ERVING, gradbeništvo in storitve d.o.o., LJUBLJANA - ČRNUČE
Izvajanje gradbenih del na gradbišču. V svojo ekipo vabimo gradbene delavce. Ukvarjamo se pretežno z nizko gradnjo, Nudimo urejeno delovno okolje, Dober kolektiv, Podporo v pisarni. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 2 tedna
Iščejo zanesljivo in tehnično usmerjeno osebo za delo na področju parkirnih sistemov in parkirišč. Delovni čas med ponedeljkom in petkom in sicer med 7.30 ter 15.30. Če te delo zanima se hitro prijavi! vzdrževanje in servisiranje parkirnih sistemov in parkirišč menjava okvarjenih naprav menjava poškodovanih zapornic menjava papirja v tiskalnikih programiranje parkirnih kartic dostava parkirnih kartic uporabnikom elektro smer študija vozniški izpit B kategorije zanesljivost natančnost odgovornost
Objavljeno pred: 2 tedna
KOLEKTOR ETRA d.o.o.
Manpower d.o.o.
WHC d.o.o.
Litostroj Power d.o.o.
Izvajanje manjših popravil pri rednem vzdrževanju stavb, PROSTOROV, Opreme in naprav, Izvajanje drugih vzdrževalnih del (BELJENJE, BARVANJE, Čiščenje okolice, IDR.), Koordiniranje dela z izvajalci obrtniških in drugih del tekočega vzdrževanja, Obveščanje o stanju objektov, PROSTOROV, Opreme in naprav ter pravočasno obveščanje o potrebnih večjih popravilih, Izvajanje vseh manipulativnih del (Prevozi blaga in oseb), REDNO (DNEVNO, TEDENSKO, MESEČNO) Preverjanje stanja objektov, PROSTOROV, Naprav in opreme, Organiziranje odvoza odpadnih materialov na ustrezno deponijo, Vodenje evidenc orodja, Opreme in blaga, S katerim razpolaga služba, Nabava materiala za izvajanje manjših popravil, Dosledno upoštevanje predpisov varstva pri delu in varstva pred požarom, Opravljanje vseh drugih del, Ki so potrebna za nemoteno delovanje organizacijske enote po navodilih vodje službe, Po nalogu direktorja opravljanje drugih nalog v skladu z zakonodajo, Splošnimi akti zavoda in strokovno usposobljenostjo. zdravstvena sposobnost in sposobnost za delo na višini, znanje enega tujega jezika na srednješolski ravni, znanja računalniških programov s področja dela. Delovni čas: neenakomerno razporejen delovni čas, delo ob nedeljah, delo ob dnevih, ki so z zakonom določeni kot dela prosti dnevi, stalna pripravljenost. Poskusno delo: 3 mesece.
WHC d.o.o.
ČRTOVJE, DRUŠTVO ZA KULTURO BIVANJA, LJUBLJANA
KANDIDAT/Ka bo izvajala storitve osebne asistence, Pomoč pri skrbi zase, Pomoč pri vsakdanjih in gospodinjskih opravilih, Največ pa storitev spremstva pri odhodih od doma, Pri vključevanju v različne dejavnosti in programe v lokalnem okolju, Spremstvo na izlete, Občasno tudi na tabore, Pri izvajanju telesnih dejavnosti. Osebno asistenco bo izvajala ves čas z uporabniku, Ki je lažje intelektualno manj razvit, Ni gibalno oviran, V sodelovanju z njegovima staršema, SKRBNIKOMA. Za delo z uporabnikom je potrebno imeti motivacijo za delo s človekom z intelektualnimi ovirami in občasnimi spremembami razpoloženja, biti potrpežljiv, razumevajoč, sposoben slediti navodilom uporabnika in njegovih skrbnikov, imeti zmožnost vživljanja v potrebe uporabnika. Zaželena je motiviranost za gibalne, športne dejavnosti, prilagojena zmožnost komunikacije. Delovni čas bo pretežno od ponedeljka do petka dopoldan, po potrebi tudi čez vikend ali popoldan. Kandidat mora izkazati potrdilo o nekaznovanosti na področju spolnega nasilja in nasilja v družini. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
GUARDIARIS d.o.o.
