Zaposlitev "kontroling ljubljana"

Naloge, ki vas pričakujejo: podpora poslovnim procesom na področju SAP FI, CO, RE, TRM in BP modulov,… Veseli bomo, Če imate vi. ali VII. stopnja strokovne izobrazbe (računalniške, ekonomske ali druge primerljive smeri); IT izkušnje na področju financ in računovodstva; Poznavanje področja financ in računovodstva predstavlja prednost; Poznavanje SAP FI, CO, RE, TRM in BP modulov predstavlja prednost; Znanje s področja poslovne analitike in optimizacije poslovnih procesov; Poznavanje baz podatkov in razumevanje povezav med poslovnimi procesi in IT rešitvami; Poznavanje orodij za projektno delo; Poznavanje ERP sistemov; Sposobnost pisanja specifikacij; Razvite sposobnosti samostojnega in timskega dela; Logično-analitične sposobnosti za celostno reševanje kompleksnih problemov; Komunikativnost, natančnost in zanesljivost; Pripravljenost na stalno učenje in nadaljnji razvoj; Znanje angleškega jezika, zaželeno tudi znanje hrvaškega ali srbskega jezika. Novemu sodelavcu NUDIMOUrejeno, inovativno in dinamično delovno okolje v manjši IT ekipi; konkurenčno plačilo in vključitev v nagrajevalni sistem ter dodatna izobraževanja za nadgradnjo vaših kompetenc ter znanj; možnost fleksibilnega delovnega časa ter dela od doma 1 dan na teden; sodelovanje pri razvoju in implementaciji naprednih rešitev na področju oskrbe z energenti; delo v stabilnem, mednarodnem delovnem okolju, ki ponuja številne možnosti s timom strokovnjakov; zaposlitev v podjetju s certifikatom Družini prijazno podjetje; možnost koriščenja počitniških enot v najlepših kotičkih Slovenije in na hrvaški obali; možnost osebnega in strokovnega razvoja. Z izbranim kandidatom bomo sklenili delovno razmerje za nedoločen čas, s 6-mesečnim poskusnim obdobjem. Prijave sprejemamo najkasneje do 6.9.2026.

Objavljeno pred: 2 tedna

Kandidat bo na navedenem delovnem mestu opravljal naslednje naloge: vpis zavezancev v davčni register, vpis sprememb v davčni register, izdaja potrdil iz uradne evidence, reševanje vlog za SIGEN-CO, vnos pooblastil v eDavke, odgovarjanje na vprašanja zavezancev iz področja registra ter druge naloge, ki jih določi vodja.</ul

Objavljeno pred: 1 teden

- Sodelovanje pri sprejemanju in naročanju pacientov ter izvajanje nadzora nad čakajočimi pacienti - Sodelovanje pri pripravi pacienta, Prostora in pripomočkov za pregled v specialistični ambulanti - Izvajanje zdravstvene nege in sodelovanje pri izvajanju diagnostično-Terapevtskih posegov in postopkov - Dajanje zdravstveno vzgojnih nasvetov pacientom, Svojcem ter mentorstvo pripravnikom, Novozaposlenim sodelavcem - Druge naloge v okviru poklicnih kompetenc Zahtevana poklicna/strokovna izobrazba: - 59401 Zdravstveni tehnik, - 59405 Tehnik zdravstvene nege, - 59406 Srednja medicinska sestra / Srednji zdravstvenik. Zahtevana kvalifikacija: Strokovni izpit in vpis v Register izvajalcev v dejavnosti zdravstvene in babiške nege. Stopnja znanja slovenskega jezika na ravni B1 Skupnega evropskega jezikovnega okvira.

