraževanja. Za sklenitev delovnega razmerja v vzgojno-izobraževalnem zavodu mora kandidat pridobiti potrdilo o nekaznovanosti (izda Ministrstvo za pravosodje), ki izkazuje, da - ni bil pravnomočno obsojen zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti, na nepogojno kazen zapora v trajanju več kot šest mesecev - ni bil pravnomočno obsojen zaradi kaznivega dejanja zoper spolno nedotakljivost. Pridobiti mora tudi potrdilo (izda okrajno ali okrožno sodišče), da zoper njega - ni uveden kazenski postopek zaradi kaznivega dejanja zoper spolno nedotakljivost. Potrdila ne smejo biti starejša od 1 meseca. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
Kobal Transporti d.o.o.
Kobal Transporti je družba, ki je specializirana za transport po Sloveniji, mednarodni transport in ADR prevoze. Podjetje sestavlja mlada in ambiciozna ekipa, ki skrbi za razvoj in nadgradnjo kvalitete naših storitev. organiziranje domačega transporta,planiranje pošiljk,reševanje reklamacij,komuniciranje z vozniki,komuniciranje s prejemniki,komuniciranje z naročniki,posredovanje prevozov. takojšnja zaposlitev z možnostjo dolgoročnega sodelovanjadelo poteka v dopoldanski izmeni,redno in stimulativno plačilo,dinamično in odgovorno delo,timsko delo, prijazno delovno okolje.
AVTO JARC STORITVE IN TRGOVINA D.O.O., MARIBOR
PRODAJA AVTOMBILOV IN VSE KAR JE POVEZANO S TEM, VODENJE EVIDENC, PRIPRAVA AVTOMOBLOV, SVETOVANJE STRANKAM, STATISTIKE, IZDEKLAVA PREDRAČUNOV, RAČUNOV IN FINANČNIH PONUDB, ITD. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
Objavljeno pred: 3 dni
STREŽBA IN PRIPRAVA PIJAČE DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
Objavljeno pred: 2 tedna
Skupina Agado išče nadarjene ljudi Naš naročnik je podjetje z več kot 60-letno tradicijo v rudarski industriji, specializirano za proizvodnjo in predelavo kremenovih peskov ter izdelavo pomožnih livarskih sredstev. Njihovi izdelki in inovativne tehnologije podpirajo livarstvo, gradbeništvo ter urejanje športnih in zelenih površin po Srednji in Jugovzhodni Evropi. Podjetje je predano kakovosti, varnosti in odgovornemu ravnanju z okoljem. Kraj dela: Moravče (občasno teren ali druge lokacije delodajalca) Opis dela:obdelava in vodenje vseh vrst dokumentacije za proizvodnjo,priprava nalogov, delovnih kartonov, vodenje poslovne korespondence,vnos podatkov v informacijski sistem,evidentiranje in spremljanje prisotnosti zaposlenih,ostala dela po nalogu nadrejenega. Pričakujemo: V. stopnjo izobrazbe administrativne, ekonomske ali druge ustrezne smeri,3 leta izkušenj na primerljivem delovnem mestu,dobro računalniško pismenost,izpit za avto in lastn prevoz,odgovoren odnos do dela, natančnost in redoljubnost. Ponujamo:dopoldansko delo od 7h do 15h v urejenem, stabilnem podjetju,dolgoročno zaposlitev s 3 mesečnim poskusnim delom. Za več informacij o delovnem mestu nas lahko kontaktirate na tel. št. 041 998 161 ali preko e-pošte [email protected]. Naš naročnik je podjetje z več kot 60-letno tradicijo v rudarski industriji, specializirano za proizvodnjo in predelavo kremenovih peskov ter izdelavo pomožnih livarskih sredstev. Njihovi izdelki in inovativne tehnologije podpirajo livarstvo, gradbeništvo ter urejanje športnih in zelenih površin po Srednji in Jugovzhodni Evropi. Podjetje je predano kakovosti, varnosti in odgovornemu ravnanju z okoljem. Kraj dela: Moravče (občasno teren ali druge lokacije delodajalca) Opis dela:obdelava in vodenje vseh vrst dokumentacije za proizvodnjo,priprava nalogov, delovnih kartonov, vodenje poslovne korespondence,vnos podatkov v informacijski sistem,evidentiranje in spremljanje prisotnosti zaposlenih,ostala dela po nalogu nadrejenega. Pričakujemo: V. stopnjo izobrazbe administrativne, ekonomske ali druge ustrezne smeri,3 leta izkušenj na primerljivem delovnem mestu,dobro računalniško pismenost,izpit za avto in lastn prevoz,odgovoren odnos do dela, natančnost in redoljubnost. Ponujamo:dopoldansko delo od 7h do 15h v urejenem, stabilnem podjetju,dolgoročno zaposlitev s 3 mesečnim poskusnim delom. Za več informacij o delovnem mestu nas lahko kontaktirate na tel. št. 041 998 161 ali preko e-pošte [email protected].
