Zaposlitev "komuniciranje"

Vaše zadolžitve bodo obsegale: vodenje seznama razpoložljivih sob in rezervacij, sprejem in registriranje gostov ob prihodu, rokovanje z blagajno, podajanje informacij o hotelskih storitvah in razpoložljivih storitvah v okolici,... V. stopnja izobrazbe,zaželene so delovne izkušnje s področja,aktivno znanje angleškega jezika,poznavanje dela z računalnikom,vozniško dovoljenje B kategorije.Iščemo sodelavca(-ko), ki/je:prijazen, komunikativen in ima veselje do dela s strankami,je zanesljiv in odgovoren,je samostojen in prijazen,ima organizacijske veščine,je samoiniciativen in fleksibilenima pozitiven odnos do dela in ljudi,ima veselje do dela z ljudmi. AENA d.o.o., Mala Pirešica 20, 3301 Petrovče, HOTEL A PLUS in restavracija Camino Več o nas www.hotel-a.si, camino-restaurant.si Želite postati del naše ekipe? Smo družinsko podjetje, ki ima v lasti Hotel A s 4* in elegantno restavracijo Camino locirano v Žalcu v Sloveniji ob avtocesti A1. Hotel A smo odprli leta 2019, restavracijo pa lansko leto v februarju. Naš hotel je dizajnersko zasnovan in obsega 50 sob, nudi pa tudi wellnes in fitnes, konferenčne dvorane ter polnilno postajo za električna in hibridna vozila.NudimoPlačilo 1400€ + potni stroški,prijetno delovno okolje in dobre delovne pogoje,dolgoročno zaposlitev za nedoločen čas s poskusnim obdobjem,urejeno in prijazno delovno okoljezagotovljeno parkirišče,možnost napredovanja,topel obrok med delovnim časom.

Objavljeno pred: 3 tedne

Te veseli delo z ljudmi, dobra hrana in pijača, hkrati pa si želiš delovnega okolja, kjer te namesto mestnega hrupa obdaja narava? Gostilna Zeleni rob na Veliki planini vabi v svojo ekipo natakarja / natakarico. Kaj ponujamo:zaposlitev za določen čas 4 mesecev (predviden začetek dela 1.6.2026)40 urni delovnik,delo v edinstvenem naravnem okolju Velike planine,možnost prenočitve v gostilni Zeleni rob,dostop do delovnega mesta z žičniškimi napravami,stimulativno plačilo,izplačilo regresa in božičnice,dodatna izplačila nagrad za individualno uspešnost v poslovno uspešnih letih,priložnost, da aktivno soustvarjaš ponudbo priljubljene planinske gostilne,strokovno izpopolnjevanje in karierni razvoj. Kaj pričakujemo:znanje enega tujega jezikaveselje do dela z ljudmi in gostinstva,prijaznost, komunikativnost in urejenost,zanesljivost in odgovoren odnos do dela,pripravljenost na delo v gorskem okolju,osnovno poznavanje higienskih standardov.Ugodnosti in bonusi za zaposleneZaposlenim zagotavljamo stabilne pogoje dela, možnosti razvoja in številne ugodnosti, ki odražajo naš način dela in vrednote:pozornost ob posebnih življenjskih dogodkih,notranja in zunanja izobraževanja,možnost sodelovanja pri projektih in razvoju podjetja,ugodnejši prevozi z nihalko za zaposlene in njihove ožje družinske člane,ugodnejši najem koče Košutnik po posebnem internem ceniku,brezplačna izposoja sani, krpelj,ugodnejši nakup hrane in pijače v naših gostinskih obratih,Neformalno srečanja ob zaključku poletne sezone ter ob koncu leta,Letni teambuildingi, namenjeni krepitvi odnosov in pripadnosti kolektivu.