V svoj kolektiv vabimo novega sodelavca za delovno mesto Voznik - Transport Ljubljana (m/ž).Si želite zanimivega in razgibanega dela? Pridružite se nam! Prevoz poštnih sklepov na I., II. in III. ravni transporta. Nakladanje in razkladanje poštne tvarine, materiala in blaga. Vzdrževanje vozila. Dostavljanje paketnih, paletnih in težjih kosovnih pošiljk in blaga. Dostavljanje pošiljk Hitre pošte. Prenos pošiljk v poštna spravilišča in dostavnike ter pobiranje pošiljk iz poštnih nabiralnikov. Opravljanje sprejema in dostave v poslovnih prostorih uporabnikov. Delovanje skladno s predpisi s področja varnosti in zdravja pri delu in varstva pred požarom. Izvajanje drugih opravil skladno z usposobljenostjo in navodili. zaposlitev za nedoločen s poskusnim delom, redno plačilo in stabilno delovno okolje, dinamično in fleksibilno delo, delo za polni delovni čas. Kot prejemniki polnega certifikata Družini prijazno podjetje med drugim izvajamo naslednje aktivnosti: Zaupna in brezplačna zunanja psihološka pomoč ter podpora za zaposlene in njihove družinske člane (telefonska svetovanja, svetovanja v živo, video svetovanja).Novoletna obdaritev otrok zaposlenih do sedmega leta starosti. Obdarovanje novorojenčkov zaposlenih.

-Svetovanje s področja dela; Spremljanje in sooblikovanje predpisov s področja dela na nacionalni in evropski ravni; Sodelovanje pri pripravi strateških dokumentov, Izdelovanje informacij in analiz s področja mednarodnih zadev; Vključenost v izvajanje mednarodnih projektov; Samostojno oblikovanje sistemskih rešitev in drugih najzahtevnejših gradiv; Izdelovanje informacij, ANALIZ, Navodil in drugih aktov za izvajanje nalog s področja dela; Spremljanje razvoja na področju dela in dajanje predlogov za nove rešitve; Opravljanje drugih strokovnih nalog in nalog po navodilih vodje sektorja in direktorja s področja dela sektorja. -VII/2 tarifni razred: univerzitetni program (prejšnji) ali magistrska izobrazba (2. bolonjska stopnja) pravne smeri, s predhodno končano 1. stopnjo bolonjskega programa pravo; opravljen strokovni izpit iz upravnega postopka za vodenje in odločanje na drugi stopnji (oz. obveza, da ga opravite v šestih mesecih po sklenitvi pogodbe o zaposlitvi); opravljen preizkus znanja za vodenje in odločanje v postopkih o prekrških (oz. obveza, da ga opravite v enem letu po sklenitvi pogodbe o zaposlitvi).; Pričakovane kompetence in lastnosti kandidata: strokovnost, samostojnost, logično in analitično razmišljanje, natančnost, interdisciplinarnost, samoiniciativnost samoorganiziranost, inovativnost, timsko delo, zavzemanje za kakovost in sposobnost dela v dinamičnem in hitro spreminjajočem se okolju.

V Petrolovo ekipo vabimo sodelavca, ki si želi soustvarjati prihodnost v svetu Salesforce rešitev. Iščemo posameznika, ki se bo pridružil naši ekipi in se odzval na izziv razvoja ter prilagajanja Salesforce rešitev, s poudarkom na specifičnih potrebah podjetja. Če imate strast do tehničnih izzivov, željo po sodelovanju ter motivacijo za učenje, vas vabimo, da se pridružite naši ekipi. Veseli bomo, če imateVsaj VI. stopnja izobrazbe računalniške ali druge ustrezne smeri; Znanje vsaj enega objektno usmerjenega programskega jezika (Java, C# ali Python); Tehnična iznajdljivost; Razumevanje konceptov CRM in procesov upravljanja odnosov s strankami; Sposobnost reševanja problemov in analitično razmišljanje; Komunikacijske spretnosti in zmožnost sodelovanja v ekipi; Aktivno znanje angleškega jezika. Želena znanja, ki predstavljajo prednost pri izbiri: Poznavanje orodij: JIRA, Confluence; Certifikat Salesforce Developer. Zahtevane izkušnjeIzkušnje z vsaj enim od objektno usmerjenih programskih jezikov (Java, C# ali Python); Izkušnje z integracijami z zalednimi sistemi. Novemu sodelavcu nudimoDelo na strateških projektih digitalne transformacije; možnost strokovnega in kariernega razvoja; delo v urejenem, inovativnem in dinamičnem delovnem okolju; konkurenčno plačilo ter vključitev v sistem nagrajevanja in dodatna izobraževanja za nadgradnjo vaših kompetenc ter znanj; možnost fleksibilnega delovnega časa ter dela od doma 1 dan na teden; sodelovanje v strokovni, povezani ekipi pri razvoju in implementaciji naprednih rešitev na področju IT; letno izplačilo nagrade za poslovno uspešnost in zimski regres (1500 eur bruto v letu 2025) in regres (1950 eur bruto v letu 2026); zaposlitev v podjetju s certifikatom Družini prijazno podjetje; po enem letu zaposlitve, vključitev v prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje (3, 5% od mesečne bruto plače, vendar največ do maksimalne mesečne neobdavčene premije; možnost koriščenja počitniških enot v najlepših kotičkih Slovenije in na hrvaški obali. Več o kariernih možnostih v Petrolovem IT-ju si lahko preberete tukaj: https://www.petrol.eu/sl/kariera/it. Delovno razmerje s kandidatom (M/Ž) bomo sklenili za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim delom. Prijave z življenjepisom sprejemamo najkasneje do 27.9.2026.

