Zaposlitev "krajši delovni čas"

Si natančen, zanesljiv in te zanima področje obdelovanja kovin? Te motivira dinamično, ekipno delo, kjer skupaj ustvarjamo uspešne zgodbe? Se ne bojiš novih izzivov? Če si se našel v opisu, potem si oseba, ki bi jo z veseljem radi spoznali! Kakšna so naša pričakovanja?III. ali IV. stopnjo kovinarske ali strojne smeri (orodjar, oblikovalec kovin, obdelovalec kovin…).Najmanj 1 leto delovnih izkušenj.Natančnost, skrbnost, zanesljivost in timsko usmerjenost. Kaj ponujamo?Zaposlitev za nedoločen čas s poskusnim obdobjem 3 mesecev,Kreativno in dinamično delo v hitro rastočem mednarodnem podjetju,Možnost strokovnega razvoja in napredovanja,Obilo ugodnosti (Družini prijazno podjetje, Športno društvo, promocija zdravja, karierni razvoj in izobraževanja……)Kaj še obljubljamo?Naučil/-a se boš ogromno. Smo organizacija, ki nenehno vlaga v znanje svojih zaposlenih, strokovno usposabljanje, osebni razvoj in napredek na vseh nivojih.Lahko hitro napreduješ. V veliki in uspešni organizaciji imaš možnost tako osebnega, strokovnega kot kariernega napredovanja. Možnosti je veliko, rasteš lahko navzgor ali širiš obzorja vzporedno, na sorodnih področjih. Samo od tebe je odvisno, kako daleč boš šel.Odlične ljudi ob sebi. Obkrožali te bodo vrhunski strokovnjaki, odlični mentorji, srčni ljudje in dobri prijatelji.Stabilno, ugledno in napredno podjetje bo tvoj novi delodajalec. Smo organizacija, ki uživa visok mednarodni ugled na področju proizvodnje izjemno čistega, premium embalažnega stekla in redno prejema prestižna priznanja za inovativnost, kreativnost, trajnost …Zdrav duh v zdravem telesu. Skrbimo za zdravje naših zaposlenih tudi preko športnega društva, organiziranih vadb in delavnic za promocijo zdravja, ukrepov za varno in zdravo delovno okolje ter omogočanjem balansa med službo in zasebnimi interesi.Česa ti ne obljubljamo?Prepuščenost samemu sebi. Sprememba okolja, zadolžitev in načina delovanja je lahko zelo stresna, zato smo pripravili natančen načrt uvajanja na delovno mesto, pod budnim očesom premišljeno izbranega strokovnega mentorja.Dolgočasja. Delo boš opravljal v hitro rastočem in dinamičnem delovnem okolju, s sodelavci, ki nenehno iščejo nove rešitve na različnih področjih.Da bo tvoje delo neopaženo. Postal boš pomemben vezni člen v ekipi za vzdrževanje orodja, kjer se sodelavci trdno zanašajo drug na drugega, si pomagajo in odlično sodelujejo. To je majhna, močno povezana ekipa, v kateri se nihče ne skrije.Življenja za luno, ali še bolje: tehnološkega zaostanka in strokovnega stagniranja. Nenehno vlagamo v razvoj najsodobnejše tehnologije, digitalni napredek in strokovno znanje svojih zaposlenih.Nalaganja preveč odgovornosti, ki te bodo spravljale v obup. Zavedamo se, da sta psihični pritisk in izgorelost no. 1 sovražnika uspešnega delovanja podjetja. Zato skrbimo za pravo ravnovesje, motivacijo in dobro počutje naših zaposlenih.Tvoj angažma, spretnost in predanost lahko pri nas resnično štejejo – naredi naslednji korak v svoji karieri in se nam pridruži!Oddaj svojo prijavo še danes!