COMPETO d.o.o.
Za našega naročnika, svetovno priznani inštitut, iščemo senior investicijskega managerja. Koga iščemo? Formalni pogoji za zasedbo delovnega mesta so: najmanj VII/2 stopnja izobrazbe – univerzitetna izobrazba po prejšnjem sistemu oziroma bolonjski magisterij; najmanj 5 let strokovnih delovnih izkušenj na področju vodenja zahtevnih investicijskih projektov; najmanj 3 leta izkušenj na vodilnih položajih; aktivno znanje slovenskega in angleškega jezika. Bolj kot naziv vašega trenutnega delovnega mesta nas bo zanimalo, kaj ste dejansko vodili. Iščemo kandidata, ki ima dokazljive izkušnje z večjimi in kompleksnimi investicijami ter zna jasno odgovoriti na vprašanja: Za katero največjo investicijo ste bili osebno odgovorni? Kolikšna je bila njena vrednost? Za kaj ste dejansko odgovarjali? In kaj ste naredili, ko je projekt začel odstopati od roka ali proračuna? Prednost boste imeli, če: ste investicije vodili na strani investitorja; prihajate iz gradbeništva, strojništva, elektrotehnike, arhitekture ali druge relevantne tehnične smeri; imate izkušnje z laboratorijskimi, farmacevtskimi, biotehnološkimi, zdravstvenimi ali zahtevnimi industrijskimi objekti; poznate javno naročanje; ste delali na projektih, financiranih iz javnih ali evropskih sredstev; poznate FIDIC ali druga zahtevnejša pogodbena okolja; imate izkušnje z zahtevnimi tehnološkimi instalacijami oziroma posebnimi tehničnimi režimi. Kakšno osebo si želimo? Samostojnega in odločnega vodjo, ki zna prevzeti odgovornost. Osebo, ki zna hkrati razumeti tehnični problem, voditi zahtevna pogajanja z izvajalcem, povezati strokovnjake različnih področij ter direktorju jasno predstaviti bistvo problema in predlagati rešitev. Pomembni bodo: sposobnost obvladovanja več projektov hkrati; zelo dobre organizacijske in koordinacijske sposobnosti; sposobnost vodenja strokovnjakov in zunanjih partnerjev; pogajalske in komunikacijske sposobnosti; sposobnost dela pod pritiskom in sprejemanja odločitev; pragmatičnost in prilagodljivost; visoka osebna integriteta in odgovoren odnos do javnih sredstev. - vodstveno funkcijo z neposrednim vplivom na razvoj; - možnost vodenja investicij, ki so po velikosti in tehnološki kompleksnosti redke tudi v slovenskem prostoru; - delo v okolju vrhunske znanosti in projektov z dolgoročnim družbenim vplivom; - fleksibilen delovni čas z možnostjo dela od doma, kadar to omogoča delovni proces; - dodatno pokojninsko zavarovanje pri Modri zavarovalnici; - dobri odnosi, - visoka stopnja etičnosti, ni neformalnih pritiskov glede izvajalcev, - možnost coachinga - možnost dodatnega nagrajevanja iz naslova delovne uspešnosti in uspešnosti tržnega delovanja inštituta. Delovno mesto je v Ljubljani. Z delom je možno pričeti po dogovoru. Vse prijave bomo obravnavali zaupno. V primeru zanimanja in izpolnjevanja zgoraj omenjenih pogojev, kliknite na gumb »PRIJAVA« in nam posredujte vaš življenjepis v slovenskem jeziku. Upoštevamo lahko le prijave, oddane preko portala. Rok prijave: 12.9.2026
Trgovski center Tivoli - Moto Shop d.o.o.