V tim režije Tuš Cash & Carry-ja vabimo ambiciozno in k ciljem usmerjeno osebo na delovno mesto: TRGOVSKI POTNIK m/ž (za Gorenjsko) najmanj V. stopnjo izobrazbe (ekonomske, komercialne ali druge ustrezne smeri),najmanj 1-letne delovne izkušnje na primerljivem delovnem mestu,odlične pogajalske, organizacijske in komunikacijske sposobnosti,znanje angleškega jezika,iznajdljivost in inovativen pristop pri delu,sposobnost timskega sodelovanja,doseganje zastavljenih ciljev,dobro poznavanje računalniških programov,vozniški izpit B kategorijeOsebnostne lastnosti:samostojnost, sposobnost za izpolnjevanje poslovnih ciljev in planov, osebna urejenost, fleksibilnost in lojalnost. zaposlitev za določen čas 6 mesecev z možnostjo sklenitve delovnega razmerja za nedoločen čas,izjemno priložnost za delo v dinamičnem in stimulativnem okolju,obilico izzivov in sodelovanje v ekipi uspešnih sodelavcev,pridobitev novih znanj, izkušenj in poznanstev,soustvarjanje in krepitev prodaje.
V družbi HIT d.d. Nova Gorica razpisujemo prosto delovno mesto KUHAR (m/ž) v igralniško-turističnem centru Park v Novi Gorici. IV. ali V. stopnjo izobrazbe gostinske smeri,delovne izkušnje na delovnem mestu kuhar,veselje do kuhanja in kulinarike,sposobnost za timsko delo,pripravljenost na dodatna izobraževanja in usposabljanja. sklenitev pogodbe o zaposlitvi za določen čas 6 mesecev z možnostjo podaljšanja za nedoločen čas,zaposlitev za polni delovni čas,možnost strokovnega in osebnega razvoja,prijetno delovno okolje in širok nabor ugodnosti: Družini prijazno podjetje, promocija zdravja, športno društvo, turistični paketi, dodatna zdravstvena zavarovanja, subvencionirana prehrana, prevoz na delo, zagotovljena parkirišča.
MDM, d.o.o.
Pridruži se naši ekipi v Ljubljani kot skladiščnik in izkoristi dvoizmenski urnik, proste vikende ter odlične delovne pogoje! Ponujamo ti sodobno delovno okolje, podporo pri uvajanju in številne ugodnosti, ki bodo delo naredile prijetno in enostavno. poznavanje dela s programi MS Office, pripravljenost na delo v dveh izmenah (prosti vikendi), vsaj osnovno znanje slovenskega jezika. možnost dolgoročne zaposlitve v sodobnem in stabilnem podjetju, delo v dveh izmenah (PROSTI VIKENDI IN PRAZNIKI), kvaliteten uvajalni program in mentor, ki je vedno na voljo za vsa vprašanja, stimulativno plačilo, nadpovprečen regres ter najvišje neobdavčeno nadomestilo za malico, prevoz in druge ugodnosti, promocija zdravja na delovnem mestu (sveže sadje dvakrat tedensko),brezplačni športni dogodki (fitnes, udeležba na različnih maratonih), zagotovljen brezplačni parkirni prostor, pokrita kolesarnica (možnost uporabe tuša in garderobe), možnost dodatnega izobraževanja in buddy-a, ki skrbi za dobro počutje, organizirana druženja z ekipo v kolektivu navdušenih in zavzetih zaposlenih.
