Zaposlitev "marketing ljubljana"

Naloge: Pomoč kupcem; skrb za urejenost prodajnega mesta; delo za blagajno,… Veseli bomo, Če imate»Delaven, odprt, poln humorja, ustrežljiv, dinamičen in urejen. Rad mora delati s strankami, « idealnega sodelavca opiše Marjetka. Se prepoznate v opisu, hkrati pa imate: veselje do dela s strankami; pozitivno naravnanost do dela; odprto in spoštljivo komunikacijo; sposobnost samostojnega in skupinskega dela, potrdilo o nekaznovanosti, ki ni starejše od treh mesecev. Zahtevane izkušnjeIzkušnje z delom s strankami so zaželene, ampak nič hudega, če ste začetnik. Novemu sodelavcu NUDIMOŠtiridnevno teoretično in praktično uvajanje na delovno mesto v Petrolovih učnih centrih; letno izplačilo nagrade za poslovno uspešnost (1500 eur bruto v letu 2025); nadpovprečen regres (1950 eur v letu 2026); možnost izplačila mesečnega bonusa za prodajno uspešnost; možnost kariernega napredovanja znotraj maloprodajne mreže in skupine Petrol; možnost dela v bližini doma; ugoden najem naših počitniških enot v najlepših kotičkih Slovenije in na hrvaški obali; možnost udeležbe na dogodkih skupine Petrol (novoletna zabava, športne igre in drugi dogodki v sklopu maloprodaje.vključenost v številne oblike nagrajevanja, kjer je z dobrim delom možno prejeti do dve dodatni osnovni bruto plači na leto, najboljši pa še več. Nove sodelavce bomo z odprtimi rokami sprejeli za nedoločen čas, pri čemer se bomo trudili, da vas v 6-mesečni poskusni dobi opolnomočimo z znanjem, ki ga potrebujete. Prijave sprejemamo najkasneje do 31. 7. 2026

Objavljeno pred: 1 teden

Od vas pričakujemo: V. stopnja strokovne izobrazbe trgovske, komercialne ali katerekoli druge ustrezne smeri, zaželene 3 letne delovne izkušnje na primerljivem delovnem mestu, natančnost, prijaznost, komunikativnost, samostojnost in urejenost. V. stopnja strokovne izobrazbe trgovske, komercialne ali katerekoli druge ustrezne smeri, zaželene 3 letne delovne izkušnje na primerljivem delovnem mestu, natančnost, prijaznost, komunikativnost, samostojnost in urejenost. delo v spodbudnem in prijetnem delovnem okoljuredno in stimulativno plačilouvajanje v proces dela z mentorjemIzjemne možnosti napredovanjaugodnosti Tuš Team kluba in pozornosti ob posebnih priložnostihukrepe v sklopu Družini prijazno podjetjeaktivnosti v sklopu promocije zdravja na delovnem mestuzaposlitev za določen čas z možnostjo sklenitve delovnega razmerja za nedoločen čas

Tvoje naloge bodo: priprava in prodaja blaga, svetovanje in pomoč kupcem pri izbiri izdelkov, skrb za sveže sadje ter zelenjavo, priprava in peka pekovskih izdelkov, dopolnjevanje polic z blagom, ohranjanje čistoče ter urejenosti prodajnih polic in trgovine, blagajniško poslovanje. Veselje do dela z ljudmi in komunikativnostPrilagodljivost, zanesljivost ter želja po timskem deluDobro znanje slovenskega jezikaRačunalniško pismenostPotrdilo o nekaznovanostiVozniški izpit B kategorije in lasten prevoz Stabilno zaposlitev, saj gre za zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecevKrepimo timski duh in podpiramo ekipno deloVsem novim zaposlenim omogočamo uvajanje pod vodstvom mentorja ter vsa potrebna usposabljanja za deloPonujamo možnost karierne rasti, napredovanja in omogočamo visoko mero samostojnosti pri deluPovračilo za prehrano 7, 96 EUR za vsak delovni dan ter 0, 21 EUR/km za prihod na deloRegres v višini 2.000 eur, Praznično obdarovanje otrok (do 15 leta) zaposlenihSodelovanje v različnih aktivnostih za promocijo podjetjaNagradna križarjenja po Sredozemlju za najboljše sodelavce, Zagotovljen parkirni prostor za zaposlene v vseh poslovnih enotah

