Addiko Bank d.d.
Smo banka s srcem »startupa«, ki spreminja svet financ, saj združujemo najboljše iz obeh svetov – zanesljivost in inovativnost. Za nas je pomembno, da to, kar počnemo, delamo najbolje. Smo netipični bančniki in stremimo k novim vrednotam: osredotočeni smo na stranke, delujemo s podjetniško miselnostjo, vodimo z zgledom, sodelujemo in smo odgovorni. Pridružite se nam pri ustvarjanju sveta jasnega, preprostega in neposrednega bančništva. Postani del ekipe, ki skrbi za varno prihodnost bančništva. Piši nam, če: Z veseljem prevzameš vajeti in vodiš ekipo, ki verjame v dobro energijo in jasne cilje, Te veseli razvijati ljudi, deliti znanje in biti mentor, ki potegne ekipo naprej tudi v času sprememb, katere jasno komuniciraš ter skrbiš, da jih ekipa razume, Uživaš v podatkih in iz številk ustvariš zgodbe, ki razkrivajo, kako diha kreditni portfelj, Te veseli ustvarjati poročila in dokumentacijo, ki so jasni, uporabni in resnično pomagajo poslovanju, Rad spremljaš trende v kreditnem portfelju ter aktivno skrbiš za zdrave meje kreditnega tveganja, Rad soustvarjaš kreditne politike in prisegaš na pristop »vedno iščemo boljši način«, Uživaš v projektih, ki vključujejo tehnologijo, avtomatizacijo in digitalne izboljšave, Rad ostajaš na tekočem z zakonodajo in ti je implementacija novosti zanimiv del dela, Si fleksibilna oseba, ki po potrebi z veseljem prevzame tudi kakšen »out‐of‐the‐box« izziv. Kaj ti Addiko bank nudi? Strukturirano uvajanje v novo delovno okolje (buddy program, mentorski program …), fleksibilni delovni čas in hibridno delo, za lažje usklajevanje dela in prostega časa, zaposlitev za nedoločen čas, dodaten dan dopusta za rojstni dan, možnost nagrajevanja in napredovanje, delo v pozitivnem in povezanem kolektivu, različna izobraževanja in delavnice za krepitev strokovnih kompetenc, mnogo ugodnosti in aktivnosti (športne igre, pikniki, teambuildingi, novoletna zabava, obisk Božička, sofinanciranje počitniških dejavnosti šoloobveznih otrok …), skrb za zdravje in dobro počutje naših zaposlenih (ura za duševno zdravje, ure zdravnika, sofinancirane športne prireditve …), ESG ukrepi (možnost izposoje kolesa ali urbane, menjalnica oblačil, omejeno tiskanje papirja …), in še …Več o selekcijskem postopku si lahko ogledaš tukaj: https://addiko-bank-slo.talentlyft.com/#homeSmo ponosni podpisniki Listine raznolikosti. Združujemo zanesljivost in inovativnost ter gradimo okolje, kjer se vsak lahko počuti sprejetega. Kultura, kjer »mi« pomeni, da ima vsak svoj »jaz«, vsak »jaz« pa je del ekipe.
Objavljeno pred: 3 tedne
Ženevski center za upravljanje varnostnega sektorja - Inštitut DCAF Ljubljana, LJUBLJANA - ČRNUČE
Vodenje projekta - Vodenje izvedbe in vsakodnevnega upravljanja projekta v vseh fazah ter zagotavljanje pravočasne izvedbe dejavnosti in doseganja ciljev. - Priprava izvedbenih načrtov, spremljanje napredka in reševanje izzivov pri izvajanju. - Vodenje zbiranja dokazov, na katerih temelji projekt. - Koordinacija virov ter nadzor dela projektnega asistenta in zunanjih strokovnjakov. Upravljanje partnerstev - Sodelovanje z donatorjem ter nacionalnimi in mednarodnimi deležniki. - Koordinacija foruma za pregled delovnih praks (»Practice Review Forum«), sestankov in posvetovanj. - Predstavljanje DCAF Ljubljana na sestankih, delavnicah in dogodkih. Spremljanje in skladnost - Spremljanje napredka glede na cilje in kazalnike po načelih upravljanja na podlagi rezultatov. - Upravljanje tveganj in vzdrževanje registra tveganj. - Vključevanje standardov enakosti spolov, socialne vključenosti, človekovih pravic in občutljivosti za konflikte. - Zagotavljanje skladnosti z zahtevami donatorja in politikami DCAF. - Spremljanje financ projekta v sodelovanju s projektnim asistentom in finančno službo DCAF. Poročanje in prepoznavnost - Priprava vsebinskih in finančnih poročil za donatorja in vodstvo DCAF. - Zagotavljanje prepoznavnosti projekta v skladu z zahtevami donatorja. - Vodenje projektne dokumentacije ter podpora spremljanju, vrednotenju in revizijam. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Trenkwalder kadrovske storitve d.o.o.
