Zaposlitev "marketing"

Ali uživaš v dinamičnem poslovnem okolju, v izzivih dnevne organizacije transporta ter komunikacije s strankami? Preveč zate? Če ni, potem ne čakaj in se prijavi, potrebujemo takega kot si ti, dinamično, odgovorno in proaktivno osebo za delovno mesto: Komercialist – Disponent za trženje cestnih prevoznih storitev m/ž Pričakujemo:V. stopnja ali više,zaželene izkušnje s področja trženja logističnih storitev,izkušnje s področja organizacije transporta so zaželene,dobro znanje angleškega jezika in zaželeno znanje vsaj še enega tujega jezika (italijanščina / francoščina / španščina / nemščina,…),poznavanje transportnega sektorja,poznavanje domačega in mednarodnega trga,odlične komunikacijske sposobnosti,samoiniciativnost in občutek odgovornosti,pogajalske sposobnosti, odločnost,organizacijske sposobnosti, natančnost, samostojnost in skrbnost,obvladovanje dela z računalniškimi programi v okolju MS Office. Ponujamo:Zaposlitev za nedoločen čas s poskusnim obdobjem,gibljiv, fleksibilen delovni čas,zanimivo in dinamično delo,stimulativno plačilo,delo v pisarni in na terenu,možnost napredovanja.

Objavljeno pred: 1 dan

Zaradi širjenja poslovanja našega naročnika na tuje trge, v svojo ekipo vabimo novega sodelavca, ki bo s svojim znanjem, izkušnjami in proaktivnim pristopom sodeloval pri razvoju, vodenju in izvajanju prodajnih strategij ter krepitvi prisotnosti podjetja na tujih trgih. minimalno 3 leta delovnih izkušenj na¸ primerljivih delovnih mestihnajmanj višješolsko izobrazbo s področja ekonomije, poslovnega ali tržnega managementa ipd.,znanje angleškega jezika,odlične komunikacijske in pogajalske sposobnosti,izkušnje z b2b in b2g zaželene,vozniški izpit B kategorije,poznavanje marketinških in prodajnih pristopov,samoiniciativnost,veselje do dela z ljudmi,vestnost in odgovornost. zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo,fleksibilen delovni čas,dinamično delovno okolje v uspešnem podjetju in mladem teamu,konkurenčno plačilo,možnost strokovnega izobraževanja in dodatnih usposabljanj,priložnost za osebni in karierni razvoj,širitev poslovanja v tujino.možnost uporabe službenega vozila. Vsi, ki ste se v oglasu prepoznali, vljudno vabljeni k prijavi preko prijavne možnosti.

V svojo ekipo vabimo sodelavca za podporo kupcem, ki bo skrbel za učinkovito komunikacijo med kupci in internimi oddelki ter prispeval k odlični uporabniški izkušnji. Kaj pričakujemo?Najmanj 1 leto primerljivih delovnih izkušenj;Odlično znanje angleškega jezika (pisno in ustno), znanje ostalih jezikov je prednost;Ustrezno stopnjo ekonomske ali druge smeri;Odlično poznavanje orodij Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook);Timski pristop, komunikativnost, samostojnost, natančnost in proaktivnost. Zakaj se pridružiti naši ekipi?Ker ne obdeluješ le naročil — soustvarjaš izkušnjo naših mednarodnih kupcev;Ker boš del mlade in motivirane prodajne ekipe, ki povezuje ključne kupce in naše interne oddelke;Ker smo stabilno slovensko podjetje z znanim lastnikom;Ker ponujamo urejene delovne pogoje, možnost rasti in razvoja ter konkurenčno plačilo;Ker cenimo proaktivnost in dobre odnose, tvoje ideje pa so vedno dobrodošle.Rok za prijavo: 30.05.2026.

Družba Pami d. o. o. Nova Gorica ima po celotni Sloveniji razširjeno mrežo trgovin z obutvijo pod imeni Pami, La Scarpa, Ars in Paprika. Obuvamo vas že 30 let. Za prodajalno v Posavju iščemo novo prodajalko ali prodajalca. IV. stopnja izobrazbeprijaznost in ustrežljivost do strankkomunikativnost, samostojnost, osebno urejenostpoznavanje trgovinskega poslovanjavozniški izpit B kategorije urejene delovne pogojeredno plačilozaposlitev za določen čas z možnostjo podaljšanja

Plačilo 2.000€ + variabilna stimulacija na uspešno poslovanje, nagradna potovanja, prilagodljiv delovnik, dolgoročno sodelovanje in pripadnost stabilni nemški multinacionalki. Zaradi širitve podjetja možno hitro napredovanje v nekaj mesecih. razvite komunikacijske sposobnosti,veselje do dela z ljudmi,razvite sposobnosti v trženju ali želja po razvijanju le teh,želja po osebnostni rasti in napredovanju,pripravljenost za sodelovanje in delo v ekipi,vozniški izpit kategorije B in lastno prevozno sredstvo, saj delo zajema tudi teren. Plačilo 2.300 €, z visoko dodatno stimulacijo,Nagradna potovanja,Prilagodljiv delovnik,Dolgoročno sodelovanje,Mentorstvo s strani vodstva in možnost dodatnih izobraževanj,Možnost dodatnega napredovanja,Uporabo nadstandardnih prostorov/officov.