Tvoje naloge bodo: priprava in prodaja blaga, svetovanje in pomoč kupcem pri izbiri izdelkov, skrb za sveže sadje ter zelenjavo, priprava in peka pekovskih izdelkov, dopolnjevanje polic z blagom, ohranjanje čistoče ter urejenosti prodajnih polic in trgovine, blagajniško poslovanje. Veselje do dela z ljudmi in komunikativnostPrilagodljivost, zanesljivost ter želja po timskem deluDobro znanje slovenskega jezikaRačunalniško pismenostPotrdilo o nekaznovanostiVozniški izpit B kategorije in lasten prevoz Stabilno zaposlitev, saj gre za zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo 6 mesecevKrepimo timski duh in podpiramo ekipno deloVsem novim zaposlenim omogočamo uvajanje pod vodstvom mentorja ter vsa potrebna usposabljanja za deloPonujamo možnost karierne rasti, napredovanja in omogočamo visoko mero samostojnosti pri deluPovračilo za prehrano 7, 96 EUR za vsak delovni dan ter 0, 21 EUR/km za prihod na deloRegres v višini 2.000 eur, Praznično obdarovanje otrok (do 15 leta) zaposlenihSodelovanje v različnih aktivnostih za promocijo podjetjaNagradna križarjenja po Sredozemlju za najboljše sodelavce, Zagotovljen parkirni prostor za zaposlene v vseh poslovnih enotah

Ključne naloge: prevzem blaga (vnos v interni sistem), komunikacija z lokalnim dobaviteljem. Nudimoenoizmensko delo od ponedeljka do petka (dopoldne)usposabljanje v Akademiji Clarusbrezplačna korekcijska očalapopust za zaposlene pri nakupu očalvečkrat letno timsko druženjeobdarovanje zaposlenih in otrokvarno zaposlitevnajvišjo stopnjo pripadnosti zaposlenih v skupini*Zaposlitev za določen čas (nadomeščanje porodniške) z možnostjo podaljšanja.

»Petrol je super firma, plača je dobra in redna, veliko je še drugih ugodnosti. Tudi poslovno uspešnost izplačujejo« pravijo naši zaposleni. »Srčnost, prijaznost, spoštovanje in ustrežljivost. Veseli bomo, če imate»Delaven, odprt, poln humorja, ustrežljiv, dinamičen in urejen. Rad mora delati s strankami, « idealnega sodelavca opiše Marjetka. Se prepoznate v opisu, hkrati pa imate: veselje do dela s strankami; pozitivno naravnanost do dela; odprto in spoštljivo komunikacijo; sposobnost samostojnega in skupinskega dela, potrdilo o nekaznovanosti, ki ni starejše od treh mesecev. Novemu sodelavcu nudimoŠtiridnevno teoretično in praktično uvajanje na delovno mesto v Petrolovih učnih centrih; letno izplačilo nagrade za poslovno uspešnost in zimski regres (1500 eur bruto v letu 2025); nadpovprečen regres (1950 eur bruto v letu 2026); možnost izplačila mesečnega bonusa za prodajno uspešnost; možnost kariernega napredovanja znotraj maloprodajne mreže in skupine Petrol; možnost dela v bližini doma; ugoden najem naših počitniških enot v najlepših kotičkih Slovenije in na hrvaški obali; možnost udeležbe na dogodkih skupine Petrol (novoletna zabava, športne igre in drugi dogodki v sklopu maloprodaje. Nove sodelavce bomo z odprtimi rokami sprejeli za nedoločen čas, pri čemer se bomo trudili, da vas v 6-mesečni poskusni dobi opolnomočimo z znanjem, ki ga potrebujete. Prijave sprejemamo najkasneje do 20.7.2026

