Zaposlitev "krajši delovni čas" v "ljubljana"

Opravljanje nalog na področju dolgotrajne oskrbe, Informiranje in svetovanje glede pravic do dolgotrajne oskrbe vlagateljem, UPRAVIČENCEM, Njihovim svojcem in drugim. Vzpostavljanje prvega stika z zavarovanimi osebami in njihovimi svojci in vzpostavljanje ter razvijanje delovnega odnosa z uporabniki in njihovimi svojci. Vodenje in odločanje v postopku ugotavljanja upravičenosti do pravic do dolgotrajne oskrbe. Priprava načrta priporočljivih storitev. Zagotavljanje podpore upravičencem pri odločanju o tipu storitve, Ki si jo želi, In usmerjanje v storitve dolgotrajne oskrbe. Sodelovanje s koordinatorjem dolgotrajne oskrbe, Z izvajalci storitev in drugimi akterji, Vodenje evidenc, Zbirk podatkov, DOKUMENTACIJE, Priprava poročil. Spremljanje zakonodaje s svojega delovnega področja, Izvaja druge sorodne naloge po navodilih direktorja ali neposredno nadrejenega. Stopnja izobrazbe oziroma usposobljenosti: višješolska izobrazba (prejšnja), specializacija po višješolski izobrazbi (prejšnja), visokošolska strokovna izobrazba (prejšnja), visokošolska strokovna izobrazba, visokošolska univerzitetna. Smer izobrazbe: v skladu s 70. členom ZSV, kineziologija, zdravstvo ali socialna gerontologija. Potrebne delovne izkušnje: 3 leta v skladu z 88. členom ZDOsk-1. Posebni pogoji: opravljen strokovni izpit s področja socialnega varstva (kandidat ga lahko opravi v roku 1 leta od nastopa dela, skladno z 70. a členom ZSV), opravljen strokovni izpit iz upravnega postopka (kandidat ga lahko opravi v 6 mesecih od nastopa dela), znanja s področja organizacije, opravljeno usposabljanje za oceno upravičenosti in uporabo ocenjevalne lestvice. Želena dodatna znanja in veščine: poznavanje osnov računalništva, vozniški izpit B kategorije. Kandidati naj na prijavo pripišejo registrsko številko razpisa in priložijo vsa dokazila, s katerimi izkazujejo formalne pogoje razpisa.

Objavljeno pred: 5 dni

Opravlja dela in naloge določene s predpisi, Letnim delovnim; Načrtom vrtca ter v skladu s sklepi vodstva vrtca, Pri čemer: NAČRTUJE, Izvaja in; Evalvira vzgojno izobraževalno delo in druge oblike dela z otroki v skladu s kurikulom; In programom vrtca, Vodi predpisano pedagoško in drugo dokumentacijo, IZDELUJE; Didaktične pripomočke in druge izdelke za izvajanje vzgojno izobraževalnega dela; Sodeluje s pomočnicami vzgojiteljic in usmerja njihovo delo, Sodeluje v strokovnih in; Drugih organih zavoda, Se udeležuje strokovnega izobraževanja in izpopolnjuje, JE; Mentor pripravnikom oziroma vzgojiteljem začetnikom, - Sodeluje in organizira kulturne; Športne in druge akcije, Pri katerih sodelujejo otroci, Opravlja druga dela po letnem delovnem načrtu vrtca ter v skladu z zakonodajo in navodilih vodstva vrtca. Zaposliev je od 1.8.2026 DALJE. Kandidat mora imeti opravljen izpit iz področja vzgoje in izobraževanja.