Zdaj je pravi čas za nove priložnosti! Za našega naročnika iščemo zanesljivo in motivirano osebo za delo na področju čiščenja. Ponujamo vam stabilno zaposlitev v uglednem podjetju ter ugodnosti, kot so božičnica in nadpovprečen regres. Pridružite se prijetnemu kolektivu in izkoristite to priložnost! skrb za splošno čistočo prostorov oddelka - proizvodnje, izpolnjevanje vseh ustreznih dokumentov, naročanje čistilnih sredstev. pogodba za določen čas z možnostjo dolgoročnega sodelovanja, uvajanje in priložnost za priučitev na delovno mesto, izplačilo božičnice in nadpovprečno izplačilo regresa, najvišje izplačilo malice, delo v prijetnem kolektivu, možnost koriščenja počitniških kapacitet, urejeno delovno okolje.
Finančna hiša d.o.o.
Pozor! Išče se človek z iskrico v očeh! Finančna hiša z 22-letno tradicijo v svoje vrste vabi komunikativno, prodajno naravnanega človeka, ki zna poslušati, razumeti in povezati svet financ s svetom podjetništva. Če te navdušuje pogovor z ljudmi, dinamika in če raje držiš volan svojega urnika v rokah - beri naprej…. Kaj boš počel? obiskoval podjetnike in jim optimiziral njihove osebne in poslovne finance, podajal pametne rešitve za varčevanje, davčno ugodne naložbe, zaščito prihodnosti in rast kapitala, skrbel za dolgoročne odnose. Omogočamo ti: dogovorjene poslovne sestanke s podjetniki - ti prideš pripravljeno, mi poskrbimo za preostalo, mentorstvo in izobraževanje, da hitro napreduješ in postaneš samozavesten finančni svetovalec, delo v tvojem kraju bivanja, redno delovno razmerje, možnost delovnega razmerja za nedoločen čas, redno plačilo, kjer je vsak tvoj dosežek nagrajen, motivirano, predano in pozitivno okolje, ki ga lahko sooblikuješ in soustvarjaš, dinamiko in podporo ekipe, ki diha skupaj in praznuje skupne zmage, zaposlitev za polni delovni čas.
Trenkwalder kadrovske storitve d.o.o.
Vodilno mednarodno podjetje na področju modularnih skladiščnih in logističnih sistemov v svojo ekipo vabi ambicioznega in prodajno usmerjenega posameznika z izkušnjami na področju logistike ali industrijske opreme. Če si želite kariernega napredka, dinamičnega in razgibanega dela ter izzivov, ki zahtevajo strateški pristop, ne zamudite te priložnosti – prijavite se še danes! vzpostavitev procesa prodaje lokalno v Sloveniji, razvoj in krepitev prisotnosti podjetja na regijskem trgu, prepoznavanje potencialnih projektov in pridobivanje novih strank, svetovanje kupcem pri izbiri optimalnih rešitev, vzdrževanje in nadgrajevanje mreže poslovnih kontaktov, spremljanje potreb trga ter priprava predlogov za izboljšanje ponudbe, sodelovanje pri pripravi ponudb, pogajanjih in sklepanju poslov, predstavljanje rešitev podjetja na strokovnih dogodkih in pri poslovnih partnerjih. zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečno poskusno dobo, uporabo službenega vozila v zasebne namene, prilagodljiv delovnik ter delo od doma, podpiranje strokovnega razvoja zaposlenih s pomočjo izobraževanj in usposabljanj, razvit sistem mentorstva in mentorja, ki je v pomoč v uvajalnem obdobju.
