Zaposlitev "k017012 - 42023 samostojni svetovalec iii (m/ž) – delavec ali pripravnik&sortiraj=datum&_rsc=mp1rg"

Če te navdušuje japonska kulinarika in si želiš postati del nove zgodbe, te z veseljem spoznamo – tudi če z japonsko hrano še nimaš izkušenj 🍣🔥 veselje do kuhanja in timskega delanatančnost in zanesljivostizkušnje so prednost, niso pa pogojZnanje slovenskega jezika ni pogoj delo v urejenem in motiviranem kolektivupriložnost za učenje in razvojredno plačilo in možnost dolgoročnega sodelovanja

Objavljeno pred: 4 tedne

Pridruži se kolektivu Jezeršek gostinstva, na poslovni enoti Ljubljanski grad, Grajska planota 1, 1000 Ljubljana, kjer iščemo A-LA-CARTE natakarja za delo v Gostilni na gradu. zaželene izkušnje z delom v a-la-carte restavracijahaktivno znanje angleščinezaželeno je tudi znanje drugih tujih jezikov (italijanščina, nemščina)poznavanje dela z blagajnoorganizacijske sposobnostisposobnost reševanja konfliktov in obvladovanja stresnih situacijkomunikativnost, vljudnost, prijaznost, redoljubnost sodelovanje preko SP-ja, študentskega servisa ali podjemne pogodbeustvarjalno delovno okolje s poudarkom na profesionalnosti in dobri delovni klimidinamično delo, ki prinaša veliko novih znanj in izzivov

Najzaposlovalec 2024, Slovenska gazela in Delova podjetniška zvezda so priznanja, ki nas uvrščajo v sam vrh slovenskega gospodarstva. V podjetju RLS že 35 let razvijamo, izdelujemo in tržimo magnetne senzorje pomika in zasuka. Naše izdelke odlikujeta visoka točnost in odpornost na zunanje dejavnike, zato se vgrajujejo v napredne sisteme v medicini, robotiki in električnih vozilih. Pri delu spodbujamo inovativnost in ustvarjalnost. Uspešnost gradimo z integriteto, odličnostjo, s spoštovanjem sodelavcev in poslovnih partnerjev ter s posluhom za raznolikost. Naša zgodba: https://www.youtube.com/watch? v=qO8GGRCeDVU&t=2sProizvodnja: https://www.youtube.com/watch? v=MfvkeO-2aKQV ekipo vabimo nove sodelavce za delo v proizvodnji visoko tehnološkega podjetja. Sodelavcem bo na voljo ustrezno usposabljanje pod vodstvom izkušenih mentorjev, delo v sodobno opremljenih proizvodnih prostorih, kjer vladajo med sodelavci sproščeni in pozitivni odnosi. sestavljanje dajalnikov – montaža, spajkanje, testiranje, pakiranje; lepljenje in magnetenje magnetnih obročev; upravljanje naprav. Naše delovno okolje je sproščeno in ustvarjalno. Cenimo in spodbujamo raznolikost ter sodelovalni pristop vseh sodelavcev. Rast in napredek. Spodbujamo in omogočamo strokovno usposabljanje, ter uvajanje v delo pod vodstvom izkušenih mentorjev v internem okolju, med sodelavci, ali prek strokovnih izobraževanj izven podjetja. Znanje je dragocena in trajna prednost vsakega izmed nas, ki je ne zmore zanikati nobeno delovno okolje. Oblika dela. Zaradi povečanega obsega dela v proizvodnji nudimo zaposlitev za določen čas (6 mesecev). Delo poteka na lokaciji podjetja, v čistih, urejenih prostorih podjetja visokotehnološke usmeritve. Delovnik je eno – dvoizmenski (odvisno od potrebe). Družina, prostočasne dejavnosti in čas za regeneracijo po željah posameznika so nam pomembni, zato skrbno namenjamo naš čas in sredstva negovanju zdravega in družini prijaznega načina življenja. Ostalo. Kava, čaj in sadje v skupnih prostorih. Urejena brezplačna parkirna mesta. Spodbujanje skupinskih športnih dejavnosti. Brezplačno obiskovanje fitnes centra. Organizirano praznovanje Dedka Mraza z obdarovanjem otrok ter ostali družabni dogodki.