Objavljeno pred: 3 tedne

Na družinski vinogradniški kmetiji iščemo komunikativno in zanesljivo osebo z znanjem angleškega jezika za vodenje vinskih degustacij. Delo poteka v popoldanskem času od junija do konca septembra. Izkušnje v gostinstvu ali poznavanje vin so prednost, niso pa pogoj. Prijavi se. priprava in postrežba gostov vodenje vinskih pokušinj znanje angleškega jezika komunikativnost zanesljivost

Objavljeno pred: 1 teden

OPRAVLJANJE VSEH VZDRŽEVALNIH DEL NA CELOTNEM HOTELSKEM KOMPLEKSU IN OKOLICI. VZDRŽEVANJE IN REDNI TEHNIČNI PREGLEDI ELEKTRIČNIH, VODOVODNIH, TOPLOVODNIH, PLINSKIH, DIMNIH, TRANSPORTNIH IN DRUGIH NAPRAV IN NAPELJAV, BAZENSKE TEHNIKE IN OBJEKTOV. ZAGOTAVLJANJE NEMOTENEGA DELOVANJA NAPRAV IN OPREME TER IZVEDBA POPRAVIL IN VZDRŽEVALNIH DEL. KONTROLA DELOVANJA INSTALACIJ IN NAPRAV NA OBJEKTIH TER AKTIVNE POŽARNE ZAŠČITE. SKRB ZA UREJANJE OKOLICE OBJEKTOV. NADZOR NAD KVALITETO VODE (MERITVE VSEBINE KLORA) IN UKREPANJE. REDNO IN AŽURNO OBVEŠČANJE NADREJENEGA O NEPRAVILNOSTIH IN OKVARAH. REŠEVANJE REKLAMACIJ IN PRITOŽB. NABAVA DROBNEGA MATERIALA. DELO S TEHNIČNO DOKUMENTACIJO. PRIPRAVLJANJE KONFERENČNIH DVORAN ZA POTREBE POSLOVNEGA TURIZMA. IZVAJANJE SELITEV IN MANJŠIH ADAPTACIJI SOB. ZIMSKO – LETNO VZDRŽEVANJE DOHODNIH POTI IN OKOLICE (ODMETAVANJE SNEGA, POSIPANJE, POMETANJE, KOŠNJA). SKRBNIŠTVO NAD SLUŽBENIMI VOZILI. SODELOVANJE IN IZVAJANJE INVENTUR. OPRAVLJANJE VOŽENJ ZA POTREBE HOTELSKEGA KOMPLEKSA, NADREJENIH IN GOSTOV. GOSPODARNO RAVNANJE S SREDSTVI. UVAJANJE IZBOLJŠAV NA MATIČNEM DELOVNEM MESTU IN SKRB ZA IZPOPOLNJEVANJE ZNANJA. OSTALA DELA PO NAVODILU NADREJENEGA POTREBNA ZA OPRAVLJANJE GLAVNIH NALOG. PO IZTEKU POGODBE O ZAPOSLITVI OBSTAJA MOŽNOST DOLGOROČNE ZAPOSLITVE

DELA IN NALOGE ZOBOZDRAVSTVENEGA ASISTENTA. OPOZORILO: Kandidati naj ob oddaji prijave na delovno mesto prek elektronske pošte v ZADEVI (Subject) OBVEZNO navedejo REGISTRSKO ŠTEVILKO delovnega mesta v naslednji obliki: "DM RC43924" Prijave brez navedene ali nepravilno navedene registrske številke v zadevi se lahko obravnavajo kot nepopolne.

Objavljeno pred: 2 dni

Smo podjetje, katerega osnovna dejavnost je spletna prodaja na različnih evropskih trgih.Našo ekipo trenutno sestavlja preko 20 mladih, kreativnih in nadobudnih sodelavcev. V našo sredino vabimo novega sodelavca/ko ki bo dnevno skrbel za prevzem ter odpremo blaga in urejenost skladišč.Iščemo kandidata, za katerega ni nujno, da ustreza vsem želenim delovnim izkušnjam, temveč kandidata, ki se hitro znajde v novem okolju in je natančen, organiziran in samostojen pri svojem delu.Nekaj spletnih strani, kjer nas kandidati najdete: najindom.si, hanksome.gr, hanksome.it….. Dnevno pakiranje in pošiljanje blaga,komunikacija z dostavnimi službami,razklad blaga,prevzem blaga,preverjanje istovetnosti prejetega blaga s spremno dokumentacijo,skrb za ustrezno in pregledno skladiščenje blaga,prevzem vrnjenih in neprevzetih pošiljk,inventura blaga,vodenje evidence blaga v skladišču,vzdrževanje reda in discipline v skladišču. Zaposlitev za določen čas z možnostjo zaposlitve za nedoločen čas, kvalitetno uvajanje.Delo v eni izmeni od ponedeljka do petka.Delo poteka na sedežu družbe.Pomembno nam je, da zaposleni niso preobremenjeni in da z veseljem pridejo na delo.