Zaposlimo Vzdrževalca - m/ž. Opravljanje vzdrževalnih del na napravah objektih in pripadajoči infrastrukturi, vzdrževanje in novogradnja na semaforizaciji za, kar je tudi prioriteta (vezava, montaža drogov, montaža kamer, označevanje, montaža semaforske opreme,…), vzdrževanje video sistemov, potopnih stebričkov, urbanomatov, LPP prikazovalnikov, postavitev in prestavitev znakov VI vozite, izdelava detekcijskih zank,….., vleka napajalnih in optičnih kablov po kabeljski kanalizaciji, vzdrževanje in novogradnja na optičnem omrežju, natovarjanje in raztovarjanje tovora, postavitev in odstranitev cestnih zapor, urejanje delovnega okolja. delo za določen čas s 3 mesečnim poskusnim delom, delo v pozitivnem in povezanem kolektivu, po enem letu vključitev v dodatno pokojninsko zavarovanje, možnost koriščenja športno rekreativnih dejavnosti, možnost koriščenja počitniških kapacitet.
CESTOGRADNIK PODJETJE ZA GRADBENIŠTVO, GOSTINSTVO, TRGOVINO IN TURIZEM, LJUBLJANA, d.o.o., LJUBLJANA
Dela na področju nizkih in visokih gradenj delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 2 meseca
Dobrovita d.o.o.
Dobrovita smo socialno usmerjeno invalidsko podjetje, ki ustvarja spodbudno, urejeno in stabilno delovnookolje. Verjamemo v moč vključevanja, sodelovanja in spoštovanja – do sodelavcev, naročnikov in skupnosti, v kateri delujemo. Priložnost za posameznike, ki si želijo strokovne rasti, stabilnega in spodbudnega delovnega okolja ter sodelovanja v uigrani ekipi. čiščenje sanitarij, stopnišč, hodnikov, čajne kuhinje in avledelo poteka na čistem in urejenem objektu Osnovne informacije: zaposlitev za krajši delovni čas – 20 h /tedendelo od ponedeljka do petkadelovni čas od 15.00 – 19.00 uredolgoročno sodelovanje (prva pogodba sklenjena za krajše obdobje)Naše prednosti: Redno in pravočasno izplačiloVisoki dodatki za opravljeno dodatno delo ter nagrade za uspešnost pri deluDolgoročna zaposlitev v varnem in zaupanja vrednem okoljuNaše vodje so dostopne in prijazne – vedno pripravljene poslušati, pomagati, ko potrebujete nasvet, timsko delo, zagotovljeno mentorstvoSpoštovanje, razumevanje in odprta komunikacija – vaše mnenje šteje! Podpora in natančno uvajanja v delZaposlitev nudimo tudi osebam s statusom
METREL MEHANIKA, SESTAVNI DELI IN NAPRAVE d.o.o., HORJUL
priprava kosov na mokro lakiranje, priprava orodja in barve za lakiranje, lakiranje v lakirni kabini, avto kontrola kosov, vodenje spremne dokumentacije, druga dela v oddelku Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 2 tedna
Ministrstvo za infrastrukturo in energetiko, Ljubljana
Objavljeno pred: 3 dni
Poročni salon Poročni kotiček išče zanesljivo, komunikativno in estetsko naravnano osebo, ki uživa v delu z ljudmi in ima občutek za lepoto, urejenost ter podrobnosti. Če te delo zanima se hitro prijavi! svetovanje nevestam pri izbiri poročnih oblek in dodatkov prijazna in profesionalna komunikacija s strankami (neveste, spremljevalke, ženini) pomoč pri pomerjanju in izbiri oblek skrb za urejenost in prijetno podobo salona, spremljanje in urejanje zaloge zanesljivost komunikativnost estetka naravnanost
Objavljeno pred: 2 tedna
AMP, izolacije energetskih sistemov, Mladen Pavlović s.p., LJUBLJANA
Pomoč in samostojna montaža izolacij strojnih inštalacij delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda
Objavljeno pred: 2 meseca
Podjejte išče več oseb za postavitev konstrukcij. Delovnik je po dogovoru s podjetjem. Pogoj za delo je opravljen vozniški izpit B kategorije. Delo je zelo razgibano in poteka na terenu. Nikar ne odlašaj in se hitro prijavi na naveden kontakt! delo na terenu montaža konstrukcij vozniški izpit B kategorije izkušnje z uporabo ročnega orodja dobra fizična pripravljenost ročna spretnost zanesljivost veselje do dela odgovornost organiziranost
Objavljeno pred: 4 tedne
Addiko Bank d.d.