Naloge: Pomoč kupcem; skrb za urejenost prodajnega mesta; delo za blagajno,... VESELI BOMO, ČE IMATE»Delaven, odprt, poln humorja, ustrežljiv, dinamičen in urejen. Rad mora delati s strankami,« idealnega sodelavca opiše Marjetka. Se prepoznate v opisu, hkrati pa imate:veselje do dela s strankami;pozitivno naravnanost do dela;odprto in spoštljivo komunikacijo;sposobnost samostojnega in skupinskega dela,potrdilo o nekaznovanosti, ki ni starejše od treh mesecev.Zahtevane izkušnjeIzkušnje z delom s strankami so zaželene, ampak nič hudega, če ste začetnik. Štiridnevno teoretično in praktično uvajanje na delovno mesto v Petrolovih učnih centrih;letno izplačilo nagrade za poslovno uspešnost (1500 eur bruto v letu 2025);nadpovprečen regres (1950 eur v letu 2026);možnost izplačila mesečnega bonusa za prodajno uspešnost;možnost kariernega napredovanja znotraj maloprodajne mreže in skupine Petrol;možnost dela v bližini doma;ugoden najem naših počitniških enot v najlepših kotičkih Slovenije in na hrvaški obali;možnost udeležbe na dogodkih skupine Petrol (novoletna zabava, športne igre in drugi dogodki v sklopu maloprodaje.vključenost v številne oblike nagrajevanja, kjer je z dobrim delom možno prejeti do dve dodatni osnovni bruto plači na leto, najboljši pa še več.Nove sodelavce bomo z odprtimi rokami sprejeli za določen čas, pri čemer se bomo trudili, da vas v 4-mesečni poskusni dobi opolnomočimo z znanjem, ki ga potrebujete.Prijave sprejemamo najkasneje do 6.6.2026

Za našega naročnika, uspešno in priznano podjetje na področju transporta in logistike, iščemo Disponenta/komercialista v transportu m/ž. Podjetje deluje na področju organizacije cestnega transporta in logističnih storitev ter stremi k zanesljivim, hitrim in kakovostnim rešitvam za svoje poslovne partnerje doma in v tujini. Lokacija dela: Gorenjska. Najmanj 2 leti izkušenj na področju transporta oziroma dela na delovnem mestu disponenta;Poznavanje osnovnih transportnih procesov in strokovne terminologije;Dobro znanje angleškega jezika; Odlične komunikacijske sposobnosti pri delu z vozniki, strankami in poslovnimi partnerji;Sposobnost samostojnega dela, organiziranost in odgovornost;Razumevanje širše poslovne slike ter sposobnost hitrega odzivanja;Samoiniciativnost, prilagodljivost in želja po učenju;Hitro usvajanje novih znanj in učinkovito reševanje izzivov. Zaposlitev v stabilnem in uspešnem podjetju z dolgoletno tradicijo na področju transporta in logistike;Dinamično in razgibano delo v urejenem ter prijetnem kolektivu;Zaposlitve za nedoločen čas 6 mesečno poskusno dobo;Možnostjo dolgoročnega sodelovanja in zaposlitve za nedoločen čas;Konkurenčno in stimulativno plačilo glede na izkušnje in uspešnost;Priložnost za strokovni razvoj ter pridobivanje novih znanj na področju logistike in transporta;Samostojno delo z veliko mero odgovornosti in možnosti osebnega napredka.V kolikor ustrezate razpisanim pogojem, vas vabimo, da se prijavite preko naše spletne strani s klikom na ”PRIJAVI SE NA DELOVNO MESTO”. Za več informacij pokličete na 030 717 147 (Melita Uršič).

Za našega naročnika, napredno globalno tehnološko podjetje, ki je nedavno doseglo unicorn status, in ki z uporabo umetne inteligence postavlja mejnike razvoja programske opreme, iščemo ambicioznega novega člana ekipe, ki bo sodeloval pri razvoju in implementacijah njihove inovativne AI platforme. najmanj VI. stopnjo izobrazbe ustrezne smerinajmanj pet let izkušenj z razvojem programske opreme ter implementacijo in integracijo rešitev v sisteme strankizkušnje s full-stack razvojem, predvsem z uporabo TypeScript/JavaScript in Node.jsprednost predstavlja poznavanje generativne umetne inteligence, velikih jezikovnih modelov (LLM) in vektorskih podatkovnih bazodlične organizacijske in komunikacijske sposobnosti ter izkušnje pri sodelovanju z interdisciplinarnimi ekipami in zunanjimi deležnikiusmerjenost k rezultatom, samoiniciativnost in prilagodljivost pri delu v dinamičnem, globalnem okolju ter izkušnje pri sodelovanju s strankamiznanje angleškega jezika priložnost za delo v mednarodnem podjetju, ki s svojim inovativnim pristopom globalno preoblikuje razvoj programske opremedelo na naprednih AI-rešitvah, ki neposredno vplivajo na poslovne procese in izboljšujejo uporabniško izkušnjosodelovanje v visoko usposobljeni mednarodni razvojni ekipi, kjer je deljenje znanja in mentorstvo ključna vrednotadostop do raznolikih izobraževanj in platform za učenje ter možnost udeležbe na seminarjih in konferencah v tujinifleksibilen delovni čas z možnostjo občasnega dela od domapriložnost za uresničevanje lastnih idej in napredovanje na vodilne pozicije znotraj podjetjaprivlačen finančni paket in stimulativno nagrajevanje