TERME SNOVIK - KAMNIK DRUŽBA ZA TURISTIČNO IN ZDRAVILIŠKO DEJAVNOST, D.O.O., KAMNIK
ČIŠČENJE IN UREJANJE APARTMAJSKIH IN HOTELSKIH SOB TER SKUPNIH IN POSLOVNIH PROSTOROV, PRIPRAVLJANJE, EVIDENTIRANJE, ODDAJANJE TER PRANJE IN LIKANJE PERILA, NADZOROVANJE STANJA UREJENOSTI SOB IN PRAVOČASNO OBVEŠČANJE ODGOVORNE OSEBE V PRIMERU NAPAK, ZBIRANJE, LOČEVANJE IN TRANSPORT ODPADKOV DO ZBIRNEGA MESTA, IZVAJANJA INVENTURNIH POPISOV ŽIVIL, PIJAČ, OSNOVNIH SREDSTEV, DROBNEGA INVENTARJA IN POTROŠNEGA MATERIALA, IZVAJANJE DRUGIH DEL PO NAVODILIH NADREJENEGA, KI SO V SKLADU S STROKOVNO USPOSOBLJENOSTJO IN SO SESTAVNI DEL DELOVNEGA PROCESA TER INTERNIMI AKTI. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA
Iščeš nova znanja in delo v dinamičnem kolektivu? Te veseli delo z ljudmi? Pridruži se ekipi Bodifit fitnesa! Iščejo osebo za delo trenerja_trenerke v fitnesu. Če meniš, da si pravi_a kandidat_ka za to delo, ne odlašaj si prijavo! Pošlji svojo prijavo na mail. sprejem članov svetovanje vodenje vadb izvajanje vadb po programu nadzorovanje vadbe lasten prevoz na delo komunikativnost prijaznost odgovornost osebna urejenost
Objavljeno pred: 3 dni
Poslovni sistem Mercator d.o.o.
V naši veliki soseski imamo radi svoje sosede in njihove želje. Postani del naše ekipe, naš prijatelj, zaupnik, sosed. Priložnost za rast: S svojim znanjem in natančnostjo boš skrbel za kakovostno ponudbo mesa ter svetoval kupcem pri izbiri najboljših izdelkov.Karierni razvoj: Mercator ponuja priložnosti za napredovanje, učenje in pridobivanje novih veščin. S podporo mentorjev in izobraževanji lahko razvijaš svojo kariero.Delo v dinamičnem okolju: Vsak dan prinaša nove izzive, od priprave izdelkov do neposrednega stika s kupci. Če te veseli razgibano delo in stik z ljudmi, boš pri nas zagotovo užival.Tvoje ideje štejejo: Cenimo ustvarjalnost in inovativnost – tvoj prispevek lahko pomaga izboljšati procese podjetja.Tvoje delo bo zajemalo zlasti:prodajo mesa in mesnih izdelkov,razkosavanje mesa in pripravo mesnih izdelkov za prodajo,svetovanje kupcem in seznanjanje z novostmi,vzdrževanje sanitarne in higienske neoporečnosti blaga in prostorov,nadzorovanje in vodenje evidence o delovanju hladilne tehnike,označevanje blaga z maloprodajnimi cenami in predpisano dokumentacijo,spremljanje stanja zalog, evidentiranje kritičnih rokov in seznanitev nadrejenim,opravljanje količinskega in kakovostnega prevzeme blaga,zagotavljanje prijazne in strokovne storitve.Prijave na prosto delovno mesto z življenjepisom in dokazili o izpolnjevanju pogojev sprejemamo preko spodnjega obrazca.Prijave pričakujemo do 30.6.2026, obravnavali jih bomo z najvišjo stopnjo diskretnosti.Pridruži se nam in postani del ekipe, kjer vsak posameznik šteje! Zakaj izbrati Mercator? Zato, ker:Je NAJVEČJI in nudi raznolike karierne priložnosti na