Addiko Bank d.d.
DRI upravljanje investicij, Družba za razvoj infrastrukture, d.o.o., LJUBLJANA
Izvaja nadzor nad izvedbo del na področju RS v skladu s pogodbo o zaposlitvi, po nalogu (imenovanju) direktorja, zadolženega za področje. Delo obsega predvsem izvajanje nalog koordinatorja za varnost in zdravje pri delu na gradbenih projektih, izdelavo in recenzije varnostnih načrtov.
Objavljeno pred: 4 tedne
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 6 dni
Objavljeno pred: 2 tedna
Objavljeno pred: 6 dni
Objavljeno pred: 5 dni
Objavljeno pred: 3 dni
Smo banka s srcem »startupa«, ki spreminja svet financ, saj združujemo najboljše iz obeh svetov – zanesljivost in inovativnost. Za nas je pomembno, da to, kar počnemo, delamo najbolje. Smo netipični bančniki in stremimo k novim vrednotam: osredotočeni smo na stranke, delujemo s podjetniško miselnostjo, vodimo z zgledom, sodelujemo in smo odgovorni. Pridružite se nam pri ustvarjanju sveta jasnega, preprostega in neposrednega bančništva. Iščemo strokovnjaka, ki bo pomemben partner vodstvu pri upravljanju stroškov zaposlenih, sistema nagrajevanja in kadrovskih podatkov. Vloga združuje kadrovski kontroling, področje nagrajevanja, plačni sistem in skrb za skladnost procesov ter ponuja veliko priložnosti za soustvarjanje sodobnih kadrovskih praks. Zaupali ti bomo: koordinacijo in kontrolo procesa obračuna plač in drugih izplačil ter podporo zaposlenim in vodstvu na področju plačnega sistema, pripravo, analizo in optimizacijo rednih poročil ter oblikovanje priporočil za dobre poslovne odločitve na podlagi podatkovpripravo in posodabljanje delovnopravne dokumentacije, pravilnikov in internih aktov, planiranje stroškov zaposlenih, pripravi proračunov in letnega poročila, različnih analizkoordinacijo procesov postavljanja ciljev, ocenjevanja uspešnosti, nagrajevanja in letnih povišanj plačupravljanje in nadgradnjo kadrovskega informacijskega sistema in z njim povezanimi podatki. Kaj ti Addiko Bank nudi? Fleksibilni delovni čas za lažje usklajevanje dela in prostega časa, Hibridno delo (50 wfh/50wfo)Zaposlitev za nedoločen časStrukturirano uvajanje v novo delovno okolje (buddy program, mentorski program …), Različna izobraževanja in delavnice za krepitev strokovnih kompetenc, Skrb za zdravje in dobro počutje zaposlenih (ura za duševno zdravje, ure zdravnika, sofinancirane športne prireditve …), Številne ugodnosti za zaposlene in njihove družine (družinski dan, obisk Božička, sofinanciranje počitniških dejavnosti šoloobveznih otrok …), Dodaten dan dopusta za rojstni dan, Športne, družabne in team-building aktivnosti, ESG pobude in trajnostno naravnano delovno okolje. Ponujamo delovno okolje, ki spodbuja inovativne rešitve in kulturo skupnosti, spoštuje povratneinformacije in neguje človeške odnose. Addiko Bank d.d. je delodajalec, ki je zavezan enakim zaposlitvenim možnostim. Verjamemo v moč raznolikosti – zato smo ponosni podpisniki Listine raznolikosti. Združujemo zanesljivost in inovativnost ter gradimo okolje, kjer se vsak lahko počuti sprejetega. Kultura, kjer »mi« pomeni, da ima vsak svoj »jaz«, vsak »jaz« pa je del ekipe.