Sprejemanje pošiljk, Dostavljanje vseh vrst pošiljk in blaga, Prodajanje vrednotnic in drugega blaga, Opravljanje denarnih storitev na terenu, Opravljanje sprejema in dostave pošiljk, Sklepov in blaga v poslovnih prostorih uporabnikov, Dostavljanje pošiljk v poštna spravilišča in dostavnike, Izpraznjevanje poštnih nabiralnikov, Nakladanje in razkladanje pošiljk in opravljanje drugih del pri ravnanju s pošiljkami in blagom, Uporabljanje in vzdrževanje delovnih sredstev, Delovanje skladno s predpisi s področja varnosti in zdravja pri delu in varstva pred požarom, Izvajanje drugih opravil skladno z usposobljenostjo in navodili. Priporočeno znanje: vozniški izpit A kategorije. Ob alternativni izobrazbi, mora imeti kandidat 2 leti delovnih izkušenj. Izbrani kandidat bo moral v postopku zaposlitve predložiti potrdilo o nekaznovanosti. Kandidat (m/ž) posreduje prijavo preko e-obrazca na spletni strani https://www.posta.si/zaposlitev. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Sprejemanje pošiljk, Dostavljanje vseh vrst pošiljk in blaga, Prodajanje vrednotnic in drugega blaga, Opravljanje denarnih storitev na terenu, Opravljanje sprejema in dostave pošiljk, Sklepov in blaga v poslovnih prostorih uporabnikov, Dostavljanje pošiljk v poštna spravilišča in dostavnike, Izpraznjevanje poštnih nabiralnikov, Nakladanje in razkladanje pošiljk in opravljanje drugih del pri ravnanju s pošiljkami in blagom, Uporabljanje in vzdrževanje delovnih sredstev. Delovanje skladno s predpisi s področja varnosti in zdravja pri delu in varstva pred požarom, Izvajanje drugih opravil skladno z usposobljenostjo in navodili. Priporočeno znanje: vozniški izpit A kategorije. Alternativa: končana osnovna šola in 2 leti delovnih izkušenj. Izbrani kandidat bo moral v postopku zaposlitve predložiti potrdilo o nekaznovanosti. Kandidat (m/ž) posreduje prijavo preko e-obrazca na spletni strani https://www.posta.si/zaposlitev Upoštevali bomo prijave posredovane preko e-obrazca. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Rad delaš na realnih kampanjah z budžeti, ki nekaj pomenijo? Že vplivaš na prodajo na več kot enem trgu (EU)? 2-4 let izkušenj z Google ali Meta oglasi, dobro znanje angleščine, da razumeš številke in te ne prestrašijo, da rad testiraš, optimiziraš in izboljšuješ, da znaš razmišljati samostojno, ampak si tudi timski igralec, organiziranost, zanesljivost in odzivnost, željo po učenju (ker se tukaj res veliko naučiš). zaposlitev za nedoločen čas, s 6-mesečno poskusno dobo, možnost dolgoročnega razvoja kariere, dinamično okolje, sodobne prostore in športno elegantno ekipo, veliko ugodnosti za zaposlene, parkirno mesto, vključenost v sistem nagrajevanja, sodelovanje s top mentorji, učenje od ekipe, ki dejansko dela performance, ogromno priložnosti za rast (če si proaktiven/a).Prijavite se s klikom na 'Prijavite se zdaj'.Prijava naj vključuje vaše kontaktne podatke (tel. številka, email) in življenjepis. Za dodatne informacije vam je na voljo Lucija Ozimek, Trenkwalder svetovalka za kadre, na 030 710 350.Trenkwalder kadrovske storitve, d.o.o., Ulica Ambrožiča Novljana 5, 1000 Ljubljana.

Te mika delo v najbolj zabavni industriji na svetu? Si prilagodljiv/a, natančen/a, komunikativen/a? Ti je všeč dinamično delo, dobra delovna klima in bi izkoristil/a možnosti, ki jih ponuja izmensko delo? Si samoiniciativen/a in si želiš karierne rasti? Če si odgovoril/a pritrdilno, imamo odlično priložnost zate! Prijavi se in se pridruži ekipi Admiral Slovenija kot BLAGAJNIK (m/ž) V. stopnjo izobrazbe, ali IV. stopnja izobrazbe in 3 leta delovnih izkušenj kot blagajnik ali opravljena nacionalna poklicna kvalifikacija blagajnik/blagajničarka v igralnici, aktivno znanje slovenskega jezika in vsaj enega tujega jezika, nekaznovanost, timsko delo ter veselje do dela, samoiniciativnost in fleksibilnosti. Delo za polni delovni čas, delo za nedoločen čas s poskusnim delom 3 mesece, delo v prijetnem okolju in dobre delovne pogoje, dinamično in razgibano delo v neenakomerno razporejenem delovnem času, strokovno izpopolnjevanje, karierni razvoj. Lokacija dela: Casino Admiral Grosuplje

