Zaposlitev "komercialni direktor"

Redno čisti delovne, Skupne in sanitarne prostore doma in okolice, Čisti tla, Talne obloge, SEDEŽE, Pohištvo ter stenske in druge obloge, Redno pomiva zastekljene površine, Opozarjanje na potrebna popravila in vzdrževalna dela, Oskrbuje sanitarne prostore s higienskim materialom, Hrani in smotrno uporablja delovna sredstva in delovne pripomočke, Oskrbuje okrasno zelenje, Občasno pere in lika tekstilne materiale, Pomaga kuvertirati in pripravljati različne poštne pošiljke, Po naročilu direktorja oziroma nadrejenega opravljanje drugih nalog, Potrebnih za izvajanje sprejetega programa. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 1 teden

-Mehansko in strojno čiščenje, Razkuževanje in higiensko vzdrževanje prostorov in opreme zdravstvenih in ne zdravstvenih prostorov po dnevnem, TEDENSKEM, Mesečnem in sezonskem planu čiščenja, Vključno z generalnimi čiščenji prostorov in oddelkov, -Čiščenje pripomočkov za delo, -Čiščenje in vzdrževanje opreme in pripomočkov v čajnih kuhinjah, Jedilnicah in prostorih oddelka, -Izvajanje aktivnosti za preprečevanje bolnišničnih okužb v skladu z navodili (Program za obvladovanje bolnišničnih okužb idr.), -Skrb za urejenost in čistočo prostorov, -Nabava čistilnega in potrošnega materiala v skladišču, Odstranjevanje in nadomeščanje vreč za perilo ter prinašanje in odnašanje perila, -Odstranjevanje in nadomeščanje vreč za odpadke in odnašanje odpadkov, -V okviru strokovne usposobljenosti opravlja tudi druga dela po navodilih nadrejenega delavca delovne enote, Direktorja oz. Pomočnika direktorja za zdravstveno nego.

Samostojno izvajanje diagnostike in terapije okulistične dejavnosti. Izvajanje specialističnih pregledov oči in vida. Opravljanje preventivnih pregledov. Zdravljenje očesnih bolezni. Predpisovanje ustreznih pripomočkov za izboljšanje vida. Izvedenska mnenja za potrebe medicine dela, Prometa in športa (Odločanje o delazmožnosti zavarovancev, Za izdajo in podaljšanje vozniškega dovoljenja). Odločanje o potrebnosti hospitalnega zdravljenja ter drugih specialističnih pregledov. Konzultiranje s specialisti drugih specialnosti. Izvajanje zdravstvene vzgoje. Načrtovanje in izvajanje sistematičnega ter aktivnega pristopa za izboljšanje zdravstvenega stanja ogrožene populacije. Analiziranje dejavnikov tveganja in predlaganje ukrepov za izboljšanje zdravstvenega stanja ogrožene populacije. SVETOVANJE. Skrb za strokovno izpopolnjevanje. Ustno in pisno poročanje direktorju in strokovnemu vodji. Kontinuirano sodelovanje pri vpeljavi izboljšav na delovnem mestu. MENTORSTVO. Sodelovanje v komisijah in timih. Spremljanje e-POŠTE. Spremljanje okrožnic zzzs. Obvladovanje računalniških programov in orodij na delovnem področju. Poznavanje programa preprečevanja okužb v zavodu. Opravljanje drugih del in nalog v okviru stroke po navodilu vodje službe ter direktorja in strokovnega vodje. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Mi smo Primark – eno največjih imen v trgovini z modnimi izdelkiS koreninami na Irskem smo v preteklih letih hitro rastli. Po več kot 50 letih rasti imamo več kot 80.000 zaposlenih v več kot 400 trgovinah v Evropi in Združenih državah Amerike. Ljudje iz celega sveta obožujejo našo ponudbo najnovejših modnih trendov po nizkih cenah in enako velja tudi za Slovenijo. Iščemo predane ljudi, ki bodo del zgodbe o uspehu v Sloveniji. Ta vloga je kot nalašč za vas, če želite: Prevzeti polno odgovornost za vizualni merchandising v veliki trgovini – upravljati prostor, ki deluje kot trgovska regija z več oddelki in velikim številom strank. Voditi ekipo Visual Merchandiserjev – motivirati, usposabljati in razvijati jih, da zagotavljajo najvišje vizualne standarde v celotni trgovini. Oblikovati komercialno postavitev trgovine – zasnovati impresivne izložbe, stilizirati lutke in predstaviti kolekcije na način, ki odraža identiteto blagovne znamke Primark in pritegne stranke. Sodelovati med oddelki – tesno sodelovati z drugimi managerji in managerkami v trgovini, da se vizualna strategija uskladi s poslovnimi cilji. Analizirati rezultate in spodbujati prodajo – uporabljati prodajne podatke za oceno vpliva vizualnih odločitev in predlagati izboljšave. Spremljati trende in konkurenco – prinašati sveže ideje in vpoglede, ki ohranjajo vizualno privlačnost in komercialno moč trgovine. Usposabljati in navdihovati ekipo – deliti znanje in strast do mode, vizualnega pripovedovanja zgodb in osredotočenosti na stranko. Zakaj delati z nami? Pri Primarku imajo managerji in managerke prostor, da razprejo krila – z ekipo, ki jo podpirajo, in podjetjem, ki jih ceni. Naš paket ugodnosti? Prilagojen vam: Avtonomija in vpliv Kot VM Manager(ka) boste odgovorni za celotno vizualno strategijo velike trgovine – prostora, ki deluje kot trgovska regija pod eno streho. Vodili boste ekipo Visual Merchandiserjev, da ustvarjajo impresivne, blagovni znamki skladne postavitve, ki spodbujajo prodajo. Podporna in kreativna ekipa Pridružili se boste ekipi, ki ceni sodelovanje, inovativnost in medsebojno podporo. Raznolikost, ki nas povezuje Odprti smo za vse. V naših ekipah ste lahko to, kar ste – srečali boste ljudi različnih starosti, z edinstvenimi izkušnjami, talenti in osebnostmi. Potovanja z namenom: program »Bolster« Lahko se udeležite odprtij novih trgovin Primark in delite znanje z ekipami v srednji in vzhodni Evropi (Poljska, Češka, Slovaška, Romunija, Madžarska, Slovenija). Pogodba o zaposlitvi od prvega dne Ponujamo stabilnost zaposlitve in jasne pogoje sodelovanja. Stalen urnik od ponedeljka do petka, delo v trgovini + en delovni vikend vsakih 2–3 tedne. Podpora zdravju in dobremu počutju Dostop do 24-urnega programa, , Pogovorimo se'' – za vas in vašo družino – ki vključuje psihološko, pravno in finančno podporo. Stalni popust za zaposlene