Si motivirana in radovedna oseba? Bi rada izkusila dinamično okolje, ki ga ponuja mednarodna blagovna znamka SPAR? Bi rada ustvarjala komunikacije v podjetju z enim najvišjih marketinških budgetov na slovenskem trgu in s tem pridobila bogate dodatne izkušnje? Pridruži se naši marketing ekipi in s svežimi idejami in energijo pomagaj oblikovati naš uspeh. Kaj pričakujemovodenje in koordinacija marketinških aktivnosti lastnega trgovskega medija (Retail Media)vodenje in koordinacija marketinških projektov ter kampanj (načrtovanje in priprava izhodišč, izvedba projektov)priprava predstavitev, analiz in poročil o izvedenih aktivnostihspremljanje rokov, budgetov in kakovosti izvedbeusklajevanje izvedbe kampanj preko različnih kanalov (TV, digital, POS, družbena omrežja, tiskovine, app, CRM …) spremljanje učinkovitosti kampanj in sprotno prilagajanje, skrb za optimizacijo budgeta in priprava poročilpomoč pri organizaciji promocijskih aktivnosti, dogodkov in posebnih projektovpovezovanje z internimi oddelki (upravljanje kategorij, prodaja, ipd.)sodelovanje z zunanjimi partnerji, agencijami in produkcijskimi ekipami Nudimozaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev karierni razvoj z mentorstvom in napredek v okviru mednarodnega podjetjastrokovno in osebno rast v urejenem delovnem okolju in odlični ekipisodobno delovno okolje in možnost občasnega dela od domazanimivo in dinamično delo v ekipi strokovnjakovudeležbo na športnih dogodkih in druge ugodnosti za zaposlenepriložnost za dodatno izobraževanje in razvojplačevanje dodatnega pokojninskega zavarovanja in brezplačno parkirišče

Vaše delo bo obsegalo: organiziranje, razvijanje, vodenje, planiranje in usklajevanje aktivnosti in dela v poslovalnici, izvajanje aktivnosti za dosego plana poslovalnice, aktivno trženje bančnih in nebančnih produktov in storitev ter sklepanje pogodb, aktivno vodenje izterjave zapadlih in neplačanih terjatev,... Obvezna znanja, izkušnje in kompetence:visokošolska strokovna izobrazba ekonomske ali splošne smeri (prva bolonjska),4 leta delovnih izkušenj,znanje angleškega jezika za strokovne namene,znanja s področja računalništva in informatike (MS Office, ipd.),poznavanje aktualnih predpisov s področja bančništva in financ,dobro poznavanje bančnih produktov.Želena znanja, izkušnje in kompetence:dovoljenje za posredovanje poslov zavarovalnega zastopanja,licenca za trženje točk vzajemih skladovizkušnje in znanja iz organizacije dela in vodenja sodelavcev,izkušnje in znanja iz prodajnih, pogajalskih in komunikacijskih veščin,izkušnje in znanja iz reševanja problemov in obvladovanja konfliktov,vozniški izpit B kategorije,znanja za posredovanje znanj in prenos informacij.Osebnostne lastnosti:iniciativnost,organizacijske sposobnosti,vodstvene sposobnosti,pogajalske sposobnosti,osebna integriteta. Nudimo:delo za nedoločen čas s šestmesečnim poskusnim delom,možnost strokovnega usposabljanja in izobraževanja,dinamično delo v varnem in stabilnem delovnem okolju,pridobivanje bančnih izkušenj,delo bo potekalo v LjubljaniV primeru, da izpolnjujete zgoraj navedene pogoje, vas vabimo k oddaji vloge.Vloga naj vsebuje motivacijsko pismo, življenjepis, dokazila, ki dokazujejo formalno stopnjo pridobljene izobrazbe ter druga dokazila, ki dokazujejo izpolnjevanje pogojev.

