Zaposlitev "komunala izola"

Načrtovanje, organiziranje, koordiniranje in izvajanje prodajnih aktivnosti na dodeljenem področju,… - najmanj V. stopnja izobrazbe, prednost imajo kandidati ekonomske, tržne ali tehnične smeri, - zaželenih 5 ali več let izkušenj na primerljivem prodajnem delovnem mestu, - odlične prodajne, komunikacijske in predstavitvene sposobnosti, - sposobnost samostojnega načrtovanja in organiziranja dela, - izrazita samoiniciativnost, odgovornost in zanesljivost, - tekoče znanje slovenskega in aktivno znanje angleškega jezika; znanje hrvaškega jezika predstavlja prednost, - računalniška pismenost in dobro poznavanje tržnega komuniciranja, - vozniški izpit B-kategorije. - zaposlitev za polni delovni čas s 6-mesečnim poskusnim obdobjem, - službeni avto, telefon in računalnik, - ustrezno uvajanje, izobraževanje in strokovno usposabljanje, - urejeno, prijetno, sproščeno in motivacijsko delovno okolje, - stimulativno plačilo in nagrajevanje, povezano z doseženimi rezultati.

Objavljeno pred: 3 tedne

Si samozavestna oseba, ki rada komunicira in z veseljem pomaga strankam z dobrim nasvetom? Na Telekomovem posredniškem mestu iščemo polnoletno osebo za delo v prodaji, ki uživa v delu z ljudmi in zna ustvariti prijetno izkušnjo za vsako stranko. delo v prodaji osnovno znanje uporabe računalnika (osnovno poznavanje worda in excela) sposobnost jasne in učinkovite komunikacije profesionalen odnos do strank in veselje do dela z ljudmi odgovornost samozavest Izkušnje niso potrebne - zagotovljeno uvajanje

Objavljeno pred: 4 tedne

Ključne naloge in obveznosti: učinkovito pisno in ustno komuniciranje s sodelavci in kupci; pretežno v angleškem jeziku, sprejemanje naročil in procesiranje.. Pogoji za prijavo: Zaključen višješolski ali visokošolski študij ekonomije ali podobne smeri (VI./VII.)Tekoče znanje angleškega jezika - ustno in pisno na nivoju C (dnevno komuniciranje s tujino)Vsaj 1 leto izkušenj na enakem ali podobnih delovnih mestihVisoka stopnja odgovornosti, organiziranosti in smisla za predvidevanje situacijOdlično postavljanje prioritet in časovnicOdlična in ciljno naravnana komunikacija s sodelavci, kupci, vodstvomNapredna uporaba paketa MS OfficeOdlična informacijska pismenost v sistemu ERP, aplikacijah, uporaba umetne inteligence Nudimo: Sprejem z načrtovanim »onboarding-om« in spoznavanje vseh delovnih področij v organizacijiPodpora vodjeOdprte priložnosti za izobraževanje za osebno in strokovno rastPosebne ugodnosti in aktivnosti za sodelavce (dodatni paket zdravstvenega zavarovanja s hitrejšim dostopom do zdravnikov specialistov, sadje in napitki, dogodki v okviru znamke delodajalca »Silco People«, organizirana udeležba na maratonih, smučarskih dnevih, strokovnih delavnicah, kolesarjenje, poletni program za otroke zaposlenih »Silco Kids«, pikniki, pohodi, Silco zajtrki, teambuildingi, zabava).Tvojo vlogo z življenjepisom pričakujemo preko portala Mojedelo.com z zadevo: Prijava Komercialni referent v izvozu.