Si komunikativen, organiziran in imaš rad teren? Te veseli delo z ljudmi in izdelki, ki jih najdeš v skoraj vsaki hladilni vitrini? Če si odgovoril z DA, beri naprej. Kaj pričakujemo od tebe? Vsaj 2 leti izkušenj na primerljivem delovnem mestu (prodaja, merchandising, teren…)Poznavanje FMCG sveta in veselja do dinamike v trgovskem okoljuPoznavanje MS Office, zlasti ExcelVozniški izpit B kategorijeKomunikativnost, zanesljivost, natančnost in timski duhOsnovno znanje angleščinePlus točke, če poznaš Repsly ali Panteon Kaj ti ponujamo? Zaposlitev za določen čas (1 leto) s 4-mesečnim poskusnim delom– po uspešnem obdobju možnost podaljšanja za nedoločen časDinamično delo s svobodo na terenu in z aktivno podporo ekipeSlužbeno vozilo za službene potiMožnost sodelovanja z močnimi in uveljavljenimi blagovnimi znamkamiPriložnost za rasti skupaj z nami – strokovno in osebnoDelovno okolje z bazo v Ljubljani (Magistrova ulica), kjer te čaka sproščena, a profesionalna ekipaPRIJAVI SE! Pošlji nam svoj življenjepis in kratek motivacijski nagovor preko gumba Prijavi se zdaj. Zadeva: Potnik – pospeševalec prodaje: Gorenjska + Ljubljana🗓 Rok prijave: 31.07.2026Pridruži se nam in soustvarjaj zgodbo uspešnih blagovnih znamk na slovenskem trgu!

Iščemo digitalno spretno in organizirano osebo za operativno izvedbo e-mail marketinga, vsebin, spletne trgovine in koordinacijo zunanjih izvajalcev. Vloga je primerna za kandidata z izkušnjami, ki zna povezati vsebino, digitalne kanale, AI orodja in osnovno analitiko. obvezne izkušnje z digitalnim marketingom, e-mail marketingom, družbenimi omrežji ali spletno prodajo; dobro razumevanje, kako se vsebina, e-mail, socialna omrežja, oglasi, spletna stran in prodajni rezultati povezujejo med seboj; praktična uporaba AI orodij pri vsakodnevnem delu, na primer za repurposing vsebin, osnutke objav, organizacijo idej in hitrejšo pripravo materialov; dobro pisno izražanje v slovenščini in sposobnost prilagajanja strokovnih vsebin za različne kanale; samostojno delo v Canvi ter dobro poznavanje PowerPointa in Office programov; osnovno razumevanje GA4, Meta/Google poročil, KPI-jev, konverzij, prodaje in učinkovitosti kampanj; osnovno razumevanje SEO; sposobnost koordinacije zunanjih izvajalcev in spremljanja rokov; natančnost pri objavah, vnosih, povezavah, popustih, tekstih in vizualih; organiziranost, zanesljivost in sposobnost dela z več vzporednimi nalogami; samoiniciativnost, radovednost in pripravljenost na učenje; tekoče znanje angleščine in vozniški izpit; zanimanje za zdravje, vitalnost, dolgoživost, prehranska dopolnila ali sorodna področja. Prednost imajo kandidati, ki …izkušnje z delom v spletni trgovini, D2C znamki, wellnessu, kozmetiki, prehranskih dopolnilih, zdravju ali vsebinskem marketingu; izkušnje z delom v manjši ekipi, kjer je treba povezovati več različnih nalog; sposobnost samostojne priprave preprostega videa in prilagoditve za kratke formate; izkušnje z e-mail marketing orodjem; delo v Apple/Mac okolju ali pripravljenost, da se tega hitro navadiš. Koga ne iščemo? Da bodo prijave čim bolj ustrezne, jasno povemo tudi, česa ne iščemo: ne iščemo osebe, ki jo zanima samo objavljanje lepih slik na Instagramu, ki ne želi delati s številkami ali ki za vsak korak potrebuje natančna navodila. Iščemo osebo, ki zna naloge prevzeti, jih izpeljati, opaziti, če nekaj ne deluje, in predlagati izboljšavo. delo v rastočem podjetju s področja zdravja, vitalnosti in dolgoživosti; stimulativno plačilo glede na izkušnje, znanje, samostojnost in napredek; možnost rasti v bolj odgovorno marketinško in e-commerce vlogo; možnost dogovora za hibridno delo, predvsem za kandidate, ki so od Ljubljane oddaljeni več kot 20 km; svetle in urejene pisarne v Ljubljani; brezplačno kavo; parkirišče pred pisarno; lokacijo blizu obvoznice; ugodnosti pri osebnih nakupih naših izdelkov; možnost dodatnega učenja na področju digitalnega marketinga, spletne prodaje, zdravja in dolgoživosti; team buildinge in sproščeno, a delovno usmerjeno okolje; okolje, kjer opazimo napredek, samoiniciativnost in dobro izvedbo.