STROKOVNO IN MATERIALNO NAČRTOVANJE, VODENJE, KOORDINIRANJE IN NADZIRANJE DELA V MEDICINSKI SLUŽBI/ODDELKU, UPOŠTEVAJOČ SPLOŠNE PREDPISE, POSLOVNI NAČRT ZAVODA (FINANČNI NAČRT) TER SMERNICE IN NAPOTKE DIREKTORJA ZAVODA OPRAVLJANJE DRUGIH NALOG, DOLOČENIH Z VELJAVNO ZAKONODAJO, AKTOM O USTANOVITVI, STATUTOM IN INTERNIMI AKTI ZAVODA. PREDSTOJNIK OPRAVLJA TUDI OSTALE NALOGE V SKLADU S PRAVILNIKOM O NOTRANJI ORGANIZACIJI SPLOŠNE BOLNIŠNICE JESENICE ŠT. 012-6/2020/1, Z DNE 1. 7. 2020 Z VSEMI SPREMEMBAMI. PREDSTOJNIK BO UVRŠČEN NA DELOVNO MESTO PO VELJAVNEM KATALOGU DELOVNIH MEST, KI JE PRILOGA PRAVILNIKA O SISTEMIZACIJI DELOVNIH MEST V SPLOŠNI BOLNIŠNICI JESENICE. Kandidat za predstojnika Oddelka za radiologijo mora imeti opravljeno ustrezno vrsto specializacije s področja radiologije ter imeti veljavno licenco Zdravniške zbornice Slovenije. Kandidat mora v svoji vlogi priložiti program strokovnega dela in razvoja medicinske službe/oddelka za obdobje njegovega mandata. Od kandidatov pričakujemo tudi: strokovnost organizacijske in voditeljske sposobnosti zanesljivost prevzemanje odgovornosti sposobnost samostojnega dela vključevanje v timsko delo kontinuirano izobraževanje ter odločnost. Prijava mora vsebovati: 1. življenjepis, pri čemer je zaželeno, da je podan v kronološki obliki 2. dokazila o izpolnjevanju pogojev 3. program dela in razvoja službe/oddelka za obdobje njegovega mandata 4. navedbo o dolžini odpovednega roka, v primeru, da je kandidat zaposlen pri drugem delodajalcu. Prijave z ustreznimi dokazili o izobrazbi pričakujemo do vključno 10. 1. 2025. Kot pravočasne se bodo štele prijave, ki bodo prispele v vložišče SB Jesenice ali na elektronski naslov [email protected] najkasneje do 10. 1. 2025 oziroma bodo poslane po pošti priporočeno z žigom najkasneje dne 10. 1. 2025 na naslov: Splošna bolnišnica Jesenice, Cesta maršala Tita 112, 4270 Jesenice. O izboru bodo kandidati obveščeni v 8 dneh po izbiri. Izbrani kandidat bo imenovan za obdobje trajanja mandata direktorja (do 8. 9. 2028).