S svojimi več kot 1.850 poslovalnicami v 16 državah spada Takko Fashion med najuspešnejše prodajalce tekstila v Evropi, svojim kupcem pa ponuja kolekcije, ki sledijo svetovnim modnim smernicam. Podjetje Takko Fashion stremi k dobremu razmerju med ceno in kakovostjo svojih izdelkov, k pravičnim in ugodnim, posebnim ponudbam ter prijetni nakupovalni izkušnji obiskovalcev trgovin Takko Fashion. Iščemo profesionalne in zavzete sodelavce, ki bodo skupaj z nami nadaljevali našo zgodbo o uspehu. Za poslovalnico v Ljubljani vabimo zanesljive, motivirane in k cilju orientirane kandidate, pripravljene na nove izzive in razvoj kariere, da se prijavijo na delovno mesto: Prodajalka / Prodajalec (m/ž). Aktivna predstavitev naše modeSprejem in obdelava blagaOdgovornost za blagajnoProdaja in delo z strankami Prijetno in sodelovalno delovno vzdušjeMožnost osebnega razvojaPopust za zaposlene v prodajalnah Takko FashionMesečni bonus uspešnosti trgovineProgram nagrajevanja za priporočila zaposlenihVrsta zaposlitve: skrajšani delovni čas - 30 urPričetek dela: 1.9.2026