V naši veliki soseski imamo radi svoje sosede in njihove želje. Postani del naše ekipe, naš prijatelj, zaupnik, sosed. Priložnost za rast: S svojim znanjem in natančnostjo boš skrbel za kakovostno ponudbo mesa ter svetoval kupcem pri izbiri najboljših izdelkov. Karierni razvoj: Mercator ponuja priložnosti za napredovanje, učenje in pridobivanje novih veščin. S podporo mentorjev in izobraževanji lahko razvijaš svojo kariero. Delo v dinamičnem okolju: Vsak dan prinaša nove izzive, od priprave izdelkov do neposrednega stika s kupci. Če te veseli razgibano delo in stik z ljudmi, boš pri nas zagotovo užival. Tvoje ideje štejejo: Cenimo ustvarjalnost in inovativnost – tvoj prispevek lahko pomaga izboljšati procese podjetja. Tvoje delo bo zajemalo zlasti: prodajo mesa in mesnih izdelkov, razkosavanje mesa in pripravo mesnih izdelkov za prodajo, svetovanje kupcem in seznanjanje z novostmi, vzdrževanje sanitarne in higienske neoporečnosti blaga in prostorov, nadzorovanje in vodenje evidence o delovanju hladilne tehnike, označevanje blaga z maloprodajnimi cenami in predpisano dokumentacijo, spremljanje stanja zalog, evidentiranje kritičnih rokov in seznanitev nadrejenim, opravljanje količinskega in kakovostnega prevzeme blaga, zagotavljanje prijazne in strokovne storitve. Zakaj izbrati Mercator? Zato, ker: Je NAJVEČJI in nudi raznolike karierne priložnosti na vsakem koraku. Je NAJBOLJŠI, ker se učimo od najbolj inovativnih in predanih strokovnjakov naše industrije. Je PRILOŽNOST za raziskovanje, uporabo in razvoj prednosti in talentov posameznika. Je ODGOVOREN za skupno doseganje in deljenje ciljev. Pogoj za sklenitev pogodbe o zaposlitvi je tudi lastnoročno podpisana izjava kandidata o nekaznovanosti, ki jo je potrebno dostaviti skupaj z dokumentacijo za zaposlitev. Pogodbo o zaposlitvi bomo sklenili za nedoločen čas, s 3 - mesečnim poskusnim delom.

-Samostojno upravlja in obvladuje delovanje proizvodnih naprav od sušilnika 2. Stopnje do vmesnega skladišča plošč in sicer: Transport vlaken in vlaknene preproge, NASIPANJE, Optimalne parametre tepiha in plošč, PREDSTISKANJE, STISKANJE, RAZREZ, IZMET, HLAJENJE, Skladiščenje v vmesnem skladišču in odsesovanje. - Zagotavlja optimalno količino in kvaliteto vlaknenih plošč, Pravilno delovanje proizvodnih naprav, Optimalne parametre stiskanja, Nadzira kvaliteto končanih plošč, Vseh odsesovanj linije. - Stalno ugotavlja optimalno delovanje naprav, Zbira informacije, Evidentira predpisane tehnološke parametre in obvešča nadrejenega o stanju naprav in okvar. - Izvaja preizkuse mehanskih lastnosti vzorcev plošč v laboratoriju, V primeru odstopanj spreminja recepturo ali parametre vlaken, VPISUJE, Tiska in arhivira poročila. Vozniški izpit B, izpit za viličar. V kolikor kandidat nima vseh izpitov, jih opravi v podjetju. Vabimo te, Da se pridružiš uspešnemu podjetju in dodaš svoj delež k uspehu delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