Vabimo motivirane in ambiciozne pravnike, da se pridružijo naši rastoči ekipi! Če si želiš novih kariernih izzivov in dragocenih izkušenj na različnih pravnih področjih, potem si pravi/a za nas! Kaj pričakujemo? Odvetniški pripravnik (m/ž)Pridobljen naziv magister prava ali univerzitetni diplomirani pravnik (k prijavi vabljen/-a tudi, če študij v kratkem zaključuješ)Odlično znanje angleškega jezika, znanje ostalih jezikov je prednostOdprtost za pridobivanje novih znanj in izkušenj, proaktivnost in natančnost pri deluOdvetniški kandidat (m/ž)Pridobljen naziv magister prava ali univerzitetni diplomirani pravnikOpravljen pravniški državni izpitNajmanj 2 leti praktičnih delovnih izkušenj kot diplomirani pravnikOdlično znanje angleškega jezika, znanje ostalih jezikov je prednostProaktivnost, natančnost in odgovornost pri deluOdvetnik (m/ž)Pridobljen naziv magister prava ali univerzitetni diplomirani pravnikOpravljen pravniški državni izpitNajmanj 4 leta praktičnih delovnih izkušenj kot diplomirani pravnik, od tega najmanj 1 leto po opravljenem pravniškem državnem izpituOdlično znanje angleškega jezika, znanje ostalih jezikov je prednostProaktivnost, natančnost, odgovornost in samostojnost pri delu Kaj ponujamo? Zaposlitev za določen čas, z možnostjo kasnejše zaposlitve za nedoločen časPridobivanje praktičnih izkušenj na različnih področjih delaMožnost karierne rastiMentorstvo in možnost priprave na pravniški državni izpit (PDI) za odvetniške pripravnikeSodelovanje v profesionalnem, a sproščenem in povezanem kolektivuLokacijaLjubljana oziroma v skladu s potrebami strank v Republiki Sloveniji.

Si želite dela, kjer lahko vsak dan pomagate ljudem do boljšega počutja in zdravja? Za našega naročnika iščemo prijazno, prodajno naravnano in odgovorno osebo. Čaka vas dinamično okolje ter priložnost, da s svojim znanjem in pristopom ustvarjate zaupanje in dolgoročne odnose. Če vas veseli delo z ljudmi in vas področje zdravstva navdihuje, je to priložnost za va… Izobrazba farmacevtske smeri vsaj V. stopnje Alternativna izobrazba: kozmetični tehnik ali zobotehnik z opravljenim strokovnim izpitom ter pripravništvom v lekarniZaželene izkušnje iz področja prodaje in dela s strankamiPrijazen in strokoven odnosDelo v dveh izmenah Nadpovprečno plačiloMožnost dolgoročnega sodelovanjaDelo v prijetni ekipiMožnost dodatnega izobraževanjaMožnost koriščenja počitniških kapacitet Za dodatne informacije pokličite na 051 653 743