Če te veseli delo z vozili, ki imajo športni duh in prestižni videz ter ste natančni in zanesljivi, ste morda ravno vi pravi/a kandidat/ka za nas. Od izbranega kandidata/ke pričakujemo:najmanj poklicna izobrazba, pridobljena kvalifikacija trgovca(trgovec/avtomehanik/avtoelektričar/klepar/ličar ipd.)pozitivno razmišljanje, prilagodljivost za delo v skupini, urejenost, samostojnost, natančnostpoznavanje avtomobilske branževsaj 6 mesecev izkušenj v avtoservisni dejavnosti oziroma na podobnem delovnem mestudobro znanje slovenskega in angleškega (ali nemškega) jezikadobre komunikacijske spretnosti in sposobnost dela z ljudmi (svetovanje, reševanje reklamacij ipd.)poznavanje MS Office orodijvozniško dovoljenje B kategorije Izbranemu kandidatu/ki ponujamo:delo v dinamičnem in sproščenem kolektivuvarno delovno okolje v okviru mednarodne Skupine AutoWallisstrokovni in osebnostni razvoj (izobraževanja v sklopu tovarniško predpisanih šolanj )sodelovanje z vrhunskimi strokovnjaki iz področja in podporo pri osebnem ter kariernem razvojukreativno in sproščeno okolje, saj so za nas dobro počutje in medosebni odnosi na prvem mestustimulativno plačilo (sestavljeno iz fiksnega dela ter stimulacija), odvisno od znanja in prizadevnostiZ izbranim kandidatom bomo sklenili delovno razmerje za nedoločen čas s poskusno dobo treh (3) mesecev.CV v PDF oblikiV zadevo sporočila napišete PRIJAVA NA DELOVNO MESTO SKLADIŠČNIK PE NOVA GORICAVlogo za prijavo pošljite s klikom na spodnji gumb Prijavite se zdaj.Prijave zbiramo do 06.06.2026.

Za okrepitev naše ekipe na sedežu podjetja v Krškem iščemo IT/OT SISTEMSKEGA INŽENIRJA. Kaj pričakujemoVI. ali VII. stopnjo izobrazbe tehnične smeri in sicer s področja elektrotehnike, računalništva, informatike ali druge ustrezne tehnične smeri, ki zagotavlja primerna znanja in kompetence za opravljanje delovnih nalog.Zaželene vsaj 2 leti delovnih izkušenj na podobnem delovnem mestu v IT ali OT okolju.Poznavanje industrijske avtomatizacije (PLC, SCADA, HMI) ter standardov električne varnosti.Dobro poznavanje IT infrastrukture (Windows/Linux serverji, AD, mreže).Poznavanje omrežnih protokolov (TCP/IP, Modbus, OPC-UA).Razumevanje varnostnih konceptov (firewall, backup, segmentacija).Računalniška pismenost (MS Office, skriptni jeziki kot PowerShell ali Python).Aktivno znanje angleškega jezika - B2Natančnost, samoiniciativnost in visoko stopnjo tehnične zanesljivosti.Pripravljenost na stalno izobraževanje zaradi tehnološkega napredka.Zelo dobre komunikacijske in organizacijske sposobnosti, sposobnost samostojnega dela kot tudi dela v timu, fleksibilnost, odgovornost, zanesljivost. Kaj vam ponujamoDelo v uspešnem podjetju z dolgo tradicijo in pogledom v prihodnost.Stabilno delovno okolje in varno zaposlitev.Sodobno opremljeno delovno okolje ter urejeni delovni pogoji.Zaposlitev za določen čas - 3 mesecev z možnostjo podaljšanja za nedoločen čas.Vas zanima? Prijavite se še danes!Izkoristite priložnost za delo v uspešnem podjetju in postanite del naše zgodbe.Vašo prijavo (življenjepis in dokazila) nam pošljite v slovenščini ali angleščini.Willy Stadler d.o.o.Anja OsojnikTel. številka: 07 488 00 10Velika vas 62a8273 Leskovec pri Krškem