Uživaš v delu z globalnimi blagovnimi znamkami in izstopaš pri gradnji dolgoročnih partnerskih odnosov? Pred tabo je priložnost za močan komercialni vpliv in soustvarjanje prihodnje rasti podjetja. Izkoristi jo in se poveži z nami! zaključeno VI. ali VII. stopnje izobrazbe, izkušnje na področju vodenja ključnih kupcev s področja tekstila, mode ali športa, tekoče znanje angleščine, pripravljenost na službene poti (približno 25% časa), močne analitične sposobnosti ter strukturiran, proaktiven pristop k upravljanju kupcev, podjetniška miselnost ter osredotočenostjo na rast in dobičkonosnost, sposobnost samostojnega dela in dela v medfunkcijskih ekipah. zaposlitev za nedoločen čas s 6-mesečno poskusno dobo, fleksibilen delovni čas, z občasnim delom od doma, privlačen sistem nagrajevanja glede na uspešnost ter ugodnosti podjetja, priložnost za delo z mednarodnimi kupci in globalno prepoznavnimi blagovnimi znamkami, možnost uporabe službenega vozila, dinamično, sodelovalno in podporno delovno okolje, možnosti strokovnega razvoja in dolgoročne kariere. Prijavi se s klikom na 'Prijavite se zdaj'.Prijava naj vključuje tvoje kontaktne podatke (tel. številka, email) in življenjepis. Za dodatne informacije ti je na voljo Lucija Ozimek, Trenkwalder svetovalka za kadre, na 030 710 350.Trenkwalder kadrovske storitve, d.o.o., Ulica Ambrožiča Novljana 5, 1000 Ljubljana.

Te zanima delo v prodaji in trženju storitev? Si želiš razvijati svoje prodajne veščine, pridobivati izkušnje na terenu in postopoma prevzemati vedno več odgovornosti? V svojo ekipo vabimo tržnika (m/ž), ki bo s podporo ekipe aktivno sodeloval/a pri prodajnih aktivnostih in razvoju trga. najmanj V. stopnjo izobrazbevsaj osnovne izkušnje v trženju storitev in interes za prodajo ter trženjerazvite komunikacijske sposobnostisamoiniciativnost in željo po učenjuorganiziranost in odgovornostvozniški izpit B kategorijezelo dobro računalniško pismenost (MS Office Excel) zaposlitev za nedoločen čas s 3 mesečnim poskusnim obdobjemmentorstvo in uvajanje v prodajno delomožnost napredovanja in prevzemanje zahtevnejših vlogdinamično delovno okoljefleksibilen delovni časugodnejše koriščenje hotelskih nastanitev v Slovenijipisarno v Ljubljani in terensko delo po SlovenijiPrijave skupaj z življenjepisom sprejemamo preklo klika na spodnji gumb Prijavi se zdaj