Objavljeno pred: 2 tedna
Smo banka s srcem »startupa«, ki spreminja svet financ, saj združujemo najboljše iz obeh svetov – zanesljivost in inovativnost. Za nas je pomembno, da to, kar počnemo, delamo najbolje. Smo netipični bančniki in stremimo k novim vrednotam: osredotočeni smo na stranke, delujemo s podjetniško miselnostjo, vodimo z zgledom, sodelujemo in smo odgovorni. Pridružite se nam pri ustvarjanju sveta jasnega, preprostega in neposrednega bančništva. Postani del ekipe, ki skrbi za varno prihodnost bančništva. Postani del ekipe, ki soustvarja varno, odporno in zaupanja vredno poslovno okolje. Kot samostojni specialist za informacijsko in fizično varnost boš sodeloval pri upravljanju varnostnih tveganj, zagotavljanju skladnosti ter zaščiti informacij, ljudi in premoženja banke. Tvoje delo bo neposredno prispevalo k varnosti in odpornosti naše organizacije. Zaupali ti bomo: izvajanje strokovnih in operativnih nalog s področja informacijske in fizične varnosti, pripravo analiz, pregledov, kontrol, evidenc in poročil ter strokovnih podlag za odločanje, upravljanje in spremljanje kontrol za zagotavljanje zaupnosti, celovitosti, razpoložljivosti in sledljivosti informacij, izvajanje ukrepov za zaščito zaposlenih, prostorov, premoženja in drugih sredstev banke, pripravo, pregledovanje in posodabljanje pravilnikov, politik, postopkov in drugih internih dokumentov, spremljanje in zagotavljanje skladnosti z zakonodajo, internimi akti, standardi in zahtevami skupine, obravnavo varnostnih incidentov ter spremljanje izvedbe korektivnih ukrepov, izvajanje ocen tveganj ter sodelovanje pri pregledih zunanjih izvajalcev in IKT storitev tretjih ponudnikov, sodelovanje pri aktivnostih neprekinjenega poslovanja in kriznega upravljanja, sodelovanje pri projektih s področja varnosti, skladnosti in upravljanja tveganj. Kaj ti Addiko bank nudi? Strukturirano uvajanje v novo delovno okolje (buddy program, mentorski program …), fleksibilni delovni čas in hibridno delo, za lažje usklajevanje dela in prostega časa, zaposlitev za nedoločen čas, dodaten dan dopusta za rojstni dan, možnost nagrajevanja in napredovanje, delo v pozitivnem in povezanem kolektivu, različna izobraževanja in delavnice za krepitev strokovnih kompetenc, mnogo ugodnosti in aktivnosti (športne igre, pikniki, teambuildingi, novoletna zabava, obisk Božička, sofinanciranje počitniških dejavnosti šoloobveznih otrok …), skrb za zdravje in dobro počutje naših zaposlenih (ura za duševno zdravje, ure zdravnika, sofinancirane športne prireditve …), ESG ukrepi (možnost izposoje kolesa ali urbane, menjalnica oblačil, omejeno tiskanje papirja …), in še …Addiko Bank d.d. je delodajalec, ki je zavezan enakim zaposlitvenim možnostim. Verjamemo v moč raznolikosti – zato smo ponosni podpisniki Listine raznolikosti. Združujemo zanesljivost in inovativnost ter gradimo okolje, kjer se vsak lahko počuti sprejetega. Kultura, kjer »mi« pomeni, da ima vsak svoj »jaz«, vsak »jaz« pa je del ekipe.
Objavljeno pred: 3 tedne