Opravljanje zelo zahtevnih nalog z visokim tveganjem in odgovornostjo, In sicer na naslednjih področjih: Varstvo otrok in družine – Statusna razmerja, Posebno varstvo otrok in mladostnikov, REJNIŠTVO, Skrbništvo za otroke, POSVOJITVE, Obravnava otrok in mladostnikov, Obravnava otrok in mladostnikov s težavami v odraščanju (BREZ KD), Vzgojni ukrepi po kazenskem zakoniku, Uporabniki s težavami v duševnem zdravju, Predlog za sprejem osebe na zdravljenje brez privolitve v oddelek pod posebnim varstvom in v varovani oddelek socialnovarstvenega zavoda, SKRBNIŠTVO, Socialnovarstvene storitve (Prva socialna pomoč, Osebna pomoč, Pomoč družini za dom, Podpora žrtvam kaznivih dejanj, Po izpolnjevanju pogojev), Izvaja druge naloge po navodilih direktorja ali druge nadrejene osebe Stopnja izobrazbe oz. usposobljenosti: specializacija po visokošolski izobrazbi (prejšnja), visokošolska univerzitetna (prejšnja), magistrska izobrazba. Smer izobrazbe: v skladu z 69. čl. ZSV. Potrebne delovne izkušnje: 6 ali 9 mesecev v skladu z 69. čl. ZSV, 3 leta za PDZD, 5 let za PSP, OP, PŽKD. Opravljen strokovni izpit iz upravnega postopka, opravljen strokovni izpit s področja socialnega varstva. Izbrani kandidat lahko opravi strokovni izpit s področja socialnega varstva v roku enega leta od nastopa dela, skladno z 69.a členom ZSV. Prav tako lahko kandidat opravi strokovni izpit iz splošnega upravnega postopka najkasneje v šestih mesecih od sklenitve delovnega razmerja, skladno z 31. členom Zakona o splošnem upravnem postopku.

Koordinira in izvaja naloge za ugotavljanje in preprečevanje nasilja v družini, Povezuje dejavnosti organov in organizacij ter spremlja in analizira pojave nasilja v družini v regiji. Na področju obravnave in preprečevanja nasilja izvaja naloge po zakonu, Javna pooblastila ter socialno varstvene storitve, Vodi in organizira delo regijske službe, Pripravlja in načrtuje izvajanje nalog interventne službe, Opravlja naloge strokovne podpore ter naloge organizacije in vzdrževanja mreže socialno varstvenih storitev, Povezuje akterje in programe za potrebe uporabnikov in sodeluje z zunanjimi institucijami pri izvajanju posameznih postopkov in storitev, Sodeluje pri usposabljanju strokovnih delavcev ter pri razvojnih nalogah na področju nasilja v družini. Na podlagi predloga csd in v sodelovanju s strokovnimi delavci csd zagotovi povzročitelju nasilja v družini storitev prve socialne pomoči v primerih izreka ukrepa prepovedi približevanja, Izvaja socialnovarstvene storitve, NAČRTUJE, Koordinira in vodi strokovne time, Analizira podatke glede obsega pojava nasilja v družini na regijski ravni, Ki jih zbirajo csd ji na podlagi zakona, Ki ureja preprečevanje nasilja v družini, Ter na tem področju sodelujejo pri načrtovanju politike na državni ravni. Izvaja naloge po predpisih na področju socialnega varstva, Spremlja zakonodajo s svojega delovnega področja, Izvaja druge naloge po navodilih direktorja ali pomočnika direktorja opravljen strokovni izpit na področju socialnega varstva, opravljen izpit iz upravnega postopka

- Izvaja redno in občasno čiščenje športnih objektov, - Čisti in razkužuje sanitarne prostore, GARDEROBE, Tuše ter druge prostore, - Čisti športne površine v zaprtih objektih (TELOVADNICE, DVORANE, Bazenski prostori, Spremljajoči prostori) V skladu z navodili za uporabo in vzdrževanje športnih površin, Opreme in podlag, - Skrbi za čistočo in urejenost zunanjih športnih površin in okolice športnih objektov, - Prazni koše za odpadke, Ločuje odpadke ter skrbi za odvoz odpadkov v skladu s predpisi o ravnanju z odpadki, - Dopolnjuje sanitarni material (Toaletni papir, BRISAČE, MILO, Razkužila ipd.) In obvešča pristojne osebe o potrebi po dodatnih zalogah, - Uporablja čistilna sredstva, Pripomočke in stroje za čiščenje v skladu z navodili za varno uporabo ter skrbi za njihovo pravilno uporabo in shranjevanje, - Skrbi za urejenost, Higieno in osnovno čistočo prostorov in površin pred, Med in po športnih dejavnostih, TRENINGIH, Tekmovanjih in prireditvah, - Obvešča nadrejene o morebitnih poškodbah, OKVARAH, Nevarnostih ali drugih nepravilnostih, Opaženih pri delu v objektu ali na športnih površinah, - Sodeluje z drugimi zaposlenimi pri zagotavljanju urejenega, Varnega in higiensko ustreznega okolja za uporabnike športnih objektov, - Izvaja čiščenje v skladu s higienskimi standardi in internimi navodili zavoda ter veljavnimi predpisi s področja varnosti in zdravja pri delu, - Opravlja druge naloge po navodilih nadrejenega oziroma direktorja. Zaželeno je, da prijava vsebuje tudi kratek življenjepis ter da kandidat navede znanja in izkušnje, zaradi katerih ima lahko prednost pri izbiri. Izbirni postopek, v katerega se uvrstijo kandidati, ki izpolnjujejo razpisane pogoje za zasedbo delovnega mesta, bo potekal na podlagi pregleda prispelih pravočasnih in popolnih prijav in razgovorov s kandidati. Z izbranim kandidatom bo sklenjena pogodba o zaposlitvi za delovno mesto Čistilka i. Delo je izmensko, s polnim delovnim časom (40 ur/teden) in šest (6) mesečnim poskusnim delom. Izhodiščni plačni razred delovnega mesta Čistilka I je 1, ki na dan objave znaša 1.265, 19 EUR bruto. Zajamčeno je izplačilo do minimalne plače. Celotna objava se nahaja na spletni strani Zavoda za mladino in šport Krško.

