Vas zanima delo v stabilnem, mednarodno usmerjenem podjetju, kjer boste pomembno prispevali k izvajanju carinskih postopkov, uvozno-izvoznih aktivnosti in poslovni podpori? najmanj V. stopnjo izobrazbezaželene izkušnje s področja uvoza, izvoza, carinskih postopkov ali poslovne administracije, dobro poznavanje MS Office orodij, poznavanje programa Navision je prednost, znanje angleškega in hrvaškega jezika, natančnost, zanesljivost, samostojnost in odgovoren odnos do dela, dobre komunikacijske sposobnosti, vozniški izpit B kategorije. zaposlitev za nedoločen čas s 3-mesečno poskusno dobo, urejeno in prijetno delovno okolje, delo v stabilnem in uspešnem podjetju, možnost strokovnega in osebnega razvoja, dolgoročno sodelovanje.
Objavljeno pred: 2 tedna
Center za socialno delo Celje, CELJE
- Opravljanje najzahtevnejših nalog z zelo visokim tveganjem in odgovornostjo, In sicer na naslednjih področjih: Varstvo otrok in družine – Razmerja med starši in otroki: Mnenje sodišču v sodnih postopkih za varstvo koristi otroka, Posebno varstvo otrok in mladostnikov: Ukrepi za varstvo koristi otroka (Predlog za ukrep sodišču, Začasne odredbe, Ukrepi trajnejšega značaja, Nujni odvzem otroka, Mnenje o ukrepih za varstvo koristi otroka, Izvajanje stikov pod nadzorom, Načrt pomoči družini in otroku), Sodelovanje pri izvrševanju sodnih odločb, Naloge za preprečevanja nasilja v družini, Krizne intervencije, Druge naloge podobne zahtevnosti, Opredeljene v katalogu javnih pooblastil, Nalog po zakonu in storitev, Ki jih izvajajo centri za socialno delo, - Vodenje evidenc, Zbirk podatkov, DOKUMENTACIJE, Priprava poročil - Spremljanje zakonodaje s svojega delovnega področja, Izvaja druge sorodne naloge po navodilih direktorja ali druge nadrejene osebe Stopnja izobrazbe oz. usposobljenosti: specializacija po visokošolski izobrazbi (prejšnja), visokošolska univerzitetna (prejšnja), magistrska izobrazba. Smer izobrazbe: socialno delo in svetovanje, alternativno pedagoška ali psihološka smer. Potrebne delovne izkušnje: 6 ali 9 mesecev v skladu z 69. členom ZSV 3 leta za PDZD 5 let za PSP, PO, PŽKD. Posebni pogoji: opravljen strokovni izpit iz upravnega postopka, opravljen strokovni izpit s področja socialnega varstva. Podroben opis del in nalog za to delovno mesto se nahaja v 4. členu Aneksa h kolektivni pogodbi za dejavnost zdravstva in socialnega varstva Slovenije (Uradni list RS, št. 110/24). Kandidati naj prijavi priložijo vsa dokazila o izpolnjevanju razpisnih pogojev ter pripišejo registrsko številko razpisa.
UNIVERZITETNI KLINIČNI CENTER LJUBLJANA, LJUBLJANA
- Izvajanje procesa zdravstvene nege pacientov v negovalni enoti - Izvajanje manj zahtevnih in sodelovanje pri izvajanju zahtevnejših diagnostično-Terapevtskih posegov in postopkov - Spremljanje pacientov na različne diagnostično terapevtske posege in postopke - Dajanje zdravstveno vzgojnih nasvetov pacientom in svojcem, Mentorstvo dijakom, PRIPRAVNIKOM, Novozaposlenim sodelavcem - Druge naloge v okviru poklicnih kompetenc Zahtevana raven izobrazbe: - Srednje tehniško in drugo strokovno izobraževanje/srednja strokovna izobrazba. Zahtevana poklicna/strokovna izobrazba: - Zdravstveni tehnik - Tehnik zdravstvene nege - Srednja medicinska sestra / Srednji zdravstvenik. Zahtevana kvalifikacija: - Strokovni izpit in vpis v Register izvajalcev v dejavnosti zdravstvene in babiške nege. Stopnja znanja slovenskega jezika: - raven B1 Skupnega evropskega jezikovnega okvira (le v primeru stikov z bolniki).