Naloge: Pomoč kupcem; skrb za urejenost prodajnega mesta; delo za blagajno,… Veseli bomo, Če imate»Delaven, odprt, poln humorja, ustrežljiv, dinamičen in urejen. Rad mora delati s strankami, « idealnega sodelavca opiše Marjetka. Se prepoznate v opisu, hkrati pa imate: veselje do dela s strankami; pozitivno naravnanost do dela; odprto in spoštljivo komunikacijo; sposobnost samostojnega in skupinskega dela, potrdilo o nekaznovanosti, ki ni starejše od treh mesecev. Zahtevane izkušnjeIzkušnje z delom s strankami so zaželene, ampak nič hudega, če ste začetnik. Štiridnevno teoretično in praktično uvajanje na delovno mesto v Petrolovih učnih centrih; letno izplačilo nagrade za poslovno uspešnost (1500 eur bruto v letu 2025); nadpovprečen regres (1950 eur v letu 2026); možnost izplačila mesečnega bonusa za prodajno uspešnost; možnost kariernega napredovanja znotraj maloprodajne mreže in skupine Petrol; možnost dela v bližini doma; ugoden najem naših počitniških enot v najlepših kotičkih Slovenije in na hrvaški obali; možnost udeležbe na dogodkih skupine Petrol (novoletna zabava, športne igre in drugi dogodki v sklopu maloprodaje.vključenost v številne oblike nagrajevanja, kjer je z dobrim delom možno prejeti do dve dodatni osnovni bruto plači na leto, najboljši pa še več. Nove sodelavce bomo z odprtimi rokami sprejeli za določen čas, pri čemer se bomo trudili, da vas v 4-mesečni poskusni dobi opolnomočimo z znanjem, ki ga potrebujete. Prijave sprejemamo najkasneje do 30. 7. 2026

Planiranje in izvajanje komercialnih del, Pridobivanje novih agentov, Pridobivanje kupcev, Obiskovanje in obravnavanje kupcev, Posredovanje potreb trga drugim službam, Pripravljanje in izvajanje ponudb ter pogodb, Zagotavljanje donosnosti projektov, Sodelovanje pri prevzemu s kupci, Sodelovanje na sejmih in drugih oblikah promocije podjetja. Izobrazba tehnične ali ekonomske smeri. Izkušnje v prodaji investicijske opreme visokih vrednosti. Obvladovanje odnosov s kupci. Možnost zaposlitve za nedoločen čas. Delodajalec želi tudi napotovanje kandidatov iz evidenc zavoda

Objavljeno pred: 2 tedna

Pridruži se hitro rastočemu in dinamičnemu kolektivu prodajalcev, ki dosegajo ene najboljših rezultatov na trgu. IV. ali V. stopnjo izobrazbe prodajalec oziroma druge ustrezne smeri, voljo do dela, zagnanost in predanost, zaželene izkušnje na tem področju, poznavanje tehničnih izdelkov, dobre komunikacijske sposobnosti, veščine prodaje, poštenost, veselja do dela z ljudmi, voljo do učenja in izobraževanja, poštenostzaželen izpit za viličarja, ni pa pogoj. delo v sodobno opremljenem trgovskem prostoru, plačevanje dodatnega pokojninskega zavarovanja, zaposlitev za določen čas z možnostjo podaljšanja za nedoločen čas, zaposlitev v hitro rastočem slovenskem družinskem podjetju, stmulativno na prodajo vezano plačo in dobre pogoje dela. Življenjepis lahko pošljete tudi po navadni pošti na naslov: Prvomajska ul. 29, 3250 Rogaška Slatina

Si za MINI klepete? Si za MINI dogodivščine? Si za MINI doživetja? Si za MINI? V svoj dom AutoWallis MINI v Ljubljani vabimo novega ali novo sodelavko/ca. Kaj vse moraš znati, obvladati, imeti si preberi v nadaljevanju. S tvoje strani pričakujemo: najmanj srednješolska izobrazba (V. stopnja)pozitivno razmišljanje, urejenost, samostojnost, natančnost, doslednost in samoiniciativnostpoznavanje avtomobilske panogevsaj 2 leti delovnih izkušenj na podobnem delovnem mestupoznavanje znamke MINI in sistema EUROTAX je prednostdobro znanje slovenskega in angleškega (ali nemškega) jezikadobre komunikacijske spretnosti in sposobnost dela z ljudmi(svetovanje, reševanje reklamacij ipd.)poznavanje MS Office orodijpoznavanje dela s tovarniškimi sistemi ter poznavanje sistemov BMW in MINI je prednostvozniško dovoljenje B kategorije Ponujamo ti: delo v dinamičnem in sproščenem kolektivuvarno delovno okolje v okrilju mednarodnega podjetjastrokovni in osebnostni razvoj (izobraževanja v sklopu tovarniško predpisanih šolanj)sodelovanje z vrhunskimi strokovnjaki iz področja, ki vas bodo podprli pri delu in ti s svojimi bogatimi izkušnjami pomagali pri osebnem napredkustrokovni razvoj in možnost napredovanjakreativno in sproščeno okolje, saj so za nas dobro počutje in medosebni odnosi na prvem mestustimulativno plačilo (sestavljeno iz fiksnega dela ter stimulacija), ki je odvisno od dosežkov in prizadevnostislužbeni telefonZ novim sodelavcem/sodelavko bomo sklenili delovno razmerje za nedoločen čas s poskusno dobo treh (3) mesecev. Navodila za prijavo: CV s fotografijo v PDF oblikiV zadevo sporočila napiši Prijava na delovno mesto prodajni svetovalec MINIVlogo za prijavo pošlji s klikom na spodnji gumb Prijavite se zdaj. Prijave zbiramo do 18.07.2026.

Zaradi širjenja poslovanja iščemo strokovnjaka za področje prodaje v tujino, ki bo skrbel za učinkovito obvladovanje mednarodnih poslovnih procesov. Pričakujemo: Vsaj VI. stopnja izobrazbe, prednostno ekonomskih smeri. Vsaj 3 leta izkušenj na področju mednarodnega poslovanja. Odlično poznavanje carinskih predpisov in izvoznih postopkov. Aktivno znanje angleškega jezika (pogojevano), zaželeno tudi znanje srbskega/hrvaškega jezika. Dobre organizacijske sposobnosti, natančnost, proaktivnost, odgovornost in samostojnost. Sposobnost timskega dela in komunikativnost. Zaželeno poznavanje priprave ponudb in kalkulacij, pogajanj in usklajevanj pogodb. Dobro poznavanje dela z MS Office orodji. Poznavanje zakonodaje s področja zdravil je velika prednost. Nudimo vam: Zanesljivo zaposlitev za nedoločen čas s polnim delovnim časom in 6-mesečno poskusno dobo – ker verjamemo v dolgoročno sodelovanje. Strokovna in osebna rast – v spodbudnem, urejenem delovnem okolju, kjer cenimo znanje, izkušnje in nove ideje. Možnost dodatnega izobraževanja in strokovnih usposabljanj – ker vlagamo v razvoj naših sodelavcev. Maksimalno povračilo stroškov prevoza in malice – ker praktične ugodnosti štejejo. Izoblikovan sistem stimulativnega nagrajevanja. Zaposlitev v uspešnem in hitro rastočem podjetju. Brezplačno parkiranje. Fleksibilen delovnik, ki omogoča boljše usklajevanje poklicnega in zasebnega življenja. Družabne in povezovalne aktivnosti – od piknikov, novoletnih zabav do nepozabnih teambuildingov. Aktivno podpiramo zdrav življenjski slog s številnimi aktivnostmi v okviru promocije zdravja pri delu (sadni ponedeljki, fitnes, vodene vadbe, masaže na delovnem mestu, bazeni, savne, badminton, predavanja…).Postani del ekipe, ki skrbi za zanesljivo delovanje in varno delovno okolje! Pisno vlogo s prijavo na razpisano delovno mesto (motivacijsko pismo) in življenjepis oddate do 21. 7. 2026 preko obrazca.