Za našega naročnika, uspešno in uveljavljeno podjetje z dolgoletno tradicijo na področju ogrevalnih, hladilnih in prezračevalnih sistemov, iščemo novega sodelavca za delovno mesto Serviser ogrevalnih naprav (m/ž). zaključeno tehnično izobrazbo (strojna, elektro ali druga ustrezna smer), vozniški izpit B kategorije, znanje slovenskega jezika, poznavanje materiala in orodja, tehnično usmerjenost, samostojnost in odgovornost, korekten odnos do strank ter občutek za delo z ljudmi. dopoldanski delovni čas od 8.00 do 16.00, terensko delo v Ljubljani in okolici, dolgoročna zaposlitev v stabilnem podjetju z dolgoletno tradicijo, uvajanje v delo in podporo izkušene ekipe, možnost strokovnega razvoja in pridobivanja novih znanj, takojšen nastop dela oziroma po dogovoru. Če vas veseli tehnično delo, delo na terenu in stik s strankami, vas vabimo, da nam pošljete svojo prijavo.

Imeli boste odgovornost za tehnološke prenose na ravni proizvodne lokacije (na lokacijo ali z nje), vključno s povečevanjem velikosti serij in drugimi prilagoditvami procesov. Zadolženi boste tudi za vodenje tima, ki je odgovoren za prenose tehnologij na lokaciji ter se učinkovito povezuje s funkcijami, ki pri tem sodelujejo … Univerzitetna diploma farmacevtske, kemijske ali druge ustrezne naravoslovne smeri. Zaželen magisterij iz omenjenih smeri. Zaželeno vsaj 5 let ustreznih izkušenj s področja farmacevtske proizvodnje. Aktivno znanje angleškega jezika. Poznavanje orodja Microsoft Office. Z izbranim kandidatom bomo sklenili delovno razmerje za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev. V Novartisu smo zavezani k soustvarjanju prihodnosti medicine ter priznavanju in nagrajevanju ljudi, ki to omogočajo. Pričakovani letni osnovni razpon plače za delovno mesto: 32.060, 00 - 59.540, 00 € Osnovna plača se določa na podlagi vnaprej opredeljenih in transparentnih kriterijev, kot so relevantne veščine, kompetence in izkušnje, ne glede na spol, ter v skladu z Novartisovo politiko določanja plač. Po zaposlitvi v Novartisu se plača periodično pregleda v skladu z internimi akti in postopki. Plačna enakost je temeljno načelo naše kadrovske politike in odraža našo zavezo k ustvarjanju raznolikega, pravičnega in vključujočega okolja, ki vse zaposlene obravnava dostojanstveno in spoštljivo, kot je opredeljeno v našem Kodeksu etike. Poleg osnovne letne bruto plače so zaposleni upravičeni tudi do spodaj navedenih ugodnosti: Letni bonus, ki pripada vsakemu zaposlenemu: 12% letne plače. Regres za dopust: Leta 2025 je znašal 2.496 € (neto). Za leto 2026 znaša 2.678, 28 € (neto).Nagrada za poslovno uspešnost: Leta 2025 je znašala 2.538, 64 € (bruto), skupaj z zimskim regresom. Prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje: Novartis v Sloveniji zagotavlja prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje (5, 844 % bruto izplačila, letno omejeno na 3.054, 65 €).Dodatno nezgodno zavarovanje: V času zaposlitve pri Novartisu je zaposleni 24/7 zavarovan za primer smrti ali invalidnosti, ki bi bila posledica nezgode. Zavarovanje – Specialisti: Kolektivno zdravstveno zavarovanje, ki omogoča hitrejši dostop do specialističnih zdravstvenih storitev pri Zavarovalnici Triglav d.d. za vas in vaše družinske člane. Care Connect: Program, ki ponuja zaupno, osebno podporo za vaše duševno zdravje in dobro počutje s pomočjo terapij, svetovanj, orodij in še mnogo več. Ostale ugodnosti v skladu z zakonom in kolektivno pogodbo: Prevoz, prehrana ter ostali dodatki. Preberite brošuro in izvedite več o našem sistemu nagrajevanja: https://www.novartis.com/sites/novartis_com/files/novartis-life-handbook.pdfOpomba: Ugodnosti se lahko razlikujejo glede na državo ter so skladni z lokalno zakonodajo, vključno z določili kolektivnih pogodb. Celovit pregled vašega paketa prejemkov, vključno z morebitnimi relevantnimi določbami kolektivne pogodbe, ki veljajo za vašo delovno mesto glede na lokacijo zaposlitve in delodajalca Novartis, vam bo posredovan v okviru nadaljnjih korakov zaposlitvenega postopka. Predani smo raznolikosti in vključenosti: Novartis si prizadeva ustvariti izjemno, vključujoče delovno okolje in oblikovanje raznolikih timov, saj ti predstavljajo naše bolnike in skupnosti, ki jih oskrbujemo. Zakaj Novartis: Pomagati bolnikom in njihovim družinam zahteva več kot le inovativno znanost. Potrebna je skupnost zavzetih ljudi, kot ste vi. V Novartisu cenimo sodelovanje, podporo in navdihovanje drug drugega za razvoj prebojnih terapij, ki spreminjajo življenja pacientov. Ste pripravljeni ustvariti svetlejšo prihodnost skupaj z nami? https://www.novartis.com/about/strategy/people-and-culture