Postanite del uspešne ekipe Champion. Delo, ki ga boste opravljali bo pozitivno vplivalo na vas in ostali del ekipe, saj z njim doprinesete boljši prepoznavnosti znamke Champion pri potencialnih kupcih; prevzem blaga in postavitev le tega po segmentih v trgovini, k urejenosti salona, izložb in skladišča, naročanju blaga ter zaključevanju blagajne. prijaznost in urejenost; zavzetost za delo; komunikacijo s strankami; pripravljenost na dodatna izobraževanja; pripadnost k blagovni znamki Champion; poznavanje dela z računalnikom; lasten prevoz in vozniški izpit B kategorije; Delovne izkušnje 3 leta delo v stabilnem podjetju; delo v prijetnem in uspešnem kolektivu, zaposlitev za določen čas s poskusnim delom.možnost zaposlitve za nedoločen časNaša želja je, da pri nas najdete nit veselja opravljanja dela in da skupaj ostanemo kar se le da dolgo. V koliko ste se navdušili nad sodelovanjem, nas kontaktirajte, pošljite nam krajši življenjepis in pričakujte našo hitro odzivnost.
FINANČNA UPRAVA RS, Ljubljana
Kandidat bo na navedenem delovnem mestu opravljal naslednje naloge: vpis zavezancev v davčni register, vpis sprememb v davčni register, izdaja potrdil iz uradne evidence, reševanje vlog za SIGEN-CO, vnos pooblastil v eDavke, odgovarjanje na vprašanja zavezancev iz področja registra ter druge naloge, ki jih določi vodja.</ul
Objavljeno pred: 1 teden
Manpower d.o.o.
Za našega naročnika energetsko mednarodno podjetje Shell Adria, d.o.o. iščemo organizirano, analitično in samostojno osebo za delovno mesto operativnega planerja dobave m/ž. Če ste natančni, analitični, uživate v načrtovanju in usklajevanju procesov ter vas motivira iskanje učinkovitih rešitev v hitro spreminjajočem se okolju, vas vabimo, da se nam pridružite. Lokacija: Ljubljana. Izkušnje na področju logistike, oskrbovalne verige ali načrtovanja dobave; Dobro razumevanje procesov dobavne verige in transporta; Analitičen način razmišljanja ter dobre organizacijske sposobnosti; Izkušnje z informacijskimi sistemi, prednost predstavlja poznavanje sistema GSAP; Samostojnost pri delu in sposobnost sprejemanja odločitev; Odlične komunikacijske in medosebne veščine; Sposobnost učinkovitega sodelovanja v mednarodnem okolju; Komercialna usmerjenost in razumevanje trga goriv predstavljata prednost; Aktivno znanje slovenskega in angleškega jezika; Usmerjenost v nenehne izboljšave in optimizacijo procesov. Zaposlitev v mednarodnem podjetju; Delo v dinamičnem in strokovno usmerjenem okolju; Sodelovanje z mednarodnimi ekipami in različnimi poslovnimi funkcijami; Možnost strokovnega in kariernega razvoja; Raznoliko delo z veliko samostojnosti in odgovornosti; Priložnost za sodelovanje pri mednarodnih projektih in uvajanju novih rešitev; Stabilno zaposlitev ter podporo pri uvajanju v delo. V kolikor ustrezate razpisanim pogojem, vas vabimo, da se prijavite preko naše spletne strani s klikom na "Prijavi se na delovno mesto". Za več informacij pokličete na 030 717 147 (Melita Uršič).