Si želite samostojno organizirati delo? So dokaz vaše uspešnosti vaši rezultati? Po tem vas vabimo da se nam javite! Če so vaše osebnostne lastnosti: Vztrajnost, prodornost, veselje do komuniciranja, empatija in razumevanje vedenjskih vzorcev, zavzeto iskanje novih kontaktov kot tudi za ohranjanje starih, ste pravi kandidat za dopolnitev naše izkušene prodajne ekipe. Predpostavljamo, da imate VI stopnjo izobrazbe komercialne smeri, da ste osnovno računalniško izobraženi (MS Office, internet, elektronska pošta), imate vozniški izpit B kategorije in ne želite delati v pisarni. Samoorganiziranost in odgovoren odnos do dela je eden od ključnih pogojev. Nudimo: stimulativne nagrade za sklenjene pogodbesolidno osnovno plačo podporo pri raziskavah trga, veliko bazo obstoječih strankuvajanje v delo, pomoč in podporo v obliki izkušenj z delom z obstoječimi poslovnimi partnerjimožnosti razvoja v mednarodni skupinidelovno mesto za nedoločen čas, s 3 mesečno poskusno doboVaše vloge z opisom znanj in izkušenj pričakujemo 21 dni od objave oglasa preko gumba Prijavite se zdaj s pripisom 'Vodja projektov ključnih kupcev".

Našim gostom ponujamo le najboljše, zato iščemo urejene sodelavce, s pozitivnim pristopom in zavzetostjo do dela za zasedbo delovnega mesta. Od kandidata pričakujemo: vsaj srednješolsko izobrazbo, osnovno poznavanje načinov strežbe, sposobnosti: sposobnost prijaznega, pozitivno naravnanega komuniciranja, vljudnost in ustrežljivost do gostov in sodelavcev – veselje do dela z ljudmi/gosti, odgovornost, vestnost in natančnost, osebna urejenost. Ponujamo Vam zaposlitev za določen čas z možnostjo sklenitve nove pogodbe o zaposlitvi, z 1 mesečnim poskusnim delom, stimulativni osebni dohodek. Kandidatom, ki prihajajo izven našega okolja, v času obratovanja hotela nudimo brezplačno nastanitev in prehrano. V urejenem in dinamičnem delovnem okolju boste lahko uresničili svoje poklicne ambicije in razvili svoje sposobnosti. Vaši dosežki bodo prepoznani, vaše delo pa ustrezno nagrajeno.

Glavne naloge: podpora in svetovanje strankam preko telefona, prevajanje iz slovenskega jezika v francoski jezik, pregledovanje in odgovarjanje na sporočila prejetih preko e-maila, komuniciranje s strankami na družabnih omrežjih. Pričakujemo: Znanje francoskega jezika na nivoju maternega jezika. Vsaj VI. stopnjo izobrazbe. Izkušnje s prevajanjem. Komunikativnost, prijaznost in doslednost. Zaželjena je prodajna naravnanost. Občutek in veselje za delo z ljudmi. Nudimo: Delo v mladem in stabilnem podjetju. Možnost hibridnega dela. Mentoriranje in usposabljanje ob zaposlitvi. Možnost redne zaposlitve ali preko s.p.-ja.

Kandidat bo na navedenem delovnem mestu opravljal naslednje naloge: obravnava napovedi za odmero akontacije dohodnine za dohodke iz zaposlitve in drugih dohodkov zavezancev, obravnava ugovorov zoper odmero dohodnine s tujimi dohodki, vnos in obravnava napovedi za odmero dohodnine s tujimi dohodki, knjiženje knjigovodskih dogodkov, na podlagi izdanih aktov, pisno in telefonsko komuniciranje z davčnimi zavezanci, obravnava pritožb zoper odmerne odločbe.</ul