Si želiš delati v okolju, kjer razvoj izdelka in proizvodni proces nastajata hkrati, in kjer ima tehnolog dejanski vpliv na končni rezultat? Najmanj VI/2 ali VII. stopnjo izobrazbe (strojništvo ali sorodno področje)poznavanje CAD orodij (ACAD, 3D modeliranje), dobro računalniško znanje (SAP, Excel, PowerPoint), analitičen pristop in sposobnost reševanja problemov, aktivno znanje angleškega jezika, sposobnost timskega dela in učinkovite komunikacije, proaktivnost in željo po učenju. Stabilno in urejeno delovno okolje v mednarodnem podjetjumočna povezanost med razvojem in proizvodnjo kjer tehnolog ima dejanski vpliv, enoizmensko delo z možnostjo fleksibilnega prihoda, strukturiran onboarding program, sodelovanje pri sodobnih projektih (avtomatizacija, digitalizacija, novi izdelki), dolgoročno zaposlitev.
Euroton d.o.o.
UNIVERZITETNI KLINIČNI CENTER LJUBLJANA, LJUBLJANA
- Sprejem urgentnih pacientov/POŠKODOVANCEV, Izvajanje ukrepov nujne medicinske pomoči in izvajanje zdravstvene nege urgentnih pacientov/POŠKODOVANCEV, - Izvajanje manj zahtevnih in sodelovanje pri izvajanju zahtevnejših diagnostično-Terapevtskih posegov in postopkov, - Priprava in spremljanje urgentnih pacientov/Poškodovancev na diagnostično terapevtske postopke in posege, - Dajanje zdravstveno vzgojnih nasvetov pacientom, Svojcem ter mentorstvo pripravnikom, Novozaposlenim sodelavcem, - Druge naloge v okviru poklicnih kompetenc. Zahtevana raven izobrazbe: Srednje tehniško in drugo strokovno izobraževanje/srednja strokovna izobrazba. Zahtevana poklicna/strokovna izobrazba: Zdravstveni tehnik, Tehnik zdravstvene nege, Srednja medicinska sestra/Srednji zdravstvenik. Zahtevana kvalifikacija: Strokovni izpit in vpis v Register izvajalcev v dejavnosti zdravstvene in babiške nege. Stopnja znanja slovenskega jezika: raven B2 Skupnega evropskega jezikovnega okvira
ZDRAVSTVENI DOM DR. ADOLFA DROLCA MARIBOR, MARIBOR
- Izvaja preventivno delo v okviru službe v obliki predavanj in izobraževanj za starše, Vzgojitelje in učitelje, - Sodeluje pri raziskovalnem delu na svojem področju, - Obravnava govornih motenj, Ki so posledica okvar cžs (Centralnega živčnega sistema), - Diagnosticira govorne in jezikovne motnje in težave pri otrocih, - Odkriva govorne motnje pri otrocih v okviru sistematskih pregledov, - Uporablja uveljavljene diagnostične pripomočke, - Načrtuje logopedske obravnave in pripravlja logopedske pripomočke in materiale, - Izvaja obravnavo in korekcijo govornih in jezikovnih motenj, - Prevzema samostojno odgovornost za programiranje in izvajanje logopedskega dela, - Oblikuje in pošilja poročila o govornem statusu otroka, - Preverja in izvaja kontrolo izvedbe logopedske habilitacije, - Sodeluje s pedopsihiatrom, Kliničnim psihologom, Specialnim pedagogom in socialnim delavcem pri timski obravnavi otroka, - Usmerja otroke na preglede in obravnavo k drugim strokovnjakom (ORL, FONIATER, Pediater idr.), - Sodeluje s starši in otrokovimi skrbniki, - Sodeluje z zunanjimi ustanovami (VRTCI, ŠOLE, Rehabilitacijske ustanove), Kamor je otrok vključen v obliki timskih sestankov in izmenjuje poročila o obravnavi, - Skrbi za lastno izobraževanje in se udeležuje strokovnih sestankov, - Sodeluje pri strokovnih nalogah v okviru pedopsihiatrične dejavnosti - univerzitetna izobrazba oz. 2. bolonjska stopnja iz področja logopedije, - opravljen strokovni izpit v zdravstvu. Vlogi je potrebno priložiti dokazilo o izobrazbi: diplomo, strokovni izpit. Nepopolne vloge bodo izločene iz postopka obravnave.
