Zaposlitev "kadrovski svetovalec"

- Samostojno opravljanje pravnih del, - Priprava predlogov sistemskih rešitev, - Priprava in pregled pogodb, - Sodelovanje in povezovanje z drugimi institucijami, - Izdelava predlogov navodil oz. Splošnih aktov, - Pravno svetovanje, - Samostojno vodenje zahtevnejših upravnih in pravnih postopkov, - Druge naloge po nalogu vodje oz. DIREKTORJA

Objavljeno pred: 4 tedne

Naloge delovnega mesta po aktu o sistemizaciji delovnih mest v Mestni upravi Mestne občine Maribor: pomoč pri pripravi predpisov in drugih zahtevnejših gradiv, zbiranje, urejanje in priprava podatkov za oblikovanje zahtevnejših gradiv, samostojno oblikovanje manj zahtevnih gradiv s predlogi ukrepov, vodenje in odločanje v zahtevnih upravnih postopkih na prvi stopnji, opravljanje drugih upravnih nalog podobne zahtevnosti.

Objavljeno pred: 3 dni

- Vodenje ekipe in organizacije dela v proizvodnji - Preverjanje delovanja strojev - Vodenje in predaj izmen - Vodenje evidence izmeta na izmeno Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 3 tedne

Na Karieri, enem izmed vodilnih kadrovskih podjetji v Sloveniji, zaposlimo novega sodelavca na delovno mesto Vodja kadrovskega področja. Vodenje načrtovanja kadrovskih potreb v fazi rasti oziroma zagona, priprava in izvajanje učinkovitih strategij zaposlovanja za pravočasno zagotavljanje kadrov v proizvodnih in pisarniških funkcijah, prevzem odgovornosti za vsakodnevno operativno delovanje HR področja, zagotavljanje učinkovite podpore vodjem in zaposlenim, zaposlovanje, uvajanje novih sodelavcev in usposabljanje, priprava in izvajanje HR strategije v skladu s poslovnimi in operativnimi cilji, vodenje organizacijskega razvoja, sprememb ter aktivnosti na področju zavzetosti zaposlenih, upravljanje odnosov s predstavniki zaposlenih, sindikati in sveti delavcev, zagotavljanje pravične, dosledne in zakonite obravnave delovnih razmerij, nadzor nad obračunom plač, sistemi nagrajevanja in ugodnosti, HR poročanjem, proračunom ter sodelovanjem z zunanjimi izvajalci. Vplivno vodstveno HR pozicijo s širokim obsegom odgovornosti in odločanja, priložnost za vzpostavitev in oblikovanje HR funkcije v pomembni fazi razvoja organizacije, tesno sodelovanje s senior vodji znotraj širše organizacije, vlogo, ki združuje neposreden operativni vpliv z dolgoročno strateško odgovornostjo.

Svetovalno delo z učenci, sodelovanje s starši, strokovnimi delavci in zunanjimi institucijami ter vodenje dokumentacije Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 4 dni

Različna dela v proizvodnji, izvajanje kontrolnih aktivnosti po dokumentaciji in navodilih vodje, skrb za prvi nivo vzdrževanja strojev, naprav in priprav, upoštevanje postopkov in navodil varstva pri delu, požarne varnosti in okolja, druga dela po navodilih vodje. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 3 tedne

Priprava in ureditev delovnega prostora in delovnega mesta za delo, Sprejem dokumentacije in pacientov, Naročanje in prenaročanje pacientov, Diagnosticiranje pacientove komunikacije, Priprava in načrtovanje terapije, Celostna obravnava pacientov, S poudarkom na govorno - Jezikovni komunikaciji, Individualna in skupinska obravnava oseb z motnjami jezika, GOVORA, BRANJA, Pisanja in poslušanja, Izvajanje preventivnih pregledov govora in jezika v okviru sistematskih pregledov, Edukacija in svetovanje staršem in svojcem, Izvajanje terapije v kombinirani povezavi z drugimi terapijami, Sodelovanje s strokovnim timom, Sodelovanje z drugimi strokovnjaki v ZD in izven, Timska obravnava pacientov, Dezinficiranje delovnih in terapevtskih pripomočkov, Sodelovanje pri periodičnih pregledih rizičnih otrok, Vodenje predpisane dokumentacije, Evidenc in administrativna opravila, Ustno in pisno poročanje o opravljenem delu, Zdravstveno vzgojno delo – PREDAVANJA, Prenos znanj, Izdaja strokovnih mnenj in potrdil, Kontinuirano sodelovanje pri vpeljavi izboljšav na delovnem mestu, Spremljanje e-POŠTE, Izvajanje e-NAROČANJA, Obvladovanje računalniških programov in orodij na delovnem področju, Poznavanje programa preprečevanja okužb v zavodu, Opravljanje drugih del in nalog v okviru stroke po navodilu vodje službe, Strokovnega vodje vi za zdravstveno nego ter direktorja in strokovnega vodje. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Iščemo sodelavca/ko za opravljanje zahtevnih nalog na področju dolgotrajne oskrbe, kot so: informiranje in svetovanje glede pravic do dolgotrajne oskrbe vlagateljem, upravičencem, njihovim svojcem in drugim; vzpostavljanje prvega stika z zavarovanimi osebami in njihovimi svojci; vzpostavljanje ter razvijanje delovnega odnosa z uporabniki in njihovimi svojci; vodenje in odločanje v postopku ugotavljanja upravičenosti do pravic do dolgotrajne oskrbe; priprava načrta priporočljivih storitev; zagotavljanje podpore upravičencem pri odločanju o tipu storitve, ki si jo želi in usmerjanje v storitve dolgotrajne oskrbe; sodelovanje s koordinatorjem dolgotrajne oskrbe, z izvajalci storitev in drugimi akterji; vodenje evidenc, zbirk podatkov, dokumentacije, priprava poročil, spremljanje zakonodaje s svojega delovnega področja ter druge naloge po navodilih direktorja ali druge nadrejene osebe. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Si komunikativna, ambiziozna in zanesljiva oseba? Te zanima delo na področju finančnega svetovanja in prodaje finančnih produktov? Potem je to super priložnost zate. V Celju potrebujejo dve osebi za delo na področju zavarovanj, investicij in naložbe zlata. Če te delo zanima pokliči na spodnji kontakt. pomoč pri dogovarjanju sestankov podporo pri izvedbi sestankov pripravo in urejanje dokumentacije druga administrativna opravila lasten prevoz