Zagotavlja urejenost bivalnega okolja stanovalcev, Skrbi za opremo in tehnične pripomočke za izvajanje osnovne oskrbe, Izvaja storitve osebne higiene in dnevnih funkcionalnih aktivnosti stanovalca/UPORABNIKA, Izvaja in spodbuja vključevanje stanovalcev/Uporabnikov v gospodinjska dela, Organizira življenje v skupini stanovalcev/Uporabnikov skladno z normalizacijo in biografijo, Komunicira s stanovalci/UPORABNIKI, SVOJCI, Prostovoljci in delovnim timom, Opravljanje drugih delovnih nalog in opravil po ustnih ali pisnih navodilih neposredno nadrejenega in direktorja, Ki pa morajo biti po svoji zahtevnosti sorodne rednim delovnim nalogam in opravilom. Kraj opravljanja dela: MORAVČE. Neenakomerno razporejen delovni čas in delo v izmenah. Zaželeno je poznavanje psihologije starostnikov. Strpnost, prijaznost, prilagodljivost, komunikativnost, sposobnost sprejemanja povečanih obremenitev, potrpežljivost in čustvena stabilnost, najmanj povprečne ročne spretnosti.

- PROUČEVANJE, Ugotavljanje in zdravljenje bolezni zob, Obzobnih tkiv in ustne votline, - Konzervativno endodontsko zdravljenje, Fiksna in snemna protetika, Zobna in čeljustna ortopedija ter izvajanje manjših kirurških posegov na mehkih in trdih tkivih ustne votline, - Postavljanje diagnoz, Svetovanje in izvajanje nujne zobozdravstvene pomoči, - Načrtovanje dela ter rok za izdelavo pri stomatoprotetični rehabilitaciji v skladu z željami in potrebami pacientov, - Izvajanje preventivnega zobozdravstvenega varstva otrok in mladine -Sodelovanje v javnih akcijah za ohranjanje ali izboljšanje standardov, Ki zadevajo zdravje ust in zobne nege, - Skrb za vodenje in hrambo medicinske dokumentacije, - Izdaja zdravniških spričeval, Mnenj in potrdil, - Planiranje potreb po osnovnih sredstvih in materialih v okviru svoje ambulante, - Spremljanje in nadziranje ravnanja z osnovnimi sredstvi in materialom v okviru svoje ambulante, - Posredovanje znanj in izkušenj sodelavcem, - Mentorstvo zobozdravnikom in drugim zdravstvenim delavcem, - Rentgensko slikanje zob, - Sodeluje pri strokovnem nadzoru v zdravstvenem domu, - Druga opravila po nalogu vodje ali direktorja. Licenca za delo zobozdravnika.

Od vas pričakujemo: zaželjena izobrazba gostinske smeri ni pa nujna, voljo do dela, zagnanost in predanost, zaželjene delovne izkušnje pri strežbi pijač in hrane.. zaželjena izobrazba gostinske smeri ni pa nujna, voljo do dela, zagnanost in predanost, zaželjene delovne izkušnje pri strežbi pijač in hrane, poznavanje pijač in hrane, dobre komunikacijske sposobnosti, veščine prodaje, poštenost, veselje in užitek do dela z ljudmi, voljo do učenja in izobraževanja. delo v sodobno opremljenem trgovskem prostoru, plačevanje dodatnega pokojninskega zavarovanja, zaposlitev za določen čas z možnostjo podaljšanja za nedoločen čas, zaposlitev v hitro rastočem slovenskem družinskem podjetju, redno plačo in dobre pogoje dela. Pošljite življenjepis s sliko in prošnjo za delo preko portala, lahko pa pošljete tudi po navadni pošti na naslov Jagros, d.o.o. Prvomajska ul. 29, 3250 Rogaška Slatina