LIVARNA GORICA d.o.o., SOLKAN
Upravlja indukcijsko talilno peč bbc 3, 2 T IN/ALI ABP 2, 0 T (SINTRANJE, ZAGON, OBRATOVANJE, ZAUSTAVITEV, Izpraznitev v sili) Upravlja oz. Dela z vsemi ostalimi pripadajočimi stroji in napravami, Ki so nameščene v sklopu talilnice in sicer: Upravlja oz. Dela z mostnimi dvigali, Saržirno napravo in čelnim viličarjem (Dovoz komponent vložka in odvoz odpada), Ojemlje vzorce taline in vrši analize kemične sestave na tec-Tip in spektrometru, Vodi predpisane evidence o saržiranju, Dnevni proizvodnji, SESTAVI, Porabi el. ENERGIJE, Sodeluje pri remontno vzdrževalnih delih na talilnih pečeh, Prevaža talino z viličarjem med talilno pečjo in livnim avtomatom, Skrbi za red in čistočo na delovnem mestu, Izvaja predpise varnosti in zdravja pri delu, Izvaja druga dela in naloge, Ki jih v skladu s svojo dejansko strokovnostjo lahko po nalogu delodajalca izvaja delavec. Izobrazba je lahko tudi nižja od zahtevane. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
ŽIVALSKI VRT LJUBLJANA, LJUBLJANA
- NAČRTOVANJE, Priprava in izvajanje programov neformalnega izobraževanja za mladino, ODRASLE, Družine in ranljive skupine, Skupaj s pomočjo pedagogov in študentov – VODNIKOV, - Vključevanje načel eaza conservation education v vse programe, S poudarkom na biodiverziteti, Ogroženosti vrst in trajnostnem razvoju, - Razvoj vsebin, Ki spodbujajo razumevanje, Empatijo in aktivno vlogo obiskovalcev pri varovanju narave, - Sodelovanje z naravovarstvenimi in biološkimi inštitucijami, Društvi in zavodi, Slovenskimi in tujimi strokovnjaki pri pripravi delavnic, PREDAVANJ, Projektov in izobraževalnih vsebin, - Sooblikovanje in priprava delavnic ob mednarodnih dnevih (NPR. Mednarodni dan tigra, Mednarodni dan mačje pande, Dan oskrbnikov), - Priprava in koordinacija izobraževalnih vsebin v sodelovanju s strokovnimi službami, .. Prednost bodo imeli kandidati s poznavanjem načel EAZA Conservation Education. Prijava na prosto delovno mesto mora vsebovati dokazilo in pisno izjavo glede zahtevane izobrazbe, dokazilo in pisno izjavo, ki izkazuje aktivno znanje angleškega jezika in potrdilo o nekaznovanosti. Več o pogojih razpisa je razvidno na spletni strani www.zoo.si.
Avtocenter Trobec
DELUTECH d.o.o.
Naš naročnik je uspešno slovensko družinsko podjetje z več kot 300-letno tradicijo, katere začetki segajo v leto 1701. Za podporo nadaljnji rasti in razvoju iščejo izkušenega in proaktivnega produktnega vodjo (m/ž), ki bo prevzel pomembno vlogo pri upravljanju produktnega portfelja, razvoju novih izdelkov ter krepitvi konkurenčne prednosti podjetja na domačih in mednarodnih trgih. Najmanj VI. ali VII. stopnjo izobrazbe tehnične, ekonomske ali druge ustrezne smeri, izkušnje na področju produktnega managementa, razvoja izdelkov ali sorodnih področij, analitičen in strateški način razmišljanja, izkušnje z raziskavo trga in analizo konkurence, sposobnost samostojnega vodenja projektov in usklajevanja različnih deležnikov, aktivno znanje angleškega jezika, samoiniciativnost, organiziranost in odgovornost, pripravljenost na občasna službena potovanja. Strateško in vplivno delovno mesto z neposrednim vplivom na razvoj podjetja, aktivno sodelovanje pri uresničevanju Strategije 2030, priložnost za soustvarjanje novih izdelkov in širitev na evropske trge, delo v stabilnem in uspešnem podjetju z več kot 300-letno tradicijo, konkurenčno plačilo, visok regres in zimski regres, letni bonus, vezan na uspešnost podjetja, najmanj dva team building dogodka letno.