Opravlja dela in naloge določene s predpisi, Letnim delovnim; Načrtom vrtca ter v skladu s sklepi vodstva vrtca, Pri čemer: NAČRTUJE, Izvaja in; Evalvira vzgojno izobraževalno delo in druge oblike dela z otroki v skladu s kurikulom; In programom vrtca, Vodi predpisano pedagoško in drugo dokumentacijo, IZDELUJE; Didaktične pripomočke in druge izdelke za izvajanje vzgojno izobraževalnega dela; Sodeluje s pomočnicami vzgojiteljic in usmerja njihovo delo, Sodeluje v strokovnih in; Drugih organih zavoda, Se udeležuje strokovnega izobraževanja in izpopolnjuje, JE; Mentor pripravnikom oziroma vzgojiteljem začetnikom, - Sodeluje in organizira kulturne; Športne in druge akcije, Pri katerih sodelujejo otroci, Opravlja druga dela po letnem delovnem načrtu vrtca ter v skladu z zakonodajo in navodilih vodstva vrtca. Zaposlitev je od 1.9.52026 DALJE. Kandidat mora imeti opravljen izpit iz področja vzgoje in izobraževanja.

Opravlja dela in naloge določene s predpisi, Letnim delovnim; Načrtom vrtca ter v skladu s sklepi vodstva vrtca, Pri čemer: NAČRTUJE, Izvaja in; Evalvira vzgojno izobraževalno delo in druge oblike dela z otroki v skladu s kurikulom; In programom vrtca, Vodi predpisano pedagoško in drugo dokumentacijo, IZDELUJE; Didaktične pripomočke in druge izdelke za izvajanje vzgojno izobraževalnega dela; Sodeluje s pomočnicami vzgojiteljic in usmerja njihovo delo, Sodeluje v strokovnih in; Drugih organih zavoda, Se udeležuje strokovnega izobraževanja in izpopolnjuje, JE; Mentor pripravnikom oziroma vzgojiteljem začetnikom, - Sodeluje in organizira kulturne; Športne in druge akcije, Pri katerih sodelujejo otroci, Opravlja druga dela po letnem delovnem načrtu vrtca ter v skladu z zakonodajo in navodilih vodstva vrtca. Zaposlitev je od 1.9.2026 DALJE. Kandidat mora imeti opravljen strokovni izpit iz področja vzgoje in izobraževanja.

Izvedba vaj pri predmetih: ROBOTIKA, Osnove robotike, Vgrajeni sistemi v avtomatiki, Mikroračunalniški sistemi ter robotski in merilni vgrajeni sistemi, Svoje pedagoško, Strokovno in znanstveno-Raziskovalno delo bo opravljal v okviru laboratorija za robotiko, Vodenje teoretskih, Praktičnih in drugih oblik vaj oz. Usposabljanje študentov pri predmetu, ZASNOVA, PRIPRAVA, Razvoj in impl. LAB. VAJ, POZNAVANJE, POSTAVLJANJE, Vzdrževanje in odpr. Napak na opremi, Aparaturah ter sredstvih za izvedbo ped. IN RAZ. DELA, SOD. Z učiteljem pri pripravi preizkusov znanja študentov in pri drugih ped. AKTIVNOSTIH, PRIPRAVA, Oblikovanje in objavljanje (E-)Gradiv za študente pri pred. INTERNAC., SNEMANJE, Obdelava in objavljanje video gradiv pred., VAJ, EXPERIMENTOV, UPR. Spletne učilnice, PRIPRAVA, Izvedba in ocenjevanje preiz. Znanja za št. Pod vodstvom učitelja, Nadzor nad del. Pripravami in apar. Ter potrebnimi sred. Za izvedbo ped. IN RAZ. DELA, SOD. Z učiteljem pri str.IN ZNAN_RAZI. Delu v okviru lab., Delo na področju stroke, Skrbi da so nevarne snovi ustrezno in predpisano skladiščene, Skrbi za varno in zdravo delo delavcev in študentov enote, Za ustrezno izobr. In poučenost oseb, Ki prihajajo v stik z nevarnimi snovmi, UPOR. OS. VAR. Opreme in drugih varnostnih ukrepih, Izvajanje promocijskih aktivnosti ul fe in lab., Stalno nadzira izvajanje varnostnih ukrepov in uporabo osebne varovalne opreme, Opravljanje drugih nalog, Ki vsebinsko sodijo v širše strokovno področje delovnega mesta. Veljaven habilitacijski naziv in področje izvolitve: Asistent za področje ELEKTROTEHNIKA ali izpolnjevanje minimalnih količinskih in kakovostnih pogojev za izvolitev v naziv po Statutu UL in Merilih za volitve v nazive visokošolskih učiteljev, znanstvenih delavcev in sodelavcev Univerze v Ljubljani-v tem primeru mora kandidat skupaj s prijavo na delovno mesto oddati tudi dokazila o izpolnjevanju omenjenih pogojev za izvolitev v naziv. Kandidat mora predložiti izjavo, da soglaša, da se, v primeru pozitivne odločitve komisije za izbor, njegova prijava obravnava tudi kot vloga za izvolitev v naziv. Obvladovanje robotike kinematike, dinamike, vodenja robotov, dobro poznavanje programiranja robotov, jeziki URScript (UR), RAPID (ABB), INFORM (Yaskawa), KAREL (FANUC), SPEL+ (Epson), obvladovanje simulacijkih orodij URSim (UR), RobotStudio (ABB), Motosim (Yskawa), Epson rc (EPSON), rutinska uporaba C++, Python, RIS/ROS2, Gazebo, obvladovanje orodij za načrtvanje strojnih delov in orodij za načrtovanje vezij, poznavanje robotskih standardov, obvladovanje orodij za razvoj in analizo programske opreme na najnižjem nivoju (za C, ali ASM), izkušnje z Cortex platformo, uporaba računalniških orodij, laboratorijske in razvojno-raziskovalne opreme s področja predmetov ter informacijske tehnologijeaktivno znanje slovenskega jezika in vsaj enega svetovnega jezikaretorične sposobnosti, inovativnost, nekonfliktnost, smisel za organizacijo lastnega dela in dela s študenti.

Dela in naloge po sistemizaciji delovnih mest - nekaznovanost, pedagoško-andragoška izobrazba, strokovni izpit

Objavljeno pred: 2 tedna

Zaradi povečanega obsega dela iščemo backend razvijalca z vsaj 5 leti ustreznih delovnih izkušenj. Če imate izkušnje pri razvijanju in vzdrževanju backend sistemov z uporabo Pythona in relacijskih podatkovnih baz, vas želimo spoznati! Prijave lahko oddate preko portala mojedelo.com ali nam jih pošljete na mail [email protected] Vsaj 5 let izkušenj na področju razvoja zalednih (backend) sistemov. Odlično poznavanje programskega jezika Python in visoka strokovna usposobljenost za delo s Python ogrodji za razvoj spletnih storitev (Django, Django REST Framework, itd).Poznavanje vsaj nekaterih tehnologij, kot so REST, PostgreSQL, avtomatizirano testiranje, RabbitMQ, TimescaleDB, SQL, Docker in Ansible, upravljanje z Linux strežniki. Dokazljive izkušnje z načrtovanjem in izgradnjo RESTful API-jev ter snovanjem kompleksnih podatkovnih modelov. Dobro poznavanje orodij za nadzor različic programske opreme, kot je Git, in poznavanje načel in vzorcev razvoja programske opreme. Odlične komunikacijske sposobnosti in močan občutek za reševanje izzivov, tako pri samostojnem kot timskem delu. Zagotavljanje visoke ravni učinkovitosti in zanesljivosti storitev in ključnih sistemov. Aktivno znanje angleškega jezika. Sodelovanje pri razvoju in načrtovanju najsodobnejših IoT storitev in produktov, ki so vodilni na področju pomorske industrije. Delo v sproščeni, povezani in zagnani ekipi, ki želi deliti svoje znanje in stremi k skupnim ciljem. Delovno okolje, ki nudi nove izzive in znanja. Zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecev. Fleksibilen delovni čas in možnost prilagajanja prostočasnim dejavnostim. Konkurenčno plačilo. Okolje, ki ima posluh za želje in predloge ter skupaj z vami razvija vašo karierno pot. Možnost dela na infrastrukturno ugodni lokaciji v Ljubljani (Tehnološki park) ali hibridnega dela. Izpostavljenost številnim priložnostim za strokovni in osebni razvoj. Dolgoročno sodelovanje s polnim delovnim časom.

Za našega naročnika, uspešno in stabilno podjetje, iščemo odgovorno, natančno in izkušeno osebo za delovno mesto Vodja računovodstva (m/ž). Če imate bogate izkušnje s področja računovodstva, odlično poznate računovodske standarde in zakonodajo ter vas veseli vodenje, organizacija dela in optimizacija procesov, vas vabimo k prijavi. - najmanj 5 let izkušenj na enakem ali podobnem delovnem mestu, - odlično poznavanje računovodskih standardov in področne zakonodaje, - napredno znanje za delo s standardnimi programskimi orodji MS Office ter pozitiven odnos do dela z različnimi naprednimi programskimi orodji, - razvite veščine vodenja, motiviranja in razvijanja sodelavcev, - zelo dobre organizacijske, komunikacijske in predstavitvene veščine, - aktivno znanje angleškega jezika, znanje hrvaškega jezika predstavlja prednost, - visokošolsko strokovno ali univerzitetno izobrazbo ustrezne smeri, - pozitivno naravnanost, sposobnost analitičnega in strateškega razmišljanja ter obvladovanja kompleksnejših situacij in časovnih okvirov, - proaktivnost, natančnost in ciljno usmerjenost, - odgovoren in profesionalen odnos do sodelavcev in dela. - delovno razmerje za nedoločen čas s poskusno dobo 4 mesecev, - dinamično in izzivov polno delo med pozitivnimi in predanimi sodelavci, - možnost strokovnega in osebnega razvoja v obliki usposabljanj in izobraževanj, - delo v poslovnih prostorih na sedežu družbe v Ljubljani.

Opravlja organizacijska in administrativna dela za organizacijsko enoto, Opravlja druge strokovne naloge za oe in po naročilu vodje. Delo obsega predvsem pregled gradbenih knjig, SITUACIJ, RAČUNOV, Arhiviranje dokumentacije, Pripravo finančnih in terminskih planov, Pripravo poročil, ZAPISNIKOV. Kralj opravljanja dela: Ljubljana, Vrhnika in občasno Ljubljana in Dekani. Zahtevana izobrazba: specializacija po višješolskih programih ali visokošolski strokovni-B ali višješolski programi naravoslovne, tehnične, družboslovne ali ekonomske smeri, prednost gradbena (tehnična) izobrazba. Zahtevano poznavanje dela z računalnikom, natančnost, zanesljivost, poznavanje delovnih procesov. Želeno znanje tujega jezika. Nudimo: sodelovanje z izkušenimi strokovnjaki na področju največjih infrastrukturnih projektov v Sloveniji, strokovni in osebni razvoj, podprt z internimi in eksternimi izobraževanji, lastno akademijo in mentorskimi programi, aktivno uvajanje na delovnem mestu in podporo pri opravljanju delovnih nalog, stimulativno in urejeno delovno okolje, ki spodbuja razvoj zaposlenih, fleksibilni delovni čas, številne športne aktivnosti v okviru promocije zdravja na delovnem mestu, dodatno pokojninsko zavarovanje po enem letu, prijetno timsko vzdušje in skupinski dogodki.

- Izvajanje zdravniške službe v zdravstveni dejavnosti v skladu s specialistično strokovno usposobljenostjo, - Izvajanje urgentne službe licenca s področja splošne oz. Družinske medicine Ob sklenitvi delovnega razmerja bo izbrani kandidat razporejen v enoto Vič-Rudnik. Smo družini prijazna organizacija. Zaposleni imajo možnost izobraževanj in sodelovanja v Simulacijskem centru ter v Mediacijskem centru ter možnost kariernega razvoja z raziskovalno dejavnostjo ter možnost udejstvovanja v mednarodnih organizacijah. Kandidati naj vlogi priložijo ustrezna dokazila o izpolnjevanju razpisnih pogojev.

- Čiščenje in pomivanje opreme, Inventarja in delovnega okolja, - Predpriprava živil, - Priprava enostavnih jedi in napitkov, - Pomoč pri razdeljevanju hrane, - Izvaja druge naloge z delovnega področja po nalogu neposrednega vodje - Kuharski pomočnik, - Nižja poklicna izobrazba (DO 2 LET), - osnove higienskega minimuma Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 1 teden

Si / Imaš: dobro poznavanje IKEA People Promises in načel kadrovskega načrtovanja. Poznavanje izvajanja načrtov v skladu z določenimi proračuni in zastavljenimi cilji. Zakaj je delo v podjetju IKEA veliko več kot le zaposlitev? Smo podjetje, ki mu je mar za življenje zaposlenih. Pomembno se nam zdi, da občutiš spoštovanje, priznanje in vključenost. Ne glede na to, kakšen položaj imaš v podjetju IKEA, lahko izkusiš številne koristi. Nekatere izmed teh so: Za svoj čas in predanost lahko pričakuješ pošteno plačilo. Izplačali ti bomo tudi 7, 96 € nadomestila za prehrano. Verjamemo, da vsak od nas prispeva k doseganju (in preseganju) naših ciljev. To je koncept, na katerem temelji naš edinstveni program nagrajevanja, ki je povezan z uspešnostjo: One IKEA Bonus. Nagrajuje nas za to, da skupaj izboljšujemo svoje poslovanje! Želiš doma prenoviti določen prostor? Zaposleni pri podjetju IKEA imajo popust na vse naše izdelke. Tvoje zdravje in dobro počutje sta naša glavna prioriteta, zato ti nudimo zavarovanje »Specialisti z asistenco« ter življenjsko in invalidsko zavarovanje. Zavedamo se, da vsakdo občasno potrebuje pomoč pri reševanju življenjskih izzivov in izpolnjevanju vsakodnevnih potreb. 24 ur na dan in vse dni v tednu ti ponujamo podporo zunanjih strokovnjakov, če jo potrebuješ pri službenih, osebnih in čustvenih izzivih ali potrebuješ pravni ali finančni nasvet. Priložnosti za rast je veliko, zato ti bomo na naši izobraževalni platformi zagotovili široko ponudbo spletnih izobraževanj. Če želiš spremeniti kariero ali delovno mesto, ti za menjavo službe ni treba menjati podjetja. Imamo veliko priložnosti in primerov, ko so naši zaposleni zamenjali delovno mesto, lokacijo ali celo državo. Zakaj nam boš všeč: Si / Imaš: Dobro poznavanje IKEA People Promises in načel kadrovskega načrtovanja. Poznavanje izvajanja načrtov v skladu z določenimi proračuni in zastavljenimi cilji. Poznavanje pravic in obveznosti delavcev ter delodajalcev. Znanje s področja kadrovskega načrtovanja in izvajanja kadrovskih procesov. Napredno računalniško in analitično znanje (Excel, Power BI ipd.).Strast do uvajanja rešitev, ki so pomembne tako za zaposlene kot za podjetje. Vzpostavljaš močne virtualne in sodelovalne odnose, ki omogočajo doseganje trenutnih in prihodnjih ciljev. Sposobnost samostojnega dela, prevzemanja pobud in odgovornosti ter učinkovitega timskega sodelovanja. Več o tem delovnem področju: Prispeva k odlični izkušnji zaposlenih z zagotavljanjem pravičnosti pri usklajevanju potreb poslovanja in potreb zaposlenih glede razporejanja delovnega časa ter skrbi, da je ves evidentirani delovni čas v skladu s pravili skupine Ingka in veljavno zakonodajo. Izhajajoč iz potreb kupcev vodi soustvarjanje načrtov razporejanja dela enote in urnikov zaposlenih z namenom čim boljšega zadovoljevanja potreb kupcev, pri čemer zagotavlja, da ima enota prave ljudi, na pravem mestu in z ustreznimi kompetencami. Tvoja vsakodnevna opravila: Kaj bom počel/a: Uvajati lokalizirano strategijo kadrovskega načrtovanja z uporabo globalnih načel, procesov in smernic ter hkrati zagotavljati skladnost s standardi zaposlovanja IKEA, lokalno zakonodajo in sindikalnimi sporazumiSodelovati z vodji oddelkov pri soustvarjanju, usklajevanju in objavi razporedov na podlagi poslovnih napovedi, dejavnikov obremenitve in razpoložljivosti zaposlenih, pri čemer se zagotavlja, da so potrebe zaposlenih, kupcev in poslovanja izpolnjene v okviru proračuna. Delovati kot ključna povezava med oddelkom Ljudje in kultura, Poslovna navigacijo in Selekcija kadrov, da se zagotovi usklajenost glede ur, števila zaposlenih, tipov pogodb in potreb po zmogljivostih ter tako podpre optimalna kadrovska zasedenost in uspešnost poslovanja. Uporabljati orodja za kadrovsko načrtovanje, analizo podatkov (npr. trenutna struktura, razpoložljivost) in digitalne rešitve za stalno ocenjevanje in izboljševanje procesa načrtovanja ter prepoznavanje priložnosti za razvoj veščin zaposlenih in večjo učinkovitost. Spodbujati razumevanje in poznavanje načel kadrovskega načrtovanja z usposabljanjem in podporo v celotni enoti ter zagotavljati pravočasno preverjanje časovnic in skladnost z procesi obračuna plač, kjer je to relevantno. Naša ekipa znotraj IKEAV podjetju IKEA je vse povezano z ljudmi, naša ekipa pa skrbi, da medse pritegnemo najboljše sodelavce in tako ohranjamo močan duh povezanosti in sodelovanja. Verjamemo, da nas različne izkušnje in ozadja skupaj bogatijo, delajo modrejše in močnejše. Zato ustvarjamo okolje, v katerem lahko naši zaposleni razvijejo svoj polni potencial in postanejo najboljša različica sebe, hkrati pa s svojim prispevkom soustvarjajo uspeh našega podjetja. Kako se prijaviti na prosto delovno mestoZ izbranim kandidatom/ko bo sklenjena pogodba o zaposlitvi za nedoločen čas, s 6-mesečno poskusno dobo. Pridruži se oddelku Ljudje in kultura in se prijavi preko spleta do 24.7.2026 v angleškem jeziku.

Za uspešno mednarodno podjetje, ki se ukvarja s proizvodnjo prenapetostnih zaščit, iščemo novega sodelavca za delo na stiskalnicah - Ljubljana. posluževanje in nastavitve peči ter kontrola zahtevanih parametrov, servis in menjava grelcev, polnjenje pladnjev, vlaganje pladnjev na voziček ali peč, praznjenje peči, vizualna in dimenzijska kontrola keramike, transport materiala in orodij, transport mase iz vmesnega skladišča, količinska in kakovostna kontrola rezultatov procesa, zagon in delo na stiskalnici ter nastavitve stiskalnice, menjava orodij na stiskalnicah, kontrola dela na stiskalnicah, pečeh in prebiranju, pregled strojev in naprav ter skrb za orodja, nadomeščanje vodje v času njegove odsotnosti, skrb za čisto in urejeno delovno mesto, skrb za varno delo. dolgoročno zaposlitev v stabilnem in uspešnem podjetju, delo poteka v urejenem delovnem okolju, regres v višini 2.200€ neto za leto 2026, plačilo nadstandardnega zdravstvenega zavarovanja.