Objavljeno pred: 1 teden

V svojo ekipo vabimo Investicijskega managerja, ki bo imel pomembno vlogo pri razvoju in izvajanju sistema upravljanja tveganj ter pri zagotavljanju varnega in skladnega poslovanja družbe. Kaj pričakujemo? najmanj 6. stopnjo izobrazbe ekonomske, pravne ali druge ustrezne smeri, vsaj 5 let izkušenj s področja zakladništva, upravljanja skladov, upravljanja tveganj ali finančnih trgov, poznavanje finančnih trgov, analiza in poznavanje računovodskih izkazov, poznavanje metod za vrednotenje sredstev skladov, poznavanje zakonodaje in dobrih praks s področja dela, veščine komuniciranja in reševanja konfliktov, veščine prodaje in pogajanj, visoka raven znanja slovenskega in angleškega jezika, vodenje projektov, dobra usposobljenost za delo z računalniškimi orodji. Prednost predstavlja: statistične in analitične metode. Koga iščemo tudi karakterno? osebo z visokimi profesionalnimi in etičnimi standardi, osebo, ki deluje samostojno, vendar je še vedno timsko usmerjena, nekoga, ki rad razmišlja, predlaga izboljšave in soustvarja rešitve, sodelavca, ki mu ustreza okolje, kjer se stvari še razvijajo in kjer ima njegov prispevek realno težo. Kaj nudimo? zaposlitev v razvijajoči se ekipi znotraj Skupine SID banka, hibridni način dela (delo od doma), možnost aktivnega sooblikovanja procesov in sistema upravljanja tveganj, strokovni razvoj, učenje in dolgoročno sodelovanje, zaposlitev za nedoločen čas, s 6-mesečnim poskusnim delom

Kot Namestnik vodje blagajn pri H&M izvajate rutinske postopke ter izobražujete in obveščate zaposlene o rutinah v zalednih prostorih. Na prodajni površini.ustvarjate skupaj z Teamom edinstvene izkušnje za stranke. Preplet vaših dejanj in naših vrednot prispeva k vašemu osebnemu uspehu in uspehu H&M. KDO STEIščemo talente s …strastjo do mode in željo ponuditi našim strankam izjemno nakupovalno izkušnjo.so usmerjeni v rešitve, prilagodljivi in analitično razmišljajo.delujejo timsko, jasno komunicirajo in aktivno poslušajo. Pridružite se NAMNaša moč in edinstvenost izhajata iz številnih vidikov – iz naše vključujoče kulture, močnih vrednot in razvojnih priložnosti. A predvsem iz naših Teamov, ki nas naredijo to, kar smoZahtevana izobrazba: Končana srednješolska izobrazbaDelovne izkušnje: Delovne izkušnje niso pogojPotrebna znanja: Računalniška znanjaPasivno znanje tujega jezikaPoznavanje blaga, trga in uporabnikov Vrsta pogodbe: Določen čas 3 mesecev, z možnostjo podaljšanja oziroma zaposlitve za nedoločen časDelovni čas: Polni delovni čas 40hPrijaviš se lahko do 16.08.2026. Veselimo se tvoje prijave!

Se želite zaposliti v Avstriji / Nemčiji / Švici in za svoje delo prejeti odlično plačilo? Potem se obrnite na nas. TRUMMER kadrovska agencija d.o.o. je hčerinsko podjetje avstrijskega družinskega podjetja TRUMMER Montage & Personal GmbH, ki že več kot 35 let uspešno deluje na področju zaposlovanja. Sodelujemo z več kot 800 podjetji v Avstriji in povezujemo ljudi z delodajalci skozi vse leto. Postanite del naše ekipe kot gradbeni delavec za nizkogradnjo v Avstriji. zemeljska pripravljalna dela za komunalno infrastrukturoizkop in polaganje jaškov, drenaža, betoniranjegradnja priključkov za sisteme odvodnjavanja, sanacijska deladruga dela po naročilu nadrejenega redno in dolgoročno zaposlitevusklajen delovni čas, vikendi prostisocialno varnostindividualno svetovanje in podporoMesečno plačilo po avstrijski kolektivni pogodbi:19, 99 €/h bruto (zidar, gradbeni tehnik, ..) + dodatkidnevnica 30 €/dan netonočitev organizirana in v celoti plačana iz naše stranizdravstveno in pokojninsko zavarovanje v Avstriji13. in 14. plačo