V tej vlogi boste učinkovito delali na zagotavljanju storitev, izboljševanju in gradnji odnosov s sedanjimi in bodočimi strankami. Profil: Ustno in pisno dvojezično znanje češčine/slovaščine (najmanj raven B2+/C1) in angleščine (najmanj raven B2), prodajne sposobnosti, usmerjenost k ciljem. Nudimo: Bonus za selitev v višini 10.000 PLN bruto. Prijava preko portala v 30 dneh. PričakujemoVerbal and written bilingual proficiency in both Czech/Slovak (minimum B2+/C1 level) and English (minimum B2 level)Sales aptitudeGoal orientationComputer savvyReside in or able to relocate to the Krakow area NudimoRelocation reimbursement bonus of 10.000 PLN grossPrivate Luxmed medical care, including dental care and an eye care plan (glasses reimbursement)Base salary of 9000-9500 PLN plus performance-related bonuses opportunities.MyBenefit - KafeteriaPPK PlanEmployee Referral ProgramRelocation package, VISA and Work Permit reimbursement if neededAdditional days of annual leaveMultisport CardFlexible working hoursA partial language course reimbursement program as well as a tuition program for sales courses and studiesSalary 26665.08-26665.08 EUR/YEAR

Opis delovnega mesta: dejavnost podjetja je distribucija rastlin, sadik zelenjave, semen in specialnih gnojil, loncev in umetnega cvetja, priprava vsebine za spletno trgovino,... razume stranke in njihove potrebe ter se osredotoča na reševanje problemovima izkušnje z razvojem digitalnih rešitev in njihovim lansiranjem na trgizkušnje na področju direktne prodajesmisel in veselje do tehnike in računalništvapoznavanje in delovanje v spletnem okolju / socialnih medijih natančnost in organiziranostsamoiniciativnostodgovoren in PROAKTIVEN pristop do delaveselje do dela z ljudmi in pozitivna naravnanostželja po doseganju ciljevurejenostizpit B kategorije dinamično delo v hitro rastočem podjetjuzanimivo in raznovrstno samostojno deloprijetno delovno okoljenudimo službeni telefon, osebni računalnik možnost dolgoročnega sodelovanjakonkurenčno plačilozaposlenim omogočamo različne oblike internih in zunanjih izobraževanjdelo poteka na naslovu PE OPTIMUS PLUS d.o.o., INDUSTRIJSKA CONA GOJAČE.

Naš naročnik A1 Slovenija, d.d., ki je vodilni zasebni ponudnik celovitih komunikacijskih storitev v Sloveniji, širi svojo ekipo. K prijavi na delovno mesto vabimo posameznike, ki izstopajo po svojih komunikacijskih spretnostih, strasti do prodaje in zagnanosti za doseganje ciljev. Tehnično svetovanje in podpora uporabnikomAktivna prodaja storitevPomoč uporabnikom preko raznolikih komunikacijskih kanalov (e-pošta, družbena omrežja, telefon)Zbiranje povratnih informacij od uporabnikov Sodelovanje pri reševanju pritožbIzmenski delovni čas Stimulativna plačna shema, ki nagrajuje uspeh Delo v družini prijaznem podjetjuInovativno, organizirano in urejeno delovno okoljeNenehna strokovna izpopolnjevanja