Naloge: Knjiženje poslovne dokumentacije in vnos podatkov v računovodski program, priprava in urejanje dokumentacije za knjiženje… Kaj pričakujemo? Najmanj srednješolsko izobrazbo ekonomske, računovodske ali druge ustrezne smeri, veselje do dela na področju računovodstva in željo po razvoju kariere na tem področju, osnovno poznavanje računovodstva in knjiženja, dobro poznavanje programov MS Office, dobro znanje slovenskega in angleškega jezika, natančnost, odgovornost in zanesljivost pri delu, analitičen način razmišljanja ter sposobnost postavljanja prioritet, sposobnost samostojnega dela in sodelovanja v timu. Kaj ponujamo? Zaposlitev za nedoločen čas s šest mesečno poskusno dobo v Ljubljani, možen takojšen začetek dela oziroma po dogovoru, stabilnost in mednarodna rast – delo v eni največjih svetovalnih družb na svetu, karierne priložnosti – dostop do globalne mreže Grant Thornton in možnosti za napredovanje, stabilnost in mednarodna rast – delo v eni največjih svetovalnih družb na svetu, inovativni projekti in digitalizacija, delo v dinamičnem okolju, ki omogoča profesionalno rast in pridobivanje edinstvenih izkušenj, sodelovanje v povezanem, strokovnem in sodelovalno naravnanem timu, dolgoročni razvoj - izobraževanja in usposabljanja na strokovnem področju ter na področju mehkih veščin, prilagodljiv in urejen delovnik, ki omogoča dobro ravnovesje med zasebnim in poklicnim življenjem, možnost dela od doma, dodatno zdravstveno zavarovanje, različne aktivnosti za dobro počutje. Kateri kandidat se bo najbolje vključil v naše delovno okolje? Iščemo sodelavca, ki je usmerjen v kakovost opravljenega dela, zanesljiv in odgovoren ter vztrajen pri iskanju rešitev. Pomembni so analitičnost, natančnost in sposobnost organiziranega dela, postavljanja prioritet ter ohranjanja osredotočenosti tudi v dinamičnih situacijah. Cenimo timsko naravnanost, samoiniciativnost in proaktiven pristop k delu.