vsakem koraku.Je NAJBOLJŠI, ker se učimo od najbolj inovativnih in predanih strokovnjakov naše industrije.Je PRILOŽNOST za raziskovanje, uporabo in razvoj prednosti in talentov posameznika.Je ODGOVOREN za skupno doseganje in deljenje ciljev.Pogoj za sklenitev pogodbe o zaposlitvi je tudi lastnoročno podpisana izjava kandidata o nekaznovanosti, ki jo je potrebno dostaviti skupaj z dokumentacijo za zaposlitev.Pogodbo o zaposlitvi bomo sklenili za nedoločen čas, s 3 - mesečnim poskusnim delom.
Objavljeno pred: 2 tedna
V tej vlogi boste: spodbujali odločitve, usmerjene k strankam, na podlagi analiz kompromisov (npr. upravljanje alokacij, izvedba logistike) z namenom doseganja dogovorjenih ravni storitev, skladno s poslovanjem divizije. Kaj prinašate s sebojZahtevane izkušnje in veščineMočno poznavanje celotne dobavne verige (end-to-end), po možnosti vključujoč S&OP, izpolnjevanje naročil strank, logistično izvedbo in upravljanje zalog.Dokazana sposobnost sprejemanja odločitev o kompromisih med storitvijo, stroški, kakovostjo in skladnostjo.Odlične sposobnosti upravljanja deležnikov in vplivanja na Commercial, Finance, Regulatory, Quality ter produktne/analitične ekipe.Dokazane sposobnosti upravljanja odnosov s strankami, zlasti s strateškimi kupci.Dobro poslovno in finančno razumevanje, z zmožnostjo pretvarjanja operativnih odločitev v rezultate za stranke in finance.Izkušnje z izboljševanjem natančnosti napovedovanja in sodelovanjem z analitičnimi/podatkovnimi ekipami (npr. obogatitev napovedi, zmanjšanje pristranskosti, upravljanje negotovosti).Jasna komunikacija, strukturirano reševanje problemov ter sodelovalen, k rezultatom usmerjen način dela.Izobrazba iz delovne izkušnjeNajmanj VI/2. raven izobrazbe iz področja dobavne verige, logistike, poslovanja, ekonomije, inženirstva ali sorodnega področja (ali primerljive izkušnje).Najmanj 5 let delovnih izkušenj na področju dobavne verige ali podobne panoge.ZaželenoIzkušnje v reguliranem okolju (npr. farmacija, zdravje potrošnikov) ter delo z regulativnimi in kakovostnimi funkcijami.Izkušnje z orodji S&OP, ERP sistemi za planiranje in okvirji za podporo strankam.Zakaj BayerV Bayerju spodbujamo sodelovanje, odgovornost in nenehne izboljšave. Pridružili se boste mreži ekip, ki v sodelovanju s strankami in partnerji delujejo celovito ter dosegajo smiselne rezultate – ob upoštevanju visokih standardov kakovosti in skladnosti.Ponujamo dobre delovne pogoje, konkurenčno plačo in variabilno nagrajevanje, dodatne ugodnosti, kot so zdravstveni pregledi, pokojninsko zavarovanje, fleksibilni delovni pogoji ter službeno vozilo.Prosimo, pošljite svojo prijavo z motivacijskim pismom v angleščini najkasneje do 18.06.2026.
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 1 teden
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 5 dni