Skupaj vitalni zavod za socialnovarstvene storitve Koper, KOPER - CAPODISTRIA
Zaposlimo osebnega asistenta (M/Ž) Za pomoč prijetni starejši uporabnici iz ljubljane. Uporabnica potrebuje pomoč pri vsakodnevnih opravilih, Deloma oz. Minimalno pri negi ter spremstvu. Gre za starejšo gospo, Ki potrebuje oskrbo zaradi slabšanja zdravja zaradi preteklih težav ter posledic staranja. Delovnik je predvidoma dvoizmenski, Možen dogovor glede na potrebe uporabnice. Od kandidata se pričakuje zanesljivost in odgovornost ter želja po delu s starejšimi osebami. Na dolgi rok je možna zaposlitev za nedoločen čas. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Alpe-Panon d.o.o. McDonald's DL
V našo ekipo vabimo zanesljivo, natančno in organizirano osebo, ki jo veseli dinamično delo na področju planiranja proizvodnje. Iščemo sodelavca, ki zna učinkovito usklajevati naloge, določati prioritete ter dobro sodelovati z različnimi oddelki. Predstavi idealnega sodelavca se boste približali, če imatenajmanj V. stopnja izobrazbe tehnične smeri, odgovornost in natančnost pri delu, sposobnost ohranjanja zbranosti in kakovosti dela tudi v zahtevnejših situacijah in pod časovnimi omejitvami, sposobnost določanja prioritet in učinkovitega usklajevanja več nalog hkrati. Poleg dela v prijetnem delovnem kolektivu vam nudimoKonkurenčno plačilo, zimski regres, jubilejne nagrade, običajno izplačujemo nadpovprečno poslovno uspešnost, in maksimalni neobdavčen regres, zaposlitev v podjetju, ki je v letu 2024 prejelo prestižni priznanji Ugledni delodajalec in Podjetniška zvezda, dodatno pokojninsko zavarovanje po prvem letu zaposlitve (4% osnovne bruto plače zaposlenega), sodelovanje v slovenskem, tehnološko naprednem okolju v energetskem sektorju, kjer spodbujamo strokovni razvoj, strukturirano uvajanje, mentorstvo in odlične možnosti izobraževanja ter napredovanja, dve nadstandardni zdravstveni zavarovanji, ki omogočata hitrejši dostop do specialistov, diagnostičnih pregledov in vrhunske zdravstvene oskrbe, vzpodbujamo zdrav slog življenja, športne in družabne aktivnosti (Etrine igre, Etriada, dan odprtih vrat, dan Kolektorja, sofinanciranje fitnes karte, startnine za maratone, uporaba igrišč za odbojko in padel…), topel obrok v lastni restavraciji in sadna malica, brezplačno parkirišče v neposredni bližini podjetja, skrb za zaposlene in njihove družine (obdarovanje prvošolčkov, dogodki za otroke, božično darilo za zaposlene, božično obdarovanje otrok).
Objavljeno pred: 2 tedna
Za našega naročnika, podjetje, ki se ukvarja z digitalizacijo poslovnih procesov, iščemo kandidate za delovno mesto: »Razvijalec Oracle« m/ž. Iščemo nekoga, ki: ima odlično znanje Oracle, SQL in PL/SQLpozna Oracle Forms, Oracle Reports in Oracle APEXima izkušnje z Oracle Designerrazume agilne metode delazna pripraviti načrt razvoja na podlagi uporabniških zahtevje proaktiven/-na, odgovoren/-na in usmerjen/-a k uporabnikuzna učinkovito sodelovati v ekipi Delo od doma, v pisarni ali hibridno – izbira je tvojaUrejen delovni čas in dobro ravnotežje med delom in prostim časomSodelovanje z izkušeno in podporno ekipoMožnost strokovnega razvoja in izobraževanjV kolikor ustrezate razpisanim pogojem, vas vabimo, da se prijavite preko naše spletne strani s klikom na ''Prijavi se na delovno mesto''. Za več informacij pokličite 030 601 555 (Tanja Godina Vidakovič).