TAPRO, d.o.o. je podjetje, ki se ukvarja z veleprodajo in maloprodajo kakovostnih izdelkov za gradnjo in obnovo kopalnic priznanih proizvajalcev. Kupci, vse od arhitektov, projektantov, inštalaterjev do obrtnikov in končnih uporabnikov, v Tapro trgovini najdejo vse za ogrevanje, vodovod in kanalizacijo, torej od vodovodnih armatur, keramičnih ploščic, sanitarne keramike do kopalniških dodatkov in ostalih sanitarnih elementov. Sodelujemo s preko 3000 poslovnimi partnerji doma in v tujini. prodaja kopalniške opreme in vodovodnega materiala v Trbovljah. Ponujamo stabilno delovno okoljePlačo in prispevke plačujemo rednoDelo v prijetnem kolektivu in urejenem okoljuDvoizmenski delovnik (1 teden dopoldan PON - PET 7:00 - 15:00, 1 teden popoldne PON - PET 12:00 - 19:00 in SOB 8:00 - 13:00), prazniki in nedelje so prosteIzkoriščenje dopusta brez kolektivnih dopustov, poletni dopust v dogovoru s poslovodjoOmogočimo dodatno pokojninsko varčevanje, kjer polovico plača podjetjeV podjetju je poskrbljena dostava tople maliceOb koncu leta obdarimo vse sodelavce ter njihove otroke do 15. leta s praktičnim darilom in bonom v vrednosti 50 EURŠtirikrat letno organiziramo druženj s sodelavci (rafting, novoletna zabava, piknik, metanje sekire, bowling, ..)Organizirane imamo redne termine športnih aktivnosti (odbojka, tenis, nogomet)Vsak zaposleni ima omogočene plačane 4 ure na mesec prostih izhodov (skupaj dodanih 6 dni dopusta letno)

Opredeljevanje razvojne strategije in operativnih dejavnosti za razvoj in promocijo mice proizvodov v ljubljani, Zagotavljanje in razvijanje strateških usmeritev kongresnega urada na mednarodnem področju in odnosov z lokalnimi partnerji, Operativna prisotnost na terenu in razvoj partnerskih odnosov z deležniki mice proizvodov v ljubljani, Vzpostavljanje odnosov z mednarodnimi panožnimi organizacijami in sodelovanje, Vključenost v njihovo delo, OPREDELJEVANJE, Potrjevanje ključnih mednarodnih, Regionalnih in lokalnih proaktivnih tržnih in prodajnih orodij in poti za doseganje večje prepoznavnosti ljubljane pri mednarodnih, Regionalnih in lokalnih strankah s področja združenj in korporacij, Strateško in operativno upravljanje konzorcija, Kul potrjevanje dejavnosti, Postopkov in zavezništev pri oblikovanju destinacijskih kandidatur, Opredeljevanje podpornih shem za subvencioniranje mednarodnih dogodkov s preglednim in potrjenim mehanizmom, Priprava in opredelitev parametrov ključnih kazalnikov uspešnosti, Zastopanje področja za poslovni turizem na domačih in mednarodnih mice dogodkih, Potrjevanje in določanje letnega programa dejavnosti s finančnim načrtom, Poročanje vodstvu o izvedenih dejavnostih, Porabljenih sredstvih in doseženih rezultatih, Upravljanje strateških in operativnih odnosov med področjem poslovnega turizma in drugimi področji turizma ljubljana, Mentorstvo in strokovno spremljanje zaposlenih na področju, Druge naloge s področja dela. Najmanj 3 leta delovnih izkušenj iz družboslovne, ekonomske ali druge ustrezne smeri. Komunikativnost, organizacijske sposobnosti, sposobnost vodenja skupine in timskega dela, aktivno znanje slovenskega jezika in znanje enega tujega jezika s področja Evropske unije (višja raven), znanje uporabe osebnega računalnika in osnovnih računalniških programov: Word, Excel, internet, e-pošta, elektronsko poslovanje in poznavanje področja družbenih omrežij. V svoje vrste vabimo osebo, ki prepoznava pomen sodelovanja, strokovnega pristopa in ustvarjalnega razmišljanja ter želi te vrednote udejanjati pri svojem delu. Delovno mesto je uvrščeno v 26. plačni razred. Prednost pri izboru bodo imeli kandidati z dobrim poznavanjem razmer na področju poslovnih srečanj in kongresnega turizma na slovenskem in mednarodnem tržišču ter kandidati z vsaj 3 leti evidentiranih delovnih izkušenj na področju poslovnih srečanj in kongresnega turizma na slovenskem in mednarodnem tržišču ter kandidati z evidentiranimi delovnimi izkušnjami na področju poslovnih srečanj in kongresnega turizma. Kandidati naj pošljejo: 1.) življenjepis v slovenskem jeziku, 2.) potrdilo o pridobljeni izobrazbi, 3.) vizijo razvoja kongresnega turizma za obdobje 5 let.