Izvaja najzahtevnejše naloge na področju dela informacijske in administrativne podpore poslovanju agencije: Načrtovanje informatizacije skladno s strategijo agencije; Izgradnja in vzdrževanje informacijskega sistema agencije na podlagi sprejete strategije; Sodelovanje pri pripravi in izvedbi projektov informatizacije; Zagotavlja realizacijo programa dela s svojega področja dela; Koordinira delovne naloge delovnega področja; Organizira delovne procese; Koordinira ožjo delovno skupino sodelavcev; Preverja strokovno pravilnost izvrševanja nalog (Peer review); Vzdržuje evidence s svojega področja dela; Dokumentov s področja dela; Predlaga nove rešitve na področju dela; Pripravlja dokumentacijo za potrebe dela. Podrobnejši opis del in nalog najdete na spletni strani jazmp. Microsoft Office, delo v posebnih delovnih pogojih – pripravljenost za delo v delovnih prostorih, na določenem mestu ali doma, osnovno usposabljanje s področja varovanja tajnih podatkov (v primeru, da kandidat nima opravljenega usposabljanja, ga je dolžan opraviti v roku šestih mesecev od nastopa dela) strokovnost, sposobnost vodenja, sposobnost timskega dela, komunikacijske sposobnosti in sposobnost za delo z ljudmi, odgovornost in zanesljivost, sposobnost hitrega razumevanja in reševanja kompleksnih problemov, interdisciplinarnost. Informatik na JAZMP je odgovoren za strateško vodenje informatike ter zagotavljanje, da so informacijski sistemi varni, učinkoviti in usklajeni s cilji institucije ter zakonodajo. Poleg širokega tehničnega znanja, zlasti s področja IT strategije, informacijske varnosti, arhitekture sistemov in digitalne preobrazbe, mora imeti tudi močne vodstvene in komunikacijske sposobnosti. Ključno je, da zna voditi in motivirati ekipo, sodelovati z drugimi oddelki ter upravljati spremembe v organizaciji. Pri tem so posebej pomembne osebnostne lastnosti, kot so zanesljivost, analitičnost, fleksibilnost, vizionarsko razmišljanje ter empatija do uporabnikov. Izobrazba: VII/2 oz. 2. bolonjska stopnja smeri: računalništvo, informatika, uprava, organizacija, poslovna informatika Alternativna izobrazba: VII/2 oz. 2. bolonjska stopnja smeri: druga zahtevani izobrazbi sorodna smer študijskega programa. Vloge v slovenskem jeziku z življenjepisom se oddajo izključno pre

Za našega naročnika, podjetje Della spina d.o.o., iščemo vodjo poslovalnice, ki je del hitro rastočega podjetja z lastno proizvodnjo očal, dvema optikama in spletno prodajo, zaposleni bo vodil ekipo ekipo 8 optikov in optometristov. Koga iščemo? Iščemo nekoga, ki že ima izkušnje z vodenjem ekipe in ga veseli razvoj ljudi. Če ste danes vodja poslovalnice, vodja izmene ali vodja oddelka in razmišljate o naslednjem koraku v svoji karieri, vas želimo spoznati. Najbolj pomembno nam je, da: imate izkušnje z vodenjem ekipe, znate organizirati delo in postavljati prioritete, znate dati jasno povratno informacijo in reševati konflikte, radi razvijate ljudi, ostanete mirni tudi v dinamičnih situacijah, ste odgovorni in samostojni. Predhodno znanje iz optike ni pogoj, vse strokovno znanje vas bomo naučili. Kaj ponujamo? zaposlitev za nedoločen čas, veliko samostojnosti in zaupanja, proste vikende, odprti smo samo med delovniki (delamo dvoizmensko), neposredno sodelovanje z vodstvom podjetja, strokovno usposabljanje s področja optike, možnost strokovnega razvoja (tudi obiski mednarodnih sejmov in dobaviteljev), delo v podjetju, kjer se dobre ideje hitro spremenijo v prakso, konkurenčno plačilo in nagrajevanje glede na rezultate, maksimalni regres, dodatno zdravstveno zavarovanje. Zakaj Della Spina? Ker nismo klasična optika. Smo podjetje, ki ima pod svojo streho skoraj celoten proces, od izbire okvirjev do izdelave očal v lastni delavnici. Hitro rastemo, veliko vlagamo v digitalizacijo in procese. Če boste opazili boljši način dela, ga bomo skupaj uresničili zelo hitro. Če vas delovno mesto zanima, pošljite prijavo in dopišite še, kaj vas je pritegnilo k prijavi na razpisano delovno mesto ter izpostavite kakšno svojo pozitivno lastnost ali izkušnjo. Zaposlitev je direktno pri naročniku.