SALOMON d.o.o., PODJETJE ZA ZAPOSLOVANJE INVALIDOV, PROIZVODNJO, POSREDOVANJE IN STORITVE LJUBLJANA, LJUBLJANA - POLJE
Naloge in odgovornosti: Iztovarjanje in natovarjanje odpadkov in sekundarnih surovin, Sortiranje po vrsti odpadka in kvaliteti, Upravljanje s tgm, Nadziranje in skrb za brezhibno delovanje delovnih strojev, Vodenje evidenc uporabe in vzdrževanja strojev, Vodenje evidence o količinah ali masi prejemov in izdaj odpadkov, Delovno mesto je primerno tudi za invalidne osebe. vozniški izpit B in G, izpit za viličarja, TGM. Na razpis se lahko prijavite tudi preko spletne strani: https://salomongroup.si/zaposlovanje Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
STEKLARNA HRASTNIK d.o.o.
Spar Slovenija d.o.o.
Sprejmite izziv kot SOBARICA - ČISTILKA v Strunjanu (m/ž) Lokacija: Slovenija dokončano osnovnošolsko izobrazbosamostojnost in sistematičnost pri delunatančnost in zanesljivostsmisel za red in urejenost delo v prijetnem okolju in dobre delovne pogojestrokovno izpopolnjevanje, karierni razvoj in napredovanjeNa razpis se lahko prijavite do 20.06.2026.
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 5 dni
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 1 teden
Vaše naloge bodo obsegale: prodaja avtomobilskih rezervnih delov, svetovanje strankam, načrtovanje dela, sortiranje in naročanje blaga, zaključevanje in delo z blagajno, delo z računalnikom, razvoz blaga. poštenost, pozitivnost, energičnost ter urejenost, ciljna usmerjenost in sposobnost doseganja prodajnih ciljev, razumevanje pričakovanj kupcev, osebna učinkovitost in organiziranost, samoiniciativnost in predanost skupnim ciljem podjetja, dobre komunikacijske veščine, zanesljivost in natančnost, računalniška pismenost, vozniški izpit B kategorije, dobro znanje vsaj enega tujega jezika, zaželeno najmanj dve leti delovnih izkušenj na področju prodaje avtomobilskih rezervnih delov, zaželena izobrazba: srednja poklicna izobrazba na področju strojništva (avtomehanik), srednja strokovna šola, trgovska, ekonomska šola, strojna, univerzitetna izobrazba tehnične smeri (zaželeno strojništvo) ali ekonomske smeri. delo v sproščenem timu, stimulativna plača v skladu z doseženimi rezultati, vlaganje v izobraževanje in profesionalni razvoj, zaposlitev za določen čas s poskusno dobo 3 mesece.
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 6 dni
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 5 dni
Avtocenter trobec je sodoben avtomobilski center, zasnovan po konceptu »Vse na enem mestu«, kjer strankam nudimo celovite storitve za njihova vozila – od prodaje do servisiranja in vzdrževanja. Zaradi širitve ekipe vabimo k sodelovanju zanesljivega in motiviranega avtomehatronika. Pričakujemozaključeno poklicno ali srednjo tehnično izobrazbo smeri avtomehatronik, avtoserviser ali podobno, zaželene delovne izkušnje na podobnem delovnem mestu, poznavanje sodobnih diagnostičnih postopkov, natančnost, odgovornost in samostojnost pri delu, sposobnost timskega sodelovanja, vozniški izpit B kategorije, pripravljenost na dodatno izobraževanje in usposabljanje. Nudimozaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 3 mesece, redno plačilo, možnost dodatnega izobraževanja in strokovnega razvoja, delo v stabilnem kolektivu, enoizmensko delo (vikendi prosti)
Objavljeno pred: 2 dni
Delutech d.o.o. je hitro rastoče slovensko podjetje, specializirano za izdelavo ekskluzivnih aluminijastih vhodnih vrat. Zaradi povečanega obsega dela v svoj kolektiv vabimo nove sodelavce za delo v proizvodnji. sestavljanje aluminijastih vhodnih vrat, priprava materiala za proizvodnjo, montaža okovja in dodatne opreme, kontrola kakovosti izdelkov, skrb za urejeno in varno delovno okolje. zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo, redno in stimulativno plačilo, urejeno delovno okolje, možnost napredovanja in dodatnega izobraževanja, delo v uspešnem in stabilnem podjetju, enoizmensko delo.