Pozicija je idealna za nekoga na začetku karierne poti, ki želi hitro napredovati v mid ali senior AI/ML inženirja. Pridobili boste praktične izkušnje z najsodobnejšimi orodji, dobrimi praksami in enterprise projekti, ob tem pa boste imeli veliko priložnosti za mentorstvo in strokovni razvoj. Diploma dodiplomskega ali magistrskega študija računalništva, inženirstva, podatkovne znanosti ali sorodnega področja. Osnovne izkušnje ali močna akademska podlaga na področju AI/ML integracij, podatkovne znanosti ali modelov strojnega učenja, idealno z izpostavljenostjo oblačnim platformam. Dobro znanje programiranja v Pythonu (objektno usmerjena načela, čista arhitektura). Poznavanje C# je prednost. Poznavanje dela s podatkovnimi bazami (relacijskimi, nerelacijskimi in idealno tudi vektorskimi bazami za semantično iskanje in embeddings).Poznavanje sodobnih AI/LLM orodij in ogrodij (npr. Azure OpenAI, Hugging Face, LangChain, RAG vzorci). Razumevanje arhitekture odjemalec–strežnik in sposobnost sodelovanja pri gradnji skalabilnih aplikacij. Odlične sposobnosti reševanja problemov in analitičnega razmišljanja. Poznavanje konceptov strojnega učenja (algoritmi, nevronske mreže, obdelava podatkov).Zaželeno: poznavanje storitev Azure (OpenAI, AI Search, Function Apps, Storage ipd.) in pripravljenost za učenje drugih oblačnih platform. Aktivno znanje angleščine z odličnimi pisnimi in ustnimi komunikacijskimi sposobnostmi. Tekoče znanje slovenščine (materni ali skoraj materni nivo).Sposobnost sodelovanja v timskem okolju in učinkovitega komuniciranja s člani ekipe ter deležniki. Sposobnost organizacije in prioritetizacije nalog, ob usmerjanju, v dinamičnem projektnem okolju. Priložnost za delo z odlično ekipo sodelavcev in udeležbo na ekipnih dogodkih. Možnost dela v hitro rastoči AI/ML ekipi, kjer lahko hitro napredujete in prevzemate vse več odgovornosti. Izpostavljenost različnim panogam in tipom projektov (zavarovalništvo, energetika, telekomunikacije, trgovina, javni sektor) ter delo z najsodobnejšimi tehnologijami in realnimi enterprise izzivi. Svobodo pri eksperimentiranju s sodobnimi AI/ML orodji, ogrodji in oblačnimi tehnologijami ter možnost soustvarjanja rešitev in vplivanja na projektne rezultate. Podporno okolje, ki spodbuja osebno in strokovno rast, s strukturiranimi priložnostmi za izobraževanja, certifikate in mentorstvo. Kulturo, ki spodbuja inovacije, deljenje znanja in preizpraševanje ustaljenih praks. Konkurenčne ugodnosti podjetja in jasne možnosti kariernega razvoja pri prepoznanem in inovativnem ponudniku storitev v jadranski regiji.

Direktor prodaje in marketinga znamke Nissan (m/ž) Iščemo vodjo, kiima večletne vodstvene izkušnje na področju prodaje, marketinga ali razvoja poslovanja; razume avtomobilski trg in izzive sodobne mobilnosti; zna povezovati strateško načrtovanje z učinkovito operativno izvedbo; ima izkušnje z vodenjem ekip in razvojem poslovnih partnerstev; je usmerjen v rezultate, kakovost in dolgoročno ustvarjanje vrednosti; tekoče komunicira v slovenskem in angleškem jeziku. Ponujamo: Ponujamo priložnost, da prevzamete eno ključnih vodstvenih funkcij znotraj Skupine Grand Automotive in aktivno oblikujete prihodnji razvoj znamke Nissan v regiji ADRIATIC.Čaka vas samostojna vodstvena vloga, tesno sodelovanje z mednarodnim okoljem ter možnost, da s svojim znanjem pomembno vplivate na razvoj poslovanja in zadovoljstvo naših kupcev.