V svojo ekipo vabimo »Strokovnjaka za razvoj poslovanja«, ki bo z našo ekipo pisal nove uspehe. Kaj prinašate s seboj? To so vaše skrivne sestavine za uspeh:Najmanj VI. stopnja izobrazbe (ekonomska, tehnična ali sorodna smer)Izkušnje na področju prodaje, razvoja poslovanja ali projektnega vodenja (prednost: energetika, infrastruktura ali e-mobilnost)Odlično znanje angleškega jezika (ENG)Zaželjeno znanje nemškega jezika (DE)Razumevanje področja e-mobilnosti in/ali energetskih rešitev je prednostRazvite komunikacijske in pogajalske sposobnostiSamostojnost, proaktivnost in usmerjenost k doseganju rezultatovOrganiziranost in sposobnost upravljanja več projektov hkratiVozniško dovoljenje B kategorije Zakaj izbrati nas?Z nami boste imeli priložnost za poklicni in osebni razvoj v spodbudnem okolju – v samem središču energetske preobrazbe. Za vsem, kar počnemo, stojijo timsko delo, inovativnost, trajnost in neomajna zavezanost kakovosti. Postavljanje posameznikov na prvo mesto, kolektivna zavezanost k rasti in napredku ter podjetniški duh - to je tisto, v kar verjamemo.Ponujamo vam:Priložnosti za strokovno izpopolnjevanje in osebni razvoj.Zaposlitev za nedoločen čas.Dinamično delo, urejeno in ustvarjalno delovno okolje, ki sprejema nove ideje in spoštuje posameznika.Piknike, novoletne zabave, teambuildinge in druge dogodke, kjer gradimo pristne odnose in se povezujemo.Brezplačno sadje, kavo, čaj in še veliko več!Če želite skupaj z nami ustvariti bolj zeleno prihodnost se veselimo vašega odziva!Prijave z življenjepisom s pripisom »Business development« pričakujemo prek portala Mojedelo.

Prodajalec na prodajnem mestu Starine sever. VESELI BOMO, ČE IMATE»Delaven, odprt, poln humorja, ustrežljiv, dinamičen in urejen. Rad mora delati s strankami,« idealnega sodelavca opiše Marjetka. Se prepoznate v opisu, hkrati pa imate:veselje do dela s strankami;pozitivno naravnanost do dela;odprto in spoštljivo komunikacijo;sposobnost samostojnega in skupinskega dela,potrdilo o nekaznovanosti, ki ni starejše od treh mesecev.ZAHTEVANE IZKUŠNJEIzkušnje z delom s strankami so zaželene, ampak nič hudega, če ste začetnik. Štiridnevno teoretično in praktično uvajanje na delovno mesto v Petrolovih učnih centrih;letno izplačilo nagrade za poslovno uspešnost (1500 eur bruto v letu 2025);nadpovprečen regres (1950 eur v letu 2026);možnost izplačila mesečnega bonusa za prodajno uspešnost;možnost kariernega napredovanja znotraj maloprodajne mreže in skupine Petrol;možnost dela v bližini doma;ugoden najem naših počitniških enot v najlepših kotičkih Slovenije in na hrvaški obali;možnost udeležbe na dogodkih skupine Petrol (novoletna zabava, športne igre in drugi dogodki v sklopu maloprodaje.vključenost v številne oblike nagrajevanja, kjer je z dobrim delom možno prejeti do dve dodatni osnovni bruto plači na leto, najboljši pa še več.Nove sodelavce bomo z odprtimi rokami sprejeli za nedoločen čas, pri čemer se bomo trudili, da vas v 6-mesečni poskusni dobi opolnomočimo z znanjem, ki ga potrebujete.Prijave sprejemamo najkasneje do 31. 5. 2026.