Objavljeno pred: 4 dni
Iščemo izkušenega vodjo, ki ga motivirajo razvoj ekipe, optimizacija delovnih procesov in doseganje odličnih poslovnih rezultatov. Če imate izkušnje z vodenjem servisne dejavnosti ter znate povezati ljudi, procese in kakovost storitev v učinkovito celoto, je to priložnost, kjer boste lahko svoje znanje in izkušnje še naprej razvijali. Na tem delovnem mestu boste imeli možnost aktivno vplivati na razvoj servisnega centra, uvajati izboljšave, oblikovati učinkovite procese ter s svojim delom prispevati k dolgoročnemu uspehu podjetja. Vabimo vas, da se prijavite na delovno mesto Vodja servisa (m/ž). Načrtovanje, usklajevanje in koordinacija delovanja servisnega centraIzboljševanje organizacije dela, optimizacija procesov ter uvajanje učinkovitih rešitev za večjo produktivnostOdgovornost za doseganje zastavljenih poslovnih rezultatov in uspešno delovanje servisnega centraAktivno sodelovanje pri pripravi poslovnih načrtov ter spremljanje realizacije ključnih kazalnikov uspešnostiZagotavljanje kakovostne storitve in skrb za pozitivno uporabniško izkušnjo strankIzdelava poročil, analiz poslovanja ter priprava predlogov za nadaljnje izboljšaveVodenje ekipe, spodbujanje razvoja zaposlenih ter ustvarjanje učinkovitega delovnega okoljaSodelovanje pri uvajanju novih sodelavcev ter organizaciji strokovnih usposabljanj Delo v dinamičnem in inovativnem okoljuMožnost osebnega in strokovnega razvojaStimulativno nagrajevanje glede na dosežene rezultateSodelovanje z vodilnimi avtomobilskimi znamkamiPrijetno delovno okolje in podporna ekipa
Objavljeno pred: 1 teden
V svojo ekipo vabimo odgovorno, organizirano in tehnično usmerjeno osebo za delovno mesto Delovodja v oddelku skladišča. Če vas veseli organizacija dela in vodenje sodelavcev ter želite soustvarjati učinkovite proizvodne procese, vas vabimo, da se nam pridružite. najmanj V. stopnjo tehnične izobrazbe (srednja strokovna ali splošna izobrazbe tehnične smeri)ima vozniško dovoljenje B kategorije, izkušnje pri delu z ERP sistemi (predstavlja prednost, ni pa pogoj)veljavno potrdilo za upravljanje dvigala s tal (predstavlja prednost, ni pa pogoj) zaposlitev v uspešnem in mednarodno uveljavljenem podjetju, dinamično in raznoliko delo, možnost strokovnega razvoja in dodatnega usposabljanja, sodelovanje v izkušeni ekipi, urejeno in varno delovno okolje.
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 2 tedna
Pridruži se naši prodajni ekipi in prevzemi ključno vlogo pri razvoju OFF Trade kanala! Iščemo motiviranega in izkušenega Sales Supervisorja za OFF Trade kanal, ki bo vodil ter razvijal terensko prodajno ekipo, skrbel za učinkovito izvedbo prodajnih aktivnosti in pomembno prispeval k doseganju poslovnih ciljev podjetja! Mattoni 1873 je vodilni proizvajalec brezalkoholnih pijač v Srednji Evropi, z vse večjo prisotnostjo v Južni Evropi. Z več kot 150-letno tradicijo, ki temelji na edinstveni češko-italijanski dediščini, podjetje Mattoni 1873 upravlja širok portfelj naravnih mineralnih vod, brezalkoholnih pijač, funkcionalnih napitkov in prigrizkov. Poleg svojih prepoznavnih regionalnih blagovnih znamk, med katerimi sta tudi Mattoni in Szentkirályi, podjetje v okviru strateških partnerstev proizvaja, distribuira in trži nekatere najbolj uveljavljene potrošniške blagovne znamke na svetu. Od leta 2017 Mattoni 1873 