Samostojno opravljanje delovnih procesov v pisarni za potrebe družbe; Vodenje korespondence pri sklicu sej in izdelava zapisnikov; Komuniciranje s poslovnimi partnerji in institucijami; PRIPRAVLJANJE, UREJANJE, AŽURIRANJE, Pošiljanje in arhiviranje dokumentacije v zvezi z delovnimi razmerji (Ob sklepanju pogodbe o zaposlitvi, Med delovnim razmerjem, Ob prenehanju zaposlitve); Vodenje kadrovskih evidenc, O delu študentov, Dijakov na obvezni praksi in dela preko študentskega servisa; Obveščanje računovodstva glede izplačila jubilejnih nagrad, ODPRAVNIN, Solidarnostnih pomoči in regresa ter izdelava sklepov za izplačilo; Sodelovanje pri izboru kandidatov za delo, Priprava dokumentacije za sprejem kandidata na delo; Organiziranje zdravniških pregledov, Izobraževanj in izpitov varstva pri delu; Skrb za izvedbo postopka sklenitve delovnega razmerja in izvedbo postopkov v primeru sprememb v času trajanja delovnega razmerja; Opravljanje dela arhivarja; SPREJEM, EVIDENTIRANJE, Sortiranje in arhiviranje ter odpošiljanje pošte; Izdaja in obračun potnih nalogov za službena potovanja; Sprejemanje in usmerjanje strank in poslovnih partnerjev; Sodelovanje pri notranji in zunanji reviziji poslovanja; Nabava pisarniškega materiala; Varnosti v organizacijski enoti; Opravljanje pomožnih in dopolnilnih del po nalogu nadrejenega, Ki pripomorejo k opravljanju osnovnega dela oziroma so pogoj za nadaljevanje drugih del; Opravljanje katerihkoli drugih občasnih ali nujnih del po nalogu nadrejenega

Na razpisano delovno mesto želimo zaposliti novega sodelavca/sodelavko: SKLADIŠČNIK (m/ž) PRIČAKUJEMOZaključeno vsaj IV. stopnjo izobrazbe; Izkušnje iz skladišča in izpit za viličarja; Sposobnost branja in razumevanje tehnične dokumentacije; Vozniški izpit B kategorije; Osnovna računalniška pismenost; Dobro ustno in pisno komuniciranje; Samoiniciativnost in samostojnost pri delu; Natančnost in zanesljivost. NUDIMOZaposlitev v stabilnem in stalno rastočem podjetju; Zaposlitev za določen čas s 3 mesečnim poskusnim delom; Možnost zaposlitve za nedoločen čas; Delo v prijetnem delovnem okolju; Redno in stimulativno plačilo; Različne športne aktivnosti v okviru športnega društva družbe; Odlično prehrano v lastni restavraciji podjetja; Delo v eni izmenah. Kraj dela: PE Logatec