Izvajanje in sodelovanje v procesu zdravstvene nege pri stanovalcih, Razvrščenih v nego i-IV, Opazovanje stanovalca in poročanje nadrejenemu, Priprava stanovalca na vizito, Sodelovanje na viziti, Vestno in pravilno dokumentiranje v zn dokumentacijo, Priprava terapije, Ustrezno rokovanje in spoštovanje ukrepov za preprečevanje dostopa do zdravil s strani nepooblaščenih oseb, Delitev in nadzor nad jemanjem terapije, Izvajanje in nadzorovanje ukrepov za preprečevanje okužb, Sodelovanje pri razdelitvi hrane in hranjenju, Razkuževanje in čiščenje pripomočkov, Nudenje prve pomoči, Oskrba umrlega, Vodenje evidenc in druge dokumentacije, Vsa druga dela po nalogu direktorja zdravstvene nege, Direktorja doma starejših, Diplomirane medicinske sestre. Kandidati naj vlogi priložijo potrdilo o nekaznovanosti.

- Izvajanje dispanzerskega zdravstvenega varstva določenih skupin prebivalstva, - Organiziranje dela v ambulanti, - Uvajanje novih metod dela, - Skrb za pretok informacij, - Odkrivanje bolezni, Zdravljenje in rehabilitacija, - Naloge s socialno-Medicinskega področja, - Vodenje medicinske dokumentacije, - Planiranje potreb po osnovnih sredstvih in materialih v okviru svoje organizacijske enote, - Spremljanje in nadziranje ravnanja z osnovnimi sredstvi in materialom v okviru svoje organizacijske enote, - Sodeluje pri strokovnem nadzoru v zdravstvenem domu, - Posredovanje in znanja in izkušenj sodelavcem, - Mentorstvo zdravnikom in drugim zdravstvenim delavcem, - Objavljanje strokovnih izkušenj s področja ginekologije in porodništva, - Druga opravila po nalogu vodje ali direktorja. Končana specializacija za delo zdravnika specialista ginekologije in porodništva ter licenca za delo.

- Samostojno raziskovalno delo pod vodstvom mentorja za izvajanje najzahtevnejših znanstveno raziskovalnih del, Proučevanje in razvijanje konceptov, Teorij in metod, - Sodelovanje v pedagoškem procesu na univerzi ali sorodnih ustanovah, - Objavljanje zahtevnih znanstvenoraziskovalnih del v domači in tuji strokovni literaturi, Sodelovanje na znanstvenih in strokovnih posvetovanjih z referati in razpravo, - Sodelovanje pri vodenju strokovnih teles, UREDNIŠTEV, Komisij ter občasnih skupnih projektov in drugih podobnih nalog po dogovoru z vodstvom irrisa, - Skrb za predstavitev rezultatov znanstvenoraziskovalnega dela širši javnosti in v sredstvih za javno obveščanje, - Opravljanje drugih del in nalog po nalogu direktorja irrisa.

Odkrivanje in zdravljenje bolezni predšolskih in šolskih otrok, Delo v posvetovalnici z izvajanjem programa imunizacije otrok rs, Odkrivanje in nadaljnja obravnava razvojnih nepravilnostih pri otrocih, Opravljanje preventivnih in sistematskih pregledov otrok in šolarjev po programu rs, ZDRAVSTVO-Vzgojno delo z otroci, Mladostniki ter starši, Sodelovanje s službami preventivnega zdravstvenega varstva (PATRONAŽA, ZOBOZDRAVSTVO, Zdravstveno varstvo žena ter specialisti drugih strok /PSIHOLOGI, PEDAGOGI, Razvojni nevrologi, LOGOPEDI/), Izvajanje cepljenj, Sprotno izobraževanje ter izpopolnjevanje na svojem področju v skladu z zahtevami stroke ter pogoji, Potrebnimi za podaljšanje licence ter redno izobraževanje s področja varstva pri delu, Kontinuirano sodelovanje pri vpeljavi izboljšav na delovnem mestu, Ustno in pisno poročanje vodji službe, Prenos znanj, Spremljanje e-POŠTE, Spremljanje okrožnic zzzs, Izvajanje e-NAROČANJA, Obvladovanje računalniških programov in orodij na delovnem področju, Urejanje administracije z delovnega področja, Poznavanje programa preprečevanja okužb v zavodu, Opravljanje drugih del in nalog v okviru stroke po navodilu vodje službe ter direktorja in strokovnega vodje. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda