Zaposlitev "krajši delovni postojna"

Danfoss Trata išče novega sodelavca v oddelku montaž- delo v proizvodnji za delovno mesto: Operater 1 (m/ž) – Ljubljana. zaključena srednješolska izobrazba IV. ali V. stopnje, 1 leto na podobnih delovnih mestih, pripravljenost na delo v treh izmenah, ročne spretnosti, smisel za tehnična opravila, občutek za timsko delo, samostojnost, natančnost, urejenost, odgovornost. zaposlitev v uspešnem mednarodnem podjetju, timsko delo, mesečni bonus, prevoz plačan po kilometrini (0, 21 €/km), izplačilo malice, ki znaša 7, 96 €/dan, možnost strokovnega in plačnega napredovanja, razgibano in dinamično delo, brezplačno parkirišče, delo v moderni, robotizirani proizvodnji, ki vam omogoča stik z napredno tehnologijo, zaposlitev za nedoločen čas s 3 mesečnim poskusnim obdobjem.

Objavljeno pred: 1 teden

Zadovoljni, motivirani in zavzeti zaposleni se idealno prepletamo z našim vrhunskim omrežjem, zato razpisujemo prosto delovno mesto v podjetju ter vas vabimo k ustvarjanju nove zgodbe o uspehu. Se sliši zanimivo? Sprejemamo in imamo radi vse posameznike, so nam pa za dotično delovno mesto še posebej všeč tisti, ki: Radi malce več govoriteSte samoiniciativni, prepričljivo nastopate in ste odgovorni ter natančni pri deluSte organizirani, ustrežljivi do strank, prijazni, predani željam in zahtevam strankImate pozitivno naravnanost in veselje do dela z ljudmiSe znate prilagajati in ste sposobni delati v timuSte visoko motivirani, pripadni ekipi in ciljem ter načrtom ekipe. V kolikor že imaš izkušnje s prodajo naročnikom in/ali delom v telekomunikacijah pa se res nujno prijavi, saj to predstavlja prednost (ni pa pogoj).Če obkljukaš še naslednje lastnosti, je to delovno mesto res zate: Znanje uporabe računalnika in različnih programovOsnovno poznavanje telekomunikacijskih tehnologijV. stopnja izobrazbe oziroma IV. stopnja izobrazbe in 3 leta delovnih izkušenj. Tekoče znanje slovenskega jezika. Navdušili te bomo z/s: Odlično izkušnjo v celotnem ciklu zaposlitve, Dinamičnim delovnim okoljem, Možnostjo kariernega napredovanja, Aktivnostmi za dobro počutje zaposlenih, Stimulativnim plačilo za delovno uspešnost, Možnostjo udeležbe na intenzivnih razvojnih aktivnostih za profesionalni in osebnostni razvoj (interna akademija), Spodbudo zdravega načina življenja in celostnega wellbeinga – sadje in zdravi prigrizki, brezplačna vadba v izbranih telovadnicah, delavnice za psihološko vzdržljivost, Ugodnosti iz naslova Družini prijaznega podjetja (vezane na delovni čas, usposabljanja, izobraževanja, obdarovanja in spremstva otrok, skrb za hišne ljubljenčke, itd.), Ambiciozno in super prijetno ekipo sodelavcev, ki jo vodi močan timski duh, Širokim naborom izobraževanj in skrbjo za ustrezna znanja za opravljanje dela, Zabavnimi teambuildingi, Plačilom premije za nezgodno zavarovanje, Višjim regresom in božičnico, Maksimalnim neobdavčenim povračilom stroškov prehrane. Z novim sodelavcem/-ko bomo sklenili delovno razmerje za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim obdobjem. Poskrbljeno bo za temeljito uvajanje v proces dela z mentorjem in Buddy-jem. Telemach Slovenija skrbi, da so zaposleni vedno v igri, zato z zaposlitvijo prejmeš tudi mnoge ugodnosti, vezane na promocijo zdravja in ukrepe v okviru certifikata Družini prijazno podjetje (hint: usposabljanje in izobraževanje, brezplačen fitnes, vključitev v dodatno nezgodno zavarovanje, obdarovanje otrok in še nekaj luštnih benefitov).

V svojo sredino vabimo novega sodelavca, ki bo zasedel delovno mesto »Prodajalec« (m/ž) v MODIANA Koper. IV. ali V. stopnjo izobrazbe, izkušnje na enakem ali podobnem delovnem mestu, komunikativnost, ljubeznivost in usmerjenost k doseganju prodajnih ciljev, pripravljenost na izmensko delo ter delo ob sobotah, osnovno poznavanje del z urejevalniki besedil, zaželeno - opravljen vozniški izpit B kategorije. začetno uvajanje in spoznavanje z blagovnimi znamkami, zaposlitev za polni delovni čas, zaposlitev za nedoločen čas, z 6-mesečnim poskusnim delom, stimulativno nagrajevanje, možnost napredovanja in delo v dinamičnem okolju v podjetju, ki je razširjeno po celotni regiji. Vse, ki se prepoznate v zgornjem opisu, vabimo, da svoj življenjepis s kratkim spremnim pismom s pripisom "Za delovno mesto Prodajalec v Modiana KOPER posredujete do 07.08.2026 preko portala Mojedelo.com.

Pomoč pri proizvodnem procesu priprava materiala za delo skrb za urejeno delovno mesto, Pomožna dela po navodilu nadrejenega delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 5 dni

Delo obsega: Ročno in strojno sestavljanje elektronskih komponent, Modulov in sklopov, Montaža in spajkanje elektronskih komponent na tiskana vezja, Izvajanje natančnih delovnih operacij, Kot so kalibracija, Testiranje in umerjanje elektronskih naprav, Pakiranje elektronskih komponent in končnih izdelkov v zaščitno embalažo, Čiščenje in vzdrževanje elektronskih komponent ter delovnega okolja, RAZVRŠČANJE, Štetje in priprava elektronskih komponent za odpremo, VHODNO – Izhodna kontrola kakovosti elektronskih komponent in izdelkov. Opravljanje katerihkoli drugih občasnih ali nujnih del, Po navodilu nadrejenega. LOKACIJA: KRANJ Naša pričakovanja: Zaželene izkušnje s področja ključnih nalog, odgovornost, natančnost in veselje do dela v timu ter razvit čut za delo z ljudmi. Osnovne informacije: Delovnik od 6.30 – 14.30. ure. Dolgoročno sodelovanje (prva pogodba sklenjena za obdobje pol leta). Naše prednosti: Redno in pravočasno izplačilo, visoki dodatki za opravljeno dodatno delo ter nagrade za uspešnost pri delu, dolgoročna zaposlitev v varnem in zaupanja vrednem okolju. Naše vodje so dostopne in prijazne – vedno pripravljene poslušati, pomagati, ko potrebujete nasvet, spoštovanje, razumevanje in odprta komunikacija – vaše mnenje šteje. Podpora in natančno uvajanje v delo. Zaposlitev nudimo tudi osebam s statusom. Veselimo se vaših prijav. Prijava je možna tudi preko povezave: Delavec v proizvodnji električnih komponent (m/ž), Kranj - Dobrovita d.o.o.

Na Karieri, enem izmed vodilnih kadrovskih podjetji v Sloveniji, zaposlimo novega sodelavca na delovno mesto Inženir tehnologije. Načrtovanje procesov izdelave in prenos novih izdelkov v proizvodnjo, sodelovanje pri razvoju novih izdelkov in tehnologij, uvajanje nove opreme, ergonomskih delovnih mest in postopkov, samostojno reševanje kakovostnih izzivov, reklamacij ter izvajanje korektivnih in preventivnih ukrepov, sodelovanje ali vodenje projektov povezanih z optimizacijo proizvodnje, priprava predlogov za nabavo nove opreme ter izboljšave procesov, koordinacija z dobavitelji, razvojem in drugimi proizvodnimi enotami, prenos znanja in usposabljanje sodelavcev. Zaposlitev za nedoločen čas (s 6-mesečnim poskusnim delom), strokovni uvajalni seminar in mentorsko podporo, delo v globalnem podjetju z visokotehnološkim okoljem, aktivno podporo kariernemu razvoju in izobraževanju (certifikat TOP investitor v izobraževanje 2024), certifikat Družini prijazno podjetje, dodatne ugodnosti: sofinancirane športne in kulturne dejavnosti, sveže sadje, team building dogodki.