Britansko veleposlaništvo v Ljubljani je del svetovne mreže, ki v tujini zastopa britanske politične, gospodarske, konzularne in obrambne interese. V svojo politično ekipo vabi visoko motiviranega uradnika za politične zadeve. Zahtevane kvalifikacije, znanja in izkušnje Obvezno ob nastopu dela: Znanje angleškega in slovenskega jezika, pisno in ustno, najmanj na ravni C1 po Skupnem evropskem jezikovnem okviru (CEFR).*Zaključen dodiplomski študij (npr. s področja mednarodnih odnosov, politologije, ekonomije, prava ali sorodne smeri) ali tri leta ustreznih delovnih izkušenj. Dobro poznavanje političnih sistemov, javnih politik in mednarodnih odnosov. Poznavanje slovenske politike in državnih institucij. Dokazane izkušnje na področju političnih analiz, odnosov z državnimi organi, javnih zadev, novinarstva, raziskovanja, diplomacije ali na sorodnem področju. Odlične analitične sposobnosti ter zmožnost ocenjevanja kompleksnega političnega in gospodarskega dogajanja ter jasnega sporočanja ugotovitev. Dokazana sposobnost vzpostavljanja in vzdrževanja strokovnih mrež z deležniki na vodstveni ravni. Odlične pisne in ustne komunikacijske sposobnosti v angleščini. Odlične organizacijske sposobnosti ter zmožnost učinkovitega usklajevanja različnih prednostnih nalog in dela pod pritiskom. Odlična presoja, diskretnost in dobro razumevanje političnega okolja. Zaželene kvalifikacije, znanja in izkušnjeZaželeno: Poznavanje regionalnih vprašanj Zahodnega Balkana. Izkušnje s postopki in institucijami oblikovanja politik EU.Poznavanje vprašanj s področja migracij, zunanje politike ali gospodarske politike. Izkušnje s podporo pri organizaciji obiskov na visoki ravni, dogodkov ali programov sodelovanja z deležniki. Zahtevana vedenjaKomuniciranje in vplivanje, hitro in učinkovito doseganje rezultatov, razumevanje širšega konteksta, sodelovanje Rok za prijavo6. september 2026RazredIzvršni uradnik (EO)Vrsta zaposlitvePolni delovni čas, zaposlitev za določen časTedenski delovni čas40 urTrajanje zaposlitve12 mesecevRegijaEvropa, vzhodna Evropa in Srednja AzijaDržavaSlovenijaKraj opravljanja delaLokacija (mesto)PredstavništvoBritansko veleposlaništvoŠtevilo prostih delovnih mest1Valuta plačeEURPlača3.420, 24 (bruto)Obdobje izplačevanja plačeMesečnoPredvideni datum nastopa dela1. oktober 2026Druge ugodnosti in pogoji zaposlitveGre za zaposlitev za polni delovni čas za določen čas 12 mesecev, s 40-urnim delovnim tednom in možnostjo podaljšanja po medsebojnem dogovoru. Izbrani kandidat bo moral uspešno opraviti preverjanje poklicne preteklosti in varnostno preverjanje ter bo imel šestmesečno poskusno dobo. Za prijavo mora kandidat že imeti veljavno dovoljenje oziroma pravico do dela v Sloveniji. Za lokalno zaposlene na Britanskem veleposlaništvu v Ljubljani veljajo pogoji zaposlitve v skladu s slovensko delovnopravno zakonodajo. Zahteve glede vizuma/potnega lista: kandidati morajo ob prijavi že imeti veljavno pravico do prebivanja in dela v Sloveniji ter zagotoviti, da bo ta pravica veljala ves čas trajanja pogodbe. Občasno bodo morda potrebna potovanja izven Slovenije, na primer spremljanje uradnika FCDO na dogodke na britanskih veleposlaništvih v regiji, denimo na Dunaju, v Sofiji, Varšavi ali Zagrebu. Velika večina dela se opravlja v običajnem delovnem času, občasno pa bo morda potrebno delo zunaj rednega delovnega časa ali ob koncih tedna. (Takšne primere si prizadevamo čim bolj omejiti. Kadar se jim ni mogoče izogniti, jih skušamo načrtovati vnaprej, upoštevati osebne okoliščine zaposlenih in delo nadomestiti z ustreznim prostim časom.)Učenje in razvoj: Nenehno učenje in osebni razvoj sta za nas zelo pomembna – vsak ima prednosti, ki jih lahko še razvija, ali izzive, ki jih mora premagati. Naše možnosti za učenje in razvoj (L&D) vam lahko pomagajo doseči najboljše rezultate. Med prvimi priložnostmi bosta uvajalno usposabljanje pred nastopom dela ter formalno usposabljanje, ki ga zagotavlja London, o globalnem pristopu k digitalnemu komuniciranju in mreži FCDO.Diplomatska akademija FCDO ponuja vrsto tečajev, vključno z akreditiranimi kvalifikacijami, ki vam bodo pomagali spoznati mednarodno delovanje britanske vlade in način delovanja diplomacije. Na voljo so tudi sredstva za učenje in razvoj (L&D), namenjena financiranju dodatnih zunanjih usposabljanj, ki vam bodo koristila pri delu. Z nadaljnjim razvojem na tem delovnem mestu boste lahko izkoristili tudi možnosti začasnih izmenjav delovnih mest ali spremljanja sodelavcev pri delu v okviru naše evropske mreže ter formalnih usposabljanj in usposabljanj na delovnem mestu na različnih področjih, kjer boste morda potrebovali dodatno podporo. Kaj vam ponujamo? Dinamično, prijetno in spodbudno delovno okolje – svoje ideje boste lahko razvijali, vaši predlogi pa bodo upoštevani in pogosto tudi uresničeni; Vlaganje v vaše znanje in spretnosti: usposabljanje na delovnem mestu ter strokovni razvoj; Prilagodljivo oziroma hibridno delovno okolje (ob upoštevanju določenih pogojev zaposlitve); Odlične sodelavce – ponosni smo, da zaposlujemo prijazne, zavzete in predane ljudi; Odlično delovno okolje: poudarek na ravnovesju med poklicnim in zasebnim življenjem ter dobrem počutju, brezplačen espresso in še več! Dodatne informacijeUpoštevajte, da je rok za prijavo ob 23.55 na dan, naveden v zgornjem polju »Rok za prijavo«.Svetujemo vam, da si vzamete dovolj časa za izpolnitev in oddajo prijave, saj bodo obravnavane samo v celoti izpolnjene prijave, oddane pred iztekom roka. Upoštevajte, da za rok za oddajo prijav velja časovni pas države, v kateri je prosto delovno mesto razpisano. Britansko veleposlaništvo ne more kriti potnih stroškov, nastalih zaradi udeležbe na razgovoru, niti stroškov selitve v primeru ponudbe zaposlitve.* Za več informacij o ravneh Skupnega evropskega jezikovnega okvira (CEFR) za učenje, poučevanje in ocenjevanje kliknite povezavo CEFR. Upoštevajte, da bo v primeru povabila na razgovor ocenjeno tudi vaše znanje jezika. Upoštevajte, da se lahko na prosta delovna mesta za lokalno zaposlene pri britanski vladi prijavite samo prek uradne spletne strani tal.net (ki jo upravlja Oleeo). Delovna mesta so lahko objavljena tudi na spletnih straneh tretjih oseb, vendar bodo naši oglasi vedno vsebovali povezavo do uradne spletne strani tal.net. Če prijavo izpolnite in oddate prek katere koli druge spletne strani, je ne bomo prejeli.