postopoma širi svoje strateško partnerstvo s podjetjem PepsiCo ter trenutno upravlja proizvodnjo, prodajo in distribucijo PepsiCo-jevega portfelja pijač na osmih evropskih trgih. S 1. januarjem 2027 se bo to partnerstvo dodatno razširilo, saj bo Mattoni 1873 prevzel odgovornost za proizvodnjo, prodajo in distribucijo PepsiCo-jevega portfelja pijač na Hrvaškem in v Sloveniji. Organiziranje, vodenje in usmerjanje terenske prodajne ekipe za OFF Trade kanalNačrtovanje, spremljanje in nadzor izvajanja aktivnosti na terenu v skladu s prodajnim načrtomZagotavljanje učinkovitega obiska kupcev ter kakovostne izvedbe prodajnih aktivnostiSpremljanje ključnih kazalnikov uspešnosti (KPI) ter usmerjanje ekipe k doseganju zastavljenih prodajnih ciljevOdgovornost za doseganje prodajnih rezultatovSpremljanje izvajanja prodajnih standardov pri kupcih, vključno z vidnostjo izdelkov, pozicioniranjem blagovnih znamk in izvedbo promocijskih aktivnostiRedno usmerjanje, motiviranje in razvoj članov prodajne ekipe z namenom izboljšanja njihovih prodajnih kompetencIzvajanje usposabljanj, coachinga in podpore prodajnim predstavnikom pri njihovem profesionalnem razvojuSpremljanje uspešnosti posameznikov in ekipe ter priprava predlogov za dosego rezultatovRedno poročanje o doseženih rezultatih, izvedenih aktivnostih in načrtovanih ukrepihZagotavljanje skladnosti z internimi procesi, prodajnimi standardi in poslovnimi cilji podjetja Ključno vlogo pri vstopu in razvoju poslovanja uspešnega mednarodnega podjetja na slovenskem trguPriložnost za sodelovanje pri pomembnem strateškem projektuDinamično okolje, kjer boste lahko neposredno vplivali na rast blagovnih znamk in poslovnih rezultatov
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 2 tedna
Iščemo Inženirja za računalniški vid (m/ž), ki bo razvijal, optimiziral in integriral rešitve za zaznavanje, prepoznavanje ter razumevanje okolice robotskih sistemov. Dobro poznavanje Python in C++ (C++17+) ter uporaba orodij CMake in Git. Poznavanje razvoja v Linux okolju. Izkušnje z ogrodji PyTorch ali TensorFlow in poznavanje arhitektur znanih nevronskih mrež. Razumevanje principov SLAM-a, senzorske fuzije in postopkov za ekstrinzično in intrizično kalibracijo senzorjev. Poznavanje metod za optimizacijo modelovZmožnost odkrivanja ozkih grl v sistemu, odpravljanja napak in izboljševanja zmogljivosti kompleksnih robotskih sistemov. Pripravljenost na terensko testiranje in sposobnost hitrega odzivanja na izzive v realnem okolju. Prednosti: Izkušnje z ROS 2 in komunikacijskimi protokoli tipa DDS.Poznavanje glavnih knjižnic OpenCV, PCL, Open3D….Poznavanje metod za sledenje objektom (tracking), SLAM, lokalizacijo ali načrtovanje poti (motion planning).Teoretično znanje linearne algebre in geometrije za robotikoIzkušnje z razhroščevanjem na realnih robotskih platformah in razumevanje razlik med simuliranim in realnim okoljem.
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 3 tedne
Objavljeno pred: 2 dni
Objavljeno pred: 3 dni
Objavljeno pred: 1 teden
Zagrabi priložnost, začni svojo kariero pri nas. Pridruži se naši super ekipi! Pozitivne, delavne in odgovorne, iznajdljive, samoiniciativne. Vse, ki si želite novih znanj in napredovanja. prilagodljiv delovni časdinamično timsko delonagrade za uspešnost možnosti napredovanjadolgoročna zaposlitev
Objavljeno pred: 1 dan