Opis delovnega mesta: vodenje, svetovanje in motiviranje prodajne ekipe, aktivno sodelovanje z zastopniki blagovnih znamk.. najmanj V. stopnjo izobrazbe tehnične ali ekonomsko-komercialne smeri, izkušnje z vodenjem, vodstvene in organizacijske sposobnosti, odlične komunikacijske in pogajalske veščine, urejenost, prijaznost, samoiniciativnost, odgovornost in osredotočenost na cilje, poznavanje področje avtomobilizma, vozniški izpit B kategorije. dinamično delo v motiviranem kolektivu, ključno vlogo pri razvoju prodajne strategije priznane blagovne znamke, konkurenčno, stimulativno plačilo z nagrajevanjem uspešnosti, možnost osebnega in profesionalnega razvoja, organizirani družabni dogodki za zaposlene, delovno razmerje za nedoločen čas, s polnim delovnim časom, s 3-mesečnim poskusnim obdobjem. Če želite postati pomemben člen našega tima, pošljite svojo prijavo in življenjepis preko portala Mojedelo.com.

Opis delovnih nalog: Prodaja in svetovanje kupcem na področju elektroinštalacijskega, VODOVODNEGA, Ogrevalnega in drugega tehničnega materiala, Strokovna pomoč kupcem pri izbiri ustreznih izdelkov in priprava ponudb, SPREJEM, Pregled in skladiščenje prejetega blaga, Naročanje materiala pri dobaviteljih ter spremljanje zalog, Skrb za urejenost, Založenost in predstavitev prodajnega prostora, Priprava izdajnic, Dobavnic in druge prodajne dokumentacije, Sodelovanje z dobavitelji in podpora pri reševanju reklamacij, Druga dela, Povezana z delovanjem tehnične trgovine.

Objavljeno pred: 6 dni

Opis delovnega mesta: poznavanje prodajnih programov dobaviteljev in celotnih blagovnih skupin, naročanje blaga za veleprodajno skladišče,… Izobrazba: VI., višja šola ekonomske ali tehnične oziroma ustrezne podobne smeriFunkcionalna znanja: poznavanje dela z računalnikom, znanje vsaj enega tujega jezika (zaželen angleški jezik)Odgovornost: za zakonitost in strokovnost delaDelovne izkušnje: 3 leta na podobnih delihOstalo: motiviranost, vestnost, samoiniciativnost, organiziran in učinkovit način dela, prijaznost pri poslovanju in pripravljenost za delo v ekipi Število prostih delovnih mest: 1Trajanje zaposlit ve: delovno razmerje bomo sklenili za določen čas s 6-mesečno poizkusno dobo, s ciljem kasnejše sklenitve za nedoločen časDelovni čas: polni delovni časKraj dela: Dol pri Ljubljani

Z izbranim kandidatom (m/ž) bomo sklenili delovno razmerje za: določen čas, 3 mesece Kaj pričakujemo: Veselje do dela s strankami in na terenu. Komunikativnost. Doslednost, točnost, natančnost. Urejenost. Fleksibilnost pri uporabi različnih prevoznih sredstev (npr. kolo, motor, štirikolesnik Paxster, avto).Pogoji za zasedbo delovnega mesta: Izobrazba: nižje poklicno izobraževanje ali končana osnovna šola ter dve (2) leti delovnih izkušenj. Vozniški izpit: B kategorije. Računalniško znanje: osnovno računalniško znanje. Znanje jezikov: slovenski jezik – osnovna raven. Potrdilo o nekaznovanosti. Zakaj bi se odločili za zaposlitev: Dinamično delo. Varna zaposlitev. Samoorganiziranost, odgovorno in svobodno delo. Delo v večji meri v dopoldanskem času. Lažje usklajevanje poklicnega in zasebnega življenja. Kaj vam ponujamo: Redno izplačilo osebnega dohodka in pripadajočih povračil (prehrana 7, 96 EUR/dan, prevoz 0, 21 EUR/km) ter drugih dodatkov. Nadpovprečni regres (izplačilo v letu 2026, 2.675, 00 EUR neto). Možnost koriščenja počitniških kapacitet. Članstvo in vključevanje v različna poštna društva. Spodbujanje zdravega načina življenja s plačilom startnin na različnih športnih maratonih, organizacija FIT-vikendov. Možnost karierne rasti. Usposabljanje in podpora ob nastopu dela in ves čas zaposlitve. Kot prejemniki polnega certifikata Družini prijazno podjetje med drugim izvajamo naslednje aktivnosti: Zaupna in brezplačna zunanja psihološka pomoč ter podpora za zaposlene in njihove družinske člane (telefonska svetovanja, svetovanja v živo, video svetovanja).Novoletna obdaritev otrok zaposlenih do sedmega leta starosti. Obdarovanje novorojenčkov zaposlenih. Z izbranim kandidatom (m/ž) bomo sklenili delovno razmerje za: določen čas, 3 mesece