Objavljeno pred: 5 dni
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 3 tedne
Si natančen, zanesljiv in te zanima področje obdelovanja kovin? Te motivira dinamično, ekipno delo, kjer skupaj ustvarjamo uspešne zgodbe? Se ne bojiš novih izzivov? Če si se našel v opisu, potem si oseba, ki bi jo z veseljem radi spoznali! Kakšna so naša pričakovanja? III. ali IV. stopnjo kovinarske ali strojne smeri (orodjar, oblikovalec kovin, obdelovalec kovin…).Najmanj 1 leto delovnih izkušenj. Natančnost, skrbnost, zanesljivost in timsko usmerjenost. Kaj ponujamo? Zaposlitev za nedoločen čas s poskusnim obdobjem 3 mesecev, Kreativno in dinamično delo v hitro rastočem mednarodnem podjetju, Možnost strokovnega razvoja in napredovanja, Obilo ugodnosti (Družini prijazno podjetje, Športno društvo, promocija zdravja, karierni razvoj in izobraževanja……)Kaj še obljubljamo? Naučil/-a se boš ogromno. Smo organizacija, ki nenehno vlaga v znanje svojih zaposlenih, strokovno usposabljanje, osebni razvoj in napredek na vseh nivojih. Lahko hitro napreduješ. V veliki in uspešni organizaciji imaš možnost tako osebnega, strokovnega kot kariernega napredovanja. Možnosti je veliko, rasteš lahko navzgor ali širiš obzorja vzporedno, na sorodnih področjih. Samo od tebe je odvisno, kako daleč boš šel. Odlične ljudi ob sebi. Obkrožali te bodo vrhunski strokovnjaki, odlični mentorji, srčni ljudje in dobri prijatelji. Stabilno, ugledno in napredno podjetje bo tvoj novi delodajalec. Smo organizacija, ki uživa visok mednarodni ugled na področju proizvodnje izjemno čistega, premium embalažnega stekla in redno prejema prestižna priznanja za inovativnost, kreativnost, trajnost …Zdrav duh v zdravem telesu. Skrbimo za zdravje naših zaposlenih tudi preko športnega društva, organiziranih vadb in delavnic za promocijo zdravja, ukrepov za varno in zdravo delovno okolje ter omogočanjem balansa med službo in zasebnimi interesi. Česa ti ne obljubljamo? Prepuščenost samemu sebi. Sprememba okolja, zadolžitev in načina delovanja je lahko zelo stresna, zato smo pripravili natančen načrt uvajanja na delovno mesto, pod budnim očesom premišljeno izbranega strokovnega mentorja. Dolgočasja. Delo boš opravljal v hitro rastočem in dinamičnem delovnem okolju, s sodelavci, ki nenehno iščejo nove rešitve na različnih področjih. Da bo tvoje delo neopaženo. Postal boš pomemben vezni člen v ekipi za vzdrževanje orodja, kjer se sodelavci trdno zanašajo drug na drugega, si pomagajo in odlično sodelujejo. To je majhna, močno povezana ekipa, v kateri se nihče ne skrije. Življenja za luno, ali še bolje: tehnološkega zaostanka in strokovnega stagniranja. Nenehno vlagamo v razvoj najsodobnejše tehnologije, digitalni napredek in strokovno znanje svojih zaposlenih. Nalaganja preveč odgovornosti, ki te bodo spravljale v obup. Zavedamo se, da sta psihični pritisk in izgorelost no. 1 sovražnika uspešnega delovanja podjetja. Zato skrbimo za pravo ravnovesje, motivacijo in dobro počutje naših zaposlenih. Tvoj angažma, spretnost in predanost lahko pri nas resnično štejejo – naredi naslednji korak v svoji karieri in se nam pridruži! Oddaj svojo prijavo še danes!
Objavljeno pred: 2 dni
Opis del in nalog: deljenje hrane gostom, skrb za čistočo in urejenost delovnega mesta.. zaželena vsaj II. stopnja izobrazbe gostinske smeripoznavanje dela v restavracijizaželene izkušnje na podobnih delovnih mestihveselje do dela z ljudmikomunikativnost delo v sodobno opremljeni poslovalniciprijetno delovno okoljeplačevanje dodatnega pokojninskega zavarovanjazaposlitev v velikem in uspešnem mednarodnem podjetjuzaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo
Objavljeno pred: 2 tedna