ADMINISTRATIVNA DELA V ŠPORTNEM KLUBU, UREJANJE KADROVSKE ADMINISTRACIJE (PRIJAVA TUJCEV NA UE, VIZE, ITD..), POMOČ PRI RAČUNOVODSTVU (KNJIŽENJE RAČUNOV, IZDAJANJE OPOMINOV, PODPISOVANJE RAČUNOVODVISNIH OSEB, ITD.), PRIPRAVA SPONZORSKIH POGODB, VODENJE/ORGANIZACIJA OGLAŠEVALSKIH KAMPANJ, VODENJE EVIDENC, POŠILJANJE VABIL IN PROŠENJ, ORGANIZACIJA DOGODKOV,... DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA

Objavljeno pred: 1 dan

IZVAJANJE PREDMETNEGA POUKA MATEMATIKE, SODELOVANJE PRI DNEVIH DEJAVNOSTI, IZVAJANJE PROGRAMA ŠOLE V NARAVI, OBLIKOVANJE LETNE PRIPRAVE IN DNEVNE PRIPRAVE, SODELOVANJE V STROKOVNIH ORGANIH ŠOLE, S STARŠI IN ŠOLSKO SVETOVALNO SLUŽBO, IZPOLNJEVANJE PEDAGOŠKE DOKUMENTACIJE IN OPRAVLJANJE DRUGIH DEL PO NAVODILIH RAVNATELJA. K vlogi je potrebno priložiti: dokazila o izobrazbi, potrdilo o opravljenem strokovnem izpitu. Kandidat mora ob prijavi priložiti še naslednja dokazila, ki ne smejo biti starejša od 30 dni: Potrdilo pristojnega sodišča, da kandidat ni v kazenskem postopku, Izpisek iz kazenske evidence, ki ga izda Ministrstvo za pravosodje, iz katerega je razvidno, da kandidatu ni bila izrečena kazenska sankcija, Potrdilo Ministrstva za pravosodje, izdano na podlagi 107.a člena Zakona o organizaciji in financiranju vzgoje in izobraževanja (ZOFVI), da kandidatu iz evidence izbrisanih obsodb ni bila izrečena kazenska sankcija za kazniva dejanja zoper spolno nedotakljivost. Kandidat vlogo z zahtevanimi prilogami pošlje po e-pošti: [email protected]. Pričetek dela 1.9.2026. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA

PREVZEM IN IZDAJA BLAGA

Objavljeno pred: 2 tedna

DELO OSEBNEGA ASISTENTA OBSEGA OPRAVLJANJE DELA V OKVIRU STORITEV, NAMENJENIH OSEBNI POMOČI UPORABNIKA, POMOČI V GOSPODINJSTVU IN DRUGIH DNEVNIH OPRAVILIH TER SPREMSTVA. IZVAJA SE VSO POTREBNO POMOČ V SKLADU S POTREBAMI IN ŽELJAMI UPORABNIKA. IŠČEMO OSEBO ZA POMOČ UPORABNIKU (PARAPLEGIKU) V OBČINI VIDEM PRI PTUJU - POBREŽJE. Iščemo prijazno, zanesljivo in sočutno osebo, ki jo zanima delo z ljudmi. Delo se bo opravljalo na domu uporabnika v občini Videm pri Ptuju. Od kandidata se pričakuje čut za sočloveka in občutek za delo z osebami s posebnimi potrebami. DELODAJALEC ŽELI TUDI NAPOTOVANJE KANDIDATOV IZ EVIDENC ZAVODA

Se želite zaposliti v Avstriji / Nemčiji / Švici in za svoje delo prejeti odlično plačilo? Potem se obrnite na nas.TRUMMER kadrovska agencija d.o.o. je hčerinsko podjetje avstrijskega družinskega podjetja TRUMMER Montage & Personal GmbH, ki že več kot 35 let uspešno deluje na področju kadrovanja. Sodelovanje z več kot 800 podjetji iz Avstrije nam omogoča zaposlovanje različnih profilov skozi vse leto, saj se delovna mesta konstantno zapolnjujejo in tudi odpirajo. Pošljite nam vaš življenjepis ali nas kontaktirajte preko drugih kanalov. Veseli bomo vašega klica in prijave.Pridružite se naši ekipi kot ključavnčar z veljavnim MAG certifikatom za delo v delavnici. Delo poteka na Avstrijskem Koroškem v bližini Beljaka (9851 Lieserbrücke). Če ste ključavničar in iščete dolgoročno zaposlitev v Avstriji, se prijavite že danes. izdelava in obdelava metalnih konstrukcij, strojev in napravbranje načrtov, delo po planuvarjenje MAGostala ključavničarska dela po naročilu nadrejenega redno zaposlitev za polni delovni čas (38,5 ur) pri uveljavljenem naročnikusocialno varnostindividualno svetovanje in podporoMesečno plačilo po avstrijski kolektivni pogodbi:17,66 € bruto/hdnevnica 30,00 € /dan v primeru nočitvezdravstveno in pokojninsko zavarovanje v Avstriji13. in 14. plačoNočitev organizirana in sofinancirana iz naše strani

RAČUNOVODSKA DELA V SKLADU Z VELJAVNO ZAKONODAJO (EVIDENTIRANJE, KONTIRANJE IN KNJIŽENJE POSLOVNIH DOGODKOV, PREJETIH IN IZDANIH RAČUNOV), OBRAČUN PLAČ, OBRAČUN DDV, UREJANJE IN PRIPRAVA VSEH POTREBNIH EVIDENC, PRIPRAVA DOKUMENTACIJE ZA ZUNANJE INSTITUCIJE (NPR. AJPES, FURS,...), IZDELAVA BILANC (MEDLETNIH IN LETNIH), DOBRO POZNAVANJE DELA S TUJINO. Samostojnost pri delu, diskretnost, natančnost, odgovornost, prilagodljivost, zanesljivost, dobro poznavanje davčnih predpisov, računovodskih standardov in zakonodaje, sposobnost reševanja problemov, pripravljenost na učenje in izboljšave procesov ter pozitiven odnos do dela in ljudi.

Ključne odgovornosti: iskanje in pridobivanje novih strank (B2B; za nova in malo rabljena vozila), vzdrževanje odličnih odnosov z obstoječimi strankami; priprava ponudb in sklepanje poslov (prodaja in nabava).. Kaj pričakujemo?4+ leta dokazljivih izkušenj v B2B prodaji ali nabavi; prednost izkušnje v avtomobilski industriji,odlično znanje francoščine in angleščine (pisno in ustno),računalniška pismenost (MS Office, Excel, e-pošta, internet),sposobnost aktivnega poslušanja in razvite veščine pogajanja,močne medosebne veščine in sposobnost razumevanja strank,veljavno vozniško dovoljenje,delo na sedežu podjetja v Ljubljani.Osebnostne lastnosti:močna prodajna naravnanost s poudarkom na kakovosti in produktivnosti,odprta, komunikativna osebnost,sposobnost timskega dela,visoka energija, samomotivacija in entuziazem,samoiniciativnost in praktičen, izvedbeni pristop,dober občutek za detajle,usmerjenost k rezultatom,integriteta in sposobnost samostojnega delovanja.Zaželeno:Izkušnje s CRM ali BI platformami (poznavanje orodij za sledenje prodaje)Poznavanje avtomobilske industrije in trga rabljenih vozil Kaj nudimo?delo v mednarodnem okolju,zelo konkurenčen finančni paket (fiksni + variabilni del); uspešnostni bonus nad povprečjem v panogi,delovni čas: pon–pet, 9:00–17:00,druge ugodnosti (mobilni telefon, prenosnik + 2 monitorja, parkirno mesto …),sproščeno delovno okolje z razvito kulturo sodelovanja,deljenje znanja, osebni in strokovni razvoj; udeležbe na konferencah in dogodkih, relevantnih za avtomobilsko industrijo,super ekipa sodelavcev; družabne aktivnosti in team buildingi (jadranje, smučanje, pikniki …).Naš idealni kandidat je proaktiven in ciljno usmerjen B2B prodajni strokovnjak z izkušnjami na francosko govorečih trgih. Njegova/njena glavna odgovornost je razvijanje novih poslovnih priložnosti in vzpostavljanje močnih odnosov z novimi strankami na francosko govorečih trgih, zagotavljanje uspešne prodaje ter nakupa novih vozil. Delovno mesto zahteva proaktiven pristop, odlične komunikacijske sposobnosti in poglobljeno razumevanje avtomobilske industrije.