V svojo ekipo vabimo »Strokovnjaka za razvoj poslovanja«, ki bo z našo ekipo pisal nove uspehe. Kaj prinašate s seboj? To so vaše skrivne sestavine za uspeh:Najmanj VI. stopnja izobrazbe (ekonomska, tehnična ali sorodna smer)Izkušnje na področju prodaje, razvoja poslovanja ali projektnega vodenja (prednost: energetika, infrastruktura ali e-mobilnost)Odlično znanje angleškega jezika (ENG)Zaželjeno znanje nemškega jezika (DE)Razumevanje področja e-mobilnosti in/ali energetskih rešitev je prednostRazvite komunikacijske in pogajalske sposobnostiSamostojnost, proaktivnost in usmerjenost k doseganju rezultatovOrganiziranost in sposobnost upravljanja več projektov hkratiVozniško dovoljenje B kategorije Zakaj izbrati nas?Z nami boste imeli priložnost za poklicni in osebni razvoj v spodbudnem okolju – v samem središču energetske preobrazbe. Za vsem, kar počnemo, stojijo timsko delo, inovativnost, trajnost in neomajna zavezanost kakovosti. Postavljanje posameznikov na prvo mesto, kolektivna zavezanost k rasti in napredku ter podjetniški duh - to je tisto, v kar verjamemo.Ponujamo vam:Priložnosti za strokovno izpopolnjevanje in osebni razvoj.Zaposlitev za nedoločen čas.Dinamično delo, urejeno in ustvarjalno delovno okolje, ki sprejema nove ideje in spoštuje posameznika.Piknike, novoletne zabave, teambuildinge in druge dogodke, kjer gradimo pristne odnose in se povezujemo.Brezplačno sadje, kavo, čaj in še veliko več!Če želite skupaj z nami ustvariti bolj zeleno prihodnost se veselimo vašega odziva!Prijave z življenjepisom s pripisom »Business development« pričakujemo prek portala Mojedelo.

Vaše delo bo obsegalo: vodenje in organizacija delovnega procesa v poslovni enoti, skrb za urejenost poslovne enote v skladu s standardi in navodili, motiviranje sodelavcev za doseganje poslovnih ciljev, ... z najmanj 5. stopnjo izobrazbe,z najmanj 2-letnimi delovnimi izkušnjami na področju vodenja trgovine in vodenja ljudi,z odličnimi organizacijskim sposobnostmi,zanesljivega, komunikativnega in dinamičnega,osebno urejenega,z inovativnim pristopom do dela,ciljno usmerjenega. delo v spodbudnem in prijetnem delovnem okoljuredno in stimulativno plačilouvajanje v proces dela z mentorjemIzjemne možnosti napredovanjaugodnosti Tuš Team kluba in pozornosti ob posebnih priložnostihukrepe v sklopu Družini prijazno podjetjeaktivnosti v sklopu promocije zdravja na delovnem mestuzaposlitev za določen čas z možnostjo sklenitve delovnega razmerja za nedoločen čas

»Petrol je super firma, plača je dobra in redna, veliko je še drugih ugodnosti. Tudi poslovno uspešnost izplačujejo« pravijo naši zaposleni. »Srčnost, prijaznost, spoštovanje in ustrežljivost. VESELI BOMO, ČE IMATE»Delaven, odprt, poln humorja, ustrežljiv, dinamičen in urejen. Rad mora delati s strankami,« idealnega sodelavca opiše Marjetka. Se prepoznate v opisu, hkrati pa imate:veselje do dela s strankami;pozitivno naravnanost do dela;odprto in spoštljivo komunikacijo;sposobnost samostojnega in skupinskega dela,potrdilo o nekaznovanosti, ki ni starejše od treh mesecev. NOVEMU SODELAVCU NUDIMOŠtiridnevno teoretično in praktično uvajanje na delovno mesto v Petrolovih učnih centrih;letno izplačilo nagrade za poslovno uspešnost in zimski regres (1500 eur bruto v letu 2025);nadpovprečen regres (1950 eur bruto v letu 2026);možnost izplačila mesečnega bonusa za prodajno uspešnost;možnost kariernega napredovanja znotraj maloprodajne mreže in skupine Petrol;možnost dela v bližini doma;ugoden najem naših počitniških enot v najlepših kotičkih Slovenije in na hrvaški obali;možnost udeležbe na dogodkih skupine Petrol (novoletna zabava, športne igre in drugi dogodki v sklopu maloprodaje.Nove sodelavce bomo z odprtimi rokami sprejeli za nedoločen čas, pri čemer se bomo trudili, da vas v 6-mesečni poskusni dobi opolnomočimo z znanjem, ki ga potrebujete.Prijave sprejemamo najkasneje do 7.06.2026