Objavljeno pred: 1 mesec

Skrb za urejeno okolje, delo v zbirnem centru, odvoz odpadkov terensko delo. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 4 tedne

Organiziranje medsebojnega sodelovanja in usklajevanja, sodelovanje pri oblikovanju sistemskih rešitev in drugih najzahtevnejših gradiv, samostojna priprava zahtevnih analiz, razvojnih projektov, informacij, poročil in drugih zahtevnih gradiv, vodenje in odločanje v zahtevnih v upravnih postopkih, vodenje najzahtevnejših upravnih postopkov, samostojno opravljanje drugih zahtevnejših nalog, vodenje in sodelovanje v zahtevnih projektnih skupinah, samostojno izvajanje nalog s področja investicij, priprava predpisov in drugih zahtevnejših gradiv, druge naloge po navodilih nadrejenih primerljive stopnje zahtevnosti. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

- samostojno opravljanje pravnih del, - priprava predlogov sistemskih rešitev, - priprava in pregled pogodb, - sodelovanje in povezovanje z drugimi institucijami, - izdelava predlogov navodil oz. splošnih aktov, - pravno svetovanje, - samostojno vodenje zahtevnejših upravnih in pravnih postopkov, - druge naloge po nalogu vodje oz. direktorja.

Objavljeno pred: 4 dni

vodenje glavne knjige, opravljanje nalog povezanih z izvrševanjem proračuna, vodenje obračuna plač in drugih stroškov dela, usklajevanje in kontrola vnosa podatkov za obračun plač z drugimi službami, vodenje analitike osnovnih sredstev in priprava dokumentacije za letni popis, sodelovanje pri pripravi splošnih aktov in drugih strokovnih ter organizacijskih gradiv in navodil z delovnega področja, pravilno in pravočasno oddajanje statističnih podatkov preko spletnega portala in usklajevanje z zunanjimi partnerji (FURS, ZPIZ, AJPES, idr.), spremljanje predpisov z delovnega področja in obveščanje vodstva o aktualnih spremembah predpisov, pomoč pri delu in nadomeščanje sodelavcev v finančno-računovodski službi, opravljanje drugih del po odredbi vodje FRS, predsednika ali direktorja sodišča. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Proučevanje zadev, ki mu jih dodeli sodnik, priprava strokovne podlage za sprejem odločitve, priprava odločitve, priprava obrazložitve odločitve, spremljanje in proučevanje prakse tujih sodišč ter tuje strokovne literature, sprejemanje vlog in izjav strank na zapisnik, zasliševanje strank, prič in izvedencev po naročilu sodnika v posameznih zadevah izven glavne obravnave, opravljanje priprav na glavno obravnavo, vodenje obravnav, izvrševanje zadev uprave organa, vodenje in koordiniranje dela osebja organa, priprava splošnih aktov in drugih strokovnih ter organizacijskih gradiv in navodil organa, opravljanje najzahtevnejših strokovnih del skladno s predpisi, ki urejajo postopek na posameznem področju, in materialnimi predpisi, poročanje sodniku in izdelava osnutkov sodnih odločb, sprejem odločitev in priprava strokovnih podlag za najpomembnejše odločitve na področju delovanja organa, priprava pomembnejših poročil, analiz in informacij, strokovnih referatov, pravnih mnenj in vlog, zaslišanja strank, sestava zapisnikov o zaslišanju, sestava osnutkov odločb, sklepov in odredb, pisanje zapisnikov in spremljanje izvajanja sklepov kolegijev vodij oddelkov.