Iščemo vodje, ki ustvarjajo vrhunske izkušnje. Ste komunikativna oseba z občutkom za delo z ljudmi in vodenje ekip? Vas motivira dinamično delovno okolje, kjer sta odlična storitev gostom in vrhunska organizacija dela vsakodnevni prioriteti? Znate povezovati ljudi, jih motivirati ter hkrati zagotavljati visoke standarde kakovosti in učinkovitosti? imajo izrazit občutek za delo z ljudmi in vodenje ekip, odlično komunicirajo ter znajo motivirati sodelavce, razmišljajo organizirano in prevzemajo odgovornost, jim veliko pomenita kakovost storitve in zadovoljstvo strank, stremijo k odličnim poslovnim rezultatom, učinkovitosti in visokim standardom dela, si želijo osebnega in kariernega razvoja. zaposlitev pri uglednem mednarodnem delodajalcu, jasno opredeljeno karierno pot z možnostmi napredovanja, strukturiran razvojni program za pripravo na vodstvene funkcije, mentorstvo izkušenih vodij in redna strokovna usposabljanja, urejeno in spodbudno delovno okolje, fleksibilno organizacijo dela, konkurenčno in stimulativno plačilo, regres v višini 2.000 EUR, možnost dodatnega nagrajevanja glede na uspešnost, delo v ekipi, ki spodbuja sodelovanje, razvoj in odličnost. Lokacija dela: Maribor, Celje, Murska Sobota, Ptuj in VelenjePostanite del uspešne mednarodne zgodbe. Če vas navdušujejo delo z ljudmi, organizacija, odgovornost in ustvarjanje vrhunske izkušnje za stranke, vas vabimo, da oddate svojo prijavo. Vaša prijava bo obravnavana zaupno. Podrobnejše informacije o delodajalcu bodo kandidatom predstavljene v nadaljnjem izbirnem postopku.