Zadovoljni, motivirani in zavzeti zaposleni se idealno prepletamo z našim vrhunskim omrežjem, zato razpisujemo prosto delovno mesto v podjetju ter vas vabimo k ustvarjanju nove zgodbe o uspehu. Se sliši zanimivo?Sprejemamo in imamo radi vse posameznike, so nam pa za dotično delovno mesto še posebej všeč tisti, ki:Radi malce več govoriteSte samoiniciativni, prepričljivo nastopate in ste odgovorni ter natančni pri deluSte organizirani, ustrežljivi do strank, prijazni, predani željam in zahtevam strankImate pozitivno naravnanost in veselje do dela z ljudmiSe znate prilagajati in ste sposobni delati v timuSte visoko motivirani, pripadni ekipi in ciljem ter načrtom ekipe.V kolikor že imaš izkušnje s prodajo naročnikom in/ali delom v telekomunikacijah pa se res nujno prijavi, saj to predstavlja prednost (ni pa pogoj).Če obkljukaš še naslednje lastnosti, je to delovno mesto res zate:Znanje uporabe računalnika in različnih programovOsnovno poznavanje telekomunikacijskih tehnologijIII. stopnjo izobrazbe ali II. stopnjo izobrazbe z vsaj 2 leti delovnih izkušenj.Tekoče znanje slovenskega jezika. Navdušili te bomo z/s:Odlično izkušnjo v celotnem ciklu zaposlitve,Dinamičnim delovnim okoljem,Možnostjo kariernega napredovanja,Aktivnostmi za dobro počutje zaposlenih,Stimulativnim plačilo za delovno uspešnost,Možnostjo udeležbe na intenzivnih razvojnih aktivnostih za profesionalni in osebnostni razvoj (interna akademija),Spodbudo zdravega načina življenja in celostnega wellbeinga – sadje in zdravi prigrizki, brezplačna vadba v izbranih telovadnicah, delavnice za psihološko vzdržljivost,Ugodnosti iz naslova Družini prijaznega podjetja (vezane na delovni čas, usposabljanja, izobraževanja, obdarovanja in spremstva otrok, skrb za hišne ljubljenčke, itd.),Ambiciozno in super prijetno ekipo sodelavcev, ki jo vodi močan timski duh,Širokim naborom izobraževanj in skrbjo za ustrezna znanja za opravljanje dela,Zabavnimi teambuildingi,Plačilom premije za nezgodno zavarovanje,Višjim regresom in božičnico,Maksimalnim neobdavčenim povračilom stroškov prehrane.Z novim sodelavcem/-ko bomo sklenili delovno razmerje za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim obdobjem. Poskrbljeno bo za temeljito uvajanje v proces dela z mentorjem in Buddy-jem.Telemach Slovenija skrbi, da so zaposleni vedno v igri, zato z zaposlitvijo prejmeš tudi mnoge ugodnosti, vezane na promocijo zdravja in ukrepe v okviru certifikata Družini prijazno podjetje (hint: usposabljanje in izobraževanje, brezplačen fitnes, vključitev v dodatno nezgodno zavarovanje, obdarovanje otrok in še nekaj luštnih benefitov).

Iščemo ambiciozne posameznike za poslovno sodelovanje pri razvoju prodaje, projektov in ekip v mednarodno povezani skupnosti, z možnostjo dolgoročne gradnje lastne poslovne poti. veselje do dela z ljudmi in dobre komunikacijske sposobnosti,pozitivno naravnanost, odgovornost in samoiniciativnost,ambicioznost, motiviranost in željo po osebnem ter kariernem napredovanju,zanesljiv in odgovoren pristop k delu,osnovno digitalno pismenost,pripravljenost na učenje in osebno rast.Izkušnje v prodaji ali vodenju so prednost, niso pa pogoj. strukturirano uvajanje, mentorstvo in stalno podporo izkušene ekipe,jasno začrtano lastno karierno pot z možnostjo napredovanja brez omejitev,fleksibilen delovni čas in možnost dela na daljavo,delo v motivirani, podporni in mednarodno povezani skupnosti,postopno pridobivanje znanj s področja prodaje, vodenja in leadershipa,možnost dolgoročnega razvoja in napredovanja,sodelovanje na večjih projektih tudi na regionalni in mednarodni ravni.Dodatne informacije:Sodelovanje je primerno tako za posameznike, ki iščejo novo karierno priložnost, kot tudi za tiste, ki želijo ustvariti dodaten vir prihodka ob obstoječih obveznostih.Gre za poslovno sodelovanje oziroma partnerstvo (ne za klasično zaposlitev), pri katerem posamezniki sodelujejo pri razvoju projektov, pospeševanju prodaje ter postopni gradnji lastne ekipe in posla v okviru že vzpostavljenega sistema v partnerstvu s premium mednarodno prisotno blagovno znamko. Delo poteka na sodoben in fleksibilen način, z možnostjo dolgoročnega razvoja. Glede na interes in angažiranost obstaja možnost razvoja lastne ekipe, vodenja ljudi ter gradnje kariere brez zgornjih omejitev – tako na lokalnem kot tudi regionalnem in mednarodnem trgu.Za nekatere sodelovanje predstavlja dodaten vir prihodka, za ambiciozne posameznike pa lahko pomeni tudi resno dolgoročno karierno pot. Priložnost je posebej primerna za posameznike z interesom za podjetniški način razmišljanja in osebni razvoj, ki so pripravljenji vložiti čas, energijo in trud v dolgoročno gradnjo projektov in ekip in lastnega posla. Možnost je tudi izgradnje pasivnih prihodkov.